公共关系主体、客体与媒介PPT课件( 47页)

共关系机构如何设置、公共关系人员如何培训，某个公共 关系难题如何处理等。 ⑨ 为客户提供公共关系一般业务服务，如帮助客户联系新 闻媒介，策划专题活动，组织大型会议、撰写稿件等。
实战体验：全聚德烤鸭的转身
讨论：
（4）公共关系公司的工作程序
步骤 ① 接受客户委托并签订协议书
② 调查研究与分析 ③ 撰写委托报告书 ④ 进行可行性论证
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9、与其埋怨世界，不如改变自己。管好自己的心，做好自己的事，比什么都强。人生无完美，曲折亦风景。别把失去看得过重，放弃是另一种拥有;不要经常艳羡他人，
人做到了，心悟到了，相信属于你的风景就在下一个拐弯处。
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10、有些事想开了，你就会明白，在世上，你就是你，你痛痛你自己，你累累你自己，就算有人同情你，那又怎样，最后收拾残局的还是要靠你自己。
（3）公共关系部的工作内容
① 从事外部关系的协调。 ② 从事内部关系的协调。 ③ 专业技术工作。
（4）公共关系部的人员配置
人员 配置
① 调查 分析 人员
② 策划 人员
③ 编辑、 撰稿 人员
④ 组织 人员
⑤ 其他 专门
技术人员
【焦点讨论】 企业的公关部门应该如何设置？
2．公共关系公司
公共关系公司又称 公关咨询公司，公关顾问 公司，也称公关事务所， 是指由公关专家和专业人 员组成，独立于社会组织 之外，以提供公关咨询服 务为主要工作内容的知识 密集型的专业机构。
参与实践：拓展游戏
1、诺亚方舟 2、大树与松鼠 3、打电话
二、公共关系客体
公共关系的工作对象是社会公众。公 众的支持和信任是组织生存的基础， 公关的工作对象和中心任务就是处理 和协调好社会组织所面临的各类公众， 在公众心目中树立良好的组织形象， 营造一个和谐合作的公众环境。公共 关系实际上就是公众关系。
（1）公众的兴趣。 （2）公众的需要。 （3）公众的价值观。 （4）公众的自我倾向。 （5）公众的决策倾向。
2．公众的心理定势
（1）首因效应。 （2）近因效应。 （3）晕轮效应。 （4）社会刻板印象。 （5）定型效应。 （6）移情效应
【课堂讨论】通过公众心理有关内容的学习， 分析企业应用明星代言产品有哪些好处？
⑤ 实施工作计划 ⑥ 效果检测评估
（5）公共关系公司的机构设置
公共关系公司的内部机构 ① 行政部门。 ② 审计部门。 ③ 专业部门。
3．公共关系协会 （1）公共关系协 会的特征
（2）公பைடு நூலகம்关系协会 的类型
① 人员的广泛性。 ② 组织的松散性。 ③ 工作的服务性。 ④ 经费的自筹性。
① 综合型协会。 ② 学术型协会。 ③ 行业型协会。 ④ 联谊型协会。
第二单元
公共关系构成要素
导入案例：如何公关
企业变相涨价与建 立公关形象
【学习目标】
社会组织的特征、类型与环境 不同公共关系机构的特点、类型与工作内容 公共关系人员的素质要求及职业准则 公众的特征、分类与心理 传播的要素、模式与类型
【课前思考】
1．谁可以开展公关活动？谁需要开展公关活动？不 同主体在开展公共关系工作时有哪些不同？
悲心，饶益众生为他人。
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14、梦想总是跑在我的前面。努力追寻它们，为了那一瞬间的同步，这就是动人的生命奇迹。
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15、懒惰不会让你一下子跌倒，但会在不知不觉中减少你的收获;勤奋也不会让你一夜成功，但会在不知不觉中积累你的成果。人生需要挑战，更需要坚持和勤奋!
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16、人生在世：可以缺钱，但不能缺德;可以失言，但不能失信;可以倒下，但不能跪下;可以求名，但不能盗名;可以低落，但不能堕落;可以放松，但不能放纵;可以虚荣，
1、临时公众 2、周期公众 3、稳定公众
5．按组织对公众的态度分类
1、受欢迎的公众 2、不受欢迎的公众 3、被追求的公众
6．按公众发展过程阶段分类
非公众 潜在公众 知晓公众 行动公众
（三）公众的心理
1．公众的心理倾向
公众的参与和介入通常有以下五方面：喜欢与否、需要 与否、值得与否、能够与否、实行与否。而这五方面与 下列五种心理倾向有密切的联系：
全员公关的培训：
拓展训练
拓展训练，又称外展训练（Outwardbound）,原意为一艘小船驶 离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战。这 种拓展训练起源于二战期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人 袭击，许多缺乏经验的年轻海员葬身海底，针对这种情况，汉思等人 创办了"阿伯德威海上学校"，拓展训练年轻海员在海上的生存能力 和船触礁后的生存技巧，使他们的身体和意志都得到锻炼。战争结束 后，许多人认为这种训练仍然可以保留。于是拓展训练的多特创意和 训练方式逐渐被推广开来，训练对象也由最初的海员扩大到军人、学 生、工商业人员等各类群体。拓展训练目标也由单纯的体能、生存训 练扩展到心理训练、人格训练、管理训练等。
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7、生命的美丽，永远展现在她的进取之中;就像大树的美丽，是展现在它负势向上高耸入云的蓬勃生机中;像雄鹰的美丽，是展现在它搏风击雨如苍天之魂的翱翔中;像江
河的美丽，是展现在它波涛汹涌一泻千里的奔流中。
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8、有些事，不可避免地发生，阴晴圆缺皆有规律，我们只能坦然地接受;有些事，只要你愿意努力，矢志不渝地付出，就能慢慢改变它的轨迹。
（3）公共关系协会的职责
① 发展和联络会员。 ② 宣传普及公共关系知识。 ③ 组织公共关系专业人员的培训工作。 ④ 制定公共关系职业道德规范。 ⑤ 交流公共关系信息，开展公共关系咨
询服务。 ⑥ 编辑、出版刊物。
（三）公共关系人员
1．公关人员的基本素质
公关意识 包括
① 服务公众意识。 ② 塑造形象意识。 ③ 协调沟通意识。 ④ 立足长远意识。
【课堂讨论】
同一社会组织处于不同的内外环境中，其公共关系活 动会有什么不同？
（二）公共关系机构
1．公共关系部
（1）公共关系部的类型
① 部门所属型。 (这种类型的公关部通常附属于 行政部门、销售部门，或广告宣传部门 )
② 部门直属型 。 ③ 领导直属型。 ④ 职能分散型。
（2）公共关系部的作用
① 信息调研。 ② 决策咨询。 ③ 协调沟通。
（1）公共关系公司的类型 ① 综合服务咨询公司。 ② 专项业务服务公司。 ③ 特定行业服务公司。
（2）公共关系公司的工作模式 ① 提供公关业务咨询。 ② 策划实施公关活动。 ③ 代理客户的公关工作。
（3）公共关系公司的工作内容
① 确立公共关系目标。 ② 制定实施计划。 ③ 培训人员。 ④ 编制预算，帮助客户编制公共关系预算。 ⑤ 协助客户开展内部公共关系工作。 ⑥ 协助客户处理社会性事件，消除不良影响。 ⑦ 帮助客户进行公共关系计划实施效果的评估。 ⑧ 为社会组织提供一般公共关系关键设备，如企业中的公
2．组织所面对的公众有哪些？
3．主体进行传播时的手段有哪些？如何开展有效传 播？
公共关系构成要素
1
公共关系主体
2
公共关系客体
3
公共关系媒介
一、公共关系主体
公共关系主体是指在公共关系活动中 处在主导地位的各类社会组织机构，是公 共关系活动的策划者和组织实施者。在公 共关系中，社会组织对公关活动起到决策、 发动、组织、实施、控制、管理等决定性 作用。具体地说，它有三个层次：社会组 织、代表社会组织行使公共关系职能的公 共关系机构、代表社会组织具体执行公共 关系职能的公共关系人员。
1．按照信息传播范围划分
（1）组织内部传播 （2）组织外部传播
2．按照信息传播目标对象划分
（1）单向传播 （2）多向传播
3．按照信息传播级次划分
（1）直接传播也称为单级传播 （2）间接传播又称为多级传播
4．按照信息的传播媒介特征划分
1.人员传播 2.非人员传播
5．按照信息传播渠道特征划分
（1）正式渠道传播 （2）非正式渠道传播
（3）按照组织是否 营利和竞争分类。
① 竞争性的营利组织。 ② 竞争性的非营利组织。 ③ 独占性的非营利组织。 ④ 独占性的营利组织。
【课堂讨论】
分析政府公关与企业公关的相同点和差 异?
案例讨论
天津市政府的实务公关
3．社会组织的环境
社会组织的环 境大致分为两 个方面
（1）社会组织的内部环境。 （2）社会组织的外部环境。
叶莺：公关传奇
（2）良好的心理素质 （3）具备全面的知识。
① 充满自信。 ② 有开放的心态。 ③ 有热情乐观的心态。
（4）具备较强的操作能力。
【课堂讨论】你认为如何自己从事公关行 业的话，要发展哪些方面的特长？同时要补 充哪些方面的不足？
2．公关人员的职业准则
（1）遵纪守法，不损害社会道德和他人正当权益。 （2）忠于职守，自觉维护组织信誉。 （3）公正诚实，不传播虚假信息。
三、公共关系媒介 （一）传播的要素
１．信息发生源——信源 ２．信息接收源——信宿 ３．信息内容——信息 ４．信息通道——信道 ５．信息反向传播——反馈
（二）传播的模式
1．拉斯韦尔模式
2．香农—韦弗模式
3．施拉姆模式
【课堂讨论】分析三种不同的传播模式分别对我们提高传 播效果有什么帮助？
（三）传播的类型
但不能虚伪;可以平凡，但不能平庸;可以浪漫，但不能浪荡;可以生气，但不能生事。
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17、人生没有笔直路，当你感到迷茫、失落时，找几部这种充满正能量的电影，坐下来静静欣赏，去发现生命中真正重要的东西。
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18、在人生的舞台上，当有人愿意在台下陪你度过无数个没有未来的夜时，你就更想展现精彩绝伦的自己。但愿每个被努力支撑的灵魂能吸引更多的人同行。
无言。缘来尽量要惜，缘尽就放。人生本来就空，对人家笑笑，对自己笑笑，笑着看天下，看日出日落，花谢花开，岂不自在，哪里来的尘埃!
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5、心情就像衣服，脏了就拿去洗洗，晒晒，阳光自然就会蔓延开来。阳光那么好，何必自寻烦恼，过好每一个当下，一万个美丽的未来抵不过一个温暖的现在。
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6、无论你正遭遇着什么，你都要从落魄中站起来重振旗鼓，要继续保持热忱，要继续保持微笑，就像从未受伤过一样。
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1、不是井里没有水，而是你挖的不够深。不是成功来得慢，而是你努力的不够多。
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2、孤单一人的时间使自己变得优秀，给来的人一个惊喜，也给自己一个好的交代。
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3、命运给你一个比别人低的起点是想告诉你，让你用你的一生去奋斗出一个绝地反击的故事，所以有什么理由不努力!
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4、心中没有过分的贪求，自然苦就少。口里不说多余的话，自然祸就少。腹内的食物能减少，自然病就少。思绪中没有过分欲，自然忧就少。大悲是无泪的，同样大悟
（一）公众的特征
公众是指与特定的公共关系主体发生相互 联系和相互影响的群体、组织和个人，是公 共关系工作对象的总称。
1．层次性
特
2．相关性
征
3．互动性
4．多变性
（二）公众的类型
1．按公众的隶属关系分类
内部公众 外部公众
2．按公众的重要程度分类
首要公众 次要公众
3．按公众对组织的态度分类
1、顺意公众 2、逆意公众 3、边缘公众 4．按公众构成的稳定性程度分类
（一）社会组织
1．社会组织的特征
（1）社会组织的目标性。
（2）社会组织的系统性。 （3）社会组织的开放性。 （4）社会组织的变动性。
2.社会组织的类型
（1）按组织的社 会职能分类。
① 经济组织。 ② 政治组织。 ③ 文化组织。 ④ 群众组织。 ⑤ 宗教组织。
（2）按组织目标与 受益者的关系分类
① 营利性组织。 ② 服务性组织。 ③ 互益性组织。 ④ 公益性组织。
6．按照信息传播的数量与集中程度划分 （1）集中性传播 （2）连续性传播
7．按照传播的方式划分
（1）自身传播。 （2）人际传播。 （3）组织传播。 （4）大众传播。
【课堂讨论】简单介绍某一组织的某一传 播活动，分析其传播类型
8．按照理论研究和实务活动划分
（1）新闻宣传型传播。 （2）公共信息型传播。 （3）双向非对称型传播。 （4）双向对称型传播。
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11、人生的某些障碍，你是逃不掉的。与其费尽周折绕过去，不如勇敢地攀登，或许这会铸就你人生的高点。
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12、有些压力总是得自己扛过去，说出来就成了充满负能量的抱怨。寻求安慰也无济于事，还徒增了别人的烦恼。
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13、认识到我们的所见所闻都是假象，认识到此生都是虚幻，我们才能真正认识到佛法的真相。钱多了会压死你，你承受得了吗?带，带不走，放，放不下。时时刻刻发