销售经理聘用协议(完整版)
销售经理聘用合同新5篇
销售经理聘用合同新5篇第1篇示例：销售经理聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（销售经理姓名）鉴于甲方拟录用乙方担任销售经理一职，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，达成如下协议：第一条聘用职务甲方聘用乙方作为销售经理，负责公司销售业务的组织、管理和推广工作。
乙方应按照公司的销售目标和规定，全面负责销售团队的建设和管理，提升销售绩效，实现销售目标。
第二条职责和权利1.乙方应认真履行销售经理的职责，遵守公司各项制度，维护公司的形象和利益。
2.乙方享有公司为其提供的相应待遇和福利，包括工资、奖金、社会保险等。
3.乙方有权要求公司提供必要的培训和支持，以提升其销售管理能力和业绩。
第三条试用期乙方入职后将按照公司规定的试用期进行试用。
试用期为（具体试用期时长），试用期满后，经公司考核合格，方可正式转为正式员工。
第四条离职1.乙方有权在提前30天书面通知的情况下，向公司提出离职申请。
2.公司有权在提前30天书面通知的情况下，解除乙方的劳动合同。
3.双方协商解除劳动合同的，应签署解除协议，并依法履行相关手续。
第五条保密责任乙方承诺对公司的商业机密和客户信息等保密信息负有保密责任，不得向外泄露，不得利用公司资源从事违背公司利益的行为。
第六条其他本协议履行过程中如有任何争议，双方应友好协商解决，若协商不成，则提交有关部门进行裁决。
第七条生效和解释本协议自双方签字生效，有效期为（具体有效期时长）。
本协议的解释和履行均受中华人民共和国法律约束。
甲方（公司名称）：______________以上是关于销售经理聘用合同的详细内容，希望双方遵守约定，共同努力，共同发展。
第2篇示例：销售经理聘用合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（销售经理姓名）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方为了完善销售团队，提高销售业绩，经过慎重考虑，决定聘用乙方担任销售经理一职，双方本着公平、自愿、诚信的原则，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方应当认真履行销售经理的职责，负责公司产品的销售工作，制定销售计划并组织实施，完成公司下达的销售任务；2. 乙方应当负责开发新客户资源，维护老客户关系，提高客户满意度，增加公司的销售额；3. 乙方应当协助公司制定销售政策和销售方向，提出合理化建议，帮助公司提高市场竞争力。
销售经理聘用协议9篇
销售经理聘用协议9篇销售经理聘用协议 1经甲、乙双方友好协商，一致同意签订本合同书，以供双方共同信守执行。
一、基本情况：1、甲方聘请乙方担任位于酒楼的总经理职务。
2、聘用期为：从年 08月 08 日到年 08 月 08 日止。
3、甲方每月付给乙方基本工资为人民币元(￥ 15000 )。
二、甲方的权利和义务：1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境及约定的待遇。
2、甲方需为乙方提供一日三餐饮食、住宿以及所需的生活用品(包括房屋、床、被子等)，所需费用由甲方承担，不纳入乙方工资。
甲方负责乙方健康证的办理。
提供的住宿为单独寝室，并有简单办公桌椅。
(如乙方住宿自理，则甲方应给予适当的住房补贴)3、乙方接受甲方领导和监督，如乙方违反相关店规，甲方有权利对乙方做出正当处罚(具体参照公司的规章制度)。
4、若因乙方管理不当，连续三个月营业额低于 450 万元，甲方有权终止此合同。
三、乙方的权利：1、乙方的休假方法和其他福利待遇，参照公司的相关规章制度。
2、乙方在甲方餐厅用餐享受 6 折优惠并有签单的权利在发工资时甲方可在工资中扣除。
四、乙方的权力：总经理对股东会负责，享有下列权力：1、按照合同约定及时足额获取经营管理报酬;2、全面负责公司的经营管理工作，并向股东会报告工作;3、组织实施股东会、公司年度计划和投资方案;4、拟订公司内部管理机构设置方案;5、拟订公司的基本管理制度;6、制订公司的具体规章;7、提请股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人;8、聘任或者解聘除股东会聘任或者解聘以外的人员;9、拟定公司员工的工资、福利、奖惩，决定公司员工的聘用和解聘;10、批准单笔5000元以下费用;11、执行股东会授予的其他职权。
五、乙方的职责1、对完成公司整体经营目标负总责，保证开业后壹年内收回本酒店的全部投资;2、全面执行股东会作出的各种决议;3、拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报股东会同意后执行实施;4、协调公司的各种外部事务，创造良好发展环境;5、按月向股东会报告公司经营情况，接受股东会质询并作出解释;6、接受公司股东会对公司经营活动的监督检查;7、做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作;8、做好公司法、公司章程、股东会确定的其他职责。
销售经理聘用合同5篇
销售经理聘用合同5篇第1篇示例：销售经理聘用合同甲方：（公司名称）地址：联系方式：鉴于甲方拟聘用乙方为销售经理，为了明确双方的权利和义务，特订立本合同，共同遵守，达成如下协议：第一条聘任事宜1.1 甲方聘用乙方担任销售经理，乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成销售任务。
1.2 乙方应遵守甲方的管理制度和规章制度，服从甲方的管理和安排。
第二条工作内容2.1 乙方的工作内容包括但不限于：（1）负责销售部门的日常管理工作；（2）制定销售计划和目标，并积极开展销售工作；（3）负责开发新客户和维护老客户的关系；（4）评估销售人员的工作表现，进行销售培训等。
2.2 乙方应积极配合甲方的其他部门的工作，共同完成公司的各项任务。
第三条服务期限3.1 本合同自乙方接受聘用之日起生效，为期一年。
3.2 服务期届满，双方可以根据实际情况进行续约协商，续约期限以双方协商一致为准。
第四条报酬待遇4.1 甲方向乙方支付的工资及销售提成等报酬待遇如下：（1）基本工资：（具体金额根据实际情况确定）（2）销售提成：（按照销售业绩进行结算）4.2 甲方对乙方的工资进行每月结算，并按时支付。
第五条保密条款5.1 乙方在执业期间对甲方所知晓的商业秘密和贸易秘密等内容应当保密，不得对外泄露。
5.2 若因乙方违反保密条款给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
第六条解决争议6.1 对于因履行本合同引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商未果的，可向甲方所在地人民法院诉讼解决。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，双方可根据实际情况协商补充约定，补充约定与本合同具有同等效力。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
（以下无正文，特此结束）甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：第2篇示例：销售经理聘用合同甲方：______公司根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，经友好协商达成如下协议，共同遵守以下条款：一、合同期限本合同自_____年___月___日起生效，至_____年___月___日终止。
销售经理聘用合同优秀范本8篇
销售经理聘用合同优秀范本8篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方担任销售经理一事，达成以下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方担任公司的销售经理，负责管理和拓展公司在特定区域或领域的销售业务。
具体职责包括但不限于市场调研、客户关系维护、销售策略制定与执行等。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方协商一致可续签。
三、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月________元人民币。
2. 根据销售业绩，乙方有权获得相应的奖金和提成。
具体标准按照公司规定执行。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4. 其他福利按照公司政策执行。
四、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方的要求，尽职尽责地完成销售经理的职责。
2. 乙方需遵守甲方的规章制度，不得从事与本职工作无关的活动。
3. 乙方需保持良好的职业操守，对客户信息严格保密。
4. 乙方应定期向甲方报告工作进展，接受甲方的考核与评估。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照公司要求履行职责。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和资源支持。
3. 乙方有权在公司规定的范围内行使职权，保护公司商业机密和客户信息。
4. 乙方有义务遵守公司规定，维护公司形象和利益。
六、违约责任1. 如乙方在任职期间违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
2. 如甲方未按合同约定履行义务，乙方有权要求甲方承担相应责任。
3. 双方因履行合同产生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
销售经理聘用合同书8篇
销售经理聘用合同书8篇篇1甲方（聘用方）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据甲方有关市场营销与销售战略规划，现经甲方法人充分授权并研究决定聘请乙方担任甲方市场部经理一职，为明确双方权利和义务，本着平等自愿的原则，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用期限及薪资待遇1. 聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月，试用期满合格后正式聘用。
期满如双方愿意续签，将重新签订聘用合同。
2. 薪资待遇：基本工资+业务提成+福利津贴（其中基本工资占______%，业务提成占______%，福利津贴占______%）。
具体数额和核算方式根据甲方薪酬制度确定。
二、工作内容及职责范围乙方负责甲方销售业务整体规划与日常管理，包括市场调研分析、制定销售策略、建立销售团队、拓展销售渠道及加强售后服务管理等具体工作内容与职责范围等按照甲方的相关制度和规定执行。
三、甲方权利与义务篇2甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据相关法律法规和甲乙双方的实际情况，经甲乙方共同协商，达成以下聘用协议。
为确保双方权益，特订立此合同，以兹共同遵守。
一、聘用事项及期限甲方聘请乙方担任甲方公司的销售经理职位。
聘用期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作职责及义务1. 乙方需全面负责甲方公司销售团队的管理和运营，完成公司年度销售目标。
2. 乙方需制定销售策略，拓展销售渠道，提高销售业绩。
3. 乙方需负责团队组建、培训和管理，提升销售团队的综合素质和业绩。
4. 乙方需参与重大客户谈判，协助重大项目的开展和推进。
5. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
销售经理聘用合同范文3篇
销售经理聘用合同范文3篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任销售经理一事达成以下协议，以资双方共同遵守：一、聘用事项甲方聘请乙方担任甲方的销售经理，负责销售管理工作。
具体岗位职责和预期目标等事宜由甲方在相关管理制度中进行规定和确定。
二、聘用期限本合同的期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，若双方无异议，可自动续约。
三、薪酬与福利待遇1. 乙方在聘用期间的基本工资为每月______元人民币（含各类补助和津贴等），首次支付时间为本合同生效之日。
之后的支付时间按照甲方规定的薪酬发放日执行。
甲方（盖章）：____________________公司法定代表人（签字）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：______年______月______日篇2甲方（聘用方）：___________________________公司乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，明确双方权利义务关系，签订本合同。
一、聘用期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 甲方聘请乙方担任销售经理一职，负责公司的产品销售及市场推广工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、岗位职责及要求1. 制定并执行销售策略，完成公司规定的销售任务。
2. 负责销售团队的组建、培训和日常管理。
3. 维护并拓展销售渠道，定期收集市场信息和客户反馈。
销售经理聘用协议范文（六篇）
销售经理聘用协议范文甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止（实习期为天），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向确定乙方工作岗位为销售经理，并根据公司管理制度中《销售经理岗位责任》明确乙方的具体权限和职责。
2、乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务，并视乙方能力及甲方需要进行分派。
第三条工作条件和管理培训1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、乙方的考勤与管理悉按甲方有关公司管理制度办理。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家和公司的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币；佣金提成按所主管项目月销售总额的1‰提取；甲方扣留乙方培训金为月佣金提成的20%，在乙方根据公司要求完成项目销售总任务时返还；项目利润分红为所主管项目完成总销售任务后最终纯利润的15%。
2、甲方根据单位的有关规定和实际情况，可与乙方协商调整乙方的工资。
3、乙方享受公司制度规定的相关福利待遇。
4、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依公司管理制度办理。
5、乙方自行办理养老保险、待业保险和其它社会保险。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
销售经理聘用合同正式版6篇
销售经理聘用合同正式版6篇篇1销售经理聘用合同甲方：（聘用方）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（受聘方）地址：身份证号：联系方式：鉴于甲方为了提升销售业绩，为乙方提供该销售经理职位，为明确双方权利义务，特制订本合同。
第一条职位及职责1.1 乙方受聘为甲方销售经理，主要职责包括但不限于：负责制定销售计划、推动销售团队完成销售目标、开拓新客户、维护老客户等。
1.2 乙方应按照甲方要求，认真履行相关职责，确保完成销售目标。
第二条薪酬及福利2.1 甲方将按照乙方的销售绩效和工作表现，给予相应的薪酬报酬。
具体薪酬构成和标准另行约定。
2.2 乙方享有甲方提供的社会保险、补充医疗保险等相关福利待遇。
第三条保密义务3.1 乙方应当对甲方的商业秘密、技术资料和客户信息等保密，未经甲方同意不得泄露给第三方或用于个人利益。
第四条其他约定4.1 乙方应当全力配合甲方的工作安排，并积极配合团队合作。
4.2 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，如违反将受到相应的处罚。
4.3 本合同有效期为3年，期满后可商讨是否续签。
4.4 合同双方如有任何争议，应友好协商解决；协商不成时，任何一方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签署生效。
篇2销售经理聘用合同正式版甲方：（公司全称）乙方：（销售经理姓名）鉴于甲方为拓展市场，提升销售业绩，特聘用乙方为销售经理，共同遵守以下合同条款：一、工作内容1.1 乙方作为甲方销售部门负责人，负责制定销售计划、组织销售团队，完成销售目标。
1.2 乙方负责监督销售团队的日常工作，指导团队成员完成销售任务，保证销售业绩的达成。
1.3 乙方负责开发新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度。
1.4 乙方负责向上级领导汇报销售情况、销售计划和市场变化，提出改进建议。
二、工作时间2.1 乙方每周工作时间为40小时，根据销售需要，需加班或出差。
销售经理劳动合同范本5篇
销售经理劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________公司地址：_________________________________________法定代表人：_______________________联系电话：_______________________乙方（员工）：_____________________性别：_______________________身份证号码：_________________________________________住址：_________________________________________联系电话：_______________________鉴于甲方需要雇佣销售经理，乙方愿意接受甲方的雇佣并担任销售经理职务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就双方聘用关系达成如下协议：一、工作内容及职责1. 乙方担任甲方销售经理职务，负责销售管理、市场拓展、客户关系维护等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，履行销售经理的职责，完成工作任务，提高销售业绩。
3. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，维护甲方的形象和利益。
二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定，标准工作时间为每日八小时，每周工作五天。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3. 甲方根据公司业务需要，有权调整乙方的工作时间和地点。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的薪酬由基本工资、销售业绩提成及其他补贴组成，具体标准按照甲方公司规定执行。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、带薪休假等。
四、合同期限及试用期1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期：乙方试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
销售经理聘用协议经典版(5篇)
销售经理聘用协议经典版聘请方：（以下简称甲方）应聘方：身份证号码：（以下简称乙方）甲乙双方遵循合法、平等、诚实信用的原则经友好协商并报经甲方执行懂事批准，决定聘任乙方担任甲方销售经理。
为强化甲方企业内部绩效管理，规避财产风险并明确双方的权利与义务，保护双方的合法权益，构建和谐，稳定的劳动关系，特订立本合同，以资甲乙双方共同遵守。
一、聘用内容：甲方聘请乙方担任甲方房源网站墙布区域销售经理。
主要任务为负责区域内经销商的发展并维护与经销商的合作关系。
二，聘用期限：1、聘用期为：_________年_____月_____日 _____年_____月_____日；2、聘任期届满前1个月，对下一年度的聘任问题由甲乙双方平等协商确定并签订合同书。
三、工资福利和社会保险：在聘用期间，甲乙双方商定甲方支付乙方的薪酬以以下方式进行：1、基本薪资：月度支付，底薪1500元，自主选择是否缴纳社会保险。
如由公司代缴则1300元打入个人工资卡，200元由公司代缴相应社会保险；2、业务目标：销售经理所负责的区域达到10个经销商（经销商是指：每月销售额度达到1000元及以上的有法定经营能力的销售机构）时底薪为1500元。
每多发展一个经销商增加50元的提成。
3、业务提成：负责区域招收额经销商销售总额度达到10万元后，甲方按照乙方所负责区域经销商销售额度的1%提取奖励（以货款到帐为准）；货款到账后次月发放业务提成。
4、每月给予100元电话费补贴，公共交通可按路线及发票报销。
四、双方的权利和义务：1、甲方行使下列权利和义务：1.1公司的经营方针和投资计划的实施；1.2制定公司的年度财务预算和决算方案并组织实施；1.3制定公司的利润分配和拟补亏损方案并组织实施；1.4决定公司管理机构并建立基本管理制度；1.5指导、监督、控制和管理乙方的工作；1.6及时、足额支付乙方的薪资和经营管理费用。
2、乙方的权利和义务：2.1对其负责的区域的产品销售及经营管理工作负全面责任，行使除财产管理权以外的经营管理职权，并自觉接受甲方的监督管理，确保甲方的资产安全和保值增值；2.2自觉遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度；2.3未经甲方授权，无权擅自代表甲方对外签订合同，乙方代表甲方对外签订合同须经甲方的授权和批准；2.4乙方对甲方的财产无处分权，包括但不限于甲方资产的转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等；2.5聘用期内，乙方不得以甲方的名义对外借款和贷款，发生借贷事项，如发生，责任自负；2.6乙方不得以甲方名义发生任何形式的担保行为；2.7乙方应于每月的____日前据实向甲方报送财务报表；2.8乙方有权按时领取双方约定的薪资及业务提成；乙方应通过自身的努力、通过良好的管理使所管辖区域的业务良好运转，达到业务量和营业利润的最大化；2.9乙方须自觉接受甲方的监督，每月按时向甲方报送、汇报经营状况；2.10乙方联系客户所试用的电话号码由甲方提供，离职时退还号码卡；2.11乙方从事业务一律不允许现金交易，经销商须将货款直接打入公司账户；2.12甲方公司章程或甲方书面授予的其它职权。
销售经理聘用协议3篇
销售经理聘用协议销售经理聘用协议精选3篇（一）销售经理聘用协议本协议是由以下各方订立的：雇主：[公司名称]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]雇员：[雇员姓名]地址：[雇员地址]联系方式：[雇员电话]根据双方的自愿原则，达成以下协议：一、聘用条件1.1 雇主聘用雇员担任销售经理一职，负责公司销售业务的策划、管理和推进工作。
1.2 雇员接受聘用并同意担任销售经理一职，履行相应的职责和义务。
二、薪酬待遇2.1 雇主向雇员支付的基本工资为每月人民币[基本工资金额]。
2.2 雇员获得的其他福利和奖金将根据公司规定进行支付。
三、工作时间和地点3.1 雇员的工作时间为每周工作[工作时间]小时。
3.2 工作地点位于[公司地址]，但若公司业务需要，雇员可能需要出差或者在其他地点工作。
四、福利待遇4.1 雇员享有公司规定的福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险。
4.2 雇员享有带薪年假，具体天数根据公司规定执行。
五、保密条款5.1 雇员同意在任职期间和离职后，对公司的商业秘密和机密信息进行保密。
5.2 雇员离职后，不得在一定期限内与竞争公司从事相同或类似职务。
六、解雇条款6.1 在雇佣期内，如出现以下情况，雇主有权解雇雇员：a) 严重违反公司规章制度；b) 严重失职或渎职；c) 雇员实施不端行为，损害公司利益；d) 雇员因病或非正常原因不能履行职责。
6.2 解雇的通知应提前[通知期限]时间，除非发生重大违约行为。
七、争议解决7.1 在履行协议过程中，若发生争议，双方应友好协商解决。
7.2 若协商未能解决争议，双方同意将争议提交至相关法院解决。
八、其他条款8.1 本协议自双方签署之日起生效，有效期为[有效期限]。
8.2 本协议未尽事宜，双方可协商确定并签署补充协议。
雇主（盖章）：[公司章]日期：[签署日期]雇员（签字）：[雇员签字]日期：[签署日期]销售经理聘用协议精选3篇（二）销售经理聘用合同本合同（以下简称“合同”）由以下双方订立：雇主：[公司名]（以下简称“公司”）地址：[公司地址]雇员：[雇员姓名]住址：[雇员住址]一、工作职责1. 雇员被聘用为公司销售经理，负责销售部门的管理和业绩达成。
销售经理聘用合同范本（精选11篇）
销售经理聘用合同销售经理聘用合同范本（精选11篇）随着时间的推移，合同出现在我们生活中的次数越来越多，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
那么常见的合同书是什么样的呢？下面是小编为大家收集的销售经理聘用合同范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。
销售经理聘用合同篇1甲方：__________________乙方：__________________因工作需要，甲方聘用乙方为甲方工作，为此，双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，经过平等、自愿协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条甲方聘任乙方担任______职务（工作）。
第二条聘用期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日止。
第三条甲方享有的权利和承担的义务（一）甲方应在协议期内为乙方提供必要的工作条件。
（二）甲方在乙方严格按协议完成工作后，必须按时以现金的方式支付乙方的劳动报酬。
（三）甲方有权对乙方在聘任期间的工作业绩和实际表现实施专业管理，并有权进行考核。
第四条乙方享有的权利和承担的义务（一）乙方有权获得劳务报酬。
（二）乙方有权对甲方提出建议和意见。
乙方应结合甲方需求认真履行本协议约定的义务，遵守甲方的劳动纪律及各项规章制度，按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。
（三）乙方在公司的工作时间为工作日每天上午8：00—11：30，下午2：30—5：30（节假日需加班的时间另行规定），每阶段工作完成后必须将工作进展情况如实地报告甲方。
（四）乙方在受聘期间以及聘用协议解除或终止后对公司技术资料、成果及其获悉的其他商业秘密承担保密义务，不得在未经甲方允许的情况下泄露给他人或甲方的竞争单位。
（五）乙方受聘于甲方后，原则上不应再为其它企业提供服务，如遇极其特殊的情况需要为第三方服务时，应提前告知甲方并征得甲方同意。
第五条其它约定1、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间______________________________________________________.2、乙方的社会保险费用（包括养老保险、医疗保险等）由乙方自行承担。
销售经理聘用合同正式版9篇
销售经理聘用合同正式版9篇第1篇示例：销售经理聘用合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（销售经理姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系电话）鉴于甲方是具有独立法人资格的企业，拥有完整的经营管理能力，在销售领域积累了丰富的经验和资源；乙方具有丰富的销售管理经验和专业知识，能胜任甲方的销售经理职位，双方经协商一致，特订立本合同。
一、聘用内容及职责1.1 甲方聘用乙方担任公司销售经理，乙方应当全面负责公司销售业务的管理和营运工作，制定销售策略、计划和实施方案，确保销售目标的实现。
1.2 乙方应当按照甲方的规章制度和制定的销售方针政策开展工作，定期向甲方汇报销售情况，并参与公司销售团队的建设和培训。
1.3 在乙方任职期间，不得在未经甲方允许的情况下，参与与甲方业务相竞争的任何其他经营活动。
二、薪酬待遇2.1 甲方根据乙方的工作表现和公司销售业绩，给予相应的薪酬待遇，具体的薪酬标准双方另行约定。
2.2 乙方享有公司提供的社会保险、住房公积金以及其他福利待遇，具体的福利政策根据公司规定执行。
2.3 乙方应当遵守国家劳动法律法规和公司规章制度，认真履行职责，不得利用职权谋取私利、行贿受贿，违反公司规定的，甲方有权做出相应的处罚。
三、劳动合同期限及解除3.1 本合同自（日期）起生效，有效期为（年/月/日）至（年/月/日）。
3.2 乙方在试用期满后，工作表现符合甲方的要求，则自动转为正式员工；如工作表现不符合要求，甲方有权终止本合同。
3.3 因不可抗力因素导致乙方无法按时履行合同的，双方应协商解决；双方无法达成协议的，可解除合同。
四、保密条款4.1 乙方在任职期间或离职后不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则应承担相应的法律责任。
五、其他条款5.1 乙方在任职期间应当遵守公司的规章制度，维护公司的形象和利益，不得损害公司的利益。
销售经理聘用协议模板（七篇）
销售经理聘用协议模板甲方：_____乙方：_____性别：_____出生日期：_____户口所在地：_____目前居住地：_____身份证号码：_____甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》，经过平等协商。
自愿签订并共同遵守本合同所列条款：1.责任乙方在任职期间，应遵守国家的各项法规，按公司的规章制度，尽忠职守，不做出有损公司形象和利益的事情，并致力发展公司下达的任务、指标。
2.劳动合同期限本合同期限为____月，自____年____月____日至____年____月____日。
3.工作范围职责乙方受聘于甲方_____职务_____直接负责区域_____（省/市）对公司_____品牌推广、市场开发、销售及回款管理流通、终端网络建设及业务管理工作。
4.每月回款目标、考核任务（1）试用期为____月，经考核合格可提前结束试用期，签正式合同。
（2）在所属区域老客户负责调整、管理、提升（试用期满所要做的事），在原基础上理顺客户网络，增加分销，提升终端销售，并提升销量、管理及服务。
（3）全年该省/城市____区域完成回款指标_____万元。
（公司标准：_____万元以下无提成，_____万元以上超出部分以____月回款的百分之_____计算）5.目标工资、业绩奖励及补助（1）甲方以_____元/____月人民币作为底薪，并参照公司考核标准。
（2）出差标准：食宿按_____元/天，每月按_____天出差标准计算（因每月须回公司开会）（3）长途交通：交通工具意火车、公交或专线汽车为准，凭有效票据，公司予以报销。
6.福利、休假、重大贡献奖（1）其他福利按公司规定办理，其他业务费用参照公司有关规定执行。
（2）在合约期内，乙方因表现突出，给甲方品牌提升以及业绩作出重大贡献者，激发酌情予以奖励。
7.作假处理乙方的每月/周的行动报告和总结必须具有真实性和可靠性，如有作假行为，第一次警告并罚款_____元，第二次公司将严重警告并罚款_____元，第三次公司将作辞退处理，公司同时保留对作假人员行为给公司直接或间接经济损失赔偿的法律起诉权。
销售经理聘用合同正式版5篇
销售经理聘用合同正式版5篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任甲方销售经理职位。
乙方应遵守甲方的规章制度，履行销售经理的职责和义务。
聘用期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
工作地点为____________________。
二、工作内容及职责1. 负责销售团队的日常管理，包括销售目标制定、销售计划安排、销售组织与实施等。
2. 负责组织市场调研，分析市场需求，制定销售策略及方案。
3. 负责客户关系维护与拓展，建立并维护良好的客户关系。
4. 负责销售团队的人员招聘、培训与考核。
5. 完成领导交办的其他销售任务及工作。
三、待遇及福利1. 薪酬结构：基本工资+业绩提成+其他补贴。
具体标准按照甲方公司规定执行。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
4. 休假制度：乙方享受国家法定假期及年假等休假制度。
具体休假时间由甲方根据公司实际情况安排。
四、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的标准工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照甲方规定的休息休假制度执行。
因工作需要加班的，应按照国家法律法规的规定支付加班工资或调休。
五、违约责任及处理方式1. 若甲方违反合同约定，未按时支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付违约金。
2. 若乙方在任职期间违反职业道德、泄露公司机密或从事损害甲方利益的行为，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。
3. 若甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院提起诉讼。
销售经理聘用协议常用版(5篇)
销售经理聘用协议常用版甲方：_____乙方（公关经理）：_____身份证号码：_____根据相关法律、法规的规定，甲、乙双方在遵等自愿、诚实信用、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限为____年____月____日起到____年____月____日止。
二、工作内容：乙方同意按甲方需要安排从事工作，并保证质量完成工作任务。
三、劳动报酬：1）乙方必须上缴500元为对讲机押金。
2）本合同期限内，任何一方不得单方终止合同或不履行合同，应提前三十天提出辞职，在甲方同意后方可结清所有的压金和所得报酬。
3）业务经理第____月得保底工资3000元，且无预订房任务，台票全额返还。
每组为10人，签到少一人扣50元，低于10人无轮房（7个工作____日内必须人员补齐）。
第____月业务经理每____月必须完成50间订房方可享受待遇，超出一间给于50元的奖励，少一间给于100元的罚款。
4）业务经理最高折扣酒水类88折，预订房提成包括最低消费以内部分，如不打折的提成15%，在规定范围内打折的提成10%，散客在无打折的超出最低消费以上部分提成15%.，在规定范围内打折的，按超出最底消费部分10%提成5）第____月开始总业绩（预订房）_____万以内的按_____%提成，每____月总业绩_____万以上提成_____%，每____月总业绩_____万以上提成_____%。
每____月总业绩低于万以下的，按缺额部分20%扣除。
6）第二个____月开始公司实行台票，业绩提成____月返回制度。
7）每组公关提供住宿____月，第____月水电费全免，第____月起水电费自行负责。
车票报销（标准为汽车。
火车）8）业务经理可享受赠送权（公司权限上注明）9）谁带房谁收台票。
四、甲方的基本权利和义务1.根据工作需要和规章制度及合同条款规订，对乙方进行管理。
2.保护乙方合法权益，根据乙方表现实施奖惩。
3.甲方可就经济效益和乙方的工作绩效等逐步提高乙方的劳务报酬。
销售经理聘用合同正式版5篇
销售经理聘用合同正式版5篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任销售经理一事达成以下协议：一、聘用事项及工作内容甲方聘请乙方担任销售经理一职，负责甲方销售业务的管理与运营。
乙方需全面负责公司销售战略制定、市场拓展、客户关系维护等工作。
具体工作内容包括但不限于：市场调研、销售计划制定、销售渠道拓展、团队管理及业务培训等。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月。
除此之外，乙方享有销售提成，具体标准按公司相关绩效考核制度执行。
2. 福利：乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。
此外，公司规定的其它福利乙方也享有。
3. 发放方式：薪酬及福利发放方式按照甲方相关规章制度执行。
四、工作时间与地点1. 工作时间：乙方的工作时间按照公司规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点：乙方的工作地点为公司总部，如有变动需提前通知乙方。
五、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据公司需要调整乙方的职位及工作内容。
（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件及环境。
（3）甲方有义务按照合同约定支付乙方薪酬及福利待遇。
（4）甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有义务遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
（2）乙方有权利享受合同约定的薪酬及福利待遇。
（3）乙方需全面履行销售经理的职责，为公司业务发展贡献力量。
（4）乙方需保守公司商业机密，不得泄露公司机密信息。
篇2合同编号：XXXXXXXXXX甲方（雇主）：XXXXXXXXX公司地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（雇员）：XXXXXXXXXXX性别：XXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX电子邮箱：XXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣一名销售经理，乙方具备相关能力和经验，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就聘用事宜达成如下协议：一、聘用职位及工作内容甲方聘请乙方担任销售经理一职，具体工作职责包括但不限于：负责销售团队的日常管理、销售业绩的监控与评估、客户关系维护及拓展、制定销售策略等。
销售经理聘用合同正式版3篇
销售经理聘用合同正式版3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1销售经理聘用合同正式版甲方（公司）：_______________乙方（销售经理）：_____________鉴于甲方拟聘请乙方为销售经理，双方自愿遵守本合同，就具体的工作职责、薪酬待遇、保密条款等事宜，经协商一致，特订立本合同。
合同内容如下：一、职务和工作内容1.1 乙方为甲方公司销售部门的销售经理，主要负责公司产品的销售工作。
具体工作内容包括但不限于：制定销售计划、开发新客户、维护现有客户关系、推动销售业绩等。
1.2 乙方应服从甲方的管理和安排，认真履行工作职责，完成上级领导交办的其他工作任务。
1.3 乙方应遵守公司的相关规章制度，维护公司形象，不得擅自泄露公司机密信息。
二、薪酬待遇2.1 甲方将按照乙方的工作表现和公司业绩给予相应的薪酬，具体薪酬标准和结算方式另行商定，并在附件中列明。
2.2 乙方在公司工作期间享受公司提供的社会保险、住房公积金等福利待遇。
2.3 如乙方因工作需要出差或加班，甲方应按照国家规定给予相应的补助和调休。
三、保密条款3.1 乙方在公司工作期间，应保守公司的商业秘密和公司机密信息，不得将公司的商业秘密泄露给任何第三方。
3.2 乙方离职后，应归还公司的一切资料和文件，并保证不再利用公司的商业秘密从事任何有损公司利益的活动。
四、终止合同4.1 若甲、乙双方因故终止本合同，需提前60天书面通知对方，并经双方协商一致后办理离职手续。
4.2 若乙方违反本合同的任何规定导致公司经济损失，甲方有权随时解除合同并要求乙方承担相应的法律责任。
五、其他事项5.1 本合同自双方签订之日起生效，有效期为_______年。
5.2 本合同的解释和执行均适用中华人民共和国法律。
甲方（公司）：_______________乙方（销售经理）：_____________签订日期：_______________注：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
销售经理聘用合同6篇
销售经理聘用合同6篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[受聘者姓名]身份证号码：[受聘者身份证号码]联系电话：[受聘者联系电话]住址：[受聘者住址]根据甲方业务发展需求，经甲、乙双方友好协商，本着平等、自愿、公正的原则，达成以下协议，共同信守。
一、聘用职务及工作内容甲方聘请乙方担任甲方销售经理职务。
乙方在聘用期间，主要负责销售团队的组建、管理、培训以及销售策略的制定与执行，确保销售目标的达成。
具体工作职责包括但不限于：1. 制定销售策略和计划，并组织实施；2. 负责销售团队的日常管理，包括招聘、培训、考核等工作；3. 维护客户关系，拓展销售渠道；4. 参与公司产品研发与市场推广的决策；5. 完成公司规定的销售任务与目标。
二、聘用期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
三、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。
2. 乙方享受公司规定的各项福利待遇。
3. 乙方完成年度销售任务后，按照公司年度绩效考核结果享受相应的奖金和提成。
4. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作条件。
四、工作纪律与保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、政策及公司的各项规章制度，遵守职业道德，履行岗位职责。
2. 乙方应对公司的商业机密和客户信息承担保密义务，不得泄露公司机密信息。
3. 乙方在任职期间不得从事与公司业务相竞争的活动。
五、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和检查；（2）甲方有权根据业务发展需要调整乙方的职责和岗位；（3）甲方应按照合同约定支付乙方的薪酬和福利；（4）甲方应为乙方提供必要的培训和支持，促进乙方职业发展。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权获得合同约定的薪酬和福利；（2）乙方应按时完成甲方安排的工作任务；（3）乙方应保守公司的商业机密和客户信息；篇2甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[受聘者姓名]性别：[受聘者性别]身份证号码：[受聘者身份证号码]联系电话：[受聘者联系电话]鉴于甲方需要聘用一位销售经理来负责公司的销售业务，乙方具备相关的销售经验和能力，双方根据平等、自愿、诚实、信任的原则，达成以下聘用协议：一、聘用职务及工作内容甲方聘请乙方担任公司的销售经理，负责全面管理和领导公司的销售业务，包括但不限于市场调研、销售策略制定、客户关系维护、团队管理等。
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合同编号：YT-FS-6245-22
销售经理聘用协议(完整
版)
Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.
互惠互利共同繁荣
Mutual Benefit And Common Prosperity
销售经理聘用协议(完整版)
备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
甲方（聘用单位）：
乙方（受聘人）：
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月__日止（实习期为天），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向确定乙方工作岗位为销售经理，并根据公司管理制度中《销售经理岗位责任》明确乙方的具体权限和职责。
2、乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务，并视乙方能力及甲方需要进行分派。
第三条工作条件和管理培训
1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、乙方的考勤与管理悉按甲方有关公司管理制度办理。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬
1、根据国家和公司的有关规定，乙方的工作岗位，
甲方按月支付乙方工资为 XX 元人民币；佣金提成按所主管项目月销售总额的1‰提取；甲方扣留乙方培训金为月佣金提成的20%，在乙方根据公司要求完成项目销售总任务时返还；项目利润分红为所主管项目完成总销售任务后最终纯利润的15%。
2、甲方根据单位的有关规定和实际情况，可与乙方协商调整乙方的工资。
3、乙方享受公司制度规定的相关福利待遇。
4、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依公司管理制度办理。
5、乙方自行办理养老保险、待业保险和其它社会保险。
第五条工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按单位有关规定，依照乙方的工作实绩、
贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位的有关规定经予处罚。
5、乙方在任职期内不得参与其它与本公司业务相类似的经济活动。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除聘用合同。
（1）在实习期内被证明不符合聘用条件的；
（2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的；
（3）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的；
（4）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的；
（5）在任职期内参与其它与本公司业务相类似的经济活动；
（6）被依法追究刑事责任的。
6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
（4）乙方不履行聘用合同的。
7. 有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
（1）乙方因工负伤在规定的医疗期内的；
（2）法律、法规规定的其他情形。
8. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬的。
9. 乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的经济补偿
1、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
2、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方
按乙方在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
3、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。
工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。
（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资）。
4、甲方无故终止和解除本合同，应支付人民币三万元作为违约金给乙方，并返还所扣乙方培训金。
5、聘用合同履行期间，乙方无故要求解除聘用合同或因乙方从事其它与本公司业务相类似的经济活动的，应支付人民币三万元作为的违约金给甲方，并不返还所扣培训金。
6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，可申请劳动仲裁。
2、本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方（盖章）乙方（签字）
身份证号码：
代表（签字）户口所在地地址：
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签约时间：年月日签约时间：年月日
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