劳模工作室汇报

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劳模创新工作室经验交流材料

劳模创新工作室经验交流材料

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一、工作室简介

劳模创新工作室成立于2020年,是面向大学生创业和实验的非营利性工作室。我们的使命是为学生提供技术训练和创业实践机会,帮助他们探索有意义的项目,培养解决实际问题的能力。

二、项目经验

1. 辅助学习平台。该项目利用技术构建一个在线学习辅助系统,可以推荐学习资料、实时监测学习效果等。经过二个月开发,初步有1000多名用户。

2. 3打印医疗设计。我们设计并应用3打印技术为儿童医院设计一些医疗辅助设备,如专用假肢、康复设备等。项目帮助几位小朋友。

3. 有机农作物监测系统。利用物联网和机器学习技术构建一个有机农作物监测系统,实现温度、湿度、光照强度等多因素实时监测与报警。

三、工作室运行模式

1. 提供工作场地、设备支持。

2. 由导师指导学生开展创新设计和产品研发。

3. 鼓励学生参与公益项目,提高社会责任感。

4. 定期组织经验分享和答疑交流会。

5. 联系社会资源,为优秀项目提供孵化服务。

四、工作室需要您

如果您有创新想法和技术实力,欢迎您加入我们,一起探索科技新领域!

劳模和工匠人才创新工作室复检材料报告

劳模和工匠人才创新工作室复检材料报告

劳模和工匠人才创新工作室复检材料报告

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一、工作室概况

劳模和工匠人才创新工作室是一个培养和发展劳模和工匠人才的创新平台。工作室成立于20xx年,目前由一支由优秀

的劳模和工匠人才组成的团队运营。工作室以“传承技艺、创新进取”为宗旨,致力于提高劳模和工匠人才的综合素质和创新能力。在过去的一年里,工作室取得了显著的成绩,并收到了不少社会好评。

二、工作室成果

1. 人才培养

工作室通过针对劳模和工匠人才的培训计划,提供系统的学习和培训课程,涵盖了专业技能、创新思维、领导能力等方面。工作室注重培养学员的实践能力,通过项目实训、实际案例分析等形式,使学员能够将所学知识应用到实际工作中。

经过一年的努力,工作室共培养了50名劳模和工匠人才,并且取得了较好的成果。其中,有30人被评为劳模,5人获

得了工匠荣誉称号,有5人获得了国家级技能大赛奖项。他们在各个领域展现了出色的技术能力和创新能力,让人们刮目相看。

2. 项目创新

工作室积极开展各类创新项目,通过技术研发和实践应用,推动产业升级和技术进步。在过去的一年里,工作室共开展了10个科研项目和5个创新实践项目。其中,有3个科研项目

获得了国家级科技进步奖,2个实践项目得到了专家的高度评价。

3. 社会影响

工作室不仅在技术创新方面取得了显著成果,还积极参与社会公益活动,展现了良好的社会责任感。在过去的一年里,工作室组织了多次技术培训和技能竞赛,为当地群众提供了免费的技术服务。此外,工作室还开展了环保宣传和义务植树等活动,为保护环境和美化城市环境做出了贡献。

2024年劳模工作室总结范文

2024年劳模工作室总结范文

2024年劳模工作室总结范文

____年劳模工作室总结

一、综述

____年是劳模工作室成立的第五个年头,也是我们工作室取得了较大突破和进展的一年。在过去一年中,我们劳模工作室紧跟时代潮流,勇于创新,积极探索,克服了很多困难和挑战,并取得了一系列重要成果。在接下来的篇章中,将对我们工作室____年的工作进行总结。

二、工作总结

1.组织架构优化

____年,我们工作室在组织架构方面进行了一系列的优化和调整。首先,我们建立了项目组织专责制度,明确了每个项目组的职责和权限,提高了工作效率和协同能力。同时,我们还成立了专门的人力资源部门,负责招募、培养和管理工作人员,提升了工作室的整体素质和竞争力。

2.项目创新

在____年,我们工作室开展了一系列有影响力的项目,并在各个领域取得了显著的成果。其中,我们组织了一场创新设计大赛,吸引了大量的参赛者和观众,推动了设计领域的创新发展。此外,我们还积极开展科技创新项目,研发了一系列具有自主知识产权的产品,提高了工作室在科技领域的影响力。

3.团队建设

____年,我们工作室注重团队建设,提升了团队的凝聚力和战斗力。我们加强了内部的交流与合作,定期组织团队活动,增进了团队成员之间的了解和信任。同时,我们也注重培养团队成员的专业能力和综合素质,提供了各种培训机会和学习资源,提升了整个工作室的创新和竞争能力。

4.社会贡献

作为一支优秀的劳模工作室,我们积极参与社会公益事业,履行了自己的社会责任。在____年,我们组织了一次爱心义卖活动,筹集了一定款项用于帮助贫困地区的孩子们。此外,我们还参与了环境保护、文化传承等方面的活动,积极促进社会的和谐发展。

市劳模教育创新工作室汇报材料

市劳模教育创新工作室汇报材料

市劳模教育创新工作室汇报材料概述

本文档旨在汇报市劳模教育创新工作室的进展和成果。工作室

自成立以来,致力于推动劳模教育的创新发展,通过丰富多样的教

学内容和活动,提升劳动模范的教育质量,以培养和激励更多的劳

动者向劳模靠拢。

工作内容

1. 教学计划更新

工作室团队根据市场需求和劳模教育的变化趋势,及时调整和

更学计划。我们与相关部门合作,收集和分析市场反馈和学生需求,通过不断改进教学内容和方法,增加课程的实用性和吸引力。

2. 活动组织

工作室积极组织各类劳模教育活动,包括劳动模范座谈会、劳

模分享会等。这些活动旨在让劳模与学生面对面交流,分享自身的

成功经验和人生感悟,激发学生对劳模的研究兴趣和职业目标。

3. 学员培训

为了提高劳模教育的实效性,工作室为学员提供专业培训。我

们邀请行业专家和劳模进行授课,讲解相关知识和技能。通过培训,学员能够更好地理解和应用劳模的成功经验,提升自己的工作能力

和职业素养。

4. 媒体宣传

工作室通过多种媒体渠道宣传劳模教育的重要性和价值。我们

与新闻媒体、网络平台等合作,发布劳模教育相关的文章和报道,

扩大劳模教育的影响力和知名度。

成果展示

1. 学员反馈

工作室收到了来自学员的积极反馈。许多学员表示通过参与工

作室的活动和培训,他们学到了很多实用的知识和技能,对劳模的

认识和尊重也有了更深刻的理解。一些学员甚至取得了职业上的突

破和进步。

2. 媒体报道

工作室的活动和成果得到了广泛的媒体报道。多家媒体对工作

室的劳模教育模式表示赞赏,并对工作室的成就进行了宣传和报道。这些报道反映了工作室在劳模教育领域的领先地位和积极贡献。

劳模创新工作室汇报

劳模创新工作室汇报

劳模创新工作室汇报

一、工作室概述

劳模创新工作室是一个致力于推动劳模创新发展的组织,旨在提升劳模的技术能力和创新意识,促进企业的创新与发展。工作室成立于2022年,目前拥有30名核心成员和100名志愿者成员。工作室的主要工作包括开展技术培训、组织创新项目、开展技术研究和提供咨询服务等。

二、工作室近期工作概况

1. 技术培训

为了提升劳模的技术能力,工作室近期开展了一系列技术培训活动。其中包括针对不同行业的技术培训课程,涵盖了机械加工、电子技术、计算机编程等多个领域。我们邀请了一些行业专家和企业技术人员来进行授课,匡助劳模们提升技术水平。

2. 创新项目

为了推动企业的创新与发展,工作室积极组织了一些创新项目。我们与多家企业合作,共同开展了一些技术创新项目,包括新产品开辟、工艺改进等。通过与企业的合作,工作室提供了技术支持和咨询服务,匡助企业解决了一些技术难题,推动了企业的创新发展。

3. 技术研究

工作室还积极开展了一些技术研究工作。我们组织了一些研究小组,针对某些热点领域进行深入研究,包括人工智能、物联网等。通过技术研究,工作室不仅提高了自身的技术水平,也为企业提供了一些创新的思路和方向。

4. 咨询服务

工作室还提供了一些咨询服务。我们为企业提供了技术咨询、管理咨询等服务,匡助企业解决了一些问题。同时,我们还为一些初创企业提供了创业指导和支持,匡助他们顺利开展业务。

三、工作室成果与影响

1. 技术提升

通过近期的工作,工作室成功提升了劳模的技术能力。通过技术培训和项目合作,劳模们掌握了一些新的技术和工艺,提高了自身的竞争力。他们在企业中发挥了重要的作用,为企业的发展做出了贡献。

省级劳模工作室工作总结

省级劳模工作室工作总结

省级劳模工作室工作总结

在省级劳模工作室工作的一年里,我们经历了许多挑战和收获了许多成就。作

为劳模工作室的一员,我们始终以积极的态度和专业的精神投入工作,努力为劳模们提供更好的服务和支持。

首先,我们在工作室内部建立了良好的团队合作氛围。通过定期的团队会议和

交流,我们加强了相互之间的沟通和理解,提高了工作效率和协作能力。每个成员都能充分发挥自己的专长和优势,为工作室的发展贡献力量。

其次,我们在劳模服务方面取得了一定的成绩。我们及时了解劳模们的需求和

困难,为他们提供了各种帮助和支持。我们组织了多次培训和交流活动,帮助劳模们提升技能和拓展视野。同时,我们还积极参与了各项劳模活动和比赛,为劳模们争取更多的荣誉和权益。

另外,我们还注重了工作室的宣传和推广工作。通过建立网站和社交媒体平台,我们向公众展示了工作室的形象和成果,吸引了更多的关注和支持。我们还与相关部门和机构合作,共同开展各种宣传活动,提升了工作室的知名度和影响力。

在未来的工作中,我们将继续努力,不断完善工作室的各项工作。我们将进一

步加强团队建设,提高服务水平,拓展宣传渠道,为劳模们创造更多的机会和福利。我们相信,在大家的共同努力下,省级劳模工作室一定会迎来更加美好的明天!

劳模创新工作室汇报材料

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竭诚为您提供优质文档/双击可除

篇一:张永洁劳模创新工作室20XX年工作总结

张永洁劳模创新工作室20XX年总结

张永洁劳模创新工作室主要从事金属切削加工探讨及 cnc 加工推进的改善,以提高冷加工生产的效率为重心,工作室自20乂乂年8月创建至今已有3年,长久以来,我们通过学习、消化、吸收国内外先进冷加工技术和经验,将经过实践、梳理和总结后的先进操作方法和加工技术推广至行业内部,同时负责数控编程人员集中管理及培养,提供指导、培训等技术支撑,推进和推广金属切削加工工艺及刀具应用的研究。

为充分发挥劳模在企业创新中的示范引领和帮、扶、带、教作用,将个人的先进经验转化为群体的技能优势,工作室把在技术、生产中遇到和解决的疑难问题进行总结,形成相关标准,从而带动了工作室成员整体业务素质和创新能力的全面提升。工作室在开展工作的同时,还不忘丰富员工们的精神世

界,以书为友,以书会友,点燃智慧,照耀人生,书是人类的朋友,书是人类进步的阶梯,为充分分配好我们的时间,把工作和生活完美的结合起来,在工会的指导下我工作室于今年的5月至6月中旬举办了以“阅读.积淀.升华” 为主题的读书活动;本次活动主要培养职工广泛的阅读兴趣,扩大职工阅读面,增加阅读量,同时对职工提倡多读书、好读书、读好书、读整本的书,鼓励职工自主选择阅读材料。读书百遍,其义自见,职工们在阅读过程中有感而发,结合自身的工作、生活写出了许多优秀的读书笔记,为做到“我运动,我健康,我工作,我快乐”,在开展读书活动的过程中间,工作室还组织成员员于三勤生态园举办了真人cs拓展训练,在工作与读书之余,让他们贴近自然,放松心情,通过拓展训练与书本中的内容有机的结合,增强团队意识,促进团队协作,使他们团结互爱,缩短了心与心之间的

劳模工作汇报(精选7篇)_劳模工作室工作汇报

劳模工作汇报(精选7篇)_劳模工作室工作汇报

劳模工作汇报(精选7篇)_劳模工作室工

作汇报

第1篇:劳模汇报(优秀)

2010年劳模事迹汇报

我是2005年在杨湾海螺公司参与工作的,先后在发运车间、码头车间、工程管理等岗位工作过。作为一名工程现场管理员,我认为只有踏踏实实工作,努力专研工程专业学问,技术才能得到很大的提高。2010年初,集团公司提出“十二五”的口号,我主动参加江都海螺的建设,在工程处负责现场平安文明的施工。

杨湾二期开建时我从码头库顶巡检调至工程处,我深知由于专业转换,个人学问、技术等方面欠缺太多,公司在我专业学问还不是很强的时候,派专业学问人员从基建起先,边对现场工作进行查看,边对我进行一帮一的指导,每天深化工程施工现场进行专业学问培训,做到不懂就问,不会就学。同时处室领导对我进行面对面指引,使我对专业学问有了较全面的了解和驾驭,专业技能得到很大提高。让我在江都海螺的建设有了更大的发挥空间。

江都海螺的桩基工程在集团内首次采纳了后压浆技术,由于没有成熟阅历借鉴,对施工过程中隐藏工程的施工我们必需要二十四小时严格跟踪,我带领新员工们和监理单位对

主筋规格、数量、箍筋间距、焊接搭接长度,沙石料的协作比加强监督与验收,严格根据图纸规范,做好过程跟踪并做好记录,建立桩基施工日报及上墙标记制度,统计各子项每日成桩数量、剩余桩数,便于进度的统筹管理;对后压浆的程序不懂的带领大家一步步学习,现场看专人操作,进行对施工单位二十四小时的跟踪,做好现场记录。同时参加现场文明施工管理,定

期进行平安文明施工检查,下发检查通报,现场跟踪督促隐患的整改。受控的平安文明施工管理是工程施工质量、进度受控的有力保障,制定平安文明施工管理制度下发各承建单位,并明确考核要求,定期参加现场平安文明施工检查,刚好梳理检查通报明确整改措施及完成期限下发各单位,现场跟踪整改落实状况,严厉考核习惯性违章,坚持隐患不整改不放过的原则。

劳模创新工作室汇报

劳模创新工作室汇报

劳模创新工作室汇报

篇一:20XX年劳模创新工作室年度总结

20XX年“徐志敏创新工作室”工作总结

“徐志敏创新工作室”自成立以来,以培训新上岗职工为初衷,以解决生产中疑难问题为根本目的,以革新操作工艺、改善设备工作性能、完善作业流程、优化职工劳动环境为最高最求,先后开展了道口信号机发光盘的研制及站场信号机发光盘供电电路的改造创新,解决了新安站微机联锁电源屏及尹管办厂内电瓶车故障。现将全年主要工作及带来的经济效益总结如下:

一、研制了道口信号机发光盘,改造了两道口信号机发光盘。道口信号机是保证铁路道口安全的主要设备之一,它能向道路上过往道口的车辆、行人显示道口的开放或关闭情况。由于现有部分道口信号机构造陈旧(采用TX12-25/12-25型双灯丝白炽灯泡灯光显示),存在着不同程度的灭灯率高、光强不足、能耗高及瞭望条件差等问题,仅靠机车鸣笛示警已不能满足要求,在目前道口行人、行车通过不断加大的背景下,经常因道口车辆抢道而造成机车紧急制动或途停,这些问题会不断地影响道口安全,甚至有可能引起安全事故,给我处铁路沿线

道口的行车安全带来很大的压力。目前我处还有笃西路、济微路、蒋庄等道口信号机仍使用双灯丝白炽灯泡灯光显示。因此需要安全可靠的保证信号机长时间、清晰、准确以及无故障的信号显示,给道口行人及车辆已醒目的安全提示显得尤为重要。

为改善道口信号照明状况,创新工作室成员结合现场实际,仔细查阅相关技术要求,研发、制作道口信号机发光盘。

电路工作原理:一次侧点灯电源为AC220V 50Hz,经过R 型变压器隔离降压,变压器次级电压为AC13.6V,经KBP206桥式整流,C1电容滤波,7812三端稳压器输入端电压约为DC17V,经三端稳压器稳压和C2电容的再滤波,供应LED发光盘的点灯电压为稳定的纯直流DC12V。

劳模工作室总结模板(4篇)

劳模工作室总结模板(4篇)

劳模工作室总结模板

一、项目背景

1.1 项目概述

在过去一年中,劳模工作室致力于提高劳动模范的工作环境和条件,为劳动模范提供更好的服务和支持。

1.2 目标与任务

劳模工作室的目标是打造一个良好的工作平台,为劳动模范提供可以展示自己才华和价值的机会,同时为劳模工作室其他成员提供学习和成长的机会。在过去一年中,劳模工作室完成了以下任务:(1)建立和完善劳动模范数据库,收集和管理劳动模范的相关信息;

(2)组织和举办劳动模范评选活动,选出优秀的劳动模范;

(3)提供培训和交流机会,帮助劳动模范提升能力;

(4)推广劳模工作室,吸引更多的人加入进来。

二、工作成果与进展

2.1 数据库建设

在过去一年中,劳模工作室建立了全面的劳动模范数据库,收集和管理了大量的劳动模范信息。同时,我们还对数据库进行了多次更新和优化,确保信息的准确和及时性。

2.2 劳动模范评选活动

劳模工作室组织了一系列的劳动模范评选活动,旨在发现和表彰那些勤劳、敬业并为他人树立榜样的人。通过评选活动,我们选出了一批优秀的劳动模范,并且为他们提供了进一步发展的机会和平台。

2.3 培训与交流

为了帮助劳动模范更好地提升自己的能力,劳模工作室组织了一系列的培训和交流活动。我们邀请了行业内的专家和学者,为劳动模范提供了专业的知识和经验。同时,我们也组织了一些座谈会和交流活动,让劳动模范们相互之间分享经验和学习。

2.4 推广工作

为了吸引更多的人加入劳模工作室,我们积极推广劳模工作室的工作和理念。我们通过社交媒体、宣传册和参展等方式,将劳模工作室的形象和品牌传播出去。同时,我们也积极与其他相关组织和团体进行合作,共同推动劳模工作。

劳模创新工作室汇报材料

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一、引言

劳模创新工作室是一个以劳模为主要成员的创新团队,致力于推动劳动者的创新能力和创新意识。本次汇报将介绍工作室的成立背景、组织结构、创新项目以及取得的成果。

二、背景

劳动者是社会的中坚力量,他们的创新能力和创新意识对于推动社会进步具有重要意义。然而,在传统的劳动模式下,劳动者的创新能力往往受到限制。为了激发劳动者的创新潜力,提高他们的创新能力,劳模创新工作室应运而生。

三、组织结构

劳模创新工作室由劳动模范组成,每位劳模都具有丰富的工作经验和创新能力。工作室设有主任、副主任和成员,主任负责统筹工作室的运营,副主任负责协助主任,并负责具体项目的推进,成员负责参与项目的研究和实施。

3.1 主任

主任是工作室的核心成员,负责领导和管理工作室的各项工作。主任需要具备较高的组织管理能力和创新思维,能够为工作室制定发展战略和推动项目的实施。

3.2 副主任

副主任是主任的得力助手,负责协助主任进行工作室的运营和管理。副主任需要具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能够推动项目的顺利进行。

3.3 成员

成员是工作室的核心力量,他们具备丰富的工作经验和创新能力。成员需要积极参与项目的研究和实施,为工作室的发展做出贡献。

四、创新项目

劳模创新工作室开展了一系列创新项目,涵盖了多个领域。以下是工作室的主要创新项目:

4.1 工作流程优化

工作流程优化是工作室的一项重要工作。通过对现有工作流程进行分析和改进,工作室帮助企业提高工作效率、降低成本,并优化员工的工作体验。

4.2 创新技术研究

工作室积极开展创新技术研究,探索新的技术应用领域。工作室与高校和科研机构合作,共同开展科研项目,推动技术创新。

劳模创新工作室汇报材料

劳模创新工作室汇报材料

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尊敬的各位领导和同事们:

大家好!我是劳模创新工作室的一员,今天我将向大家汇报我们工作室最近的工作情况和成果。

一、工作总结

在过去的一个季度,我们工作室从项目的策划到实施,取得了一系列重要的成果。在项目策划方面,我们坚持以市场需求为导向,充分调研,确保项目的前瞻性和可行性。在项目实施过程中,我们高度重视团队合作,积极沟通,深入分工,确保每项任务的顺利完成。在项目总结方面,我们及时总结项目经验,发现问题,进行改进,提高了工作效率和质量。

二、科研成果

我们工作室在科研方面取得了显著进展。在XX领域研究中,我们团队成功发表了X篇SCI论文,并有X篇正在投稿中。

其中,有X篇论文被国际著名期刊接收,显示了我们团队的

研究水平和实力。此外,我们还申请了X项专利,其中有X

项已获得授权。这些科研成果的取得,为我们工作室增添了荣誉和声望,也为公司的创新发展提供了强大的支持。

三、创新项目

我们工作室积极推动了一系列创新项目的开展。目前,我们已

经完成了X个创新项目的立项,并取得了初步的成果。这些

创新项目涵盖了XXX,XXX等领域,为公司的业务拓展和产

品更新提供了重要支撑。我们将继续努力,推动这些项目取得更大的突破和进展。

四、社会服务

在社会服务方面,我们工作室积极参与各项公益活动,为社会做出了应有的贡献。我们通过组织座谈会、举办培训班等方式,向社会分享专业知识和经验,帮助人们提高技能和素质。同时,我们还积极参与环保活动,关注环境保护和可持续发展的问题,为实现可持续发展做出自己的努力。

五、工作展望

劳模工作室 业绩工作简介

劳模工作室 业绩工作简介

劳模工作室业绩工作简介

全文共四篇示例,供读者参考

第一篇示例:

劳模工作室成立于2010年,是一家专注于提供高质量专业服务的创新型公司。我们以“专业、负责、创新、高效”为宗旨,秉承“客户至上、质量第一”的服务理念,为不同行业的客户提供定制化解决方案,帮助他们提升工作效率,降低成本,增强竞争力。

业绩简介:

一、专业团队

劳模工作室拥有一支由行业专家、资深设计师、营销专家和技术人员组成的专业团队。他们具备丰富的行业经验和深厚的专业知识,能够为客户提供全方位、多维度的服务。

二、创新服务

我们坚持以客户需求为导向,不断探索创新服务模式,引入先进的技术和理念,为客户提供更加优质、高效的解决方案。无论是网站建设、品牌设计还是营销推广,我们都能够提供定制化服务,满足客户不同的需求。

三、高效执行

劳模工作室注重团队合作和项目管理,严格把控项目进度和质量,确保项目能够按时交付,达到客户的预期效果。我们有着高效的执行

能力和敏锐的市场洞察力,能够及时调整策略,应对市场变化,保证

项目的顺利完成。

四、优质服务

客户至上是我们一贯的宗旨,我们始终把客户的需求放在首位,

为客户提供优质的服务和产品。我们坚持以服务赢得口碑,以质量赢

得信任,为客户创造更大的价值。

总结:

劳模工作室以其优质的服务和专业的团队,赢得了众多客户的信

赖和好评,业绩持续增长。未来,我们将继续秉承专业、负责、创新、高效的理念,不断提升服务水平,为客户创造更大的价值,成为行业

的领先者和标杆企业。期待与更多客户合作,共同发展,共创美好未来!

第二篇示例:

劳模工作室成立于2010年,是一家致力于为客户提供高质量服务的专业工作室。经过多年的发展,劳模工作室已经建立起了良好的口

劳模工作室总结范文(2篇)

劳模工作室总结范文(2篇)

劳模工作室总结范文

劳模创新工作室宗旨和职责

创建劳模创新工作室,旨在为劳模和操作岗位员工搭建一个锐意创新、攻坚克难的阵地,发挥作用、展示才能的平台,不断提高职工自主创新能力,不断提升物业服务管理水平,促进文明社区、和谐社区建设。本工作室是研究型技能型实践型团队____。把开展管理创新、方法创新、服务创新和业务创新作为主要任务,将先进管理经验、方法和成果转化为实际应用的措施。通过“传帮带”放大劳模品牌效应,培养出更多的先进人才,造就学习能力强、创新能力强、业务素质高的职工队伍。为此,明确工作职责如下。

1、围绕物业年度发展目标、明确管理创新项目。工作室定期召开工作会议,____学习,研究课题。

2、及时了解和掌握前瞻性、新理念、新办法、新经验等信息,及时收集物业工作需求信息。向公司和工会提出建议、推介好做法。

3、集中____工作室成员开展创新活动,树立创新示范样板。每年____至____次示范交流活动,完成____至____篇调研报告。

4、围绕研究项目____开展交流、研讨、合理化建议等活动,集思广益,培育____凝聚力,形成富有战斗力的团队。

5、发挥劳模示范带头作用,健全发挥劳模作用的常态工作机制。____和带领岗位员工为物业发展献计献策,争做贡献。

6、自觉接受处工会的业务指导。劳模创新工作室制度

劳模创新工作室是弘扬劳模精神、丰富劳模时代内涵、推动物业管理创新和社区建设管理模式研究提升的场所,为保证工作室工作正常运行,制订以下制度,希望工作室全体人员严格执行。

1、忠于团队,履行责任,遵章守纪,乐于助人,大公无私,严格管理,严于律己,严格执行各项规章制度,维护团队声誉及利益。

单位劳模工作室工作总结(合集33篇)

单位劳模工作室工作总结(合集33篇)

劳模表态发言稿

【劳模表态发言稿一】

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!在这瑞雪喜降的时刻,我作为劳模代表在大会上发言感到十分荣幸。在这里,我代表的不仅是我个人,也不仅仅是我们几个人,而是代表那些常年在自己的工作岗位上默默耕耘,为公司的发展壮大奉献青春和汗水的所有员工同志们。请允许我代表这次受表彰的劳动模范,向公司各级领导和同志们表示衷心的感谢!谢谢你们多年来对我们工作的支持、关心和厚爱!

我们**局,经过**年的发展建设,生产规模由小到大,经济实力由弱到强,这期间凝结了我们几代**局人的心血。今天,我们站在新的历史起点上,回顾过去那激情万丈的创业岁月,聆听今日激越奋进的铿锵鼓点,畅想灿烂辉煌的美好未来,我们哪一位* *人又怎不心潮澎湃、豪情满怀!我相信,我们每一位**人都会深切地感到:身为**人而自豪!我们的荣辱成败都和**息息相关,我们将把自己所有的热血和青春奉献给**这块热土!而我作为**局的一名普通员工,我只是在我的本职工作岗位上,尽心、尽力、尽职、尽责地做了自己应该做的工作,公司却给了我如此高的荣誉,这是公司各级领导和同志们对我的极大信任和鼓励,同时这份荣誉也是我今后工作的动力所在,我只有按照_员的标准更加严格要求自己、继续锤炼业务,以良好的工作姿态,以更加严谨的工作作风,以百倍的工作热情和干劲投入到今后的工作中去。

从一名普通员工到公司劳模,十几年来,我伴随着的发展壮大而成长、成熟。回想这一路走来,从我所学专业,干我所学专长,能为公司的发展壮大尽自己的一份力量我感到无比欣慰。感谢各级领导在我工作上的帮助、支持和信任,尤其是工作和生活遇到压力和委屈时,谢谢领导的及时指点和鼓励;感谢多年来与我并肩作战的老同志、老朋友,没有你们的帮助,仅凭我个人的力量,我寸步难行。同时,在此我也想代表公司员工向广大员工家属们说声谢谢,正是有了你们的默默支持,我们才能安心工作,在工作中取得一些成绩。

评选劳模工作室汇报材料

评选劳模工作室汇报材料

评选劳模工作室汇报材料

尊敬的领导:

我是某工厂的一名员工,很荣幸能够参与劳模工作室的评选。在此,我诚恳地向您汇报我所在的劳模工作室的活动情况以及我的个人工作表现。

一、劳模工作室的活动情况:

作为劳模工作室的一员,我们积极参与各种活动,为企业的发展做出了积极贡献。我们的工作室定期组织开展技能培训、技术交流和岗位技能比赛等活动,提高员工们的岗位技能水平和工作积极性。同时,我们也注重员工的精神生活,组织丰富多彩的文艺活动和健身活动,增强员工的集体凝聚力和幸福感。

1.技能培训:我们定期邀请行业内的专家为员工们进行岗位技能培训,不断提升员工们的专业素质。培训内容包括操作技能、安全生产、质量管理等方面的知识。通过培训,员工们不仅提高了自己的工作效率,还增强了对企业的归属感。

2.技术交流:为了增加员工们之间的相互学习和交流,我们组织

了一系列的技术交流活动。员工们可以互相分享自己在工作中的经验

和技巧,学习到更多先进的工作方法。这不仅提高了员工的工作水平,也促进了团队的合作和创新能力。

3.岗位技能比赛:为了激发员工的工作积极性和竞争意识,我们

定期举办岗位技能比赛。员工们通过比赛展示自己的技能水平,与其

他人进行切磋和交流。比赛不仅是一种竞赛形式,更是一种学习和提

高的机会。通过比赛,员工们更加自信地面对工作挑战,不断提升自

己的能力。

4.文艺活动和健身活动:为了丰富员工的精神生活,我们工作室

组织了各种文艺活动和健身活动。例如,舞蹈比赛、唱歌比赛、足球

比赛等。这些活动不仅增加了员工之间的情感交流,还培养了团队合

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

竭诚为您提供优质文档/双击可除

劳模工作室汇报

篇一:劳模工作室总结

打造劳模创新平台推动创新工作开展

******劳模工作室工作总结

自*年*月***总工会正式授牌***劳模工作室以来,企业为了能切实发挥劳模工作室功用,打造企业先进团队,加强了劳模工作室的组织领导,强化了劳模工作室的职能,在职工中产生了积极的示范和引导作用,有效激发了广大职工的创新热情和创造活力。工作室成立近2年来,紧密围绕公司生产经营活动中的重点和难点问题,扎实开展技术创新实践,使新产品开发、技术工艺攻关等创新工作顺利开展,为公司顺利完成生产经营任务提供了强有力的支持与保障。目前,已取得创新成果***项,获国家专利***项。

一、学习劳模精神,搭建劳模创新平台

劳模工作室,是弘扬新时代劳模精神、发挥劳模作用、加强劳模工作创新管理的一个新尝试,是开展管理、技术和服务创新的新组织。公司非常重视劳模工作室的创建,为了更好的服务生产,在生产现场配置了200平方米的工作室,配备了打印机、绘图仪和30台高性能电脑等办公设备。

将技术中心的设计室和工艺室作为劳模工作室主体,其指导思想就是以坚持科学态度和求实精神,尊重知识、尊重科学,充分发挥劳模在技术创新中的模范带头作用,引导广大职工与时俱进,推动企业的不断创新和发展。

二、发挥劳模工作室的创新能力,不断推动企业技术进步

劳模工作室是公司技术人才的聚集地,是公司最具代表性的技术精英团队,公司充分利用这个团队的创新能力,不断引进、吸收欧美、日本的先进技术,结合国内外模具市场的走向和企业情况,大力实施新产品的研发、老产品的改进、生产工艺的改进。

企业每年都拨出占销售收入的6%左右的经费作为工作室开发新产品的研制经费,同时每年企业拿出十多万元来作为奖励在科研开发等科技创新活动中成绩显著的工作室的

科研人员。工作室是公司优秀技术人员火花碰撞、实现科研攻关的平台,毕竟一个人的视野和思考是有限的。据此,工作室每年都要制定年度科研项目开发计划,将科研项目分配

到工作室的年轻骨干头上,组成科研项目组,明确项目负责人,从研发到试制生产,均由项目负责人带领的项目组负责。同时由企业劳模和资深技术专家作为项目负责人的技术后盾,对每一个开发阶段进行评审和把关,充分发扬工作室团队作用,从而确保了科研项目开发的成功。

工作室为有创新意识、创新精神的技术人才搭建了创新平台,使许多的创新项目在劳模工作室孵化完成,多项电机模具产品获得“国家级新产品”和“具有国际水平的模具”的殊荣,从而较好的推动了企业的技术进步。工作室这个科技创新团队,还荣获宁波市“劳模集体”、浙江省“工人先锋号”等荣誉称号。

三、加强劳模工作室的培育机制,壮大技术人才群体

劳模工作室是公司技术中心的核心,工作室有30位技术人员,劳模是工作室的领头人,一个人优秀不算优秀,大家优秀才是真正的优秀。据此,为了企业的持续发展,工作室长期注重培养企业技术骨干和提高企业员工的基本素质,为企业培养出一大批技术骨干。

工作室经常结合企业的实际,从模具设计、工艺、加工和装配的基础理论,到模具特点、功能和实践要求,形成技术、质量、生产文件,并对工作室成员经常进行宣讲和培训,使年轻的技术人员尽快掌握设计原理和方法,在短期内胜任本职岗位的工作,出色完成设计任务,到目前为止,培养出

独立上岗设计的技术人员达到15位,其中6位已成为

公司核心技术设计骨干力量。

工作室经常带领技术人员深入生产一线,紧贴企业生产中的难点,开展群众性技术攻关、技术革新和技术发明活动,有效地解决了企业生产中的技术难题,推动了企业的技术进步。为充分发挥劳模在企业创新中的示范引领和帮、扶、带、教作用,将个人的先进经验转化为群体的技能优势,工作室把在技术、生产中遇到和解决的疑难问题进行总结,形成设计、工艺、质量等技术标准,从而带动了工作室技术人员整体业务素质和创新能力的全面提升。

正是工作室所具有的培育机制,使它成为了技术人员成才示范、研发培训的重要基地。使企业在实施自主创新的活动中,年年都有新思路、新成果、新产品,极大的增强了企业快速发展的后劲。

在创建劳模工作室方面虽然我们取得一些成果,但与上级领导的要求相比,我们的工作仍存在着许多不足和差距。在今后的工作中,我们充分利用劳模工作室的这个创新平台,进一步完善劳模工作室的创建机制,不断开拓创新活动,为实现公司又好又快发展作出新的更大的贡献!

篇二:中国移动劳模创新工作室工作总结

劳模创新工作室工作总结

劳模创新工作室,以“网络支撑创新”为纽带,打造了一支能观察,能吃苦,能思考,能钻研的优秀创新团队,通过管理创新、技能创新和节能创新等手段,精心打造好劳模创新工作室,促进分公司创新水平不断提升,现将成立以来的工作开展情况总结如下:

一、基本情况

管理劳模工作室,是以集团劳动模范——同志牵头成立的劳模创新工作团队。工作室成员包括公司网络技术、工程建设各个专业的市级及以上五一劳动奖章获得者、劳动模范、技术专家及创新骨干。

二、工作开展情况

劳模工作室成立以来,一方面通过信息报道、视频宣传、事迹展览和风采展示,宣传劳动模范和劳模工作室团队的优秀事迹,弘扬正能量,突出“劳模就在身边”观念,形成学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、争当劳模的氛围;

另一方面,工作室汇聚网络技术、工程建设等各个专业的技术人才和创新骨干,通过各级劳模先进的示范带动作用,组织各种岗位练兵、技能比武、课题攻关、创新评比等活动,充分发挥劳模工作室“教绝招、传技能、带高徒”等作用,进一步培养及选拔各类优秀人才。

工作室成员结合移动通信网络生产一线工作,通过积极开展合

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