【郑州人事考试网】 2014年郑州市属事业单位教师岗招教考试(第二批)报名条件
2014年河南省公务员考试招录招考公告
根据公务员法和公务员录用的有关规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定组织实施全省2014年面向社会统一考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。
现制定如下招考简章。
一、招考计划全省共计划招考4732人。
其中：省直单位261人，省属监狱系统595人，省辖市以下地税系统400人，省辖市直单位944人，县(市、区)直单位715人，乡镇机关1817人。
乡镇机关还将面向我省目前在岗、截止2014年12月31日连续计算任职满3年的优秀村干部(村两委成员及大学生村干部)招考200人，具体录用计划待报名和资格审查后确定。
具体招考单位、拟录用人数及要求详见本简章后附的《河南省2014年统一考试录用公务员拟录用职位表》(附件1)。
二、报考的资格条件(一)具有下列资格条件的人员可以报考：1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法;3.具有良好的品行;4. 1979年8月18日至1996年8月18日期间出生;5.具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力;6.具有正常履行职责的身体条件;7.具备拟录用职位所要求的其他资格条件。
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。
基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关，国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。
离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。
在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。
以上基层工作经历的计算时间截止到2014年 8月18日。
招考职位明确要求面向服务基层项目人员的，报考人员须是我省目前在岗、截止2014年12月31日连续任职满3年的大学生村干部或我省招募的参加高校毕业生“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、志愿服务贫困县计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划服务期满考核合格的大学生。
2024河南省郑州市教师招聘考试真题试卷
2024河南省郑州市老师聘请考试真题试卷一、单项选择题1.“一两的遗传赛过一吨的教化”的观点属于（）A.环境确定论B.遗传确定论C.教化万能论D.二因素论2.教化教学中采纳“一刀切”“一锅煮”的方法违反了人身心发展的（）A.依次性B.阶段性C.互补性D.差异性3.新生儿的心理一周一个样，满月以后是一月一个样，周岁以后发展速度相对变慢。
这表明白儿童心理发展进程的一个基本特点是（）A.连续性B.整体性C.不均衡性D.高速度4.当孩子心情非常激烈，又哭又闹时，有阅历的幼儿老师经常实行短暂束之高阁的方法，结果孩子自己会渐渐停止哭闹。
这种帮助孩子限制心情的方法是（）A.转移法B.自我劝服法C.反思法D.冷却法5.以下对内部学习动机描述不正确的是（）A.满意于学习活动之内B.学习是因对学习内容感爱好C.是达到某种结果的手段D.由学习活动本身的意义和价值引起6.“学到老，活到老”是现代教化（）特点的要求。
A.普及性B.长期性C.终身性D.公共性7.开放式课堂模式的理论基础是（）A.信息加工B.人本主义C.建构主义D.认知主义8.身处教化实践第一线的探讨者与受过特地训练的科学探讨者亲密协作，以教化实践中存在的某一问题作为探讨对象，通过合作探讨，再把探讨结果应用到自身从事的教化实践中。
这种探讨方法是（）A.视察法B.合作法C.实践法D.行动探讨法9.把对集体的管理和对个别的管理结合起来的班级管理方式是（）A.常规管理B.目标管理C.平行管理D.民主管理10.学习迁移产生的客观必要条件是（）A.学生的智力水平B.学习的理解和巩固程度C.学习对象之间的共同要素D.学生的学习方法11.当人接连不断地受到挫折，便会感到自己对一切都无能为力，丢失信念。
这种心理状态是（）A.忧愁感B.习得性无助感C.抑郁感D.焦虑感12.变换同类事物的非本质特征，以便突出事物的本质特征的是（）A.比较B.抽象C.概括D.变式13.“学而时习之”“温故而知新”体现了教学的（）A.直观性原则B.启发性原则C.按部就班原则D.巩固性原则14.在解决困难问题时，专家型老师用于表征问题的时间与新手型老师相比（）A.更长B.更短C.一样D.说不清15.下列不属于新课程改革提出的学习方式的是（）A.自主学习B.探究学习C.合作学习D.接受学习16.幼儿正在教室里画画，教室外突然传来一阵喧哗声，孩子们不由自主地探头去看或侧耳倾听。
郑州市2014年统一考试录用公务员拟录用职位表
010602
科员
1
会计学
18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 037167882512
（网上报名网站） （工作网站）
010607
科员
1
010701
科员
1
郑州市国土资源局
010702
科员
1
010703
科员
1
文秘类
010801
科员
2
18周岁以上 2年以上 财务管理、 大学本科以 、35周岁以 基层工作 会计学 上 下 经历 18周岁以上 2年以上 汉语言文学 大学本科以 、35周岁以 基层工作 、新闻学 上 下 经历
中共郑州市委市直机关工 010101 委 中国民主建国会郑州市委 010201 员会 010301 郑州市民族事务委员会 010302
科员
2
计算机类
民建会员 或无党派
037167183122
科员
1
18周岁以上 2年以上 大学本科以 财会金融类 、35周岁以 基层工作 上 下 经历 不限 18周岁以上 2年以上 大学本科以 、35周岁以 基层工作 上 下 经历 具有会计 专业从业 资格
郑州市统计局
011602
科员
1
经济类
郑州市统计局
037167177681 18周岁以上 2年以上 大学本科以 、35周岁以 基层工作 上 下 经历 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 18周岁以上 大学本科以 、35周岁以 上 下 具有全国 计算机等 级考试二 级证书 037167185955
2014年特岗报名条件与流程
2014年河南特岗教师招聘考试报名条件与流程2014年特岗教师报名时间暂时未定，根据往年特岗教师招聘情况，预计在4月初启动报名程序，5-6月启动报名，7-8月完成考试招录。
一、招聘对象：1)以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招少量应届师范类专业专科毕业生。
2)取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生。
3)参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。
4)同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。
二、招聘专业资格条件：取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，所学专业与报考的岗位学科一致或相近。
三、其他条件：拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，志愿服务农村基层教育，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何处分。
四、身体条件：身体健康，能胜任教学工作，符合《申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。
注：各地特岗教师招聘的具体要求会有所不同，具体可查看当地当年的特岗教师招聘政策方案。
五、特岗教师报考时间及到岗时间：特岗教师招聘信息一般是在每年的五、六月份发布，经过考核、培训等一系列的招聘程序之后，在九月前到所分配的中小学校报到，正式上岗。
六、特岗教师的服务期限和实施范围：特设岗位教师聘期3年。
国家特岗计划实施范围：山西、内蒙古、安徽、江西、河南、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、宁夏、新疆、青海省、河北、吉林、黑龙江以及新疆生产建设兵团。
“特岗教师”的岗位设置相对集中，一般1个县(市)安排100个左右，1所学校安排3-5人。
原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学校。
人口较少的边境县、少数民族自治县和少数民族县可安排在农村生源占60%左右的县城学校。
七、“特岗教师”的招聘原则和招聘程序：·特设岗位教师实行公开招聘，合同管理。
郑州市人力资源和社会保障局关于2024年度郑州市工程系列中级职称评审工作有关问题的通知
郑州市人力资源和社会保障局关于2024年度郑州市工程系列中级职称评审工作有关问题的通知文章属性•【制定机关】郑州市人力资源和社会保障局•【公布日期】2024.08.08•【字号】•【施行日期】2024.08.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政法总类其他规定正文郑州市人力资源和社会保障局关于2024年度郑州市工程系列中级职称评审工作有关问题的通知各开发区、区县（市）人力资源和社会保障局，市直有关单位：为做好2024年度全市工程系列中级职称评审工作，根据河南省职称制度改革相关文件精神，结合我市职称工作实际，现就有关事宜通知如下：一、申报评审范围（一）在我市各类企事业单位工作满6个月且与用人单位（含中央驻郑单位以及在河南域内注册的市外分支机构）签订了聘用合同或者劳动合同的专业技术人员。
（二）公务员（含列入参照公务员法管理的事业单位工作人员）、离退休人员、当年年底前达到退休年龄且未办理延长退休手续的人员不得申报评审或考核认定职称。
二、评审工作时间安排（一）网上申报：2024年8月9日—8月30日；（二）资格审查时间：2024年8月9日—8月30日；（三）评审时间：2024年9月2日—9月30日。
三、申报评审政策（一）正常评审工程师根据我省工程系列各专业申报评审条件，申报工程师职称，符合下列条件之一，可按要求正常申报：1.具备博士学位。
2.具备研究生学历、或具备硕士学位、或具备第二学士学位，从事本专业工作满3年、或担任助理工程师满2年。
3.具备大学本（专）科学历或学士学位、或全日制技工院校高级工班、预备技师班、技师班毕业，取得并担任助理工程师职务满4年。
4.中专毕业或全日制技工院校中级工班毕业，取得并聘任助理工程师职务满5年。
（二）考核认定工程师1. 考核认定的范围全市企业、事业单位工程技术人员中，具有工程领域的专业技术人员职业资格者。
包含准入类专业技术人员职业资格、水平评价类专业技术人员职业资格和已取消的专业技术人员职业资格。
2014年河南郑州市属事业单位第二批公开招聘报考条件
2014年河南郑州市属事业单位第二批公开招聘报考条件2014年河南郑州市属事业单位第二批公开招聘报名注意事项：报名时间：2014年10月27日9:00—10月30日17:00。
报名入口点击>>>2014年郑州市属事业单位第二批招聘考试报名入口<<<；打印准考证时间：2014年11月7日9:00至2014年11月9日9:30；笔试时间为2014年11月9日；笔试科目为公共基础知识、职业能力测试两科，各占笔试总成绩的50%，工勤岗位只考公共基础知识，教师岗位只考教育基础知识。
一、招聘专业岗位、名额及具体要求本次招聘涉及有关市属事业单位工作人员共计146人。
具体招聘单位、拟招聘专业岗位、人数及要求详见公告后附表。
二、招聘资格和基本条件(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;(二)遵纪守法，具有良好的品行;(三)具备报考专业岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作;(四)报名时已取得毕业证、资格证等有关证件;(五)年龄应符合各专业岗位要求。
截止日期以2014年1月1日为准。
例如：35周岁以下是指1979年1月1日以后出生;(六)具有正常履职所需的身体条件。
(七)有下列情形之一的人员不得报考：1. 正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;3. 在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;4. 有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
2014年河南郑州市属事业单位第二批招聘岗位计划表(一)报名方式本次招聘考试，采取网上报名方式进行。
1. 报名时间。
2014年10月27日9:00—10月30日17:00。
考生登陆郑州市人力资源和社会保障局网站“郑州市事业单位公开招聘”栏目或郑州人事考试网后，点击“网上报名”进入网上报名系统，点击“报名填表”，按要求填写个人报名信息并上传照片。
2014年郑州新郑市事业单位招聘考试公基复习资料：法律常识积累
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报名：新郑市人力资源和社会保障局东办公楼新郑市就业服务大厅。
领准考证时间2014年10月27日—10月28日。
笔试时间：2014年11月1日,笔试内容为公共基础知识和职业能力测试。
笔试地点见《准考证》。
更多信息查看详细公告：2014年郑州新郑市事业单位公开招聘40人考试公告中公教育特针对此次考试整理了一些复习资料，希望对大家有所帮助。
1.下列表述中，( )是债终止的原因或方式。
A.履行B.抵销C.无因管理D.不当得利答案: AB2.下列表述中，( )是债履行的原则。
A.平等、自愿、等价有偿原则B.公平、诚实信用原则C.经济合理原则D.实际履行原则答案: CD3.我国民法调整的对象包括( )。
A.财产关系B.人际关系C.人身关系D.思想关系答案: AC4.民事诉讼适用回避的对象包括( )。
A.审判员和陪审员B.书记员C.翻译人员D.鉴定人和勘验人答案: ABCD5.行为人没有约定或法定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理或服务所实施的行为是( )。
A.侵权行为B.不当得利C.无因管理D.违法行为答案: C1.民事法律关系由民事法律关系的( )构成。
A.主体B.客体C.内容D.形式答案: ABC2.民事法律行为的实质要件包括( )。
A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律或社会公共利益D.必须是书面形式答案: ABC3.法人成立必须具备的条件是( )。
A.依法成立B.有必要的财产或经费C.有自己的先进设备和专利技术D.能独立承担民事责任答案: ABD4.下列权利中不属于人格权的( )。
2014年郑州新郑市事业单位招聘考试公基复习资料：文化常识一
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报名：新郑市人力资源和社会保障局东办公楼新郑市就业服务大厅。
领准考证时间2014年10月27日—10月28日。
笔试时间：2014年11月1日,笔试内容为公共基础知识和职业能力测试。
笔试地点见《准考证》。
更多信息查看详细公告：2014年郑州新郑市事业单位公开招聘40人考试公告中公教育特针对此次考试整理了一些复习资料，希望对大家有所帮助。
1、“飞天奖”是电视剧奖。
2、国际上用“K”表示含金量，18K表示含金量为75%。
3、干葡萄酒的特点是品尝不到甜味。
4、西服后面中间的开气，是左片压右片。
5、东汉时，张衡既是杰出的科学家又是著名的文学家。
6、墨鱼在水中游动时，其方向是倒退着游。
7、没有注册的商标能使用。
8、为了表演的需要，芭蕾鞋的鞋尖内塞有一小块木头。
9、中国四大名砚中哪一种不是石砚：澄泥砚(从唐代起，广东端溪的端砚、安徽歙县的歙(xi)砚、甘肃南部的洮砚和河南洛阳的澄泥砚被并称为“四大名砚”，其中尤以端砚和歙砚为佳。
澄泥砚属陶，其余皆为石砚)。
10、“智者千虑，必有一失”语出《晏子春秋》。
1、感光胶片中的全色片得名于对光的感受力强。
2、我国地名中包含的“阴”“阳”二字具有什么意义：方位指示。
3、IMF国际组织的简称：国际货币基金组织。
4、最早假牙牙床是黄金制成的。
5、“课牙”原是用来指吵架。
6、在0摄式度时，水会热缩冷胀。
7、“我是你闲坐窗前的那棵橡树”出自高晓松《模范情书》。
8、《十面埋伏》是琵琶曲。
9、国际女子羽毛球团体比赛的奖杯叫尤伯杯。
10、黎族人放牛时为什么给牛脖子上带个木铃：便于寻找。
2014年郑州新郑市事业单位招聘考试公基复习资料：人文常识积累
2014年郑州新郑市事业单位招聘考试公基复习资料：人文常识积累推荐：2014年新郑市事业单位招聘考试培训课程【10月23日】郑州新郑市事业单位考试备考指导现场公益讲座讲座现场报班即可享受优惠200元！！2014年郑州新郑市事业单位公开招聘40人考试，报名时间：2014年10月21日—2014年10月25日。
报名：新郑市人力资源和社会保障局东办公楼新郑市就业服务大厅。
领准考证时间2014年10月27日—10月28日。
笔试时间：2014年11月1日,笔试内容为公共基础知识和职业能力测试。
笔试地点见《准考证》。
更多信息查看详细公告：2014年郑州新郑市事业单位公开招聘40人考试公告中公教育特针对此次考试整理了一些复习资料，希望对大家有所帮助。
1.下列为维吾尔族祖先的是( )。
A.回纥B.东突厥C.吐蕃D.女真答案:A2.中国最后一个封建王朝是哪一家族的天下?( )。
A.慕容B.蒋氏C.爱新觉罗D.叶赫那拉答案:C3.终止禅让制的是( )。
A.禹B.启C..纣D.汤答案:B4.最早出现在今云南省境内的人类是( )。
A.元谋人B.蓝田人C.丁村人D.半坡人答案:A5.四大美女中为汉匈友好作出了贡献的是( )。
A.西施B.貂蝉C.王昭君D.杨玉环答案:C1.南京大屠杀发生于：A.1936年12月13日B.1937年12月13日C.1938年12月13日D.1939年12月13日答案:B2.诙谐幽默，寓悲于喜，形成“含泪的微笑”的独特风格的美国著名小说家是：A.莫泊桑B.杰克•伦敦C.屠格涅夫D.欧•亨利答案:D3.抗战以来正面战场最大的一次胜利是：A.淞沪战役B.太原会战C.平型关大捷D.台儿庄战役答案:D4.我国唐代有“诗仙”李白、“诗圣”杜甫、人称“李杜”。
人称“小李杜”的两位诗人分别是：A.李商隐、杜牧B.李清照、杜甫C.李鸿章、杜娟D.李世民、杜如晦答案:A5.我国古代田园诗派的创始者是：A.屈原B.李白C.王维D.陶渊明答案:D1.有居民20万户，城市布局打破了“坊”、“市”界限的国际性大都市是:( )。
【郑州人事考试网】 2014年郑州市属事业单位教师岗招教考试(第二批)面试时间丨面试内容
【郑州人事考试网】 2014年郑州市属事业单位教师岗招教考试（第二批）面试时间丨面试内容2014年河南郑州市属事业单位第二批公开招聘146人，报名时间。
2014年10月27日9:00—10月30日17:00。
报名入口点击>>>2014年郑州市属事业单位教师岗招教考试（第二批）报名入口<<<；打印准考证时间：2014年11月7日9:00至2014年11月9日9:30；笔试时间为2014年11月9日；教师岗位笔试只考教育基础知识。
面试内容。
面试工作由郑州市人力资源和社会保障局会同主管委局、招聘单位统一组织，采取结构化面试或结构化面试加专业知识测试(实际技能测试)的方式进行，满分为100分。
教师岗位采取试讲方式进行，满分为100分。
面试中有缺考、作弊或一项成绩为零分的，均不得进入下一个环节;增加专业知识测试或实际技能测试的岗位，其专业知识测试或实际技能测试的原始成绩达不到合格分数线的不予录取。
计算机发展简史1946年2月日，世界上第一台电子计算机Eniac在美国宾夕法尼亚大学诞生，它的出现具有划时代的伟大意义。
从第一台计算机的诞生到现在，计算机技术经历了大型机、微型机及网络阶段。
对于传统的大型机，根据计算机所采用电子元件的不同而划分为电子管、晶体管、集成电路和大规模、超大规模集成电路等四代。
我国在微型计算机方面，研制开发了长城、方正、同方、紫光、联想等系列微型计算机我国在巨型机技术领域中研制开发了“银河”、“曙光”、“神威”等系列巨型机。
计算机的特点现代计算机算一般具有以下几个重要特点：(1)处理速度快(2)存储容量大。
(3)计算精度高。
(4)工作全自动。
(5)适用范围广，通用性强。
计算机的应用计算机具有存储容量大，处理速度快，逻辑推理和判断能力强等许多特点，因此已被广泛应用于各种科学领域，并迅速渗透到人类社会的各个方面，同时也进人了家庭。
计算机主要有以下几个方面的应用：(1)科学计算(数值计算)。
2014年郑州市属事业单位第二批面试备考指导：答题精髓3分钟掌握
2014年郑州市属事业单位第二批面试备考指导：答题精髓3分钟掌握2014年郑州市属事业单位第二批招聘的笔试成绩以及面试名单已经公布了，针对此次考试，中公教育开设了面试辅导课程，第一期于12月1日开课，本次课程旨在为大家参加郑州市属事业单位招聘考试的面试环节提供指导性的应考方略，本次课程的详细信息如下：12月1日-5日，4天5晚的精品协议课程，4天5晚的精品封闭课程;12月2日-4日，3天3晚的强化协议课程，3天3晚的强化封闭课程;12月2日-8日，6天7晚的集训协议课程，6天7晚的集训封闭课程;更多课程信息查看：2014年郑州市属事业单位第二批招聘面试培训课程/general/170/18086/2014年郑州市属事业单位第二批面试备考指导资料：事业单位面试分为自我认知与岗位匹配、人际沟通、组织管理、综合分析、应急应变五个模块。
这些题型的掌握对于面试成功当然很重要，但是每个模块的答题思路并不相同，也就是说要把每个题型的思路都理解是需要下一定功夫的。
当然，这些题型还是有相通之处的，掌握这几点对在面试中取得好成绩是至关重要的。
第一，遇到问题要学会找原因。
现在的面试更注重的是考察考生解决实际问题的能力，所以说每个题型都要提出具体的解决对策。
其实怎么能够把一个问题很好的解决，关键就是在找原因，也就是说为什么会产生这些问题。
然后，根据找到的具体原因再相应的给出对策。
在找原因的过程中可以使用主体分析法，找到某一个问题所涉及到的主体，然后把每个主体应该承担的责任找到，这样能够迅速找到原因。
第二，原因、对策要具体。
前面已经讲过了要根据原因提对策，找原因时可以用主体分析法，针对找到的原因提出解决对策时只有一个要求就是对策一定要具体。
也就是谁通过什么具体的方式或途经要达到什么样的效果，也可以讲一下在解决时要注意的问题。
这样一来对策就变得具体可行了，也是现在我们所强调个性化答题的关键。
第三，落脚要是自身的行动。
这一点对面试答题非常重要，其实面试的命题往往都是考察考生根据这一问题或现象能不能以公务员的角度出发去解决或者对今后的工作有没有什么启示。
郑州公务员2014年体检名单
准考证号 姓名 性别 用人单位 职位代码 笔试成绩 面试成绩 总成绩
40601034006 40601034220 40601034318 40601034628 40601034929 40601040920 40601040928 40601041125 40601041510 40601041713 40601041725 40601041828 40601042004 40601042203 40601042428 40601042818 40601043104 40601043310 40601043627 40601044020 40601050126 40601051014 40601051206 40601051707 40601052611 40601053023 40601053009
王丹 周黄平 荣清华 李豫 代丹 陈柯睿 赵璐璐 寇恩地 张彦兵 李增辉 李冬玮 任留柱 徐源 李彦春 魏天义 张梦磊 王慧娟 吴楠 郑嘉伟 罗逸瑾 王炯 郭志璐 王静静 李娟 薛斌 刘肖庆 李平
女 男 女 男 女 女 女 女 男 男 女 男 女 女 男 女 女 女 男 女 男 女 女 女 男 女 女
140.25 140.10 139.05 139.44 148.29 146.00 144.59 147.19 146.64 142.10 141.12 150.52 151.42 148.64 145.87 144.27 141.45 147.19 140.45 133.95 141.29 140.42 147.34 147.67 147.49 146.87 145.19
152.77 142.94 141.54 142.99 147.89 143.79 143.17 145.35 141.87 149.99 149.24 148.24 145.40 143.94 147.77 139.60 147.84 146.14 149.79 141.09 145.20 149.55 148.22 146.25 145.75 142.29 141.89
2014河南省考职位表
科员
2
法律类
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下
栾川县人民法院
428601
科员
3
法律类
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下
040401
科员
8
法律类
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下
平顶山市中级人民法院
平顶山市中级人民法院 040402 司法警察 2
法律类、公安 管理、公共安 全管理、警察 管理、治安管 理、警卫 （学）、公安 （安全）保卫 法律类
大学专科以上
18周岁以上、 30周岁以下
平顶山市新华区人民法院
041601
科员
4
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下
平顶山市卫东区人民法院
041701
科员
5
法律类
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下
平顶山市湛河区人民法院
041801
科员
2
法律类
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下 18周岁以上、 35周岁以下 18周岁以上、 35周岁以下 18周岁以上、 35周岁以下 18周岁以上、 35周岁以下 18周岁以上、 35周岁以下
科员 科员 司法警察 科员 科员
1 1 1 2 1
法律类 法律类 法律类 法律类 法律类
大学本科以上 大学本科以上 大学专科以上 大学本科以上 大学本科以上
开封市司法局
022001
科员
1
法律类
大学本科以上
开封市劳教所 (强制隔离戒毒所)
022104
科员
1
法律类
大学本科以上
18周岁以上、 35周岁以下
2014年郑州新郑市事业单位招聘考试报名
2014年郑州新郑市事业单位招聘考试报名推荐：2014年新郑市事业单位招聘考试培训课程【10月23日】郑州新郑市事业单位考试备考指导现场公益讲座讲座现场报班即可享受优惠200元！！1.报名方式报名采取现场报名方式，考生按招聘职位报名，每人限报一个职位。
(1)报名时间、地点报名时间：2014年10月21日—2014年10月25日。
报名：新郑市人力资源和社会保障局东办公楼新郑市就业服务大厅。
(2)报名要求凡报考者应持本人二代身份证(有效期内的二代临时身份证)、毕业证(学位证)等相关证件原件和复印件(1份)，同时，交报名图像采集费、报名费共42元，并填写《新郑市公开招聘事业单位工作人员报名登记表》一式2份。
2.资格审查报考人员报名时，应提供本人有效身份证、毕业证、学位证、学历认证报告等(留学回国人员持本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)证书原件和复印件各一份。
报考人员是在职人员的，还须提供所在单位同意报考的证明。
报考人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时应作出诚信承诺。
严格按照招聘条件进行审查，资格审查贯穿招聘工作全过程。
凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符，以及提供虚假材料的或违反招聘其他规定的，取消其考试、聘用资格。
3、注意事项(1)招聘岗位中除乡镇卫生院影像、预防医学2个招聘岗位外，拟招聘人数与报名人数比例达不到1：5的，相应递减该岗位招聘名额。
乡镇卫生院影像、预防医学2个专业，拟招聘人数与报名人数比例达不到1：5的，经新郑市事业单位公开招聘工作领导小组办公室同意，可将开考比例降低至1:3。
降低比例后仍达不到要求的，此岗位招聘名额递减或取消。
(2)提供考试费用免费材料。
农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费。
拟免缴考试费用的报考者，报考时应提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件);享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和低保证(原件和复印件)。
2014年郑州市属事业单位第二批招聘报名_附公基备考资料十一
2014年郑州市属事业单位第二批招聘报名_附公基备考资料十一2014年郑州市属事业单位第二批招聘报名时间2014年郑州市属事业单位第二批招聘报名入口2014年郑州市属事业单位第二批招聘工作即将开始，中公事业单位招聘网为大家提供报名时间、报名入口等最新招聘信息，为方便大家备考，在这里特针对2014年郑州市属事业单位第二批招聘考试的笔试内容整理了一些备考资料，希望对大家的复习有所帮助，祝您考试成功。
公共基础知识复习资料：备考常识冲刺题在事业单位公共基础考试中，常识性问题是重中之重。
中公教育总结归纳出常识性问题的备考试题，希望在复习中对大家有所帮助！1283.绿色无公害食品中都是绿颜色，对吗？答：不对1284.“绿色衣装”又称为环保服装，对吗？答：对1285.绿色计算机的标准是符合“能源之星”，下列选项哪些不在其范围之内？答：减小质量和体积1286.“绿色行政”就是对环境友好的行政，对吗？答：对1287.“绿蚁新醅酒”中的“绿蚁”指的是：答：米槽1288.轮船的底部(吃水线以下)一般要涂吗？答：不是1289.罗大佑的作品是：答：《恋曲1990》1290.罗马帝国的建立者是：答：屋大维1291.螺旋藻蛋白质含量是牛肉的3倍，被联合国称为“21世纪的蛋白质”。
请问螺旋藻能否用肉眼看得到？答：不能1292.“罗可可”艺术的代表画家是：答：布歇本文由中公事业单位考试网提供河南事业单位考试微信号：hesydw 发布河南最新的事业单位考试招聘信息，备考资料并提供考试相关问题咨询答疑服务。
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2014年郑州统一考试录用公务员拟录用人员公示
2014年郑州市统一考试录用公务员拟录用人员公示(一）用人单位拟录用职位职位代码准考证号姓名性别出生年月毕业院校毕业时间专业原工作单位备注中共郑州市委市直机关工委科员010101 40601034006宋鹏飞男19860601河南农业大学201407农业昆虫与害虫防治无中国民主建国会郑州市委员会科员010201 40601034220钱振强男19900729河南工业大学201407电子信息工程无中国民主建国会郑州市委员会科员010201 40601034318章旭男19910914山东师范大学201407电子信息科学与技术无郑州市民族事务委员会科员010301 40601034628杨博志男19880115河南大学民生学院201007 金融学武陟县公安局郑州市民族事务委员会科员010302 40601034929孙龙辉男19841130北京邮电大学200707机械工程及自动化河南省巩义市社会保险事业管理局郑州市民政局科员010401 40601040920周亚敏女19890312河南财经政法大学201106 财务管理济源市动物卫生监督所郑州市民政局科员010401 40601040928薛梦玲女19890630信阳师范学院201107 会计学郑州市黄河饭店郑州市民政局科员010402 40601041125王海强男19890909泰山医学院201207 社会工作山东省博兴县人力资源和社会保障局郑州市民政局科员010403 40601041510刘茜茜女19861226河南大学200907 法学巩义市工商行政管理局郑州市财政局科员010501 40601041713李梦珏女19891030河南财经政法大学201207 会计学中牟县地方税务局郑州市财政局科员010501 40601041725魏来男19900103河南大学民生学院201207 金融学郑州新大方设备租赁有限公司郑州市财政局科员010501 40601041828张蕾男19861128云南师范大学200907 金融学中国银监会鸡西监管分局郑州市财政局科员010501 40601042004禹建利男19860813复旦大学200806 财政学无郑州市人力资源和社会保障局科员010601 40601042428袁伟男19840502郑州大学200707 临床医学河南省未成年人强制隔离戒毒所郑州市人力资源和社会保障局科员010601 40601042818李晓可女19860112河南大学201401 临床医学河南省郑州女子监狱郑州市人力资源和社会保障局科员010602 40601043104朱佳玉女19900113中原工学院201207 会计学河南省商丘市民权县地方税务局郑州市人力资源和社会保障局科员010603 40601043310王方女19900217河南大学201206 法学无郑州市人力资源和社会保障局科员010604 40601043627赵玮婧女19901223南京大学201206 新闻学无郑州市人力资源和社会保障局科员010605 40601044020訾爱涛男19890910郑州航空工业管理学院201306 统计学河南君友商务咨询有限公司郑州市人力资源和社会保障局科员010606 40601050126闫玥宏女19900517上海师范大学201307人力资源管理无郑州市人力资源和社会保障局科员010607 40601051014宋潜逸男19870427华东师范大学200906 法学河南省驻马店经济开发区管委会党政办公郑州市国土资源局科员010701 40601051601柳杨女19891120郑州大学201406土地资源管理无递补郑州市国土资源局科员010702 40601051707王震男19890720中国矿业大学201407 采矿工程无郑州市国土资源局科员010703 40601052611岳秀娟女19890912河南工业大学201206广播电视新闻学无郑州市城乡建设委员会科员010801 40601053023王冠菲女19871116郑州大学升达经贸管理学院201007 财务管理商丘市夏邑县地方税务局郑州市城乡建设委员会科员010801 40601053009王婷婷女19890211郑州大学西亚斯国际学院201207会计学（财务管理方向）登封市住房和城乡建设局郑州市城乡建设委员会科员010802 40601053210冯斐女19840911山东大学200707 新闻学河南校信通教育科技有限公司郑州市城乡建设委员会科员010803 40601053405高韶鹏男19890815河南财经政法大学201206 法学新郑市龙湖镇人民政府郑州市城乡建设委员会科员010804 40601053609李晓辉男19900310郑州航空工业管理学院201107土木工程（道路桥梁方向）郑州市交通规划勘察设计研究院郑州市城乡建设委员会科员010805 40601053626聂帅女19880814郑州大学200906 土木工程无郑州市城乡建设委员会科员010805 40601053716李德胜男19900908郑州大学201207土木工程专业泌阳县发改委郑州市住房保障和房地产管理局科员010901 40601060311郑晓华女19830106河南财经学院200507 会计学郑州市轨道交通建设管理办公室郑州市住房保障和房地产管理局科员010901 40601060103申丽华男19820928郑州轻工业学院200506 会计学郑州市二七区南水北调工程建设管理办公郑州市城市管理局科员011001 40601060424孟芳萍女19890319华中科技大学201406 社会学无郑州市城市管理局科员011002 40601060703过鹏华女19921216河南师范大学201406 社会学许昌市公安局西关分局郑州市城市管理局科员011003 40601061011汪力男19910730河南财经政法大学201207 审计学无郑州市城市管理局科员011004 40601061130李宝军男19870419中南大学200806电子信息工程鹤壁市工商行政管理局专业分局郑州市城市管理局科员011005 40601061921张文艳女19900212郑州大学法学院201307 法学无递补郑州市城市管理局科员011006 40601062326马雅方女19880707华东师范大学201406资源环境与城乡规划管理河南省城乡规划设计研究总院有限公司郑州市环境保护局科员011101 40601062424刘洋男19910526哈尔滨工程大学201307核工程与核技术山东省潍坊市环境监测中心站郑州市农业农村工作委员会科员011201 40601062614冯莉女19871014河南农业大学201006 农学河南省新郑市城关乡人民政府郑州市农业农村工作委员会科员011202 40601063011潘羽丰女19880116西南大学200907 园艺濮阳市经济作物工作站郑州市农业农村工作委员会科员011203 40601063306焦国胜男19890905四川大学201206农业水利工程东海县水务局郑州市农业农村工作委员会科员011204 40601063326张海涛男19890211河南科技学院201306农业资源与环境无郑州市农业农村工作委员会科员011205 40601063603王鹏男19851130华中农业大学200806水产养殖学恒安标准人寿保险有限公司河南分公司郑州市农业农村工作委员会科员011206 40601063714白忠政男19880420中国农业大学201307设施农业科学与工程河北省张家口市尚义县七甲乡三和城村村郑州市水务局科员011301 40601064308耿现州男19880128郑州大学201207水文与水资源工程郑州市常庄水库管理处郑州市水务局科员011301 40601064306刘彤女19900717河海大学201207水文与水资源工程山西省水文水资源勘测局阳泉分局。
2014年郑州市惠济区招教考试岗位表_职位表
2014年郑州市惠济区招教考试岗位表_职位表
招聘名额及岗位分配
招聘总名额为90名。
(一)毕业生80名，各学段专业名额如下：
1、高中段教师3人，其中，体育1人，物理1人，政治1人。
2、初中段教师17人，其中，语文2人，数学2人，英语5人，体育1人、政治2人、历史2人、物理1人、化学1人、生物1人。
3、小学段教师44人，其中，语文12人、数学11人、英语5人、体育4人，音乐4人、美术4人、计算机4人。
4、幼儿教师16名。
(二)在职优秀教师10人
(1)小学教师6人，语文3人，数学3人;
(2)幼儿教师4名。
附件：2014年郑州惠济区公开招聘教师个人信息表
更多推荐：河南招教网/?wt.mc_id=bk10667
河南招教网微博：@河南中公教师考试事业部。
郑州招教时间
身份证、毕业证、教师资格证
教育学、心理学、教育法规、新课程改革、教材教法、行政职业能力测试
惠济区
8月2日到6日
中小学在职教师
不限
户口本、身份证、毕业证、教师资格证及相关证明材料原件和复印件
教材教法、新课程改革、教育心理学、教育法律法规、教师资、职业道德
中原区
7月2日到5日
7月25日
2009/2010/2011年毕业
教育学、心理学、教育法规、教育理论知识、新课程改革
航空港区
7月12日到21日网上报名
8月1日
2009/2010/2011年毕业
不限
教师资格证书
教育学、心理学、教育法规、新课程改革、教材教法、行政职业能力测试
荥阳市
8月9日--12日
8月18日
2008/2009/2010/2011年毕业
荥阳籍优先
身份证、毕业证、报到证、教师资格证
郑州
报名时间
考试时间
年限
户口限制
所需证件
考试内容
二七区
7月13日到15日
7月31日
2009/2010/2011年毕业
郑州市户口
教师资格证书
教育学、心理学基本原理、教育理论知识、教育法规、教育理论知识、新课程改革、教材教法、班级管理、时事政治
郑东新区
7月5日到6日
7月25日
2009/2010/2011年毕业
教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学知识、心理学知识、常规教学与教学实践、新课程理念和新课改知识
新安县
7月5日到6日
2008//2009/2010/2011年毕业（本科有教师资格证）
不限
户口本、身份证、毕业证、就业报到证、教师资格证
郑州市人力资源和社会保障局关于做好2024年度事业单位职称申报评审计划备案工作的通知
郑州市人力资源和社会保障局关于做好2024年度事业单位职称申报评审计划备案工作的通知文章属性•【制定机关】郑州市人力资源和社会保障局•【公布日期】2024.06.21•【字号】•【施行日期】2024.06.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文郑州市人力资源和社会保障局关于做好2024年度事业单位职称申报评审计划备案工作的通知各开发区、区县（市）人力资源和社会保障局，市直有关单位：为做好2024年度事业单位职称申报评审计划备案工作，根据《河南省人力资源和社会保障厅关于做好2024年度事业单位职称申报评审计划备案工作的通知》（豫人社函〔2024〕117号）精神，结合郑州市实际，现就有关事宜通知如下：一、备案范围全市全面实行岗位管理的事业单位。
二、备案依据根据《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于深化职称制度改革的意见〉的通知》（中办发〔2016〕77号）、《河南省人力资源和社会保障厅关于改进事业单位职称评审计划备案方式有关问题的通知》（豫人社办〔2018〕75号）、《河南省人力资源和社会保障厅关于调整事业单位专业技术人员和工勤技能人员结构比例控制标准有关问题的通知》（豫人社〔2015〕44号）、《河南省人力资源和社会保障厅河南省教育厅关于进一步深化人事制度改革加强教师队伍建设的若干意见》（豫人社〔2019〕16号）、《河南省人力资源和社会保障厅关于进一步优化岗位管理制度落实事业单位用人自主权的通知》（豫人社〔2019〕18号）、《河南省人力资源和社会保障厅关于进一步做好基层专业技术人员职称工作的通知》（豫人社〔2020〕20号）、《河南省人力资源和社会保障厅关于印发河南省高层次和急需紧缺人才职称评聘“绿色通道”实施细则的通知》（豫人社规〔2022〕3号）等有关政策进行备案工作。
三、备案原则及程序（一）单位自主确定计划。
事业单位按照政策规定，在专业技术岗位结构比例和相应空缺岗位内，自主确定年度职称申报评审计划及未来2年拟申报评审计划。
2014河南省教育厅教师招聘公告
2014河南省教育厅教师招聘公告2014河南省教育厅教师招聘公告，由公务员考试资讯中心事业单位招聘频道为您提供，希望对您会有所帮助：将2014年河南省教育厅直属大中专学校招聘教师方案公布如下：2014年河南省教育厅直属大中专学校公开招聘教师方案根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社[2010]99号)及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》(教人[2008]114号)规定，经批准，我厅9所直属大中专学校拟面向社会公开招聘教师94名(其中硕士研究生68名、本科生26名)。
结合实际，制定本招聘方案。
一、招聘单位、岗位及人数详见附件《河南省教育厅直属9所大中专学校2014年公开招聘教师一览表》。
二、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;(四)身体健康;(五)2012年、2013、2014年度的普通高校毕业生，备注有特殊要求的岗位除外;(六)岗位所需的专业和其他条件(详见附件《河南省教育厅直属大中专学校2014年公开招聘教师一览表》)。
三、招聘工作程序(一)公布招聘信息(二)报名和资格审查报名和资格审查工作由各招聘学校具体负责组织实施，应聘人员有需要咨询的，请直接与相关学校联系。
各学校信息详见下表。
符合报名资格审查合格人数与各招聘岗位拟招聘人数比例不低于3:1，对于低于3:1的专业，相应缩减该招聘岗位人数，直至取消该岗位招聘。
(三)考试考试包括笔试、面试(试讲和实际操作等)，均在省教育厅指导下，由招聘学校具体组织实施。
博士研究生应聘可不参加笔试，直接进入面试。
各招聘学校要在学校网站公布考试的时间、地点、要求等相关信息，并及时将成绩录入招聘系统。
应聘者请及时登录学校网站查询相关考试信息。
(1)笔试。
本科及硕士研究生应参加学校组织的笔试，笔试内容为应聘岗位所需的专业基础知识，主要测评竟聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。
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【郑州人事考试网】 2014年郑州市属事业单位教师岗招教考试（第二批）报名条件
2014年河南郑州市属事业单位第二批公开招聘146人，报名时间。
2014年10月27
日9:00—10月30日17:00。
报名入口点击>>>2014年郑州市属事业单位教师岗招教考试（第二批）报名入口<<<；打印准考证时间：2014年11月7日9:00至2014年11月9日9:30；笔试时间为2014年11月9日；教师岗位笔试只考教育基础知识。
招聘资格和基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;
(二)遵纪守法，具有良好的品行;
(三)具备报考专业岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作;
(四)报名时已取得毕业证、资格证等有关证件;
(五)年龄应符合各专业岗位要求。
截止日期以2014年1月1日为准。
例如：35周岁以下是指1979年1月1日以后出生;
(六)具有正常履职所需的身体条件。
(七)有下列情形之一的人员不得报考：
1. 正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;
3. 在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4. 有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
1、公有制企业搞股份制改造有什么意义？
(1)可以增强公有制经济的活力；(2)提高企业和资本的运行效率；
(3)扩大公有资本的支配范围；(4)增强公有制的主体作用。
2、公有制的主体地位表现在哪些方面？
公有制主体地位主要体现在：第一，公有资产在社会总资产中占优势。
第二，国有经济控制国民经济命脉，对经济发展起主导作用。
国有经济的主导作用主要体现在控制力上。
3、我国社会主义初级阶段的基本经济制度是什么？
我国社会主义初级阶段的基本经济制度是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展。
(我国公有制经济包括国有经济、集体经济以及混合所有制经济中的国有成分和集体成分。
)
4、有限责任公司和股份有限公司的区别？
最大的区别是能否向社会公开发行股票，募股筹资。
5、如何使公司不断发展壮大？
(1)公司要制定正确的经营战略。
(2)公司要依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势.
(3)公司要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。
6、什么是企业的信誉和形象？为什么要树立良好的信誉和形象？怎么样树立？
企业的信誉和形象是企业的产品、服务在社会中留下的印象，以及所受到的评价和认同。
原因：(1)企业的信誉和形象作为一种无形资产是企业所特有的，是经过长期的努力形成的。
(1)它渗透在企业经营和管理的每一个环节，并随企业的发展不断延续和更新，最终通过产品和服务在市场上形成本企业的竞争优势。
(2)公司是否诚信经营，关系到企业成败。
如何：开展正当竞争，主要依靠提高质量、改进技术、降低成本、创立名牌等取得竞争的胜利；反对和抵制假冒伪劣、商业欺诈等不正当竞争行为。
7、诚信在经济生活和个人生活中的作用？
(1)诚实守信，是市场经济的重要基础，是市场经济的“生命线”。
倡导诚实、信用原则，有利于规范市场经济秩序，促进社会主义市场健康、快速、协调发展。
(2)诚信是个人“立身处世”的准则，诚实守信，就会得到银行的支持，就会得到实惠、受到尊重。
相反，失去信用，就会损害自己的形象，给自己带来诸多的不便。
8、为什么要高度关注就业问题？
(1)必然性：①劳动重要。
②形势严峻：我国的人口总量和劳动力总量都比较大；劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应；劳动力市场不完善，就业信息不畅通。
(2)重要性：①对社会生产：是民生之本，生产出社会所需的财富
②对劳动者：通过就业取得报酬，从而获得生活来源，使社会劳动力能够不断再生产；同时，有利于其实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高精神境界，从而促进人的全面发展。
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