江苏2009最低工资标准

江苏2009最低工资标准
江苏省2009年最低工资标准的调整，是为了适应经济发展和社会进步的需要，保障劳动者合法权益，促进和维护社会和谐稳定。

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国最低工资规定》，江苏省政府决定对2009年最低工资标准进
行调整。

2009年江苏省最低工资标准分为城镇和农村两档，城镇最低工资标准为每月660元，农村最低工资标准为每月580元。

这一调整是在充分调研和听取各方意见
的基础上进行的，充分考虑了劳动力市场的供求关系、物价水平、居民收入水平等因素，确保了最低工资标准的合理性和可操作性。

2009年江苏省最低工资标准的调整，对于保障劳动者的基本生活和合法权益，促进社会公平正义，具有重要意义。

一方面，提高最低工资标准可以有效缓解劳动者因物价上涨而带来的生活压力，提高劳动者的生活质量。

另一方面，适当提高最低工资标准也有利于促进消费，推动经济增长，增强居民的消费能力，刺激市场需求，促进就业和经济稳定。

然而，需要指出的是，最低工资标准的调整并非一劳永逸，它需要与经济发展
和物价水平相适应，需要与企业的经营状况相协调。

因此，政府部门需要加强监督和调查研究，及时调整最低工资标准，确保其与实际情况相适应。

总的来说，江苏省2009年最低工资标准的调整是符合国家法律法规和实际情
况的，对于促进社会和谐稳定，保障劳动者的基本生活和权益，具有积极意义。

政府、企业和社会各界应共同努力，落实最低工资标准，切实保障劳动者的合法权益，促进经济社会的健康发展。