数学人教A必修第二册 第九章 9.3统计案例 公司员工的肥胖情况调查分析

3.公司员工肥胖程度整体情况: 从所抽取的样本数据分析得总体的情况如下:大部分员工 的身体质量指标正常,部分男、女员工身体偏瘦,也有一部分员 工偏胖或肥胖.
四、控制体重的建议
(1)限制高热量、高脂肪、高糖、高胆固醇食物的摄入. (2)限制精细主食摄入,多食糙米、全麦、玉米等. (3)限制食盐摄入. (4)保证含蛋白质食物(鱼、瘦肉、豆类及豆制品)的摄入. (5)保证含维生素、矿物质食物的摄入.
.中国成人的 BMI 数
值标准为:BMI <18.5 为偏瘦;18.5≤ BMI < 24 为正常;24 ≤ BMI < 28 为偏胖;BMI ≥ 28 为肥胖.
二、调查目的
1.统计该公司肥胖员工人数,并计算他们占员工总数的比例. 2.找出肥胖形成的原因. 3.了解肥胖对人们健康的不良影响. 4.提出预防和治疗肥胖的方法.
三、调查结果
1.下面对某公司员工的身体肥胖情况做如下分析:
(1)90 名男员工的 BMI 值的
(2)50 名女员工的 BMI 值的
频率分布表统计如下:
频率分布表统计如下:
分组 [16.0,18.5) [18.5,24.0) [24.0,28.0) [28.0,40.0]
频数 11 61 11 7
频率 0.122 0.678 0.122 0.078
9.3 统计案例 公司员工的肥胖情况调查分析
一、调查背景
近年来,随着人民生活水平的日益提高,营养物质的不断丰富,人 们的饮食水平也得到了不断提升,但同时也给人们的健康带来了新 问题——肥胖,肥胖人群有很大的心血管安全隐患.
目前,国际上常用身体质量指数(BMI)来衡量人体胖瘦程度以
及是否健康,其计算公式为:பைடு நூலகம்MI =
分组 [13.0,18.5) [18.5,24.0) [24.0,28.0) [28.0,40.0]
频数 16 24 6 4
频率 0.320 0.480 0.120 0.080
2.男、女员工在肥胖上的差异: (1)从偏瘦角度:偏瘦男员工占男员工总数的 12.2%,偏瘦女员工 占女员工总数的 32.0%.由此可以看出,女员工偏瘦的较多.女员工从 饮食上可能偏重于清淡,注重自己的身材,所以偏瘦的较多. (2)从正常角度:从样本数据来看,男、女员工所占的百分比都是 最大,说明大部分员工的身体胖瘦都比较正常. (3)从偏胖和肥胖角度:男、女员工所占比重基本相同,占到 20% 左右,说明部分人在饮食上会大吃大喝,不注重锻炼,造成身体肥胖.
(6)少吃多餐.避免血糖骤升而使脂肪积蓄. (7)早餐多食,晚餐少食.可使热量在新陈代谢旺盛的上午耗 掉,以免在活动少、代谢慢的晚间使脂肪积聚体内. (8)忌不食早餐.不食早餐,容易出现中餐猛吃的现象. (9)不吃零食.食物只在进正餐时吃,饭后立即刷牙,限制进 食机会. (10)加强锻炼.运动训练可以增加能量的消耗,即使轻度的 体力活动也可使身体多消耗 10%~20%的能量.