经济学沙盘实验报告汽车(A)

经济学沙盘实验报告（汽车A）学校：四川师范大学

学院：经济与管理学院

专业：金融工程

班级：2014级8班

姓名：曹佳怡，陈鑫梅，邓小娟，窦梦瑶，冯笑

指导老师：黄善明

实验日期：2015.11.21—2015.11.22

报告日期：2015.11.27

目录

一、沙盘简介

二、实验过程

（一）课程背景

（二）团队分工

（三）运营流程

（四）微观经济公司运营图（五）期初设置

二、宏观部分

（一）上年经济指标

（二）本年经济环境

（三）经济指标完成情况对比（四）本届政府经济措施

（五）未达到目标的原因

（六）对下年度政策的建议

三、微观部分

（一）市场竞标

（二）劳动力竞标

（三）资金竞标

（四）原材料价格谈判

（五）土地竞标

一、沙盘简介

沙盘实验源自西方军事战争沙盘实验推演。经济学沙盘实验通过实物沙盘和软件模拟一个微观经济运行和宏观调控相互作用、相互影响的经济环境，通过筹码推演和角色扮演模拟宏观和微观经济运营过程，让学生体会现实生活中厂商，政府，消费者之间的经济行为。

经济学沙盘实验涵盖了《西方经济学》的主要知识点，学生通过经济学沙盘演练，可以提升对理论知识的理解和掌握，并更好地学以致用，同时也增强了学生的团队意识和竞争意识，提高了学生发现问题、分析问题、解决问题的能力。

二、实验过程

（一）课程背景

西方经济学沙盘假定宏观经济和微观经济由产品市场和要素市

场组成，市场的参与者包括消费者、厂商、政府。其中，产品市场又包括消费品市场、原材料市场。其中，家电厂商和汽车厂商代表消费品市场，钢铁厂商代表原材料市场，政府和消费者团队控制要素市场的供给。

（二）团队分工

首先，我们全班分成了八个团队，两个钢铁厂商，两个汽车厂商，四个家电厂商。而每个团队由总经理负责全部决策，生产总监负责运营与记录，财务总监负责投资与融资及报表审核，营销总监负责投标及广告业务，采购总监负责原料采购及谈判，人力资源总监负责人员

招聘和工资谈判。

政府主要监控市场交易，在沙盘模拟中，表现为监控各个企业和政府交货、交易等内容。每年政府收入的一半将用于对各企业进行补贴以拉动经济，上年未用完的政府补贴可用于下一年。第一年政府为老师，从第二年开始，政府组的最低目标是CPI控制在5%，失业率控制在8%，实际GDP至少到5%的增长，个人总收入增加至少7%，没有财政赤字。初始年消费者已有储蓄20亿。

我们班实行两个组联合执政，每年进行政府竞选，我们与家电D 在第三年做了政府。

我们小组为汽车A公司，以下是我们团队的分工情况。

学号姓名职位

2014120801 曹佳怡采购总监2014120803 陈鑫梅营销总监2014120805 邓小娟总经理2014120806 窦梦瑶生产总监2014120807 冯笑财务总监

（三）运营流程

（四）微观经济公司运营图

期初设置

（五）期初设置

第一年，我们在老师的带领下完成。我们有一条价值1亿的生产线，1.45亿元现金，价值0.1亿元的钢材0.2万吨，2年期应收

款0.5亿元，2年期贷款0.4亿元，3年期贷款0.6亿元，上年预定

钢材0.5万吨预付款0.35亿元，上年购买现货钢材赊账0.4亿。 三、宏观经济政策得失

（一）上年经济指标

（二）本年经济环境

（1）背景

本组接任政府的时候，由于上年增发7亿的货币，但由图表可以

看出，上年实际CPI较第一年下降了1.67%，由此可以看出上年的整

体经济处于通货紧缩。各家企业都需要归还贷款，资金可能处于紧缺

状态，而政府可贷款数量为125160万元,可以提供给企业资金来维持

生产经营活动或扩大生产，促进GDP增长。

（2）基本情况

上年财政刺激资金结余（万元）：2150

预计可贷资金总量（万元）：125160

预计国内消费总金额（万元）：59450

进口钢铁现货价（万元/万吨）：7400

进口钢铁期货价（万元/万吨）：6900

汽车销售最高价（万元/辆）：15.7

家电销售最高价（万元/台）：1.57

进口铁精粉最低报价（万元/万吨）：200

（3）经济指标完成情况对比

（4）本届政府经济措施

1．紧缩性财政政策

将所得税上调至25%。由于上年政府最后结余财政刺激资金为-2050万元，GDP增长为-11.58%，为了增收加入，防止政府赤字，上调所得税税率，以达到目标，上调税率将使IS曲线左移，如图。

2.土地拍卖

考虑到有的企业想要扩大生产，所以本届政府决定将所有可提供的土地全部拍卖，共100亩。

3.调高工人最低工资

因为考虑到有的企业需要扩大生产，需要更多的劳动力，如果工人工资保持不变，有可能会有企业无法招到足够的工人，进而会有完不成订单的违约风险。根据劳动力供给曲线可知，在一定范围内工资越高，招到的工人数目也就越多，所以本届政府决定提高最低劳动力年工资至12万元。如图

（5）未达到目标的原因

经过一年执政，我们这届政府有三个目标没有实现：CPI，个人收入。

1.经过分析，我们认为CPI上升过多的原因主要：

a.由于原材料的价格上涨，并且劳动力的最低工资增加了2万，相比较上年上涨了20%，公司为了得到足够的劳动力，也提高了了工人的工资；

b.公司在订单方面竞争激烈，因此多家公司为了多拿订单都增加了广告投入;

c.此外少有公司改造了生产线，因此在仅有的一条生产线上生产相应的订单需要付大量的加班费，而少数改造了生产线的厂商为收回成本，因此都上调了产品的价格。

3.个人收入下降，经过分析，原因可能有