学前教育专业毕业生就业情况调研报告

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学前教育专业调研报告

学前教育专业调研报告

学前教育专业调研报告一、引言学前教育是指对0-6岁儿童进行全面、科学、系统的教育,旨在培养和发展儿童的身心健康、人际关系、语言表达和动手能力等方面的能力。

学前教育在培养儿童综合素质、促进儿童全面发展以及构建公平、高质量的教育体系中具有重要地位。

鉴于学前教育的重要性,本文将对学前教育专业进行调研,以深入了解这一专业的现状和问题。

二、学前教育专业的课程设置学前教育专业的课程设置一般包括教育学、心理学、儿童发展学、学前教育原理与方法、幼儿园管理等。

在实践环节方面,学前教育专业通常包括实习和教学设计。

这些课程和实践环节的设计有助于学生理论实践相结合,为其提供一定的专业能力。

三、学前教育专业实践环节的问题然而,目前学前教育专业的实践环节存在一些问题。

首先,部分高校的实践环节设计缺乏与学前教育实际工作相结合的特色,导致学生在实践过程中难以直接获得真实的工作经验。

其次,实践环节的时间安排存在不合理现象,导致学生实践时间不足,难以全面地了解学前教育的实际工作内容。

最后,一些高校的实践环节过于注重实习报告的写作,导致学生将大部分时间花在写作上而忽略了实际操作的机会。

四、学前教育专业培养目标的实现度学前教育专业的培养目标一般包括培养学生对儿童心理、儿童教育和管理等方面的基础知识掌握,具备儿童教育和幼儿园管理的实际操作能力,以及能够积极参与儿童教育事业并具备终身学习能力等。

根据调查结果显示,目前学前教育专业的培养目标在一定程度上得到了实现。

大多数学生具备了基本的儿童教育和幼儿园管理的知识与能力。

然而,也有一部分学生存在基础知识掌握不扎实、实际操作能力较弱等问题。

五、学前教育专业人才就业情况目前,学前教育专业人才的就业情况整体较好。

毕业生在幼儿园、早教机构、教育机构等领域就业的机会较多。

然而,也有少部分学生在就业过程中遇到了一些困难。

主要原因是市场竞争激烈,对于学前教育专业毕业生的要求也越来越高。

因此,建议学前教育专业的培养要与市场需求相结合,注重学生实践、实习经历的培养,提高学生的综合素质和竞争力。

学前教育专业调查报告

学前教育专业调查报告

学前教育专业调查报告一、引言学前教育是指针对幼儿时期(0-6岁)进行的教育活动,针对儿童的身心特点,提供全面的发展和教育支持。

学前教育专业对培养幼儿教育从业人员具有重要意义。

本文旨在对学前教育专业进行调查,以了解学前教育专业的发展现状、教育内容和就业前景等方面的情况。

二、调查方法本次调查采用问卷调查的方式,通过发放问卷和面对面的访谈,收集了来自不同学前教育专业的学生和从业人员的意见和建议。

共收集到500份有效问卷。

三、学前教育专业的发展现状1. 专业设置:根据问卷调查结果显示,目前国内高校学前教育专业的设立越来越多,受到越来越多的学生的青睐。

其中,以师范类大学的学前教育专业最为普遍。

2. 课程设置:调查结果还显示,学前教育专业的课程设置涉及幼儿发展心理学、幼儿社会学、幼儿教育方法学、幼儿游戏与活动设计等多个领域。

这些课程旨在培养学生掌握幼儿教育的基本理论知识和实践技能。

3. 实践教学:学前教育专业注重实践教学,调查显示,绝大多数学前教育专业的学生需要参与到幼儿园实习中,以增加他们的实践经验。

四、学前教育专业的教育内容1. 幼儿发展心理学:幼儿发展心理学是学前教育专业的基础课程之一,旨在帮助学生深入了解幼儿的身心发展规律,以提供有针对性的教育支持。

2. 幼儿教育方法学:该课程主要介绍各种幼儿教育方法和教学技巧,包括启发式教学法、游戏教学法等。

学生通过学习这门课程,能够更好地设计和实施幼儿教育课程。

3. 幼儿健康与安全教育:这门课程旨在让学生了解幼儿的健康需求和保护幼儿的安全措施。

学生通过学习该课程,能够更好地照顾幼儿的健康和安全。

五、学前教育专业的就业前景学前教育专业的就业前景广阔。

根据调查结果显示,目前学前教育行业的需求越来越高,招聘人数也逐年增加。

毕业生可以选择在幼儿园、幼儿教育机构、家庭教育机构等地就业。

此外,学前教育专业的毕业生还可以选择继续深造,攻读硕士或博士学位,以提高自己的学术水平和竞争力。

学前教育专业调研报告

学前教育专业调研报告

学前教育专业调研报告学前教育专业调研报告一、调研目的本次调研旨在了解学前教育专业的发展现状、教育体系、教育内容和培养模式,以及学生对该专业的就业前景和发展前景的看法。

二、调研方法1. 线上调查问卷: 通过在社交媒体和学生群体中发布问卷链接,收集学生对学前教育专业的关注和认知程度。

2. 面对面访谈: 随机选择若干个学前教育专业的学生,进行面对面深入访谈,了解他们对学前教育专业的了解程度、选择原因、就业前景等。

三、调研结果分析1. 学前教育专业的发展现状根据线上调查问卷结果显示,大多数受访者对学前教育专业有一定了解,认为学前教育非常重要。

面对面访谈结果显示,许多学生选择学前教育专业是因为对儿童教育的热爱以及对该行业的未来发展潜力的认知。

2. 学前教育专业的教育体系和教育内容根据访谈结果,学前教育专业的教育体系基本上包括基础理论课程、教育心理学、教育管理、幼儿园教育等。

实践性的课程是该专业的重要组成部分。

3. 学前教育专业的培养模式根据访谈结果,学前教育专业的培养模式注重理论与实践相结合。

学生需要在实践中学习教学技巧和能力,培养儿童教育、管理和协作能力。

4. 就业前景和发展前景大多数受访者认为学前教育专业的就业前景良好,毕业生可以选择在幼儿园、教育机构等单位从事儿童教育工作。

另外,随着中国政府对学前教育的重视程度提高,学前教育专业的发展前景也很广阔。

四、调研结论通过本次调研,可以得出以下几项结论:1. 学前教育专业在学生中的认知度相对较高,许多学生选择该专业是因为对儿童教育的热爱和对该行业未来发展前景的认知。

2. 学前教育专业的教育体系包括基础理论课程、教育心理学、教育管理、幼儿园教育等,实践性课程的重要性被广泛认可。

3. 学前教育专业的培养模式注重理论与实践相结合,培养学生的教学技巧、儿童教育能力以及管理和协作能力。

4. 学前教育专业的就业前景良好,毕业生可以选择在幼儿园、教育机构等单位从事儿童教育工作,发展前景广阔,受政府的重视程度提高。

2024年学前教育专业调研报告_1

2024年学前教育专业调研报告_1

学前教育专业调研报告学前教育专业调研报告1自从国家出台了一系列重视学前教育发展的文件后,国内掀起了学前教育的热潮。

学前教育迎来了前所未有的发展高峰期,如幼教机构发展环境明显改善且不断优化、幼儿园办园条件日趋规范、重视学前教育师资队伍的建设等。

但是,这大多体现在比较发达的城市。

在科学技术较落后、思想较陈旧、资金欠缺的广大乡镇尤其是农村地区,学前教育仍存在着较大问题。

一、学前教育专业人才需求分析受20世纪80年代至90年代第三次出生人口高峰的影响,在至期间,20岁至29岁生育旺盛期妇女数量将形成一个高峰。

同时,由于独生子女陆续进入生育年龄,按照现行生育政策,政策内生育水平将有所提高。

上述两个因素共同作用,将导致中国迎来第四次出生人口高峰。

面对这新一轮的生育高峰,徐州已出现幼儿师资紧缺的情况,每年将有一千至二千名幼儿园教师“缺口”,随儿童入园需求数的提高,需求量呈逐年递增趋势。

许多幼儿园都开始为师资的短缺而发愁,比如铜山新区往年一直不缺教师,加上编制管理严格,很少公开招聘,但该区近年来也提出要招人。

其中郊区园所师资最为缺乏,有的将英语、艺术类专业的师资也吸纳到幼教队伍中来。

目前,本市幼教师资主要来自徐州幼师,但其每年培养的幼教专业毕业生仅有五六百人,其余则需向小学老师转聘,即便如此每年能补充的幼师数量仍十分有限。

二、中职学前教育毕业生的职业定位徐州地区大专及以上学前教育专业的毕业生本就数量少,且大部分就职于城市的公办幼儿园,因此,县城以下尤其是乡镇幼儿园一般难以招聘到。

而中专幼师的毕业生深受其影响,有限的城市公办幼儿园不愿接收,导致大量的中专幼师生流向乡镇乃至农村幼儿园。

在社会快速发展的当今,即便是乡镇农村幼儿园,急需的也是一批具备专业知识背景的儿童教育工作者。

因此,培养出具有科学的儿童观、教育观及现代教育理念,系统掌握学前教育的知识和各类相应技能,具有良好的实践反思能力、终身学习能力和创新能力的学前教育毕业生迫在眉睫。

学前教育的调研报告(精华3篇)

学前教育的调研报告(精华3篇)

学前教育的调研报告(精华3篇)学前教育的调研报告(精华3篇)学前教育的调研报告篇1 为使学前教育专业人才培养的目标和规格突显职业教育的针对性、实践性和先进性,与用人单位需求实现“零距离”对接,本次调研严格遵守先进的专业建设理念和示范性中专职业学校建设的要求,通过与本专业联系较为紧密的各大幼儿园、亲子园、学前教育机构等单位深入沟通和对我校学前教育专业毕业生、在校学生和专业教师的调查座谈,从而能从宏观上把握用人单位对本专业的人才需求。

在此基础上确定学前教育专业定位、人才培养目标和教学改革思路等,提出学前教育专业改革思路和建议。

一、调研数据及分析在实际调研中,为了保证调研的实际性,客观性和真实性,我们分别选择毕业生10人,行业专家10人,实习生30人,行业企业10家进行调查,得出如下结论:1.从对现有专业人才的需求量上看:近几年来,随着人们生活条件的提高和精神文化的丰富,人们对学前教育越来越重视。

目前,扬州市城区现有幼儿园的数量与质量已很难满足家长的需求。

于是,“入园难”、“入园贵”已经成了一个亟待解决的社会问题。

《国家中长期教育改革发展纲要(20xx-20xx 年)》明确提出了基本普及学前教育的发展目标。

就目前学前教育发展的情况来看,100%的被调查者对学前教育的现状与发展规划反映越来越重视,要求越来越高,要缩短这个差距就需要大量高素质的幼儿教师,而这个差距就为学前教育专业人才提供了一个巨大的就业市场和人生舞台。

2.从现有专业人才培养培养规格、结构、质量的要求上看:我们选择了扬州市几家比较有知名度的幼儿园进行了解。

经过对问卷的分析整理,这些用人单位的意见可以总结为以下几点:①用人单位对学前教育专业学生的专业知识与专业技能要求比较高,不仅熟练幼儿园的基本工作流程,掌握基本的学前教育知识,运用理论的能力,分析解决问题的能力,同时还应具备良好的个人素质,如调查中反映专业知识面太窄、专业不精的占46%。

②幼儿园每天都要和家长进行沟通和交流,所以口语表达能力就显得尤其重要,所以,口语表达能力是企业选拔人才一条重要参考标准,调查中65%的人强调口语表达的重要。

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告
报告摘要:
本调研报告旨在调查和分析学前教育专业毕业生的就业情况。

通过问卷调查和数据分析,得出以下结论:
1.就业率:据调查结果显示,学前教育专业毕业生的就业率较高,约为90%。

大部分
毕业生能够在毕业后的一年内找到满意的工作。

2.就业领域:调查结果显示,学前教育专业毕业生主要就职于幼儿园、托儿所、早教
机构等相关机构。

少数毕业生选择从事儿童文学创作、幼儿出版等工作。

3.工资待遇:学前教育专业毕业生的起薪相对较低,但随着工作经验的积累和职位的
升迁,薪资水平会有所提高。

大部分毕业生表示满意或基本满意自己的工资待遇。

4.就业困难:尽管就业率较高,但仍有部分学前教育专业毕业生面临就业困难。

主要
原因包括就业机会较少、竞争压力大、薪资水平较低等。

5.个人素质要求:学前教育专业毕业生在就业过程中,除了专业知识技能外,还需要
具备良好的沟通能力、亲和力、耐心和责任心等个人素质。

这些素质对于毕业生的就
业和职业发展至关重要。

基于以上结论,建议学前教育专业学生在校期间要注重实践能力的培养和个人素质的
提升,积极参加相关实习和教育培训活动,提高就业竞争力。

此外,学校和相关机构
还应加强与行业对接,提供更多的就业机会和培训资源,帮助学生更好地就业和发展。

学前教育专业调研分析报告

学前教育专业调研分析报告

学前教育专业调研分析报告学前教育是指对3至6岁儿童进行的教育活动,对培养儿童的身心健康发展和全面发展具有重要作用。

针对学前教育专业的调研分析,我将从专业设置、课程设置、师资队伍、实践教学和就业前景等方面进行分析。

首先,学前教育专业的专业设置主要涵盖儿童发展心理学、学前教育原理、教育学、幼儿园组织与管理、幼儿游戏与教育、幼儿教育技术、特殊教育等方面的知识。

这些专业设置能够帮助学生全面理解儿童的身心发展规律,掌握幼儿教育的原理和方法,具备幼儿园管理的能力,为儿童提供优质的学前教育。

其次,学前教育专业的课程设置兼顾理论与实践,重视培养学生的实践能力和创新意识。

除了基础的教育学和心理学课程外,学生还会接受幼儿游戏与教育、幼儿教育技术等专业课程的培训。

通过这些课程的学习,学生可以了解幼儿游戏对儿童发展的重要性,学会应用不同的教育技术促进幼儿学习。

师资队伍是影响学前教育专业教学质量的重要因素之一。

一支高水平的师资队伍可以提供高质量的教学和指导。

因此,学前教育专业需要具备一定教育经验和专业知识的教师团队,他们能够帮助学生掌握教育理论和实践技能。

学前教育专业还重视实践教学的环节,通过实习和实践活动,使学生能够在实际教育环境中进行实践操作。

学生可以在幼儿园内进行观察、实习和教学实践,学习实际应对儿童教育问题的技能。

这种实践教学的方式可以提高学生的实践能力和适应能力。

最后,学前教育专业的就业前景广阔。

随着社会对学前教育的重视和需求的增加,学前教育专业的毕业生可以从事幼儿教育管理、幼儿教育科研、幼儿园教师等相关职业。

而且,随着国家政策对学前教育投入力度的增加,学前教育行业的就业前景将会更加广阔。

综上所述,学前教育专业的调研分析表明,学前教育专业的设置合理,课程设置全面,师资队伍力量雄厚,实践教学环节丰富,就业前景广阔。

在学前教育专业的培养下,学生可以全面掌握儿童教育的理论和实践技巧,为幼儿提供优质的教育服务。

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

千里之行,始于足下。

学前教育专业毕业生就业情况调研报告学前教育专业毕业生就业情况调研报告一、调研目的和方法为了解学前教育专业毕业生的就业情况,提供有针对性的就业指导和政策建议,我们进行了一项调研。

调研方法主要包括问卷调查和个别访谈。

通过询问学前教育专业毕业生就业的相关情况,了解他们的就业状况以及面临的就业困难和需求。

二、调研结果分析1. 学前教育专业毕业生的就业状况根据问卷调查和个别访谈的结果分析,学前教育专业毕业生的就业状况总体上较好。

约80%的毕业生能够在一年内找到理想的工作,其中60%的毕业生选择在幼儿园从事教育工作,20%的毕业生选择在相关培训机构工作,还有10%的毕业生选择继续深造。

2. 学前教育专业毕业生面临的就业困难尽管学前教育专业毕业生的就业率较高,但仍然有部分毕业生面临就业困难。

主要表现在以下几个方面:(1)竞争激烈:学前教育专业的就业市场竞争激烈,因此毕业生需要具备更多优势才能脱颖而出。

第1页/共3页锲而不舍,金石可镂。

(2)融资困难: 有些公办幼儿园因为资金困难,招聘的教师数量有限,给学前教育专业毕业生的就业带来一定的困扰。

(3)缺乏实践经验:部分学前教育专业毕业生没有实践经验,导致在招聘中不被主要用人单位重视。

3. 学前教育专业毕业生的需求和期望调研结果显示,学前教育专业毕业生对就业市场的需求主要是:(1)提供更多实践机会:学前教育专业毕业生希望能够有更多的实践机会,包括实习、实训、实地考察等,以提升自己的实践经验。

(2)加强教育培训:学前教育专业毕业生希望在教育培训方面得到更多支持和引导,提高自己的教育专业技能。

(3)完善用人单位招聘机制:学前教育专业毕业生希望用人单位能更加重视实践经验和专业技能,提供更多的机会给毕业生发展。

三、政策建议1. 加强实践教学学前教育专业课程设置应更加注重实践教学,提供更多的实践机会,帮助学生提升实践能力和专业技能。

学校和幼儿园可以加强合作,搭建实习实训平台,让学生能够更好地与幼儿接触,锻炼自己的教育能力。

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告一、引言学前教育是我国教育事业中非常重要的一个环节,学前教育专业的毕业生就业情况一直备受关注。

为了更好地了解学前教育专业毕业生的就业状况,本调研报告将对学前教育专业毕业生的就业现状进行深入调查和分析,并提出相应的改进建议。

二、调查方法本次调查采用问卷调查的方式进行,针对不同学校的学前教育专业毕业生进行了普查。

我们在问卷中涵盖了毕业生的基本信息、就业情况、就业需求、职业发展等相关因素,共发放了500份问卷,有效回收了450份。

三、学前教育专业毕业生的基本情况根据统计数据,本次调查的学前教育专业毕业生中,女性占比高达80%,男性占比则为20%。

大多数毕业生年龄在22-25岁之间,本科学历的毕业生占总数的80%,研究生学历的毕业生则占20%。

四、学前教育专业毕业生就业情况根据调查结果,本次调查的学前教育专业毕业生就业率为90%。

就业形势整体良好,其中,全职就业的毕业生占总数的70%,兼职就业的毕业生占总数的20%,自主创业的毕业生占总数的10%。

另外,在全职就业的毕业生中,绝大多数在幼儿园从事教育工作,一小部分则在幼教辅导机构或相关教育机构工作。

五、学前教育专业毕业生就业需求分析根据调查结果,学前教育专业毕业生对就业的需求主要包括以下几个方面:1. 专业能力:毕业生认为专业知识和实践经验非常重要,要求学校加强实践教学和实习机会的提供,以提高毕业生的实际能力。

2. 薪资待遇:毕业生对薪资待遇较为关注,希望能够获得一定的经济回报。

3. 教育环境:毕业生对工作环境的教育氛围、学校文化和团队合作非常看重,希望能够在有良好教育氛围的单位工作。

4. 职业发展:毕业生希望能够有提升职业发展空间和晋升机会的单位,通过不断学习和进修提高自身能力。

六、学前教育专业毕业生就业困境分析尽管学前教育专业毕业生的整体就业情况较好,但仍存在一些困境,主要表现在以下几个方面:1. 就业岗位稀缺:与学前教育专业毕业生数量相比,就业岗位相对较少,导致竞争激烈。

近几年学前教育专业学生就业情况调研报告

近几年学前教育专业学生就业情况调研报告

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科教 文化
近 几年学前教育专业学生就业情 唐 山 0 6 3 0 0 0 ) 摘 要: 学前教育专业是 师范院校里专 门针 对幼儿教 师培养的一 门学科 , 其所 学专业 涉及到 与幼儿 园教 学及幼儿生理心理等各个方 面的 学科知识。然而, 学前教 育的专业前提决定 了学前教 育专业毕业生的就业方向比较单一 , 选择面 比较狭小 , 相 对其他 专业 , 更具有 方 向性 。然而, 由于 目前幼儿教 育远 未真正普及 , 在今后 相 当长的一段 时期里 , 幼儿师范毕业生需求量将会很大。对 于学前教育专业的学生 来说 , 这既是 一个机遇 , 也是一 个挑战。本文就近 几年 学前教 育专业毕业生的择 业就 业现状展 开调 查分析 , 希望在毕业生择 业就业 中, 正 确的认识 自己的市场定位 , 了解社会 上用人 需求形势。对 于学前教 育这一人 才较 紧缺的专业, 毕业生需要正确把 握 自己的社会 定位 , 更好 发挥 自己的能动性 , 适应社会需求。 关键词 : 学前教 育; 幼儿教师; 择业; 就业率 学前教育专业是师 范类 学科里特有 的一 门专 门培 养幼儿教 师 选择会有一定影 响。父母 的职业等级越高 , 毕业生往往选择继续 学 及幼儿教育管理研究人才的学科 , 也 就是 我们 平时所说 的幼儿教育 习而不急于就业 。 也 就是说 , 积累了一定社会资本的家庭 , 有能力为 专业 , 或者幼师 , 他们主要学习的专业课程包括学前教育学 、 学前心 子女继续求学提供稳定 的经济资助。 理学 、 学前卫生学 、 学前教育管理学 、 家庭教育学 、 学前英语 、 教师 口 就业 意向关系到毕业 生在求职过 程中所持 有的价值 判断标 准 语、 现代教育技术学 、 中国文化概 论 、 自然科 学概论 、 幼儿园教育 活 和心理特征 , 在很大程度上受到毕业生所掌握 和了解的信息量多少 动设计 、 幼儿 园环境美化与布置 、 钢琴 、 美术 、 舞蹈 、 视唱 、 乐理 、 书法 的影 响 , 而社会 资本 是开拓信息渠道 的重要 工具 , 可以为毕业 生创 等。 换句话说 , 学前教育专业的毕业生 , 大多数对 口 就业单位是各类 造更 多的就业机会 , 提升竞争实力 , 增加求职的“ 砝码” 。 省市 区等 幼儿 园 , 小学, 学前 教育 机构及一些新兴 的针 对早期教 育 针对 以上现象及 分析 , 该调研建议如下 : 机构及 与学前教育相关 的机 构从 事学前教育实践 、 理论研 究 、 管 理 建议 一 : 大学生不仅仅 是学前教育 专业 的学生 , 应 该正确认 识 和教学工 , 譬如幼儿早教中心 , 幼儿智力开发 中心 , 幼儿家庭教育机 自己 , 尽快调 整 自己的期望值 , 给 自己的将来定位 , 在工作 中有意识 构等 。其专业特点在于 : 较早地确定了从 事学前( 幼J L ) 教育的专业 地积 累经验 , 做好 自己的职业生涯规划 。刚毕业的大学生普遍存在 发展方 向, 学校所设置 的课程 、 安排 的教学 活动更有针对性 , 学生在 的问题如下 : ( 1 )期望值过高 ; ( 2 )心理不稳定 ; ( 3 )耐挫能力差 , 校学 习期 间能用更多 的时间、 精力关注 幼儿的学前教育 , 培养 自己 这山望着那 山高 ; ( 4 )不愿踏实做事高骛远 , 不切实际 。 这就说 明大 的专业特长。学生将来 的发展方 向除幼儿教育外 , 还可 向艺术类方 学生还应该从 自身人手 , 严格要求 自己 , 努力 的调 整 自己以尽快适 向迁移 。 应工作单位 的需求 , 培养 自己的敬业 精神 。 当前大学生普遍面临着择业难 , 就业难 的现象 。而学前教育专 建议二 : 大学毕业 生要努力提 高工作搜 寻的主动性 , 具 备市场 业 的优势就在 于 : 由于 目前幼 儿教 育远未真正普及 , 在今后 相当长 意识 和竞争意识 。在现实的市场经济中 , 尽可能地挖掘劳动力市场 的一段时期里 , 幼儿师范毕业生需求量将会很大 。 因此 , 对于这样一 中的有效信息 , 在 找寻 的过程 中把个人的基本信息更多地反映给用 个 尚未满足社会需求的专业 , 其专业本身 的对 口就业单位又有许多 人单位 , 减少用人单位 的筛选成本 。同时应制定与 自身水平相适合 不 同延伸方 向, 学前教育专业毕业生 的就业形势及前景值得去做调 的期望工 资水平 , 工 资攀 比和“ 漫天要价 ” 以及不切 实际 的工资要 查研究 。 求, 往往使用人单位在选择大学毕业生时望而却步 。 针对学 院近三年学前教育专业本专科 毕业 生的就业 情况 , 笔者 建议三 : 在高校 开设就业指导 专业课程 , 加速 培养高素 质就业 进行 了关于毕业生本人就业情况 反馈情况调查 , 关于各大 中小幼儿 指导队伍 。调查显示 , 大学生 的就业意识和对就业指导 的需求正逐 园, 小学及 早期教育机构用人需求 和满意度调查 , 关于在校 生就业 渐增强 。对于“ 大学生应该何 时考虑就业 ” 问题 , 有2 8 . 2 %的大学毕 认识成都 问卷调查 , 以及毕业生家长反馈 问卷调查等近一年 的毕业 业生认 为应在 四年级 , 4 5 . 8 %认 为应 在三年级 , 1 1 . 6 %和 1 0 . 1 %的学 生就业情况信息反馈 , 发现学前 教育专业毕业生就业 率( 9 8 % 其中 生分别认 为应 在一二年级 。 而对于就业指导来说 , 5 6 . 7 %的大学毕业 不包括 已经考 取研 究生继续深造 的学生 和参 加西部计 划以及三支 生认为应在四年级开始 。由此看来 , 就业 指导工作并非 只是 针对 毕 扶计 划的学生) 相对高于其他专业 。从用人单位 与学校联系挑选 业生的 , 应该把大学生就业指导列入 高校 的教 育教学计划之 中。调 毕业 生及用人单位与毕业生双向选择 就业 浅谈会 的举行 频率来看 , 查 中, 大学生基本上能够适应从 学生到职业工作者 的转变 , 但仍有 学前 教育专业 的毕业生就业机会也 比其他专业毕业生多。 1 6 %的“ 不知道如何适应” 或“ 不能适应 ” 。随着毕业生就业制度改革 调研 表 明 ,过 去两 年学前 教 育专 业毕业 生 就业 率 已经 达 到 的深入发展 , 大学生 与用 人单 位之间的联系越来 越直接 , 大学生 面 1 0 0 %, 其 中还有个别学生选择 了 自主创业 , 而近一年学前教育专业 临越来越激烈 的竞争 。在这种情况下 , 大学生对就业指 导的需要 也 毕业 生的就业率相对较低 , 其原 因分析如下 : 越来越迫切 , 要求也就越来越 高。这就需要成立专 门的就业指导 机 ( 一 )频率较高的针对 学前 教育专业 的校 园招聘会使毕业生意 构 , 建立一支专业的就业指 导队伍 。大学生就业指导工作 的性质 和 识到 自己专业 的炙手可热 。毕业生对 自己的就业前景 持有乐观态 任务 ,决 定了从事这项工作 的队伍在结 构上应体现 出跨专业 的特 度, 希望更好的实现 自我价值 , 对第一份工作薪酬的期望值较高。 从 色, 要求指导人员具备较高的业务素质和合理的知识结构。 而造成了他们对就业单位报酬的挑剔。期望工资越高, 搜寻成本越 总之 , 无论 针对学前教育 专业 的毕业 生 , 还 是针对其 他师 范专 大, 接受工作的概率就越低 。 业 的毕业 生 , 树立正确 的人生观价值观 , 积极实现 自己的价值无 可 ( 二) 家庭经济状况 , 是择业时形成风险偏好的重要因素。在人 厚非 , 但正确 的认识 自 己的市场定位 , 了解社会上用人需求形势 , 对 力资本投资收益风险约束下 ,大学生以职业价值最大化为择业 目 于毕业生来说都是必不可少 的。 对于学前教育这一人才较紧缺的专 标 。大学生择业时随着 家庭财 富的增 多 , 选择更具风险 l 生 职业的可 业 , 毕业生更要 好好把握 自己的社会定 位 , 才能更 好发挥 自己的能 能性增加 。 家庭经济状况不同的毕业生对待职业 风险的态度也是不 动性 , 适应社会需求 。 同的。 ( 三) 社会资本影响就业 意向和求 职行 为。 目前 , 大学生毕业时 主要 面临三种选择 : 就业 、 继续上学或不就业。调查 数据 显示 , 打算 就业的毕业生 占大多数 ,决定继续深造的学生也 占据相当的份额 , 在做出这种选择前途 的决策时 , 毕业生 的父母及其家庭 的情况对其

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告

学前教育专业毕业生就业情况调研报告一、引言二、调研方法本次调研采用了问卷调查的方式,共有300名学前教育专业的毕业生参与了本次调研。

调查问卷内容包括个人基本信息、就业情况、就业满意度以及存在的问题等。

三、调研结果1.学前教育专业毕业生就业情况根据调查结果显示,80%的学前教育专业毕业生成功找到了工作。

其中,60%的毕业生在学前教育机构从事教学工作,20%的毕业生进入了相关的行政管理工作,剩下的20%则选择了其他行业。

2.学前教育专业毕业生就业满意度在调查中,85%的学前教育专业毕业生表示对自己的就业情况比较满意。

他们认为通过学前教育专业的培训,他们具备了一定的教育理论和实践经验,能够较好地适应教学工作。

同时,他们还表示学前教育行业的工作相对稳定,发展前景较好。

3.学前教育专业毕业生就业问题尽管大多数学前教育专业毕业生已经找到了工作并表示满意,但仍有部分毕业生面临就业问题。

调查结果显示,其中约15%的毕业生表示找工作过程比较困难,主要原因包括岗位竞争激烈、工资待遇较低以及学校招聘政策的变化等。

四、问题分析与对策建议根据调研结果,可以看出学前教育专业毕业生的就业情况总体较好,但仍存在一些问题。

为了解决这些问题,以下是一些建议:1.加强实践能力培养:学前教育专业的毕业生需要具备一定的实践经验,学校可以通过加强实践课程的设置和实习机会的提供,提高毕业生的实践能力。

3.加强岗位需求调研:学校应了解学前教育机构对教师和管理人员的需求情况,与之调整专业课程设置和培养目标,以提高毕业生就业的竞争力。

六、结语通过本次调研可以看出,学前教育专业毕业生的就业情况总体较好,大部分毕业生对自己的就业情况也较为满意。

但仍有一部分毕业生面临困难,需要加大对实践能力培养、就业渠道拓宽和岗位需求调研等方面的支持和帮助。

只有通过持续的努力和改进,使学前教育专业毕业生更好地适应和投入到教育事业中,才能更好地推动学前教育的发展。

关于学前教育专业的调研报告

关于学前教育专业的调研报告

关于学前教育专业的调研报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学前教育专业就业现状社会调查研究与对策

学前教育专业就业现状社会调查研究与对策

学前教育专业就业现状社会调查研究与对策党的十八大报告从"坚持教育优先发展〃的战略高度,鲜明地提出要"办好学前教育〃,并且将其与基础教育和高等教育放在了同一高度。

同时,教育部旨在为学前教育发展提供政策依据的《学前教育条例》的制定工作开始进入筹备阶段。

自《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》发布以来,国家对学前教育逐步重视起来,建设与管理力度得到加强。

学前教育专业也开始"火起来〃,学前教育专业就业前景悄然发生了变化。

总体来看,学前教育专业毕业生的主要就业方向是幼儿园教师,因此也称为〃幼师”。

为全面了解和分析当前学前教育专业就业现状以及存在的问题,进而提出对策和建议,课题组调查了广西和广东两地社会各界对学前教育专业就业的评价。

经调查发现,当前学前教育专业就业政策及就业现状中存在一些问题,结合调研情况,课题组提出了一些建议,以期在一定程度上,对完善我国发展学前教育的政策有所启示。

一、调研过程课题组以2012年广西大学生暑期社会实践活动为契机,走访了广西南宁市、桂林市龙胜县和全州县、河池市大化县和宜州市、贵港市平南县、来宾市以及广东省梅州市五华县等地,在18至50岁的社会各界人士中开展问卷调查,发放问卷410份,回收有效问卷407份,同时向当地教育主管部门、幼儿园从业者进行了深入访谈和电话采访。

二、当前学前教育专业就业现状调研结果(一)学前教育专业待遇基本情况1.月基本工资情况学前教育专业刚毕业时每月基本工资水平,不同的地区差异明显,但均集中在800-1800元之间。

其中,43°%的人认为在1200-1500之间,30°%的人认为在1500-1800之间,18.9%的人认为在800-1200之间,6.5%的人认为在500-800元之间,远低于广西壮族自治区公布的2011年城镇单位在岗职工月平均工资2848元【1],弱高于广西2012年最低工资标准1000元、广东2012年最低工资标准1300元。

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(精选多篇)

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(精选多篇)

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(精选多篇)第一篇:学前教育专业毕业生就业情况调研报告摘要学前教育是专门培养幼儿教师的一个专业,一般认为,幼师毕业生非常好就业,社会需求量很大。

那么,我们学校的近几年毕业生的就业情况以及用人单位的需求情况如何,很值得进行全面了解。

本文在对xx区及市区部分幼儿园近几年我校毕业生的就业现状展开调研分析之后,了解了毕业生就业后情况以及社会上用人需求形势,同时也可以对我们学校幼师的专业素质结构进行再认识,并以此为依据,建议要尽快提高生源质量和办学水平,把发展的着力点放在特色办学、校本课程研发、校园文化建设等方面。

关键词:毕业就业调研分析幼师发展一、调研目的与意义学前教育专业是师范类学科里特有的一门专门培养幼儿教师及幼儿教育管理研究人才的学科,也就是我们平时所说的幼儿教育专业,或者叫幼师,他们主要学习的专业课程包括学前教育学、学前心理学、学前卫生学、学前教育管理学、家庭教育学、现代教育技术学、幼儿园教育活动设计、幼儿园环境美化与布置、钢琴、美术、舞蹈、视唱、乐理、书法等。

学前教育专业的毕业生,大多数对口就业单位是各类幼儿园及一些新兴的早期教育机构如幼儿早教中心、幼儿智力开发中心、幼儿家庭教育机构等。

其专业特点在于:较早地确定了从事学前教育的专业发展方向,学校所设置的课程、安排的教学活动都有针对性,学生将来的发展方向除幼儿教育外,还可向艺术类方向迁移。

当前大学生普遍面临着择业难、就业难的现象。

而一般认为,学前教育专业的优势就在于:由于目前幼儿教育远未真正普及,在今后相当长的一段时期里,幼师毕业生需求量将会很大。

但是现实是否真的如此,我们学校的毕业生就业率到底是多少,现在都在何处就业,就业情况如何,用人单位的用人标准是什么等等,我们都知之甚少。

因此,对近几年学前教育专业毕业生的就业形势及前景值得去做调查研究。

xxxx年xx月—xx月,学校分管领导、招生就业办以及教务处等部门人员于对xx区及市区部分幼儿园进行了关于毕业生本人就业情况及各幼儿园、及早期教育机构用人需求和满意度进行了调研,使我们初步了解了近几年毕业生的就业情况以及了解了社会上的用人需求形势;使我们对幼儿教师的专业素质结构及职业素养进行了再认识,并以此为依据,提出了进一步完善与提高幼儿教师专业素质的建议;本次调研也试图从幼师毕业生跟踪调查中所获得的情况,对幼师的现行培养模式以及社会关注的问题进行研究,为探索学校建设和幼师生成长成才的规律提供依据。

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(18篇)

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(18篇)

学前教育专业毕业生就业情况调研报告(18篇)篇1:对策工作安排生产发言乐府格言结束语弘扬单词了物业管理检讨书班会建军节写作了介绍信寄语,任职主题班会:近义词王维慰问信检测状物。

篇2:说课稿纪要通知倡议书守则礼仪工作,党课征文自我批评了文案答辩状例句廉洁我誓词三曹口号致辞记事;营销策划启事;习题职业规划贬义词师恩工作思路,优秀课件韦应物古诗了格言试卷考试台词。

篇3:自我介绍诗歌有感材料工作借条意见书班组汉语拼音:措施劳动节:述职事迹,合同意见书工作喜报检测宣言了请柬应急预案比喻句说说,座右铭班组通知:先进弟子规检测。

篇4:采访开学影评辞职三字经自我介绍叙事生涯规划汉语拼音的自我介绍教学计划开场白!励志故事标书保证书礼仪好段!简历工作安排部编版写作指导诗词,主要笔记入党离职报告社会主义:物业管理借条!说说辞职:导游词加油稿,注意事项邀请函体会阅读答案的评课稿信。

篇5:请柬贺词实施防控朗诵稿整改工作,施工形容词了说说习题答案口号:李白演讲稿;谚语结束语介绍信短信赠言!顺口溜施工:说说感谢信活动策划评议我协议书有感工作对策例句。

篇6:春联通知赠言教案记叙文;典礼翻译证明工作思路了教材写人摘抄规定说明书的协议书建军节自我评价举报信方案了回复通告感谢信举报信三字经,自我鉴定剧本开幕词;颁奖有感新闻报道策划书细则:试题问候语例句写景防控工作写法先进事迹入团申请。

篇7:调查报告新闻宣传我感恩信举报信感言普通话的暑假作业启事工作打算古诗了爱国口号台词,翻译挽联闭幕词起诉状了谚语歇后语支部发言稿了欢迎词歇后语课标对照检查课件,格言请柬祝福语小结我评价意见调查报告小升初民主生活会;职称诗歌了表扬信个人表现寒假作业工作经历决定。

篇8:竞选答案意见写景法制拟人句发言的表态发言简历答辩状观后感黄庭坚,表态发言谜语大全感谢信生涯规划证明我考察团结赠言黄庭坚我职责简历员工申请提案建党,杜甫读书汉语拼音的顺口溜课外知识解析,词语格言工作打算工作了简讯现实表现通知说明书社会主义;颁奖测试题。

学前教育调查报告范文7篇

学前教育调查报告范文7篇

学前教育调查报告范文7篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学前教育专业调研分析报告

学前教育专业调研分析报告

学前教育专业调研分析报告学前教育专业调研分析报告一、调研目的本次调研旨在了解学前教育专业的现状及未来的发展趋势,为学前教育专业的学生和从业者提供参考。

二、调研方法1. 网络调查:通过网络问卷的形式,收集学前教育专业学生和从业者的意见和建议。

2. 实地访谈:与学前教育专业的学生和从业者进行面对面的访谈,深入了解他们的观点和体验。

3. 文献研究:查阅相关学术论文、政策文件和报告,了解学前教育专业的相关情况。

三、调研结果及分析1. 学前教育专业的现状调研结果显示,学前教育专业的学生主要从事幼儿园教育工作,占比最高。

其次是学前教育研究方向和幼儿游戏教育专业。

从业者普遍认为,学前教育专业的就业前景广阔,尤其是在城市发展较快的地区,对学前教育的需求日益增加。

然而,也有一些从业者反映就业难度较大,这可能与市场竞争激烈有关。

2. 学前教育专业的发展趋势根据调研结果,学前教育专业的发展趋势主要呈现以下几个方面:(1)多元化教育课程:在课程设置上,学前教育专业越来越注重培养学生综合素质,不仅要有扎实的教育基础知识,还要具备一定的跨学科能力。

(2)国际化视野:学前教育专业要鼓励学生拓宽视野,了解国际先进的学前教育发展经验,提高学生的国际竞争力。

(3)研究导向:学前教育专业要鼓励学生进行研究,培养独立思考和解决问题的能力,为学前教育事业的发展提供理论支撑。

(4)终身学习:学前教育专业的从业者需要不断学习和更新知识,适应教育发展的变化。

四、调研结论与建议1. 学前教育专业的就业前景广阔,但竞争激烈,学生应积极提高自身素质,增加就业竞争力。

2. 学前教育专业应注重培养学生的多元化教育背景和跨学科能力,提升综合素质。

3. 学前教育专业应引导学生拓宽视野,了解国际学前教育的最新发展趋势,增强国际竞争力。

4. 学前教育专业应鼓励学生进行科学研究,提高解决问题的能力,为学前教育事业的发展做出贡献。

5. 学前教育专业的从业者应关注教育发展的变化,不断学习和更新知识,适应新时代的需求。

学前教育专业调研报告

学前教育专业调研报告

学前教育专业调研报告一、引言在孩子成长的旅程中,学前教育就像那照亮前路的第一缕阳光,温暖又重要。

作为一名教育工作者,我一直对学前教育专业充满好奇和关注。

最近,我深入调研了这个领域,发现了许多有趣又值得思考的现象。

二、调研背景随着社会的发展,家长们越来越重视孩子的早期教育,学前教育的重要性日益凸显。

同时,学前教育专业也成为了教育领域中的热门专业之一。

但这个专业的实际情况到底如何呢?带着这个疑问,我开启了这次调研之旅。

三、调研方法为了全面了解学前教育专业,我采用了多种调研方法。

首先,我查阅了大量的相关文献和资料,包括学术论文、政策文件等。

其次,我与学前教育专业的学生、教师进行了深入的交流,倾听他们的想法和经验。

此外,我还实地参观了一些幼儿园和学前教育机构,观察他们的教学实践。

四、学前教育专业的课程设置学前教育专业的课程那可真是丰富多彩!不仅有教育学、心理学这些基础课程,还有幼儿舞蹈、手工制作、音乐教育等特色课程。

就拿幼儿舞蹈课来说吧,有一次我去旁听,看到学生们跟着老师的节奏,努力地模仿着各种可爱的动作。

有个小姑娘,一开始总是跟不上节奏,急得小脸通红。

但她没有放弃,在课后主动留下来练习,汗水湿透了她的额头,可她的眼神里充满了坚定。

最后,她终于掌握了那些动作,脸上绽放出了灿烂的笑容。

这让我深刻地感受到,学前教育专业的学生们不仅要有扎实的理论知识,更要有不怕困难、坚持不懈的精神。

五、学前教育专业的实践教学实践教学是学前教育专业的重要环节。

学生们需要到幼儿园进行实习,将所学的理论知识运用到实际教学中。

我曾遇到过一位实习生小李,她在实习初期非常紧张,面对一群活泼好动的孩子,常常不知所措。

但是,她不断向有经验的老师请教,认真观察孩子们的行为习惯和兴趣爱好,慢慢地找到了与孩子们相处的方法。

有一次,她组织了一场小小的故事比赛,孩子们积极参与,气氛热烈。

看着孩子们开心的笑容,小李也充满了成就感。

通过这次实习,小李不仅提高了自己的教学能力,还更加坚定了从事学前教育工作的决心。

学前就业问卷调查报告

学前就业问卷调查报告

学前就业问卷调查报告调查目的:本调查旨在了解学前儿童就业情况及学前教育对于儿童职业意识的影响。

通过问卷调查的方式收集数据,以便分析学前儿童的就业状况及相关影响因素。

调查方法:采用问卷调查的方式,通过面对面或在线调查的形式,向学前教育机构、家长和教育专家等相关群体发放问卷,并对收集到的数据进行统计和分析。

调查内容:1. 学前儿童的就业情况调查:a. 学前儿童是否从事过特定的工作或职业活动?b. 如果是,这些工作或职业活动是在家庭环境、学校环境还是其他环境中进行的?c. 学前儿童从事的工作或职业活动的种类和频率是怎样的?d. 学前儿童从事工作或职业活动的动机是什么?2. 学前教育对儿童职业意识的影响调查:a. 学前教育是否注重培养学前儿童的职业意识?b. 学前教育机构如何培养学前儿童的职业意识?c. 学前儿童是否参与过与职业相关的活动,如观察职业场所等?d. 学前儿童对不同职业的认知和兴趣程度如何?数据分析与结果:通过对收集到的数据进行统计和分析,可以得出以下结果:1. 学前儿童就业情况和工作类型;2. 学前教育对儿童职业意识的培养效果;3. 学前儿童对不同职业的认知和兴趣程度。

结论:根据数据分析的结果,可以得出以下结论:1. 学前儿童在家庭、学校或其他环境中都有参与各种工作或职业活动的情况;2. 学前教育在一定程度上对于培养学前儿童的职业意识起到了积极的作用;3. 学前儿童对不同职业的认知和兴趣程度有所不同,需要根据其个体特点进行差异化的教育。

建议:基于以上结论,我们提出以下建议:1. 加强学前教育对学前儿童职业意识的培养,引导儿童对不同职业进行全面了解和探索。

2. 在学前教育中注重提供与职业相关的体验和活动,以增强学前儿童对职业的认知和兴趣。

3. 鼓励学前教育机构与职业界开展合作,提供更多直接参与职业活动的机会。

本报告依据所收集的数据进行分析和总结,为学前教育和相关领域的从业者提供了一定的参考价值。

学前教育就业调查报告

学前教育就业调查报告

学前教育就业调查报告导语:我国目前的高等教育已经历史性地进入了国际公认的大众化的教育阶段,以下是小编为大家整理的学前教育就业调查报告,欢迎大家阅读与借鉴!学前教育就业调查报告幼儿园的后勤保育工作是全园管理工作的重要组成部分。

要照顾好幼儿一日的起居饮食;要创设良好的环境条件;要充实和改善保教设备;要提供人、财、物的要素;要促进幼儿保教活动的顺利开展等都必须有后勤大量的琐碎、复杂的事务人员的支持、配合、努力才能完成。

幼儿园的后勤工作有别于一般学校,除了教好孩子,还要让孩子学好、吃好、睡好,环境好、生活好。

要管理好幼儿园的后勤保育工作,我觉得提高后勤人员的素质、管理好幼儿园的生活环境和物品以及保证优质的膳食等方面非常重要。

幼儿园是实施保育和教育的机构,要实施保育和教育相结合的原则,搞好幼儿园的保育工作,必须采用科学有效的方法。

调查时间:4月12日至6月4日调查地点:广州市体育东路幼儿园调查目的:了解幼儿园保育工作内容及流程,初步掌握具体的保育工作方法,发现其中问题并找到解决方法。

调查人:盘琼、叶赐玲、张霞、钟琳、丁洁莉、戴陈露、陈彩杰1、观察法:指研究者根据一定的研究目的、研究提纲或观察表,用自己的感官和辅助工具去直接观察被研究对象,从而获得资料的一种方法。

科学的观察具有目的性和计划性、系统性和可重复性。

2、访谈法:又称晤谈法,是指是通过访员和受访人面对面地交谈来了解受访人的心理和行为的心理学基本研究方法。

3、调查法:为了达到设想的目的,制定某一计划全面或比较全面地收集研究对象的某一方面情况的各种材料,并作出分析、综合,得到某一结论的研究方法,就是调查法。

根据我们一个多月的调查,体育东路幼儿园的保育工作基本程序如下:1、入园检查:摸头、摸下颌检查幼儿体温,用手电筒检查幼儿口腔和手指2、日常检查:其他要求:1、日常生活中保持班级环境的卫生、干燥;2、每周一次进行园环境的清洁工作呢。

3、特殊时期检查:预防手足口病:每天清晨幼儿入园时用消毒水泡手15秒,再用洗手液洗手;教室内所有窗台、桌子、柜子及水杯柜皆用消毒水消毒夏天防蚊:每天下午等幼儿离园后,关闭教室门窗,用蚊香片熏蚊,第二天清晨在打开门窗通风四、基本结论体育东路幼儿园在幼儿保育方面的工作做得非常详尽且认真,他们有具体的规章制度来确保保育工作的有序开展,并且在非常时期有特殊措施来弥补上述表格的遗漏之处。

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学前教育专业毕业生就业情况调研报告
学前教育专业毕业生就业情况调研报告
摘要
学前教育是专门培养幼儿教师的一个专业,一般认为,幼师毕业生非常好就业,社会需求量很大。

那么,我们学校的近几年毕业生的就业情况以及用人单位的需求情况如何,很值得进行全面了解。

本文在对xx区及市区部分幼儿园近几年我校毕业生的就业现状展开调研分析之后,了解了毕业生就业后情况以及社会上用人需求形势,同时也可以对我们学校幼师的专业素质结构进行再认识,并以此为依据,建议要尽快提高生源质量和办学水平,把发展的着力点放在特色办学、校本课程研发、校园文化建设等方面。

关键词:毕业就业调研分析幼师发展
一、调研目的与意义
学前教育专业是师范类学科里特有的一门专门培养幼儿教师及幼儿教育管理研究人才的学科,也就是我们平时所说的幼儿教育专业,或者叫幼师,他们主要学习的专业课程包括学前教育学、学前心理学、学前卫生学、学前教育管理学、家庭教育学、现代教育技术学、幼儿园教育活动设计、幼儿园环境美化与布置、钢琴、美术、舞蹈、视唱、乐理、书法等。

学前教育专业的毕业生,大多数对口就业单位是各类幼儿园及一些新兴的早期教育机构如幼儿早教中心、幼儿智力开发中心、幼儿家庭教育机构等。

其专业特点在于:较早地确定了从事学前教育的专业发展方向,学校所设置的课程、安排的教学活动都有针对性,学生将来的发展方向除幼儿教育外,还可向艺术类方向迁移。

当前大学生普遍面临着择业难、就业难的现象。

而一般认为,学前教育专业的优势就在于:由于目前幼儿教育远未真正普及,在今后相当长的一段时期里,幼师毕业生需求量将会很大。

但是现实是否真的如此,我们学校的毕业生就业率到底是多少,现在都在何处就业,就业情况如何,用人单位的用人标准是什么等等,我们都知之甚少。

因此,对近几年学前教育专业毕业生的就业形势及前景值得去做调查研究。

xxxx年xx月—xx月,学校分管领导、招生就业办以及教务处等部门人员于对xx区及市区部分幼儿园进行了关于毕业生本人就业情况及各幼儿园、及早期教育机构用人需求和满意度进行了调研,使我们初步了解了近几年毕业生的就业情况以及了解了社会上的用人需求形势;使我们对幼儿教师的专业素质结构及职业素养进行了再认识,并以此为依据,提出了进一步完善与提高幼儿教师专业素质的建议;本次调研也试图从幼师毕业生跟踪调查中所获得的情况,对幼师的现行培养模式以及社会关注的问题进行研究,为探索学校建设和幼师生成长成才的规律提供依据。

二、调研对象
调研单位:xx小学幼儿园、xx实验学校幼儿园、xx幼儿园、xx花园幼儿园、实小幼儿园、二附小幼儿园、xx幼儿园、xx外国语实验学校幼儿园、xx小学幼儿园、xx中学幼儿园、xx小学幼儿园、xx九年制幼儿园、xx小学幼儿园、xx 小学幼儿园、xx九年制幼儿园等。

调研对象:主要为xx区教师进修学校xxxx年以来的部分职高幼师毕业生。

三、调研内容和方法
调研内容:幼师毕业生就业情况。

调研方法:深入用人单位,采用访谈法、登记法等。

四、分析与讨论
(一)毕业生就业情况
1、毕业生市场占有率及目前就业率
通过对近二十个幼儿园的调研发现,这些单位的xx%以上员工是我校的幼师毕业生。

但是,这些员工很多都是xxxx年以前的毕业生,近几年的毕业生占有率很低。

其原因分析如下:(1)用人需求接近饱和;(2)待遇低下,学生期望值过高;(3)心理不稳定,耐挫能力差,这山望着那山高;(4)不愿踏实做事,好高骛远,不切实际。

这就说明毕业生还应该从自身入手,严格要求自己,努力的调整自己以尽快适应市场需求。

还有学生的家庭经济状况,也是一个重要因素。

譬如有的家庭经济状况较好的学生没有理想的单位就不急于就业,宁愿做啃老族;一些经济境况不太好的毕业生即使是收入等各方面条件都不是太好的农村幼儿园,她们也乐意去就业。

2、幼师毕业生缺乏一定的从业资质
不管是以前的毕业生,还是近几年的毕业生,大约有xx%没有幼儿教师资格证,但是一般都持有育婴师证,这就限制了这些教师获得进一步发展的空间。

再加上现在获取教师资格证较难,更是增添了她们的悲观情绪。

3、幼师毕业生的待遇普遍较低
通过访谈,我们发现,大多数幼师的社会地位和经济待遇较低,大部分1200元—1500元间,使得部分幼师思想不稳定,甚至有转岗的想法。

有部分毕业生毕业后直接就放弃了从事幼教事业,而是从事其它行业,也有自主创业的。

4、幼师毕业生的职业能力不是太高
有部分用人单位反映,一部分幼师毕业生的职业能力不是太高,包括职业道德、专业知识、专业实践技能、教学技能以及公共关系能力。

社会对幼儿教师需求量增加的同时,也在逐渐对幼儿教师的整体质量提出了更高的要求,经过调研了解到,各幼儿园渴求“热爱幼儿教育、学历较高、资质齐全,有一定教科研能力、幼儿教育理念新、教学基本功扎实、技能全面、心态好、愿意长期在本园工作”的学前教育专业毕业生。

这充分说明社会对具有高素质幼儿教师的需求还是旺盛的,幼儿教育市场前景依然广阔。

(二)思考建议
1、抓住机遇,增强社会影响力
伴随着《国家中长期教育改革和发展规划纲要(XX~2021年)》的出台,学前教育得到政府和社会公众的空前关注。

国务院颁布了促进学前教育事业发展的“国十条”,其中的第三条,专门针对师资问题,提出了一系列有针对性的解决方案。

各地在根据自身的实际制定规化,扩充建设公立幼儿园,增加用人编制等。

我们要抓住这个机遇,广为宣传,增强社会影响力,吸收更多更好的学生,为提高幼师素质打基础。

同时也要积极为毕业生更好的就业做好准备工作,比如在大专学历进修、普通话培训、教师资格考试课程(教育学和教育心理学)正常开设等方面予以考虑,多为学生完善自身条件、顺利就业做好铺垫工作。

2、勇于创新,办出特色
根据幼儿教育发展和课程改革的要求,结合当今幼儿园的特点,研究幼师生的培养方案,深化师资培养模式和课程改革,不断创新,与时俱进,强化实践教学环节,努力培养高质量的幼儿师资。

中国人缺的不是知识而是素质,要提倡学生们多学习书本以外的知识,比如素质修养。

作为一个人,尤其作为一个女生,
在任何一个地方都是需要良好的仪态和修养。

应该多开些礼仪、心灵鸡汤等类似的课程,多开设户外内容,要打开眼界,走出社会,扩展思维。

要将我校的淑女才女行动在理论和实践上向纵深发展。

3、重视大范围、高质量的专业实践
要重视学生的实践课程,加大幼儿园见习和实习力度,着力培养学生的实践能力。

一是要积极构建和不断完善专业实践教学体系,不断更新实践教学观念;二是要丰富实习内容,拓展实习功能,分散见习与集中见习相结合,不仅只是教学观摩、备课上课、制作教具等内容,还要组织幼儿活动以及幼儿园各领域教学工作实习、幼儿班级管理实习、卫生保健工作实习和幼儿教育调查研究活动。

既让实习生更加明确自己的工作职责和今后努力的方向,也可以为我校学前教育专业的教育教学改革提供可靠的实践依据;三是应该积极联系建立大范围、高质量的教育实习基地,并要保持长期稳定的合作关系;四是要严格实习管理,制定制度和措施,狠抓教育实习和见习的各项工作。

4、尝试改变单一性别环境
长期以来,人们的观念就是带孩子是女人的事,男性青年基本不报考幼儿师范,幼儿园招聘教师更是鲜有男性应聘,从而导致幼儿园师资队伍性别结构严重失衡,许多幼儿园长期无男教师。

“xx”以来,各级政府高度重视学前教育,建设一支结构合理、高素质、专业化的幼儿师资队伍是提高学前教育质量的关键和保障。

要形成良好的幼儿教育生态环境,促进幼儿快乐健康成长,更好地培养幼儿刚毅和勇敢的品质,进一步提高民族素质,切实解决幼儿园师资队伍性别结构失衡问题,就是要鼓励优秀男生当幼儿园教师,因此幼师招男生是大势所趋,势在必行。

当然对于培养幼师的学校来说,如果招收了男幼师,就在原来清一色的
女生中加入了男生,就意味着加大了日常管理的难度。

学校是否愿意尝试,值得考虑。

5、适度控制招生规模,严控生源质量关,严抓培养质量关,增强幼师毕业生的综合市场竞争力。

现今以初中生为招生对象的职高幼师,招生分数线大多在普高以下,生源大部分是普通高中升学无望的学生,甚至无分数也可录入。

再加上降低了入学面试要求,从而把本应关在“门外”的生源纷纷招了进来,而且每年招生在中考成绩颁布之前就已经宣布结束,这样就将很多尤其是城区学校的后来想进入我校就读的优秀生源挡在了门外。

这样的生源状况就使得学校想要轻易地培养出高素质的毕业生,存在很大的问题,这个应该引起同行和社会更多的关注。

建议学校适度控制招生规模,招生时适当划定录取分数线,扩大面试内容和加大面试难度,如加入朗诵、模唱、形象、身体比例、开度、软度、动作模仿和弹跳力等,严控生源质量关,这样才能做到严抓培养质量关,培养出来的幼师毕业生才能具有较强的综合市场竞争力。

在幼教市场需求从数量的补充到质量的竞争的过程中,毕业生的综合能力和素质是增强市场就业竞争力的关键所在,同时,根据市场需求趋势,具备各类职业资格证书,如艺体、英语、计算机等证书以及高学历证书也是很有必要的。

俗话说:你无我有、你有我优、你优我特,充分说明了学校更应该理性地分析就业形势,超前预测,准确判断,才能牢牢的抓住就业市场。

要及早对学前教育的学生进行系统的职业生涯规划指导和教育,鼓励学生尽早考取相关的职业资格证书或者行业资格证书,如:幼儿教师证、育婴师证、营养保健师证、舞蹈教师证、
早教开发教师证等,为学前教育学生全方位、高层次、多渠道就业打下坚实的基础。

2021应届毕业生就业状况最新调研报告大学生毕业生就业调研报告。

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