书画协会管理制度范本（2篇）
书画协会日常管理制度
书画协会日常管理制度第一章总则第一条为加强书画协会的规范管理，促进书画事业的发展，根据国家相关法律法规，制定本管理制度。
第二条书画协会是一个非营利性组织，旨在促进书法和绘画艺术的交流与发展，致力于推动书画事业的繁荣。
第三条书画协会的宗旨是团结书画爱好者，传承中华优秀传统文化，培育书画人才，弘扬中华民族的艺术精神。
第四条书画协会遵循民主、平等、公正、协商的原则，不分种族、宗教和政治经济地位，欢迎广大书画爱好者共同参与协会的活动。
第二章组织结构第五条书画协会设主席团、副主席团、秘书处、财务处、宣传部等部门，具体职责由各部门负责人负责。
第六条书画协会主席团由主席、副主席、秘书长等成员组成，主席团负责协会的全面工作。
第七条主席团成员由协会会员投票选举产生，任期为两年，连选连任不得超过两届。
第八条主席团会议由主席主持，每月召开一次，讨论并决定协会的重大事项。
第九条副主席团成员由主席团选举产生，协助主席团开展工作，协会成员大会由主席团负责组织，每年召开一次，审议协会的工作报告、财务报告等。
第十条秘书处负责协会的日常事务管理，秘书长由主席团确定，协助主席团处理好日常事务。
第十一条财务处负责协会的财务管理，财务处长由主席团确定，协助主席团做好财务核算、预算等工作。
第十二条宣传部负责协会的宣传工作，宣传部长由主席团确定，承担宣传教育、宣传活动等工作。
第三章会员管理第十三条书画协会会员由书画爱好者自愿加入，经主席团审批通过后，方可成为协会正式会员。
第十四条书画协会会员分为普通会员和荣誉会员，普通会员享有一般权利和义务，荣誉会员为协会做出杰出贡献者，享有特殊荣誉。
第十五条会员有权参加协会组织的各种书画活动，参与协会的管理和决策，提出建议和意见。
第十六条会员需遵守协会的章程和管理制度，维护协会的声誉，不得损害协会的利益。
第四章活动管理第十七条书画协会每年定期组织书画作品展览、讲座及培训活动，各部门要积极配合，确保活动的顺利进行。
学校书画协会制度
第一章总则第一条为加强我校书画文化的传承与发展，丰富校园文化生活，提高学生的审美情趣和艺术素养，特成立学校书画协会（以下简称“协会”）。
第二条协会以“弘扬书画艺术，传承文化精髓，丰富校园生活，促进交流合作”为宗旨，致力于推动我校书画艺术的普及与发展。
第三条协会接受学校团委、学生会和相关部门的指导和监督。
第二章组织机构第四条协会设会长一名，副会长若干名，负责协会的全面工作。
第五条协会下设以下部门：1. 秘书处：负责协会的日常事务、文件管理、活动策划与组织等。
2. 宣传部：负责协会的宣传工作，包括海报设计、网络宣传、新闻发布等。
3. 组织部：负责协会活动的组织协调、场地安排、物资筹备等。
4. 外联部：负责协会与外校、企业、社会团体等单位的交流合作。
5. 技术部：负责协会书画作品的创作、辅导、展览等。
6. 成员部：负责协会会员的管理、活动参与、作品收集等工作。
第三章会员制度第七条协会会员分为普通会员和荣誉会员。
第八条普通会员：1. 凡我校在校学生，对书画艺术有浓厚兴趣者，均可申请加入协会。
2. 会员需遵守协会章程，积极参加协会活动。
3. 会员享有参加协会活动、使用协会资源、参与评选等权利。
4. 会员需按时缴纳会费。
第九条荣誉会员：1. 对我校书画艺术有突出贡献的个人或单位，经协会理事会审议通过，可授予荣誉会员称号。
2. 荣誉会员享有普通会员的权利，并享有参与协会重大决策、推荐优秀会员等特权。
第四章活动制度第十条协会定期举办以下活动：1. 书法、国画、篆刻、素描等书画作品的创作、展览和比赛。
2. 邀请知名书画家、学者举办讲座、研讨会等。
3. 组织会员外出写生、采风、交流等活动。
4. 开展书画知识普及和技能培训。
第十一条协会活动需提前制定详细计划，经会长批准后实施。
第五章财务制度第十二条协会财务由秘书处负责管理。
第十三条协会经费来源：1. 学校团委、学生会拨款。
2. 会员会费。
3. 社会捐赠。
4. 活动收入。
书画协会规章制度范本
书画协会规章制度范本第一章总则第一条为规范书画协会内部管理，促进会员间良好合作，营造艺术创作氛围，特制定本章程。
第二条本章程适用于书画协会内部管理事务，并具有引导和规范性质。
第三条书画协会是由一批对书法、绘画感兴趣的人员自愿组成的非营利性组织，旨在促进书画艺术的交流、研究和发展。
第四条书画协会遵循民主、平等、自愿、互助的原则，尊重会员的意见、权利和义务。
第五条书画协会的宗旨是：弘扬传统书画艺术，培养书画爱好者，提高会员的书画艺术水平，推动书画艺术的发展。
第六条书画协会的标志是XXXXXXXX（书画协会标志）。
第二章组织机构第七条书画协会设主席团、理事会、监事会等机构。
第八条主席团是书画协会的最高权力机构，负责决策和领导协会的各项工作。
第九条理事会由书画协会的理事组成，负责协助主席团处理日常事务。
第十条监事会由书画协会的监事组成，负责监督协会的财务管理和工作开展情况。
第十一条书画协会设办公室，办公室由书画协会秘书处承担，负责日常管理和协调各项工作。
第三章会员管理第十二条书画协会会员分为普通会员、资深会员、荣誉会员。
第十三条书画协会接受对书法、绘画感兴趣的人员申请入会，经主席团审批通过后，成为会员。
第十四条书画协会会员享有参加协会举办的各项活动的权利，有权提出建议和意见。
第十五条书画协会会员应遵守协会章程，遵守会员纪律，积极参加协会活动。
第十六条书画协会会员应当保护协会形象，不得损害协会利益，不得有搞违法活动的行为。
第十七条书画协会会员有权利申请退会，但必须经书画协会主席团审核同意。
第十八条书画协会会员有权利申请披露协会相关资料，但必须经书画协会主席团审核同意。
第四章财务管理第十九条书画协会的财务收支纳入公开透明管理，接受社会监督。
第二十条书画协会的财务由专门人员统一管理，定期进行财务审计。
第二十一条书画协会进行大额支出项目前必须经主席团审批通过，确保资金使用合理合法。
第五章纪律约束第二十二条书画协会会员应当遵守协会章程，遵守协会规章，尊重其他会员的权益。
书画协会规章制度[修改版]
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第一篇：书画协会规章制度红土画会章程第一章总则一、画会全称：红土画会二、画会性质：本协会是以马列主义、毛泽东思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持四项基本原则，遵循国家法律，是根据会员的兴趣和爱好自主参与的、为弘扬绘画艺术事业而自愿结成的非营利性，学术性与艺术性并重的社团组织。
三、画会宗旨：弘扬民族文化传统，培养会员的绘画艺术兴趣，提高绘画艺术水平和鉴赏能力，丰富业余生活。
四、画会精神：善于学习、开拓进取，精益求精、止于至美。
五、画会风格：师于造化，得之心源。
第二章会员六、入会条件１．爱好绘画有一定绘画基础的各阶层人士；２．能承认本画会章程，遵守本画会相关规章制度，履行本画会宗旨；３．切实履行会员的义务，行使会员的权利。
第三章组织机构七、学会设顾问、名誉会长、会长、副会长及秘书长、理事等职务；1、.会员大会是本会的最高权力机构。
会员大会由本会全体会员组成，须有2/3以上的会员出席方能召开，每年召开一次，亦可视情况而定。
大会的选举和通过决议实行民主表决方式。
2、本协会由会长、副会长、秘书部、财务部、外联部、宣传部、组织部及协会会员组成。
理事会（本协会干事级别以上组成）是协会的最高人事机构，行使决定权和任免权。
选举产生会长、副会长、各部门负责人。
本协会在理事会和会长的领导下，由各部门部长联络和处理本协会各项事物进行领导，组织会员进行定期的交流学习，对本协会内外各项活动进行统一管理。
八、会长、副会长、秘书长、理事等组成常委会，常委会是会员大会的执行机构，要尽量做到分工明确、运作有序、办事高效，其职权是：1、制定和修改本会章程；2、制订发展纲要和工作计划；3、筹备召开会员大会；4、执行会员大会的决议；5、向会员大会报告工作状况。
6、决定会员的吸收和除名；7、领导本会开展工作。
8、制定内部管理制度；9、决定其他重大事项。
第四章画会主要工作1、管理和发展会员队伍；2、为会员提供学习、创作的机会；3、适时邀请绘画专家为会员进行讲座指导；4、开展绘画展览、笔会等交流活动；5、组织并指导会员参加协会之外的各项相关展赛活动；6、其他社会公益活动。
书画协会管理制度模版
书画协会管理制度模版第一章总则第一条为规范书画协会的组织管理和活动开展，提高协会成员的素质和艺术水平，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于书画协会的各级组织机构和会员。
第三条书画协会是本单位的专业性组织，依法独立开展艺术交流、展览、研讨等活动。
第四条书画协会的纪律要求必须遵守国家相关法律法规和本单位的规章制度。
第五条书画协会是本单位的重要宣传窗口，协会成员要以此为荣，增强单位凝聚力和影响力。
第六条本管理制度的解释权归书画协会的主席团和工作委员会。
第二章组织机构第七条书画协会设主席团、工作委员会、会员代表大会和监察委员会等机构。
第八条主席团是书画协会的决策机构，由主席、副主席等成员组成。
第九条工作委员会是书画协会的日常管理机构，由秘书长、文化秘书等成员组成。
第十条会员代表大会是书画协会的议事机构，代表会员行使权力，对协会的重大问题进行决策。
第十一条监察委员会是书画协会的监督机构，负责监督和纠正协会内部违纪行为，维护成员的合法权益。
第三章会员管理第十二条书画协会会员分为创始会员、普通会员和荣誉会员三类。
第十三条创始会员是协会成立时的创始会员，享有协会的相关权益和特权。
第十四条普通会员是经协会同意加入并缴纳会费的会员，享有参加协会各类活动的权利。
第十五条荣誉会员是协会追授的对协会做出杰出贡献的人员，享有协会的荣誉称号和优先参加活动等特权。
第十六条加入书画协会的会员必须具备艺术基础和合法身份，经过严格审查合格后方可加入。
第十七条会员有义务遵守书画协会的章程和规章制度，维护协会的形象和声誉。
第十八条会员必须参加协会组织的各类活动，并积极参与学习交流，提升自身的艺术水平。
第十九条会员可以向协会提出建议和意见，对协会的工作进行监督和批评，建设性地为协会发展提供支持。
第二十条会员有违反协会章程和规章制度的行为，将受到相应的纪律处分，包括口头警告、书面警告、暂停会员资格、终止会籍等。
第四章财务管理第二十一条书画协会设立专门的财务账户，按照国家有关财务法规和会计规范，进行规范记账和报销。
书画协会协会章程模板
第一章总则第一条本协会名称为：书画协会（以下简称“本协会”）。
第二条本协会的宗旨是：弘扬中华民族优秀传统文化，促进书画艺术的交流与发展，提高会员的书画艺术水平，丰富人民群众的精神文化生活。
第三条本协会遵守国家法律法规，坚持社会主义文艺方向，积极履行社会责任，为广大书画爱好者和专业书画家提供交流平台。
第四条本协会接受业务主管单位、登记管理机关的监督管理和业务指导。
第二章组织机构第五条本协会的最高权力机构为会员大会，会员大会的职权包括：（一）制定和修改本协会章程；（二）选举和罢免理事会成员；（三）审议理事会的工作报告和财务报告；（四）决定本协会的重大事项；（五）决定终止事宜。
第六条会员大会每届四年，因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报业务主管单位审查并经登记管理机关批准。
会员大会应有三分之二以上的会员出席方能召开。
第七条理事会是会员大会的执行机构，在会员大会闭会期间领导本协会开展日常工作，对会员大会负责。
理事会成员应具备以下条件：（一）热爱书画艺术，有较高的艺术造诣；（二）热心协会工作，有较强的组织协调能力；（三）具有良好的社会声誉和道德品质。
第八条理事会设会长一名，副会长若干名，秘书长一名，副秘书长若干名。
会长、副会长、秘书长必须具备以下条件：（一）坚持党的基本路线，热爱社会主义祖国；（二）在本协会业务领域内有较大影响；（三）身体健康，能坚持正常工作；（四）未受过剥夺政治权利的刑事处罚。
第九条理事会每届任期四年，可连选连任。
理事会会议每年至少召开一次，特殊情况可随时召开。
第十条本协会设立以下专门委员会：（一）艺术委员会：负责组织书画展览、讲座、研讨等活动；（二）学术委员会：负责研究书画艺术理论，编辑出版书画刊物；（三）会员工作委员会：负责会员的吸收、考核、管理等工作；（四）财务委员会：负责协会的财务管理、审计等工作。
第三章会员第十一条本协会会员分为个人会员和团体会员。
第十二条个人会员入会条件：（一）热爱书画艺术，有一定的基础和造诣；（二）拥护本协会章程；（三）有加入本协会的意愿。
书画协会规章制度范本
书画协会规章制度范本第一章总则第一条本规章制度旨在规范书画协会的组织行为，保障协会的正常运转，促进书画艺术的繁荣发展。
第二条书画协会（以下简称“协会”）是由热爱书画艺术的广大师生自愿结成的学术性、非营利性社会组织。
第三条协会遵守宪法、法律法规和国家政策，遵守社会道德风尚，坚持社会主义方向，弘扬中华民族优秀传统文化。
第四条协会宗旨：普及书画知识，提高会员书画技艺，促进书画艺术交流，繁荣校园文化。
第二章组织机构第五条协会设理事会，理事会成员由会长、副会长、秘书长、副秘书长及常务理事组成。
第六条协会设会长一名，副会长若干名，秘书长一名，副秘书长一名。
会长负责协会的整体工作，副会长协助会长工作，秘书长负责协会的日常工作，副秘书长协助秘书长工作。
第七条协会设立各部门，各部门设部长一名，副部长若干名，成员若干名。
各部门负责协会的各项工作，如：书法部、国画部、篆刻部、绘画部等。
第八条协会定期召开会员大会，会员大会是协会的最高权力机构，选举产生理事会成员。
第三章会员管理第九条协会面向全校师生吸收会员，会员分为普通会员、理事会员、常务理事会员。
第十条普通会员：热爱书画艺术，愿意参加协会活动的在校师生。
理事会员：在书画艺术领域取得一定成绩，愿意为协会发展做出贡献的会员。
常务理事会员：在书画艺术领域具有较高造诣，对协会发展有重要影响力的会员。
第十一条会员享有以下权利：（一）参加协会组织的各项活动；（二）获得协会提供的书画艺术培训和交流机会；（三）选举权和被选举权；（四）对协会工作的批评建议权；（五）自愿加入和退出协会。
第十二条会员应履行以下义务：（一）遵守协会章程，执行协会决议；（二）积极参加协会活动，维护协会声誉；（三）按时交纳会费；（四）服从协会管理，遵守协会纪律。
第四章活动管理第十三条协会定期组织书画培训、讲座、展览、比赛等活动，提高会员的书画技艺和艺术素养。
第十四条协会鼓励会员参加校内外书画比赛和展览，为会员提供展示才华的平台。
书法协会安全管理制度范本
一、总则为加强书法协会安全管理，保障协会成员的人身、财产安全，维护协会的正常秩序，特制定本制度。
二、安全责任1. 书法协会全体成员必须遵守本制度，自觉维护协会的安全稳定。
2. 协会负责人对本协会的安全工作全面负责，各职能部门负责人对本部门的安全工作负直接责任。
3. 协会成员应主动参与安全防范，发现安全隐患及时报告。
三、安全防范措施1. 会议室、活动室、办公室等场所的安全（1）各场所的门窗、消防设施、电器设备等必须完好，定期进行检查和维护。
（2）会议、活动结束后，确保门窗关闭，电器设备断电。
（3）办公室、活动室等场所禁止存放易燃易爆物品，禁止吸烟。
2. 交通安全（1）协会成员驾驶车辆应遵守交通规则，不得酒后驾车。
（2）乘坐公共交通工具时，注意保管好个人物品，防止被盗。
（3）驾驶自行车、电动车等非机动车时，应佩戴安全头盔。
3. 防火安全（1）协会活动场所应配备足够的消防器材，定期检查消防设施，确保其正常使用。
（2）活动场所禁止使用明火，如需使用，需报请负责人审批。
（3）活动结束后，检查现场无火种、易燃物，确保安全。
4. 防盗安全（1）各场所的门窗、锁具应完好，夜间关闭门窗，确保门窗锁好。
（2）协会成员应保管好个人物品，不随意摆放贵重物品。
（3）发现可疑人员或情况，应立即报告负责人。
四、安全教育培训1. 协会定期组织安全教育培训，提高成员的安全意识和自我保护能力。
2. 邀请专业人士进行消防、交通安全等方面的培训。
3. 协会成员应积极参加培训，认真学习安全知识。
五、安全检查与事故处理1. 定期对协会活动场所、设备进行安全检查，发现问题及时整改。
2. 发现安全事故，立即启动应急预案，采取有效措施，减少损失。
3. 对安全事故进行调查处理，追究相关责任人的责任。
4. 对事故原因进行总结，提出防范措施，防止类似事故再次发生。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由书法协会负责人负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由书法协会负责人修订。
书画协会管理制度（二篇）
书画协会管理制度第一章总则第一条为了规范书画协会的组织管理，提高书画协会的工作效率和服务质量，促进书画事业的发展，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于书画协会的组织、管理和运作。
第二章组织架构第三条书画协会的组织架构包括主席团、副主席团、秘书处等。
第四条主席团是书画协会的核心领导机构，由主席、副主席组成。
主席是书画协会的最高领导，负责协会全面工作。
第五条副主席团由不少于3人组成，负责协助主席开展相关工作。
第六条秘书处是协会的日常管理机构，负责协会的管理和协调工作。
第三章会员管理第七条书画协会会员分为普通会员、高级会员、荣誉会员三个层级。
第八条会员入会必须符合协会规定的条件，并通过协会的审核。
第九条会员享有参加协会活动、参与书画培训、享受协会提供的优惠服务等权益。
第四章经费管理第十条书画协会的经费主要来自会员会费和赞助费。
第十一条协会经费应合理使用，用于书画事业的发展和协会工作的开展。
第十二条协会经费管理应公开透明，需要编制年度财务报告并接受会员监督。
第五章活动管理第十三条书画协会应根据会员需求和社会需求，组织多种书画活动。
第十四条活动组织应提前制定详细的方案，明确活动目标、内容和活动时间。
第十五条活动组织应注重宣传，吸引会员和社会人士的参与。
第十六条活动结束后应及时总结，收集会员和参与者的反馈意见，做好活动的评估和改进工作。
第六章会员权益保障第十七条书画协会应根据会员需求，提供相关服务。
第十八条书画协会应建立健全会员权益保障机制，对会员的权益进行保护。
第十九条书画协会应根据会员的要求和需要，向会员提供专业技术咨询和培训。
第二十条书画协会应组织开展会员之间的交流和合作，促进会员之间的互动和共同发展。
第七章处罚与惩戒第二十一条书画协会对违反协会规章制度的会员，可以进行警告、罚款、暂停会员资格、除名等处理。
第二十二条书画协会对严重违反协会规章制度的会员，可以采取纪律处分措施，并向有关部门报告。
第八章审议和修改第二十三条本管理制度的修改必须经过三分之二的会员投票通过，并报主席团审议。
职工书画协会管理制度范本
第一章总则第一条为规范职工书画协会（以下简称协会）的管理，提高协会成员的书画艺术水平，丰富职工文化生活，特制定本制度。
第二条本制度适用于协会全体成员，包括书画创作、交流、展览、培训等活动。
第三条协会以“弘扬书画艺术，提升职工素质，促进企业文化”为宗旨，努力营造一个团结、和谐、向上的书画艺术氛围。
第二章组织机构第四条协会设理事会，负责协会的全面工作。
理事会由会长、副会长、秘书长、副秘书长及理事组成。
第五条会长负责协会的全面领导，召集理事会会议，研究决定协会的重大事项。
第六条副会长协助会长工作，负责协会的具体事务，分管各分支机构。
第七条秘书长负责协会的日常办公，协调各部门工作，起草文件，处理来信来访等。
第八条理事会下设以下几个分支机构：（一）创作部：负责组织书画创作活动，开展创作交流，推荐优秀作品参加各类比赛。
（二）展览部：负责组织举办各类书画展览，推广协会成员作品。
（三）培训部：负责组织书画培训，提高协会成员的艺术水平。
（四）宣传部：负责协会的宣传工作，包括制作宣传资料、举办宣传讲座等。
第三章活动管理第九条协会定期举办书画展览、讲座、培训等活动，丰富会员的艺术生活。
第十条协会鼓励会员积极参加各类书画比赛，对获奖者给予表彰和奖励。
第十一条协会举办书画比赛，评选优秀作品，对获奖者颁发证书和奖品。
第十二条协会定期组织会员进行书画交流，促进会员之间的技艺切磋。
第四章会员管理第十三条会员应当遵守协会章程，积极参加协会活动，为协会的发展贡献力量。
第十四条会员享有以下权利：（一）参加协会组织的各类活动；（二）参加协会举办的书画比赛；（三）对协会工作提出意见和建议；（四）优先享受协会提供的培训、展览、交流等资源。
第十五条会员应当履行以下义务：（一）按时缴纳会费；（二）遵守协会章程，维护协会形象；（三）积极参加协会活动，完成协会交办的任务；（四）维护会员间的团结，共同进步。
第五章财务管理第十六条协会财务实行预算管理制度，确保财务收支合理、透明。
书画协会项目制度内容范本
书画协会项目制度内容范本第一章总则第一条为了加强书画协会的管理，规范协会活动，提高会员的书画技艺和艺术素养，根据学校相关规定，制定本制度。
第二条本制度适用于书画协会全体会员。
第三条书画协会项目制度旨在营造良好的书画艺术氛围，培养会员的爱国情怀和社会责任感，提高会员的书画创作能力和艺术欣赏水平。
第二章组织架构第四条书画协会设有多部门，包括会长团、秘书部、宣传部、外联部、软笔部、硬笔部、绘画部以及篆刻部。
每个部门设立负责人一名，成员若干。
第五条会长团负责统筹协会工作，制定和执行协会发展规划，协调各部门工作。
第六条秘书部负责协会文件的整理和归档，会议记录，会员资料的管理等工作。
第七条宣传部负责协会活动的宣传，包括海报、宣传册、公众号等。
第八条外联部负责协会与其他组织或企业的交流合作，筹集协会活动经费。
第九条软笔部、硬笔部、绘画部以及篆刻部分别负责各自领域的技艺传授和创作实践。
第三章活动管理第十条书画协会定期举办各类书画活动，包括讲座、培训、展览、比赛等。
第十一条活动计划由会长团制定，各部门负责人参与讨论，然后提交给会员大会审议通过。
第十二条活动组织应充分发挥各部门的作用，确保活动顺利进行。
活动结束后，负责人要对活动进行总结，并向会长团报告。
第十三条书画协会鼓励会员参加校内外书画比赛和活动，为会员提供展示才华的平台。
第四章会员管理第十四条书画协会会员应具备一定的书画基础，热爱书画艺术，遵守协会纪律。
第十五条会员入会需提交申请，经过会长团审核批准后，方可成为协会会员。
第十六条会员享有参加协会组织的各项活动、接受书画培训、获取书画资料等权利。
第十七条会员应积极参加协会活动，不得无故缺席。
如有特殊情况，需向负责人提前请假。
第十八条会员应尊重师长和同行，保持团结互助，共同进步。
第五章考核与奖励第十九条书画协会对会员进行定期考核，考核内容包括书画技艺、参加活动情况、艺术素养等。
第二十条考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，对优秀会员给予表彰和奖励。
书画社团管理制度范本
第一章总则第一条为规范书画社团的管理，提高社团活动质量，培养会员的书画素养，特制定本制度。
第二条本制度适用于书画社团的全体会员、指导老师和社团管理人员。
第三条本制度旨在营造一个和谐、积极、向上的书画学习氛围，促进会员的书画技艺提高，丰富校园文化生活。
第二章社团组织第四条社团名称：书画社团第五条社团宗旨：传承中华优秀传统文化，提高会员书画技艺，丰富校园文化生活。
第六条社团组织架构：1. 社长：负责社团的整体规划、组织协调和对外联络。
2. 副社长：协助社长工作，负责社团内部管理。
3. 秘书处：负责社团的日常事务、文档管理、活动策划等工作。
4. 艺术委员会：负责对会员的书画作品进行评审、推荐和展览。
5. 指导老师：负责对会员进行书画技艺指导，组织教学活动。
第三章社团会员第七条会员资格：1. 热爱书画艺术，有志于提高书画技艺的学生。
2. 遵守社团章程，积极参加社团活动。
3. 具备良好的道德品质和团队精神。
第八条会员权利：1. 参加社团组织的各类书画活动。
2. 享有社团提供的书画技艺培训。
3. 享有社团内部交流的权利。
4. 享有对社团工作的建议和监督权。
第九条会员义务：1. 遵守社团章程，履行会员义务。
2. 积极参加社团活动，完成社团布置的任务。
3. 维护社团形象，遵守社会公德。
4. 交纳会费，按时参加书画技艺培训。
第四章社团活动第十条活动原则：1. 主题鲜明，内容丰富，形式多样。
2. 注重会员的参与度和体验感。
3. 强调技艺提升，注重实际操作。
第十一条活动类型：1. 书画技艺培训：邀请专业书画家进行授课，提高会员的书画技艺。
2. 作品展览：定期举办会员书画作品展览，展示会员的书画成果。
3. 交流互动：组织会员之间的交流互动，促进技艺提升。
4. 社会实践活动：组织会员参加社会实践活动，提高社会责任感。
第五章社团管理第十二条社团财务管理：1. 设立专门的财务账户，用于社团活动的经费支出。
2. 严格执行财务管理制度，确保经费合理使用。
书画协会管理制度
书画协会管理制度
书画协会是一个组织，需要一套健全的管理制度来确保协会运作的顺利和高效。
以下是一些建议的书画协会管理制度：
1. 组织架构：明确协会的组织架构、职责和权责关系，确保各个部门和人员的职责清晰。
2. 会员管理：明确会员的加入和退出条件，规定会员的权利和义务，建立会员档案，定期更新会员资料。
3. 会费管理：规定会费的支付方式和标准，明确会费的用途和管理方式，确保财务公开透明。
4. 会议制度：规定会议的召开方式、频次和议事程序，明确会议的决策权和执行力。
5. 活动组织：制定活动策划的流程和要求，明确活动的预算、场地、人员和物资等需求，确保活动的顺利进行。
6. 文书管理：规定协会的文件、档案和资料的管理方式和归档要求，确保信息的安全和便于查阅。
7. 学术研究：建立学术委员会或专家委员会，负责组织学术研究活动，制定学术研究的计划和评审标准。
8. 奖励制度：建立奖励制度，规定奖励的条件和标准，激励会员积极参与协会的活动和贡献。
9. 公共关系：建立与外部机构和个人的联系渠道，发展、维护和拓展与其他机构和个人的合作关系。
10. 内部纪律：建立纪律要求，明确协会成员的行为规范和道德要求，确保协会的文化建设和团队凝聚力。
这些是一些建议的书画协会管理制度，具体的管理制度应根据协会的实际情况进行具体设计和制定。
书画协会运作管理方案范文精选11篇
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书画协会管理制度
书画协会管理制度一、协会介绍书画协会是一个致力于推广、弘扬中国书画艺术的非营利组织。
本协会以传承、研究、宣传中国书画文化为己任，旨在提高会员的书画艺术水平，促进书画艺术在社会中的发展与传播。
二、会员资格及管理1. 会员资格（1）具备一定的书画基础且热爱书画艺术的个人或单位。
（2）年满18周岁，具备法律规定的民事权利能力和民事行为能力。
（3）认同并愿意遵守协会章程。
（4）向协会提供书画作品并经过审查合格者。
（5）自愿申请并经过审批通过者。
2. 会员管理（1）入会审批：由协会组织成员进行审查和评审，通过的申请者可成为会员。
（2）会员权益：会员有权参与协会组织的各类活动，并享有相关报酬或优惠。
（3）会员义务：会员应遵守协会章程和各项管理制度，积极参与协会活动和志愿者工作。
（4）会员考核：定期对会员进行考核，评估其书画技艺水平和参与度，以决定是否保留会员资格。
三、协会活动及管理1. 活动组织（1）定期举办书画展览、论坛等活动，以提升会员的艺术修养和交流机会。
（2）邀请知名书画家举办讲座和培训课程，提升会员的书画技艺水平。
（3）组织书画创作比赛，激发会员的创作激情和竞争力。
（4）定期举办会员交流活动，促进会员之间的相互了解与合作。
2. 活动管理（1）活动策划：由协会成员组成专门的活动策划团队，负责活动主题、时间、地点等的策划与落实。
（2）活动宣传：通过多种渠道（包括线上、线下）进行宣传，提高活动的知名度和参与度。
（3）活动执行：组织具体活动的场地搭建、资源准备、现场管理等工作，确保活动的顺利进行。
（4）活动总结：活动结束后，及时总结活动经验与问题，并提出改进建议，为下次活动做好准备。
四、会费及财务管理1. 会费缴纳（1）会费标准：会费标准由协会成员讨论并通过决议确定。
（2）缴纳方式：会员应按时按量缴纳会费，并及时提供缴费证明。
（3）会费用途：会费主要用于协会的常规运营、活动组织及相关费用的支出。
2. 财务管理（1）协会设立财务管理部门，负责会费、赞助等资金的管理和使用。
书画协会管理制度范本二
第一章总则第一条为规范书画协会的管理，提高协会整体素质，推动书画艺术的发展，特制定本制度。
第二条本制度适用于书画协会全体成员。
第三条本制度旨在明确协会的组织架构、工作职责、活动安排、经费管理等方面的规定，确保协会工作有序进行。
第二章组织架构第四条书画协会设理事会，理事会是协会的最高权力机构。
第五条理事会成员由会长、副会长、秘书长及各专业委员会主任组成。
第六条会长主持理事会工作，负责协会全面工作。
第七条副会长协助会长工作，分管协会各专业委员会。
第八条秘书长负责协会日常事务，协调各部门工作。
第九条各专业委员会主任负责各自领域的工作，定期向理事会汇报。
第三章工作职责第十条会长职责：（1）主持理事会工作，决定协会重大事项；（2）制定协会发展规划，提出协会发展方向；（3）协调各部门工作，确保协会工作顺利进行。
第十一条副会长职责：（1）协助会长工作，分管各自领域的专业委员会；（2）监督各专业委员会工作，确保工作质量；（3）提出协会发展规划和建议。
第十二条秘书长职责：（1）负责协会日常事务，协调各部门工作；（2）组织协会活动，确保活动顺利进行；（3）管理协会经费，合理使用资金。
第十三条各专业委员会主任职责：（1）负责各自领域的工作，组织相关活动；（2）监督会员创作，提高会员创作水平；（3）定期向理事会汇报工作。
第四章活动安排第十四条书画协会每年至少举办一次大型书画展览，鼓励会员积极参与。
第十五条定期举办书画讲座、研讨会等活动，提高会员艺术素养。
第十六条组织会员参加各类书画比赛，展示协会风采。
第五章经费管理第十七条书画协会经费来源主要包括会费、捐赠、政府资助等。
第十八条会长负责协会经费的管理和使用，确保经费合理使用。
第十九条会长应定期向理事会汇报经费使用情况，接受监督。
第六章会员管理第二十条凡热爱书画艺术，具备一定书画基础的人员均可申请加入书画协会。
第二十一条会员享有以下权利：（1）参加协会组织的各项活动；（2）获得协会提供的各类服务；（3）对协会工作提出意见和建议。
学校书画社团管理制度范本
一、总则第一条为规范学校书画社团的管理，提高社团成员的书画素养，丰富校园文化生活，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校书画社团的所有成员及活动。
第三条书画社团以弘扬中华优秀传统文化、培养书画爱好者为宗旨，通过组织各类书画活动，提高成员的书画技艺和审美水平。
二、组织架构第四条书画社团设立以下组织架构：1. 社长：负责社团的整体规划、组织协调和对外交流。
2. 副社长：协助社长工作，分管社团日常事务。
3. 秘书处：负责社团文件的起草、管理、整理和归档。
4. 财务部：负责社团经费的筹集、管理和使用。
5. 宣传部：负责社团活动的宣传、推广和宣传资料的制作。
6. 活动部：负责社团活动的策划、组织和实施。
7. 成员：积极参与社团活动，遵守社团规章制度。
三、管理制度第五条成员管理1. 凡热爱书画、具备一定基础者均可申请加入书画社团。
2. 成员需遵守社团章程，积极参加社团活动，不得无故缺席。
3. 成员应尊重师长和同学，团结互助，共同进步。
第六条活动管理1. 社团定期举办书画展览、比赛、讲座等活动，提高成员的书画技艺。
2. 社团可根据实际情况，邀请校外书画名家进行指导。
3. 活动策划需提前向社团管理层报备，经批准后方可实施。
第七条财务管理1. 社团经费来源包括学校拨款、社会赞助、成员自愿捐款等。
2. 财务部负责社团经费的筹集、管理和使用，定期向社团管理层汇报。
3. 社团经费必须专款专用，不得挪作他用。
第八条设备管理1. 社团应妥善保管书画用品，确保设备完好。
2. 成员在使用设备时，应爱护公物，不得损坏。
3. 如发现设备损坏，应及时向社团管理层报告。
四、奖励与处罚第九条奖励1. 对在书画活动中表现突出的成员，给予表彰和奖励。
2. 对积极参与社团活动、为社团发展做出贡献的成员，给予表彰和奖励。
第十条处罚1. 对违反社团章程、损害社团形象、影响社团发展的成员，给予警告、通报批评等处罚。
2. 对严重违反社团章程、造成恶劣影响的成员，予以除名。
书画协会财务管理制度
第一章总则第一条为了加强书画协会的财务管理，规范财务行为，保障协会的健康发展，根据《中华人民共和国会计法》、《社会团体登记管理条例》和《书画协会章程》有关规定，特制定本制度。
第二条本制度适用于书画协会所有财务活动，包括收入、支出、资产和负债等。
第三条书画协会财务管理工作应遵循以下原则：1. 依法合规：严格遵守国家法律法规和财务会计制度；2. 实事求是：真实反映财务状况，保证会计资料合法、真实、准确、完整；3. 专款专用：确保各项资金专款专用，不得挪用；4. 节约高效：合理使用资金，提高资金使用效率。
第二章财务机构与人员第四条书画协会设立财务部，负责协会的会计核算、资金监管和财务报告等工作。
第五条财务部设会计岗位和出纳岗位，由具有会计从业资格的专兼职会计人员担任。
第六条财务部负责人应具备以下条件：1. 具有良好的政治素质和职业道德；2. 具有丰富的财务管理经验；3. 具有较强的组织协调能力。
第三章收入管理第七条书画协会的收入来源包括：1. 会员及团体会员单位缴纳的会费；2. 捐赠；3. 赞助；4. 活动收入；5. 其他合法收入。
第八条收入管理应遵循以下规定：1. 所有收入必须及时入账，不得隐瞒、截留或挪用；2. 严格执行收据管理制度，确保收入凭证的合法性和有效性；3. 每月定期进行收入核算，确保收入账目清晰、准确。
第四章支出管理第九条书画协会的支出包括：1. 日常办公支出；2. 活动支出；3. 工资福利支出；4. 其他合理支出。
第十条支出管理应遵循以下规定：1. 严格执行预算管理制度，确保支出在预算范围内；2. 严格按照审批程序进行支出，不得擅自扩大支出范围；3. 严格控制费用报销，确保报销真实、合规。
第五章资产与负债管理第十一条资产管理应遵循以下规定：1. 严格执行资产管理规定，确保资产安全、完整；2. 定期进行资产盘点，确保账实相符；3. 加强资产使用管理，提高资产使用效率。
第十二条负债管理应遵循以下规定：1. 严格按照债务合同约定使用资金，确保按时偿还债务；2. 加强债务风险管理，避免因债务问题影响协会的正常运营。
书画社社团规章制度范本
一、总则第一条为规范书画社社团管理，提高社团活动质量，促进社团成员全面发展，根据我国《社会团体登记管理条例》及有关法律法规，结合本社团实际情况，特制定本规章制度。
第二条本社团以“弘扬传统文化，培养书画人才，丰富校园文化生活”为宗旨，致力于为广大学子提供一个交流、学习、展示的平台。
二、组织机构第三条本社团的最高权力机构为社团全体成员大会，负责决定社团的重大事项。
第四条社团设立理事会，负责社团的日常管理工作，理事会成员由社团全体成员大会选举产生。
第五条社团设立监事会，负责监督社团的财务和活动，监事会成员由社团全体成员大会选举产生。
第六条社团设立秘书长，负责协调各部门工作，执行理事会决议，秘书长由理事会选举产生。
三、会员管理第七条凡热爱书画艺术、认同本社团宗旨，愿意遵守本社团规章制度的在校师生，均可申请加入本社团。
第八条会员入会程序：1. 填写入会申请表；2. 提交个人作品（如有）；3. 经理事会审核批准；4. 领取会员证。
第九条会员享有以下权利：1. 参加本社团组织的各项活动；2. 参与社团决策；3. 优先参加本社团举办的各类展览、比赛；4. 优先获得本社团提供的书画培训、交流机会；5. 对社团工作提出意见和建议。
第十条会员应履行以下义务：1. 遵守本社团规章制度；2. 积极参加社团活动；3. 维护社团形象；4. 按时缴纳会费；5. 协助社团开展各项工作。
四、活动管理第十一条本社团活动分为常规活动和特色活动。
第十二条常规活动包括：1. 每周一次的书画技艺交流；2. 定期举办的书画讲座；3. 定期举办的书画展览；4. 定期举办的书画比赛。
第十三条特色活动包括：1. 组织会员参加国内外书画展览、比赛；2. 邀请知名书画家举办讲座、研讨会；3. 与其他书画社团开展交流与合作。
五、财务管理第十四条本社团财务独立，实行民主管理。
第十五条社团经费来源：1. 会员会费；2. 社团活动收入；3. 社会捐赠；4. 其他合法收入。
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书画协会管理制度范本
第一章绪论
1.1 目的和背景
为了规范书画协会的运作，提高会员的管理水平，促进书画事业的发展，制定本管理制度。
第二章协会会员管理
2.1 会员资格的认定
凡热爱书画事业、具有一定书画基础并愿意遵守协会章程和管理制度的个人，均可申请成为会员。
2.2 会员的权利与义务
2.2.1 会员有选举和被选举的权利。
2.2.2 会员有参加协会所组织的各类活动的权利。
2.2.3 会员有提出建议和意见的权利。
2.2.4 会员有义务遵守协会的章程和管理制度。
2.3 入会申请与审批
2.3.1 申请入会的人员需填写入会申请表，并交由协会审核。
2.3.2 协会应在30个工作日内对入会申请进行审批，并通知申请人是否通过。
第三章协会组织管理
3.1 协会会长
3.1.1 协会会长由协会会员投票选举产生。
3.1.2 协会会长负责协会的日常管理和决策。
3.1.3 协会会长任期为三年，连任一次。
3.2 协会副会长
3.2.1 协会副会长由协会会长提名，并由会员代表大会通过选举确定。
3.2.2 协会副会长协助会长工作，并在会长无法履行职责时代理。
3.3 协会秘书处
3.3.1 协会秘书处设立专职或兼职秘书一名，由协会会长任命。
3.3.2 协会秘书处负责协会文件的管理、会议记录、组织安排等工作。
3.3.3 协会秘书处应与其他部门协同配合，保持信息的流通和管理的顺畅。
3.4 协会财务管理
3.4.1 协会设立专门负责财务的人员，由协会会长任命。
3.4.2 财务人员负责协会的财务收支记录、报表编制等工作。
3.4.3 协会财务应符合相关法律法规，账目清晰、合规。
第四章学术研究与交流
4.1 学术研讨活动
4.1.1 协会不定期组织学术研讨活动，包括讲座、论坛等形式。
4.1.2 学术研讨活动的议题应与书画有关，涵盖不同流派和风格。
4.2 创作交流活动
4.2.1 协会定期组织创作交流活动，会员可以展示自己的作品并互相交流心得。
4.2.2 创作交流活动可以包括作品展示、技法讲解等。
4.3 学术研究成果的分享
4.3.1 协会鼓励会员分享自己的学术研究成果，可以通过专业期刊、会刊等形式发布。
4.3.2 协会可以组织会员间的学术交流会，以促进学术思想的碰撞。
第五章协会会务管理
5.1 会议管理
5.1.1 协会会议应有明确的议程，并事先准备好相关文件。
5.1.2 会议应按照规定的时间和地点召开，会员应积极参与并发表意见。
5.2 活动策划与组织
5.2.1 协会可以组织各类有益于会员发展的活动，包括培训、考察等。
5.2.2 活动策划应充分考虑会员的需求和资源，确保活动的成功实施。
5.3 宣传与推广
5.3.1 协会可以利用多种渠道进行宣传和推广，包括网站、媒体等。
5.3.2 宣传内容应真实、准确，传递协会积极向上的形象和理念。
第六章违纪与处分
6.1 违反章程和管理制度的行为
6.1.1 会员如有违反章程和管理制度的行为，协会有权采取相应的纠正和处罚措施。
6.1.2 违纪行为包括但不限于：不支付会费、故意损坏协会财产、在协会活动中造成混乱等。
6.2 处分措施
6.2.1 对于违纪行为，协会可以采取警告、公开批评、取消资格等处分措施。
6.2.2 处分决定应经协会会议通过，并通知相关人员。
第七章附则
7.1 本管理制度的解释权归书画协会所有。
7.2 本管理制度的修改应由协会会员大会通过，并报相关主管部门备案。
7.3 本管理制度自发布之日起生效。
历数以上内容，本管理制度是为了保障书画协会的正常运作，促进会员间的交流和学术研究，并对违规行为进行约束和处理。
希望全体会员共同遵守本制度，共同推动书画事业的繁荣发展！
书画协会管理制度范本（二）
一、绪论
书画协会作为社会组织的一种，旨在推广、发展书画艺术，提升会员的艺术水平和专业素养。
为了加强协会的组织管理，建立规范的管理制度是非常必要的。
本文将就书画协会的会员管理、财务管理、活动组织等方面进行详细阐述。
二、会员管理
1. 会员资格
（1）申请条件：任何对书画艺术有兴趣，有一定艺术基础的个人均可申请加入协会。
（2）入会程序：申请人须填写加入协会的申请表，并提交个人作品集。
经协会评审委员会审核通过后，即可成为协会会员。
（3）会费缴纳：入会后，新会员需按照协会规定的会费标准缴纳会费。
2. 会员权益
（1）参加协会举办的各类学术讲座、训练班等活动，并享受优惠价。
（2）有机会参与协会组织的书画展览、比赛等活动，并获得荣誉。
（3）协会会员有权参与协会事务的决策，参与协会理事会选举。
3. 会员义务
（1）积极参与协会组织的各项活动，并按时完成任务。
（2）遵守协会章程和规章制度，不得损害协会的声誉。
（3）提供自己的艺术作品参展，并积极参与评选等相关活动。
三、财务管理
1. 会费收缴
（1）会费标准：协会会员按照不同的会员等级，缴纳不同额度的会费。
（2）会费支付：会员须在入会时同时缴纳当年的会费，以后每年度会费在指定时间内缴纳。
2. 财务报表
（1）财务报表：协会每年度会进行财务报表总结，包括收入、支出、资产负债等方面。
并向会员公示。
（2）财务审计：每年度对协会财务状况进行内部审计，确保财务的真实性、合法性。
3. 资金使用管理
（1）资金使用审批：协会将设立专门的财务委员会，审批协会资金的使用计划，确保资金使用的合理性。
（2）资金监督：协会会设立专门的财务监督岗位，对协会的资金使用情况进行监督，确保资金安全和透明。
四、活动组织
1. 活动策划
（1）活动主题：协会每年度将根据会员需求和市场需求，确定组织一系列相关主题的活动。
（2）活动时间、地点：活动策划人员需提前确定活动的具体时间和地点，并向会员发布通知。
2. 活动组织
（1）活动邀请：协会将邀请相关领域的专家学者、艺术家来协会进行讲座、研讨会等活动。
（2）活动安排：协会将制定详细的活动安排表，确保活动的顺利进行。
（3）活动评估：每次活动结束后，协会将召开评估会议，总结活动经验，收集会员反馈，以便进行下次活动的改进。
五、维护会员权益
1. 保护个人隐私
（1）会员信息保护：协会将严格保护会员的个人信息，不得将其泄露给外部机构或个人。
（2）作品保密：会员作品均需取得作者的同意，才能进行展览等相关活动。
2. 处理投诉与争议
（1）投诉受理：协会将设立投诉受理的机构，负责受理会员的投诉和争议。
（2）投诉处理：协会将按照相关流程，公正、公开地处理会员的投诉和争议。
3. 会员培训与咨询
（1）艺术培训：协会将定期组织会员培训班及有关讲座，提升会员的艺术技能和专业素养。
（2）咨询服务：协会将为会员提供书画艺术咨询服务，解答会员在学习、创作等方面的疑问。
六、结语
书画协会管理制度的建立和执行，有助于保障协会的正常运作，提高会员满意度。
上述管理制度仅为范例，具体实施时需要根据协会的实际情况进行调整和补充。
通过合理的管理和运营，书画协会将能够更好地发挥自身的作用，推动书画艺术的发展。