公司年会活动策划方案室内小游戏(参考模板)
年会室内小游戏
年会室内小游戏年会室内小游戏1、寻宝总动员这个年会游戏本站的推荐指数为五星，因为这是一个特别适合作为年会游戏的集体游戏，参与度极高。
首先，招募3组人员，每组最少3人，然后给每组发一个盘子，然后主持人依次给出一个物品单，参加游戏的每组需要按照要求集齐所有物品，游戏的好玩之处在于主持人给出的物品名称，比如口红一只，软中华一盒、红色袜子一只、纽扣一个……总经理的白头发一根，呵呵，最后这个最绝了，绝对能把年会气氛掀到最高。
2、诗圣拜年两个队伍参加，每队4人，提前应该准备的游戏道具为一个队准备4首诗，然后将每首诗打印到一张A4纸上，再将每张纸撕成以一个字为单位的小块，然后先由一队为对方抽出一个字，对方队伍需要根据这个字找出何其同在一首诗中的其他字，并组合成一首完整的诗，然后在将所有字打乱，为对方队伍抽字，最后看那队用时最少完成拼诗那队获胜。
3、儿女英雄传将5个武侠故事恶搞串烧，然后在15分钟内指导参与者表演主线（舞蹈及武打动作），更多的是参与者的即兴发挥。
参与者全部穿着古装，按照故事情节依次上场，分别是至尊宝与紫霞仙子、郭靖与黄蓉、杨过与小龙女、张无忌与赵敏、嫦娥与后羿。
故事情节搞笑、高潮不断，通常这个年会游戏是正常年会的压轴节目。
4、比长短参加人数不限，但至少要二组。
每组五人以上。
主持人宣布要比的规则（每次都有变化）前，每组派出一位他们认为会赢此规则的人。
等被派出的人都出来后，主持再说出比什么，计算每次比完的输赢即可。
题目必须在看到被派出的人之前想好比如：比长：比手臂;比上衣;比头发…比短：比手指头;比裤子或裙子…比高：比声调;比手抬起来的高度…比大：比眼睛;比手掌…比多：比身上饰物;比穿的衣服;比身上的.扣子…注意：这个游戏的题目就是要想越不会被大家猜中的越有趣！5、反着说主持人需要准备大量的两个字、三个字、四个字、五个字的词语或短语，然后让所有参加年会游戏的人站成一排，依次给每个人一个词语，然后这个人需要迅速的反着说出这个词语，先是给每个人一个两个字的词语，回答错误的被淘汰，正确通过第一轮的人继续进行第二轮游戏，既3个字的词语反着说。
室内现场互动小游戏(适合晚会、年会、早会及教学等)
室内现场互动小游戏(适合晚会、年会、早会及教学等)游戏1、循环相克令用具：无人数：两人方法：令词为“猎人、狗熊、枪”，两人同时说令词，在说最后一您的。
你可以在酒桌上把它作为赌运气的酒具，几个人轮流按动，如果被鲨鱼咬到罚酒。
兴奋点：适合男孩女孩一起玩，对于胆小的女孩子来说比较惊险。
缺点：首先你要先去买一个“大白鲨”，虽然价钱不贵游戏3、官兵捉贼用具：分别写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸人数：4个人方法：将四张纸折叠起来，参加游戏的四个人分别抽出一张，抽“7游戏5、心脏病用具：无人数：越多越好方法：将一副扑克牌给酒桌上的每个人平均分发，但是不能看自己和他人手里的牌。
然后以酒桌上的人为序，按照人数排列。
例如，酒桌上有5个人，可编为1-5的序号。
如果该人出的牌和自己的序号相同，那大家的手就是拍向那张牌，可以手叠手的拍，最后拍上去的人是输家。
兴奋点：非常刺激，经常是大家的手红的一塌糊涂。
缺点：无游戏7、衔纸杯传水目的：增进亲近感，考验成员配合、协作能力。
要求：人员选八名一组，男女交替配合。
共选十六名员工，分二组同时进行比赛。
另有二名人员辅助组第一名人员倒水至衔至的纸杯内，再一个个传递至下一个人的纸杯内，最后一人的纸杯内的水倒入一个小缸内，最后在限定的五分钟内，看谁的缸内的水最多，谁就获胜。
游戏8、瞎子背瘸子“瞎1小组须配置2男2女；2、比赛流程：1）预备：每组第一位队员踏板一对放第一小组队员右侧；每组4位协作队员各端水一盆；2）裁判宣布”开始”，各队第一组队员迅速将双脚分别伸入踏板脚套中，右手端协作队员递过来的水盆，左手搭前一位队员的左肩（最前面一位队员除外）前行；3）到达终点，将水盆中的水倒入本队的水桶后，按原方式原路返回；4623）56）2男2女一组，男女队员前后踏板位置不作限制；7）中途倒地可以重新套上踏板端起水继续前进；8）某队如果第三组完成后仍有时间，可由12个队员中的任意四位队员（仍需2男2女）继续，直至10分钟时间结束裁判鸣锣收兵；4、奖励：奖励第一名，其它队获鼓励奖5、道具：踏板4副；大塑料桶9个（其中4个空桶放终点，4个装满水的放起点，1个装满水的在起点处备用）；小塑料盆16个；中塑料桶一个（加水备用）；秒表一个，鼓一个；锣一面；12456）最后十秒，裁判开始读秒：十、九、八。
单位年底趣味游戏策划书3篇
单位年底趣味游戏策划书3篇篇一《单位年底趣味游戏策划书》一、活动主题欢乐互动，共度年底二、活动目的三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点单位室内活动场地五、参与人员单位全体员工六、活动安排（一）前期准备1. 确定游戏项目及规则。
2. 准备游戏所需道具。
3. 布置活动场地。
（二）活动流程1. 开场致辞，介绍活动目的和流程。
2. 分组，将员工分成若干小组。
3. 趣味游戏环节（1）接力拼图游戏：每组队员接力完成一幅拼图，用时最短的组获胜。
（2）背靠背运球：两人一组背靠背将气球运到指定地点，不能用手触碰气球。
（3）你划我猜：每组选派代表比划词语，其余组员猜测。
4. 颁奖环节，对获胜小组进行奖励。
5. 自由交流时间，让员工们自由交流互动。
（三）活动结束2. 清理活动场地。
七、活动预算1. 游戏道具费用：[X]元。
2. 奖品费用：[X]元。
3. 其他费用：[X]元。
八、注意事项1. 确保游戏道具的安全性，避免在游戏过程中发生意外。
2. 活动过程中要注意维持秩序，确保活动顺利进行。
3. 提醒员工注意文明参与，保持场地整洁。
[策划人姓名][具体日期]篇二《单位年底趣味游戏策划书》一、活动主题欢乐互动，共迎新年二、活动目的三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点单位室内活动场地五、参与人员单位全体员工六、活动安排（一）前期准备1. 确定游戏项目及规则。
2. 准备游戏所需道具。
3. 布置活动场地，营造欢乐氛围。
4. 安排工作人员负责活动的组织和协调。
（二）活动流程1. 开场致辞，介绍活动目的和流程。
2. 分组进行游戏。
（1）接力拼图游戏规则：将一幅拼图分成若干块，每组队员依次接力完成拼图，最先完成的小组获胜。
（2）背靠背运球游戏规则：两人一组，背靠背将气球夹在中间，从起点运到终点，期间气球不能落地，最先完成的小组获胜。
（3）猜谜语游戏规则：主持人出示谜语，小组抢答，答对最多的小组获胜。
3. 颁发奖品，对获胜小组进行奖励。
公司年会晚会多人互动小游戏策划书5篇
公司年会晚会多人互动小游戏策划书5篇公司年会晚会多人互动小游戏策划书1做鬼脸步骤：1.所有队员包括你，围成圆圈站立，面向中心。
2.首先选一半志愿者到圆圈里面来，脸向上，平躺在地。
3.你也和这些志愿者一起走到圆圈中，要求他们的身体和头部完全静止，头不能离地或者左右摆动。
4.在每个志愿者的鼻尖上放一枚小硬币。
5.要求他们只能做鬼脸，一分钟之内使硬币从鼻子上掉下来。
你手头一定要有照相机，给他们照一些面部特写镜头，带回去张贴公布。
6.之后，另一半人换过来，重复游戏。
7.一些队员成功完成动作后，让他们平躺在地上围成一个圆，头朝圆心(最好头挨着头)，看谁最先把硬币弄下来。
为使游戏更有趣，更富挑战性，将三个硬币分别放在志愿者的鼻子、额头和下巴上。
公司年会晚会多人互动小游戏策划书2挤眉弄眼道具：一元硬币4枚背景音乐：节奏快的音乐人员：4位队长规则：4位队员同时比。
硬币放在眉心之间，不允许用手，只能靠自己的脸部肌肉使硬币移动，硬币最终移动到嘴，哪位队员最先咬住硬币，则该队得一分。
中途硬币掉落为输。
最终，4名队员全部比过后，得分最高的代表队获胜。
公司年会晚会多人互动小游戏策划书3水果蹲道具：8个胸牌、别针、双面胶，背景音乐人员：每队派4名队员规则：8位参赛队员每人一个胸牌，每人代表一种水果或蔬菜。
倾斜着面对面站两排，由一名队员开始，一边蹲下一边喊：“蹲完____蹲”，说____蹲的时候不能指着代表____的队员，要指着代表另一种水果的队员。
喊口号时，喊的.下一位队员与手指的一致的话淘汰!该蹲下的队员没蹲下的淘汰!不该蹲下的队蹲下了淘汰!公司年会晚会多人互动小游戏策划书4背摔：学会相信同伴具体要求：背摔又叫“信心跌”做此项目的人站在一座1.6米高的矮墙上，为了防止摔下去时手臂伤人，要将双手绑在自已胸前，然后背朝墙下，身体站直，直挺挺地向后倒下去。
下面有8人面对面站成两排，每个人都伸出双臂将上面倒下人接住。
训练目的：体验站在下面看上面的人时和自已站在上面时完全不同的感觉，从而理解每个人在工作中的位置不同，感受也不同的道理。
年会聚会室内游戏策划方案
年会聚会室内游戏策划方案室内游戏1：猜歌游戏游戏介绍：参赛选手会听到一段歌曲的片段，根据片段猜出歌名或者歌手名称，答对的参赛选手可以获得积分。
游戏准备：1. 准备一个音乐库，包括各种类型的歌曲片段。
2. 准备一个音乐播放器，用于播放歌曲片段。
规则设定：1. 将参赛选手分为两个队伍，每个队伍选择一位代表进行猜歌。
2. 每个回合播放一段歌曲片段，代表需要在规定时间内猜出歌曲的名称或者歌手的名称。
3. 首先举手并答对的代表可以为自己的队伍获得积分。
4. 若没有代表回答正确，则播放下一段歌曲片段，继续竞猜。
5. 游戏结束后，积分高的队伍获胜。
室内游戏2：谜语游戏游戏介绍：主持人提供一系列谜语给参赛选手，参赛选手需要尽快回答出这些谜语的答案，答对的参赛选手可以获得积分。
游戏准备：1. 准备一系列不同难度的谜语。
2. 准备一个计时器，用于计算参赛选手回答问题的时间。
规则设定：1. 将参赛选手分为两个队伍，每个队伍选择一位代表进行回答问题。
2. 每个回合主持人发布一个谜语，代表需要在规定时间内回答出答案。
3. 首先举手并答对的代表可以为自己的队伍获得积分。
4. 若没有代表回答正确，则主持人发布下一个谜语，继续竞猜。
5. 游戏结束后，积分高的队伍获胜。
室内游戏3：模拟电视剧拍摄游戏介绍：参赛选手需要在规定的时间内扮演一场小剧场表演，评委根据表演的观赏度和创意程度来评分。
游戏准备：1. 准备一个小剧场舞台，设有道具和背景布景。
2. 准备一些小剧本，可以是简单的情景剧本。
3. 准备一组评委，根据表演的观赏度和创意程度来评分。
规则设定：1. 将参赛选手分为若干个小组，每个小组扮演一场小剧场表演。
2. 参赛选手可以提前准备，但表演时间不超过规定的时间限制。
3. 表演结束后，评委根据观赏度和创意程度来给予分数。
4. 所有小组表演结束后，评委按照得分高低进行排名，得分高的小组获胜。
5. 可以设立最佳表演奖和最佳创意奖来奖励优秀的参赛选手。
公司室内游戏活动方案
公司室内游戏活动方案在公司里举办一场室内游戏活动可以增强团队凝聚力，增进员工之间的交流和合作。
下面就为大家介绍一些室内游戏活动方案，希望能给各位公司和团队活动策划者提供一些灵感和启示。
1. 穿越障碍这个游戏需要参与者形成小组，每个小组在室内设置一些绳子、箱子、凳子等障碍，并规定一个起点和终点。
小组成员要一起克服障碍，穿越整个室内空间到达终点。
这个游戏可以锻炼团队协作能力和沟通能力，同时也可以增强团队之间的默契。
2. 瞎人画画这个游戏可以增加员工之间的趣味性和互动性。
参与者分成小组，每个小组选出一个人来当画家，其他队员闭上眼睛或者戴上眼罩。
画家在没有看到实物的情况下画出一个主题，其他队员要根据画家的描述来描绘这个主题。
最后比较各组所绘制的图案，看看哪个组的沟通最加顺畅。
3. 围绕热锅转这是一个考验团队协作和沟通能力的游戏，也需要一定的策略性。
参与者围坐在一个圆桌前，桌上放一个小物件，比如一块玩具或者一个小球。
大家要一起紧紧抓住桌边，然后把这个小物件传递给桌上下一个人，但是要确保整个过程不让小物件掉落在地上。
这个游戏可以让团队成员相互信任和协调，形成紧密的合作关系。
4. 逃生游戏这个游戏可以让参与者在一种紧张刺激的氛围中体验团队合作和应急能力。
游戏设计者可以设置一个虚拟逃生场景，比如火灾、地震等，参与者需要在一定的时间内找到逃生的办法，并尽快离开现场。
这个游戏可以让员工在紧急情况下更好地应对困难，培养他们的应变能力。
5. 模拟商战这个游戏可以增加员工之间的竞争和对抗色彩，同时也可以锻炼员工的策略思维和团队合作能力。
参与者分成两个团队，在游戏中模拟商战的场景，比如市场竞争、产品推广等，通过各种策略和战术来争夺胜利。
这个游戏可以让员工在竞争中学会合作，在对抗中培养团队精神。
以上是我为大家提供的一些，希望可以给大家带来一些启示和灵感。
希望在公司的团队活动中，员工们可以尽情享受游戏的乐趣，同时也能增进团队的凝聚力和合作能力。
年会游戏方案(精选5篇)
年会游戏方案(精选5篇)年会游戏方案篇一1、快乐呼啦圈规则：由两人上场比拼，一边摇着呼啦圈，一边穿着手中的别针，双方中的任何一方先穿够10枚别针，就算胜利！(哗啦圈、别针、塑料绳)2、心有灵犀猜成语规则：以两人为一组。
一个用肢体动作或语言(但不能说出成语中的任何一个字)向同伴提示！(纸片A4、成语)3、夹波珠规则：由两人上场比拼，同在一个小盆中夹波珠，看谁在较短的时间内夹的波珠的数量多，多者获胜！(小塑料盆、波珠、纸杯、卫生筷)4、占领阵地规则：每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，成功后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半直至失败，较后以较佳办法能站进较小报纸的队为胜。
(报子)5、三人抱成团规则：每次参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在较短的时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情况喊口令！6、动作接龙规则：由两人上场比试，由一方先做一个动作，对手跟着做，再加上自己的一个新动作，以次类推！接不上，忘记者出局！7、倒着说规则：先规定出题的字数，比如这一轮出题须在四个字以内，也就是说出题的人可以任说一句话。
“我是好人”那么答题人须在5秒钟之内把刚才的那句话反过来说，也就是“人好是我”，如果说不出或者说错就算失败。
8、集体造句规则：分成若干小组，每一小组一位组员准备好一支笔和一张空白纸，游戏开始向每小组一位组员随意在纸上写一个字，然后将笔和纸传给第二人，第二人按要求写完一个字后交给第三位组员直到组成一个句子。
要求：如果到排尾句子没有结束则排尾的组员将句子写完整，写完后将所造的句子高举起来，较后以句子通顺，先举起造好句子的小组为胜。
9、双龙戏珠接力赛规则：每组派两名队员将一个皮球夹在两人之间，向前行走，进行接力比赛。
在行走过程中球不可以落地！看那一队在较短的时间内将行程走完(球)10、抢板凳规则：大家都玩烂了就不说了。
11、一反常态规则：上场的队员听主持人的号令，作出与号令相反的动作！12、真假难辩规则：四个一样的杯子里只有一个杯子里装有白酒，其余三个装的是水，让参赛的队员猜是谁喝的是酒。
公司年会晚会团队小游戏策划范文
公司年会晚会团队小游戏策划范文随着年底的到来，各个公司都在筹备自己的年会晚会。
在一年来的辛勤工作之后，让员工们能够放松心情，享受欢乐的时刻是十分必要的。
为了让年会晚会更加有趣，我们可以在其中增加一些有趣的团队小游戏。
下面，我将为大家分享一些公司年会晚会团队小游戏策划范文。
一、牵手同行游戏规则：在场地中间画一个圆圈，两人一组手牵手，共同站在圆圈中心，不准将手松开。
主持人口中念1~10，如果是1或者5，两人须朝四周各走一个人的距离，并再次手牵手；如果是其他数字，两人须背向中心同时做出该数字的动作。
游戏目的：通过加强彼此的默契，增强合作精神，同时也可增强员工间的交流，增进感情。
二、童话快闪游戏规则：主持人把不同的童话故事名字贴在背景板上，团队成员分组。
每组人要扮演他们组内的故事，进行一分钟的快闪表演。
游戏目的：让员工们在游戏中展现自己表演才能，增进相互了解和良好的合作精神，同时也可增强员工们的团队凝聚力。
三、四面八方游戏规则：把所有参与者分为两个团队，每个团队保持自己的位置，然后开始比赛。
两个团队轮流说出一个特定的行业，然后属于该行业的人必须跑到“15步以外的”的一面墙壁上，触摸并重新回到原位，最先完成任务的团队获胜。
游戏目的：培养责任心和团队的协作精神，同时也有助于员工们的认识行业。
四、挑战裁判游戏规则：把所有参与者分成小组，每个小组需要分别挑战与自己不同组的裁判。
挑战者连续提出问题，每个问题都必须是谎言或真实，裁判必须根据他们的直觉回答是否为真实。
如果裁判猜对，则挑战者淘汰；如果裁判猜错，那么该裁判就需要被淘汰。
游戏目的：提高员工的逻辑思维和解决问题的能力，同时也有助于加强团队合作，增强员工们的团队凝聚力。
五、疯狂拍卖游戏规则：所有的参与者被告知他们将拥有足够的财产来投资于一个企业，然后他们就需要在场外密切观察所有企业的展示，最终预估哪个企业会在未来变得最赚钱的。
随后，在一定时间内必须在不可再次交易的情况下尽力推销他们的企业股票。
年会室内小游戏比赛策划方案
年会室内小游戏比赛策划方案年会室内小游戏比赛策划方案一、背景和目的1.1 背景随着社会的进步和发展，公司年会已成为许多企业每年不可或缺的重要活动。
年会不仅是员工们欢聚一堂、共庆佳节的机会，更是表彰员工成绩、增强团队凝聚力的展示平台。
因此，为了使年会更加丰富多样、有趣有料，我们计划增设室内小游戏比赛环节，提供员工们展示个人才艺、放松心情的机会。
1.2 目的本次室内小游戏比赛的目的主要有以下几点：- 营造欢乐的氛围：通过举办小游戏比赛，为员工们营造欢乐、轻松、活泼的氛围，增强员工的工作积极性和满意度。
- 提升团队凝聚力：通过竞争的过程，团队成员之间的合作与沟通能力得以锻炼，提升团队的凝聚力和协作精神。
- 展示个人才艺：给员工们提供一个展示个人才艺的机会，展示他们的特长和辛勤努力，增强员工的自信心。
二、方案内容2.1 活动时间和地点- 活动时间：定于公司年会当晚进行。
- 活动地点：室内会场。
2.2 参赛人员- 参赛范围：全体员工。
- 参赛形式：以团队为单位报名参赛，每个团队成员不超过6人。
2.3 比赛项目本次室内小游戏比赛共设定5个项目，具体如下：- 项目1：扔纸球比赛比赛规则：每个团队从一定距离扔纸球进纸篓，时间限定3分钟，每个队员只能扔一次，最终以纸球进入篮子数量多少为胜利标准。
- 项目2：接力传球比赛比赛规则：每个团队的成员依次进行传球，传球过程中，不允许跑动或停留，传球顺序只能按照报名表上的顺序进行，如果有传球失败，需要重新开始。
- 项目3：口传球比赛比赛规则：每个团队的成员依次用口传球，传球的距离为5米，传球次数限定5次，最后以用口接住球的次数为胜利标准。
- 项目4：五子棋比赛比赛规则：每个团队派出一名代表进行五子棋对决，时间限定15分钟，最终决出胜利者。
- 项目5：拔河比赛比赛规则：每个团队派出一名男性和一名女性队员参赛，两队在一定的距离上进行拔河比赛，以两队中心线脱离地面为胜利标准。
2.4 比赛流程- 宣传推广：提前一周，发布比赛通知，邀请员工组队参赛，同时也鼓励观众支持团队。
室内年会游戏大全
室内年会游戏大全年会游戏推荐一，坐气球拼礼品游戏内容：五张椅子八个人，每张椅子放两至三个气球，每个气球里有一个字，其中有两个字可以拼成礼品全称。
在规定时间内抢到椅子并坐爆气球拿到字拼成礼品全称者胜利，其他参与者另外颁发小礼品以资奖励。
游戏规则：在二分钟内确定抢到椅子的游戏嘉宾，并统一请嘉宾在一分钟内坐气球拼礼品，只有拿到礼品全称的嘉宾才能拿到胜利礼品，否则即为鼓励奖。
参与人数(方式)：八名嘉宾活动物料：24-30个大气球，打印纸若干年会游戏推荐二，幸福更长久游戏内容：俗话说没有最好只有更好，我们也希望幸福快乐能够更长久。
请八至十二人组成二三个小组，游戏嘉宾在规定时间内将身上可以拿出来的物品连着放在一起，连得最长的组获胜，其他参与者另外颁发小礼品以资奖励。
游戏规则：在三分钟内请游戏嘉宾取下随身物品，文.秘.部.落将各物品以最长的形态连着摆放，连得最长的组获胜，周围人和主持人可以提示操作，但不能提供非游戏嘉宾随身携带的物品。
参与人数(方式)：8-12名嘉宾活动物料：牛皮纸或白纸，卷尺(需工作人员配合在舞台上铺上白纸，当两组物品长度接近时可借助卷尺判定获胜方)年会游戏推荐三，寻宝总动员游戏内容：新年寻宝总动员，请六至八名嘉宾代表上台。
游戏规则：主持人读出大屏幕(或投影)上的十二件物品，宣布计时开始，各组成员可分头在五分钟之内可以在台上台下寻找这些物品，时间到各组成员必须全部回到台上把收集到的物品放进本组托盘内，凑齐数量最多的小组获胜。
参与人数(方式)：六至十人上台组成二到三组(每组不超过三个人)活动物料：托盘十个、红布十块(需五至十名礼仪小姐配合)寻宝物品：1、公司员工纯白头发一根(注意：是纯白!)——象征公司员工的勤奋与付出2、公司新LOGO标识的物品一份——象征公司新年新形象3、公司领导签名一个(签在纸上、手上均可)——象征新一年的工作顺利4、五元新版纸币两张、一元硬币两枚——象征财源滚滚到5、五把以上的钥匙一串——象征开启智慧与进步的大门6、红玫瑰、百合花各1朵——象征生活幸福甜蜜BR>7、两种不同款式的皮手套各一只——巧手开创幸福生活8、红色围巾一条(越长越好)——见证新年好运气9、红色帽子一顶——象征新年鸿运当头10、猪宝宝一对——象征子女福气多多11、名片夹一个——象征朋友多人气旺12、呼拉圈一个——象征健康长乐年会游戏推荐四，倒着说规则：先规定出题的字数，比如这一轮出题必须是四个字，也就是说出题的人可以任说一句话。
年会室内游戏策划书3篇
年会室内游戏策划书3篇篇一年会室内游戏策划书一、活动主题欢乐共度，温暖前行二、活动目的通过游戏环节，增强团队凝聚力，增进同事之间的感情，同时让大家在轻松愉快的氛围中放松身心。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点公司会议室或室内活动场所五、参与人员公司全体员工六、游戏安排1. 开场热身（10 分钟）简单的团队互动游戏，如“大风吹”，让大家相互认识，活跃气氛。
2. 团队游戏（30 分钟）（1）接力拼图将团队分成若干小组，每组分配一块拼图，在规定时间内完成拼图。
培养团队合作和沟通能力。
（2）比划猜词一个人通过比划动作，让队友猜出词语或成语，考验团队成员的默契和表达能力。
3. 个人游戏（20 分钟）（1）抽奖环节设置丰厚的奖品，让大家有机会获得惊喜。
（2）你划我猜邀请观众上台参与，一个人比划一个人猜，增加游戏的趣味性和互动性。
4. 颁奖环节（10 分钟）对游戏获胜团队或个人进行表彰和奖励，鼓励大家在工作中的优秀表现。
5. 自由交流（10 分钟）大家自由交流，分享游戏心得和感受，增进彼此之间的了解。
七、游戏规则及注意事项2. 注意安全，避免在游戏中发生意外事故。
3. 主持人要清晰地说明游戏规则和注意事项，确保大家都能理解。
4. 鼓励大家积极参与游戏，享受游戏的乐趣。
八、奖品设置1. 获胜团队或个人获得相应的荣誉证书或奖品。
2. 设立特别奖项，如“最佳表现奖”、“最具创意奖”等。
九、活动预算1. 奖品费用：[具体金额]2. 道具费用：[具体金额]3. 餐饮费用：[具体金额]4. 其他费用：[具体金额]十、活动组织与安排1. 成立活动筹备小组，负责游戏的策划、组织和执行。
2. 提前准备好游戏道具和奖品。
3. 活动当天确保场地布置和设备准备就绪。
4. 活动过程中要及时解决出现的问题，确保活动顺利进行。
十一、其他事项1. 请大家提前安排好时间，确保能够参加活动。
2. 如有特殊情况无法参加，请提前向相关负责人请假。
公司年会晚会团队小游戏策划范文
公司年会晚会团队小游戏策划范文一、活动主题“欢乐相聚，共铸辉煌”二、活动目的在公司年会晚会中，通过团队小游戏的开展，增强员工之间的交流与合作，提升团队凝聚力，营造欢乐、和谐的氛围，让大家在轻松愉快的环境中共同度过一个美好的夜晚。
三、活动时间具体时间四、活动地点详细地点五、参与人员公司全体员工六、游戏设置1、接力拼图游戏规则：将一幅大型拼图分成若干小块，平均分给各个小组。
每组的第一位成员拿到拼图块后，跑到指定地点开始拼图，完成后跑回起点，将拼图传递给下一位成员。
依次类推，最先完成拼图的小组获胜。
游戏意义：培养团队成员的协作能力和沟通能力，让大家在共同完成任务的过程中增进彼此的了解。
2、气球传递游戏规则：每个小组排成一列，成员之间间隔一定距离。
第一个成员拿着气球，通过身体的动作将气球传递给下一个成员，不能用手。
传递过程中气球不能掉落或破裂，否则需要重新开始。
最后一个成员将气球放入指定的篮子中，规定时间内传递气球数量最多的小组获胜。
游戏意义：考验团队成员之间的默契和配合，提高团队的协调性。
3、知识问答接力游戏规则：准备一系列与公司业务、行业知识、文化等相关的问题。
每个小组排成一队，第一个成员回答问题，回答正确后跑回起点，与下一个成员击掌，下一个成员才能开始回答问题。
答错的成员需要重新回答，直到回答正确为止。
最先完成问答接力的小组获胜。
游戏意义：增强员工对公司的了解，巩固业务知识，同时培养团队的竞争意识。
4、盲人方阵游戏规则：小组的成员蒙上眼睛，在规定的时间内，通过团队成员的语言指导，将一根绳子围成一个尽可能大的正方形。
游戏意义：培养团队成员之间的信任和领导能力，让大家在困难的环境中学会相互依靠和协作。
5、你划我猜游戏规则：每个小组选出两名成员，一名成员通过比划动作和语言描述（不能说出词语中的任何一个字），让另一名成员猜出词语。
规定时间内猜出词语最多的小组获胜。
游戏意义：锻炼团队成员的表达能力和理解能力，增加活动的趣味性。
年会主持室内游戏方案
年会主持室内游戏方案年会是每年公司内部的重要活动，在公司中起到了促进团队沟通和凝聚力的作用。
而游戏是年会不可缺少的一部分，它可以增添活动的乐趣和热烈气氛。
本文将为大家介绍一些室内游戏方案，希望对您的年会活动有所帮助。
游戏一：关键词猜猜猜在年会开始之前，工作人员将准备好一系列的关键词，然后在所有参与者的脑海中抽出一个关键词。
现场主持人将给出一些提示让参与者猜出这个关键词，这样就可以让参与者有时间考虑代表这些关键词的词语，并在快速猜测中获得乐趣和挑战。
游戏二：扔教鞭在这个游戏中，将准备好一些带有问题的小球，并让参与者轮流抛出它们，并回答所得到的问题。
如果他们答对了问题，那么他们可以在获得的奖励上得到一些技能加成。
这个游戏可以用来测试参与者的记忆力和团队能力。
游戏三：抓住气球这个游戏是一个团队游戏，参赛的两个团队需要在短期内尽量抓住气球，并把这些气球带到对方的篮子中。
当然，对方也会在你的方式上尽力阻挡你们。
这个游戏是很受欢迎的，因为它可以带给参与者快乐和挑战。
游戏四：猜谜语这个游戏非常简单，你只需要在屏幕上显示一些谜语，并允许参与者回答问题即可。
这个游戏可以帮助参与者思考，并加深他们对所在公司的了解。
游戏五：纸牌游戏纸牌游戏可以是各种各样的游戏，包括像扑克牌之类的高级游戏，也可以是更简单的游戏，如大家熟知的“猫和老鼠”游戏。
无论哪种游戏，都会让参与者愉快，轻松地度过一段时间，并为他们的参与感到兴奋。
以上就是本文为大家介绍的年会主持室内游戏方案。
这些游戏不仅可以增添年会的欢乐气氛，也能让参与者更好地理解所在公司的历史和文化。
希望这些游戏可以为您的年会活动带来更多的快乐和欢笑。
【公司年会剧本策划】五十个室内破冰小游戏
一、备受攻击目的：体验被排挤的滋味内容：1．抽出一人做箭靶。
2．在地上画一个圆圈，或用绳圈也可，“箭靶”站在中间，其他人要拍打他最少3次。
但不可给“箭靶”碰到，被碰到的人便要做“箭靶”了。
备注：如有8人以上，分为两组为佳，这可易于走动。
变化：“箭靶”可拉人入圈（这个圈一定要大一点），帮他一起捉人，即圈内人越来越多，直至所有人都入了圈为止。
二、毕加索目的：考沟通能力时间：10~20分钟材料：笔和纸内容：1. 组长先预备数张画了圆形的纸。
最好有多张。
2. 每两人配对比赛。
3. 开始前，每一组合背对背而坐。
4. 在指定时间内，一人负责讲圆形，另一人则负责画圆。
画圆的人，只可听不可问，也不可让讲的人看到。
5. 时间到，就看谁画得快而准。
6. 也可对换角色。
备注：1．这游戏可看到各人不同的沟通问题。
2．组长可在游戏后，讲解沟通的艺术和重要。
三、各抒己见目的：了解组员的时事触角，学习直言表达时间：15分钟材料：当日报纸内容：组长说：“今日是时事论坛，有个人意见要尽情表达。
”1. 选数则有意义又富争论性的新闻，请大家表达看法。
了解各组员的分析力，个人观点、立场等``````2. 组长不会下结论，但要赞赏组员表达及互相尊重的态度。
四、旁若无人目的：考验组员的分析力、观察力、最终带出旁若无人的坏处时间：15分钟内容：组长说一“两个人在你面前讲暗语，对你视若无睹，你感觉如何？”1．两人一组，秘密地在房中选一件物品作为讨论目标。
在众人面前讨论时，不可提示物件名称。
其他组员听后尝试寻找出答案。
2．轮流讨论竟猜。
3．完结时，组长要指出旁若无人的沟通方式，是令别人难受的。
五．波涛汹涌目的：让气球停留在空中，激发欢乐时间：5~10分钟材料：气球多个内容：组长说：“如果你心中有气，顶在胸口会好辛苦，我们为别人赶走这气好吗？”1．每人一个不同颜色的气球。
2．每人抛高自己的气球，并尽力让气球停留在空中，同时尝试打下别人的气球。
3．气球跌在地上的人即被淘汰。
年会室内游戏策划书3篇
年会室内游戏策划书3篇篇一年会室内游戏策划书一、活动主题“携手同行，共创辉煌”二、活动目的1. 加强员工之间的沟通与合作，增强团队凝聚力。
2. 庆祝公司过去一年的成就，展望未来的发展。
3. 提供一个轻松愉快的氛围，让员工在忙碌的工作中得到放松。
三、活动对象全体员工四、活动时间[具体时间]五、活动地点公司内部会议室六、活动准备1. 场地布置：根据活动主题和场地大小，进行相应的布置，如悬挂彩带、气球等。
2. 游戏道具：准备好各种游戏所需的道具，如气球、绳子、纸笔等。
3. 奖品设置：根据游戏难度和参与人数，设置相应的奖品。
4. 餐饮安排：准备好年会期间的餐饮，如水果、点心、饮料等。
5. 活动主持：安排一位经验丰富的主持人，负责活动的流程和环节的衔接。
6. 安全保障：确保活动场地的安全，准备好急救箱和相关药品。
七、活动流程1. 开场致辞（5 分钟）主持人对各位员工的到来表示欢迎，并介绍本次年会的主题和目的。
2. 领导致辞（10 分钟）3. 文艺表演（30 分钟）员工自愿报名参加，表演形式不限，如歌曲、舞蹈、小品等。
4. 游戏环节（60 分钟）游戏一：心有灵犀猜成语游戏规则：每组 2 人，一人比划一人猜，限时 3 分钟。
比划者可以用语言和动作来提示，但不能说出成语中的任何一个字。
猜中最多的小组获胜。
游戏二：踩气球游戏规则：每组 5 人，每人脚上绑一个气球，互相踩对方的气球，3 分钟后，剩余气球最多的小组获胜。
游戏三：接力拼图游戏规则：每组 6 人，依次传递拼图，限时 10 分钟。
最先完成拼图的小组获胜。
5. 抽奖环节（30 分钟）根据员工的工龄、绩效等因素，设置不同档次的奖品，由公司领导抽取幸运员工并颁发奖品。
6. 结束致辞（5 分钟）八、活动预算本次活动预算共计[X]元，主要包括场地布置[X]元、游戏道具[X]元、奖品[X]元、餐饮[X]元、其他[X]元。
九、注意事项1. 活动期间要注意安全，特别是在进行游戏时，要避免发生意外事故。
年会主持室内游戏方案策划
年会主持室内游戏方案策划主持室内游戏方案策划一、背景介绍：年会是一个集聚公司员工、展示企业成果与文化的盛会，为了加强员工间的沟通、增进团队合作，提高员工参与年会的积极性和互动性，室内游戏成为了年会中必备的环节之一。
本方案将介绍一些室内游戏的方案策划，以帮助主持人组织一个有趣、互动性强的年会。
二、游戏一：猜谜游戏1. 游戏目的：增进员工间的思维敏捷度、合作能力，提升员工间的沟通与交流能力。
2. 游戏规则：a. 事先准备一些有趣的谜题，如成语、歇后语、谚语等，并将答案写在卡片上。
b. 将参与游戏的员工分成若干小组，每组选一名代表。
c. 主持人抽取一张卡片，读出问题，每位代表拥有10秒钟的时间思考，然后回答。
d. 回答正确的代表所在的小组获得一个点数，累积到一定分数的小组获胜。
e. 游戏结束后，可发放小奖品作为奖励。
3. 游戏设备：a. 卡片：写有谜题和答案的卡片。
b. 计分板：用于记录每个小组的得分。
三、游戏二：拼图竞赛1. 游戏目的：增强员工团队合作意识和协调能力。
2. 游戏规则：a. 事先准备一副拼图，将其分成若干个块，每个块编号，并混合放置于桌上。
b. 将参与游戏的员工分成若干小组，每组选一名代表。
c. 主持人倒计时开始，每个小组的代表们将拼图块放在一起，拼出完整的图案。
d. 拼图完成后，按先后顺序宣布完成的小组，第一个完成的小组获得一个点数，倒数第二个完成的小组获得两个点数，剩余的小组依次累加点数。
e. 游戏结束后，根据每个小组的得分进行奖励。
3. 游戏设备：a. 拼图：事先准备好的拼图。
b. 计分板：用于记录每个小组的得分。
四、游戏三：物品传递1. 游戏目的：增强员工间的团队合作与沟通能力，培养员工严谨的工作态度。
2. 游戏规则：a. 将参与游戏的员工分成若干小组，每组选一名代表。
b. 主持人将一件物品（如一个篮球、一个笔记本等）交给每个小组的代表。
c. 主持人倒计时开始，每个代表依次将物品传递给下一个人，不允许使用其他辅助工具，并且不允许物品掉落。
年会主持室内游戏方案
年会主持室内游戏方案引言在年会上，一些有趣的室内游戏项目能够打破僵局，让大家放松身心，同时增加互动性和团队合作精神。
因此，为了激发员工的热情和投入感，本文将介绍一些适合年会主持室内游戏方案。
希望这些游戏能够帮助大家在愉快的氛围中度过一段充满欢乐的时光！游戏一：猜词接龙游戏这是一款非常简单的游戏，适合人数众多的团队参加。
首先，在黑板或者白板上写下一个词，并让第一个参加的选手来接下一个词（他需要以前一个词的最后一个字母作为下一个词的第一个字母），接下来的参赛者依次以此类推。
当一个参赛者没法继续接龙或者说出与上一个词不相关的词之后，他就被淘汰，最后剩下一个人为胜者。
这个游戏不仅能够培养大家的思维敏捷度和联想能力，而且能够让大家一起欢笑和气氛热烈。
游戏二：口令传递游戏这个游戏需要一些手法巧妙的参与者。
首先，让一些员工成为队长，然后由他们告诉自己旁边的员工一句口令，这个员工必须再把这句口令传给旁边的员工，以此类推，直到这个口令传到最后一位员工，让他来公布最后一句话。
如果最后一句话跟第一句话不一样，那就意味着游戏失败。
这个游戏对大家的团队协作、沟通技巧和注意力都有一定的提升。
此外，这个游戏也非常适合晚会预热之后，增加互动和热情。
游戏三：物品传递游戏这是另外一款调动团队热情的游戏。
首先，需要准备一些道具（如塑料杯、纸巾等），然后将这些物品放在房间的一边。
将参赛者分成两组，每组不能接触另外一组的人或道具，但是可以通过传递物品的方式进行互动。
给每个组员安排一个编号，然后建议他们将道具从队列的一端传到另一端，并在最后一个成员处堆放。
时间到了以后，哪个组成功传递所有的物品，和堆放最整齐的队伍就是赢家。
这个游戏能够增加大家的互动和协作意识，而且还能够锻炼团队成员之间的默契和沟通技巧。
游戏四：抓硬币游戏这个游戏只需要一张桌子和一些硬币。
将这些硬币放在桌子的一边，并要求参赛者将硬币夹到自己的另一只手中。
每个参赛者要进行有限次数的夹硬币，谁夹的最多就是赢家。
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公司年会活动策划
一、年会主题
2017年度总结表彰暨2018年迎新年会
二、活动目的
1、通过年会活动增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年工作的热情。
2、对2017年工作进行总结，对2017年业绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
3、表彰工作优秀的公司员工。
三、活动时间及地点
1、时间：2018年2月2日下午13：00
五、迎春联欢晚会
主持人：
联欢晚会包括节目表演、游戏比赛及抽奖环节三部分，节目表演与游戏穿插进行，最后进行抽奖环节。
（一）联欢晚会节目
各部门自行组织演出节目，部门人数在5人以内的，至少出一个节目，5人以上的部门至少出两个节目。
节目以自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆为宗旨，要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。
节目形式包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、魔术等)。
全部节目表演完毕后，全体员工投票选出表现最优秀的两组节目，给承办该节目的部门颁发优秀节目奖。
（二）游戏环节
活动开始前全体员工签到，所有员工需记住自己的签到顺序号码，部分游戏将由主持人采取现场随机抽号参与。
每个小游戏结束后获胜的队伍即可赢得奖品。
游戏1：筷子运钥匙链（全体参加，10份奖品）
用具：筷子、2个钥匙链;
游戏规则：游戏按每桌为一组参加游戏，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙
链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手。
两组为一轮，共三轮，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
游戏2：占领阵地（9人参加，3份奖品）
用具：报纸若干
游戏规则：由主持人指定9人分为三组参赛。
游戏开始后每组的两人都站在一张报纸上，身体任何部位都不能碰地，然后三组的其余一人进行石头剪刀布猜拳，输的一方把报纸撕去一半，继续站上去，直至不能站好为止。
游戏3：你演我猜（24人参加，4份奖品）
每桌出四人参加游戏，一共六组题目，抽好题目后每个参赛队伍中派出一人比动作或者借助物品来描述所提词语，其余三人猜，但描述者不能提及所要猜的词语中任何一个字，如不小心提及，本题作废，换下一道游戏继续，同时场外观众也不能给予提示，在规定时间3分钟内，准确猜出词语最多的队伍获胜。
游戏4：歌曲接龙（9人参赛，3份礼品）
游戏规则：主持人随机抽9位员工分为三组参加比赛后，制定主题，如"花"，则每组必须唱含有“花”字歌词的歌曲，但每队不能重复挑选同一首歌，哪队十秒内接不上则被淘汰，剩余小组继续游戏，直至剩一组即为获胜。