无烟单位创建台账模板
2018年控烟台账(村卫生室)
控烟健康教育(2018年度)昆明市健康教育所编制控烟工作制度为了让广大患者和医务人员有一个文明、健康、和谐的医疗服务环境,提高控烟知识和控烟参与意识,提供戒烟咨询和技术指导,制定本制度。
一、在医院控烟领导小组的领导下,由医院控烟工作办公室具体负责本制度的实施。
二、本院职工、患者以及家属一律不得在医院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等非吸烟区吸烟。
三、在院内张贴醒目标识和指引。
四、职工办公室、会议室、工作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品。
五、医务人员不得在病人面前吸烟。
六、定期向全院职工开展控烟知识讲座,利用宣传栏和宣传小册子等形式进行控烟宣传。
七、医务人员应掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者提供简短的劝阻指导。
八、全体员工均是控烟义务宣传员,应大力宣传吸烟有害健康等控烟知识。
1.均有义务进行同伴教育及相互监督。
2.均有义务对病人及家属进行控烟宣传。
九、对在院内非吸烟区吸烟的人,全院工作人员均有责任进行劝阻或指引其到吸烟区内吸烟,劝阻无效时可逐级向上报告或请相关人员协助处理。
XXXX卫生室2018年1月1日控烟管理制度为了更好开展控烟、禁烟工作,落实区卫生局关于《和平区医疗卫生系统全面禁烟工作实施方案》的通知,发挥医疗卫生系统在控烟工作中的示范带头作用,实现我院全面禁烟的目标,特制定控烟制度如下:一、在控烟、禁烟领导小组的领导下,由医院控烟工作小组具体负责本制度的实施,实行院、科两级管理,责任明确。
二、职工、患者及家属一律不得在院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等所有非吸烟区吸烟,吸烟者只能在设有吸烟标志的固定场所(吸烟区)吸烟。
三、医务人员禁止穿工作服吸烟,不得接受来访者的敬烟,要告知患者及家属不要在医院内非吸烟区吸烟。
四、在办公室、会议室、工作场所有明显的禁止吸烟标志,不得设有烟具及与烟草有关的物品。
五、全院控烟督导员和巡查员(保洁员、保安员),挂牌上岗,分工明确,责任到人,做到经常检查巡视,及时劝阻和纠正违规行为。
无烟单位创建:控烟工作监督巡查登记表
备注
科室人员对吸烟者是否 提供简短的劝导和指导 。
科室人员没有落实控烟职责,实行劝阻的, 处罚20元。
全体职工是否在控烟区 违反者若被督查或举报属实,起始额度为20
4 内吸烟,是否穿着工作 元,以后每增加一次,扣发额度为前一次额
服在室外吸烟区吸烟。 度的2倍,
5
全体职工是否相互敬烟 、递烟。
被督查或举报相互敬烟、递烟,核实属实 后,处罚双方当事人每人20元。
马王镇卫生院控烟工作监督、巡查登记表
巡查日期: 年 月 日
巡查人:
序号
巡查内容
巡查标准
巡查结果
处罚措施
1
科室设有控烟负责人,是 被控烟领导小组检查或检举发现未落实监督 否落实控烟监督职责 职责,处罚20元。
2
科室内禁烟标识明显,室 禁烟标识不
3
6
全体职工是否跟就诊患 者相互敬烟、递烟。
被督查或举报跟就诊患者相互敬烟、递烟, 核实属实后,处罚当事人20元。
注:1、卫生院职工每年出现三次以上(含三次)违反控烟规定的医务人员,取消当年个人以及科室评优资格; 2、处罚金额从当事人年度绩效奖金中扣除,处罚金额用于控烟工作表现突出的个人和科室; 3、巡查员每月定期巡查,年终对巡查结果进行汇总,并上报卫生院控烟工作领导小组。
2015-学校控烟台账
创建无烟学校控烟工作台帐学校名称____海口旅游职业学校___(2015 年度)地址:海口市金福路1号邮编:570311电话:电子邮箱:目录一、控烟组织机构二、控烟工作网络示意图三、控烟工作制度四、年度控烟工作计划(或方案)五、年度控烟工作总结(或年终评价)六、本单位吸烟人员花名册七、控烟宣传栏内容更新记录表八、开展控烟宣传咨询活动记录表九、开展控烟知识讲座记录表十、控烟巡查员工作记录表十一、控烟监督员工作记录表十二、开展无烟单位倡议书十三、戒烟承诺书十四、控烟奖惩通知书一、海口旅游职业学校控烟工作领导小组组长:赵金玲(校长)副组长:李志昆(副校长)成员:杨英、王高平、洪涌、周建充、吴多斌、符祥泉、王青、陆振伟、王平康、吴斌、谭家来、领导小组下设办公室成员名单:主任:李志昆副主任:洪涌成员:杨英、王高平、洪涌、周建充、吴多斌、符祥泉、王青、陆振伟、王平康、吴斌、谭家来控烟宣传员:周建充、吴多斌、符祥泉、王青、谭家来控烟巡查员:符祥泉、陆振伟、王平康、吴斌其中:洪涌为巡查员总负责人控烟监督员:符祥泉、吴清云、吴金华其中:符祥泉为监督员总负责人(单位公章)2015年1月5日(一)控烟工作领导小组职责1、为促进创建“无烟单位”活动的开展,单位领导起带头作用,率先戒烟、控烟,定期召开控烟工作会议,对本单位控烟工作进行指导和监督。
2、执行上级有关部门有关控烟工作的各项政策规定,实施并落实我市每年的控烟工作方案的相关工作,将控烟工作列入本单位精神文明考核范围内,作为健康教育的一项日常工作进行并常态管理。
3、按照市控烟办的要求,对本单位各科室控烟工作进行指导、监督和考核。
4、制定、修改并颁布本单位有关控烟的各项规章制度。
成立控烟工作领导机构,各科室负责人作为本单位控烟工作领导小组成员,并负责本科室的控烟工作。
指定控烟宣传员、巡查员和监督员,将控烟工作职责落实到人。
(二)控烟工作办公室职责1、负责学校控烟管理的各项工作,开展控烟工作;2、对学校控烟工作进行监督,采取有效措施,落实学校控烟工作;3、组织全校教职工开展控烟知识的培训;4、做好学校工作人员及外来人员的控烟干预活动。
无烟单位创建模板
创建无烟单位台账资料单位二〇一年度目录1.镇江市无烟单位申报表2.创建工作相关文件3.控烟领导小组(包含职责分工、设控烟监督员和巡查员)4.创建工作实施方案5.相关制度(如工间操制度、健身制度)6.年度创建工作计划(包含资金保障)7.年度创建工作总结8.控烟检查记录表9.控烟考评奖惩记录表10.健康宣传设施记录表(宣传栏、宣传橱窗照片)11.控烟传播材料(如海报、折页等)12.控烟宣传教育活动记录表(如职工、控烟监督员和巡查员的控烟知识培训、讲座、咨询等)13.禁烟标志14.室外吸烟区15.无烟机关和学校创建参考标准和督导评估表(附件1-4)镇江市无烟单位申报表控烟领导小组(插入照片)(以单位正式下发文件为准)禁烟工作实施方案(以单位正式下发文件为准)控烟相关制度(考评奖惩制度(包含奖惩标准)、劝阻制度)年度控烟工作计划年度控烟工作总结(含职工吸烟和戒烟情况)控烟检查记录控烟考评奖惩记录表科室:年月说明:没有发现问题的在检查情况栏内打“√”,有问题的要准确记录,并及时反馈相关负责人或领导小组。
健康宣传设施记录表控烟健康教育活动记录表填表人(签字):负责人(签字):填表时间:年月日说明:通知、活动发放、签到、讲义、现场照片等资料照片附后。
禁烟标志(插入含入口处、接待室、会议室、办公室、厕所、电梯、楼梯灯区域内的禁烟标志照片)室外吸烟区(插入吸烟区和指路标照片)无烟机关参考标准1.所有室内场所应做到无人吸烟、无烟味、无烟头;2.有符合全面无烟环境创建原则的控烟制度和有效的实施措施;3.室内场所无吸烟区域、吸烟室及吸烟工具;4.机关入口处有明确的提示进入无烟办公楼的标识,机关内有明显的禁烟标识,有配合无烟环境创建的宣传;5.设有控烟监督员,对机关内的吸烟行为进行劝阻;6.设置室外吸烟区的场所,应符合以下要求:吸烟区的设置应远离人群密集和必经通道,远离建筑通风处,有盛放烟蒂的器具、醒目的标识和/或指引牌。
控烟工作台账
控烟工作台账1、前言随着社会经济的不断发展和人民生活水平的提高,吸烟已成为了国民健康的一大隐患。
吸烟不仅对吸烟者自身的健康造成危害,还对周围的非吸烟者和环境造成了伤害。
为了控制吸烟,保障人民健康,我单位积极开展了控烟工作,现结合实际情况制作了《控烟工作台账》。
2、控烟政策宣传在过去的一段时间里,我单位加强了控烟政策宣传工作,通过海报、宣传册、微信公众号等形式向员工和外来人员普及相关法律法规,倡导戒烟健康的生活方式。
还联合相关部门组织了控烟知识宣讲会,提高了全员对吸烟危害的认识,使控烟工作得到了较好的开展。
3、烟草销售管理我单位加强了对烟草销售的管理,严格执行《禁止向未成年人销售烟草制品》的规定,保障未成年人的健康。
加强了对零售烟草经营者的监督管理,确保他们依法经营,不向未成年人售烟。
4、禁烟场所管理我单位将各项禁烟规定落实到位,对各个场所进行了明确的划分和标识,禁止在禁烟场所吸烟。
并加强现场巡查,对违规者进行劝阻和纠正,确保各个禁烟场所的禁烟执行情况。
5、吸烟人员帮教对于已经吸烟的员工,我单位开展了吸烟人员帮教工作,通过专业的心理咨询师和戒烟专家对吸烟人员进行心理疏导和戒烟辅导,帮助他们戒烟。
鼓励吸烟人员参加戒烟训练班,提供戒烟相关知识培训。
6、控烟效果评估为了检验控烟工作的成效,我单位不定期组织各部门对控烟工作进行评估,根据实际情况调整控烟工作的策略和措施,确保控烟工作的顺利开展。
7、结语《控烟工作台账》的制作,不仅是对控烟工作的总结和整理,更是对我们今后控烟工作的指导和督促。
希望通过不懈的努力,我单位的控烟工作能够取得更好的成效,让员工和外来人员都能够呼吸到清新的空气,共同营造一个健康和谐的工作环境。
无烟单位建设资料模板(全套)
无烟单位建设资料模板(全套)三、机关应当设置室外吸烟区,且应当符合相关规定。
禁止在非指定的室外吸烟区域吸烟。
四、机关应当张贴禁烟标识,指示禁烟区域和室外吸烟区域。
五、机关应当建立健全控烟工作机制,明确责任分工,加强宣传教育,严格执行控烟管理规定,对违反规定的行为进行严肃处理。
六、机关应当定期进行自查和验收,对发现的问题及时整改,确保无烟机关的常态长效化管理。
三、无烟单位建设指南为了落实国家控烟政策,保障职工身体健康,建设无烟单位,需要遵循以下指南:一、建立无烟工作领导小组,制定无烟工作计划和管理规定,明确责任分工。
二、开展控烟宣传教育,提高职工控烟意识,加强禁烟区域的管理和维护。
三、建立室外吸烟区,确保职工有合法的吸烟场所,同时加强室外吸烟区域的管理。
四、建立健全的控烟监督检查机制,对违反控烟规定的行为进行严肃处理。
五、定期进行自查和验收,及时发现问题并整改,确保无烟单位的常态长效化管理。
四、禁烟标识张贴及室外吸烟区设置有关要求为了保障职工身体健康,建立无烟单位,需要遵循以下要求:一、在禁烟区域内应当张贴禁烟标识,明确禁烟区域的范围和禁止吸烟的规定。
二、在室外吸烟区域内应当设置符合要求的吸烟设施,确保职工有合法的吸烟场所,同时加强室外吸烟区域的管理。
五、控烟考评奖惩制度及记录表为了加强对无烟单位建设的监督和管理,制定控烟考评奖惩制度,并制定控烟考评奖惩记录表,记录单位在控烟工作中的表现和成绩。
六、劝阻吸烟工作制度为了加强对职工吸烟行为的管理,制定劝阻吸烟工作制度,明确吸烟行为的危害和禁止吸烟的规定,加强对违反规定行为的处理和教育。
七、职工吸烟情况统计表为了了解职工吸烟情况,制定职工吸烟情况统计表,定期进行统计和分析,为控烟工作提供数据支持。
三、为了实现无烟机关建设,我们在机关大楼外设立了室外吸烟区,吸烟者只能在这个区域内吸烟。
四、为了让所有人都知道禁烟的重要性,我们在会议室、传达室、办公室、机关大楼入口处、一楼大厅、地下车库、食堂、楼梯、电梯、洗手间等重点区域张贴了醒目的禁烟标识。
创建无烟单位活动记录表附件
创建无烟单位活动记录表附件附件1:控烟巡查员工作记录表科室,部门,名称填写日期: 年月日巡查员:1(是否看到处,科,负责人在办公区域吸烟, 是否 2(是否看到处,科,成员中有人在办公区域吸烟, 是否如是~有人吸烟2(是否看到有人劝阻吸烟, 是否3(是否看到有来访者在处,科,吸烟,是否无来访者 4(是否看到有人劝阻来访者吸烟,是否无来访者吸烟 5(是否看到该处,科,成员中有人敬烟,是否 6(是否看到该处,科,成员中有人接受别人的敬烟, 是否7(是否看到本处,科,成员在处,科,办公区域以外的其他公共场所吸烟,是否如有~请填写该场处名称8(处,科,处辖范围是否有明显禁烟标志, 是否 9(处,科,处辖范围是否看到烟头, 是否 10(处,科,处辖范围是否摆放烟具, 是否 11(处,科,处辖范围是否闻到烟味, 是否 12(处,科,负责人是否有人吸烟,是否13(处,科,负责人是否有人戒烟,是否 14(处,科,其他成员是否有人戒烟,是否 15(是否组织职工学习控烟知识,是否如有~是否有记录,是否16(其他~请填写。
附件2:凯里市控烟教育活动记录表活动主题活动形式起始时间活动地点目标人群参与人数受益人数活动记录活动照片附件3:凯里市控烟积极分子申报评审表姓名性别出生年月文化程度政治面貌职务、职称联系电话联系地址参加工作时间工作单位主要控烟事迹单位意见(签章)年月日市爱卫办意见:乡镇街道爱卫办初(签章) (签章) 审意见年月日年月日附件4:凯里市控烟工作记录日期: 年月日主题参加人员内容备注附件6:凯里市无烟单位考核评分表单位名称: 考评时间: 年月日考序考核子项分得核扣分标准备注项号目数分目无领导小组~5分有控烟工全扣,领导小组成作 5 员已变动未有文字领导小组材料~扣2分。
组有控烟工织无工作网络资料~5作 1 5 机分全扣, 网络无监督员文字资构有控烟料~5分全扣,监5 监督员督员已变动未有文字资料~扣2分。
有控烟监无控烟监督管理制督 5度~扣5分。
无烟单位创建完整版:领导小组、控烟考评奖惩制度、控烟考评奖惩标准、控烟考评奖惩记录、监督巡查登记表
目录一、成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入发展规划(一)控烟领导小组1(二)卫生院各科室控烟工作负责人以及相关职责登记表4(三)控烟工作纳入本机构年度工作计划5(四)领导班子成员吸烟情况统计表7二、建立健全控烟考评奖惩制度(一)控烟考评奖惩制度8(二)控烟考评奖惩标准10(三)控烟考评奖惩记录12三、设有控烟监督员和巡查员(一)控烟监督员和巡查员花名册13(二)控烟监督员和巡查员相关培训资料14(三)定期监督、巡查记录登记表18四、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务(一)控烟知识培训资料19(二)劝阻吸烟工作制度27(三)工作人员发现吸烟者及时劝阻28关于成立控烟领导小组的通知卫生院各相关科室:为认真贯彻全国、省有关文件精神,推动我院控烟工作的深入开展,营造健康、文明、和谐的社会环境,根据怀仁市《关于开展无烟单位创建活动的通知》要求,经研究,决定成立马王镇卫生院控烟领导小组,具体成员如下:组长:赵德全副组长:张庆斌马文红成员:张萌赵德凯王家全赵仁义杨子红领导小组下设办公室,由张庆斌同志兼任办公室主任,负责控烟具体工作。
医院控烟监督员由张萌、赵德凯同志兼任;医院控烟巡查员由王家全、赵仁义、杨子红同志兼任。
一、领导小组职责(一)全面负责本单位控烟情况的检查、督促整改等工作。
(二)在单位组织开展形式多样的控烟宣传教育活动,提高全体干部职工对烟草制品危害的认识,普及控烟知识、戒烟方法与技巧,引导和鼓励干部职工主动参与控烟工作。
(三)控烟领导小组起带头作用,率先控烟,对办事群众不敬烟、不递烟、不劝烟,并主动劝阻办事群众吸烟、递烟或劝烟行为。
二、控烟办公室职责(一)负责制定无烟医疗卫生机构创建工作实施方案、相关制度等。
(二)负责执行无烟医疗卫生机构创建工作实施方案、相关制度等。
(三)负责组织控烟禁烟宣传教育知识讲座。
(四)负责开展卫生院院内无烟宣传活动,广泛开展无烟公益宣传和控烟健康知识宣传。
(五)负责在卫生院院内各区域设置禁烟标识,在卫生院院内指定区域划定室外吸烟区。
废气台账表(模板)
No
时间
异常内容
解决方案
1
2ห้องสมุดไป่ตู้
3
4
备注说明:1、每台设备开机前对每项日常情况进行检查后方可开始生产,若该项正常在对应位置打“√”,有异常打“×”。2、如有异常情况应该马上向相关负责人汇报,并在异常栏中如是填异常内容和解决方案。3、本表为设备日常生产运行的台账记录表,使用期为一个月,发放和回收时间为每月的第一天。
公司年月废气处理设施运行台账
设备位置及编号:设备名称:
No
日常运行情况
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
处理设备是否开机使用
2
风机是否正常运行
3
运转中是否有异常噪声
4
设备活性炭是否更换
5
活性炭更换量
6
UV设备灯管有无损坏
7
水喷淋设备是否正常运行
广东省无烟单位创建情况统计表
附件1
广东省无烟单位创建情况统计表
县(市、区)填报时间年月日
务站)为1个单位,检查乡镇卫生院(社区卫生服务中心)同时抽查所属的卫生室(站)控烟情况;2.按照工信部等四部门2011年印发的《中小企业划型标准规定》,本次应该创建无烟单位的酒店(宾馆)等住宿业单位、餐厅(饭店)等餐饮业单位和工厂(企业)暂定为当地工商部门登记的大中型企业,具体为:洒店(宾馆)等住宿业单位和餐厅(饭店)等餐饮业单位指从业人员100人及以上,且营业收入2000万元以上的单位;工厂(企业)是指从业人员300人及以上,且营业收入3000万元及以上的单位。
大气污染防治工作台账
格证;
4.(1)委托第三方监测餐饮油烟排放协议(合同)(2)监
测计划、周期(3)监测合格报告
5.按油烟净化设备厂家维护要求,建立油烟净化设备日常维 护记录,确定责任人及专人负责。
按油烟净化设备厂家维护要求建立油烟净化设备日常维护记录确定责任人及专人负责
附件1:
大气污染防治ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ作台账
1.印证资料
(单位名称),法人为,地址位于,集体
食堂位于 楼,每日提供一餐,每日就餐人数。
于 年 月 日安装油烟净化设备,品牌
为,型号为。
2.油烟净化设备购买发票(复印件)
3.油烟净化设备相关资质证书(复印件)
餐饮业大气污染防治工作台账(样表)
餐饮业大气污染防治工作台账(样表)
填报单位(章):填报日期:年月日
辖区负责人:联系电话:
说明:1. 单位性质填写:“机关事业单位”“独立门店商户”“商场/楼宇内商户”等,商场/楼宇内商户应于备注栏注明商场/楼宇名称。
2. 经营项目类别选填A类(无灶头或废气排放影响较小的的面包糕点店、茶室、面食店(含包子店、馄饨店、面
条店)、粥店、冷热饮店等)、B类(经营一般中餐、西餐等)、C类(经营烧烤等污染强度较高的等)、D类(食
堂)、E类(中央厨房)。
3. 现有油烟净化设备填写:“有”、“无”。
4. 现有挥发性有机物净化设备填写:“有”、“无”。
5. 是否存在投诉举报填写:“有”、“无”,若有投诉举报应注明案件编号。
6. 经营面积大于500m2及各类食堂填写(污普定位方式反馈)。
7. 完善本辖区餐饮业大气污染防治工作台账可参照此台账。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
创建无烟单位
台
账
资
料
单位
二〇一年度
目录
1.广东省无烟单位申报表
2.创建工作相关文件(启动仪式、领导小组名单及职责、控烟监督与巡查员
设置的相关发文,图文资料)
3.创建工作实施方案
4.相关制度(如奖惩制度、控烟巡查制度)
5.单位人员吸烟情况摸底调查记录表。
6.年度创建工作计划(包含资金保障)
7.年度创建工作总结
8.控烟巡查记录表(包括单位内小卖部、食堂)
9.控烟考评奖惩记录表
10.控烟宣传资料(控烟宣传栏图片、拆页、报纸等)
11.控烟标志及引导标志(位置列表)
12.控烟宣传教育活动记录表(如无烟日活动、控烟监督员、巡查员和职工的
控烟知识培训、讲座、咨询、劝阻等,含图文资料)
13.室外吸烟区(平面图)
14.设置戒烟门诊及咨询电话(有记录)
广东省无烟单位申报表
创建相关文件
启动仪式(插入照片)
(以单位正式下发文件为准)
控烟工作实施方案
(以单位正式下发文件为准)
控烟相关制度
(考评奖惩制度(包含奖惩标准)、劝阻制度等)
年度控烟工作计划
年度控烟工作总结
(含职工吸烟和戒烟情况)
单位人员吸烟情况摸底调查记录表
单位:日期:年月日
控烟巡查记录
控烟奖惩记录表
说明:没有发现问题的在检查情况栏内打“√”,有问题的要准确记录,并及时反馈相关负责人或领导小组。
健康宣传设施记录表
控烟健康教育活动记录表
填表时间:年月日
说明:通知、活动发放、签到、讲义、现场照片等资料照片附后。
禁烟标志、引导标志
(插入含入口处、接待室、会议室、办公室、厕所、电梯、楼梯灯区域内的禁
烟标志照片及位置列表)
室外吸烟区
(插入单位吸烟区简易平面图)
广东省无烟单位自评分表
评分说明:
1. 无烟医疗卫生机构评分表总分为100 分,达标标准为80 分。
2. 公共卫生机构和卫生行政部门不对第九项和第十项进行评估,总分88 分,达标标准为70 分。
3. 第一至八项标准中有1 项为0 分,即视为不达标。
广东省无烟单位考评表
评分说明:
1. 无烟医疗卫生机构评分表总分为100 分,达标标准为80 分。
2. 公共卫生机构和卫生行政部门不对第九项和第十项进行评估,总分88 分,达标标准为70 分。
3. 第一至八项标准中有1 项为0 分,即视为不达标。
无烟卫生计生机构标准
一、成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本机构发展规划
(一)本机构有控烟领导小组,职责明确。
(二)各部门有专人负责控烟工作,职责明确。
(三)将控烟工作纳入本机构的工作计划(包括资金保障)。
(四)本机构领导班子成员带头不吸烟,吸烟成员带头戒烟。
二、建立健全控烟考评奖惩制度
(一)本机构有控烟考评奖惩制度。
(二)有控烟考评奖惩标准。
(三)有控烟考评奖惩记录。
三、所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟
(一)本机构所有建筑物的入口处有清晰明显的禁止吸烟提示。
(二)机构所属管辖区域的等候厅、会议室、厕所、走廊、电梯、楼梯等区域内有明显的禁烟标识。
(三)机构室内场所无人吸烟、无烟味、无烟蒂,达到完全禁烟。
严禁工作人员穿工作服在任何场所吸烟。
(四)合理设置室外吸烟区(远离密集人群和必经通道)。
四、设有控烟监督员和巡查员
(一)机构内设有控烟监督员和巡查员。
(二)对控烟监督员和巡查员进行相关培训,并有培训记录有定期监督、巡查记录。
五、开展多种形式的控烟宣传和教育
(一)有一定数量和种类的控烟宣传材料。
(二)有大众控烟宣传活动。
六、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务
(一)有对职工进行控烟知识培训(包括劝阻技巧等),并有培训等记录。
(二)有劝阻工作相关制度。
(三)工作人员发现吸烟者及时劝阻。
七、鼓励和帮助吸烟职工戒烟
(一)掌握机构所有员工吸烟情况。
(二)对员工提供戒烟帮助。
八、所属区域内禁止销售烟草制品
机构内无烟草广告,商店、小卖部、食堂不出售烟草制品。
九、医务人员掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者至少提供简短的劝阻和戒烟指导
(一)医护人员要了解吸烟的危害和戒烟的益处,相关科室的医生要掌握戒烟方法和技巧。
(二)医生对门诊、住院病人需询问吸烟史,对其中的吸烟者进行简短戒烟干预并有记录。
十、医疗机构在相应科室设戒烟医生和戒烟咨询电话
设有戒烟门诊或在相应科室设戒烟医生,并有工作记录。