在职员工培训效果跟踪记录表1
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在职员工培训效果跟踪记录表
受训人姓名:受训时间:
受训内容:
入职部门:岗位:跟踪记录时间:
跟踪内容
一:劳动纪律
1、违规:迟到()次,早退()次,旷工()次,无故缺勤()次,
其它()次,班中吃饭()次,班中洗澡()。
2、假勤:事假(),病假();其它()。
3、工作纪律:工作时间有串岗()次,班中聊天()次,班中游戏()次,
其它()次。
二、员工安全工作表现
1、发生过受伤情况?是( )或否( ),受伤部位( ),治疗情况(),
受伤原因(),事故责任()。
2、工作时间主动穿戴劳动防护用品?是()或错(),
有过关心指点其它员工的做好劳动保护?有()或没有()。
3、上下班是否主动备戴头盔?有()或没有()
4、厂区内有过吸烟被罚记录?有()或没有()
三、责任、积极、勤奋、钻研
1、工作中是否主动做好物料不浪费的工作。有()或没有()
2、对工作中发现浪费或不正常情况是否主动汇报领导。有()或没有()
3、是否积极参加公司的安全、质量等培训。有()或没有()
4、本人对岗位操作技能接收程度达到。非常喜欢(),可以(),一般(),
不大适应(),不适应()
5、工作场所是否主动清扫,对不合理地方主动整理摆放,同时协助其他人做好卫生工
作。有()或没有()
四、与同事关系
1、与同事未发生过争执情况。是()或者说有()
2、主动帮助关心同事。是()或者说没有()
3、领导、同事对其员工的工作表现评价。优(),还好(),一般(),差()。
部门负责人评价:签名:
主管部门负责人意见:签名:
办公室意见: