XX生鲜水果电商公司-生产管理员职位说明书Word版

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XX生鲜水果电商公司——生产管理员职位说明书

◆熟悉生鲜水果的保存、检验和包装加工工艺，熟练掌握各类产品打包技巧
◆掌握产品信息及相关专业知识，熟知水果产品基本属性特点，有较强的质量意识
◆熟悉计算机操作，会使用excel、word等office办公软件
4.职业素质
◆具有良好的沟通、协调能力，良好的执行力
◆一定的分析判断能力，思考问题有一定的前瞻性
◆善于学习思考，能将新知识用于工作实践中
◆工作细致耐心、踏实勤恳、诚实正直、品行端正、积极主动、较强的责任心，良好的团队合作精神和服务意识
◆身体健康，吃苦耐劳，能承受一定的工作压力
信你自己罢！只有你自己是真实的，也只有你能够创造你自己
2.产品损耗率
3.包装损耗率
五、工作联系
1.内部联系：市场部、电商部、微商部、大客户部、财务部
2.外部联系：其他合作单位
六、任职资格
1.教育背景
◆高中及以上学历
◆生产管理相关专业
2.工作经验
◆3年以上仓库打包组长工作经验
◆1年以上生鲜水果分拣包装经验
3.专业技能
◆一定的仓储管理知识，熟悉分拣包装工作流程
5)将验货质检无误的产品，根据公司规定要求，进行逐单分装打包，打包过程中应根据产品特点进行合理包装，注意轻拿轻放，以防因分装问题产生的产品损坏；
6)将打包好的包裹进行称重，在包装上注明包裹重量，并按顺序摆放在规定的交接区域；
7)发货前再次检查确认产品是否有质量或者损坏等问题，如有一律不予寄出，并及时联系客服告知客户；
生产管理员职位说明书
一、基本资料
职位名称
生产管理员
所属部门
电商运营服务中心
直接上级
电商运营服务中心主任
二、职位使命
负责生产包装管理，控制产品品质和安全生产，规范产品分拣、质检、打包、称重等生产过程，以确保提供的产品品质和相关服务满足客户需求。

连锁超市生鲜部职务说明书

2、对员工进行表扬、批评
3、8：40前完成
3
参加店内例会、会议
1、支参加，遵守纪律
2、敢于发言，提出合理建议既存在问题
3、认真听取他人意见，接受上级指示做好会议记录，总结落实会议精神
4
组织员工迎宾
正立站姿、创优质顾客可服务形象
5
供应商开发谈判及巩固
1、积极、努力开展新品
2、深入了解供应商，维护公司利益
职务说明
职位名称：生鲜经理说明书编号
职位编号
PU01
部门
生鲜部
部门定员
组另
直接上级
店长
直接下属
部门主管
工资级别
月薪标准
审核
批准
序号
工作内容
工作标准
1
建立、完善本部门的制度、规范
1、适时推出适时性制度、规范
2、与总公司、门店保持一致
3、与各部门互相配合
4、随业务变化做适时调整
2
巡视工作区，检查员工出勤、着装、早会等情况
1、及时掌握员工纪律情况
2、严格按照公司制度处理
3、及时纠正不良行为，不断提高员工自觉性
3
组织召开例会
1、准确上传下达
2、总结昨天，布置今天工作
3、及时纠正错误行为
4
参加各组组织的晨会
1、不定期的轮流参加
2、9：00前完成
5
参加店长组织的例会或其他会议
1、准时参加，遵守纪律
2、做好记录，总结会议精神并向下传达、落实
2、坚决执行考评制度，优胜劣汰下属
3、严格遵守人事制度
3、与供应商保持良好的合作伙伴关系
6
与供应商谈判签订协议（合同书）
1、新品适销对路，价格绝对优惠

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书【生管员岗位说明书】一、岗位概述生管员是企业生产管理部门的重要角色，负责生产流程的组织、协调和监督，确保生产计划的顺利执行。

他们需要具备良好的沟通协调能力、组织规划能力和问题解决能力，以保证生产效率和产品质量的提高。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据销售定单和市场需求，制定合理的生产计划，并确保其与企业整体战略的一致性。

2. 协调生产资源：负责协调生产所需的人力、物力和设备资源，确保生产过程的顺利进行。

3. 生产现场管理：监督和管理生产现场，确保生产过程中的安全、质量和效率。

4. 生产数据分析：采集和分析生产数据，及时发现问题并提出改进措施，提高生产效率和产品质量。

5. 质量控制：负责制定和执行质量控制标准，确保产品符合质量要求。

6. 人员管理：负责生产团队的组建、培训和管理，提高团队的凝结力和工作效率。

7. 与其他部门的协调：与采购、物流、质检等部门进行有效沟通和协调，确保生产计划的顺利执行。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑。

2. 工作经验：具备2年以上相关岗位工作经验，熟悉生产管理流程。

3. 技能要求：- 熟练掌握生产计划制定和生产资源调配的方法和技巧；- 具备良好的沟通协调能力，能有效与各部门进行合作；- 具备较强的组织规划能力和问题解决能力；- 熟悉生产数据分析和质量控制方法，能够提出改进措施；- 具备团队管理和培训能力，能够有效激励团队成员；- 熟练使用办公软件和生产管理系统。

四、工作环境生管员主要在生产车间和办公室工作，需要时常与生产人员、管理人员和其他部门进行沟通和协调。

工作环境可能存在一定的噪音和压力，需要具备一定的抗压能力和应变能力。

五、发展前景生产管理是企业重要的职能之一，生管员在企业中扮演着关键的角色。

随着企业的发展和生产规模的扩大，生管员有机会晋升为生产主管、生产经理等职位，进一步担负更大的责任和挑战。

六、总结生管员是企业生产管理的中坚力量，他们的工作直接关系到生产效率和产品质量。

生鲜部职务说明超市

生鲜部职务说明超市生鲜部职务说明生鲜部是超市中的重要部门之一，主要负责销售新鲜食品和冷冻食品。

生鲜部的工作内容包括采购、库存管理、销售和售后服务等方面。

以下是生鲜部各职务的说明：1. 生鲜部经理（Manager）生鲜部经理是生鲜部的负责人，主要职责包括：- 制定生鲜部的销售目标和策略，并推动团队按时完成目标；- 协调生鲜部的各项工作，包括采购、库存管理、销售和售后服务等；- 确保生鲜部的销售额和利润达到预期目标；- 持续改善生鲜部的运营效率和服务质量。

2. 采购主管（Purchasing Supervisor）采购主管负责生鲜部的采购工作，主要职责包括：- 根据市场需求和销售情况，制定采购计划；- 寻找供应商，并与供应商进行谈判，确保获取最优质的新鲜食品和冷冻食品；- 确保采购的新鲜食品和冷冻食品按时到货，并进行质量检验；- 监控库存量，及时补充不足的商品；- 分析供应商绩效，评估是否需要更换供应商。

3. 仓储主管（Warehouse Supervisor）仓储主管负责生鲜部的库存管理，主要职责包括：- 管理生鲜部的仓库，确保新鲜食品和冷冻食品的合理存放和保管；- 监控库存量，及时补充不足的商品，并避免过期和损坏；- 制定库存盘点计划，确保库存的准确性和完整性；- 协调和支持销售团队的工作，确保销售活动的顺利进行。

4. 销售员（Salesperson）销售员是生鲜部的核心工作人员，主要职责包括：- 热情接待顾客，提供专业的产品知识和建议；- 推销和销售生鲜部的产品，实现销售目标；- 组织陈列和装潢，提高产品的吸引力；- 处理顾客的投诉和退换货事宜，保护公司形象。

5. 售后服务员（After-sales Service Staff）售后服务员负责生鲜部的售后服务工作，主要职责包括：- 负责产品的退换货处理和售后维修工作；- 维护客户关系，解答客户的疑问和问题；- 收集和整理客户的反馈意见，提供给相关部门改进产品质量和服务。

生鲜部门主管工作说明书

资料仅供参考！
致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料等等
打造全网一站式需求
2、制作员工考核评分表，每月底交由店长审查。
3、考核评分表留作财务部备案。
4、每日报损表留作信息部备案。
2、员工招聘及解聘
1、及时向上级反馈员工预离职情况：
2、根据考核评分情况，不合格员工预以解聘；
3、根据员工离职情况，及时向上级反馈并做好人员招聘的计划；
4、参加新招聘的生鲜部员工的面试，合理安排工作岗位；
上级评估
月度
任职资格和条件
项目
必备要求
学历要求
无
特定
知识
专业教育
无
资格考试
对于蔬菜、水果有一定的了解，会做饭
特定
能力
行业职业要求
熟悉生鲜部门运营流程
经验要求
三年以上工作经验
其他能力
具有较强的语言表达能力，沟通能力，独立完成工作能力。
织能力
工作态度
服从领导管理，明确岗位职责，及时向领导请示。
欢迎您的下载，
（2）负责生鲜部员工每日人力资源安排及协调；
（3）配合收货部每日生鲜商品的验收，以及生鲜商品的每日订单；
（4）负责生鲜部每日报损商品的称重与登记。
（5）负责生鲜部每日特价商品的选择。
岗位职责/工作清单
详细列出本岗位承担工作：
1、员工日常考核评分
1、根据生鲜部员工的工作说明书按照岗位职责/工作清单/评分标准进行考核评分
5、给通知来公司报道的人员，做好登记、录入指纹、试用期间的工作能力评估。
关键业绩指标（KPI）
项目
目标值（或目标）
评估办法（或计算公式）
评估频率
员工日常考核

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书生管员岗位说明书1、岗位概述生管员是指负责生产线上物料供应、生产计划执行、生产数据分析与报告等工作的岗位。

2、岗位职责2.1 物料供应2.1.1 根据生产计划和物料需求计划，定期检查库存水平，确保物料及时供应。

2.1.2 负责与供应商联系，进行物料订购，确保物料的数量、质量和及时到货。

2.1.3 监控物料仓库库存，定期进行库存盘点，确保库存准确无误。

2.2 生产计划执行2.2.1 根据生产计划，协助制定生产计划，并进行日常的生产排产安排。

2.2.2 指导生产线上的操作人员，确保生产进度按计划进行，并及时报告生产进展情况。

2.2.3 跟踪生产过程中的异常情况，及时处理并汇报给上级主管。

2.3 生产数据分析与报告2.3.1 收集并整理生产相关数据，包括产量、良率、不良品率等，进行统计与分析。

2.3.2 撰写生产报告，向上级领导和相关部门汇报生产情况和生产数据分析结果。

2.3.3 根据生产数据分析结果，提出改进意见和建议，以提高生产效率和质量。

3、任职要求3.1 本科以上学历，相关工科专业优先。

3.2 具备相关生产线工作经验，熟悉生产管理流程和操作规范。

3.3 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够协调各方面资源，使生产顺利进行。

3.4 具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够独立处理和解决生产中的异常情况。

4、工作环境与工作时间4.1 生管员通常在生产车间内工作，需要适应工作环境嘈杂、环境温度较高等情况。

4.2 工作时间根据生产计划进行，需要配合生产线的工作时间安排。

附件：1、岗位职责详细说明法律名词及注释：1、劳动法：指规范劳动关系的法律法规，保护劳动者的权益，确保劳动者合法权益的得到保障。

2、劳动合同法：指调整劳动者与用人单位之间的劳动关系，明确双方权利义务的法律法规。

3、安全生产法：指规范和保障生产过程中安全生产的法律法规，确保生产过程安全稳定进行。

4、知识产权法：指保护知识产权，鼓励创新和技术进步的法律法规。

生鲜员工职务说明(doc6)(1)(共5页)

1、及时、内容准确，适销，不形成积压
2、在上级的授权下进行
3
补货〔上货、整理排面〕
1、排面饱满、先进先出、保证品质
2、清理垫板、垃圾；
3、所用器械放回原位
4
从库房提取一定量商品化冻
及时进行，保证销售
5
理货
1、严格按陈列标准、陈列整齐、美观、品质优良
2、回收不良品质商品
6
将不上排面商品或下班时剩余商品入库
17
查排面
做到排面干净、整齐、无缺，将商品亮丽一面面对顾客
18
对剩余商品快速促销〔变价、叫卖〕
必须控制、保证单品毛利，及时进行促销，减少损耗
19
查库房、整理库房
随时检查库房商品存放是否符合标准，库房温度是否正常及时整理变质、破损商品，调整库房温度，整理残品、码放商品
20
查库存数量，库房盘点
1、积极、认真执行
职务说明书
职位名称：生鲜员工说明书编号NO：
序号
工作内容
工作标准
职位编号
FL03
部门
生鲜部
部门定员
组别
直接上级
生鲜主管
直接下属
无
工资级别
月薪标准
审核
批准
序号
工作内容
工作标准
1
收验货
1、收取符合品质要求的商品
2、及时清点数量或重量〔称重商品〕，并在验货清单上填写准确数据
3、必须有收货部员工在场
2
下紧急订单
使用设备
电子秤、加工设备、冷冻、冷藏设备、栈板、叉车等
身体姿势
站立：100%
工作情况
1、场所：室内〔卖场〕
2、时间：8：30－15：30，15：30－22：00

生产管理岗位说明书模板

一般办公环境
工作时间特征
基本规律，有时上下班时间随业务情况变化，每周平均加班5小时。平均每月出差时间为5天
备注：
权限三：对领导的决策和交办事项进行监督实施的权力。
工作协作关系：
内部协调关系
科技处、质量技安处、条保处、工厂、各研究室、总经办公室、财务处
外部协调关系
军代室、总装厂及总装厂军代室、各外协厂、使用产品的部队
公司需记录文档：年度岗位工作计划、通知、质量记录、合同、信函、汇报文件
任职资格：
教育水平
本科
专业
生产管理岗位说明书模板
岗位名称
生产管理
岗位编号
XXX-1-06-04
公司在部门
生产处
岗位定员
1
直接上级
生产处经理
工资等级
直接下级
薪酬类型
公司辖人员
岗位分析日期
本职：负责产品的生产计划管理、生产过程管理和售后技术服务管理
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：生产计划管理
工作时间百分比：5%
工作
任务
编制下达分管产品年度生产计划
频次：
编写产品生产各阶段总结
职
责
二
职责表述：生产过程管理
工作时间百分比：70%
工作
任务
参与生产过程组织管理，跟踪产品现场生产，协调处理生产过程中的相关问题
频次：2次/日
协助组织生产过程中的理
职
责
三
职责表述：合同管理
工作时间百分比：5%
工作
自动控制、机械制造、工艺设计等相关专业
经验
3年以上的产品研制经验（全过程）或3年以上产品研制经验并具有一定技术管理经验

生鲜管理岗位职责

生鲜管理岗位职责1. 岗位背景生鲜管理岗位是公司生产管理部门的紧要职位。

生鲜产品的管理对于公司的运营和顾客满意度至关紧要。

本规章制度将认真描述生鲜管理岗位的职责和要求，以确保生产过程的高效性和质量。

2. 岗位职责2.1 生鲜供应管理1.负责与供应商建立和维护良好的合作关系，并进行供应商的选择、评估和管理。

2.订立并执行采购计划，确保生鲜供应充分，同时优化库存管理，降低库存风险。

3.监控供应链，及时处理和解决与供应商之间的问题，确保供应的及时性和品质符合要求。

2.2 生鲜品质管理1.确保生鲜产品的品质符合公司的标准和客户的需求，订立并执行品质管理计划。

2.设定生鲜产品的质量检测标准，监督和管理质检工作，保证产品质量合格。

3.帮助处理质量问题，及时调查并采取有效措施解决质量问题，防止质量事故的发生。

2.3 生鲜生产计划与调度1.依据销售计划和产能情况，订立生鲜生产计划。

2.合理布置生产资源，包含人员、设备、料子等，确保生产任务定时完成。

3.协调生产过程中的各个环节，及时调整生产计划，以应对突发情况和需求变动。

2.4 生鲜库存管理1.负责生鲜产品的入库、出库和库存管理工作。

2.设定并执行库存管理标准和程序，确保库存记录准确可靠。

3.定期进行库存盘点和销售数据分析，及时调整库存水平，避开过剩或缺货情况的发生。

2.5 生鲜安全与卫生管理1.遵守并执行相关的食品安全和卫生法规，确保生产环境符合卫生要求。

2.建立和执行生鲜产品的安全管理规范，包含原材料采购、加工过程和产品质量掌控等。

3.供应员工培训，加强员工的食品安全和卫生意识，确保员工操作符合标准和规范。

2.6 生鲜市场信息分析1.收集和分析与生鲜市场相关的信息，包含市场趋势、竞争对手、顾客需求等。

2.供应市场信息和数据分析，为公司的决策供应参考，以优化产品策略和市场推广活动。

3. 岗位要求1.具有食品工程、生物工程、农业经济管理等相关专业背景。

2.具备较强的组织协调本领、沟通本领和问题解决本领。

生产管理员岗位说明书

生产管理员岗位说明书一、岗位概述生产管理员是企业生产管理部门的核心岗位之一，负责协调、组织和监督生产过程中的各项工作。

本岗位需要具备良好的组织能力、沟通能力和团队合作精神，以确保生产过程高效顺利、达到质量标准。

二、岗位职责1. 负责制定并执行生产计划，保证生产任务按时完成；2. 监督并指导生产操作，确保符合操作规范和安全标准；3. 组织协调生产现场资源，包括人员、设备和原材料等；4. 跟踪产品生产进度，及时反馈异常情况并提出改进建议；5. 维护并优化生产流程，提高生产效率和质量；6. 协调解决生产中的问题和纠纷，确保生产秩序和员工和谐；7. 汇报工作进展和生产数据，参与制定生产报告。

三、任职要求1. 具备相关生产管理经验，熟悉生产现场管理流程；2. 具备良好的沟通和协调能力，能有效解决生产中的问题；3. 具备较强的组织能力，能制定合理的生产计划并有效执行；4. 具备一定的技术知识，能指导和监督生产操作；5. 具备团队合作精神，具备协调和领导能力；6. 具备分析和解决问题的能力，能独立处理紧急情况；7. 具备较强的抗压能力，能适应生产紧张的工作环境。

四、薪酬福利公司将根据员工的工作表现和工作年限等因素,提供具有竞争力的薪资待遇和福利保障。

包括但不限于：1. 基本工资；2. 年终奖金；3. 带薪年假；4. 健康和意外保险；5. 带薪培训和职业发展机会。

五、总结生产管理员岗位是一个重要的职位，承担着协调和组织生产工作的责任。

担任该岗位需要具备一定的专业知识和技能，同时还需要具备良好的沟通、协调和团队合作能力。

公司将提供具有竞争力的薪酬福利和职业发展机会，期待能找到适合的候选人加入我们的团队。

以上就是生产管理员岗位说明书的内容，希望对您有所帮助。

如有任何疑问，请随时与我们联系。

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书岗位概述：生管员是负责生产管理和生产计划的重要岗位，主要职责是协调生产流程、监督生产进度、保证产品质量，并与相关部门进行有效的沟通和协调。

岗位职责：1. 负责制定生产计划和生产进度安排，确保生产任务按时完成。

2. 监督生产现场的生产流程，确保生产过程符合操作规程和质量标准。

3. 跟进生产进度，及时发现并解决生产中的问题，确保生产顺利进行。

4. 协调各部门之间的工作，确保生产所需的资源和材料供应充足。

5. 组织生产数据的采集和整理，编制相关报表，并及时向上级汇报生产情况。

6. 参预制定和改进生产管理制度和流程，提出优化建议，提高生产效率和质量。

7. 培训和指导新员工，确保他们了解并遵守相关的操作规程和安全规定。

任职要求：1. 大专及以上学历，有相关生产管理经验者优先考虑。

2. 具备良好的沟通和协调能力，能够有效地与各部门进行沟通和协调。

3. 具备较强的组织能力和解决问题的能力，能够灵便应对各种生产状况。

4. 熟悉生产管理流程和质量管理要求，具备一定的生产调度和生产计划制定经验。

5. 具备较强的数据分析和报表编制能力，熟练运用办公软件和生产管理系统。

6. 具备团队合作精神，能够与团队成员密切配合，共同完成生产任务。

7. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。

工作环境：生管员主要工作于生产车间和办公室，需要在生产现场进行巡查和监督，有时需要加班和出差。

薪资待遇：根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇和福利。

发展前景：生管员是一个重要的生产管理岗位，具有较好的发展前景。

通过不断学习和积累经验，生管员可以晋升为生产主管、生产经理等职位，或者选择在生产管理领域深耕，成为专家或者顾问。

总结：生管员是一个关键的生产管理岗位，需要具备良好的组织和沟通能力，能够有效地协调各部门的工作，保证生产任务的顺利完成。

通过不断学习和提升自己的能力，生管员可以在生产管理领域取得更好的发展。

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书一、岗位概述生产管理员是企业生产部门的重要岗位，主要负责协调和管理生产流程，确保生产任务的完成和产品质量的达标。

他们需要具备良好的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力，以保证生产过程的顺利进行。

二、岗位职责1. 协调生产计划：根据生产计划，合理安排生产资源，包括人力、设备和原材料，确保生产任务的按时完成。

2. 监控生产进度：跟踪生产进度，及时发现并解决生产中的问题，确保生产流程的顺利进行。

3. 质量控制：监督并指导生产过程中的质量控制工作，确保产品符合质量标准和客户要求。

4. 库存管理：负责库存物料的管理和控制，及时补充和调配所需的原材料和物料。

5. 与其他部门协作：与采购部门、质检部门和销售部门等其他部门进行有效的沟通和协作，保证生产工作的顺利进行。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业优先考虑。

2. 工作经验：具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和生产管理的基本知识。

3. 技能要求：(1) 具备良好的组织协调能力，能够合理安排生产资源，协调各部门之间的工作。

(2) 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的员工进行有效的沟通和协作。

(3) 具备问题解决能力和应变能力，能够及时处理生产过程中的问题和突发情况。

(4) 熟练使用办公软件和生产管理软件，能够进行数据分析和报表制作。

4. 工作态度：具备较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力，保证工作质量和效率。

四、薪资福利1. 薪资待遇：根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2. 社会保险：按照国家相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。

3. 假期福利：享受法定节假日和带薪年假等假期福利。

4. 培训发展：提供相关岗位培训和职业发展机会，帮助员工不断提升自身能力和水平。

五、工作环境1. 工作地点：位于工业园区内的生产车间或办公室。

2. 工作时间：根据生产需要，需要适应倒班或轮班制度。

3. 工作条件：提供良好的工作环境和必要的办公设备，如电脑、电话等。

食品电商公司生产部岗位说明书

了解公司销售流程，采购流程
能力要求
计划能力、协调能力、沟通能力、分析能力、组织能力、团队协作能力
职业发展
可晋升岗位
生产部经理
可轮岗岗位
生产车间主任、统计主管等
入职培训内容
公司企业文化及相关规章制度、XX生产工艺
在职培训内容
公司主要业务管理流程、生产管理
修订履历
版本号
修订时间
修订内容
修订者
审核者
审批者
直接负责
5.车间及厂区环境管理
负责生产车间及厂区各区域的环境卫生，并组织对厂区绿化进行维护。
全面负责
6.其它
完成上级领导交办的其它工作。
直接负责
工作权限
业务类
1．对公司生产管理各项工作有建议权
2．对本车间员工违反各项规章制度的行为有处罚权
财务类
人事类
1.对生产部班长的任免有建议权，对员工的任免有审批权
V1
首次填写
统计主管
基本情况
岗位名称
统计主管
岗位编号
所属部门
生产部
岗位编制
1
下属人数
1
工作关系
直接汇报对象
生产部经理
直接督导对象
统计员
日常协调部门
财务部
外部协调单位
岗位设置目的
根据现场提供的基础数据进行数据的统计、核算并进行数据分析，达到控制各项生产变动成本的目的，为公司降低生产成本。
主要工作职责和内容
直接负责
4. 产量追踪
根据成品生产的数量和计划量的差异进行追踪，确保产品能在规定的时间内调货。
直接负责
5. 其它
完成上级领导交办的其它工作。
直接负责

生管员岗位说明书

岗位名称
生管员
岗位编号
所在部门
生产部
岗位等级
直接上级
经理生产进度、物料进度追踪与达成。
职责与工作任务：
职责一
职责表述：负责编制生产计划
工作
内容
新规格产品上线前，督办技术品质部编制下发《作业指书》、《工艺流程图》、BOM表
依据业务《交货明细表》，制订《订单优先排序表》并注明已接未交状况
依据BOM,《采购交货材料明细》、库存、产能状况，跟踪采购材料供应及外发加工进度
职责五
职责表述：完成上级领导交代的临时性工作
权力：
生产计划拟订、变更、修正权；
生产进度调查追踪权；
生产报表、物料报表数据核查权；
制程现场检查、监督权；
对遵守、违反生产计划与进度执行者奖惩的提名权。
工作协作关系：
内部协调关系
工作
内容
根据公司的产能设计与人员配置，编制各类产品的生产周期、在制品定额及生产批量等任务要求
根据《周生产计划表》跟踪各车间生产作业计划的进展情况，随时掌握生产进度状况
根据实际进度与产品需求计划的变更情况，经生产部经理和营销部认可后，对生产作业计划进行及时调整
职责三
职责表述：安排订单生产任务
工作
内容
根据营销部的订单任务，及时、合理、科学的安排订单生产，保证订单交货期
相关部门满意度，异常问题处理协调能力、及时性。
备注：
任职人: 审核: 日期:
及时安排和调度紧急订单，协调人员、物料、设备等各方面，保证按时完成紧急订单任务
职责四
职责表述：生产数据统计分析
工作
内容
每日10点前汇总、检查各生产单位《生产日报表》，发现数据差异须到现场稽查核对

生管职务说明书

生管职务说明书生产管理职务说明书岗位职责：1. 负责制定生产计划及生产调度，确保生产任务按时完成；2. 负责协调各部门之间的沟通与协作，保证生产流程的顺利进行；3. 监督生产过程中的质量控制和成本控制，确保产品质量和生产效益的达到标准；4. 跟进生产现场的安全管理，预防和解决潜在的安全问题；5. 对生产设备和工艺进行改进和优化，提高生产效率和产品质量；6. 管理生产人员，进行生产人员的培训和绩效评估，确保团队的稳定和凝聚力；7. 参与生产成本的预算和控制，确保生产成本的降低和利润的提高；8. 配合上级领导进行生产数据的统计和报表的编制。

任职要求：1. 具备本科及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先；2. 具有3年以上相关行业的生产管理经验，熟悉生产流程和生产管理的各个环节；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门之间的关系；4. 具有较强的组织能力和抗压能力，能够应对突发情况和处理紧急事务；5. 熟练掌握生产管理软件和办公软件，具备一定的数据分析和报表编制能力；6. 具备良好的纪律性和责任心，能够严格执行各项工作规章制度。

薪资待遇：基本工资：xxx元/月绩效奖金：根据工作表现和业绩发放，最高不超过基本工资的30%。

福利待遇：1. 社会保险和公积金：按国家规定缴纳，确保员工合法权益；2. 节假日福利：享受国家法定节假日以及公司规定的其他福利；3. 培训机会：提供相关培训机会，提高员工的专业素质和职业能力；4. 员工关怀：定期组织员工活动，增强员工凝聚力和归属感。

备注：以上为一般情况下的职务说明，具体的职务说明可能会根据公司的实际情况和需求而有所变化。

希望应聘者在阅读职务说明书之后，对自己的职责和要求有更清晰的认识，能够更好地适应和胜任工作。

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书一、岗位概述生管员是负责生产管理工作的专业人员，主要负责生产计划的制定与执行、生产过程的监控与调整、生产数据的统计与分析等工作。

生管员需要具备一定的生产管理知识和技能，能够协调各个部门之间的工作，确保生产任务的顺利完成。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据销售订单和生产能力，制定合理的生产计划，并与相关部门进行沟通和协调，确保生产计划的准确性和可行性。

2. 监控生产进程：监控生产线上的生产进程，及时发现并解决生产中的问题，确保生产进度和质量的达标。

3. 调整生产计划：根据实际情况，及时调整生产计划，确保生产进程的顺利进行，避免生产延误。

4. 生产数据统计与分析：收集和统计生产过程中的相关数据，进行分析和总结，为生产决策提供依据。

5. 质量控制：负责监督生产过程中的质量控制，确保产品质量符合标准要求。

6. 仓库管理：负责仓库物料的管理和库存的盘点，确保生产所需物料的及时供应。

7. 协调与沟通：协调各个部门之间的工作，保障生产流程的顺利进行，并与相关部门进行及时沟通，解决生产中的问题。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业背景优先。

2. 工作经验：具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和生产管理方法。

3. 技能要求：(1) 熟练掌握生产计划制定和调整的方法和工具；(2) 具备良好的数据分析能力，能够运用Excel等办公软件进行数据分析；(3) 具备较强的沟通和协调能力，能够与各个部门进行有效的沟通和协调；(4) 具备一定的质量控制知识，能够监督和保证产品质量；(5) 具备仓库管理知识，熟悉物料管理和库存盘点流程。

4. 职业素养：具备良好的团队合作精神，责任心强，能够承受工作压力，具备良好的抗压能力。

四、工作环境生管员主要在生产车间或办公室内工作，需要经常与生产人员、仓库人员、销售人员等进行沟通和协调。

工作时间一般为标准工作时间，但在生产高峰期可能需要加班。

五、发展前景生管员是企业生产管理的核心岗位之一，具有较大的发展空间。

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书生产管理是企业生产运营中非常重要的职能部门，主要负责为企业制定管理方案、完成生产计划、控制生产过程全面管理工作。

而在生产管理之中，生管员则是企业实现生产目标的重要职位之一。

下面，我们为大家详细介绍一下生管员岗位说明书的相关内容。

一、职位概述生管员是企业生产管理岗位中的一种，其主要职责是按照公司的生产计划、产品质量要求和工艺标准，提高生产线效率，严格按照公司的生产要求进行生产。

此外，生管员还需要积极沟通各个部门，保持生产现场的秩序和卫生，并严格遵守公司的安全生产规定，保证生产过程的安全。

二、工作职责1. 负责制定生产计划并推进执行：根据生产计划，合理利用生产资源，确保生产任务按时完成，同时监管生产线的生产进度，及时根据实际情况调整生产计划。

2. 质量控制：负责生产过程中的质量控制，并持续追踪生产线上各个工序的质量标准，确保产品质量优秀。

3. 工艺改进及优化：定期检视生产线的工艺及生产方式，及时提出改进建议，优化产品生产工艺与流程，提高生产线的生产效率。

4. 生产数据分析：负责生产线上生产数据的分析与整理，并根据分析结果不断完善工艺制程，保证生产线的稳定化。

5. 生产线管理：按照公司的标准化管理要求，梳理生产线的各项管理规章制度，在行业标准要求的基础上，优化各项要求。

三、任职资格1. 具有相应的生产管理经验，可以把控生产周期、质量、数量等常规生产管理职能。

2. 熟悉加工和装配等生产环节的相关知识。

3. 具备较好的项目管理和领导能力，可承担常规工艺改进任务。

4. 具备良好的沟通协调能力，以便与不同层级的员工建立良好的沟通与合作关系。

5. 具备团队建设和管理的能力，可以带领团队共同达成目标。

四、结语本文介绍的是生管员岗位说明书，通过本文的介绍，我们可以看出，生管员是企业生产管理岗位中非常重要的一种，其主要职责是按照公司的生产计划、产品质量要求和工艺标准，提高生产线效率，严格按照公司的生产要求进行生产。