热工车间公用班技术员事迹材料-车间优秀员工事迹材料
热工车间公用班技术员事迹材料
5.2有权对不符合工艺、质量标准的检修工程,停止施工,决 定是否返工。
5.3根在主任外出其间,行使主任的职权。
5.5有权越级报告本车间安全、技术方面的重大问题。6:检查
与考核
依据岗位工作标准和公司 《绩效考核标准》进行检查与考核。第 三篇:02热工检修班技术员工作标准扎兰屯热电厂q/zr-rg-02-2017
节约了不少改造和材料费用。小改造,起了大作用。仅2017年,公
用班自行完成了各类技术改造6项,技术攻关1项,不仅解决了生产 现场的技术难题,还提高了班员解决问题的能力,为热电厂节约了不 少检维修费用。在今年的一化水pl程控系统改造项目中,她表现尤 为出色,从第一阶段技术协议要求的提出, 现场电缆槽架、电磁阀箱 的施工到第二阶段整个现场施工安排、统筹进度、技术指导、系统上 电试验及投运到第三阶段系统的完善工作,都是由她全权负责的。每
备清单,亲手张贴在控制盘内,并将控制盘内的开关和接触器等设备 标注中文名称,极大地方便了大家的检维护工作。 提高了班员处理问 题的速度和质量。同时她将几百行的软件程序加上注解,方便阅读, 同时从控制原理上真正掌握控制逻辑, 查找到相关的设备,并将每个 控制逻辑逐一讲解,并且告诉班员设备所在的位置,设备的接点类型 及定值,故障的排查等,使班员更深入地掌握了所辖设备的工作原理。 提高了班员的理论技术水平。她还完善了很多其他技术图纸,如一二 化水的程控柜接线图,一二除灰的程控柜模块接线图,各类技术改造、 移动图纸等,她还编制了各类检查表格,对现场的重点部位进行监护, 大大方便了现场的工作。注重小改造 祛除大问题虽然公用系统所辖 设备范围较大,遗留问题较多,但她并不着急,而是一步一个脚印, 通过一次次小小的改造,有条不紊地一个个消灭。就那二化水空压机 干燥器来说,经常出现不能切换现象,大家拍拍打打好一阵,过一阵 又不行了,每次这个人处理了过几天另一个人又碰上, 总是处于一种
车间优秀员工的事迹材料
车间优秀员工的事迹材料车间优秀员工的事迹材料范文(通用6篇)无论是在学校还是在社会中,大家或多或少都会用到过事迹吧,事迹可以起到引导良好风气、推动工作、激励后进的作用。
想拟事迹却不知道该请教谁?以下是小编为大家收集的车间优秀员工的事迹材料范文(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!车间优秀员工的事迹材料篇1公司维修车间一直以保证车辆完好率,保障车辆的正常高效运转,为企业创造更多的效益为宗旨。
20xx年度修理部被评为公司劳动模范集体,这标志着修理厂工作又迈上了一个新台阶。
去年以来,随着生产的日以稳定和步伐的不断加快,修理厂从强化车辆运行工作入手,以保证完好率率、实现车辆高效正常运行为目标,积极提高员工工作技能,为全年生产工作顺利进行和全年产量的超额完成提供了有力的保障。
在日常维修维护工作中,车间各位兢兢业业工作,以认真负责的工作态度和精湛的技艺为修理厂奉献着他们的智慧,塑造了一个又一个优秀工人的光辉形象,在日常工作中我们多学习、多实践、多掌握一些科学的检修方法。
对车辆隐患要做到早发现早解决,才能尽可能地延长配件使用寿命,更好的保证车辆的长周期运行。
我们加强对设备的专业化管理,不断修订和完善设备管理制度、规程、考核办法并严格执行,加强设备的点巡检;强有力的运行设备定修点检系统。
修理厂主要任务就是搞好车辆的日常维护保养及维修工作,保障设备的正常高效运转,为企业创造更多的效益。
车辆的日常维护是很关键的一步。
修理部的各位在设备故障维修中总是走在最前列。
他们凭着一颗真诚的心,无论是抢修、还是技术改造,也不论白天与黑夜,哪里的设备出现故障,哪里就有他们忙碌的身影,即使是深更半夜他们也毫无怨言地随叫随到。
维修部在部长的带领下,对工作兢兢业业,为了做好车辆的维护工作,保证生产设备的正常运行,他们加班加点,随时待命,时刻保证车辆的运行,无论是技术问题还是问题,正是他们这种对工作的专业心、敬业心、热爱心,才保证公司车辆的正常运行,为公司的发展做出自己的贡献。
优秀技术工人先进事迹材料(精选3篇)
优秀技术工人先进事迹材料(精选3篇)优秀技术工人先进篇1今年43岁的杜红伟是郑州电务段商丘信号车间商丘驼峰信号工区工长。
参加工作2019年来,杜红伟善于学习,乐于钻研,曾多次在段组织的技术比武中取得好成绩。
今年,他又在段组织的驼峰专业技能大赛中获得实际操作第一名,总成绩第二名的好成绩。
与此同时,杜红伟的“成才秘笈”也一直被大家津津乐道。
秘笈一:实践历练。
202019年初,工区内的驼峰设备改微机联锁了。
设备少了,机器却陌生了,这对习惯了电气化设备的职工们是一个不小的挑战。
怎么办?学!没有详细资料,杜红伟就对着电路图,一遍一遍地画,一篇一篇地写心得,再组织职工们反复进行讨论。
为了苦练本领,他还主动请缨,牺牲自己的休息时间,积极参加车间组织的安装微机监测系统、综合防雷系统,实施宁陵站大修改造等大型施工,并出色完成了任务,多次受到电务段领导的表扬。
在商丘西站驼峰微机控制设备开通时,施工人员发现冷备机、主备机之间要不能进行自动切换。
“万一发生故障,这切切换换的,不耽误时间么?”杜红伟陷入了沉思。
翻书、查阅、检查、测试,在经过几个不眠之夜后,杜红伟掌握了第一手资料。
接下来,他与相关单位积极联系,在专业人士的指导下,实现了冷备机、主备机的自动切换,使设备运用更加安全可靠。
秘笈二:兼收并蓄。
2019年6月,商丘西站车务系统作业人员在作业过程中发现当机车从37道上峰时,相邻的35道会出现红光带,造成机车上峰信号关闭。
“这绝不是一个红光带那么简单!”听完工友的描述,杜红伟心想。
他马上对设备进行细心检查、测量,还借来了相关工种的书,对有关设备进行认真分析。
经杜红伟判断,故障是由于车务系统第四档可控顶第一位电磁阀线圈短路造成的。
当作业人员更换电磁阀后,设备恢复正常。
“老杜,你真行,不但精通电务设备,连车务设备都能搞定啊!”车务系统的作业人员连声赞叹。
秘笈三:笨鸟先飞。
今年4月1日,参加驼峰专业技能大赛时,面对众多的年轻选手,杜红伟感到了很大压力。
车间优秀员工事迹材料8篇
车间优秀员工事迹材料8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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热工个人先进事迹(共4篇)
热工个人先进事迹(共4篇)第1篇:电力系统热工先进事迹材料电力系统热工先进事迹材料Xxx同志,xx年x月出生,xx年x 月进厂,xx年x月入党,热工高级技师,现任副总经理。
先后荣获。
他政治思想觉悟高,综合业务能力强,对自己要求严格,各项工作成绩突出,体现了一名基层党员的先进性,发挥了一名基层党员的先锋模范作用,保持了一名当代老工人的优秀思想品质和严谨的工作作风。
多年来,他始终坚持党的路线、方针和政策,认真学习并努力实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,团结协助xxx开拓创新、积极进取,在平凡的工作岗位上,做出了不平凡的业绩,得到了公司党委和全厂职工的认同,赢得了大家对他的尊重。
党员形象,就是岗位形象。
一个党员如果能在本职岗位中发挥先锋模范作用,就能为其他同事树立良好的榜样。
作为一名有着几十年党龄的老党员,他深知自己的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志的工作热情。
所以在日常工作和生活中他都力求率先垂范,始终坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,用科学发展观来武装自己的头脑,统领三产企业的经营和发展思路;处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,按照党章的规定履行党员义务,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断增强党性的观念,加强党性修养,不断提高综合素质和业务能力,牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想信念。
第2篇:事迹:维修工先进个人事迹维修工先进个人事迹材料精选先进事迹材料写作属于应用写作范畴。
下面是特意准备的维修工先进个人事迹材料精选,希望能满足大家的阅读需求,看完后有所收获。
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篇1:维修工人先进个人申报材料忠诚奉献无怨无悔尊敬的各位领导、老师,亲爱的同事们:大家好!我是后勤服务公司公寓管理中心维修员王强,我主要负责一、三、五、四个公寓的日常维修项目。
由于作为一名维修工人特殊的工作性质,工具包随时都扛在肩头,也恰恰因为如此,只要有紧急维修项目,我坚持随叫随到,并且模范地遵守公司和中心的各项规章制度,服从上级分配,不折不扣、保质保量完成每一项任务。
车间优秀员工事迹材料6篇
车间优秀员工事迹材料6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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车间优秀员工事迹材料3篇
车间优秀员工事迹材料3篇车间优秀员工事迹材料3篇车间优秀员工事迹材料1库__,女,24岁,__纺织集团整理车间甲班一名普通的修织工,__年毕业于__工业技师学院。
她是一个非常自信和坚强的女孩,自__年12月份进入公司以来她一直表现的非常努力,用自己的实际行动和成绩征服了车间的每一个人,从而让我们都认识了这个善良、朴实、能干的小姑娘。
近年来,她在工作中始终如一,能够吃苦耐劳、脚踏实地,具有顽强拼搏的奋斗精神,始终以高度的责任感全心全意投入到工作当中,克服各种困难,出色地完成了各项工作任务,产质量始终名列前茅,完成产量400万米布,达到质量无漏修的好成绩。
由于她的突出表现,__―__年连续两年被评为公司劳动模范,__年4月荣获市五一劳动奖章,她的荣誉来源于生活的点点滴滴。
一、她工作态度端正,思想觉悟高,立场坚定,树立“全心全意奉献平棉”的崇高意识库__说,自踏入平棉的第一天起,她就被平棉这种浓厚的工作氛围和良好的工作秩序所深深吸引,于是,在心里暗暗下定决心要在这里扎根,要为平棉奉献自己的一生,要在这里实现她的人生价值。
她年纪轻轻就有这样的理想和志愿,真是让人钦佩,从她坚毅的神情中我们感受到了她强大的内心。
她是这样想的也是这样做的,紧紧围绕着车间和轮班的工作思路和方针政策开展自己的工作,听从车间的一切安排,紧跟党的步伐,从优秀青工到优秀团员再质量明星、劳动模范,一路走来,就是这种顽强的意志和坚定的信念在指引着她一步步走向成功,思想也变得更加成熟。
__年7月向党组织递交了入党申请书,我们相信她一定会经受得住任何考验,朝着她的梦想一步步迈进。
二、工作热情高、干劲足,创优质、夺高产,树立金牌模范地位库__年的全年修织产量是x米,超计划x米,质量扣分为0;__年的修织产量是x米,超计划x米,质量扣分仍为0,对整理车间来说,这样的好成绩是一个奇迹。
取得这样的好成绩与她平时刻苦努力、奋斗拼搏是分不开的。
库__,全年几乎很少休息,每天总是早来晚走,别人每天修10块布,她能修15块,而且她总是严格要求自己,当天的生产任务完不成绝不回宿舍。
车间优秀员工先进事迹材料范文(通用7篇)
车间优秀员工先进事迹材料车间优秀员工先进事迹材料范文(通用7篇)在平平淡淡的日常中,大家都不可避免地要接触到事迹吧,事迹可以起到引导读者认识先进,学习先进的作用。
那么什么样的事迹才是规范的呢?以下是小编为大家收集的车间优秀员工先进事迹材料范文(通用7篇),欢迎大家分享。
车间优秀员工先进事迹材料1xx,铸造事业部低压工区铸造工。
利用工作之余努力学习低压铸造工艺,了解低压铸造的原理和特性,通过实际操作总结经验,保证铸件的生产连续性及外观质量。
2021年春节期间,事业部接到棘轮生产任务,因供应需求量大,时间紧、任务重,他主动申请提前复工复产,保质保量完成任务。
纵梁新模具试模阶段,他积极参与,通过技术人员指导结合自己实践经验,实现毛坯生产成品率由原来的80%提高至98%。
2021年6月,事业部接到副车架纵梁3000套/月的任务,在当时仅有四台铸机的情况下,意味着要将日产量由每班生产12件提高至25件,他在保证质量的前提下第一个班就提高到23件。
2021年底,他积极主动参与到产业园设备装机调试中,认真记录设备厂家所交代的程序操作及维护保养,生产过程中遇到突发故障能够及时与厂家保持联系和沟通,最终将设备调试到最佳生产状态,纵梁从之前的25件提升到60件。
车间优秀员工先进事迹材料2xx,锻造分厂锻工班班长。
在他的带领班组顺利完成集通、南崇、咸铜、广大、格库、中兰、北京、上海、广州、深圳、成都等城市多条地铁线路模锻件的生产任务,参与并配合技术人员完成线夹本体冲模、接触线电连接线夹等10余种模具、冲模的改进工作。
针对长定位双环本体抱箍锻造出现氧化皮垫坑和六方尖角位置填充不足的缺陷,他凭借自己多年经验,提出改进预锻模腔,改善润滑脱模工艺的方案,方案实施后消除了垫坑和填充不足的缺陷,班产量由原1500件提升为2500件,且模具寿命提高了近40%。
中兰铁路的特型定位器管因煨弯后需手工打磨,去除煨弯时变弯部分的表面橘皮,工期紧、任务重,他主动请缨,带领工班人员加班加点赶工期,一周内完成了生产供货要求的1094件特型定位器管的打磨工作,保证了后续工序的时间节点。
优秀车间一线员工事迹材料(通用22篇)
优秀车间一线员工事迹材料(通用22篇)优秀车间一线员工篇1他是我们常温一车间罐头工段的检质员。
一年来,她在其工作中,认真落实本工段的质量安全生产工作要求,在工段中树立了牢固的食品安全生产意识,辅助工段长使现场各项管理工作都能保质保量完成,为本车间的食品安全生产管理工作做出了很大贡献。
一是热爱本职工作,认真履行,模范遵守现场质量各项工作要求。
作为工段的质检员,对现场的质量把控行为规范及日常车间要求的执行均起到表率作用,在其工作岗位上,带头和带领本工段人员认真完成质量专业线相关工作、严格监控现场产品质量,认真完成工段内的各项工作,严格按照生产工艺及相关要求并能很好的辅助工段长工作。
二是始终把安全工作摆在工程管理的重要位置,强化安全责任,狠抓安全落实。
作为工段的质检员,对食品安全生产重要性的认识水平直接影响着工段的食品安全管理水平。
该同志能够熟练掌握各种工艺标准和相应的管理规定,并督促本工段人员认真学习掌握、在生产过程只能怪严格执行。
要求本工段检品员认真检查,发现现场产品质量出现偏差立即指出问题,并进行现场整改。
要求本工段人员对本职工作的相关内容达到熟练水平。
每天对工段现场的食品安全都进行检查,确保了本工段食品安全的稳定。
本年度管理范围内无食品安全事故发生,在德、能、勤三个方面表现突出。
三是积极配合并认真完成车间交办的各项工作任务,不断为提升车间食品安全管理水平而奋斗。
不仅带领该工段人员积极做好职责范围内的工作,还要求和督促工段人员配合车间积极开展“食品安全生产月”、等丰富多彩的食品安全生产活动,并取得了良好的成绩。
在食品安全活动中,不断的在为提升车间安全管理水平和员工的安全文化素养而积极努力。
优秀车间一线员工事迹材料篇2我是,现任运维部维护员,他用心主动、认真完成了工作中的各项任务,并且取得了很好的成绩,工作和生活中都起到了带头模范作用。
主要工作事迹如下:一、在维护、处理故障方面:不怕吃苦,经受了多种考验。
车间优秀员工事迹
车间优秀员工事迹车间优秀员工事迹(精选10篇)在日常学习、工作和生活中,大家都不可避免地要接触到事迹吧,事迹是指对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。
到底应如何拟定事迹呢?以下是店铺帮大家整理的车间优秀员工事迹,欢迎阅读与收藏。
车间优秀员工事迹篇1xx是公司项目部的一名新进员工,参加工作虽然只有短短的一年时间,但凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度,不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容,还想方设法积极调动广大员工,特别是一线员工的劳动积极性,企业优秀员工个人先进事迹。
在加强自身业务技能的同时,也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。
并运用所学的专业知识和亲身实践,积极参与和配合了设备点检方的工作,为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行,出谋划策,建言献行,并提出自己的合理化建议,其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。
其突出的工作业绩和强烈的工作责任心,在获得自身成长成熟的同时,也得到了领导和同事们的一致好评。
20xx年是xx争创6000万吨年吞吐量的攻坚之年。
为顺利实现这一目标,公司项目部领导和港区上下,如今正如火如荼的掀起一场“保安全、促生产”的年终冲刺运动。
xx也立足自身岗位,本着“服务生产、争创优先”顺利完成冲刺任务的这一目标,在自己平凡的岗位上进行着不平凡的工作,不仅践行着自己的岗位职责,还履行了作为公司项目部的一员所肩负着历史发展使命。
其爱岗敬业、身顾大局的职业操守,深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习,受到了各级领导的期许和表扬。
现将该同志今年来的工作表现情况汇报如下:一.拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底xx于xx年1月份进入电气专项点检部门,在点检岗位上,他认真学习、虚心求教,在领导和师傅们的关心和指导下,不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境,而且还熟知了各个系统的电气图纸,并加以运用。
车间优秀员工先进事迹材料(精选28篇)
车间优秀员工先进事迹材料车间优秀员工先进事迹材料一、事迹材料特点介绍鲜明地体现特定的时代精神。
事迹材料不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。
这是由事迹材料的宗旨和根本目的所决定的。
以叙写先进事例为旨要。
事迹材料以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达方式。
事迹材料所要体现的先进对象的先进思想、精神,特定的时代特征都要通过叙事予以展现。
具有较强的触发力和感染力。
事迹材料的写作目的是为了引导读者认识先进,学习先进。
要达成此目的,首先要吸引读者,感染读者。
这就要求事迹材料要具有较强的触发力和感染力。
二、车间优秀员工先进事迹材料(精选28篇)在日常学习、工作和生活中,大家最不陌生的就是事迹材料了吧,事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气,表彰先进,推动工作,对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。
那么你真正懂得怎么写好事迹材料吗?下面是小编帮大家整理的车间优秀员工先进事迹材料(精选28篇),希望对大家有所帮助。
车间优秀员工先进事迹材料1xx,炼钢厂炼钢二车间丁班作业区炼钢工。
他凭借多年积累的实践经验,摸索出了适合80t转炉的终点控制方法:一是在冶炼吹氧时间段内先用高枪位搭火,然后用低枪位成前期渣,再用高枪位调过程渣,最后用低枪位均匀终点温度和成分;二是在碳氧反应剧烈前加入90%的辅料,确保前期快速成渣,到炉渣熔化后,再加入余下的辅料进行“再造渣”,以提高脱磷效率;三是根据铁水、废钢装入情况,综合参考炉口火焰、氧耗,判断倒炉时机,确保“一枪”出钢。
通过上述方法的实施,11月,他所在班组实现了冶炼总炉数238炉,“一枪”出钢炉数199炉,“一枪”出钢率达到83.61%,有效提高了转炉的生产效率,在各班组中排名第一。
车间优秀员工先进事迹材料2xx,中厚板厂精整乙班作业区标志机操作工。
11月,针对标志机表面喷印不清晰、漏漆及钢印歪斜等问题,他细心观察,不断摸索,通过更换倔强系数最佳的弹簧,更换老化密封垫以及调整标志机点式阀芯模垫圈等措施,解决了该问题,提升了标志质量。
车间优秀员工的事迹材料
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车间优秀员工的事迹材料1作为一名八八年进厂的老工人,在生产一线操作xq6135,始终作为铣床操作的质量尖子,一干近二十年。
“我是一名铣工,这是我的本职工作。
”许雪峰总是用这句话鞭策自己。
“当工人就要当个好工人,做出来的零件质量必须是一流的”,这是许雪峰坚守的信念,他是这样想的,也是这样做的,所以,结果也是令人满意的。
钻研技术、增进才干作为一名铣工,在生产中头脑必须有质量意识,质量第一的观念,手上必须有精湛的操作技能,这样加工出来的零件质量才能符合工艺图纸要求,有的技术不是从书本上可以学到的,而是在平时工作中不断边学习,边推敲,平时经常阅读些相关机械零件加工技术要点书籍。
理论与实践相结合,向书本学知识,把实践视为提高自己业务水平的课堂,细细琢磨每个加工细节。
他带着问题学,迎着困难上,从不回避加工难度大的工件,把加工难度大的工件当作自己提高技能,超越自我的机会。
如:自制工装夹具;x6132、x6140悬梁齿条的加工;xka5032试制;自制工装芯棒等,这些超范围,加工难度大,要求高,由于时间紧迫,许雪峰凭着过硬的技术,顽强的毅力,加班加点如期地完成了任务,不但时间快,而且加工的质量好,受到车间的好评。
勤肯工作、不畏劳苦许雪峰从事的工作技术性强,没有过硬的本领是加工不出超难度的工件的。
平时工作中主动做好“三自一控”,严格按照“三按”加工,对产品质量从不马虎。
做一行,爱一行,做好这一行,为下道工序提供优质的服务。
为了满足公司的生产经营需要,大件车间的生产节奏快、时间紧、任务重,调度员把难度大、技术含量高、急需加工的工件安排给他,他总是克服困难,想生产所想,急生产所急,服从车间安排。
车间优秀员工个人事迹(通用8篇).doc
车间优秀员工个人事迹(通用8篇)车间优秀员工个人事迹【篇1】苦心人天不负,有志者事竟成。
是金子总会发光,自2021年小山担任顺酐车间四班班长,他没有辜负公司及车间领导的信任,带领班组取得了优异的成绩。
火车跑得快,全靠车头带,在他的带动下,班组成员团结一心,协同配合,总能高质量提前完成车间安排的工作,班组成绩一直名列前茅。
工作中他更是身先士卒,不辞劳苦,成为车间所有人口中称职的班组长。
在工作中,他总是面带微笑,充满活力和热情,每当同事需要帮助时,他总会尽全力提供支持。
他有着真正的职业操守和敬业精神,在他身上从没听到过抱怨,一直不断努力着。
在工作之余,他时常关心新员工,鼓励他们不断地学习,勇敢尝试新事物和解决不同的难题,追逐梦想、厚积薄发。
他不仅关心员工的工作情况,也会询问员工的家庭生活和健康状况,总是能够及时了解班组员工在工作和生活中遇到的困难,懂得员工的心理诉求,及时采取措施加以解决。
他与班组员工之间的互相信任使得四班这个班组充满凝聚力,每个人都在为这个班组变得更好而努力。
作为一名劳动者,在工作中,小山始终秉持严谨、细致、负责的工作态度。
明确自身职责、工作思路,合理安排时间,提前做好规划。
上班前,他便将班组工作内容按照时间节点做好工作计划与分工,保证工作时间的高效执行。
他在工作中总能保持积极乐观的心态,从不将个人不良情绪带入到工作中。
他严格遵守公司的各项规章制度,以身作则,班组管理做到奖惩分明,公平公正,班组执行力得到极大的提高。
车间工作中难免会将一些困难的工作分配到班组,他总是毫无怨言地带领班组攻坚克难,啃下“硬骨头”,加班加点高标准完成车间安排的工作,赢得车间领导一致认可和信赖。
成绩只能说明过去,小山始终坚守初心,埋头工作,在岗即全力做好自己的本职工作。
困难可能随时出现,肩上的重担可能与日俱增,但他的工作表现为车间员工做出了表率。
车间优秀员工个人事迹【篇2】小伟,男,中共党员,48岁,1994年7月参加工作,1998年7月加入中国共产党,现任龙钢公司炼钢厂连铸二区党支部书记。
车间优秀员工的事迹(精选7篇).doc
车间优秀员工的事迹(精选7篇)车间优秀员工的事迹精选篇1时间如梭,20__年,已经是同志在阿海珐工作的第六年了,身为投标及项目工程师,她秉持着兢兢业业工作,踏踏实实做人的人生目标,用满腔的热情享受着这份充满挑战和荆棘的工作,也用一丝不苟的工作态度工作作风感染着身边的每一个人。
她青春活泼,充满朝气,同时也愿意将她的热情和快乐传递给周围的同事和朋友,是大家名符其实的开心果。
在工作中,投标及项目工程师的工作职责主要如下:1、项目管理工作:自20__年以来__在这个岗位共完成了大大小小共四十多个项目。
在项目执行的过程中,沟通和协调对解决问题至关重要,__擅长于积极有效地与公司各个部门的`同事进行沟通,交流时她谦虚严谨,不懂就问,各个部门的同事都很乐意支持她的工作,这使她总能迅速地把项目上发生的难题攻破。
__的项目大多在我国北方,一个人出差是家常便饭,这对一个从小生活在的女孩子来说可谓很不容易。
记得今年10月份她去出差,出发时气温还是二十几度,但到了内蒙不巧遇上寒流,那边气温一下降到零下,她冒着酷冷完成了工作,回来就病了好多天。
还有一次去宁夏变电站现场处理紧急事件,当时那里刮着12级的大风,建设单位工棚的房顶都被吹掀了,同事们都劝她等风停了再去,她坚定地说,客户这时一定很急,我必须马上去现场。
就是这样,作为公司对外交流的窗口,她用她的执着和认真,得到了很多客户的好评和信任,也为公司赢得了不少声誉。
2、资金回笼工作:项目部每个成员都肩负着项目款项的回笼工作,这是一项比较复杂和艰巨的任务,经常遇到客户刁难、吃闭门羹等问题。
她在和客户交流过程中以真诚的态度及女性特有的细心和耐心,为项目部的回款指标打下了夯实的基础。
3、投标工作:今年,变压器市场需求萎缩了不少,同时来自国内厂家的竞争日益激烈,作为公司宣传窗口的投标工作显得十分重要,投标任务也比前几年增加了不少。
尤其是国家电网公司集中八批招标,时间紧,任务重。
她经常是出差回来还需要加班到深夜才能完成标书。
工厂公用车间先进个人主要事迹范文
工厂公用车间先进个人主要事迹范文全文共5篇示例,供读者参考工厂公用车间先进个人主要事迹范文篇1我在xx有限公司生产车间担任手组组长,参加工作已有两年,在这两年的时间里,我与共同成长,共同成熟,不知不觉中,对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。
回顾这几年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照领导要求,较好地完成了自己的本职工作。
在工作中,我能遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。
在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,处处严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。
爱岗敬业是能做好工作的关键,爱岗敬业就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好。
我们组所做工作顺于是叶片生产中的中间环节,包括为叶片前后缘做补强、安装人孔挡板、螺栓补强工作以及叶片配套后做配重工作。
我个人认为,下一工序都是每个工序的客户,前一工序也是该工序的合作者。
在每次灌注、预固化过程,作为组长我会让我的组员牢记真诚服务、积极沟通的意识,如果是模具有问题,我们会及时与蒙皮组及时沟通并上报相关领导,使同样的问题不会重复出现;产品脱模后,我及我的组员都会将产品的每一个非正常状态及时与相关工序联系,并全力主导或配合解决相关问题。
作为手糊灌注组组长,我深深感到自己责任重大,因为我们组承担的工序都是关键工序或特殊过程,因此做好每一项工作必须严格把关,争取做到零失误,只有这样才能保证产品的质量,减少返修率,避免人工和原材料的浪费。
在叶片毛坯脱模后,我带领组内骨干员工首先检查产品的外观,合模缝是否有错位,粘接面是否达到粘接标准,叶根前后缘是否有干纱现象,发现问题与现场工程师研究解决方案,把出现的质量问题反馈给主管工段长及相关组长,通过与领导及相关组长主动沟通使类似问题不会重复出现,避免影响到下一步工作。
我认为只有这样才能保证产品质量不受影响,严把质量关,做出优质合格产品,这与我对组中各项工作认真管理是分不开的,这样的工作得到了领导的认可。
车间员工先进事迹
车间员工先进事迹车间员工先进事迹(5篇)在日复一日的学习、工作或生活中,大家都尝试过写事迹吧,事迹是对先进集体、先进人物的模范事迹进行综合整理所形成的总结性书面材料。
事迹到底怎么拟定才正确呢?以下是店铺为大家收集的车间员工先进事迹,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
车间员工先进事迹11976年,年轻的同志参加了工作,成为县房产管理所的一名维修工。
工作中,憨厚、朴实的他一方面积极向老同志虚心请教,一方面利用休息间隙对拆换下来的零件进行研究、维修,将自己的满腔热情完全投入到了忘我的工作之中。
艰苦的努力,务实的工作,不仅很快使梁士忠成为了单位业务骨干,也极大的降低了单位的维修费用和购置成本,得到了领导和同志们的高度评价。
“一个人可以没有文凭,但决不可以没有知识”,这是他十分欣赏的一句话,为此,同志几乎把所有的业余时间都用在了钻研业务上,努力将自己的工作吃透,干好。
随着单位维修量的增加,工作难度也在加大,原来作为设备维修主力的卧式管道疏通机,常因施工中进水而造成电源短路,既影响施工进度又是事故隐患,同志暗自下定决心,一定要对原有机器进行技术改造,啃下这块硬骨头。
同志知道自己的文化水平不高,因此,他一方面虚心向老师傅请教,一方面自己刻苦钻研,认真研究卧式管道疏通机的工作原理、结构特点,其间,有的同志开玩笑的说:“咱就是一个维修工,操那份闲心干啥呀”?每逢这时,他总是淡淡一笑,心里说:“因为我是党员,就得要钻研业务”。
功夫不负有心人,经过多次的反复实践,同志终于解决了将卧式管道疏通机改成立式的技术难题,机器投入使用后,不仅增加了施工的安全系数,提高了工作效率,延长了机器使用寿命,还为单位节省设备购置和维修费用万元以上。
近年来,城镇居民区下水道井盖丢失问题严重,这不仅加大了维修的工作量,更危及到群众的出行安全。
经过同志的几经调研,提出了利用单位废旧钢材自制水泥井盖代替原来铸铁井盖的思路,这一想法马上得到了领导的认可和推广,如今的水泥井盖不仅避免了丢失,而且还为单位节约了大量维修资金。
供热公司优秀员工事迹材料范文(精选13篇)
供热公司优秀员工事迹材料范文(精选13篇)供热公司优秀员工范文篇120__年,该同志坚持安全生产关口前移,立足岗位,秉持“有底线、守规矩、抓数据”工作理念,圆满完成了年度的各项安全生产任务。
在#2机检修中主持处理了#2汽轮机低压转子末级叶片裂纹等重大缺陷,消除了“#2热网疏水调门摆动”、“#1机密封油位无法保持”等缺陷,既保证了机组的安全运行,又避免了深寒期#2机热网停运的风险。
扎实开展隐患排查与整治、安全生产风险辨识与防控,日常工作从细节出发,统计近年来易发、频发缺陷进行数据跟踪、分析、总结,提前策划,利用机组停备、检修等时机,将隐患、风险消除在萌芽状态。
作为公司高级内训师,制作了《正压式呼吸器的使用和维护》进行培训,边讲解边实操练习,效果良好,使学员熟悉并掌握了相关急救技能。
自研开发的《教你正确测量轴承振动》图文微课,以优异成绩获得20__(第七届)企业微课大赛全国总决赛的最佳图文奖项。
供热公司优秀员工事迹材料范文篇220__年5月,该同志正式成为一名预备党员。
一年来,该同志不断加强思想道德建设,认真学习党的理论知识,积极参加公司党委、党支部组织的活动,努力发挥党员先锋模范带头作用。
在工作中,该同志把为人民服务作为宗旨,贯穿工作始终。
供热工作是一项民生工程,做一位名供热人,该同志将守护每一户的温暖作为工作目标,努力做好保稳定,保安全的生产工作。
在供热生产技术部的五年中,他不断学习专业技能知识,提升自身专业技术水平,认真对设备进行统计,分析及总结,发现问题及时消除。
对设备进行现场摸底,建立健全基础设备台账,加强对设备的管理。
通过现场设备摸底,制定了20__年非采暖季供热设备设施检修计划,共计制定9项检修项目,涉及108座热力站、一网阀门井6座、一次管线12米,经过现场摸排详细制定了检修方案,为20__-20__年采暖季稳定供热打下牢固的基础。
供热公司优秀员工事迹材料范文篇3作为一名共产党员,该同志积极参加党组织生活,认真学习贯彻党的理论知识,通过参加学习教育,更加坚定了理想信念。
车间员工个人事迹材料(通用5篇)
车间员工个人事迹材料车间员工个人事迹材料(通用5篇)在日常学习、工作和生活中,大家都写过事迹,肯定对各类事迹都很熟悉吧,事迹可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进,学习先进的作用。
事迹到底怎么拟定才正确呢?以下是小编为大家整理的车间员工个人事迹材料(通用5篇),希望对大家有所帮助。
车间员工个人事迹材料1心有多大,舞台就有多大。
海益化工顺酐车间主任xx,自2007年进入公司以来,认准目标,并为之不懈努力,从平凡的生产岗位开始做起,信念坚定、坚韧不拔,让小事成就大事,让普通成就非凡,从一名基层员工一步一个脚印成长为车间主任。
自2021年5月担任顺酐车间主任以来, 在他的带领下,顺酐车间日新月异、蒸蒸日上,取得了令人瞩目的成绩。
上任后他着手解决困扰车间多年的难题,对包装房进行异味治理,包装房内的工作环境焕然一新。
优化包装设备配件,更换耐腐蚀气路,制定包装设备清理计划,包装设备故障停机次数明显减少,包装量节节上升,屡创新高。
在顺酐行情向好的丰收年,带领车间不断优化操作,保证装置平稳的情况下,加工量提高至历史最高值。
带领车间团队加班加点优化装置停工水洗方案,停工水洗过程中以厂为家,仅用12天完成了15天的工作任务,装置提前开工,创造了更大的效益。
作为生产车间的管理者,落实执行是员工不折不扣的表率,如同榜样的力量,潜移默化地影响和引导着基层员工对于执行力的理解和践行。
在应对各种生产紧急情况及装置检修过程中,他连续多天工作在现场,通过点点滴滴的行动带动周围员工,使其工作面貌悄然发生变化。
2022年,新的开始,xx已提前做好新一年的工作规划,从人才培养、安全环保生产、车间管理等各方面进行全面提升,与大家一起齐心协力,从新的起点开始,迈向更大的进步。
加强人员培养,做好人才储备抓实员工培养,选取有潜力的员工重点培养。
2022年随着新项目逐步开启,将进一步加大人才培养力度,利用精准教育培训结合车间实际需求,给有抱负的员工施展才华的空间和舞台,使有才华的人及时凸显,得到发展。
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热工车间公用班技术员事迹材料|车间优秀员工事迹
材料
**是热电厂热工车间公用专业工程师,XX年由于工作需要
她从汽机班调到公用班。
在大家眼里,公用班是管外围的设备的,不如汽机、锅炉班重要,感觉没什么作为。
可是她并不这么想,在她眼里工作无高低、贵贱之分,只要用心,小天地一样有大作为。
短暂的适应之后,她仔细分析了公用班的人员现状,制定了一套自己的"小办法",在不断提高自己的同时,带动了班员整体技术
水平的提高,使整个班组技术管理再上新台阶,班组面貌焕然一新,得到了热工车间全体员工的普遍肯定和一致好评。
巧用科学方法解决现场难题
公用班虽说是管外围设备,但是所管设备遍及全厂各个角落,甚至是死角,无人问津之处。
针对设备死角,如电除尘加热梁等大家都不注意的设备区域,她总是身先士卒,一马当先,首先自己先去处
理,积累出经验,再通过技术培训和实际操作的方式交给班员,增加大家对所辖设备的了解。
针对设备故障率较高的区域,如一二化水现场的电磁阀、干燥器等,每次一出问题,她都是第一时间赶到现场,掌握第一手情况,巧用"qc活动的因果分析图法"将设备故障罗列出来逐一排除,最后找到问题的症结所在,利用这种行之有效的方法解决了一个个难题,同时也积累了大量的经验。
经过多次试验,她对故障的原因一找一个准,很少失误。
针对重点区域,如程控系统,采取定期检查硬件和软件,检验运行状态,同时班组设备包机人员按时巡检,发现问题及时汇报,及时处理,保证了重点设备的安全运行。
这种科学方法的巧用,不仅解决了生产现场出现的各类瓶颈问题,也使公用班在XX年和XX年里,有2项"qc成果"分别获公司级"qc成果"一等奖和自治区"qc成果"优秀奖。
抓准时机技术练兵
为了提高班员的整体技术水平,她真是煞费苦心,除了每月技术培训计划、岗位练兵外,她还经常一对一进行现场讲解,实际操
作练兵,还不时地安排班组技术骨干给大家实际操作示范并讲解,鼓励班员之间互相学习。
她绝不就此满足,她还不停地寻找时机进行她的技术练兵活动。
终于给她寻到了XX年的一化水plc程控系统改造这个大好的时机,她充分抓住这个绝佳机会,开始了技术练兵计划。
在改造的第一阶段,安装电缆槽架,电磁阀箱。
她就安排专人跟随厂家,熟悉现场设备、熟悉改造的内容、掌握所辖设备的工作原理。
前期的跟随工作为以后的维护工作奠定了良好的技术基础。
改造的第二阶段,敷设电缆、机柜就位、设备接线等重要阶段,这是锻炼基本技能的绝佳时机,是熟悉设备的最佳时候,是提高技术水平的良机。
她不失时机地给班员讲解设备的控制原理,帮助班员分析查找问题的所在,引导班员解决问题,结合现场出现的问题,上了一堂堂卓有成效的培训课,有效地提高了班员的技术水平。
一化水改造结束后,设备缺陷率最低,而且90%的现场问题班员都能自行解决。
善于积累不断完善各项技术资料
刚到公用班时,她是空着手,一片空白而来。
可现在你再看她,俨然是公用系统的行家里手,光工作笔记就是厚厚的几大本,脑子里装的也是满满的,她整理、编写的技术资料更是小山一座,这都归功于她的善于积累,在提高自己的同时,不仅积累了大量的经验,而且还为以后的工作提供了可靠的技术支持。
她针对公用系统是进口设备这一特点,充分利用自身优势,利用大量的业余时间,翻译了大量的技术资料,以及现场急需的设备资料。
就拿一、二期除灰系统来说,设备全是进口的,所用的控制系统也是进口的,连设备名称都是英语字母,更不必说控制系统的软件编写,更是无人能懂,也无从下手。
只能靠以前处理的经验,当经验不管用时,常常解决不了问题。
为了能使班员能直观的判断出故障的所在,她翻阅了大量的图纸和英文资料,翻译了几十页的i/o清单,设备清单,亲手张贴在控制盘内,并将控制盘内的开关和接触器等设备标注中文名称,极大地方便了大家的检维护工作。
提高了班员处理问题的速度和质量。
同时她将几百行的软件程序加上注解,方便阅读,同时从控制原理上真正掌握控制逻辑,查找到相关的设备,并将每个控制逻辑逐一讲解,并且告诉班员设备所在的位置,设备的接点类型及定值,故障的排查等,使班员更深入地掌握了所辖设备的工作原理。
提高了班员的理论技术水平。
她还完善了很多其他技术图纸,如一二化水的程控柜接线图,一二除灰的程控柜模块接线图,各类技术改造、移动图纸等,她还编制了各类检查表格,对现场的重点部位进行监护,大大方便了现场的工作。
注重小改造祛除大问题
虽然公用系统所辖设备范围较大,遗留问题较多,但她并不着急,而是一步一个脚印,通过一次次小小的改造,有条不紊地一个个消灭。
就那二化水空压机干燥器来说,经常出现不能切换现象,大家拍拍打打好一阵,过一阵又不行了,每次这个人处理了过几天另一
个人又碰上,总是处于一种时好时坏的状态,不仅成了班员的心病,也成了化水车间运行人员的心病。
因为,一旦干燥器工作不正常,会影响压缩空气的压力、温度及干燥程度,轻则影响电磁阀的正常工作,重则影响阴阳床的正常运行。
看到这一现状,她积极地寻找控制原理图,分析故障的原因,更换故障的部件,协调运行人员试验,组织人员花了5天时间解决了这一问题,到目前为止,该干燥器一直运行正常。
维护量等于零。
像这一类的小改造她攻克了很多,近XX年公用班就申报了
技术改造项目6项,技术攻关1项,都是在她的组织和指导下,由公用班独立完成的。
这些小改造不仅保证了现场设备的安全生产,而且还为热电厂节约了不少改造和材料费用。
小改造,起了大作用。
仅
XX年,公用班自行完成了各类技术改造6项,技术攻关1项,不仅
解决了生产现场的技术难题,还提高了班员解决问题的能力,为热电厂节约了不少检维修费用。
在今年的一化水plc程控系统改造项目中,她表现尤为出色,
从第一阶段技术协议要求的提出,现场电缆槽架、电磁阀箱的施工到第二阶段整个现场施工安排、统筹进度、技术指导、系统上电试验及投运到第三阶段系统的完善工作,都是由她全权负责的。
每天她总是第一个到现场,最后一个离开,连续加班加点几个月,从未休息过,说到嗓子哑却依然哑着嗓子讲解着,站到腰麻木的失去了知觉却依然站着,上火上到几天不上一次厕所。
大家都劝她,女人吗,干吗那么拼命?而且少你一个也不算少,多你一个不算多,而且又不是锅炉、汽轮机,没那么着急,干么把自己折磨成那样?可她说,"工作时我完全忘了自己是一个女人,我只知道我是一名技术人员,不管在任何时候任何岗位上,我都是这样。
因为我一直相信只有用心,小天地一样有大作为。
"
在她这种工作精神的鼓舞下,班员学习技术已蔚然成风,整体技术水平得到了很大提高,公用班到目前为止已连续安全生产1223天,全年未发生一起一类障碍等事故,连续2年被评为热电厂"先进班组"称号。
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