企业办公室年终总结（精选6篇）

企业办公室年终总结（精选6篇）
企业办公室年终总结篇1
办公室作为公司的综合职能部门，在主任的领导下，在各部门的大力支持与帮助下，不断提高自身素质和工作质量，积极发挥其参谋、协调、督查、服务等职能作用，较好地完成了年度工作任务，为公司的发展做出了应有的贡献。

现将20xx年办公室工作情况汇报如下：
一、公司门禁、监控、音响设备完善，优化办公环境
办公室负责办公所需设备的采买，安装完成适用，出现故障联系维修等一系列工作。

还负责办公区域的环境卫生、鲜花的摆放、设备的摆放等工作。

并且办公室一贯量入而出，勤俭办公，本着厉行节约的原则，在节约办公方面做了许多努力，节省预算开支，极大地节约了成本。

公司领导认为办公环境的合理性常常会影响工作的质量与效率。

改善办公环境，提高效率，已经成为公司健康发展的一个战略性要素。

二、房屋租赁收入可观
今年五月份公司宿舍楼落成，基本分成南、北宿舍楼两部分，北宿舍楼(A1楼)为员工宿舍，南宿舍楼(A2楼、A3楼)为对外出租房屋。

办公室负责员工住房的分配以及对外房屋出租、看房、订房、合同签订、费用催缴等工作。

据统计，截止20xx年12月31日，所收房屋租赁费共计约414632.6元(含房租、物业费、网费、卫星电视费、停车费、电费、水费、暖气费等)。

三、购进办公设备提高效率
随着办公环境的优化，办公人员的增加，为促进办公自动化发展。

根据各部门员工的需求，领导的批准，办公室经过多次网络查询、市场调查，共为公司新添置了电脑4台，大型彩色复印机1台，缩短了工作时间，提高了工作效率。

四、完成第五版宣传画册
公司第五版宣传画册在和历经三个月，咨询31家设计单位，现场
考察29家公司，尽20次的改稿终于于11年12月28日完美出炉。

他们的努力不仅为公司成就了一本高水平、高质量的画册，还让新入职场的在学到了东西，增长的经验的同时，认真、细心也有的放矢。

五、顺利通过三体系年检
本年度质量、环境、职业健康安全管理体系三体系同往年，照常以办公室为核心，各部门大力配合下，按照程序文件的要求，维护管理体系的正常运行和持续改进。

再次通过认证机构的年度审核复评。

六、**公司成功迁至
09年注册的在财务部与办公室的共同协作下，顺利迁址成功。

这不仅在今后办事免去路远之苦，提高效率，而且还能因作为为公司节省财力。

七、加强公司劳动纪律
为加强我公司劳动纪律，加大对职工违规行为考核的力度。

确保提高工作效率，塑造一支精干、高效的职工队伍，树立企业良好形象。

领导提出办公室要起带头作用，制定新考勤制度，其中细化了员工迟到、早退、矿工、加班等条款。

办公室明确处罚不是最终目的，目的是让大家形成好的工作习惯。

制度于20xx年1月1日开始执行，短时间看来，制度还是可行的、有效的，请员工自觉遵守，严于律已。

八、办公室各类统计帐年终汇总
办公室负责机械台班帐、库存盘点帐、房屋出租帐、通讯台账共计四本的统计工作。

机械台班帐通过每月统计机械出班情况，使用配件、油品等消耗材料的金额，年终协助机械部统计机械年度亏损盈利情况。

库存帐通过每月月底办公室人员与盘点库房，对所剩库存物品的统计，并起到监督物品入库、出库、流失等作用，为公司使用物品提供方便。

房屋出租帐由办公室人员填写，详细记录宿舍A1、A2、A3楼出租情况、缴费情况。

办公室还负责公司座机、手机通讯费用的缴纳，并统计入通讯台账。

存在的不足及整改措施
纵观办公室一年的工作，我们深知还有许多不知之处，并列出以下几点请办公室人员改正：
一、安全隐患排查工作
自20xx年五月份起，随着宿舍及厂房的陆续建成。

公司内部员工已按照公司分配方案及自身情况搬进宿舍，办公室负责的对外出租工作也逐渐开展，租户越来越多，人口不断增加。

即使办公室对“安全”工作牢记于心，但是对12月20日凌晨2:00东锅炉房失火事件也有逃避不了的责任。

办公室工作不应仅安于坐在办公室，应多加巡视，发现问题即使解决、及时整改。

并规定办公室人员每月对租户进行一次入户检查，闲暇时间巡视厂房区域，绝不放过边边角角。

请各部门同事监督。

二、公司对内部文件(例如通知、制度)编辑文件编号、统一字体等。

公司内部文件的拟稿、审批、发放、传阅以及一些重要文件的签发、重要事项的答复，现如今还未严格按照三级文件要求，格式各种各样，字体大小不一，这一点办公室有不可推卸的责任。

自20xx年1月1日起，办公室将不折不扣的按三级文件要求发文，不省略、不简化、不拖拉，请各部门同事监督。

三、印章管理
办公室深受领导信任，负责公司印章管理，深知此项工作承载的风险之大，以致对此工作十分细心，也因此种工作方法使很多同事意见重重。

通过一年多的管章经验，为规范公司印章管理，首先需领导确保管章人的原则性、严肃性，并设专人或两人管理印章，若两人管理，需明确责任划分;其次，无论经理还是员工盖章一视同仁，都必须提前告知办公室，尽量避免因管章人不在，而耽误工作，否则;最后，设盖章申请相应表格，有权领导人签字后方可盖章。

四、车辆管理
公司车辆管理工作原则上是由办公室负责，但实际工作中车辆的使用、清洁、保养、维修工作还未形成制度，也是办公室忽略的工作之一。

20xx年办公室会将车辆管理工作作为一个重要工作，编制车辆管理制度，规范用车，完善车辆档案，请司机师傅们配合我们的工作，共同创造一个良好的用车环境。

五、强化奉献意识，努力提高自身素质
办公室工作大部分是“不干有人找，干了看不着”的事情，因此，不计名利、勇于奉献、乐于吃苦、工作第一，是对办公室人员素质的基本要求。

办公室是公司的一面旗帜，是形象的集中表现。

办公室工作忙、头绪多，有时会加班加点，难免使人流露出厌倦情绪，这就要求我们牢固树立不计名利、任劳任怨、无私奉献、爱岗敬业的精神，要经得起锻炼和考验，耐得住辛苦和寂寞，在磨练中充实自身，完善自我。

上一年度办公室人员已经做得很好，希望我们在下一度再接再厉。

最后，做好办公室工作，必须计划周详，定期检查，做到开始有计划、中间有检查、最后有结果。

20xx年我相信通过办公室工作人员的不懈努力，定会全面完成下年度公司交给我们的各项工作任务。

预祝大家春节快乐，万事如意!
企业办公室年终总结篇2
在过去一年里，办公室在公司领导的直接指导下，各部门积极配合，坚持以服务全局为宗旨，以双文明建设目标管理为主弦，以促进改革为动力，恪尽职守，真抓实干，圆满完成了年初确定的各项工作目标。

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现将一年来办公室的工作总结如下：
一、加强学习、提高素质
今年公司正式启动办公自动化系统，实行无纸化办公，公司呈现了“节奏快、作风实、标准高、要求严”的新气象。

为适应工作需要，办公室多次组织职工结合系统测试进行学习和技能培训，使经办人员在无纸化办公中做到个个是技术能手，文件办理中未出现操作失误的情况，保证了公司公文流转系统的顺畅运行。

二、计划周详，定期检查，做到开始有计划、中间有检查、最后有结果
针对公司制定并落实到部门的目标，办公室每季度制订了，将任务落实到人，并明确切实可行的实施措施;每月至少召开一次主任工作会议，检查工作计划的完成情况，查找存在问题，对未完工作督促完
成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划，加紧实施。

一年来办公室工作计划周密、执行得力、检查细致，总结认真，较好地保证了年度工作目标的完成。

三、组织缜密，执行细心
办公室工作繁杂，稍不注意就易出纰漏，有的甚至可能会影响公司大局。

因此，我们要求每一位职工牢固树立办公室工作无小事的意识，一要细心、细致;二要从细小的事抓起。

时时刻刻、事事处处，都要认真、细致，谨言慎行，做到不让领导布置的工作在办公室延误，不让需要办理的文件在办公室积压，不让到办公室联系工作的同志受到冷落，不让公司形象因办公室工作而受损。

明年我们还将把培养“工作细致严谨，服务细心周到”的作风作为办公室的重点工作来抓，从办公到综合宣传、行政管理，都要求认真、细致、严谨。

四、必须用“服务至上”的精神来统领
我们对办公室每个员工都强调了服务精神的理念，并把这种理念落实到工作中去。

一年来，办公室同事在公文办理、采购、用车等方面都体现了服务精神，周密安排好领导的工作日程，耐心协调解决部门的困难，为每一个职工分忧解难。

即使在工作中遇到一些不合理的指责，也本着服务的精神去解释，而不是抵触甚至对立，取得了良好的成效!
企业办公室年终总结篇3
不觉中一年的时间已经过去了。

通过这段时间对公司情况的逐步熟悉，领导、同事的关心帮助以及自己的努力，现在已基本上融入到公司的氛围中，同时对组织架构、运作模式等各方面都有了一个初步的了解。

我的工作岗位是办公室文员。

主要工作内容是负责办公室日常文件资料的收集和整体，协助办公室主任日常工作。

针对这段时间的工作总结如下：
一、理顺工作思路，合理安排各项工作的先后顺序
办公室是经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内
外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。

办公室的工作比较繁杂：起草文书、监管考勤、收集整理各种管理文件、整理提报各种业务数据、维护公司日常办公环境、监管库房、监管财务、完成经理安排的协助事项。

面对繁杂琐碎的大量事务性工作，对当天工作要有一个整体性的把握，分清主次，合理安排，力求周全、准确、适度避免疏漏和差错。

二、认真完成各项工作，各种数据要多核查、多盘点避免疏漏和差错
草拟各种请示，整理公司的各项销售数据、公司的各种账务数据、以及员工的绩效考核数据。

所有数据的准确性与重要性都对公司的工作会产生一定的影响。

所以针对各项工作一定要认真再认真。

要多核查、多盘点避免疏漏和差错。

三、分清职责，加强协调，保证沟通
工作中一定要分清职责，避免多通道管理，影响其他部门的正常工作。

要与其他部门加强沟通，密切配合，互相支持，保证全局整体工作不出现纰漏。

督促、协调公司经理以及营销管理部安排的各项工作。

传达领导指示，反馈各种信息，做到快捷实效。

保证上下政令畅通。

四、加强自身学习，提高业务水平
由于办公室的工作种类多样，自己在公司的工作时间较短。

对各种工作和各项数据的熟悉度还有欠缺。

所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，经过不断学习、不断积累，已具备了业务职员的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

在这一年的工作中，有很多收获，同时也从出现的种种问题中发现了自己的不足之处。

在今后的工作中，我将以踏实的工作态度，对
过去的错误加以改正并从中吸取经验教训。

认真工作，严格要求自己。

20__年工作计划主要为以下几个方面：
1、做好领导服务：及时完成公司领导安排的工作。

要成为领导的助力、助手。

2、做好各种数据汇总：加强与各业务人员的沟通，系统的、快速的汇总各种数据，保证各种数据及时准确的传递到位。

3、做好文书工作：及时完成公司领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。

4、做好办公室各类办公用品和设备的维护工作。

以上是我的工作总结和工作计划，希望领导及同时提出宝贵意见。

企业办公室8。