国考面试国税系统考题—材料题1拖4
历年国考国税局面试真题及答案
2016年国家公务员面试国税面试真题及答案解析2016年3月1日国家公务员面试真题:国税第一题:漫画题图片描述:一个人腰部以下就像树根一样,伸着胳膊,他的手的方向有一个吊瓶。
取两个贴切的标题,并对其中一个结合社会现象阐述。
第二题:国家实行一带一路,小语种很需要,领导要你组织一个本单位的小语种建设方案,你怎么做?第三题:领导给你派工作,每次要求的完成时限很短,导致你不能按时完成,你很苦恼,怎么办?第四题:国税局某部建立一个税收资料室,很少有人去,利用率低,你是负责人,怎样提高服务和利用率,重点做哪些工作?2016年3月2日国家公务员面试真题:国税第一题:某地交警部门在非机动车道设置人工护栏,由交警绿灯时手动打开,以防止行人及自行车、电动车闯红灯,你怎么看?第二题:材料:你是国税局工作人员,上班时遇见以下一些问题需要处理:(1)14点上级领导检查工作,由你负责接待;(2)14:30父母从老家来看你,你要去火车站接父母;(3)房东要你15点去续签合同,但你对合同有不满之处,需要与房东商议修改;(4)单位退休干部要15点来报销医保,需要你接待;(5)女友生病了,想让你下午请假陪她去医院。
请问:如果你是该工作人员,面对以上情况,你会如何安排?第三题:小张是行政服务人员,工作认真勤恳,有一次群众办理业务时没有按照要求填写单据,小张要求群众重新填写,群众认为小张故意刁难他,投诉了小张,小张为此情绪低落,作为小张的同事,你会怎么劝导他,请现场模拟。
第四题:你是办税大厅工作人员,单位在推广手机办税,但使用率很低,你要怎么提高移动办税平台使用率?3月3日国税系统统考面试真题第一题:请为下面这幅漫画拟定两个标题,并就其中一个结合社会现象做分析阐述。
第二题:你是国税系统工作人员,为了融洽和纳税人之间的关系,增进交流,单位拟开展“国税开放日”活动,请你设计三个有创意的活动主题,并就其中一个为例谈谈具体怎么组织。
第三题:单位要派一位业务骨干参加会计师事务所培训,为期半年,你符合条件,想争取这个机会,但你手头有一项重要工作要处理。
国税局面试题及答案
国税局面试题及答案国税局面试题及答案1、国税局推广网上申报…(英文字母的什么系统没有听清楚)系统进行网上申报,但是目前效果不佳,大量纳税人还是等到月底几天到报税大厅申报,导致大厅人满为患,问你会做些什么?2、新到单位,感觉工作环境与预期落差大,单位同事领导都对你的工作不满意……问你怎么办?3、现场模拟题,最近你工作中出现了两起事故,一是你收到的有一份传真你没有及时报给领导签字,二是你在装订发票时发现少了一张发票,你把主考官当做张所长,请你向张所长汇报这件事?4、有人认为,作为管理者,细节决定成败,也有人认为成功的管理者要抓重点,要抓大放小,你怎么看?附:来源于人民网,注日期应该为:3月1日,供学习参考2014年2月19日重庆国税面试真题解析1. 国税局推广网上申报系统,但是目前效果不佳,大量纳税人还是等到月底几天到报税大厅申报,导致大厅人满为患,问你会做些什么?【试题类别】解决问题类试题【考查要素】应变管理能力、问题处理能力【思路点拨】解决问题类的题目既没有应急应变类题目较强的应激性,也和传统的组织管理类题目略有不同,重点考察考生的问题解决能力和应变管理能力,硬件、软件、宣传往往会成为这类题目的解决手段。
注意问题的解决手段一定要切实可行。
【参考答案】网上申报系统可以简化办税手续,提高工作效率,降低税收成本,提升服务水平,加强税源管理,其推广普及是大势所趋。
面对推广效果不佳,大厅人满为患的现实状况,我认为可以采用以下措施予以解决:第一,动用可能的宣传手段,对网上申报进行宣传普及。
一方面通过单位的网站讲明网上申报的优点、适用对象、实现方式和具体流程,有可能的话还可以邀请网络或者传统媒体以新闻报道的方式宣传网上申报的优势。
另一方面,也可以针对辖区内的重点申报对象和有关企业进行定点宣传,通过电话、邮件等方式进行针对性宣传。
第二,针对办税大厅人满为患的状况,要做好秩序引导和维持,必要的话增设窗口数量,注意对办税人员服务意识和工作效率的.相关培训,保证大厅相关业务处理井然有序。
税务局公务员面试题目(3篇)
第1篇一、个人基本情况及求职动机1. 请简单介绍一下您的个人基本情况,包括您的教育背景、工作经历等。
2. 您为什么选择报考税务局公务员这个职位?您认为自己的哪些能力和素质适合这个职位?3. 您认为作为一名税务局公务员,应具备哪些品质和素养?二、专业知识与技能1. 请简要介绍我国税收的基本制度和政策。
2. 税务机关在税收征管过程中,如何确保税收公平和效率?3. 请谈谈您对税收违法行为的认识,以及税务机关在打击税收违法行为方面的职责。
4. 税务机关在税收宣传和纳税服务方面有哪些举措?5. 税务机关在推进税收现代化建设方面有哪些具体措施?6. 请谈谈您对我国税收制度改革的认识。
三、综合分析能力1. 分析我国税收政策对经济发展的影响。
2. 结合当前经济形势,谈谈您对我国税收征管工作的看法。
3. 分析税收信息化建设对税务机关和纳税人带来的影响。
4. 谈谈您对税收法治建设的认识。
5. 分析税收征管体制改革对税务机关工作的影响。
四、计划组织协调能力1. 如果您所在单位开展一项税收宣传活动,请您提出三个活动主题,并简要说明您选择这些主题的原因。
2. 您如何组织一次针对纳税人的税收培训活动?3. 您认为税务机关在税收征管过程中,如何提高工作效率和服务质量?4. 如果您所在单位要开展一项税收调研工作,请您提出一个调研方案。
五、人际沟通与协调能力1. 您在工作中遇到与同事意见不一致的情况,如何处理?2. 您在处理与纳税人关系时,如何做到既维护国家利益,又满足纳税人合理诉求?3. 您认为税务机关在加强内部团队建设方面,应采取哪些措施?4. 您在处理与上级、下级及同级部门的关系时,如何做到有效沟通?六、应急应变能力1. 如果您在工作中遇到一个突发状况,导致税款征收受到影响,您将如何应对?2. 您认为税务机关在应对税收风险时,应采取哪些措施?3. 如果您在税收征管过程中,发现一个重大税收违法行为,您将如何处理?4. 您在工作中遇到一个紧急任务,需要短时间内完成,您将如何安排工作?七、情景模拟1. 您是一名税务干部,在工作中发现一个纳税人在申报税款时存在疑点,您将如何调查?2. 您是一名税务干部,在税收宣传活动中,遇到一位纳税人提出关于税收政策的问题,您将如何解答?3. 您是一名税务干部,在处理税收违法案件时,发现涉及多个部门,您将如何协调各部门共同推进案件办理?4. 您是一名税务干部,在税收征管过程中,发现一位纳税人因家庭困难无法按时缴纳税款,您将如何处理?八、自我认知与职业规划1. 您认为自己的优点和不足有哪些?2. 您在今后的工作中,如何发挥自己的优势,弥补不足?3. 您对税务局公务员这个职位的发展前景有何看法?4. 您在今后的职业生涯中,有哪些规划?九、综合素养1. 您如何看待公务员职业道德?2. 您如何理解“忠诚、干净、担当”的公务员精神?3. 您在日常生活中,如何践行社会主义核心价值观?4. 您如何理解“为民、务实、清廉”的政府工作作风?5. 您如何理解“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”?以上题目仅供参考,具体面试题目以实际情况为准。
历年国家公务员考试面试真题国税系统四
国家公务员考试面试真题国税系统(4)2013年(26)2013年3月8日四川国税面试真题材料大意:秦小亮去银行取钱,取到钱在回家的路上将这些钱掉在地上,散落了一地。
当场的民众纷纷帮助他捡钱,钱的总数一共是两万八,但是民众还回来的总数是两万二。
社会各界听到此事之后,纷纷伸出援助之手为他捐款,最后捐款的总额达到了三万三,比他原来的总数超出了五千块钱。
后来秦小亮说要将多出的五千块钱捐出去。
问题:1、对于社会各地的捐款总共多捐出五千块钱这件事情,你怎么看?2、如果让你承办这多出的五千块钱的捐款事宜,你会怎么办?3、如果当时你就在这个捡钱的现场,让你帮助秦小亮控制现场以减少损失,你会怎么办?(27)2013年3月13日吉林国税面试真题1、春节过后,一些政府部门并未按照国家规定时间上班,有群众提出异议,说他们违反国务院规定,但回复是“国务院好遥远”。
对此你怎么看?2、A市某一个旧校区要节能,准备举办一场听证会,领导让你做前期的调研,你应该怎么搜集材料,如何保证材料的有效性?3、你的一个同事刚进公司半年,在工作上假积极、真偷懒,领导经常表扬他,很信任他,也蒙骗了大多数同事。
你要不要揭发他?追问:如果有一个同事要揭发他,你对他有什么建议?4、一个单位要求新入职的公务员去环卫站工作5天,社会对此褒贬不一,你作为该单位的工作人员,该怎么办?(28)2013年3月14日山东国税面试真题1、新华社发布“停止发送拜年短信”,你怎么看待这个事情?2、论语里有一句话,“君子成人之美,不成人之恶。
小人反是。
”谈谈你对这句话的理解,并说说今后在工作中如何做。
3、依法纳税是每个公民的义务,但是偷税漏税现象却依然存在,你认为应该通过怎样的工作来提高大众依法纳税的意识?(29)2013年3月14日吉林国税面试真题材料大意:为应对城市小汽车高速增长和交通拥堵问题,国家提出了全面实施城市公交优先发展战略,要建设人民满意的城市公共交通系统,并选择了30个城市进行公交都市建设试点。
国家公务员(江苏)国税系统面试真题(3月9日)
国家公务员(江苏)国税系统面试真题
1、漫画题:漫画上画了一个字“事”,事的上面站着一个小人,让你为这个漫画取个标题,并说说你的看法。
2、你们国税局准备对所管辖区开展一次纳税服务满意度调查活动。
由你具体负责,你如何开展?
3、情景模拟:小赵是单位新员工,领导寄予厚望,单位领导把开展纳税满意度活动策划任务交给你和小赵,但小赵工作工作懈怠不积极,现在请把主考官作为小赵,你如何给小赵进行沟通劝说,请现场模拟下。
4、小王和你同一批入职国税,被派往偏远地区、语言不通,你适应了,但小王不太适应。
作为同事你如何帮助小王?
1。
国考公务员-国税系统历年面试真题及答案
卓博教育整理提供2016年3月5日国税系统面试真题。
4题、20分钟、小材料题有题本、纸笔1.有人说成功不能妥协,有不妥协是成功的基石。
有人说成功需要妥协。
妥协是一种智慧。
你怎么看妥协和成功的关系,结合自身经历谈谈?2、你单位为了提高单位职员的人文素养,要举办读书活动,领导让你负责此事,请你提出三个有新意的主题,选择其中一个谈谈你怎么组织开展此项活动?3、材料:科长和单位年纪较大的科员陈大姐的对话科长:单位考核这个事你已经做好几年了,今年还是你负责。
科员:考核是得罪人的事,费力不讨好,我不做。
科长:其他人都有重要工作了,你年纪比较大,简单的工作都做不了,还能做什么?还是你来做比较好!科员:谁爱做谁做,反正我做不了,我不做。
科长:不行,你必须做,这是工作。
科员:我不做,如果一定要我做,我就去找局长反映。
科长:这……根据对话内容问题:你认为他们各有什么不妥的地方?4.小李是单位的员工,年终考核是第一名,但是科长认为小李太年轻,有不足的地方,没有给予评优秀,小李心里很委屈,甚至以工作压力大为由,想要调动到其他科室去,你是小李的同事,你怎么劝导他,请现场模拟下你怎么劝导小李?参考答案:1.有人说成功不能妥协,有人说不妥协是成功的基石。
有人说成功需要妥协。
妥协是一种智慧。
你怎么看妥协和成功的关系,结合自身经历谈谈?答题思路:一、两种说法都有道理,只是强调的角度不同,关键是哪些方面绝不能妥协,哪些方面要善于、勇于妥协二、不妥协是成功的基石。
(表达的是对成功的渴望与追求,在人生路上遇到困难挫折永不低头的精神品质)三、、妥协是追求成功的一种智慧。
(表达的是与人相处,产生矛盾纠纷冲突时,化解问题的手段和方式,妥协可以更好的去处理人际交往中的问题,形成良好的氛围,达到双赢的效果,放置社会的话,就有利于形成和谐的社会。
)2、你单位为了提高单位职员的人文素养,要举办读书活动,领导让你负责此事,请你提出三个有新意的主题,选择其中一个谈谈你怎么组织开展此项活动?三个主题:①读书笔记齐分享②名著读后感大演讲③进书屋品书香帽子:读书破万卷,下笔如有神。
国税真题面试题目及答案
国税真题面试题目及答案第一题:请简要介绍一下你对税收的理解。
答:税收是国家依法向纳税人收取的一种财政收入,用于支持国家的公共服务事业和社会发展。
税收是国家财政管理的重要手段,通过征收税收可以实现经济调节、社会调控和资源配置的目标。
第二题:请谈谈你对税收征管的看法。
答:税收征管是指国家对纳税人实施的税收管理工作。
我认为,税收征管的目标是确保纳税人按法律规定的方式和金额履行纳税义务,并维护税收的公平性和合理性。
税收征管的重点包括税收征收、征纳一体化、信息化建设等方面。
第三题:请举例说明几种税收征收方式。
答:税收征收方式主要有直接税和间接税两种。
直接税是指直接由纳税人根据其所得或财产状况缴纳的税款,如个人所得税和企业所得税;间接税是指通过商品和服务的交易环节征收的税款,如增值税和消费税。
第四题:在税收征收过程中,有哪些税收征收的原则?答:税收征收的原则包括公平原则、合法原则、便民原则、效益原则等。
公平原则意味着税收征收必须遵循公平公正的原则,对纳税人一律平等纳税;合法原则要求税收征收必须依据法律依法行使;便民原则是要求税收征收应该方便纳税人的缴纳和申报;效益原则则是追求税收征收的经济效益和社会效益。
第五题:请说明税务部门的职责和作用。
答:税务部门是国家税收征管的具体执行机构,主要负责税收政策的宣传、纳税信息的收集、纳税申报的审核、税款的征收和税收违法行为的查处等工作。
税务部门的作用是维护国家税收秩序、促进经济发展、保障社会稳定,同时也是纳税人的税收服务窗口和税法咨询机构。
第六题:请解释一下税收征收的流程。
答:税收征收的流程包括税收征管的计划制定、税务登记、纳税申报、税款缴纳、税收核算和税收稽查等环节。
首先,纳税人需要进行税务登记,然后按规定期限完成纳税申报,并缴纳应纳税款。
税务机关会进行税收核算和稽查,确保纳税人的申报和缴税行为符合法律规定。
第七题:请简要介绍一下你对税收优惠政策的理解。
答:税收优惠政策是指国家对特定行业、企业或个人在税收方面给予的减免、退还、延期缴纳等政策措施。
最新国税系统面试真题及答案
最新国税系统面试真题及答案2019年3月2日国考税务面试题1、请根据以下这幅漫画,拟定两个以上标题,并就其中一个标题联系社会现象谈谈你的看法。
漫画中,有一个水龙头,一个水壶,一个水杯;水壶在上,水杯在下;水壶很特殊,必须要加满水才能从壶嘴溢出来一点点。
测评要素:综合分析能力【格正名师解析】各位考官:漫画中有一个水龙头,一个水壶,一个水杯;水壶在上,水杯在下;水壶很特殊,必须要加满水才能从壶嘴溢出来一点点。
这说明我们只有平时只有加强学习才能教会别人更多,也告诉我们只有自己时刻准备着,才能给与社会、给予被人更多,因此我给这幅漫画拟定的两个标题分别是学习点亮人生,思危才能居安,下面就地一个标题展开论述;一是只有学习,个人才能更好奉献社会。
从小到普通战士的雷锋到大国巨匠的程开甲,从兰考的焦裕禄到福建的廖俊波,他们都用自己的切身经历告诉我们,只有学习才能更好奉献自己、奉献社会。
二是只有学习,企业才能行得更远。
从销量冠军的丰田到国内的华为,都证明我们企业只有学习,才能引领未来。
反观诺基亚,学习不到位、学习不创新,只有埋没在历史车轮下。
三是只有学习,国家才能繁荣昌盛。
从量子号通信卫星到C919大飞机,从嫦娥奔月到中国高铁,中国的自主创新就是建立在学习的基础上。
作为一名基层的税务工作者,不仅要主动加强学习,将理论知识内化于心,外化于形,成为一专多能的复合型人才,更要刻苦钻研精益求精,发扬工匠精神,做到干一行,爱一行,专一行,精一行。
2、单位要举行离退休老干部迎春活动,根据反馈,老人们对于本次活动有以下看法:老人1:是不是又是座谈会,年年都是,不去不去。
老人2:我们都老了,腿脚不方便,不去了;老人3:都一把年纪了还搞什么活动,看看年轻人搞活动就行了;老人4:我好多年都没参加过表演了,以前的才艺都没法展示;请你根据老人反映的问题选择一个活动方案,有针对性帮助老人解决问题。
测评要素:计划组织协调能力、问题解决能力【格正名师解析】各位考官,面对以往离退休人员迎春活动形式单一,缺乏人文关怀,老干部参与意愿低,服务针对性差等现实问题,我计划筹备一次夕阳红迎春嘉年华主题活动,在具体方案上有以下几点设想。
国税面试题目及答案
国税面试题目及答案一、简介国税面试是国家税务总局用于选拔优秀人才的一项重要环节。
面试题目旨在考查应聘者对税务工作的理解、应用能力以及解决问题的能力。
本文将提供一些常见的国税面试题目及其答案,帮助应聘者更好地准备面试。
二、纳税人管理类面试题目及答案1. 请说明如何进行纳税人信息管理。
纳税人信息管理是国税工作的重要一环。
具体步骤如下:步骤一:收集纳税人信息,包括身份证明、户籍资料、经营范围等;步骤二:核对信息的真实性,比如核对身份证与户籍是否匹配等;步骤三:建立纳税人信息系统,将收集到的纳税人信息录入系统;步骤四:定期审查纳税人信息的准确性和完整性,及时进行更新和调整。
2. 如何加强对纳税人诚信的管理?加强对纳税人诚信的管理是国税工作的关键之一。
以下是一些管理措施:措施一:设立奖惩措施,加大对诚信纳税人的奖励,对失信纳税人进行处罚;措施二:建立纳税信用评级制度,根据纳税人的信用情况进行评级,对高信用纳税人给予优惠政策;措施三:加强宣传教育工作,提高纳税人对诚信纳税的意识。
三、税收政策类面试题目及答案1. 简要介绍一下个人所得税政策。
个人所得税政策是指针对个人所得实施的税收政策。
其要点如下:要点一:税率分级,根据个人所得的不同额度,采取不同的税率进行税收征收;要点二:个税起征点,即个人所得达到一定额度后才需要缴纳个人所得税;要点三:个税抵免,个人可以根据装修、教育、医疗等方面的支出进行个税抵免。
2. 请解释增值税政策中的“即征即退”。
“即征即退”是指增值税政策中,对部分行业的纳税人征收增值税后,政府立即将其退还给纳税人。
这项政策的目的是为了减轻企业的负担,促进经济发展,加快资金周转。
四、税务审核类面试题目及答案1. 请说明税务审核的流程。
税务审核的流程通常包括以下步骤:步骤一:申报准备,纳税人准备相关资料并填写申报表;步骤二:税务审核,税务部门对申报表进行审核,核实数据的准确性和合法性;步骤三:发起核查,如果税务部门发现问题,可能会发起核查,核实申报数据的真实性;步骤四:税务意见反馈,税务部门根据审核结果向纳税人反馈审核意见;步骤五:处理结果,根据审核意见,纳税人可能需要进行补缴税款或改正申报表。
国家公务员考试面试国税特色真题附答案解析
国家公务员考试面试国税特色真题附答案解析国家公务员考试面试的备考,看真题是必不可少的。
为此本人精心整理了国家公务员考试面试国税特色真题,供广大考生备考练习。
国家公务员考试面试国税特色真题(一)你是税务局工作人员,现在局里有一个去会计事务所参加业务骨干培训的机会,只有一个名额,你很想去,但是手头有一项很重要的工作要处理,你想争取这个机会,你会怎么跟领导说?请现场模拟。
国家公务员考试面试国税特色真题答案解析【答题指导】作答此题的重点在于:一是注意现场模拟时的语气与一般答题时语气的不同;二是如何让领导相信你能处理好手头的重要工作,及时去参加培训。
在具体作答时,考生首先要注意现场模拟中的称呼问题;其次,用合适的语言与领导沟通,表明自己想参加培训的心情,对于手头工作的安排,参加培训对自己工作能力提升的重要性,以此说服领导让自己参加培训。
【参考答案】张局:不好意思,打扰您了!我看您现在不太忙,想跟您说个事儿。
是这样,我看我们的内网上发布了关于去会计事务所参加业务骨干培训的消息,我觉得这次机会难得,虽然只有一个名额,但我还是想跟您再争取一下。
我想您也知道,我现在手头上有一项很重要的工作要处理,但您不必担心,我已经做好了工作安排,这个工作的主体部分基本已经完成了,剩下的部分,只要我加班加点,一定能够在培训开展之前做好。
至于这个工作涉及的后续沟通协调的问题,我会麻烦工作组的同事在紧急的情况下代为处理,如果需要我亲自处理,我会在培训间隙及时进行沟通处理。
张局,您觉得这样可以吗?说实话,我来咱们税务局也有几年了,作为业务带头人,工作经验、工作能力是有的,但是面对不断加入的新人,要想带好他们,做好他们的领路人,还是需要不断充实自己的专业素养,不断提高业务技能的,以便创新自己的工作方法,精进自己的业务能力,更好地为新成员提供力所能及的帮助。
因此,我很想把握这次难得的学习机会,好好参加培训,回来更好地开展工作,为咱们局多出一份力。
往年至2019年国考国税面试真题(带解析)
2017年国税面试真题(2月28日)1.漫画题诚信的“信”字,“口”字是一面镜子,有个人照镜子笑了。
谈谈你的理解。
2.面对大城市人才多,小城市人才流失、创新力低,你作为编辑怎么报道?3.自助办税机使用率低,领导让你解决这个问题,你会怎么办?4.菜市场影响交通、卫生环境,有群众代表找你,你会怎么办,请现场模拟。
2017年国税系统面试真题(3月1日)第一题,有人说“成功才会快乐”,但美国某心理学家说“快乐才能成功”,你怎么看?第二题,材料题。
小李周四要参加论文答辩,但是毕业答辩顺序由抽签决定,你不能掌控时间。
周五公务员面试,周四之前要去一个公司签约,来回要两天时间。
一直资助你上大学的大伯病了,你爸让你回去看大伯。
女朋友周三要去面试让他陪着一起去。
周一要照毕业照,晚上要参加晚会。
如果你是小李,你会怎么安排这周的时间。
第三题,小王以前是办公室的,现在在业务科,办公室很忙叫他去帮忙,他去了。
业务科领导很不高兴,小王很难过。
如果你是小王的朋友,你会怎么开导他,请现场模拟。
第四题,九月九日重阳节要举办离退休老干部茶话会,离退休老干部说活动太少、报销太麻烦、对生活关心不够等。
如果你是离退休工作处的工作人员,你怎么处理?贵州国税真题1.为治理乱过马路现象,某市在交通路口对非机动车道和人行道设立人工收缩护栏,由交警手动开关,绿灯开,红灯关,你怎么看?2.有以下五种情况,请阐述在这种情况下,你如何安排?(1)14:00上级部门要来审查工作,科长安排你负责接待(2)你父母下午14:30要来找你,需要你去火车站接(3)房东要你15:00去续签合同,而且你对合同不满意,需要去修改(4)单位退休干部要15:00来报销医保,需要你接待(5)你女朋友11:00给你打电话说生病了,想让你下午请假陪她看病3.小张是行政服务大厅工作人员,工作认真勤恳,但有一个群众填单子的时候,不按要求办事,小张指出,并要求该群众重新填单。
群众认为小张故意刁难,投诉了他。
国税公务员面试题目及答案
国税公务员面试题目及答案面试试题练习对考生面试能力和答题思路会有所提升,因此备考国税公务员的考生必须要多练习试题,以下就由店铺为你提供国税公务员面试题目帮助你提分。
国税公务员面试题目(一)你新到一个单位,同事对你不是很信任,领导也只是交给你一些琐碎的事情做,请问遇到这种情况你怎么办?【参考答案】刚进入一个新单位,我对工作的流程和工作的环境还不够熟悉,同事对我不够信任,领导让我做一些琐碎的工作,虽然自尊心有些受伤害,但是我依然认为这是一种正常现象,更不会被这种暂时的现象所困扰。
信任建立在互相了解的基础之上。
单位的同事对我不信任,是因为对我还不够了解。
在今后的工作中,我会寻找机会与同事们多交流,多沟通,增进了解,加深认识。
同时,认真专研业务,提高职业技能,争取以最快的速度胜任本职工作。
我相信,随着时间的推移和同事们之间了解的加深,我们之间一定会建立起互相信任、互相帮助的同事关系的。
做好小事是做好大事之基,没有那个人生来就是专做大事,而不去做小事的。
小事中蕴含着大道理,细节决定成败,不善于做小事的人,也很难做成大事。
因此,我会正确理解领导只是给我安排一些琐事的用意,绝不会因此而心生怨意。
因此我会用心做好领导给我布置的每一件小事,并且从小事中总结工作经验。
除此之外,在实际的工作中,努力培养勤思考、勤动手、多观察的工作习惯,多向经验丰富的老同志学习。
我相信,随着我的业务能力的不断提升,领导会看在眼中,喜在心头,他一定会指派给我重要任务让我去完成的。
总之,新的工作环境、新的人际关系既是挑战,又是动力,只有端正态度,接受挑战,积极投入,认真学习,才能化被动为主动,解除僵局,实现提升。
【趋势变化】此题较以往的人际关系题难度较小,而且也是多次考查过的题目之一,对于之前认真复习准备过的考生来说在考试时不会造成困难。
【注意要素】人际关系题目中各种人际冲突的设置,其目的是考查考生做人的原则、艺术、修养、学识和襟怀。
在组织此类题目的时候,应该立足人际实际,表现真实的人际心态。
国考税务局面试题目(3篇)
第1篇随着我国税收事业的不断发展,税务局作为国家税收征管的重要部门,对税收人才的需求日益增长。
为了选拔一批政治坚定、业务精通、作风过硬的税务人才,国家税务局系统每年都会举行公务员考试。
面试作为选拔过程中的重要环节,对考生的综合素质和能力进行综合考察。
以下是一篇国考税务局面试题目,字数超过2500字。
【面试题目】一、自我介绍请您用3分钟的时间,简要介绍自己的基本情况、学习经历、工作经历以及报考税务局的动机和原因。
【测评要素】自我认知能力、沟通表达能力二、综合分析能力1. 近年来,我国税收征管体制改革不断深化,税收征管方式逐步由“以票控税”向“以数治税”转变。
请结合实际,谈谈你对“以数治税”的理解,以及你认为在实施“以数治税”过程中可能会遇到哪些挑战和问题。
【测评要素】综合分析能力、政策理解能力2. 当前,我国税收征管面临着信息化、大数据、云计算等新技术带来的机遇和挑战。
请结合实际,谈谈你对税收征管信息化建设的认识,以及你认为如何加强税收征管信息化建设。
【测评要素】综合分析能力、政策理解能力三、计划组织能力1. 单位要组织一次新入职员工的培训会,领导让你负责策划和组织。
请你从培训目标、培训内容、培训方式等方面,设计一份培训方案。
【测评要素】计划组织能力、问题解决能力2. 作为税务局的一名工作人员,你发现本单位在税收征管工作中存在一些问题,如:部分纳税人申报信息不准确、部分税务干部业务水平不高、部分税务部门间信息共享不畅等。
请你针对这些问题,提出改进措施。
【测评要素】计划组织能力、问题解决能力四、人际合作能力1. 你在工作中遇到了一位难以沟通的同事,他总是以自我为中心,对工作不认真负责。
请你谈谈如何处理这种情况。
【测评要素】人际合作能力、沟通协调能力2. 在工作中,你发现一位同事在工作中犯了一个错误,影响了整个团队的工作进度。
你应该如何处理这个问题?【测评要素】人际合作能力、沟通协调能力五、应急应变能力1. 某日,税务局接到上级紧急通知,要求在一天内完成一项重要任务。
税务公务员面试题及答案
税务公务员面试题及答案税务公务员是一项重要的职业,通过面试考核能力是进入这个行业的重要一环。
为了帮助准备面试的人们更好地准备和应对考试,以下是一些常见的税务公务员面试题及其答案。
问题1:请简要介绍一下税务公务员的工作职责和职能。
答案:税务公务员的工作职责主要包括税收征收与管理、税收政策研究与执行、税务法规制定与监督等。
他们负责收集、核对与统计纳税人的报税信息,执行税务政策并向纳税人提供咨询与服务,同时还需管理和监督税务行政机关的运行与管理。
问题2:请列举一些常见的税务公务员选拔考试科目。
答案:一般而言,税务公务员选拔考试由笔试、面试和体检等环节组成。
其中,笔试科目包括行政职业能力测试、税收法律与实务、税务管理与执法等。
面试环节则主要考察应试者的综合素质、专业知识和应对问题的能力。
问题3:请描述一下最近几年税收法律政策的调整和变化。
答案:最近几年税收法律政策调整和变化频繁,主要体现在以下几个方面:1. 减税政策:国家逐步推出一系列减税政策,如降低企业所得税税率、扩大个人所得税起征点等,以促进经济发展和增加居民收入。
2. 税收优惠政策:鼓励创新创业的税收优惠政策逐渐完善,包括对高新技术企业、科研机构等给予税收减免和优惠政策。
3. 税务执法加强:为了打击偷税漏税行为,税务部门加强了税务执法力度,对违规行为进行了更为严厉的处罚和监督。
4. 纳税人权益保护:为保护纳税人的合法权益,国家加强了纳税人知识产权保护,改进了征管服务,提高了纳税人的满意度。
问题4:请谈谈你对税务公务员这个职业的认识和看法。
答案:税务公务员是一项有责任和挑战性的工作。
作为税务行政机关的一份子,税务公务员需要具备较强的责任感、敬业精神和扎实的专业知识。
税收对于国家财政收入的重要性不言而喻,税务公务员的工作直接影响到国家经济的发展和社会的稳定。
我希望能够通过自己的努力,在税务工作岗位上贡献自己的力量,服务于国家和人民。
问题5:请简要介绍一下税务公务员面试的准备工作和技巧。
2024年3月国考公务员税务系统面试题及参考答案
2024年3月国考公务员税务系统面试题及参考答案材料题今日为创新题型,给定一大段材料,文字量比较大,是下面三个问题的出发点。
材料内容为现代城市出现的诸多问题,主要涉及环境保护、资源节约、节能环保、排污管理、垃圾回收。
你单位最近开展了两个相关活动,主题分别为〃建设节约型机关〃和〃污染防治你我他〃。
第一题:为建设生态型机关,加强环境保护意识,计划开展相关活动。
请你设计两个活动主题,并就其中一个进行阐述。
参考答案:—m匕里一、目乐随着城市化进程的加快,现代城市面临着环境保护、资源节约、节能环保、排污管理和垃圾回收等一系列挑战。
为了响应国家关于建设生态文明的号召,提高机关单位的环境保护意识和实践能力,我单位计划开展一系列相关活动。
二、活动主题设计1.〃绿色办公,低碳生活〃:旨在通过推广绿色办公理念,减少纸张使用,提倡电子化办公,减少能源消耗,提高办公效率。
2.〃循环利用,共筑绿色家园〃:鼓励机关单位和员工参与资源循环利用,如废纸回收、废旧电子产品回收等,提高资源的再利用率。
三、活动实施方案(以〃绿色办公,低碳生活〃为例)1.宣传教育:组织环保知识讲座,邀请环保专家讲解绿色办公的重要性和实践方法。
通过内部通讯、海报等形式,宣传低碳生活的理念。
2.电子化办公:推广使用电子邮件、电子文档等电子化办公方式,减少纸张使用。
对于必须打印的文件,实行双面打印,节约用纸。
3.节能措施:在办公室安装节能灯具,提倡员工关闭不用的电器设备。
合理调节空调温度,避免过度制冷或制热。
4.绿色出行:鼓励员工使用公共交通、骑行或步行上下班,减少私家车使用,降低碳排放。
5.垃圾分类:在办公区域设置垃圾分类回收站,引导员工进行垃圾分类投放,提高垃圾回收率。
6.定期检查:设立环保小组,定期检查办公区域的节能减排情况,对表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
四、预期效果通过实施〃绿色办公,低碳生活〃活动,预期能够提高员工的环保意识,形成良好的节能减排习惯,降低机关单位的能耗和碳排放,为建设生态型机关做出贡献。
国家公务员考试:国税系统面试真题及解析
国家公务员面试真题:国税系统(1)陕西省国税局面试真题近日,卫生部就《公共厕所卫生标准》征求意见。
公厕卫生管理规定中,以厕所苍蝇的数量来衡量厕所卫生标准。
你怎么看这一规定?【参考答案】对于卫生部近日出台的征求意见中,以苍蝇数量作为衡量公厕卫生标准的规定,我认为出台规定的初衷是好的,值得肯定。
但却没有考虑到此规定的科学合理性以及在实施过程中的可操作性。
因此,我认为这项规定的做法有欠妥当。
根据生活经验,“苍蝇数”能在一定程度上反映卫生状况。
规定苍蝇数量,初衷是为了直观、量化的管理。
但另一方面,“苍蝇数”并不是唯一指标,不少公厕尽管蝇虫少,但依然地面脏乱、臭气熏人。
此外,季节不同、地域不同,也会对卫生有不同要求。
更重要的是,这一规定难以落实,操作性不够,谁来统计,谁来监管都将成为规则实施后会出现的问题。
我认为要彻底治理公厕卫生问题,还得找出造成公厕脏乱差的根源。
首先,城市公共基础设施不完善,公厕数量少,造成公厕使用率过高且不易清洁;其次,公厕管理人员配备不充分,并且没有一套具体的清洁细则,导致一些公厕无人管理或者管理流于形式;最后,公民责任心较低,不能自觉维护公共卫生,保持公厕清洁。
因此,想要真正解决公厕卫生问题,政府还是应该从增加公给、优化管理、正确引导上入手,做到以下几点:第一,加大公厕建设投入力度。
政府要合理增加公厕数量,科学配置公厕资源。
同时应投入一定资金进行公厕维护,政府可以制定城市内公厕的最低经费投入,以此加大对于公厕管理的投入。
第二,优化公厕管理。
政府应增加公厕管理人员数量,保障每个公厕有专人管理。
并制定详细的公厕清洁细则,比如规定每天对公厕进行清洁、消毒、更换厕纸的次数,规范公厕保洁人员的清洁程序。
另外,要加强对公厕管理人员的关心与爱护,让他们赢得社会的尊重。
只有这样,才能让他们更加积极的维护公厕卫生,也能让更多的人尊重他们的劳动成果。
第三,引导市民文明如厕。
在增加必要基础设施投入的基础上,政府还应广泛宣传文明如厕的重要性。
国税面试模拟题
国税面试模拟题
一、综合分析题
1.近年来,在税务机关执法过程中,一些地方的执法人员遭受袭击的事件时
有所闻,请你谈谈如何保证税务执法人员的人身安全?
2.当前部分企业在纳税过程中存在偷税漏税的行为,你认为应该如何有效地
打击和预防偷税漏税行为?
3.最近某税务局出台了一项新政策,要求所有企业必须安装税控机,你认为
这项政策有哪些利弊?
二、组织管理题
1.假如你是某税务局的工作人员,领导让你组织一次关于“税收宣传进校园”
的活动,你该如何进行筹划和实施?
2.你所在的地方发生了一次大洪水,许多企业的税务资料都被淹没,请你设
计一个紧急预案来应对这种情况。
3.某税务局近期将开展一次税务系统内部培训,以提高干部职工的业务水平,
你如何评价这次培训的必要性?
三、人际关系题
1.在工作中,你发现某同事经常利用工作时间处理私事,你会如何处理这种
情况?
2.在一次税务检查中,你发现某企业的账目存在严重问题,但企业负责人是
当地知名企业家,你该如何处理?
3.你与同事合作完成一项工作,但同事在汇报工作时只提自己的功劳,忽略
你的付出,你会怎么想?。
税务公务员面试题库及答案
税务公务员面试题库及答案税务公务员面试是选拔优秀人才的重要环节,面试题的准备对于应聘者来说尤为重要。
本文将为大家提供一些常见的税务公务员面试题目及其答案,希望能够帮助应聘者更好地准备面试。
1. 请介绍一下你自己。
答案:尽量简洁明了地介绍自己的个人信息,包括姓名、毕业院校、专业、工作经验等。
2. 为什么选择报考税务公务员?答案:可以从自身的兴趣、对税务工作的认识和热爱,以及对国家税收工作的重要性等方面来回答。
3. 你对税务工作有哪些了解?答案:可以从税收政策、税务管理、纳税申报和征收等方面来回答,强调对税务工作的热情和学习能力。
4. 在税收征收过程中,你认为最重要的是什么?答案:可以回答税收宣传、纳税申报监督、合规征税等,根据个人认识和了解进行回答。
5. 在处理税务纠纷时,你认为应该如何应对?答案:可以强调依法公正处理,注重沟通和协商,保持客观中立的原则。
6. 如果你发现企业存在逃税行为,你会采取什么措施?答案:可以回答举报,加强监督,依法处理及采取相应的征税措施等。
7. 请谈谈你对纳税服务和税务管理信息化的看法。
答案:可以强调信息化在税务工作中的重要性,以及提高纳税服务质量,优化税收管理的作用。
8. 你如何看待税务工作中的廉政建设?答案:可以强调廉政建设对税务工作的重要性,从廉洁自律、服务公众、加强监督等方面回答。
9. 请谈谈你对税务公务员职业发展的规划。
答案:可以回答个人职业目标,加强学习和实践,提高专业素质,积极参加各类培训和考试等。
10. 面对工作压力,你会如何应对?答案:可以强调良好的心态调节和自我管理能力,通过合理安排时间、学习放松技巧等方式来应对工作压力。
总结:通过准备并熟悉这些面试题目及其答案,可以帮助应聘者更好地应对税务公务员面试。
然而,面试并不仅仅只是回答问题,还需要展现出自己的个人特长和优势。
所以,在面试前要认真准备,并在面试中展现出自己的能力和潜力,以取得成功。
希望大家能够通过这些准备,顺利进入税务公务员这个职业,为国家和社会做出贡献。
中央国家机关公务员考试面试(材料类)历年真题试卷汇编2(题后含
中央国家机关公务员考试面试(材料类)历年真题试卷汇编2(题后含答案及解析)题型有:1.1.材料:在办理业务中。
常会出现不文明用语,现在税务局要求将以下两句话作为忌语:“这件事不归我管,你别找我,找经办人去。
”“这个问题,纸上写得清清楚楚,你自己去查。
”问题:请根据这两句话模拟纳税人说了什么得到这样的回答。
追问:根据你模拟的场景分别给出礼貌回答。
正确答案:问题:请根据这两句话模拟纳税人说了什么得到这样的回答。
一、“这件事不归我管,你别找我,找经办人去。
”我认为,可能是纳税人曾经办理过某些手续,但是出现了差错,重新回到税务局希望能够纠正错误,及时解决问题。
但是,没有找到当时的办事人员,于是,在相同窗口或处室找到了一名陌生的工作人员,希望解决问题,却得到了如此的回复。
二、“这个问题,纸上写得清清楚楚,你自己去查。
”我认为,税务人员作出以上答复,可能是当纳税人办理具体业务时,遇到了一些不理解的问题,对文字的解释也没有看懂,希望工作人员进行答复,工作人员却认为问题很简单,不愿意进行答复。
追问:根据你模拟的场景分别给出礼貌回答。
一、“这件事不归我管,你别找我,找经办人去。
”您好,首先,很抱歉由于我们的工作不周,给您造成了困扰。
我大致看了一下您的手续,只是这个数据填写上有错误,我们把它改过来就可以了,您不要着急,我再给您拿一份空白表格,您将正确的数字填写进去,加盖公章,再交给我就可以了。
三个工作日后,重新审批的文件就会下来,您到时候过来取一下就没有问题了。
二、“这个问题,纸上写得清清楚楚,你自己去查。
”您好,您问的是……问题吧?咱们现在的办理流程是,您首先需要……之后……最后,加盖公章,交给5号窗口即可。
很多纳税人第一次办理这个业务时都会遇到类似的情况,看来是我们的业务流程写得还不够详细,我们今后会注意这方面的总结并将流程加以完善的。
解析:作答材料类题目,考生需要认真阅读给定材料,理解题干假设情景及需要解决的问题,如本题要求考生根据公务人员的答语模拟纳税人的问话,并采取正确的沟通手段,解决问题。
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国考面试国税系统考题—材料题1拖4
国考国税系统面试,材料题1拖4是一种需要高度重视的新题型,大树教育再次为大家提供一道最新的材料题,为入围面试的考生提前预备,再次预祝大家顺利进入面试!!!
2018年1月20日四川省泸州市事业单位面试题
请阅读以下材料(思考时间5分钟,答题时间10分钟,共15分钟)
顶风霜上学,头发、眉毛被风霜沾成雪白,身后的同学对着他的“冰花”造型大笑......1月9日,云南昭通市鲁甸县新街镇转山包小学三年级学生王福满因一张特殊的上学照走红网络,也让众多网友直喊“心疼”。
王福满今年8岁,是一名留守儿童。
......此处省略八百字。
结合材料回答下列问题
1、看了材料中讲述的冰花男孩的故事,你有什么感想?
2、你是电视台的记者,领导让你就冰花男孩做一期专访,你怎么做?(你是一名记者,领导让你前去了解整个事件,你觉得重点要了解哪些?)
3、你是转山包村小学校长,这件事情曝光后,冰花男孩受到了各界的关注,有大量的媒体要来采访他,冰花男孩很紧张,你怎么帮助他?
大树教育理论回顾:
一、村料题含义
所谓材料是指面试问题是依托给出的材料而提出的,即在某一段背景性的材料后面附加一个或者几个问题的面试考查形式。
二、测评能力
材料题的考查非常综合,具有很大的涵盖性。
侧重考查考生分析和解决实际问题的能力。
此类考查形式各题目之间大多具有一定的关联性,个别单位会以限时或口读的方式提供材料来加大考生的信息负载量,此种形式能够在更大程度上考查考生的应急应变能力和心理承受能力,难度梯度更高。
三、材料题的答题技巧
考生不仅要提高自己的阅读能力,还要培养较强的速记能力。
材料本身就提供了答题的一些
素材,其中的一些题目需要引用材料中的一些内容,当然也不可以全部引用;材料也可以提炼出主题来,而考生要对主题有一个大概的了解,在答题时就需要考生多关注社会热点,注意热点知识的积累。
四、经典例题
建议你用三分钟时间阅读材料,逐一回答考官提出的问题。
材料一:李柯是某著名大学毕业生,在局机关某业务处工作不满半年。
处室领导王处长到北京开会,临行前明确交代,要认真做好上级部门领导来我处检查工作的接待任务。
李柯圆满地完成了接待任务。
王处长回来后几天,一直未见李柯汇报情况,于是就主动找到李柯,问他上级部门有何新指示?李柯向王处长汇报了接待上级部门领导的过程以及向上级部门领导透露本处室正在酝酿出台的文件内容,得到了上级部门领导的肯定和表扬。
但是,王处长在问及上级部门领导有何具体指示时,李柯未能准确回忆出上级部门领导在检查工作的过程中具体指示的内容。
材料二:王处长要求李柯就近期上级部门下发的一份文件,在具体贯彻落实过程中,基层有何反应,并据此进行调研。
李柯经过较为深入的调研,大致摸了情况,基层的主要问题有如下两种:一是对该政策理解不到位,贯彻落实中走样;二是该政策触动了部分人的个人利益,出现了贯彻中的消极抵触情绪。
材料三:李柯被王处长派到政务大厅工作,为前来办理行政审批、备案的同志办理审批业务。
一位赵先生前来政务大厅办理报批手续,李柯仔细阅读了赵先生申报的机关材料,发现该材料不齐全,主要是:第一,缺少机关证明材料,需要补齐;第二,该审批通过之前,应先由其他两个外单位机关业务部门提出初审意见,最后一个程序才由本局的两个相关处室会办审批。
赵先生为办理该报批手续,几天来连日奔波,弄得焦头烂额。
他对李柯的办事效率非常不满意,向李柯领导投拆,认为李柯业务不熟,似乎是找茬或推诿,建议李柯所在机关要改进作风。
在处理赵先生这件事上,李柯认为自己并无过错,心理压力很大。
材料四:局里举行演讲比赛,要求围绕中组部副部长、人事部部长张柏林在2004年中直单位新录用公务员培训班上的第一课“勤于学习,善于创造,乐于奉献,求真务实”为主题,李柯紧扣这一主题,围绕“先进”一词进行演讲。
问题一:从公务员行为规范的角度来看,本材料中的李柯哪几个地方做法欠妥,应如何去做?问题二:此时如果你是李柯,你将怎样完成调研任务,处理好所碰到的问题。
问题三:请你谈谈李柯应如何妥善处理好赵先生的事情。
问题四:作为有志于公务员事业的你,请以李柯的身份,按照材料四中的要求,作5分钟的
演讲。
【评分参考】
(1)李柯有三个地方做得欠妥:①没有及时将接待上级部门领导的情况向本处领导汇报;②接待上级领导,在检查工作时所作的指示没有及时记录整理;③李柯未经授权不该向上级部门领导汇报本处室正在酝酿的有关情况。
恰当的做法是:①在王处长回来后,应及时汇报接待的情况;②在接待上级某部门领导时应认真记录,并及时整理或汇报文件;③对于本处室仍未正式出台的文件,未经王处长授权,作为下属不得擅自向上级部门领导汇报。
(2)①继续深入听取群众意见,完成调研任务;②李柯应就第一种情况加大解释和宣传力度,要求不折不扣地贯彻文件精神;③对第二种情况的有关人员强调政策的严肃性,要求他们提高认识;④及时将所遇到的问题向王处长详细汇报。
(3)首先,耐心向赵先生解释需办事务的具体种类,办事程序,并说明赵先生材料存在的具体问题,请他先行办好两个局机关的报批,以真诚的态度取得他的谅解;其次,帮助赵先生及时与两个局机关沟通协调,以加快赵先生审批通过之前的程序;再次,通知赵先生到政务大厅,同时会同本局的两个机关处室的办事人员,当场办理赵先生的审批手续。
最后,对赵先生的误解给予理解并在适当的时候向王处长解释。
(4)“先进”就是先行前进,既要有“先”又要有“进”。
首先,“勤于学习”才能树立“先进”的意识和观念。
其次,“善于创造”才能提升争“先进”的能力。
再次,“乐于奉献”才能具备争“先进”的品德。
最后,“求真务实”才能培养争“先进”的作风。
考生也可以从品德、知识、才能、业绩这四个方面阐述对“先进”的理解或其他积极向上、健康的理解。