采购员职业道德守则
采购员守则
物资采购人员工作守则
为在物资采购中加强廉洁勤政工作,依法规范采购人员行为,特制定本守则。
一、在业务交往中自觉维护公司利益,严格遵守国家有关法
律、法规。
二、加强资金成本意识,确保物资采购中各项经济指标满足设
计要求。
三、增强为经济建设服务的意识,熟悉和了解公司生产经营发
展的形势,按生产节奏、节律、节拍、进度、计划确保所需物资在最佳时期到货。
四、必须有较强的业务素质,注重对国家有关经济法规、政策
的学习,密切关注市场物资行情,运用价值工程理论,坚持“货比三家”的原则,掌握商务谈判的主动权。
五、物资采购的依据必须清楚,并做好规范的工作台账,逐步
建立完整的信息资源库。
六、物资采购进行招投标的,应严格按照招投标的规定程序操
作,不徇私舞弊。
七、物资采购人员应忠于职守、严以自律。
对有功人员,公司
将给予奖励。
对因失职渎职造成企业经济损失的,或有索贿、受贿等不廉洁行为的,公司将视情节轻重进行责任追究,或予以党纪、政纪处分,触犯刑律的移交司法机关处理。
八、本守则自发布之日起生效。
物资采购人员行为准则
物资采购人员行为准则第一章总则第一条为了规范公司物资采购人员的行为,提高采购工作效率和质量,根据国家相关法律法规和公司规章制度,制定本准则。
第二条本准则适用于公司从事物资采购工作的所有人员,包括采购部门员工、采购代理机构工作人员等。
第三条物资采购人员应遵循公平、公正、公开、诚信的原则,依法依规开展采购活动。
第二章职业道德与行为规范第四条物资采购人员应具有良好的职业道德,坚守职业操守,不得利用职务之便谋取不正当利益。
第五条物资采购人员应保持廉洁奉公,不得接受供应商的馈赠、宴请、旅游等不正当利益。
第六条物资采购人员应严格遵守国家法律法规和公司规章制度,不得违法违规开展采购活动。
第七条物资采购人员应保持客观公正,不得偏袒或歧视任何供应商,确保采购活动的公平性。
第三章业务能力与专业素养第八条物资采购人员应具备相应的业务能力,熟悉采购流程、采购政策和市场供应情况。
第九条物资采购人员应具备专业的素养,掌握相关的专业知识,不断提高自身的业务水平。
第十条物资采购人员应积极参加公司组织的培训和学习,努力提升自身的综合素质。
第四章信息保密与资料管理第十一条物资采购人员应严格遵守公司的信息保密制度,保护公司的商业秘密和采购资料。
第十二条物资采购人员应妥善管理采购合同、供应商资料等敏感信息,确保信息的安全和完整性。
第五章合作与沟通第十三条物资采购人员应与供应商建立良好的合作关系,积极推动双方的合作与发展。
第十四条物资采购人员应积极主动地与各部门进行沟通与协作,确保采购需求的准确性和及时性。
第六章监督与考核第十五条公司应建立健全物资采购人员的监督与考核机制,对采购人员的职业道德、业务能力和工作绩效进行评估。
第十六条物资采购人员的行为准则应纳入公司的绩效考核体系,对违反准则的行为进行严肃处理。
第七章法律责任第十七条违反本准则的行为,公司将按照相关规定对责任人进行处理,情节严重者依法追究其法律责任。
第八章附则第十八条本准则自发布之日起施行。
采购人员守则及规章制度
采购人员守则及规章制度第一章总则第一条为了规范和约束采购人员的行为,提高采购工作的效率和质量,制定本守则及规章制度。
第二条本守则及规章制度适用于公司内所有从事采购工作的员工,包括但不限于采购主管、采购员等。
第三条采购人员应当遵守国家法律法规和公司规定,不得利用职权谋取私利,严格遵守职业操守。
第四条采购人员要牢固树立诚信意识,维护公司形象,保障公司利益,勇于担当,积极进取,做到勇于负责、诚实守信。
第五条本守则及规章制度的解释权归公司采购部门所有。
第二章采购人员的基本要求第六条采购人员应当具有较强的综合素质和专业知识,具备较强的逻辑思维能力和沟通协调能力。
第七条采购人员应当具有较强的团队合作精神,能够有效地与供应商、其他部门及同事协商沟通,做好采购工作。
第八条采购人员应当具有一定的市场分析能力和谈判技巧,能够有效地洽谈采购合同,确保采购品质和价格优惠。
第九条采购人员应当具有良好的职业操守和道德素养,保守商业秘密,不得泄露公司机密信息。
第十条采购人员应当认真履行公司交付的任务,按时完成工作,不得拖延或推诿责任。
第三章采购人员的行为规范第十一条采购人员在执行采购工作时应当遵循合理、公正、诚信、透明的原则。
第十二条采购人员应当严格执行公司的采购流程和手续,不得擅自变更或违规操作。
第十三条采购人员应当严格执行公司的财务制度和报销规定,不得虚列开支或私自挪用公款。
第十四条采购人员应当维护公司与供应商的良好关系,不得有违反公平竞争的行为。
第十五条采购人员在与供应商进行洽谈时应当言行举止得体,不得出言不逊或有损公司形象。
第十六条采购人员在处理日常工作时要保持冷静,不得因个人情绪或利益冲突影响正常工作秩序。
第四章采购人员的职业道德第十七条采购人员应当保持良好的职业道德素养,遵守职业操守,不得利用职权谋取私利。
第十八条采购人员不得接受或索取任何形式的回扣、贿赂等违法违规行为。
第十九条采购人员应当严格遵守公司的机密保密制度,不得泄露公司的商业机密。
采购人员职业道德规范
TIANQI SPORTS GOODS (NINGBO) CO.,LTD.
文件编号
CG/WI-03-01
版 次
1.0
程序书
采购人员职业道德规范
页 数
第2/2页
4.3.4对于供应商为达不当利益,所馈赠的礼品或邀约应立即拒绝。
4.3.5不得接受供应商的款待,若因工作时间的问题,可由我司邀请供应商或工作餐。
4.6.1任何情况都得对供应商发火,和得语言粗鲁;在公共场合,禁止骂脏话,禁止对供应商说出“还想不想做生意”等威胁之类的话语。
4.6.2做到与供应商平等(不要真把自己当上帝),和谐相处。
4.3廉洁自律
采购人员应清正廉洁,自觉构筑思想防线,遏止和抵制各种违法乱纪行为。应操守纯正,不得营私舞弊图利供应商或自己。处理供应商馈赠或款待的原则为:
4.3.1不得接受供应商任何形式的馈赠或款待。
4.3.3供应商的馈赠不论金额大小或为供应商产/销的产品,均应报备上一级主管,并经核准后始得收受。
4.0所有采购人员应具有崇高的职业道德:
4.1爱岗敬业
4.1.1采购人员应热爱本职岗位工作,并在本职岗位上尽心尽力,尽职尽责,刻苦耐劳、兢兢业业、认真钻研采购业务。为自己设定较高目标,发挥自己的最大潜力。
4.1.2具有敬业精神,严禁上班时间打私人电话,做私事。
4.2诚实守信
采购人员应言行一致、做老实人、说老实话、办老实事、不弄虚作假、不欺上瞒下,严格遵守和兑现自己做出的承诺,严格履行好自己的权力与义务,才能自觉避免各种欺诈、串通、隐瞒等不法行为的滋生,切实地保障企业的正当权益。
4.5坚持原则
4.5.1采购人员在其活动中,要严格依照规定的操作程序和法定的依据进行操作,依法办事,不以自己主观或他人强加的意志所转移。
采购员的职业道德
当你参与进来的时候,你必须遵循伦理行为的最高标准。如果你做不到这一点,并且触犯了公司的方针,本公司会适当地惩罚你。你可能被解雇,也可能被提交到刑事诉讼之中。
b-3你的采购原则
(1)正确处理你与供应商的关系。
a-1三项职业原则
三项职业原则包括:
(1)忠于你的公司。
(2)公正在对待那些与你做生意的人。
(3)对你的职业有信心。
a-2职业标准
职业标准包括:
(1)在关系、行为与沟通中,避免不道德的行为或危害性的想法和行为。
(2)运用适度的谨慎,在许可的职权范围内行事,通过坚持不懈地遵循雇主的法律指导,来表现对于雇主的忠诚。
本企业的顾客和股东的权利取决于你在处理与供应商关系时的实践。本公司需要维持一个完美的名声,你也一样需要。
b-2你如何能够参与
你可以通过公司内部的一些职位参与采购行为。例如:
(1)你是一个采购者,频繁地从分销商那里采购组件。你可以决定由谁承担这个业务,你成了受影响的目标。你参与进来了。
(2)你是一个子合同的管理者,选择提出报价的供应商的名字,这些供应商被给予机会去竞标。你参与进来了。
(3)你是一个质量保证工程师,为公司调查潜在的新供应商。你的报告决定批准谁将成为合格的供应商。你参与进来了。
(4)你是一个经理,知道为部门的原料需求做竞标的某些关键供应商。你对公司的采购者所说的话,会对特定供应商的选择产生很大影响。你参与进来了。
你必须拒绝恩惠,并返还礼物。要做到愉快而且圆滑,但是一定要坚定。
(该是友好的,完全客观的。你和自己的供应商不是对手,你们必须一起工作来实现公司的原料需求。
采购人员职业道德规范(优选.)
4.3廉洁自律
采购人员应清正廉洁,自觉构筑思想防线,遏止和抵制各种违法乱纪行为。应操守纯正,不得营私舞弊图利供应商或自己。处理供应商馈赠或款待的原则为:
4.3.1不得接受供应商任何形式的馈赠或款待。
4.3.2不得私自(不论明示或暗示)要求供应商馈赠或款待。
4.3.3供应商的馈赠不论金额大小或为供应商产/销的产品,均应报备上一级主管,并经核准后始得收受。
天Байду номын сангаас运动用品(宁波)有限公司
TIANQI SPORTS GOODS (NINGBO) CO.,LTD.
文件编号
CG/WI-03-01
版 次
1.0
程序书
采购人员职业道德规范
页 数
第2/2页
4.3.4对于供应商为达不当利益,所馈赠的礼品或邀约应立即拒绝。
4.3.5不得接受供应商的款待,若因工作时间的问题,可由我司邀请供应商或工作餐。
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赠人玫瑰,手留余香。
天旗运动用品(宁波)有限公司
TIANQI SPORTS GOODS (NINGBO) CO.,LTD.
4.6.1任何情况都得对供应商发火,和得语言粗鲁;在公共场合,禁止骂脏话,禁止对供应商说出“还想不想做生意”等威胁之类的话语。
4.6.2做到与供应商平等(不要真把自己当上帝),和谐相处。
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国有企业采购人员工作守则
国有企业采购人员工作守则随着国有企业的不断发展,政策的不断调整和市场竞争的加剧,采购工作也逐渐成为国有企业不可缺少的一部分。
在这个过程中,采购人员在其日常工作中必须严格遵守相应的工作守则,以确保采购工作的顺利进行,并为企业创造更大的价值。
一、遵守国家法律、法规和企业制度采购人员是企业的重要职责之一,必须严格遵守国家法律、法规和企业制度。
采购人员必须具有熟悉国家采购法规、政策等法律法规相关知识,了解企业采购工作程序,合法合规执行采购工作。
同时,在采购过程中还必须定期进行自我检查和监督,防止违反国家法律、法规和企业制度,确保采购工作的合规和规范。
二、公正、公平、公开、透明采购人员在采购工作中,必须以公正、公平、公开、透明为基本原则,确保采购的过程和结果都是公正公平,公开透明。
在采购活动中,不允许充当不利于采购的利益关系的个人或组织,或者利用职权谋取不正当的私利。
同时,采购过程中所有相关信息、文件应当公开透明,对外披露有权威机构进行公开。
三、保护国有资产采购人员是企业的负责人之一,责任重大,必须保护国有资产,严防财产流失。
在采购工作中,采购人员必须以财务和企业的最高利益为中心,全面节约购货成本,控制采购支出。
在保证产品质量和采购量的前提下,力争在采购工作中取得最佳的性价比,确保企业达到财务指标。
四、维护供应商的合法权益作为企业的一员,采购人员也需要维护供应商的合法权益。
在采购过程中,采购人员必须公正、公平、公开处理与供应商的关系,保护供应商利益,为供应商提供公正的竞争机会。
采购人员还应通过合法合规的方式签订合同,确保供应商所供货物符合企业要求,避免合同纠纷等不必要的损失。
五、诚信、责任和职业操守采购人员必须具有良好的职业道德和操守。
在采购工作中,采购人员必须具有强烈的责任心和使命感,严格遵守企业职业道德标准和职业操守,确保自身行为良好,保护企业声誉。
同时,采购人员还将诚信作为自己的行为准则,尊重企业和供应商间的诚信关系,增进交流,遵守承诺,提高企业的形象和口碑。
作为采购最基本的职业要求和操守
作为采购最基本的职业要求和操守下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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职业道德准则(采购部)
职业道德准则(采购部)
一、目的
为加强采购业务工作管理,做到有章可循,预防采购过程中的各种弊端,降低采购成本,提高采购业务的质量和经济效益,特制定本准则。
二、范围
本准则适用于公司所有物品(项目部门所需)的采购。
三、采购员职业道德标准如下
1、遵守国家与采购相关的法律法规;
2、遵守所在企业的规章制度;
3、保持对企业的忠诚:不谋私利,在不违反国家法规的前提下,采购人员应以本道德准则相符的精神达成所在单位的目标。
4、公平、公正。
不带个人偏见,在考虑全局的基础上,从提供最佳价值的供应商处采购。
保证质量、货比三家、价廉物美、服务一线、保证供应。
5、坚持以诚信作为工作和行为的基础,谴责任何形式的不道德商业行为和做法。
6、规避一切可能危害商业交易公平性的利益冲突。
7、诚实地对待供应商和潜在的供应商,以及其它与自己有生意来往的对象。
8、拒绝接受供应商或潜在供应商的赠礼:杜绝回扣、洁身自爱,不收取金钱和其他方式的贿赂。
9、保持高水准的个人操行。
10、掌握市场,透过各种管道及方式,了解市场之需要及趋势。
11、团结合作,与同事和谐共处,彼此合作,互相支持。
有创新的思考力,力求突破现状,改善并提高个人的工作方法与效率。
《采购员职业道德守则》补充说明和执行细则0312
《采购员职业道德守则》补充说明和执行细则除非本补充说明和执行细则中另有定义,《采购员职业道德守则》的定义和解释同样适用于本补充说明和执行细则。
根据公司政策,***集团所有采购人员及相关人员,应遵守以下合规审查披露和审批准则及流程。
一、员工及其家属禁止为个人利益向第三方索要和/或接受任何形式的礼物、回扣、交际应酬与服务,包括但不限于以下内容:(一)任何形式的礼物,包括但不限于现金、贵金属、购物卡、各类艺术品、电子音像设备、生活用品等;(二)任何形式的回扣;(三)无关乎经济利益的活动邀请,如音乐会、歌舞剧、体育赛事(如大奖赛和高尔夫锦标赛)等;(四)各类休闲娱乐活动,如KTV、会所、高尔夫等;(五)赞助旅行、海外活动;(六)不符合常规礼遇标准和/或不利于企业形象的场合举行的会议;(七)第三方的房地产和车辆的使用;(八)在未经公司批准的情况下,员工利用其职权所形成的便利条件或影响力,由第三方提供商品、服务或与其进行其他业务往来;(九)除上述情形外的其他形式的不正当利益。
二、员工若因商务礼仪需要或其他无法避免的原因,需接受第三方提出的宴请的,原则上由公司付费,并需事先获得直属领导及***集团董事长的批准(可通过邮件、短信、微信、电话等通讯方式,下同),事后按公司相关管理规定处理。
三、如果确因特殊原因,不得不接受除宴请外的其它任何类型的礼物或交际应酬与服务的,需事先获得直属领导及***集团董事长的批准(可通过邮件、短信、微信、电话等通讯方式,下同),事后按公司相关管理规定处理。
以上规定中,所提及到的相关人员包括但不限于:物流部的所有员工、质量部门负责进料检验的所有员工、使用部门(如设备部门/生产部门/技术部门/安全部门等)的所有厂长/车间主任/经理/主任工程师/工程师、财务部门负责安排第三方付款的所有员工、分管上述部门的副总经理/总监、总经理;第三方是指公司有合作关系或潜在合作关系的公司、组织或个人。
我知道如有违反《采购员职业道德守则》补充说明和执行细则任何一条款,均属于严重违纪,公司将有权解除员工劳动合同,且无需支付任何经济补偿金。
优秀采购员职业守则
优秀采购员职业守则
爱岗敬业,忠于职守
所谓爱岗敬业、忠于职守,就是要求采购员要忠诚于采购这一岗位,热爱采购工作,做到全心全意,自觉履行采购人员的各项职责;
爱岗敬业要求树立职业理想,强化职业责任,提高职业技能;
遵纪守法,廉洁自律
遵纪守法就是要求采购人员在职业活动中,有较强的法制观念,坚持原则,不利用职务之便牟取私利,以企业利益为重,把本职工作做好;
诚信尽职,尊重供应商
采购人员必须恪守信誉至上,诚实守信,树立服务意识,尊重用户和供应商,通过礼仪和公平的态度行为来促进积极的供应商关系;
讲究效率,善于创新
主动思考事物的规律,做事有效率,讲求效益;
积极向上、乐观进取、勇于探索,不断增强自己接受新生事物的能力;
严于律己,认真谨慎
采购人员要在物质利益、金钱、地位等方面经受住考验,自觉加强道德修养,严于律己,认真负责,防止不恰当的(违反法律和道德的)互惠协议;
保守秘密,保证安全
要谨慎处理机密信息,保守商业秘密,保证安全;
采购人员必须保守本公司的信息,包括企业专利和秘密财产信息、供应商信息、产品信息、价格及其他专有信息等;。
采购员行为准则及注意事项
采购员行为准则及注意事项为满足公司高速发展的需要,更好的服务于生产计划,打造出一支精锐的采购团队,真正提高采购员工作效率,加强采购员的职业道德操守,提升整体服务意识。
采购员应在采购活动中自觉遵守以下行为准则及注意事项:1.采购员应自觉树立科学的人生观及道德观,严于律己,客观公正,一切以公司的利益为根本出发点,严格执行并赞成公司制定的政策。
2.公正的对待供应商:采购员必须以符合职业道德的方式与供应商或潜在的供应商打交道,应专业的、尊重地对待每一位供应商。
3.具备以下三个能力:1、语言能力:言语清晰、谈吐自如、条理清楚、言简意赅。
2、深入能力:即与各种不同人的沟通能力,使其对此项业务达到认知、认可并完全接受。
3、理解能力:迅速学习技术、精通业务、融会贯通、灵活运用。
4.具备良好的敬业精神:必须积极向上、乐观进取、不断增强自己学新事物的能力。
5.对外与供应商沟通时,采购员要注意以下礼仪:A、电话礼仪:a接电话:电话铃响两遍就要接电话,拿起话筒第一句话要说“您好,华阳通采购部XX”;b电话沟通中,说话态度要和蔼,语言要清晰,时间不宜过长;c挂电话:挂电话前与对方礼貌话别,不得直接挂掉电话。
工作时间不得打私人电话,当接电话采购员不在位置上,电话铃响三声后旁边靠近采购员必须代接电话,同时及时告知相关采购员。
B、商务礼仪:在有供应商过来我司业务沟通时,如果供应商第一次到我司,采购员必须及时下楼至一楼保安室引导至我司会客室,并准备好瓶装水,有涉及到其它部门参加的必须提前以邮件形式告知相关人员,并及时电话告知。
有重要业务沟通的,必须做好相关会议纪要,报知部门主管上报给公司领导。
会谈结束后,重要供应商的老板需送到厂门口。
6.对内跨部门沟通时,采购员应A提高亲和力,增加内部沟通,多与工程部、品质部、生产部和业务部门沟通,随时掌握最新信息。
B提高整体服务意识,建立有效的跨部门沟通机制。
在跨部门沟通时,采购人员应态度端正,语气温和,有意见不合时,不与其争执。
采购人员守则
采购人员守则第一篇:采购人员守则一、认真学习邓小平理论,认真贯彻落实中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列指示和要求,不断增强自身防腐倡廉能力,坚决杜绝不廉洁行为的发生。
二、认真落实党风廉政建设责任制,要坚持高标准、严要求,做到权责明确,奖惩严明;狠抓治本,着眼预防;集体领导与个人分工负责相结合。
要坚持谁主管谁负责,一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的原则。
三、坚持“一票否决”制度。
对违法、严重违纪造成重大损失或严重影响的,实行“一票否决”。
对违反廉政规定及责任制执行不好的工作人员,不能提拔重用,也不能评为优秀共产党员、先进工作者,并要酌情进行严肃处理。
四、不准利用职务之便,为个人、家属、子女和亲朋好友谋取私利。
五、不准参加投标人及任何形式组织的宴请、娱乐、旅游等活动;不准接收投标人任何形式的馈赠。
六、不准制作带有个人倾向性的标书;不准提前透露标的或采购意向、采购方式;不得提前(指半天以前)通知采购中心以外的评价专家。
七、不准私下接触投标人,不准随意向无关人员透露采购实体审报的采购信息。
八、不准透露评标委员会或评标小组对投标人的质疑内容和决标经过;不准透露推荐的中标候选人以及与评标有关的其他情况。
九、在政府采购过程中,要严格按各项规章制度操作热情服务、文明用语、廉政勤政、遵纪守法,经常用守则对照自己,将守则真正落到实处。
十、如有违纪,按有关廉政制度规定处理。
第一条为加强对政府采购中心工作人员的管理,规范采购行为,严肃采购纪律,维护公平竞争秩序,保护采购人和供应商的合法权益,特制定本守则。
第二条政府采购中心的工作人员均应遵守本守则。
第三条政府采购中心工作人员必须认真贯彻执行政府采购各项法律、法规和制度,坚持公开、公平、公正和诚实信用的原则,不违规操作,不弄虚作假,实事求是,公平公正地维护采购人和供应商双方的合法权益。
第四条坚持勤政、廉政、高效、务实的工作作风,自觉树立和维护政府采购工作人员的良好形象,坚决抵制和依法制止政府采购活动中的违法违规行为。
采购道德规范
• 4.不正当的手段
• 1)故意误传某些信息以使供应商觉得自己在交 易中有利可图。
• 2)夸大问题。有的采购人员通过夸大供应商造 成的问题来攫取一笔罚金或从供应商那里获得 让步。
• 3)仅仅为了把一个合格供应商的价格压低,要 求不合格的供应商提交报价。采购人员应该只 向合格的供应商要求报价。
• 4)通过欺员—销售者的关系
• 为一种商品与一个小规模的供应基地或单个供应商 打交道,可能比任何其他的趋势或行动更能影响道 德的采购行为。各公司越来越多地用采购团队来评 价不同绩效等级的潜在供应商,由一个团队来评价 一个供应商的能力减少了发生不道德行为的机会。
• 4.道德培训
• 通常,大企业中的新采购人员在实际履行职责前要 参加一个培训项目。一般而言,该培训的一个部分 将会与采购道德有关。公司正是利用这样一个项目 对新采购人员进行道德政策方面的培训。道德规范 培训强化了最高水平道德标准对公司的约束。
• 5)共享竞价信息。公正的竞标过程要求保密, 共享供应商报价信息的采购人员违反了投标的 道德准则。
• 6)对供应商提供的样品或其他工作不予补 偿。
• 7)不正当地利用供应商的财务状况牟利。 有的采购人员故意对处于财务困境中的供应 商施加压力,迫使其给出比正常价格更低一 些的报价,而这将使供应商面临更大的财务 危险。在供应商处于财务困难的时候占其便 宜是一种不道德行为。
• 5.追求一致性的行为
• 公司自己也遵守道德规范。
• 6.不道德行为的内部举报
• 采购经理层应该营造一种支持举报不道德行为的氛 围。采购人员应该向管理层举报不道德行为,并相 信管理层能够纠正这个问题。公司应鼓励供应商举 报其内部任何员工的不道德行为,这样做可以向供 应商显示该公司致力于从事合乎道德的商业活动。
国有企业采购人员工作守则模版
1总则1.1为了加强公司内部管理,规范各类采购行为,提高资金使用效益,维护公司利益,特制订采购人员工作守则。
2采购守则2.1勤奋工作,团结互助,求真务实,敬业爱岗;自觉培养严谨、踏实的工作作风;2.2遵守国家法律、法规和有关政策规定,遵守公司有关规章制度,自觉维护公司利益;2.3严格按公司采购规章制度开展工作、采购过程中坚持“公开、公平、公正,保证质量,节约开支”的原则;2.4采购过程中注意保守机密,严禁向供应商透露采购过程中的相关信息;2.5廉洁自律,遵守公司有关廉洁的规章制度;严禁收受供应商的各类现金回扣、有价证券及贵重礼品,严禁借工作之便谋取私利;2.6坚持公平、公正的原则,严禁与供应商串通,损害国家、公司和其他第三方的利益;2.7及时、严格地整理并保存业务文档,确保采购过程资料的完整性;2.8牢固树立服务意识,工作不推诿;养成良好办公习惯,保持工作环境整洁;2.9遵守各项劳动纪律,按时上下班;严格执行请假制度,确保工作时间的通信畅通;2.10热情接待来电、来访的供应商,维护采购部门与供应商的良好关系;2.11在与供应商的合同磋商及各种交往中,应不卑不亢、有礼有节,维护公司的声誉和形象;2.12自觉接受公司的监督,遇到问题主动向领导和有关部门汇报;2.13加强业务学习,提高自身素质,积极发挥主观能动性,探索采购工作科学、合理、有效的方式方法,为公司采购工作的更规范运作出谋划策。
3附则11-12-1规章制度汇编(版)——生产经营部 JY--12采购人员工作守则3.1要求全体参与采购工作的公司员工自觉遵照执行,接受监督管理部门的监督。
3.2本守则由生产经营部制订并负责解释,经董事长批准后自印发之日起执行。
11-12-2。
采购工作职业道德学习体会
采购工作职业道德学习体会
在采购工作中,职业道德的学习对于职业发展和工作表现都具有重要意义。
下面是一
些采购工作职业道德学习体会:
1. 诚实守信:作为采购员,诚实守信是职业道德的基石。
对待供应商、客户和上司要
诚实守信,遵守交易约定,不得以不诚实的手段谋取私利。
2. 公正公平:采购员要维护公正公平的原则,按照公开、公平、公正的原则进行采购
活动。
不私自揽取利益,不施行身外之事。
3. 保护商业秘密:采购员在与供应商接触和洽谈时,要严守商业秘密,不将莫须有之
秘密泄露给他人,确保供应商的商业秘密安全。
4. 不接受贿赂:职业道德要求采购员不得接受任何形式的贿赂、回扣、回报等非法利益。
采购员要以公正、透明的方式处理采购事务,坚决抵制腐败行为。
5. 售后服务跟进:采购员在采购过程中要跟进供应商的售后服务,确保采购物品的质
量和使用效果符合要求。
如有质量问题,及时解决,并对供应商提出有效的改进意见。
6. 提高专业素质:采购工作需要掌握一定的专业知识和技能。
采购员要持续学习,提
高自己的专业素质,熟悉市场行情、采购法律法规和供应商管理等内容,以便更好地
开展工作。
7. 维护企业形象:作为企业的代表,采购员的言行举止直接影响着企业的形象。
采购
员要注重个人形象的塑造,提高自身的职业素养,以良好的形象代表企业与各方沟通
合作。
通过学习和践行职业道德,采购员可以更好地履行自己的职责,提高工作效率,维护企业利益,实现个人职业发展。
采购员守则
采购员守则第一篇:采购员守则采购员守则1,采购员必须按采购计划执行,不经领导同意不得无计划采购。
出现一次罚款100元,造成公司重大损失的由业务经办人全部承担。
2,严格遵守财务制度,应报销的票据必须及时报账,不得积压。
如未及时报账造成票据无效的,损失由业务经办人全部承担。
3,采购员不得采购三无产品,不符合国家要求的产品,造成公司损失的,出现问题的由业务经办人全部承担。
4,采购员不按采购计划执行、采购物质中出现质量问题、规格型号不符所产生的退货费用由业务经办人100%承担。
5,供应商选择必须货比三家,严格检查供应商的资质、资信和物品(劳务)质量、供应能力;未达到供应商选择要求的,连续出现三次的,业务经办人罚款50元。
(特殊物质除外)6,不得和供应商有私下的应酬,收受供应商的礼品和现金回扣,不得接受供应商的请吃,请玩等;发现一次罚款100元,三次以上的解除劳动合同。
7,不得私下和供应商串通,告知公司的采购底价;一经发现调离工作岗位,造成严重后果的追究其法律责任。
8,不得采取以次充好、缺斤短两、降低质量、抬高物品采购价格;发现一次给予业务经办人警告,连续三次以上的给予留厂察看,出现质量问题的损失由业务经办人全部承担。
9采购员必须按照已批准的采购合同执行,并对采购产品的质量负责。
对不按规定采购的产品自行负责处理,并承担由此造成的损失。
10,采购的合格率和要求到货时间的完成率与每月绩效考核相关联,如因人为原因造成的采购事故,如连续3个月每月超过3次,将失去公司每年的工资涨幅以及参加公司的优秀员工评选的资格。
11,物资采购,尽可能先货后款,如需支付预付款或支付全款,出现失误或上当受骗造成损失的,责任人承担损失的10%--30%。
对采购人员在采购过程中发生的违反廉洁制度的行为,将按公司制度处理。
以上规定我已知晓,我保证遵照执行。
采购员:2013年12月26日第二篇:采购员采购员随着市场竞争的加剧和企业成本意识的增强,企业的采购工作越来越被经营管理者说重视,甚至把采购工作作为降低成本的中心环节,有的企业已经把采购管理提到战略的高度上,并将采购作业放在整个产业链、供应链中去考虑。
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采购员职业道德守则
***集团和/或附属公司(统称“公司”或“***集团”)要求其所有从事采购对外工作活动的员工(统称“采购员”),在从事进行商业交易时必须能本着诚实、正直和公平的态度对待所有供应商及潜在供应商。
同时***集团也希望所有供应商及潜在供应商能以同样态度和职业道德对待我们的采购员。
为此,全体***集团采购员都应遵守下面的《采购员职业道德守》,并时时刻刻都用之来约束自己。
一、对公司的责任:
作为采购员,我的第一责任就是在与供应商的商业交往过程中忠于***集团,保护***集团利益。
为本守则之目的,供应商包括全部现有及潜在的货物和服务供应商(以下简称为“供应商”)。
我坚持不懈地遵循***集团的合法指示,以展示我对***集团的忠诚,我绝不使用***集团的购买影响力为个人谋利。
二、信息资料保密:
我在处理机密信息资料时会注意保密,并按照***集团相关政策进行处理。
供应商可能也会向我透露部分机密的或专属的资料。
如供应商要求我要对此信息保密并不向第三方披露,在未经供应商书面允许前不会将供应商的机密信息透露给任何第三方。
我保证不会将供应商提供给我的信息资料(包括不限于价格信息)透露给与他们有竞争关系的公司。
三、礼物和娱乐款待:
不论是以直接或间接的方式,我不应向任何供应商索要或接受任何回扣、礼物和娱乐款待,若供应商有此提议或邀请,我应婉言谢绝。
原则上,我不接受任何款待、商务宴请或类似事项。
如果作为商业惯例来说,该等款待或商务宴请等不可避免时,应及时请示直属领导及公司领导意见并同意,由公司来支付该等款待或商务宴请等所发生的费用。
四、尊重我们的供应商:
我们必须尊重供应商,以诚信、正直和专业的方式来进行***集团的业务。
我会尊重供应商,并尽我最大的诚意去对待他们。
五、利益冲突:
在供应商处采购货物或服务时,***集团倡导公平竞争。
为了避免任何潜在的、可察觉的、事实上的利益冲突,在没有事先通知并获取雇主批准之前,我不应从事公司外部业务。
我明确知道:如果我的家庭成员(定义如下)与***集团有任何关联,我必须主动向公司如实声明。
为本守则之目的,家庭成员应该包括但不限于如下任何一种关系:丈夫/妻子、父亲/母亲、儿子/女儿、兄弟/姐妹、叔舅/姑姨、爷爷(外公)/奶奶(外婆)、堂/表兄弟姐妹、侄儿(女)/外甥(女)、或孙子(女)/外孙(女)。
我声明如下:
(一)我在任何供应商处 有 / 没有任何直接或间接的股份权益或其他经济利益。
(二)如果将来我在任何供应商处有任何直接或间接的股份权益或其他经济利益,我将立即向公司声明。
我 有 / 没有家庭成员在供应商处工作,和/或有任何直接或间接的股份权益或其他经济利益:说明:当上面第(一)、(二)项勾选“有”时,需填写详细信息到下面(四)的表格中。
(三)如果将来(在我任职于***集团期间)我知道我的一个或多个家庭成员在供应商处工作,和/或成为股东或有其他经济利益,我将立即向公司声明。
(四)若我有家庭成员在供应商或与公司有业务来往的其他公司工作,和/或成为股东,或有其他经济利益,会在下面表格中列明:
表格1:家庭成员在供应商处工作
表格2:家庭成员与供应商之间的经济利益
六、***集团前员工:
如果在业务活动中,我确认有***集团前员工成为供应商员工或代表,并且他/她参与***集团的业务往来,不论是现在还是将来(在我任职于***集团期间),我都将立即主动提交声明给***集团并填写下列表格。
我知道遵守本《采购员职业道德守则》是被聘用的一个条件,也知道公司对违反《采购员职业道德守则》规定行为的态度十分严肃。
我知道如有违反《采购员职业道德守则》任何一条款,均属于严重违纪,公司将有权解除员工劳动合同,且无需支付任何经济补偿金。
我还知道本《采购员职业道德守则》并没有包含我在工作过程中可能遇到的全部情形。
如果我对和我相关的行为是否非法或不道德存在有任何疑问或担心,我将立即与直接主管或管理层核实确认。
兹证明,我确认已阅读,理解并完全同意上述条款,并于年月日签署本《采购员职业道德守则》。
签字人(正楷): 日期:。