教师岗位聘任合同书新5篇

教师岗位聘任合同书新5篇
第1篇示例：
教师岗位聘任合同书
甲方（单位）：_________
为明确双方的权利和义务，经甲、乙双方友好协商，就甲方聘用
乙方为教师一事，达成如下协议，自愿签订本合同。

第一条甲方委托乙方为其所属（学校名称）的教师，乙方应当认真履行教学工作，遵守国家法律法规和学校规章制度，不得有违法违
纪行为。

第二条乙方的工作职责：
1. 严格执行国家和学校的教学计划和教学安排，认真备课，授课，以达到确保学生学习效果的目标。

2. 维护教育教学秩序，提高学生素质，加强学生的道德修养，促
进学生健康成长。

3. 参加学校组织的各项教学研讨、教研活动和学科竞赛等，认真
学习、不断提高教育教学水平。

4. 完成学校分配的其他教学及教育管理任务。

1. 向乙方提供良好的工作环境和必要的工作条件，保证乙方正常
开展教育教学工作。

2. 给予乙方必要的教育指导和职业培训，提供必要的协助和服务。

3. 遵守国家有关劳动法律法规，保障乙方的合法权益，支付乙方
应得的工资和福利。

4. 对乙方在工作中的成绩进行考核，对其在工作中的表现进行评
价和奖惩。

第四条甲方从事教师工作的起止时间、地点及教学科目经双方
共同商定后，以书面形式确定，列入本合同附件。

第五条本合同签订后，甲、乙双方应本着真诚合作的原则，密
切配合，共同为提高学校教育教学的质量和效益而努力。

第六条乙方因公旅行或执行公务期间发生的意外伤害，由甲方
依法负责其治疗费用。

乙方因工伤、生病住院期间，由甲方保障相应
的收入。

第七条本合同经甲、乙双方签章后生效，除非经双方协商一致
否则不得变更。

第八条本合同期满前7天甲、乙双方可协商续订，也可终止合同。

因乙方违反工作纪律、不履行职责，经教育教学单位提出书面解雇申请，经上级主管部门批准后，乙方即被解雇。

第九条若因不可抗力导致本合同无法履行，则本合同自动终止，双方不承担违约责任。

（以下无正文）
甲方（盖章）：乙方（签字）：
年月日年月日
第2篇示例：
教师岗位聘任合同书新
甲方：（聘用单位）
乙方：（被聘用教师）
鉴于甲方为提高教学质量，完善教育体系，拟聘任乙方为教师，
乙方接受甲方的聘任，双方在平等、自愿的基础上达成如下协议：
一、聘任时间
甲方与乙方的聘任时间自本合同签订之日起至劳动合同约定期满，合同期限为（具体时间）。

二、职务
乙方聘任为（具体职务），具体职责为：
1. 维护甲方单位的声誉，积极开展教学工作，并严格按照教学计
划完成教学任务；
2. 遵守甲方单位的各项规章制度，维护甲方单位的正常秩序；
3. 积极参与学校的教学改革与建设工作，不断提高自身的教学水平。

三、薪酬及福利
1. 甲方按照国家相关规定支付乙方的工资；
2. 乙方享受甲方单位提供的各项福利待遇。

四、工作时间
乙方工作时间为周一至周五，每天工作时间为（具体时间），具体上下班时间遵循甲方单位的规定。

五、劳动纪律
乙方应严格遵守甲方单位的各项规章制度，不得迟到早退，不得擅离职守，如有违反劳动纪律的行为，将接受甲方单位的纪律处分。

六、保密义务
乙方在工作中所知悉的甲方单位的商业秘密及其他未公开资料，应当保守秘密，不得擅自泄露给外部单位或个人。

七、职业道德
乙方须恪守师德，维护教师职业形象，不得有违职业道德的行为。

八、终止劳动关系
1. 劳动关系终止后，乙方应将工作交接清楚，不得擅自离职；
2. 若乙方因违纪、违约被甲方辞退的，不享有任何赔偿资格。

九、其他约定
1. 甲乙双方如需变更本合同内容，应经双方协商一致后签订书面
协议；
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

本合同自双方签字盖章之日起生效，如有争议，双方应友好协商
解决。

合同内容如有未尽事宜，依据相关法律法规或双方约定。

签订
地点：（地点）。

甲方（盖章）：年月日乙方（签字）：年月日
第3篇示例：
教师岗位聘任合同书
甲方：（单位名称）
乙方：（教师姓名）
鉴于甲方需要聘用教师，乙方愿意出任教师一职，根据《中华人民共和国劳动法》及其有关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经双方友好协商，就乙方出任甲方教师达成如下
协议，自愿签订本合同。

一、聘用岗位
1. 甲方聘用乙方为（教师）一职。

二、工作内容及要求
1. 乙方的工作内容包括但不限于：认真履行教学工作，细心备课，严谨教学，对学生进行教育、管理和指导；完成学校交办的其它工
作。

2. 乙方应当具备教育教学业务能力，严格要求自己，积极参加学
校举办的各项培训和考核。

三、工作时间和地点
1. 乙方的工作时间和地点由甲方安排。

2. 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时。

四、劳动报酬
1. 乙方的工资、福利待遇按照甲方规定执行。

2. 乙方须认真履行岗位职责，不得迟到早退、缺勤，否则甲方有
权扣除相应工资。

五、保密条款
1. 乙方在工作期间得知甲方的商业秘密和技术秘密等，须严格保守，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方离职后，应将甲方的相关资料、文件等归还给甲方，不得
擅自留存。

六、终止合同
1. 本合同期满后，双方协商签订新合同。

2. 乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：
（1）严重违反公司制度、规章制度的；
（2）因严重过失导致甲方重大损失的；
（3）严重违反劳动纪律的；
（4）被依法解除劳动合同的。

七、其他条款
1. 本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和甲方规定执行。

2. 本合同自双方签字盖章之日生效，至合同终止之日终止。

甲方（盖章）：乙方签字：
________________
日期：___________ 日期：
___________
第4篇示例：
教师岗位聘任合同书新
教师是教育工作的重要主体，其职责是承担学生的教育和教学工作，是学校教育事业中不可或缺的一部分。

为了规范教师的聘任程序
和保障教师的权益，学校需要制定教师岗位聘任合同书。

本合同书是
教师与学校之间就聘任事宜所订立的协议，以确保双方共同遵守相关
法律法规，维护教师的合法权益，规范教师的职责和义务。

第一条聘任目的
学校为了开展教育教学工作，依法聘请教师（以下简称“教师”）担任学校的教学工作，合作共同推动学校教育事业的健康发展。

第二条聘任岗位及职责
学校聘任教师担任相应的教学岗位，教师应当认真履行教学工作，完成学校交付的教学任务，并积极参与学校的教育教学改革，提高教
育教学质量。

第三条工作时间和地点
教师工作时间、地点由学校统一安排。

教师应当按照学校的教学
安排和工作要求履行教学任务。

在学校规定的工作时间内，在学校指
定的教学场所从事教学和教育工作。

第四条待遇和福利
学校将按照国家有关规定，向教师发放工资待遇，并提供相应的
社会保险和福利待遇。

教师应当依法纳税，保障个人权益。

第五条职业操守
教师应当恪守职业操守，严格遵守国家法律法规和学校规章制度，不得有违法违规行为，不得有徇私舞弊情况，不得有故意伤害学生等
行为。

教师违反合同约定的，学校有权终止对教师的聘任。

教师因故需
要终止合同的，应提前向学校提出书面申请，并按照学校规定的程序
办理相关手续。

第七条争议解决
本合同履行中如有争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，任
何一方均可向有关部门申请调解或向人民法院提起诉讼。

第八条其他事项
本合同未尽事宜，双方可根据需要签订补充协议。

补充协议应当
以书面形式签订，具有法律效力。

第九条合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同正本存放于学校教务处，教师和学校各持一份。

甲方（学校）：________________________（盖章）
本合同经双方签字盖章后生效，具有合同法律效力。

教师及学校
应当严格按照合同约定履行各自的义务，维护教师的合法权益，确保
教育教学工作的顺利开展。

双方也应当在合同有效期内持续沟通，保
持良好的合作关系，共同促进学校教育事业的稳步发展。

第5篇示例：
教师岗位聘任合同书
甲方：（单位名称）
地址：（单位地址）
法定代表人：（单位法定代表人姓名）
电话：（单位联系电话）
乙方：（教师姓名）
身份证号：（教师身份证号码）
联系地址：（教师联系地址）
联系电话：（教师联系电话）
鉴于甲方需要聘请教师，乙方愿意成为甲方的教师，双方经协商一致，达成以下合同：
一、聘用岗位及职责
甲方同意聘用乙方为教师，乙方愿意担任教师职务。

乙方的具体职责包括但不限于：
1. 教授相关学科知识；
2. 组织学生进行教育教学活动；
3. 参与教学管理和教育教学改革工作；
4. 完成甲方交办的其他工作任务。

二、工资和福利待遇
乙方的工资和福利待遇按照甲方的相关规定执行，具体包括但不限于基本工资、绩效工资、奖金、福利待遇、社会保险和住房公积金等。

三、工作时间和休假
乙方的工作时间、休假等具体安排按照甲方的相关规定执行。

四、保密责任
乙方在任职期间以及离职后，应当对甲方的商业秘密和教育机构内部信息保密，不得擅自向外泄露。

五、解除合同
1. 在合同期满前，任何一方希望解除合同的，应提前30日书面通知对方，并经双方协商一致后解除合同。

2. 乙方严重违反合同约定，严重损害甲方利益的，甲方有权立即解除合同，并且乙方不再享有任何赔偿权利。

六、其他约定
1. 本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；
2. 本合同未尽事宜，双方可以另行书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

七、合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满终止。

甲方（单位名称）：______________（盖章）
日期：______________
本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。

在接受教师岗位聘任合同书时，教师应认真阅读合同内容，对聘任的各项条款和责任有清晰的认识。

对于任聘教师也应该合法合规，在聘用教师时应遵循公平公正的原则，确保教师的权益得到保障。

希望双方能够遵守合同约定，共同遵循教育规定，努力为教育事业的发展做出积极贡献。