外协队安全管理考核办法

外协队安全管理考核办法
1. 背景和目的：
外协队的安全管理对于保障施工工地的安全是至关重要的。

为了促进外协队安全管理工作的落实和提高，制定本考核办法。

2. 考核内容：
（1）安全制度和规章制度的建立和落实情况；
（2）安全培训和教育的开展情况；
（3）安全管理措施的执行情况，包括个人防护用品的配备和使用情况、工作场所的保洁情况等；
（4）事故隐患排查与整改的情况；
（5）应急预案和演练的落实情况；
（6）安全生产记录的填写和保存情况；
（7）其他与安全管理相关的情况。

3. 考核方法：
（1）定期检查：组织专人对外协队的安全管理工作进行定期检查，记录问题，并要求外协队针对问题进行整改；
（2）临时抽查：不定期进行临时抽查，以验证外协队的安全管理情况；
（3）自查自评：外协队自行组织进行安全管理的自查和自评，将自查结果和自评报告提交给所在单位；
（4）事件触发：对于危险事故、伤亡事故等重大事件发生的外协队，要立即进行安全管理的检查和评估。

4. 考核等级：
根据外协队安全管理的得分情况，分为优秀、良好、一般和差的等级，具体划分标准由所在单位进行制定。

5. 考核结果：
（1）考核结果要及时通知外协队，并告知考核等级和原因；
（2）考核结果作为外协队续约、增减工作量和获得其他合同的重要依据。

6. 考核纪录：
外协队的考核纪录应当被妥善保存，以备查阅。

7. 考核奖惩：
（1）对于评级较高的外协队，可以给予奖励和优先选择的机会；
（2）对于评级较低的外协队，可以降低其工作量、限制合同范围，甚至终止合作。

8. 审核和修改：
本考核办法由所在单位负责审核和修改，并根据实际情况进行调整和完善。

备注：此为一份简要的外协队安全管理考核办法，具体的制定需要根据实际情况和业务需求进行调整。