医院财务管理论文:略论医院财务管理的创新与发展

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新医改形势下医院财务管理的创新与发展分析

新医改形势下医院财务管理的创新与发展分析

新医改形势下医院财务管理的创新与发展分析【摘要】本文通过对新医改背景下医院财务管理的创新与发展进行分析,指出了医院财务管理面临的挑战、创新理念下的管理模式、技术应用的作用、人才培养与队伍建设的重要性以及风险防范措施。

结论部分总结了新医改形势下医院财务管理的发展情况,并展望了未来的发展方向。

文章提出了对医院管理者的建议,希望他们能够在新医改形势下开拓思路,不断创新,提升医院财务管理水平,为医院的可持续发展做出贡献。

通过本文的研究,可以为医院管理者提供一定的参考和借鉴,促进医院财务管理的进步和发展。

【关键词】医改背景分析、财务管理、新医改形势、挑战、创新理念、财务管理模式、技术应用、人才培养、风险防范、医院管理者、发展方向、建议。

1. 引言1.1 医改背景分析随着我国医疗体制改革的不断深化和完善,医院财务管理面临着新的挑战和机遇。

传统的医疗模式已经难以适应社会发展的需求和变化,医院财务管理也面临着诸多问题和挑战。

医改要求医院要提高医疗质量、降低医疗成本,这就要求财务管理要更加高效和严谨。

医改在推动转型升级的也要求医院财务管理要更加科学和合理。

医改政策的不断出台和调整也对医院财务管理提出了更高要求。

在这样的背景下,医院需要对现有的财务管理模式进行创新和调整,采取更加灵活和科学的管理方式来适应医改的要求。

医院财务管理也需要结合科技的发展,利用信息化、智能化等技术手段来提高财务管理的效率和精度。

人才培养和队伍建设也是医院财务管理面临的重要问题,只有建立高素质、专业化的财务管理团队,才能更好地应对医改带来的挑战。

风险防范和应对措施也是医院财务管理中必不可少的部分,只有做好风险防范工作,才能确保医院财务运行的稳定和可持续发展。

1.2 财务管理的重要性财务管理在医院中扮演着至关重要的角色。

财务管理可以帮助医院确保资金的有效利用和合理分配,从而提高医疗资源的利用率,保障医护人员的工作条件和患者的治疗质量。

财务管理对医院的长远发展至关重要,通过合理的财务规划和预算控制,医院可以更好地应对市场变化和经济波动,确保医院的可持续发展。

医院财务管理的创新

医院财务管理的创新

医院财务管理的创新医院作为一个公共事业单位,其财务管理一直备受社会关注。

过去医院财务管理主要是围绕着费用的收支管理,现如今,随着社会和科技的发展,医院财务管理也日新月异,不断进行创新。

本文将从数字化、数据化、智能化等方面介绍医院财务管理的创新。

一、数字化数字化是指将传统的手工账目转化为数字化的会计核算系统,实现财务数据的上传和管理。

数字化能够实现财务报表的实时查询和数据分析,大大提高了内部管理效率。

数字化财务管理的好处主要有两个:1.高效:数字化提供了实时财务报表,可以随时查询财务状态,更好地管理经营情况,解决问题更加高效。

同时,数字化的管理方式也解决了传统手工账目丢失等问题,更具有安全性。

2.数据化:数字化财务管理将财务数据转化为数字化表格,可以快速整理分析数据,制定更有针对性、更高效、更科学的管理策略,有效提高决策能力和执行能力。

二、数据化数据化是指将医院的财务数据进行标准化、真实化、规范化,并将数据分门别类进行管理,以便于财务数据的分析和管理。

数据化的好处体现在以下几方面:1.准确:通过标准化和真实化的数据,医院财务部门能够准确地了解自身的财务状况,制定更加精准的预算和财务计划。

2.分析:数据化之后的财务数据可以进行更加深入的数据分析和比较,以及更加详细的成本分析,运用分析结果,制定出更加科学、合理的财务管理策略。

3.便利:数据化能够方便各个部门使用,根据需要获取有用的数据,以便于部门间、区域间的有效协商和沟通。

同时,基于财务数据也可以建立健全的IT系统,帮助医院实现自动化管理等,进一步提高工作效率和准确性。

三、智能化智能化是指应用人工智能等技术,提高医院财务管理的智能化水平,实现更好的效率和准确性。

智能化的应用具有以下几个方面:1.财务分析:应用人工智能技术,可以对大量财务数据快速分析,并制定相应的财务分析报告。

同时,也可以分析成本和收入,并发现一些盲点,实现更好的管理。

2.需求预测:基于过去的数据分析,可以使用人工智能技术,预测未来的收入和支出情况。

医院财务管理探究(4篇)【财务管理论文】

医院财务管理探究(4篇)【财务管理论文】

第一篇:新形势下完善医院财务管理的策略摘要:随着社会经济的快速发展,我国的医疗卫生事业也取得了显著成绩。

近年来,随着医疗体制改革的不断深化,医院的财务管理工作也引起了社会大众广泛的关注。

医院的财务管理不仅关乎着医院内部组织未来的发展情况,也对医院内部资金使用情况产生着重要的影响。

特别是在如今市场经济发展的形势下,我国医院财务管理面临着更多的机遇和挑战。

新的形势下进一步完善医院的财务管理,是我国境内每一家医院都应该关注的焦点问题。

而本文针对新形势下如何完善医院财务管理的策略进行了深入的研究,期望对我国医院未来的发展有所借鉴意义。

关键词:新形势;医院管理;财务管理;存在问题;完善策略在医院的日常运营发展中必定需要一定资金的支持,而财务管理是对资金进行管理必不可少的一项举措,财务管理的作用就在于它能够维持医院日常的运作,是医院管理中重要组成部分,是促使医院走向现代化进程的重要手段。

与此同时,随着社会经济的快速发展,我国医疗体制的改革进程也大大加速了,而为了进一步提升医院财务管理的水平,为医院的现代化建设有所帮助,各大医院应该针对当前经济发展的形势以及医院现有的财务管理情况进行深入的分析,不断加强对财务管理的监督力度,不断完善财务管理的体制,实现对本金和使用费用的有效监控。

只有这样,我国医院的财务管理工作才能够平稳有效地进行,为医院获取更多的经济效益,为医院的可持续发展提供重要的保障。

一、新形势下医院财务管理中存在的问题(一)财务管理观念的陈旧目前我国很多的大型医院都是属于公立医院,这种类型医院的资产大多都是国有资产。

公立医院的主要社会职能就是向社会大众提供优质的服务,为他们提供高质量的医护服务。

所以,这种类型的医院经常在进行资金收入和支出管理的时候往往会忽略成本的计算、或者是成本计算的失实,在资金收入的时候不计算效益等。

一些医院甚至并没有设立科学的财务管理部门,而且一些领导们往往忽视了财务管理的重要性,导致医院财务管理管理观念的陈旧,市场竞争意识薄弱。

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新随着中国医改政策的不断推进和医疗体制的不断完善,医院财务管理面临着新的挑战和机遇。

新医改形势下,医院财务管理需要进行创新,以适应新的政策和市场需求,提高医院的经济效益和社会效益。

本文将从新医改形势下的医院财务管理现状出发,探讨在新形势下的医院财务管理创新方向及策略。

一、新医改形势下的医院财务管理现状随着中国医改政策的不断推进,医院财务管理的责任和压力不断增加。

传统的医院财务管理主要以控制费用、提高收入为主要目标,但随着医疗服务需求的不断增加和医疗费用的持续上涨,传统的财务管理模式已经无法满足新形势下的需求。

医疗服务产业的复杂性和多样性,使得医院财务管理需要更加科学化、规范化和信息化。

新医改形势下,医院财务管理还面临着一系列新的挑战。

医保支付方式的改革给医院带来了新的财务压力,新的支付方式要求医院提高服务效率和降低成本,同时也给医院的资金使用和财务风险提出了新的要求。

医疗服务需求结构的不断变化,使得医院需要不断调整自身的服务内容和结构,从而影响医院的财务状况和经营模式。

医院竞争加剧使得医院需要不断提高服务水平和质量,也要求医院在财务管理方面能够更加灵活和敏捷,以适应市场和竞争的变化。

新医改形势下,医院财务管理需要进行创新,以适应新形势下的需求和挑战,提高医院的经济效益和社会效益。

二、新医改形势下的医院财务管理创新方向在新医改形势下,医院财务管理的创新方向主要有以下几个方面:1. 财务监控和风险管理创新新医改形势下,医院需要加强财务监控和风险管理,确保医院的资金使用和财务风险得到有效控制。

医院可以通过引入先进的财务管理软件和系统,建立财务监控指标体系和风险管理模型,实现对医院财务状况和风险的及时监控和预测,确保医院的财务状况稳健和可持续发展。

2. 成本管理和效益评价创新在新医改形势下,医院需要加强成本管理和效益评价,确保医院的成本控制和效益提高。

医院可以通过建立成本管理模型和效益评价体系,优化成本结构和提高服务效益,提高医院的经济效益和社会效益。

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新随着医改不断深化和完善,以及医院管理模式不断创新,医院财务管理也面临着新的挑战和机遇。

医院财务管理要迎接新医改形势下的挑战,需要不断创新,适应新形势的要求,提高医院财务管理水平,确保医院的良性发展。

一、适应政策的变化,加强成本控制新医改形势下,政策的变化对医院的经营管理提出了更高的要求。

医院要加强成本控制,提高财务管理的效率,降低管理成本。

医院要优化资源配置,提高资源利用效率,降低医疗服务成本。

医院要加强对各项支出的监控,对不合理的支出进行调整,降低管理成本。

医院要建立完善的成本核算体系,对各项成本进行分类和核算,厘清各项成本的来源和去向,做到精细管理,提高财务管理的效率。

二、推进费用管理改革,提高财务监管能力在新医改形势下,医院要强化费用管理,提高财务监管能力,确保医院的财务安全。

医院要建立健全的费用管理制度,对收支进行明确规定,加强对费用的核算和管理,控制费用的发生和使用。

医院要加强财务监督,建立严格的财务审批程序,对重大支出和费用进行严密监督,防止财务风险的发生。

医院要加强财务内部控制,建立健全的内部审计机制,对各项财务活动进行全面审计,有效防范财务风险。

三、优化医保结算机制,提高财务盈利能力在新医改形势下,医院要优化医保结算机制,提高财务盈利能力,增加医院的财务收入。

医院要加强医保管理,规范医保结算流程,确保医保资金的安全和有效使用。

医院要加强对医保政策的研究和理解,提高对医保政策的把握能力,增加医院的医保收入。

医院要积极开展商业保险业务,拓宽医院的财务收入渠道,提高医院的盈利能力。

四、强化财务信息化建设,提高财务管理水平在新医改形势下,医院要强化财务信息化建设,加快信息化进程,提高财务管理水平。

医院要建立完善的财务信息系统,实现财务数据的集中管理和实时监控,提高财务管理的效率和准确性。

医院要加强对财务信息化的应用,利用信息化技术进行财务分析和决策支持,提高财务管理的科学性和精确性。

医院财务管理论文略论医院财务管理的创新与发展

医院财务管理论文略论医院财务管理的创新与发展

医院财务管理论文:略论医院财务管理的创新与发展〔摘要〕本文将从增强经济核心竞争力意识,增强市场需求意识;增强业绩评价,增强成本回转意识,增强信息和网络意识五个方面进行讨论。

〔关键词〕医院;财务管理;创新与发展作为综合性医院必须与时俱进。

在政府拨款不足和自身财力有限的情况下,进一步探讨医院财务管理的理念、内容、目标、方法和手段,以求医院财务管理实现预算战略化、决策理性化、投资多样化、成本最低化、效益最优化、服务人性化、知识经济化、分析自动化、管理目标化、运行程序化、人员智能化、评价系统化和分配个性化。

1增强知识经济核心竞争力意识,实现医院财务管理理念的飞跃现代医院正处在社会经济形态从资本积累向知识经济迈进的重要时期。

社会转型期的经济、政治、文化的诸多快速变化,对建立在长期计划经济基础上的医院财务管理提出了一系列要求。

(1)管理模式发生转变。

从计划经济时代的“政府依赖型”向市场经济条件下的“市场导向型”转变。

在这种情况下,医院要主动出击,开辟市场,找病人,求发展。

(2)资产形态发生变化。

以知识、智力等无形资产投入为主,无形资产在经营中起决定性作用,科学技术、创新能力是决定医院综合实力的重要因素。

(3)筹资渠道不断拓宽。

市场经济条件下,医院筹集资金渠道不断拓宽,并且,医院财务活动范围广、环节多,增加了财务管理的难度。

为了争取市场份额,医院之间由调整服务项目、改善服务态度、介入市场营销、改善公共关系、强化内部管理,发展到树立“以病人为中心”的市场理念,而展开了激烈的竞争。

而占有市场份额和绝对规模只是竞争力的外在表现,在内涵上,竞争力主要靠知识和知识资本的运用程度。

(4)经营行为发生变化。

随着知识投入的增加和网络信息技术的应用,医院投资转向以资源开发利用为重点的新领域。

高薪引进人才以增强竞争实力,实现以知识为基础的科学决策,投资决策和投资管理日趋知识化,高层次人才已成为现代医院发展的核心要素。

(5)分配方式发生变化。

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新随着国家医疗体制改革的不断深化,医院财务管理也面临着前所未有的挑战和机遇。

新医疗体制下,医院财务管理的改进与创新显得尤为重要,不仅关乎医院经济效益的提高,更关乎患者就医体验和医护人员的工作情况。

本文将重点探讨新医疗体制下医院财务管理的改进与创新,以期为医院及相关业界提供一些有益的思路和做法。

一、强化全面预算管理在新医疗体制下,医院财务管理需要更加注重全面预算管理。

过去,医院财务管理往往只注重收支平衡,忽略了各个方面的支出和收入预算。

建议医院在财务管理中更加注重全面预算管理,明确各项支出和收入的预算数额,并加强对预算执行情况的监督和控制。

这样一方面可以避免财务支出的盲目性和随意性,另一方面也可以提高经济效益,实现医院财务管理的精细化和科学化。

二、优化医保管理新医疗体制下,医保管理也面临着新的挑战。

过去,医院只需对患者的医疗费用进行结算即可,而如今却需要面对不同类型的医保支付和报销。

建议医院优化医保管理,建立完善的医保管理系统,加强对医保政策的宣传和解释,提高医护人员对医保政策的了解和执行,确保医院在医保管理中既符合政策法规,又能最大程度地保障患者的合法权益。

三、强化财务风险管理在新医疗体制下,医院的财务风险管理也显得尤为重要。

过去,医院财务管理往往只注重收支平衡和经济效益,忽略了财务风险管理。

建议医院在财务管理中更加注重财务风险管理,加强对财务风险的识别和评估,建立完善的财务风险管理体系,采取有效的风险控制措施,确保医院财务安全和稳健。

四、推行精细化成本管理在新医疗体制下,医院的成本管理也面临着新的挑战。

过去,医院的成本管理往往只注重物质成本的控制,忽略了人力成本和其他间接成本。

建议医院推行精细化成本管理,明确各项成本的构成,加强对成本的控制和管理,注重成本与效益的平衡,降低成本浪费,提高资源利用效率。

五、加强绩效考核在新医疗体制下,医院的绩效考核也面临着新的挑战。

浅析医院财务管理的创新与发展

浅析医院财务管理的创新与发展

浅析医院财务管理的创新与发展近年来,医疗行业的变革与发展加速,各大医院在不断提高医疗服务品质的同时,也在探索创新的财务管理模式,以更好地适应行业的变革。

本文将从医院财务管理创新与发展的角度谈谈医院财务管理的现状、面临的挑战以及可行的解决方案。

一、医院财务管理的现状医院财务管理的主要目标是保证医院收入、支出的平衡,并且确保有效的利用资金以及有能力应对各种不利的财政情况。

但是,当前医院财务管理面临着一些挑战:1. 医疗市场竞争日益激烈,医疗成本不断上升,增加了医院的经营难度。

2. 政策调整,如医保制度的调整、价格政策的调整,也增加了医院的经营压力。

3. 医疗质量和安全问题的持续爆发,增加了医疗责任保险的财务压力。

以上问题在一定程度上影响到医院的财务管理,如何在保证医疗质量的同时,更好的控制医疗成本,提高医院财务管理效率,实现医院财务管理的持续发展,是当前医院财务管理需要思考的问题。

二、医院财务管理创新与发展的方向面对当前的困境,医院财务管理创新和发展的方向应该是:1. 加强财务管理与医疗治理的联动医院管理的核心是医疗治理,财务管理作为医院管理的重要组成部分,需要与医疗治理紧密联系在一起。

建立“医疗治理+财务管理”的模式,推动双方深度融合,将医院财务管理与医疗治理紧密结合起来,可以实现“以财务管理促进医疗治理,以医疗治理推进财务管理”的目的。

2. 提高收入调节的质量与效率财务指标是医院经营状况的重要指标之一,医院需要加强对财务指标的监控,提高对重要指标的计算准确性和完整性。

同时,加强对医疗服务项目价格的研究和分析,开发新的服务项目或提高服务收费标准,并合理调节成本,提高医院的收入水平,增强医院的盈利能力。

3. 推行全面预算财务管理模式全面预算财务管理模式不仅能够提高医院的收入及利润管理能力,更重要的是对医疗机构的各项支出开支进行精细化管理,达到全面控制与合理支出,充分发挥财务管理的功能。

4. 强化内部控制机制建立健全内部控制机制,做到财务管理规范,保证财务管理的严格性和精准度。

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新随着我国医疗卫生事业的不断发展,新医疗体制的推行对医院财务管理提出了更高的要求。

新医疗体制下,医院财务管理不仅仅是简单的收支统计和报账,更是需要在保障医疗服务质量的前提下,实现医院经济效益最大化。

在这样的要求下,医院财务管理必须进行改进和创新,以适应新形势下的发展需要。

一、资源整合与优化在新医疗体制下,医院财务管理需要充分利用各类资源,实现整合和优化。

医院可以借助信息化手段,将医疗、财务、人力资源、设备等多个方面的资源进行整合,建立统一的资源管理平台。

通过这样的资源整合,医院可以更加高效地配置资源,实现资源的优化配置和利用,提高资源利用率。

医院可以与其他医疗机构、药企、医保机构等相关单位展开合作,共享资源,减少浪费,实现资源的最大化利用。

二、成本控制与效益提升在新医疗体制下,医院财务管理需要更加注重成本控制和效益提升。

医院可以通过优化流程、提高效率,降低医疗服务的成本。

建立科学的医疗服务流程,合理安排医护人员的工作,减少资源浪费,降低成本。

医院可以通过提高医疗服务质量,优化医疗服务结构,增加利润点,提升效益水平。

加强技术创新,提供更加智能化的医疗设备,丰富医疗服务品种,提供更加个性化的医疗服务,增加医院的竞争力和盈利能力。

三、风险防范与控制在新医疗体制下,医院财务管理需要更加注重风险防范与控制。

医院可以建立健全的风险管理体系,包括识别风险、评估风险、控制风险、监测风险等环节,全面控制可能发生的风险,保障医院财务安全。

医院可以购买专业的财产险、责任险、人身伤害险等保险产品,建立完善的保险体系,对潜在的风险进行全面保障,降低风险对医院的影响。

四、创新模式与机制在新医疗体制下,医院财务管理需要不断进行创新,建立新的管理模式和机制。

医院可以借助新技术,建立新的财务管理系统,实现财务管理的数字化、智能化,提高管理效率和透明度。

医院可以探索新的融资渠道和模式,吸引社会资本参与医疗事业的发展,拓宽财务资源渠道,提高财务运作的灵活性。

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新随着社会经济的不断发展和医疗技术的不断进步,我国正逐步推进新医疗体制改革,以提高医疗服务质量、降低医疗费用、优化医疗资源配置,为人民群众提供更加公平、便捷、高效的医疗服务。

在新医疗体制下,医院的财务管理面临着新的挑战和机遇,需要改进和创新,以适应新形势下医院的发展需求。

本文将从医院财务管理的改进与创新方面进行探讨,希望为医院财务管理工作提供一些有益的借鉴和启示。

1. 完善成本核算体系在新医疗体制下,医院将面临着更加严格的成本控制和效益评价指标,因此需要加强成本核算体系建设,全面掌握各项成本信息,准确计量各项成本,并及时反映到医院运营管理中,为医院管理决策提供准确可靠的数据支持。

医院还需建立绩效评价机制,将绩效评价与成本核算相结合,形成合理的绩效薪酬体系,激励医护人员提高工作绩效,增强医院整体管理水平。

2. 强化财务风险控制在新医疗体制下,医院的财务风险将更加复杂和多样化,可能出现资金周转困难、成本管控不力、收支不平衡等问题。

医院需要加强财务风险管理,不断完善风险防范机制,建立健全的内部控制制度,加强财务监管和风险评估,尽早发现和解决潜在的财务风险隐患,保障医院财务安全和稳定运行。

3. 推进财务信息化建设随着信息技术的飞速发展,医院财务管理也需要跟上信息化的步伐,推进财务信息系统的建设,实现财务数据的自动化采集、加工和汇总,提高数据处理效率和准确性,为医院管理决策提供及时、准确的财务信息支持。

不断优化财务信息系统的功能和性能,拓展信息化应用领域,实现财务数据的共享和互通,提高医院管理的整体运行效率。

4. 强化预算管理和控制在新医疗体制下,医院将面临着更加严格的预算管理和控制要求,需要加强预算编制、执行和监控,建立有效的预算管理制度和流程,保障医院的财务资源合理配置和有效利用。

医院还应加强预算执行情况的监督和检查,及时发现和纠正预算执行中的偏差和问题,确保预算目标的实现。

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新

浅谈新医改形势下的医院财务管理创新随着医疗体制改革的不断深化,我国医院财务管理也面临着新的挑战和机遇。

随着医疗改革政策的出台和实施,医院财务管理工作也要与时俱进,不断创新和改善。

本文将从新医改形势下的医院财务管理创新进行浅谈。

一、精细化管理在新医改形势下,医院财务管理需要实施精细化管理,通过精心的财务预算和财务分析,更好地掌握医院的财务状况和运营情况。

医院需要加强成本管理,合理控制各项成本开支,提升资源利用效率,推动医院经营的健康发展。

医院还需要加强对收入的管理,建立健全的收费管理制度,提高收费透明度,规范医疗收费行为,推动医院的医疗服务质量提升。

通过精细化管理,医院财务管理能够更好地服务于医院的整体经营,提高医院的效益和盈利能力。

二、智慧化管理在新医改形势下,医院财务管理需实施智慧化管理,通过引入先进的信息技术和财务管理系统,实现财务数据的集中管理和智能化分析。

医院可以建立先进的财务管理信息系统,实现财务数据的实时更新和动态监控,提高数据处理和决策效率,为医院财务管理提供更为精准的数据支持。

三、多元化收入在新医改形势下,医院财务管理需要实施多元化收入,通过拓展医院的经营范围和业务领域,增加医院的收入来源,降低医院的经营风险。

医院可以通过开展多元化的医疗服务和健康管理项目,拓展医院的经营空间,增加医院的收入渠道。

医院还可以通过开展科研和教学等活动,提升医院的学术影响力和社会美誉度,吸引更多的优质医疗资源和患者资源,增加医院的收入和盈利能力。

通过多元化收入,医院财务管理能够更好地应对医疗市场的变化,提高医院的收入和发展空间。

四、风险管理在新医改形势下,医院财务管理需要强化风险管理,建立完善的内部控制和财务监管机制,规范医院的财务管理行为,降低财务风险和经营风险。

医院可以制定专门的风险管理政策和程序,明确风险管理的责任部门和具体细则,推动医院风险管理的全面实施。

医院还可以加强对外部环境的监测和分析,提前发现和防范潜在的风险因素,加强对外部政策和法规的解读和理解,确保医院的经营活动符合国家政策和法律法规的要求,降低医院的经营风险和合规风险。

新医改形势下医院财务管理的创新与发展分析

新医改形势下医院财务管理的创新与发展分析

新医改形势下医院财务管理的创新与发展分析随着我国医疗领域的不断发展和医改政策的不断推进,医院财务管理也面临着新的挑战和机遇。

在新医改形势下,如何创新医院财务管理,提高效益,降低成本,已经成为医院管理者面临的重要课题。

本文将从新医改形势下医院财务管理的现状出发,分析其面临的挑战和机遇,探讨创新发展的路径和方法。

一、新医改形势下医院财务管理的挑战新医改形势下,医院财务管理面临着诸多挑战。

医疗资源不足、医疗费用高昂,已成为困扰医院财务管理的重要问题。

医院财务管理体制不完善、管理手段滞后,导致管理效率低下。

医疗保险制度不健全,医保基金运行不畅,成为制约医院财务管理的重要因素。

医院经营环境不稳定,竞争激烈,也给医院财务管理带来了巨大的压力。

新医改形势下,医院财务管理也面临着诸多机遇。

医疗技术的不断进步和医疗服务的不断丰富,为医院提供了更多的盈利机会。

医改政策的不断出台和完善,为医院财务管理提供了更多的政策支持。

科技的不断发展和信息化的普及,为医院财务管理提供了更多的创新工具和方法。

社会对医疗服务需求的不断增长,也为医院财务管理提供了更多的市场机会。

在面临挑战和机遇的情况下,医院财务管理需要创新发展,才能更好地适应新的形势。

医院财务管理需要借鉴先进的管理经验和做法,加强成本控制和效益评估,提高管理水平和效率。

医院财务管理需要加强信息化建设,完善财务管理系统,提高管理的科学性和精准度。

医院财务管理需要积极探索多元化经营模式,开拓新的盈利空间,提高医院的盈利能力。

医院财务管理需要完善医疗保险制度,加强医保基金管理,提高医保基金的使用效率。

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新随着新医疗体制的不断推进,医院财务管理面临着前所未有的挑战和机遇。

在新的形势下,医院财务管理必须与时俱进,不断改进和创新,以适应社会发展的需求。

本文将探讨新医疗体制下医院财务管理的改进与创新。

一、改进医院财务管理的核心目标在新医疗体制下,医院财务管理的核心目标是实现科学的财务管理,提高医院的财务效益和综合竞争力,同时保障医院的正常运转。

为实现这一目标,医院财务管理必须努力改进和创新,以适应新形势的需要。

1.推进财务信息化建设财务信息化是财务管理现代化的重要方向。

在新医疗体制下,医院财务管理要加快推进信息化建设,建立起科学、高效的信息化财务管理系统,提高财务管理水平和效率。

通过信息化系统,可以及时准确地掌握医院的财务状况,做到动态监控和分析,为医院财务决策提供科学依据。

信息化系统还可以提高财务管理的透明度和规范化程度,有效防范和处理财务风险,提高医院的经济效益。

2.优化财务管理流程在新医疗体制下,医院要不断优化财务管理流程,提高工作效率和质量。

通过对现有流程的分析和改造,可以简化繁琐的财务管理手续,减少不必要的环节,降低管理成本,优化资源配置。

也可以通过流程优化,更好地发挥财务管理的监控和引导作用,促进医院各项工作的有序展开,提高管理效能。

3.加强成本控制和管理在新医疗体制下,医院必须加强成本控制和管理,提高资源利用效率。

财务管理要增强对成本的监控和分析,找出影响成本的主要因素,采取有效措施控制和降低成本。

要建立健全的成本核算体系,为医院的财务决策提供科学依据。

通过成本控制和管理,可以提高医院的经济效益,确保医务费用的合理使用。

4.加强风险管理在新医疗体制下,医院面临着越来越多的财务风险,如市场风险、信用风险、流动性风险等。

财务管理要加强风险管理,建立健全的风险识别、评估和应对机制,提高医院的风险抵御能力。

要加强对外部环境的监测和分析,及时了解市场动态,防范财务风险的发生。

医院财务管理发展论文6篇

医院财务管理发展论文6篇

医院财务管理发展论文6篇第一篇:医院财务管理体系构建及发展对策一、医院财务管理概述医院作为卫生医疗的诊治执行机构,其角色和身份的多样化也充分体现在医院财务管理工作上,首先是医院是国家卫生部门领导下的医疗机构,所以,传统的医院往往具备显著的事业单位的性质,其财务管理也具有明显的行政管理风格,从医院的财务预算管理、财务结算方式、日常财会信息统计到财务审计、缴纳税等等,都是在上级医疗卫生机构的督促和管理之下完成的,但是医院又具有鲜明的企业管理特质,这主要是因为我国医药一体化的管理模式,医务人员的劳动所得主要是通过日常医疗服务所得,所以,传统的医院财务管理中,行政财务、医疗卫生资源、人才管理和患者财务管理是医院财务管理的主要工作,对于隐性的医药收入其财务管理很难做到有效的管理。

二、现代化医院财务管理体系建设现代化医院面对市场化经营的竞争压力和医疗卫生改制的内在要求,其财务管理效率将直接影响到医院的经营效益和可持续性发展。

当前来看,医院的财务管理体系主要涉及到医院财务预算管理、投融资管理、资产管理和财务风险管控等部分,而这些都需要现代化医院对财务工作实行资金集中管理。

(一)医院财务预算管理体系医院的企事业单位的性质要求医院在日常经营管理中,必须制定周密的财务预算管理机制,结合医院的中长期发展规划,指导医院的经营发展方向。

财务预算的首要任务是要对医院的经营业务模式、医疗市场发展动态、医院投资来源和医院资金使用计划等实行严密的调研工作,从医疗卫生行业的经营模式上来看,国家相关的医疗卫生发展指导意见显得尤为重要,所以,现代化医院的财务预算工作要紧跟国家相关的卫生政策动向,确定医院在未来一年,甚至数年内的发展方向。

基于医院上年度的经营状况和收支明细,确定医院在设备采购、医药储备、人才储备、和劳务支出上的动态变化,基于医院现有的科研项目和当地的就医趋势,针对性的调整医院科研性支出的覆盖范围,确保研发投入产出的性价比;其次是要以科室为单位,综合考核各职能科室在上年度的预算使用情况,酌情实行预算调整,重视医院优势科室的强化发展,打造医院品牌效应,重视优势资金的集中投入;核算各科室的财务成本支出,制定以科室为单位的成本财务管控指标。

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新探讨

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新探讨

新医疗体制下医院财务管理的改进与创新探讨随着新医疗体制的不断推进,医院财务管理也需要进行改进与创新,以适应新形势下的发展需求。

本文将从医院财务管理的基本原则、优化财务流程、创新财务管理模式和提高财务管理水平四个方面探讨如何改进医院财务管理。

一、医院财务管理的基本原则医院财务管理的基本原则是效益至上、风险管理、合规运作、科学管理。

首先,医院财务管理要以效益为核心,注重通过经济手段提高医疗服务品质和满足患者需求。

同时,要进行风险管理,控制不良财务风险。

此外,医院财务管理要依法依规运作,保证财务运作的合规性。

最后,医院财务管理要科学管理,加强财务信息化建设和人才队伍建设。

二、优化财务流程优化财务流程可以提高管理效率和节约管理成本。

首先,适时更新财务信息系统,加强财务信息化和数字化建设,提高数据精度和质量。

其次,实施全面成本控制,加强预算管理,控制成本增长。

再次,规范收入管理,加强人员与系统管理,树立合规意识,防范违规操作和收益流失。

最后,创新投融资模式,拓宽财务渠道,提高资金使用效率。

三、创新财务管理模式创新财务管理模式可以提高医院财务管理的效率和水平。

首先,建立健全的绩效考核体系,强化财务绩效管理,合理评估绩效贡献。

其次,发挥财务资源在医院运营中的作用,优化运营模式,提高效率和竞争力。

再次,建立职业化的财务管理团队,完善财务管理制度,强化人才队伍管理和内部控制。

最后,开展财务理财业务,探索专业性和多元化经营,创新税收筹划和资产管理模式,提高财务收益。

四、提高财务管理水平提高财务管理水平不仅需要不断完善现有的管理体系,还需要加强人才培养和管理。

首先,要注重人才队伍建设,招聘和培养具有财务背景和专业技能的财务人才,构建高素质的专业化管理团队。

其次,要加强财务经验交流,鼓励人员间互相学习和探讨,提高工作效率和水平。

再次,要加强财务培训,持续提升员工财务素养,提高财务管理能力和水平。

综上所述,新医疗体制下,医院财务管理需要改进和创新,以适应新形势下的各种挑战和机遇。

浅述医院财务管理创新与发展

浅述医院财务管理创新与发展

浅述医院财务管理创新与发展本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意!一、医院财务管理面临的新环境与挑战(一)对医院财务精细化管理提出新要求在本轮医改中,公立医院的趋利性得到了纠正,并逐步向公益性转变。

医改各相关文件中均明确提出要加强公立医院财务管理、财务分析、成本核算、预算管理等,并要求“有条件的医院要落实总会计师制度”,医院财务管理工作在公立医院改革中的重要地位可见一斑。

国家卫生计生委2015年3月出台的《公立医院预决算报告制度暂行规定》中,提出了包括预算执行、财政保障水平、医疗费用控制、经济效益、偿债能力、资产营运能力、成本管理能力、收支结构、发展能力、工作效率、会计核算、内部控制和绩效考核分析等方面财务分析的具体要求,并提供了分析报告的模板。

国卫体改发89号文件再次对公立医院财务精细化管理提出了明确要求,并就控制医药费用不合理上涨、合理控制患者次均费用、合理控制药品和检查化验收入占比、百元医疗收入(不含药品收入)中消耗的卫生材料比例、医院收入结构调整目标等财务管理和成本控制指标均提出了具体要求。

可见,当前的新医改政策正引导公立医院从规模扩张型向质量效益型转变。

在这种情形下,医院财务管理必须朝着精细化、规范化迈进,这是当前公立医院改革对医院财务管理提出的新要求。

(二)医保支付方式改革带来新挑战从目前全国各地医改试点的情况来看,推进职工医保、居民医保和新农合的“三保合一”,建立以按病种付费为主,按人头、按服务单元付费等复合型付费方式是改革试点探索的方向所在。

在各种医保支付方式中,以疾病诊断相关分组为基础的定额预付费制度(D R G s-PPS)成为了医保支付方式改革的热门之选。

在D R G s-PPS支付方式下,医保部门较好地控制了自身的财务风险,将控制费用的责任移交到了各定点医院,并将支付机制从疾病的诊断扩展到了整个医疗服务的产生,药品收入和检查收入的含金量会有一定程度的缩水,甚至在某种意义上会沦为医疗服务的成本,加之药品零差率的实施和大型医疗设备检查收费标准的降低,病种成本越高,医院盈利空间越小。

现代医院财务管理的创新和发展

现代医院财务管理的创新和发展
品收支管理运转 困难 。有些医院药 品进 货渠道不规范 , 价格不

医院战略 目标的制定与医院的长远 发展密切相关。由图 1
可知, 处于不 同时期 的医院发展阶段 其发展战略的选择也不尽 相 同。一般来说 , 医院扩大规模时期在 战略 目标的制定上偏 重 工作量指标 , 工作量指标主要包括 门诊 人次 、 出院 人次 、 工作 量 完成率和闲置人数 , 力求通过提 高工作量达到为医院增收 的 目 的。而在医院提高效率阶段 , 其战略 目标定位在周转 率指标上 ,
预算执行力度 不强 、 医院财务人 员素质有待提 高等。
1 、 医院 固定 资 产 管理 不 规 范
在医院经营管理中, 财务管理可以说是医院的核心组成部
分, 财务管理的好坏直接影着医院 的发展 水平。对现代医院
医院 固定资产管理 不规范 是医院财 务管理 存在的主 要问
题之一。固定资产管理是医院财务管理的重要内容 , 长期以来 ,
整体运营状况 以及获利情况 , 了解 医院 的整 体运营水平和经济
实 力, 这样 有助于医院的持续平稳运行 。
2 、 财务 分析 与 医 院战 略 管 理
医院药 品收支管理 运转 困难在一 定程度上 制约着 医院财 务管理 工作的发 展。药品收支 在医院 业务收支 中 占有 很大比 例, 医 院财 务管理 由于 忽视了药 品收 支的重 要性 , 使得 医院药
即床位使 用率 、 平均住 院天数和药品 比例 , 强调 医院的发展 战

药品质量问题存在着安全 隐患 , 医疗事故时有发生 。 加之药
品存储量不合理 , 药品短期和 药品积压现象不 同程度 地存 在 ,
这都给 医院药品资金周转造成 了困难 , 严重影响了医院的信誉

我国医院财务管理创新论文.doc

我国医院财务管理创新论文.doc

我国医院财务管理创新论文医院在管理过程中离不开财务核算,各项经济活动需要独立核算,最终也是希望得到最大高效的经济效益。

医院要想实现经济效益,就必须提升内部核心竞争力,注重在实际核算和经营运转过程中,权衡好各方资源,对医院内的相关医疗资源进行合理的规划和高效配置,加强医院内部财务管理,才能使得医院得到较高的经济效益。

大数据时代背景下,财务管理面临着角度风险,只有高效有效的财务管理措施,才能促进医院高效管理。

(一)缺乏财务预算机制,财务管理制度需要创新目前大多数医院在财务管理体系的建立上不符合常规,没有根据医院具体实际制定方案,导致很多财务管理制度往往趋于形式化,仅仅通过简单的方案来确定财务管理,这样的方式使得操作较为具有难度,财务管理体系就难以发挥其应有的作用。

大多数医院在财务预算机制的建立上缺乏一定的实践性,很多机制的建立难以把控医院资金流向,导致很多资金盗用和滥用的现象出现,最终直接导致了医院的收支不平衡。

财务预算机制上代表着医院的一种财务管理模式,很多医院的医疗卫生事业开展,完全没有重视内部预算机制,财务管理制度仅仅是一种形式,这些方面严重阻碍了医疗卫生事业的开展和改革。

无法使得医院随着市场和社会的开展,满足内部管理的需求。

医院在机制建立上,如果存在着一定的漏洞就会不利于我国医疗卫生事业的开展。

(二)医院盲目进行财务投资,风险意识薄弱医院受到传统体制的影响较大,缺乏一定的投资管理方面的认识,在投资方面的安排和人才支撑较少,针对投资方面的认识缺乏,在这个方面的可行性的研究较少,还需要进一步的深入调研,才能使得财务管理和医院整体的运作到达一定的标准。

大局部医院在投资上的风险意识较差,分析方面缺乏一定的风险意识,投资所带来的利弊没有正确地认知,所以专业人才还需要引进。

投资对于医院来讲至关重要,专业人员的指导和控制势在必行,但是就实际的状况来看,医院在财务投资和风险意识上给医院带来了不小的负担,增多了投资的风险,给医院带来不利的影响。

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医院财务管理论文:略论医院财务管理的创新与发展〔摘要〕本文将从增强经济核心竞争力意识,增强市场需求意识;增强业绩评价,增强成本回转意识,增强信息和网络意识五个方面进行讨论。

〔关键词〕医院;财务管理;创新与发展
作为综合性医院必须与时俱进。

在政府拨款不足和自身财力有限的情况下,进一步探讨医院财务管理的理念、内容、目标、方法和手段,以求医院财务管理实现预算战略化、决策理性化、投资多样化、成本最低化、效益最优化、服务人性化、知识经济化、分析自动化、管理目标化、运行程序化、人员智能化、评价系统化和分配个性化。

1增强知识经济核心竞争力意识,实现医院财务管理理念的飞跃现代医院正处在社会经济形态从资本积累向知识经济迈进的重要时期。

社会转型期的经济、政治、文化的诸多快速变化,对建立在长期计划经济基础上的医院财务管理提出了一系列要求。

(1)管理模式发生转变。

从计划经济时代的“政府依赖型”向市场经济条件下的“市场导向型”转变。

在这种情况下,医院要主动出击,开辟市场,找病人,求发展。

(2)资产形态发生变化。

以知识、智力等无形资产投入为主,无形资产在经营中起决定性作用,科学技术、创新能力是决定医院综合实力的重要因素。

(3)筹资渠道不断拓宽。

市场经济条件
下,医院筹集资金渠道不断拓宽,并且,医院财务活动范围广、环节多,增加了财务管理的难度。

为了争取市场份额,医院之间由调整服务项目、改善服务态度、介入市场营销、改善公共关系、强化内部管理,发展到树立“以病人为中心”的市场理念,而展开了激烈的竞争。

而占有市场份额和绝对规模只是竞争力的外在表现,在内涵上,竞争力主要靠知识和知识资本的运用程度。

(4)经营行为发生变化。

随着知识投入的增加和网络信息技术的应用,医院投资转向以资源开发利用为重点的新领域。

高薪引进人才以增强竞争实力,实现以知识为基础的科学决策,投资决策和投资管理日趋知识化,高层次人才已成为现代医院发展的核心要素。

(5)分配方式发生变化。

知识和利用知识的能力、技术、风险、效益、劳动强度和管理等要素共同参与利润分配,并取得比其他要素更丰厚的报酬已成为必然的趋势。

作为医院财务管理者,在理念上应强化知识的核心竞争力,不断加大对知识经济的投入,并扩大产出比例,实现医院财务管理理念的新飞跃。

同时,财务管理必须实现现代管理向知识管理的过渡。

建立完善的医院财务管理机制,健全注重医院整体运营状况和综合效益的分析指标,建立合理的组织收入,控制支出,降低病人费用的经营管理模式。

财务管理人员必须在新的理念基础上履行参与、控制和服务职能,认真抓好收入、成本、成本分配、经营成果和人才要素。

充分发挥专家、设备和技术等优势,吸引患者就医,抢占市场份额,在激烈的市场竞争中打造自己的品牌,逐步实现医院财务管理国际化、系统化、战略化、信息化、人性化和知识化。

2增强市场需求意识,实现医院财务管理内容的新扩展医学模式由生物医学模式向“生物—心理—社会”医学模式转变;卫生观也发生了根本转变,由纯生物型向生物、心理、社会环境转变;由诊治型向诊治、预防、保健和康复综合型转变;由以疾病为中心向以病人为中心、以人为中心转变;由以疾22Medical Equipment V ol·21,No·3病为主导向以健康为主导转变;由以城市为中心向以社会为中心转变;由以医院为基础向以社会为基础转变。

因此,我们要把人们的健康需求作为市场需求,牢固树立病人第一,质量至上的观念和以病人为中心,一切为了病人满意的意识,主动为病人服务,开展适合病人的各种服务项目;加强对质量关键环节的监控,及时捕捉质量变异因素,提供优质、高效和廉价的服务,以全面满足病人的各种需求。

因此,医院在管理及营销活动中必须树立质量营销观、效益营销观。

效益营销观要求医院在开展医疗服务过程中要不断降低成本,节约费用,以尽可能少的人力、物力和财力,取得尽可能好的社会效益和经济效益。

为此,医院财务管理必须在整个医疗服务过程和每个环节中贯彻效益性原则,科学制定营销计划,严密实施各项营销任务,确保各部门、各
岗位有效完成医院的总体营销任务。

3增强业绩评价意识,实现医院财务管理目标的新进展医院业绩评价是现代医院财务管理的重要过程,也是医院财务管理的目标,还是医院财务管理的效果。

通过运用科学、规范的管理学,财务学,数学统计方法,对医院及各科室一定经营期间内的医疗状况、运营效益等业绩进行定量与定性的考核、分析,做出客观、公正的综合评价。

评价中除了要评价业务、经济指标和部分社会指标外,还要补充完善市场营销指标、病人满意指标;不断探索劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与评价和收益分配的有效形式和方法;建立重业绩、重贡献,向优秀人才、重要岗位倾斜和自主灵活的分配激励机制。

打破传统论资排辈观念,凭工作能力和绩效,“按需设岗、一岗一薪、岗动薪变”,逐步形成以业务收支为基础,质量控制为中心,量化考核为标准和工作总量随效益浮动的工资分配体系,进而有效激励医院员工发挥最大潜力,提高医院的公信力和竞争力。

4增强成本目标意识,实现医院财务管理方法的新提高实行成本核算是医院适应市场经济发展的必然趋势,也是医疗服务参与市场竞争的必然结果。

把成本目标管理运用到医院财务管理中,就是要根据医院总的规划和发展目标,对医院经营成本进行预算、计划、分解、控制、核算、分析和考核,
以达到用最小的成本来获得最佳效益,从而实现医院财务管理的目标化。

因此,医院应将技术经济责任落实到科室;应加强医院的计划管理;应发挥广大职工的积极性、创造性;应提高经济效益。

医院财务管理要统一和树立“目标—效益”意识,并将其贯穿于医院财务管理全过程,以分层次、分工、分人的成本责任制为基本保证,明确责任界限范围,做到各负其职、各尽其责。

医院财务管理应以市场为导向,加强以成本预算、成本控制、成本核算和绩效评价为主要内容的成本管理。

医院认真执行各级各类人员的职责,行医规范和廉洁行医守则等服务标准,教育医生拒收“红包”、“回扣”,改善服务质量,提高患者满意度,树立医院整体形象,使医院在市场竞争中取得更大的发展。

医院成本核算,首先要制定行之有效的科室成本。

核算办法,包括建立健全成本核算制度、成本核算组织和成本管理网络;建立成本责任考核体系、成本分析评价体系和成本信息反馈体系,规范核算收入、费用项目,从而实现各项成本的规范化管理。

5增强信息和网络意识,实现医院财务管理手段的新突破医院信息系统不是一个简单的软件,它是集医疗、统计、经济管理及计算机等学科技术为一身的综合系统。

在医院信息系统中构建适合财务管理的信息系统已成为医院财务管理建设的重要内容,开发网络信息管理平台已成为医院财务管理
的方向。

信息网络技术是现代医院财务管理的生命线,也是医院财务管理手段的新飞跃。

通过网络技术处理,使各业务部门的信息实现资源共享;医院的管理者可随时调阅数据库,同各业务部门保持信息沟通;并可通过完善计算机财务网络系统,提高工作效率,使财务内部工作的协调性得到加强;也可通过建立财务管理信息网络,定期向管理部门及院长报送财务分析报告,及时提出财务建议和备选方案,从而实现财务信息管理的现代化、程序化、标准化、适时化、科学化、精确化和系统化。

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