房地产月工作总结_模板

房地产月工作总结_模板房地产月工作总结（一）时间过得飞快，转眼间，一个月的时间就这么悄然流逝。

随着春天脚步的来临，房地产经营管理1001 团支部也开始了新一轮的奋斗。

在本学期，房地产1001 团支部一改支部创建理念，将转型为服务型雷锋团支部。

上一学期的节约型雷锋团支部的创建取得了显着的效果，同学们都养成了勤俭节约的习惯。

本学期的服务型雷锋团支部的创建，全体支部成员也将一如既往的团结起来，感恩社会，服务大众。

开学伊始，房地产1001 团支部为纪念雷锋同志，全体支部成员打扫雷锋庭院。

在活动过程中，每一位支部成员都有了深深的感悟，并且每个人都写下了自己的感言。

雷锋同志是我们的楷模和榜样，我们每一个人都应该心存感恩，有一种为人民服务的精神。

不仅如此，本支部特色活动“感恩校园，爱心满溢”系列活动之三月篇也如火如荼的展开。

三月份的活动主题是“感恩清洁工”。

通过支部成员的反应，每到34 、78 节下课后，教室内的卫生总是非常的差。

垃圾随处可见。

地上、桌子里到处充满垃圾。

这给清洁工阿姨带来了非常多的不方便。

为此，本月的主题系列活动就此展开。

支部号召每位成员下课后多留几分钟，随手捡起周边的垃圾以及周围教室里的垃圾，帮助清洁工阿姨减轻负担。

虽然这次的活动范围很小，但是我们希望通过这个活动号召更多的同学留意这一问题。

这样长此以往，相信每一位同学都会养成不随手乱扔垃圾的习惯。

清洁工阿姨的工作也会方便许多。

3 月中旬，本支部也召开了支部的第一次班会。

主要内容即为班委向同学简单介绍一下本学期的工作重点。

也通报了上一个学期的工作成果。

每一位成员都定下了自己本学期的目标，希望可以全班同学共同努力、共同进步。

举办“感恩校园，爱心满溢”主线活动的同时，我们也不忘记本学期的亮点活动“用我的声音做你的眼睛”。

当支部成员听到了这个活动的设想之后，都非常积极的响应并愿意参与其中。

每一位成员都有着极高的热情。

支部特为此展开一次讨论班会。

为了将这个活动办成一个亮点活动，每一位成员都非常积极的投入到讨论中。

目标锁定在沈阳市盲人儿童学校，具体的实施计划还正在商议中。

相信不久，这次活动将会开展。

服务本身就是一种理念，本支部本着一颗感恩的心将服务的理念转化为实际行动，为他人服务，为老师服务，为学校服务，为社会服务。

尽我们的所能，也许我们推进的每一小步，就能促成社会前进的一大步。

四月份，本支部也将继续开展主线活动。

“感恩校园，爱心满溢”系列活动之四月篇的主题将设定为“我替老师擦黑板”。

虽然这都是非常小的举措，但是，我们仍希望通过本支部同学的行为，感动更多的同学，将“我替老师擦黑板”的这一习惯传承下去。

同时，我们认为，不仅要将服务的理念落实到自己的行动上，也要将这一理念传达给更多的人，本支部将在周末进行路边宣传的活动，宣传服务的理念，宣传感恩的心，希望更多的同学可以加入到我们中间来。

不仅如此，我们也将更加详细的策划本支部的亮点活动“用我的声音做你的眼睛”。

以上就是本支部3 月份的团日工作总结以及4 月份的部分工作计划。

房地产月工作总结（二）今天是五一放假后上班的第二天，昨天从早到晚跑了两家客户，一住没住。

可能最近总是在外奔波，而合同一直没更签过的原因吧，今天中午脑海中不由自主的回顾了一下4月份的工作。

3月底4月初与阿波罗置业签合同，要订金。

4月初还联系深圳慧亿能达将消防考勤巡更系统拿了下来。

中旬开始进行考勤系统的安装调试，下旬联系了万友集团、淄特化工、宝力豪的网站业务，其中淄特化工网站业务基本拿下来了。

我对上月的工作顶多给自己打个75分，因为上月的几个业务自己都尽心尽力得去作了，也有一定功劳，但没有一个是自己开展的，都是经理牵头后自己在第二环节上作了大量工作。

如果没有经理发掘客户的需求，这些业务是谈不成的。

昨天晚上吃饭时我还给新来的业务员讨论“业务”与“技术”孰轻孰重问题，我说：“如果有家企业想作个网站，可能会有10家公司上门去谈，这10家公司一定是都能将这个网站制作完成的，而他们的质量差别，只要按客户的要求去作直到满意也不会差距太大。

而拿下这笔业务的公司却只能有一家，说大了就是只有一家公司在这笔业务中生存下去，其它的拿不到业务，只有挨饿无法生存，就是死亡。

通过这两个月跑业务我是认识到业务就是企业的生命线、命根子。

只有抢在别人前面发掘客户需求才是最重要的先决条件，其它免谈。

这也让我对社会上各个行业的业务员产生了佩服之情，是他们让企业生存下去。

也不会像以前对跑业务感觉层次低，学不到东西，不愿意去作的感觉。

而在跑业务过程中我也享受到了乐趣，困难的业务能锻炼我的意志，新的任务能拓展我的才能，与客户的交流能训练我们的品性、情商，特别是与这些企业领导的身上我都感悟到了很重要的东西，像阿波罗的张总这个南方商人身上我知道了为什么只有小学文化水平的老板们能作到、作成大生意，从淄特杨总身上学到了低调、随和、从容。

他们身上的闪光点都能让我受益，也影响了我的人格。

4月份的工作效率感觉还是有些低，也许是很多工作都是刚开始作的原因吧，没有什么积累。

像策划书、合同的起草，都是自己根据公司情况原创亲自写的，下一步进行完善，争取作到完美、无懈可击，作成模板，以后的工作效率必将有一定程序的提高。

希望自己在五月份效率能更高，能自己开拓出市场来吧！房地产月工作总结（三）六月份又过完了，这是我从评估公司转入二手房的第三个月。

在这个月里，终于开单了，虽只收了5200 的中介费，但终究是零的突破，回想这一单从房源、客户的开发到带看、谈价也是一波三折啊！总共带了五个客户看过二航设计院这套房子。

仅最后的买方就带带了四次，第二次就给他算了后期费用。

因带看次数太多，房东也显得很不耐烦，后来与客户谈价过程中，客户因想杀价，在交谈中直接以有事为由挂了电话，而我也忽略了客户的意图。

对这个客户，我本都没抱什么希望，一个星期后，客户竟然主动与我联系，后来在同事的帮助下，这一单顺利地签了。

虽没有什么太大的感觉，()但还是颇有些收获感的，至少在这个单的漫长过程中，客户和房东都认同了我作为一个经纪人的实在，这一点其实无论对买卖哪一方而言都很重要。

在客户和房源的回访方面，由于杨经理的强硬措施，自认为做得还可以。

更难得的是，自己也终于认识到了回访客户与房源的重要性，也终于从“被动回访”层面过渡到了“自觉回访”，只是在房源的开发和谈单上做得还不是很到位，这也是七月份需要重点突破的地方。

销售员工入职一个月工作总结健身公司职员月工作总结演讲稿厨师长月工作总结和计划加大达标力度加快进档步伐s0100──武汉市新洲区邾城街机关档案升级工作总结(2004年11月8日)建档以来，特别是近几年来，我街档案工作在区委、区政府正确领导下，在区档案局的大力支持指导下，在街党工委、办事处的高度重视下，我们紧紧围绕经济建设中心，紧紧围绕“农业稳街、工业强街、个私富街、科技兴街、依法治街、建设文明新街”的奋斗目标，认真学习贯彻落实档案法，以抢档进位升级为载体，以“优质服务”为核心，以“优良作风”为重点，以“环境优美”为规范，狠抓档案的基础设施建设，力度强、手段多、措施硬，连续三年被区委、区政府办公室、区档案局评为先进单位。

10月底通过我街档案升级领导小组自检和区档案局预检，认为我街综合档案室管理水平已达省一级水平。

我们的主要作法和体会是：一、加强领导，是搞好档案工作的关键2004年，我街借乡镇合并的机遇，切实加大档案工作升级力度，抢档进位，进级达标，在档案工作管理上街党工委、办事处做到了“三纳入”，“两不变”，即：把档案工作纳入了全街工作的重要议事日程；纳入了发展经济科技开发利用的长远规划；纳入了三个文明建设的管理目标。

工作任务再重，档案工作的重要地位不变；工作难度再大，抓紧抓好档案升级的决心不变。

为加强档案工作的领导，党政一把手亲自抓，并安排了一名副书记，一名党工委成员和办公室主任具体抓这项工作，明确一名档案专管员，做到了一班人共同抓，各职能部门协助抓，形成了全方位重视的新格局。

党工委书记魏久明同志高度重视，多次深入档案室，了解情况，解决具体问题，召开会议，制定规划，为档案升级达标奠定了坚实的基础，增强了档案工作的紧迫感、责任感、使命感。

我们横向比较找差距，纵向比较求发展，定人员、挤时间、筹经费、擂进度，促进档案工作上水平、上档次。

二、着力建设，是搞好档案工作的基础加强硬件建设，是搞好档案工作的重要组成部分和必要条件。

我们认为抓基础，重在硬件建设，因此，从四个方面自我加压：一是从思想上自我加压，克服小进则满的思想情绪，坚持依法治档，在思想建设上筑起档案工作的高认识。

真抓实干，促进档案工作健康发展；二是在提高专管员的自身素质上自我加压，2002、2003年先后三次投入1600元资金，派档案专管员到区档案局进行业务培训，赴外地考察学习，提高业务水平，塑造敬业形象；三是在加强基础设施建设上自我加压，为了快节奏、高效率加强档案管理工作，街党工委、办事处在资金较吃紧的情况下，高度重视档案工作，召开专题会议，增拨专项经费，一次性拨款18000元建设档案室，更换陈列柜；添置了微机、复印机、打印机，扩大了储存室面积，新辟了40平方米的阅文室和陈列室，并对三室的门窗进行了加固，刷新了墙壁，夯实了基础，使档案保管条件大为改善，档案室面貌焕然一新。

三、狠抓管理，是搞好档案工作的核心我街1985年以前建立的各门类档案共207卷，已全部移交了区档案馆。

1986年起档案工作步入了正规化，按照规范化的要求，我们档案工作管理力度加大，管理加码，制度加严，服务加宽，切实注重在制度化、质量化、程序化、优质化上做文章。

一是狠抓基础建设制度化。

几年来，我们依据《档案法》、《保密法》等法律及盛市有关档案法规、规章，制定了档案管理“三合一”制度，档案保管、保密、利用、归档制度，专职档案工作人员职责等一系列档案基础管理制度，初步形成了包涵收集、移交、整理、鉴定、保管、利用、编研、开发等环节在内的一整套科学规范的档案管理运转流程。

在此基础上，今年初开始，我们组织工作专班，严格对照《湖北省机关档案升级试行办法》，对近几年来的各种门类与载体的案卷重新进行全面整理组卷。

档案门类由原来以文书档案一种为主增加到文书档案、科技档案、会计档案、婚姻档案、司法档案、计划生育档案、声像档案、实物档案等八种。

档案资料总数543卷(册)，其中文书档案271卷,科技档案6卷(张)，会计档案80卷，婚姻档案42卷，司法档案20卷，计划生育档案70卷，声像档案2卷，实物档案104个，总量是1999年的1.5，倍极大地丰富了档案室藏，二是注重立卷归档工作质量化。

我们根据不同门类和管理期限，在质量上做到了“四统一”，即统一按案卷排列顺序编制卷号；统一打印卷内文件目录；统一按类别规范地写好卷面目录；统一按顺序归档。