市场拓展部岗位责任承诺书
市场推广人员责任书
市场推广人员责任书尊敬的市场推广人员:为了确保市场推广工作的顺利进行,并达到预期的效果,我特发出本市场推广人员责任书,旨在明确你在推广工作中的责任和义务。
请您认真阅读并清楚理解以下内容:一、工作职责作为市场推广人员,您的主要职责是制定并实施推广策略,提高产品或服务的知名度、认可度和销售量。
具体工作内容包括但不限于:市场调研、竞争分析、品牌推广、广告宣传、销售渠道拓展等。
二、专业素质作为市场推广人员,您需要具备一定的专业素质,包括但不限于:1.市场分析能力:能够准确判断市场需求和潜在客户群体,并制定相应的推广策略。
2.创新思维:善于发现和把握新的市场机会,提出创新的推广方案。
3.沟通能力:与团队成员、上级、客户等进行有效的沟通和协调合作。
4.数据分析能力:能够运用数据分析工具,对市场和推广效果进行科学测评。
5.团队意识:具备良好的团队合作精神,与同事一起协同推动项目实施。
三、合规经营1.遵守法律法规:在市场推广过程中,您必须严格遵守相关的法律法规,包括但不限于消费者权益保护法、广告法等。
2.正当竞争:您应该秉持公平竞争的原则,不得采取不正当手段进行竞争,包括虚假宣传、恶意比较等。
3.保护知识产权:在推广过程中,您要严格尊重他人的知识产权,不得侵犯他人的专利、商标、著作权等权益。
四、保密义务您在推广工作中可能接触到公司的商业机密和客户信息等敏感信息,在任何情况下,您都应当保守这些信息,不得擅自泄露、使用或转让给他人。
五、推广效果成功的市场推广工作应当以实际效果为准绳。
您应当确保所推广的产品或服务能够取得明显的销售增长和市场认可度提升,同时要及时对推广效果进行反馈和调整,以达到最佳效果。
六、违约责任1.如您未能履行上述职责和义务,导致推广工作失败或给公司造成损失的,将根据实际情况承担相应的违约责任。
2.如您违反法律法规或泄露公司商业机密等,将面临法律追究,并承担相应的刑事或民事责任。
七、其他事项除本责任书约定的事项外,双方还应遵守公司其他相关管理制度和规定,如有违反将视情节轻重给予相应的处理和处罚。
市场拓展员岗位说明书
区域担当岗位说明书1.岗位名称:区域担当2.岗位编号:3.岗位等级:4.所属部门:市场部5.直接上级:市场部经理6.直接下级:无7.服务对象:经销商(代理商和终端商)、潜在客户8.横向协作:公司内部:部门内部及其他各业务部门经理公司上层:公司外部:各经销商、终端商、潜在客户、消费者9.核心职责:收集客户信息,宣传公司产品,积极发展经销商,终端商,优化渠道,管理各经销商,增强销售业绩。
10.具体职责:1)协助部门经理制定销售管理规划、计划、目标及区域渠道管理规划;2)根据渠道管理规划积极开拓优化市场渠道,做好区域市场调查分析工作,定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告;3)制定市场拓展、整合、运作的年度、月度计划,并组织落实;4)加强经销商跟踪管理,优化合作伙伴,合理布局,增强经销商的销售能力,提高销售额;5)负责完成公司下达给本区域经销商的产品销售计划任务;6)配合本区域各经销商做好产品的销售供给工作;7)做好公司产品在区域内的宣传、广告及各种促销活动;8)巩固老客户,并不断开发潜在客户,有计划的建立新的销售网点;9)负责潜在客户的前期洽谈、签约,规范客户的操作方式和形象建设;10)规范市场窜货管理,协调各经销商之间的销售区域及销售关系;11)定期巡视各经销商,加强沟通联系,听取客户反馈意见,做好售后服务及客情关系等有关工作;12)维护企业利益,及时收回产品销售货款;13)保持经常的业务汇报工作;14)进行与市场活动相关的关系网络的建立、管理和发展;15)完成上级领导交办的其他工作。
本部门按质、按时地实现工作目标;16)确保形象店的销售工作进行;17)对公司各项方针政策在形象店店的执行情况负责;18)对市场调研内容准确性负责;19)对经销商综合调研报告负责;20)对经销商选址可行性负责;11.主要工作:1)监督形象店内所有员工的训练、工作考核、薪资考核和工作热忱。
2)监督形象店内执行新产品推出。
市场拓展部岗位职责
市场拓展部岗位职责(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作计划、工作总结、合同协议、条据书信、规章制度、应急预案、策划方案、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work plans, work summaries, contract agreements, document letters, rules and regulations, emergency plans, planning plans, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!市场拓展部岗位职责市场拓展部岗位职责(汇总13篇)下面是本店铺分享的市场拓展部岗位职责(汇总13篇)供大家参考。
市场开拓责任书
市场开拓责任书甲方:乙方:市场拓展人员一、甲方责权利1、提供投标平台及所需保证金,为区域经理和区域助理2人发放工资并缴纳社会保险(在包干费之内核算,数额按2016年2号文件精神就位),快速明确批复乙方递交的立项报告。
2、对乙方具有监管指导权,对重点项目、特殊项目的投标具有裁决权。
3、乙方所管辖的区域收入统归甲方管理,以作为经营回报和投资回报。
4、在经营期内,如乙方私自卖标、陪标、串标、泄露标底等行为,损害公司利益,或造成企业上黑名单,影响公司信誉的,除没收违规所得外,还要立即免职并追究经济责任,情况严重者公司与其解除劳动关系。
5、关于流动资金。
乙方累计可以向甲方预借不超过万元的流动资金,限用于差旅费、办公、咨询等零星开支。
对大额开支,甲方不提供贷款支持。
6、所有独资、合资投标的项目定价权在甲方;其它情况另议。
二、乙方责权利1、搜集本区域市场信息和人脉资源,定期向分管领导汇报。
重点跟踪的项目须提前书面或电文立项并获董事长批准,《重点项目立项审批表》见附件2,立项表数据的增项和变化要及时更新。
2、项目前期运作时,自主论证筛选,自主安排如何投标,但真实情况必须向分管领导如实汇报。
3、忠实履行《市场拓展人员岗位职责》见附件1。
4、在责任区域内以公司现有施工资质为门槛的项目,市场拓展人员的所有投标活动必须先报公司备案,并获得公司同意后方可进行,重点项目还须按本条第1款立项报批。
乙方未备案而进行的投标活动,公司将视同为市场拓展人员的违约行为进行处罚(没收违规所得,并按违规所得金额的50%加以重罚)。
5、工资+绩效考核奖。
公司本职员工从事市场拓展岗位的,按现有工资就位,省外区域人员工资、社会保险、绩效考核奖金以及相关成本费用按中标价(不含增值税)(ppp项目按)(省内区域人员按中标价(不含增值税)(ppp项目按)(此包干费包含除保证金外的所有前期费用,也包括未中标的以及中标后办理相关手续的开标场地费、招标代理费等)给予包干奖励(在甲方独占标段前提下),特殊情况另议。
拓展业务部安全责任承诺书
拓展业务部安全责任承诺书尊敬的领导、同事们:为了确保公司拓展业务部的各项工作能够安全、稳定、高效地进行,根据国家有关安全生产的法律、法规和公司安全生产责任制的要求,我们拓展业务部全体成员郑重承诺,将严格遵守以下安全责任规定:一、认真执行国家安全法律法规和公司安全生产规章制度,强化安全意识,将安全生产放在首位,确保业务拓展过程中不发生安全事故。
二、加强安全生产培训和教育,确保每位员工都具备必要的安全生产知识和技能,提高员工的安全防范意识和自我保护能力。
三、在进行业务拓展过程中,严格按照安全生产操作规程进行,不违章作业,不忽视安全生产细节,对可能存在的安全生产隐患及时上报并采取措施予以消除。
四、加强现场安全管理,保持工作环境整洁、有序,确保消防器材、设备开关、阀门等设施设备完好,远离有毒有害危险区域。
五、积极参与安全生产检查和整改工作,发现问题及时上报,并配合相关部门制定整改措施,确保问题得到及时解决。
六、做好安全生产记录,及时、准确、完整地记录安全生产相关信息,为事故调查和处理提供可靠依据。
七、加强应急预案的制定和演练,提高应对突发事件的能力,确保在发生安全事故时能够迅速、有序、有效地进行应急处置。
八、加强安全生产信息的沟通与交流,及时向公司领导和相关部门报告安全生产情况,确保安全生产工作的顺利开展。
九、尊重和关爱员工,关注员工身心健康,加强员工心理健康教育,预防职业病和安全事故的发生。
十、积极履行安全生产社会责任,加强与政府有关部门、社区、合作伙伴等的沟通与合作,共同推进安全生产工作的落实。
我们拓展业务部全体成员将认真履行以上安全责任承诺,为公司的发展壮大创造一个安全、稳定的环境。
如有违反,我们将承担相应的责任,并接受公司和相关职能部门的问责。
敬请领导和同事们监督和支持我们的工作,共同努力,共创美好未来!拓展业务部日期:____年__月__日。
市场拓展管理责任书
市场拓展管理责任书尊敬的各位团队成员,为了更好地推动公司市场拓展工作,提升市场份额,我特此起草《市场拓展管理责任书》。
本文将明确各位团队成员的责任和任务,以确保我们能够高效地执行市场拓展策略,达成公司目标。
一、市场拓展目标我们的主要市场拓展目标是增加公司产品或服务的销售额和市场份额。
为此,我们将继续开拓新客户,增加现有客户的购买频率,并不断寻找新的市场机会。
二、团队成员职责1. 市场调研与分析作为市场拓展团队的一员,你需要深入了解目标市场的需求,进行市场调研和竞争对手分析,为制定市场拓展策略提供数据支持。
2. 销售渠道开发你需要与销售团队紧密合作,寻找和建立新的销售渠道,确保公司产品或服务能够更广泛地覆盖目标客户。
3. 新客户开发根据公司制定的目标市场,你需要积极主动地寻找潜在客户并制定拓展计划,达成销售目标。
4. 现有客户维护与发展除了开发新客户,你还需要与现有客户保持密切联系,了解他们的需求,并提供优质服务。
同时,推动跟进销售和客户满意度测评,以确保现有客户的再购买率和忠诚度。
5. 市场活动策划和推广你负责协助策划并执行市场推广活动,包括但不限于展会、研讨会、线上线下推广等,以扩大公司的知名度和影响力。
6. 团队合作和协调作为市场拓展团队的一员,你需要与其他部门如销售、产品开发、市场营销等保持良好的沟通和协作,确保市场拓展策略的顺利实施。
三、工作计划与报告1. 工作计划你需要根据公司的市场拓展战略和目标,制定个人工作计划,并及时报告给上级领导。
工作计划需要明确任务、时间和预期成果,确保工作进展顺利。
2. 工作报告你需要按照公司要求,及时提交工作报告,记录个人工作的进展、问题和解决方案。
报告中应包括客户开发情况、市场动态、销售额等相关数据,以便公司统计和分析。
四、责任与奖惩1. 责任作为市场拓展团队的一员,你有责任积极推动公司市场拓展工作,准确完成工作任务,不得违反相关规定和道德准则,维护公司形象和声誉。
市场拓展专员的工作职责范文(3篇)
市场拓展专员的工作职责范文职责:1.根据市场以及工作具体需要进行市场推广,拓展目标商家;2.联系和协调合作单位,配合市场推广活动;3.负责市场推广所需的资料以及礼品等,并做好市场推广的活动预算,控制活动成本;4.全面执行市场推广方案,并监督执行过程掌握执行进度;5.根据市场推广活动的效果进行评估,并编写市场推广活动效果评估报告;6.定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作,提出合适的市场推广创意。
职位要求:1、热爱销售行业,专科及以上学历;2、____年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。
市场拓展专员的工作职责范文(2)市场拓展专员是公司中负责开拓新市场和拓展现有市场的重要岗位之一。
他们主要负责市场调研、目标客户开发、销售策略制定和市场推广等工作。
下面是市场拓展专员的工作职责范本,详细描述了他们的具体工作内容。
一、市场调研1. 定期进行市场调研,了解行业动态、市场竞争对手情况以及目标客户需求。
2. 分析市场数据和销售趋势,提供决策支持和市场预测报告。
3. 追踪产品和服务在市场中的竞争力,及时调整销售策略和市场推广方案。
二、目标客户开发1. 制定目标客户开发计划,筛选潜在客户并建立客户数据库。
2. 开展市场推广活动,提高公司品牌知名度和产品认知度。
3. 联系潜在客户并安排商务洽谈,推动合作机会的达成。
4. 维护现有客户关系,及时处理客户投诉和问题。
三、销售策略制定1. 根据市场调研和目标客户需求,制定销售策略和计划。
2. 分析竞争对手的销售策略,发掘竞争优势和独特卖点。
3. 设定销售目标和销售预算,制定销售奖励政策。
四、市场推广1. 策划和执行市场推广活动,包括广告、展览、宣传册等。
2. 使用社交媒体和网络渠道进行产品推广、品牌宣传等。
市场推广专员职责承诺书
市场推广专员职责承诺书本人郑重承诺,在担任市场推广专员的工作中,本着诚实守信、勤奋负责的原则,履行以下职责和义务:一、市场调研与分析1. 深入了解公司产品及市场需求,进行全面、准确的市场调研和分析;2. 收集市场数据和竞争情报,为制定市场推广策略提供可靠的参考依据;3. 分析市场趋势,及时调整市场推广策略,以确保公司的竞争优势。
二、市场策划与推广1. 制定市场推广计划,包括推广目标、策略、渠道和预算等,确保计划的有效性和可操作性;2. 负责推广活动的执行和管理,协调内外部资源,确保推广计划的顺利进行;3. 监测推广效果,及时了解市场反馈,提供改进方案,以协助公司取得更好的市场份额。
三、市场营销工具与材料1. 制定和更新市场营销材料,包括产品宣传册、产品演示文案等,确保准确传达产品信息;2. 组织和参与展览、会议等市场推广活动,进行现场推广并跟进相关合作事宜;3. 负责公司官方网站和社交媒体平台的推广工作,提高品牌知名度和市场影响力。
四、客户关系管理1. 建立健全客户档案,及时跟进客户需求,提供专业解答和售后服务;2. 协助销售团队,拓展市场份额,寻找新客户并保持与现有客户的良好合作关系;3. 监测客户满意度,及时反馈客户意见,促进产品和服务的不断改进。
五、团队合作与协调1. 积极与销售团队、产品团队等其他部门进行沟通与协作,共同制定和实施市场推广计划;2. 参与团队会议,分享市场动态和经验,增进团队之间的合作与理解;3. 协助团队成员的培训和发展,提高整体团队的专业水平和执行力。
在此,本人严肃承诺:本人将充分发挥市场推广专员的职责,以高度敬业精神,不懈努力,为公司的市场推广事业做出积极贡献。
同时,本人承诺将严守职业道德,遵守公司的规章制度和相关法律法规,维护公司的利益,保守公司的商业秘密。
如有违反以上承诺,本人愿意承担相应的法律责任和公司内部的纪律处分。
并同意主动辞去市场推广专员职务。
请公司予以监督,并随时对本人的职责履行情况进行评估。
市场拓展部岗位职责最新9篇
市场拓展部岗位职责最新9篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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市场拓展经理的岗位职责说明范本(2篇)
市场拓展经理的岗位职责说明范本职责:1、全面负责开拓代理项目的信息搜集,建立并维护与开发商的合作关系;及时反馈开发商的相关信息和需求,保证公司的策划代理项目顺利进行;维系同开发商的长期合作关系并为公司取得更多的资源,为公司的发展提供建议并参与决策;2、积极开拓各业务线的新盘源,收集项目资料;进行商务谈判,制定合同条款,促成签约,负责项目全程的客户对接与服务。
3、负责跟踪落实并督办所有项目的进度计划4、负责汇总并反馈影响项目进度的问题;5、负责出具上述计划完成情况的报告,并分析原因6、对未按期完成项目进度的部门提出预警,积极向上级报告并协助上级进行妥善处理7、收集、分析区域的市场动态(包括竞争对手信息),积极参与团队进行的具体项目谈判,完成团队成员专业技能帮带提升,协助团队达成整体目标;8、定期、及时向总经理书面汇总和汇报所属区域的工作状况;岗位要求:1、大专以上学历;2、市场营销、电子商务、汽车等相关专业;3、优秀的语言表达与商业谈判能力,形象好;4、学习能力强,具备在较强压力下出色完成任务的能力;5、____年以上地产、物业、停车场等市场拓展相关行业经验,拥有物业、开发商等相关渠道资源;市场拓展经理的岗位职责说明范本(2)市场拓展经理是一个关键的职位,负责组织和实施公司的市场拓展策略,以推动公司的业务增长和市场份额的扩大。
在这篇文章中,我将详细介绍市场拓展经理的岗位职责,并提供一个范文来说明这些职责。
一、市场拓展经理的岗位职责:1. 制定和执行市场拓展计划:市场拓展经理负责制定公司的市场拓展计划,并与销售、市场营销和业务团队合作将计划落实到位。
他们需要分析市场和竞争环境,确定市场机会和潜在客户,并制定相应的市场拓展策略。
2. 寻找和建立新客户关系:市场拓展经理需要积极寻找和建立与潜在客户的合作关系。
他们需要通过各种渠道,如电话销售、拜访客户、参加展会等方式来与潜在客户接触,并了解他们的需求和购买意向。
市场拓展岗位说明书
市场拓展岗位说明书岗位名称:市场拓展专员岗位职责:1. 负责制定市场拓展策略和计划,与团队一起完成销售目标;2. 调研并分析目标市场,评估潜在客户需求,并根据市场变化及时调整拓展方向;3. 策划并组织各类市场推广活动,包括展览、讲座、线上线下活动等,以提高品牌知名度和销售额;4. 维护现有客户关系,挖掘并拓展新客户,负责客户的日常沟通和业务洽谈;5. 协助制定销售合同,并与客户进行谈判,达成合作协议;6. 收集并分析市场竞争信息,提供相关市场报告,为公司制定决策提供参考。
任职要求:1. 大学本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑;2. 具备2年以上市场拓展或销售经验,熟悉市场拓展流程和策略;3. 具备良好的沟通和谈判技巧,善于与客户建立长期合作关系;4. 具备较强的市场分析和竞争意识,能够快速把握市场动态;5. 具备良好的团队合作精神和执行力,能够高效完成任务;6. 熟练使用办公软件和市场分析工具。
薪资待遇:提供有竞争力的薪资待遇,包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等,具体面议。
工作地点:工作地点位于公司总部,需要根据业务需要进行境内外出差。
福利待遇:1. 提供全面的社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险);2. 提供定期体检和年度旅游活动;3. 提供丰富的培训和发展机会,包括岗位培训、职业规划等;4. 提供有竞争力的员工福利,如节假日福利、员工关怀、团队活动等。
应聘方式:请将个人简历发送至公司邮箱,邮件标题请注明“市场拓展专员+姓名”,并注明期望薪资。
只选择符合要求的简历进行筛选,并将通知符合面试条件的候选人。
备注:本岗位要求具备一定的市场拓展或销售经验,能够承受一定的工作压力。
在职期间需配合出差和外勤工作安排。
对于在市场拓展和销售领域有较高潜力、发展空间的候选人,公司将提供更高的职位和薪资晋升机会。
2024年市场拓展经理的岗位职责说明范本(三篇)
2024年市场拓展经理的岗位职责说明范本职责:1、管理并组织市场拓展中心全委托部门的业务拓展活动,协调安排,并制定并执行拓展策略;2、负责收集和分析市场信息,建立和维护与相关合作方的稳健关系,以拓展业务资源;3、对投标文件和管理方案进行审阅和修订,同时征求内部其他部门的反馈;4、主导对外项目的洽谈和接待,协调完成合同的评审、签署和续签流程;5、制定并执行有效的市场拓展计划,以提升公司在西北地区的业绩目标和市场份额;6、定期收集和分析所在市场及周边地区以及竞争对手的信息,并提供反馈。
任职要求:1、性别不限,需具备大专及以上学历,具有____年以上的物业管理行业经验;2、熟悉物业市场拓展流程,需有____年以上相关管理岗位工作经验;3、具备出色的谈判技巧和团队领导力,以及良好的沟通能力;4、需拥有丰富的行业资源,对市场趋势有高度敏感性,具备优秀的团队合作精神,能适应出差需求;5、在房地产或物业行业内拥有一定的人脉网络;6、有知名物业企业工作经验者将被优先考虑。
2024年市场拓展经理的岗位职责说明范本(二)职责:1,负责前期市场调研,对客户信息进行系统性整理和甄别;2,依据客户分类实施有效的客户跟进策略及实地拜访;3,制定精确的开发计划,明确周、月、季度目标,并确保按计划实现有效开发;4,搜集并分析竞争对手数据,了解各品牌优势和劣势,在周会和月会上进行竞品分析报告;5,根据公司和个人业绩,协调其他部门共同推进已开发客户的后续流程。
任职要求:1,具备优秀的沟通技巧,能有效发掘和整理信息线索;2,具有强大的组织能力和团队协作精神,能服从整体团队策略;3,需有能力开拓西北地区的潜在市场;4,精确掌握竞品市场动态,为自有品牌制定切实可行的招商策略;5,每周进行目标拆解,确保目标明确且可操作;6,在研究竞品的同时,能对本公司品牌进行合理的市场定位分析。
2024年市场拓展经理的岗位职责说明范本(三)职责:1. 主导加盟扩张工作,包括自营店铺的选址,对加盟商的资质进行评估,协商加盟条件,签订加盟合约,并持续进行后期的沟通和关系维护,以确保加盟商的信息流通和合作稳定。
市场拓展经理的岗位职责说明范文(2篇)
市场拓展经理的岗位职责说明范文职责:1,进行前期的市场摸排,将客户资料整理、筛选;2,根据客户类型进行有效的客户跟进及拜访;3,制定严谨的开发计划,具体落实到周、月、季,按照开发计划完成有效开发目标;4,收集客户(竞争客户)资料,掌握各品牌优劣态势,进行分析,并在周会、月会上作出竞品分析;5,根据公司及个人目标完成情况,督促其他部门共同完成已开发客户的后续工作。
任职要求:1,善于沟通,善于发现,整理线索;2,具有较强的组织能力,团队服从能力。
3,拓展西北区域空白市场4,精准了解竞品市场及发展对自有品牌进行可行招商5,每周进行计划分解,目标清晰6,调研竞品同时对公司品牌进行合理市场分析市场拓展经理的岗位职责说明范文(2)市场拓展经理的岗位职责是负责市场拓展工作的规划、执行和管理,以实现公司的销售目标和市场份额的增长。
以下是市场拓展经理的具体岗位职责说明:一、制定市场拓展战略市场拓展经理需要根据公司的发展战略和市场需求,制定市场拓展战略。
他们应对市场进行分析和研究,了解竞争对手的情况,确定市场拓展的关键目标和策略,并制定相应的计划。
二、开发新客户市场拓展经理需要积极寻找并开发新客户,通过各种市场推广活动和渠道拓展工作,建立并保持良好的客户关系。
他们需要进行市场调研和客户需求分析,找到潜在客户,并通过有效的销售技巧和沟通能力与他们进行合作。
三、维护现有客户市场拓展经理需要与现有客户保持紧密的联系,了解他们的需求和反馈,并及时解决问题。
他们应向客户提供专业的咨询和建议,提高客户满意度,并通过客户参观、研讨会等活动推广公司产品和服务。
四、制定销售计划和预算市场拓展经理需要根据市场需求和公司销售目标,制定销售计划和预算。
他们应跟踪销售进展情况,并做出调整,确保销售目标的实现。
同时,他们需要评估销售策略和营销活动的效果,并提出改进建议。
五、组织市场推广活动市场拓展经理需要组织和实施各种市场推广活动,如展览会、研讨会、宣传活动等,以增加公司知名度和产品销量。
企业市场拓展承诺书模板
企业市场拓展承诺书模板背景随着市场竞争的加剧,企业需要不断拓展市场来获取更多收益和客户资源。
为此,我们拟定了以下市场拓展承诺书模板,以确保企业在市场拓展过程中遵守最高标准的行为准则和承诺。
承诺内容本公司郑重承诺,在市场拓展过程中将遵守以下原则和承诺:1. 合法合规:我们将遵守所有法规和政策,确保市场拓展活动的合法合规性。
合法合规:我们将遵守所有法规和政策,确保市场拓展活动的合法合规性。
2. 诚信经营:我们将诚实守信地开展市场拓展活动,不通过虚假宣传、欺骗手段等不诚信方式获取市场份额。
诚信经营:我们将诚实守信地开展市场拓展活动,不通过虚假宣传、欺骗手段等不诚信方式获取市场份额。
3. 客户需求导向:我们将充分了解客户需求,提供高质量的产品和服务,保证客户满意度。
客户需求导向:我们将充分了解客户需求,提供高质量的产品和服务,保证客户满意度。
4. 公平竞争:我们将遵守公平竞争原则,不进行阻碍他人市场拓展的不正当竞争行为。
公平竞争:我们将遵守公平竞争原则,不进行阻碍他人市场拓展的不正当竞争行为。
5. 合作共赢:我们将积极开展合作,与其他企业建立良好的伙伴关系,实现双赢局面。
合作共赢:我们将积极开展合作,与其他企业建立良好的伙伴关系,实现双赢局面。
6. 创新发展:我们将不断创新市场拓展战略和方法,提升企业的竞争力和市场份额。
创新发展:我们将不断创新市场拓展战略和方法,提升企业的竞争力和市场份额。
承诺期限本承诺书有效期为一年,自签署之日起生效。
在有效期内,本公司将全面履行上述承诺。
违反承诺的后果若本公司违反上述承诺,将承担以下责任:1. 受到法律法规的制裁;2. 承担与违规行为相应的经济赔偿责任;3. 受到舆论和市场的负面影响。
签署本承诺书需由企业负责人或授权代表签署,并加盖公司公章作为有效证明。
特此承诺。
企业名称:____________企业负责人(或授权代表):____________签署日期:____________公司公章:____________。
拓展市场岗位职责
拓展市场岗位职责拓展市场岗位职责在现实社会中,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。
我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编精心整理的拓展市场岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
拓展市场岗位职责11、负责对目标市场、目标项目进行调查研究和分析,及时提出市场开拓战略和策略的意见和建议。
2、负责当地新业务的市场研究和分析,及时掌握客户需求信息,保持与目标客户联系,延伸发展现有项目;3、负责标书的编写及制作,以及标书的校对、检查工作,成本核算及报价;严格执行新项目的招投标管理规定,组织编制物业管理项目投标标书,统筹答辩事宜;4、负责协调运营团队完成项目全流程;拓展市场岗位职责2岗位职责1.负责市场调研、市场评估、空白市场开发及弱势网点开发工作;2.负责拓展渠道的建设、管理及客情关系的维护与处理;3.负责加盟、代理客户的开发与维护;4.负责目标商铺的谈判与跟进工作;5.负责各新店、代理、加盟合同的谈判;6.相关行政工作跟进及处理。
市场拓展助理岗位要求1.对拓展业务流程有一定认知,熟悉行业商圈区域布局,具有一定的渠道资源;2.有基本的商务谈判能力、具有敏锐的市场判断力、计划能力、分析决策能力;3.具有成功市场拓展案例和良好的客户开发与维护能力;4.性格外向、反应敏捷,勇于自我挑战;5.有较强的人际沟通能力、组织协调和执行能力;6.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,具有亲和力。
拓展市场岗位职责3职责:1、负责新店的开发与维护,对市场进行走访,对目标地址进行商圈、市场容量、竞争力分析;2、完成新开门店的换证(非文档申报)工作;3、协助公司就门店经营中遇到的情况与政府监管部门沟通;4、协助门店应对监管部门的验收及"GSP"认证检查;岗位要求:1、有驾驶证,对无锡较熟;2、从事过新店开发者优先,从事药店新店选址开发者优先;3、对零售直营、加盟店有敏锐的嗅觉,熟悉无锡区域的铺面市场行情,有很强的谈判能力拓展市场岗位职责4工作职责:1、负责酷狗音乐基地入驻项目对外招商、洽谈、审核;2、负责酷狗音乐基地资源开拓,包括当地、周边原创音乐人、音乐厂牌、音乐产业链企业、项目的招商引入;3、酷狗音乐基地活动策划、执行。
市场部主任承诺书范文
市场部主任承诺书范文尊敬的领导、同事们:大家好!我是市场部主任[你的名字],今天我想跟大家做个特别的约定,也就是一份承诺书,希望大家能像监督调皮捣蛋的小学生一样监督我。
一、关于市场调研。
1. 我承诺,以后做市场调研绝不再是那种走马观花的“旅游式调研”。
我会深入市场的每个角落,就像挖宝藏一样,不管是大街小巷,还是那些隐蔽的小市场,我都会去。
而且,我不会只找那些容易说话的客户调研,那些难搞的、爱挑刺的客户,我也要找他们聊天,因为他们的意见可能才是最能让我们进步的。
2. 市场调研的数据,我保证不再让它们在我的文件夹里睡大觉。
我会在调研结束后的[具体时长]内,把有用的数据整理出来,写成报告。
报告呢,不会是那种让人看了就犯困的长篇大论,而是简洁明了,像看故事一样就能明白市场的情况,还能知道我们该怎么做的那种。
二、市场营销策略方面。
1. 我发誓,以后制定营销策略的时候,不会再凭空想象,搞那些自嗨式的方案。
我会充分考虑咱们公司的实际情况,还有竞争对手的那些小把戏。
如果我再提出那种不切实际的方案,就请大家罚我请全部门喝奶茶(这对我可是很严重的惩罚呢,因为我也很爱喝奶茶,不想多花钱啊)。
2. 在推广咱们产品的时候,我会像一个超级推销员一样,把产品的优点都挖掘出来,然后用最酷的方式告诉大家。
不会再让咱们的好产品被埋没在市场里,就像把一颗闪闪发光的钻石当成了普通石头。
三、团队协作与沟通。
1. 我知道我有时候忙起来就像个没头的苍蝇,忽略了跟大家的沟通。
从现在起,我保证每周至少组织一次市场部内部的小聚会,大家可以在这个聚会上畅所欲言,说说工作中的烦恼,也可以分享一下生活中的趣事。
而且,我会更加耐心地听大家的想法,不管是天马行空的创意,还是对我工作的吐槽,我都虚心接受。
2. 在和其他部门合作的时候,我不会再当那个“霸道主任”了。
我会主动和其他部门的同事沟通,尊重他们的意见。
如果因为我们市场部的工作给其他部门带来了麻烦,我会第一时间去道歉,然后一起想办法解决问题。
外闯市场员工承诺书
外闯市场员工承诺书尊敬的公司领导:本人作为公司的一员,深知公司赋予我外闯市场的重任,以及这一任务对于公司发展的重要性。
在此,我郑重承诺,将严格遵守公司规章制度,恪守职业道德,全力以赴完成公司交给我的市场开拓任务。
一、遵守公司规定:我将严格遵守公司的各项规章制度,包括但不限于工作纪律、保密协议以及公司对外业务的相关规定。
二、维护公司形象:在对外业务活动中,我将始终以公司利益为重,积极展示公司的良好形象,不参与任何可能损害公司声誉的活动。
三、诚实守信:在与客户及合作伙伴的交往中,我将坚持诚实守信的原则,确保信息的真实性,不夸大其词,不隐瞒事实。
四、积极开拓市场:我将积极学习市场知识,深入了解客户需求,制定合理的市场策略,不断开拓新的业务领域。
五、保护公司利益:在市场开拓过程中,我将时刻警惕可能对公司利益造成损害的风险,及时向公司汇报并采取措施防范。
六、持续提升自我:我将不断学习新知识,提高自身的业务能力和专业素养,以适应市场的变化和公司的发展需求。
七、保守商业秘密:对于在市场开拓过程中所接触到的公司商业秘密和客户信息,我将严格保密,不泄露给任何第三方。
八、接受监督:我愿意接受公司对我的工作进行监督和指导,对于工作中的不足和错误,我将虚心接受并及时改正。
九、遵守法律法规:在开展业务过程中,我将严格遵守国家法律法规,不参与任何违法违规活动。
十、承担后果:若因我个人原因导致公司利益受损或违反上述承诺,我愿意承担相应的责任和后果。
此承诺书是我对公司忠诚和责任心的体现,我将以实际行动践行我的承诺,为公司的繁荣和发展贡献自己的力量。
此致敬礼[签名][日期]。
市场拓展经理岗位的职责范本(3篇)
市场拓展经理岗位的职责范本职责:1.负责公司贷款产品的销售及推广2.开拓新市场,发展新客户,建立媒介、渠道,增加产品销售范围;3.根据客户需求提供贷款方案,及时解决客户资金周转问题。
4.管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。
任职资格____本科以上学历,大专有相关经验者2.有销售行业工作经验,业绩突出者优先3.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;____具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识5.有责任心,能承受较大的工作压力6.有团队协作精神,善于挑战,____周岁,优秀者可放宽至____周岁市场拓展经理岗位的职责范本(二)职责:1、负责本部门对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施;2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作;3、负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司主管领导审批;4、负责组织、实施招投标活动;5、负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的意见,并报公司领导审核;6、负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作;7、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等;8、负责处理对外公共关系,支持配合配合分支机构的工作;9、完成公司领导安排的其他工作。
任职要求:1、市场营销、物业管理、法律等管理类或相关专业专科或以上学历;2、具有本专业丰富的理论和实践经验,至少具有____年以上行业相关工作经验;3、具有较强的协调组织能力和高度的责任感;4、具有良好的文字功底核语言表达能力;5、能进行市场的拓展,熟悉招投标流程,能制作标书。
市场拓展经理岗位的职责范本(三)职责:1、沟通维护现有合作渠道的同时,寻找其他潜在的合作渠道(包含线上,线下各类渠道);2、与各个潜在渠道进行常规招生项目洽谈和签约;3、根据现有公司产品独自设计合作规划,并寻找合适的合作渠道,进行新合作规划的推进;4、负责各合作渠道的管理,并洽谈实现合作渠道方提出的可行性合作方案;5、各合作渠道负责数据情况、反馈、结款等;6、行业内市场状况及竞争公司的信息进行调研反馈。
广电市场部主任承诺书范文
广电市场部主任承诺书范文尊敬的各位领导、同事们:大家好!我是咱们广电市场部的主任[你的名字],今天在这里,我想给大家写一份承诺书,就像跟大家唠家常一样,说说我对市场部工作的决心和想法。
一、市场拓展方面。
1. 业务量提升。
我承诺,在接下来的日子里,要让咱们广电的业务像火箭一样往上蹿。
我会带着团队的小伙伴们,走街串巷、上天入地(这是夸张的说法啦),把咱们的广电产品和服务推广到每一个角落。
每个月,我都要给自己定个小目标,至少拿下[X]个新客户,不管是通过挖掘新的市场领域,还是把竞争对手的客户吸引过来,就是要让咱们的客户名单越来越长。
2. 创新市场策略。
市场就像一场大游戏,规则一直在变,咱可不能守着老一套。
我保证,会时刻关注市场动态,脑袋里就像装了个小雷达似的。
每个季度,我都要想出至少[X]个新鲜的市场推广策略。
什么社交媒体营销、社区活动、与热门IP的合作之类的,只要能吸引眼球,增加咱们广电的知名度和美誉度,我都愿意去尝试。
而且,如果哪个策略不成功,我也不会气馁,就当是交学费了,然后再换个新招儿继续上。
二、团队协作方面。
1. 内部沟通无阻。
咱们市场部就像一个大家庭,我可不想看到大家有什么话憋在心里。
我承诺,会打造一个超级和谐、沟通顺畅的团队环境。
我每天都会留出专门的时间,就像开茶话会一样,让大家分享工作中的想法、困难或者有趣的事情。
不管是小职员还是小组长,只要有话想说,我都会认真听,保证大家在这个团队里都能感受到尊重和重视。
2. 跨部门合作无间。
广电的发展可不能光靠咱们市场部,还得和其他部门紧密合作。
我就像个桥梁一样,会积极主动地和技术部、内容制作部、客服部等各个部门搞好关系。
如果其他部门有什么需要市场部配合的,我保证第一时间响应,绝不含糊。
而且,我还会定期组织跨部门的交流活动,就像联谊会似的,让大家增进了解,工作起来更加默契。
三、客户服务方面。
1. 客户满意度至上。
客户就是咱们的衣食父母啊,这可不是说说而已。
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7、本人已认真阅读《岗位责任承诺书》、《绩效考核表》内容及《办公室考勤制度》,并自愿接受执行。
以上是本人承诺,并自愿在岗位工作中认真履行,如有违反由本人承担相应责任。
承诺人(签名摁指印):
年 月 日
4、本职位岗位工作中,当月若因个人工作疏忽原因导致废标的:扣罚当季度责任奖100%及当月绩效奖50% 。当季度内存在累积两个月发生1次/月的因个人工作疏忽原因导致废标的,扣罚当季度责任奖100%及扣除当月绩效奖100% ,并调整工作岗位或下调岗位月综合工资15% 。年度内存在累积三个月或一个月内发生两次因个人工作疏忽原因导致废标的,扣罚年度年终奖50%,并调整工作岗位、下调月综合工资30%或做开除处理。
2、拥护公司形象,坚决维护公司利益,不伪造、不泄露公司文件或事件机密,根据事态轻重缓急:a、情节较轻则扣除当季度责任奖总和的100% 。b、情节一般则扣除当月绩效奖的100%和当季度责任奖总和的100% 。c、情节较重或造成不可挽回或直接影响公司声誉及利益的扣除所有当季度责任奖和当月绩效奖的100%及应发工资的50%处罚,并开除处理。涉及法律法规事项的追究法律责任并交由政府执法机构处理。
岗位责任承诺书
附表1
姓名
职位
基本
工资
其它综合工资
绩效奖
应发
工资
增加
责任奖
每季度
责任奖总和
根据公司发展纲需,为进一步推动公司岗位管理规范化,结公司市场拓展部岗位实际情况,将岗位工作更加有效的落实到岗位责任人,本人自愿对公司做出以下责任承诺:
1、认真履行国家法律法规有关规定;坚决服从部门负责人或上级领导的工作安排,若工作中存在异议,必须做到“先完成、后提议”的责任思想。无故顶撞或不服从部门负责人或上级领导的工作安排则扣除当月绩效奖的100%和当季度责任奖总和的100% 。
5、本人愿意根据公司要求,一个月内两次或连续两个月三次或年度内累积四个月以上(含四个月)出现上述第1项或第2、3项开具处罚单的,扣除年终奖90% ,并接受公司调岗或辞退决定。年度内连续两个月或累积三个月出现上述第1项或第2、3项开具处罚单的,扣除年终奖50% ,并接受公司调岗处理。年度内累积二个月出现上述第1项或第2、3项开具处罚单的,扣除年终奖10% 。规定外其它不计。
3、保证工作事实情况不瞒报、不虚报、不漏报、不错报,因此造成的岗位业务衔接不畅或间接、直接影响公司声誉及利益的:a、情节较轻则扣除当季度责任奖总和的50% 。b、情节一般则扣除当季度责任奖总和的100% 。 c、情节较重则扣除当月绩效奖的100%和当季度责任奖总和的50% 。d、造成不可挽回或直接影响岗位业务衔接不畅或直接影响公司声誉及利益的扣除所有当季度责任奖和当月绩效奖的100%,或做调岗、开除处理,涉及法律法规事项的追究法律责任并交由政府执法机构处理。