新员工工试用期工作业绩清单(入职确认)期中 转正
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2、评分标准：100分——明显超越目标；80分——达成目标并有所超越；60分——基本达成目标，但有所不足；40分——与目标存在明显差距；
0分——未进行此项工作；
3、请根据篇幅自行调整版面。
员工试用期工作业绩清单
序号
主要工作内容
考核标准（请量化）
权重％
实际完成情况
自评得分
指导人评分
直接经理评分
1
2
3
4评分结果=∑（评分Fra bibliotek权重）员工自评结果：工作指导人评分结果：直接经理评分结果：
员工签名：工作指导人：直接经理：
日期：日期：日期：
备注：1、所做的各项工作均以百分制进行评分，最终评分结果为各项评分乘以对应权重的累计之和；
0分——未进行此项工作；
3、请根据篇幅自行调整版面。
员工试用期工作业绩清单
序号
主要工作内容
考核标准（请量化）
权重％
实际完成情况
自评得分
指导人评分
直接经理评分
1
2
3
4评分结果=∑（评分Fra bibliotek权重）员工自评结果：工作指导人评分结果：直接经理评分结果：
员工签名：工作指导人：直接经理：
日期：日期：日期：
备注：1、所做的各项工作均以百分制进行评分，最终评分结果为各项评分乘以对应权重的累计之和；