科主任竞聘演讲稿
学科主任竞聘的演讲稿范文三篇
学科主任竞聘的演讲稿范文三篇演讲稿一：学科主任竞聘演讲尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是XX学校的一名教师，非常荣幸能在这个重要的场合竞选学科主任一职。
首先，我想借此机会向大家介绍一下我自己。
作为一名教师，我一直坚信教育的力量。
我从事教育事业已经十多年，曾经担任过年级主任和学科组长等职务。
在过去的工作中，我积累了丰富的教学经验和管理经验，也取得了一些成绩。
但是，我深知这些都只是过去的事情，今天我站在这里，是为了向大家展示我的能力和潜力。
作为学科主任，我认为首要的任务是确保学科的质量和发展。
学科是学校的核心，学科的发展直接关系到学校整体的发展。
因此，我将积极组织学科教师进行专业培训，提高他们的教学水平和教育教学能力。
同时，我还会鼓励教师进行教学研究和创新实践，推动学科教学的改革和发展。
其次，我将注重学科建设和资源整合。
学科建设是学科主任的重要职责，我将致力于完善学科的教学计划、教材体系和评价体系，提高学科的教学质量和效果。
同时，我还会积极争取学校和社会资源，为学科的教学和科研提供充足的支持和保障。
最后，我将加强学科团队的建设和凝聚力。
学科主任需要具备团队协作和管理能力，我将积极组织学科教师的交流和合作，促进他们之间的沟通和合作，营造一个积极向上、团结奋进的学科团队。
尊敬的评委、亲爱的同事们，作为一名教师，我对教育事业充满热情和信心。
我相信，只要我们共同努力，学科主任一职必将为学校的发展和学生的成长作出积极贡献。
请大家给予我这个机会，我将竭尽全力，不辜负大家的期望！谢谢大家！演讲稿二：学科主任竞聘演讲尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是XX学校的一名教师，非常荣幸能够在这个重要的场合竞选学科主任一职。
今天，我想向大家分享一下我对学科主任这个职务的理解和展望。
学科主任是一个重要的管理职位，直接关系到学科的质量和发展。
作为学科主任，我将始终坚持以学生为中心的教育理念，注重学生的全面发展和个性培养。
科主任竞聘演讲稿范文7篇
科主任竞聘演讲稿范文7篇科主任竞聘演讲稿范文篇1尊敬的各位领导、评委、同志们：你们好！今天我在此竞聘调度室主任一职，首先感该公司领导给我这样一个机会。
我竞聘调度室主任一职是基于以下理由：第一，有较好的政治素养，有正确的人生观。
第二，我曾经担任过调度室主任一职，有着丰富的调度管理经验。
第三，有扎实的理论基础，有分析问题、解决问题的技术技能。
第四，有勤于学习，不断创新，勇于接受新技术新技能的勇气和不服输的劲头。
第五，逐步培养了自己踏实的工作作风和及时处理份内工作的责任心。
因此，我有信心，也有能力做好竞聘岗位职责。
这也是与我自己的工作历程分不开的。
我于年月从武汉水利电力大学大专毕业参加工作，先后在变电站、调度室、生产技术部从事技术管理工作。
于年至年四年期间在调度室担任主任一职。
于××年月因工作需要调整至生产技术部工作至今。
纵观自己的多年来的人生和工作历程，我将对自己充满着信心和勇气，也促使自己不断反思、不断完善自我。
因此，今天我以一颗平常心来参与此次竞聘。
胜则不骄，败则不馁，永远保持对生活对工作的热情。
如果我这次竞聘成功，我将在以下几个方面踏踏实实的工作：首先，认真履行自己的岗位职责，即在公司主管经理的领导下，主持电网的调度管理工作；根据上级下达的年度发、供电计划，组织编制电网季度、月发供电计划和运行方式；组织电网的安全、经济运行和连续供电工作；组织召开生产调度、电网运行事故分析会议；根据电网发、供电和负荷变化情况，向上级提出电网发、供电调整方案；组织远动、通讯规划设计和调整设备的维护维修工作；负责电网的短路电流计算和继电保护的完整；积极处理调度室内部的日常事务。
其次，建立健全调度室各项管理制度，如设备缺陷管理制度、继电保护异动情况管理制度。
积极配合生产管理部门加强对调度、变电站的管理。
做好各种运行方案，配合公司城网改造、变电站改造及调度系统的改造工作，使工程顺利进行。
利用“传、帮、带”的方式，加强对本室员工新技术、新技能的培训，努力提高调度运行管理人员的水平。
医院科主任竞聘演讲稿范文(精选5篇)
医院科主任竞聘演讲稿范文（精选5篇）医院科主任竞聘演讲稿1医院科主任竞聘演讲稿1尊敬的院领导，学术委员会：大家下午好！作为一名科主任，我没有资格谈什么索取，没有资格讲什么条件，只有具备高尚的品德、勤奋的努力、超人的技能、优秀的成绩、诚实守信、厚道做人。
只有要求自己以身作则、胸怀宽广、言而有信、顾全大局，才能带出一个充满温馨与激励，竞争与创新的和谐团队，让“院荣我荣，院衰我耻”的理念牢记心中。
在医院这个大家庭里，实现自己心中的梦想，那就是做一名优秀的科主任，在平凡的岗位上成就我们不凡的业绩，让爱与奉献精神在平凡的岗位上发扬光大!作为一名年轻的科主任怎样能做的更好，更优秀，是我时刻都在思考的一个问题，为自己制定一个目标，为自己制定一份计划，为科室设计一个未来，让“管理变成严肃的爱”“让创新变成最大的福利”，是我一直努力的方向，因为“机会只属于有准备的人”。
不在竞争中崛起，就在竞争中消亡。
顽强进取、永不言败、是我们这个团队的工作目标。
第一方面:以德行医扎实工作作为一名优秀的科主任医德是最主要的。
记得看过一篇报道:“一位农民小伙子说‘救护车一响，一头猪白养;住上一次院，一年活白干;致富十年功，大病一日穷”。
这更严肃的要求我及我们科室的医务人员要以诚为本，坚持不做不必要的检查，不开大处方，能用普通药的不用贵药，为患者减轻负担，为科室树立形象，带动一个温馨的团队，用真情和爱心，用细心和耐心，呵护着每一个新生命的诞生，维系着每一位母亲和孩子的健康与安宁。
第二方面:勤奋上进精益求精同志们深知，在科学技术日新月异的今天，只有不断的努力学习，才能赶得上快速发展的科学脚步，优秀科主任应不断的充实自己，利用业余时间学习新知识，接受新信息，掌握新技术，增强服务技能，提高专业水平，让我们科室成员都知道自己肩头那沉甸甸的份量，带动一个学习型的团队，潜心钻研、发奋自强，打造一支业务精湛的高素质队伍。
第三方面:以身作则精诚团结处处身先士卒，用心去做事，以真挚的情感对待病人，以敬业的精神对待工作，以诚恳的态度对待同事。
科主任竞聘演讲稿范文(精选5篇)
科主任竞聘演讲稿范文（精选5篇）科主任竞聘演讲稿范文好的演讲稿可以引导听众，使听众能更好地理解演讲的内容。
在现实社会中，接触并使用演讲稿的人越来越多，你所见过的演讲稿是什么样的呢？以下是精心整理的科主任竞聘演讲稿，欢迎阅读与收藏。
科主任竞聘演讲稿1尊敬的各位评委、领导、同志们：大家好！首先要感谢领导和同志们对我的信任，使我有机会在这里进行竞聘演讲。
请允许作自我介绍：我叫，现年46岁，大学本科文化，主治医师职称，现任功能科负责人，参加工作22年，主要从事超声及心电图技术诊断工作。
这次我竞聘功能科主任，主要是具有三个优势条件：一是我有丰富的工作经历和较好的工作业绩。
我曾从事临床医疗工作约5年，也曾进修学习过超声及心电图诊断技术等科目，并从事这方面的工作约17年，从事科室管理工作约5年多。
经过这么多年的风风雨雨和岁月的磨练，使我的专业技术水平不断提高，科室管理素质逐步得到完善。
目前，科里的所有疑难病例几呼由我一个人负责诊断与把关；在我院被公认为超声检查最难的领域——心血管疾病及产前诊断检查项目也几乎全是我一人承办，填补了我院超声检查的两项空白，产生了良好的经济效益和社会效益，获得了群众的真诚满意。
二是我精力充沛，肯干实干，能够适应功能科主任工作。
功能科主任的岗位职责是重要的，要安排好科内工作，制定科室发展规划，设计好科研项目，增加业务收入，改善医患关系，构建和谐科室等方方面面的工作，可以说是包罗万象、非常繁杂的，要做好功能科主任工作很不容易。
我年富力强，精力充沛，不怕辛苦，不怕困难，肯干实干，具有较强的问题处理、系统分析、理解判断、组织协调和沟通能力，这些都是保证我做好功能科主任的基础条件。
三是我有吃苦耐劳、无私奉献、善于钻研的敬业精神和求真务实、雷厉风行、敢于碰硬的工作作风。
因具备这些条件，我会在新的工作挑战中求发展，在新的工作实践中求超越，紧密结合功能科主任岗位的工作实际，创造性、灵活性地协调、开展各项工作，保证出色完成各项工作任务。
主任竞聘演讲稿范文(通用13篇)
主任竞聘演讲稿范文（通用13篇）主任竞聘演讲稿范文篇1领导们、同志们：大家好!非常感谢组织给了我这个宝贵的展示自己的平台，感谢领导给了我宝贵的机会，感谢同志们推荐我参加环卫处主任的选举。
我叫。
参加工作已经有半年的时间了，也就意味着我与环卫处共同成长了半年，在这半年里，我觉得我的人生有很大的飞跃，我对人生的价值观有了新的认识，对环卫处也从陌生到熟悉，我发现自己已经不再是当初那个不知天高地厚的小伙子了，我变得成熟，变得稳重。
刚来到这个岗位时，我对一切都很陌生，做什么事情也很莽撞，那个时候，幸亏身边的同事们给予了我支持，给予了我帮助，在此，我对你们说声谢谢。
这一次，大家一致推荐我为环卫处主任候选人，我感到非常荣幸，也感到责任重大，如果我竞聘成功，我将不断加强队伍建设，积极探索精细化管理模式，逐步完善环境卫生长效机制，努力营造优美整洁的市容卫生环境，为我区的经济社会发展，构建和谐解放多做贡献。
具体，我将来以下几个方面着手：一、以点带面，开创环卫工作新局面。
通过近半年的工作体验，我深深的认识到我区的环境卫生工作还有待于提高，主要是在抓重点上下功夫，全面推进。
1、环卫作业和管理，以管理为重点，环卫工作本身具有三分建，七分管和点多、面广、线长、反复性大、管理难度强等特点，需要加大管理力度，提高管理人员的水平和素质，把管理工作推进到大街小巷，每一个角落。
2、平房区和楼房区，以平房区为重点，加大平房区乱泼乱倒、乱堆乱放的管理。
3、中心城区和城乡结合部，以城乡结合部为重点，继续搞好小北村、六建委等城乡结合部的环境卫生治理，使之不反弹。
4、公共厕所和居民厕所，以居民厕所为重点，做好居民厕所的清掏、保洁、修建。
5、主街路和次干道，以次干道为重点，争取资金，能开片的次干道力争开片清扫。
6、露天垃圾库和地坑式垃圾库，以露天垃圾库为重点，逐步取缔露天垃圾堆放，实行箱装封闭式储存运输。
抓住这些重点，以点带面，全面推动环卫工作上台阶、上档次。
科主任竞聘演讲稿范文优质6篇
科主任竞聘演讲稿范文优质6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医院主任竞聘演讲稿5篇
医院主任竞聘演讲稿5篇医院主任竞聘演讲稿5篇【导语】医院最初设立时，是供人避难，还备有娱乐节目，使来者舒适，有招待意图。
后来，才逐渐成为收容和治疗病人的专门机构。
为大家的《医院主任竞聘演讲稿》，希望对大家有所帮助！尊敬的各位领导，各位同事，大家好！首先感谢医院给予了我们这次能较好地进展自我展示的舞台和时机！中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是我院长久坚持的一项人事制度改革举措，也是我院加强干部队伍建立的有效手段。
作为医院一份子的我对此相当地拥护、支持。
同时我也非常珍惜这次时机，能站在台上展示自我，承受大家的评判。
本人ｘｘｘ，ｘｘ年ｘｘ月出生ｘｘ年毕业于温州医学院临床医学系，同年进入我院参加工作，ｘｘ年ｘｘ年完成ｘｘ大学临床医学本科阶段的学习并顺利毕业，现已获取中级职称。
今天，我竞聘的岗位是医务科科长我想有以下几个有利点：第一点：目的明确能在工作中实现自我提高、自我超越，在完成工作任务创出业绩的同时实现自身价值，这是我这次竞聘目的。
我不是天才，所以只有通过扎扎实实的工作，反复的锻炼才有时机提高，而医务科科长这个岗位比较具有挑战性。
因此我热爱这份工作。
第二点：作风顽强我还小的时候我娘常说我傻老爸无论怎么打都不会跑掉，我就是这么一个人。
苦的，难的我都会去直面应对，应该是我承担的我决不会逃避。
第三点：为人老实，能赢得周围同事、朋友的信任，有利于相关工作的开展。
第四点：乐于奉献，集体主义观念较强，有时为了工作可以不去计较个人的得失。
第五点：从事临床及医务科工作多年，有一定的工作经历。
以上五点是我做好这一富有挑战性工作的优势。
如果竟聘成功，我将努力做到以下几点：第一：认清本职的职责和任务，服从医院领导，认真完成医院领导交给的各项任务。
第二：抓好医疗质量，确保医疗平安。
进一步完善我院医疗质量管理体系，形成较完整的质控网络；从每一份病历、每一张处方抓起，使病人从入院到出院的各个环节都能做到合理、标准；认真落实医疗质量检查，突出重点，抓住难点，做到环节质量与终末质量检查相结合，专项检查与全面检查相结合，质量检查与考核评价相结合。
科主任竞聘演讲稿(4篇)
科主任竞聘演讲稿(4篇)演讲一：努力拼搏争取机会成为科主任的最佳人选尊敬的评委，各位老师，大家好！我是xxx，很荣幸能够参加此次科主任竞聘。
作为一名教育工作者，我一直将教学视为自己的天职，并一直秉持着“分析问题，解决问题”的思维方式，协助学生们积极学习、健康成长。
而现在，希望您能给我一个证明自己的机会。
首先，我愿意积极承担科主任的任务并完成各项工作。
在任课期间，我以严谨、认真的态度投入教学工作，并注重开展各种课内外活动，如各种学科竞赛、学科展示、学生研学等。
同时，我还积极发挥班主任的作用，在班级管理、家校沟通、学生作品评选等方面不遗余力。
所以我有信心说，我拥有完整、准确的视野，能够带领科室一起做到事半功倍。
其次，我具备较强的执行力和团队协作能力。
教师工作充满挑战和变化，但我通过自己的努力，不仅提高了自己，也培育了班级学生，同时也与其他教师保持着良好的团队协作关系。
在带队实施教育计划时，我可以承担列入学校工作计划中的各项工作，寻找最合适的解决方案，整合团队资源，借助每一个人的长处，得出更好的成绩。
我相信，作为科主任，一个人的素质、品德、能力、思维，都是很重要的。
我会积极拼搏争取机会，努力完善自我，争取成为科主任的最佳人选，也会尽职负责地为学生做好一切工作。
最后，感谢评委老师的耐心聆听，也感谢学校对我们教师的信赖与支持，我期待通过这次竞聘，成为教育团队中的一份子，助力教育事业蓬勃发展！演讲二：用心经营树立教育品牌各位领导、各位同行，大家好！我是xxx，我非常荣幸今天能够站在这个舞台上，向大家展示我心中的愿景。
教育是我们的事业，因此，作为一名教育工作者，我们有内在的动力和动机，去做好我们的事情。
在实施教育教学中，做好科主任的角色，不仅要按照教育的要求和标准去要求我们审视和实施自己的工作，而且在过程中，要经常思考一些商业的元素，并通过自己的心灵和力量去对教育品牌进行深入地经营和树立。
科主任的角色是多元化的，他需要专门的知识和技能向整个团队传递，从而也是学校品牌形象的缔造者。
竞聘主任演讲稿范文(通用8篇)
关于竞聘主任演讲稿范文〔通用8篇〕竞聘主任演讲稿1尊敬的各位领导、各位评委：大家好！走上了今天的竞职演讲台，首先感谢中心学校为我提供了这次展示自我，锻炼自我的平台，同时，也感谢各位领导、各位教师多年来的关心、支持和帮助，谢谢大家！教育是效劳，管理是效劳。
教导处作为中心学校进展教育教学、常规管理的职能部门，是上为领导分忧，下为教师、教学效劳的部门，今天参加教导主任岗位竞选，我的愿望是“锻炼自己，效劳大家”。
教导部门工作繁琐、任务艰巨、责任重大。
爱岗敬业，吃苦耐劳的精神是从事教导工作所必须具备的。
多年来基层学校的从教工作，让我具备了兢兢业业做事，踏踏实实做人的风格。
我想，思想上，我已经做好吃苦和付出的准备，行动上，我更能用实际去落实和证明。
我有着多年的基层学校工作和从教经历，将为我的工作打下良好的根底。
自1999年参加工作以来，我先后在不同的学校任教并一直兼任完小校长，对农村学校的管理、教师、教学的需求有不同程度的理解。
多年来不同学科的教学和班级管理，对基层教学实际有一定程度的认识，并积累了一些经历。
但我知道：教育需要冷静的考虑和正确的方向，经历和认知不是我开展工作的资本，但它却可以成为我工作创新的基石。
我有着较好的沟通协调和组织才能。
多年来的工作可以从一个侧面证明，我能团结教师，沟通家长，联络社会，很好的组织和开展学校工作。
虽然我不善言辞，但我更相信我有一颗对教育工作热诚的心，凭我的老实、忠实和务实，一定能做到“精诚所至，金石为开，”能妥善的处理好教导部门与外界的沟通和联络，更能促进自我的不断提升和改进。
现代教育的开展日新月异，一日千里。
需要教导部门从教学层面和理论层面注重学习，紧跟时代的步伐，更好地适应教育的开展。
我有虚心好学，开拓进取的意识。
从教以来，我虚心向同事请教，拜师学艺，积极参加各级各类与教育教学有关的培训学习，不断进步自身素质，以更好地适应现代教育教学的开展。
卡耐基曾经说过：不要怕推销自己。
科主任竞聘演讲稿范文5篇
科主任竞聘演讲稿范文5篇我们可以通过听众的掌声和表情来判断演讲的成败，所以提前准备好演讲稿非常重要，通俗易懂的演讲稿能够让听众更加愿意与演讲者进行互动和交流，以下是作者精心为您推荐的科主任竞聘演讲稿内容精选5篇，供大家参考。
科主任竞聘演讲稿内容篇1尊敬的各位领导、各位评委：大家下午好。
非常感谢院领导给我这个机会参加今天的科主任竞职。
我叫#，今年37岁，医学硕士，现任副主任医师。
1994年毕业于**大学医学院，#年取得了医学硕士学位。
临床一线岗位上工作13年。
平素遵纪守法，诚实待人，组织纪律性强，胸怀宽广，身体健康，作风正派，品行端正，有较强的全局观念，严于律己，宽以待人，能妥善处理好同事之间的关系，能搞好科室之间的协调。
13年来发表文章7篇，其中核心期刊5篇；主持完成科研项目一项，参与科研项目一项。
参加国际会议一次。
我参加工作13年来，工作勤奋努力，业务基础扎实，不怕苦不怕累，对业务有执着的追求，善于发现临床问题并研究解决；具较强的病人收治能力。
13年的一线工作经验，使我对医疗事业产生了深厚的感情，也逐渐积累了一些医疗工作的经验，总结了一些医疗管理的体会，如果能得到领导和同志们的信任，走上班组长的工作岗位，我相信我有信心有能力做一名称职的医疗组长，为医院的发展、为医疗事业做出更多的贡献。
13年来我亲身经历了医院的沧桑巨变，我为医院过去曾经的衰败感到焦虑不安，也为医院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更对医院更加美好的明天充满期待和向往。
假如我竞聘成功，我将在院长、科主任、医务处及党组织的领导下，从以下几方面开展工作，搞好病房管理，不断提高医疗质量：一、把病人的收治放在首要位置，病人的来源和质量是科室工作的基础和维持长期发展的必要因素。
二、把医疗安全放在工作的首位，防范和减少医疗纠纷。
营造和谐融洽的医患关系、医护关系。
我认为应从三方面抓好医疗安全，一是加强对患者病情的掌握。
二是加强对患者病情的观察。
三是做好同患者的沟通，争取患者的信任。
主任科员竞聘演讲稿
主任科员竞聘演讲稿【精选】主任科员竞聘演讲稿3篇主任科员竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导，各位评委：大家好！首先，我要感谢局领导给我们提供了这次公开、公平、公正竞争的机会！在这里，我首先要表明一下自己的观点：参与竞选，是情非得已，是重在参与，并非志在必得。
今天，我之所以勇敢地走上台来，更重要的是基于两个原因，一是通过参与，支持我们局领导的工作；二是履行一个公务员的义务，接受组织的考核和评判。
下面，我先简单介绍一下自己的基本情况：我叫xxx，现年42岁，中共党员。
20xx年7月xx地区卫生学校公卫专业毕业，分配到xx土家族自治县xx区卫生院工作，其间，被借调到该县防疫站从事地方病防治工作３年。
）20xx年8月调回xx县卫生局工作至今，先是从事卫生防疫行政管理12年；从20xx年4月开始从事文秘、办公室工作，曾担任秘书股副股长、股长、办公室主任职务。
现任预防保健与法制科科长职务。
在卫生局工作期间，自己曾有两次重要的学习经历：一是20xx年9月至20xx年7月脱产就读于xx省卫生管理干部学院管理系，获卫生事业管理专业大专文凭；二是于20xx年9月至20xx年7月参加了xx省干部函授学院金融与证券专业的函授学习，取得该专业大专文凭。
今天，我之所以要参加竞选，除了自己具备主任科员的任职条件和任职资格外，综合考察自己的德、能、勤、绩四个方面，本人认为，自己还具有以下五个方面的优势：第一，注重学习积累，知识功底厚实。
自从参加工作以来，自己始终没有忘记读书学习，十分注重自身的继续教育，做到勤钻研、善思考、多研究，不断丰富自己，提高自己。
本人认为，自己所拥有的知识体系是比较合理的。
虽说文凭不算高，但涉及的知识面却比较宽泛。
可以涵盖预防医学和临床医学、卫生事业管理、经济管理、法学专业、文学艺术、社会科学等多个领域。
尤其是以卫生事业管理、预防医学、经济管理、文秘写作等方面的知识见长，不仅具有系统、全面的知识体系，而且具有相当的深度和自己独到的见解。
竞聘科主任演讲稿范文(汇总7篇)
竞聘科主任演讲稿范文第1篇尊敬的各位领导、各位同事：大家好！感谢院领导，再次给了我竞聘的机会；同时要感谢我科室的同事们，是他们的鼓励和支持，让我有勇气、有信心，站在这里，陈述我竞聘的理由。
我竞聘理由有三点：首先，我有具备担任科室主任的基本素质。
我喜欢我从事的工作，认真、踏实，是我工作的作风，正直、大度、以诚待人，是我的性格。
一个人只有热爱、喜欢自己所从事的工作，才会把它当作事业来做，才会满腔热忱地去努力；医疗工作人命关天，来不得半点马虎，只有认真、踏踏实实，才能把工作做好，杜绝事故；而作为管理者，正直、大度、以诚待人，才能既坚持原则，又能团结一帮人，心情舒畅，齐心协力，发挥出最大的集体效应。
第二，我正处在工作和管理的黄金时期。
一方面，工作上，我从事特检科工作20年，熟门熟路，经验丰富，技术过硬；另一方面，生活上，双方老人健康，家庭幸福，儿子已长大成人，上了理想的大学，而我自己，青山依在，精力正盛。
这些使我可以全身心地投入到工作和管理上，尽情地享受工作和管理带来的快乐，使我能够用所有的精力和心思，去迎接挑战。
第三，也是最重要的一点，就是我具备管理的经验和能力\'方案范文。
库。
整理~。
担任副职两年，给了我经验，也给了我自信。
这两年我们科室和整个医院一样，经受了价格下调等因素的冲击，但我们在院领导的正确方\'案，范\'文\'库欢，迎您1采集领导下，动脑筋想办法，抓学习进修，提升业务水平；抓服务态度，热情对待病人，加强医患沟通，让病人满意；抓宣传，主动与临床科室联系与沟通，适时介绍新仪器，开展新项目。
这两年，业务量有了较大幅度的增长，取得了不错的效益。
在医院组织的满意度测评中，我科室都有较好的成绩。
所以请领导和同事们相信我，凭我爱岗敬业的精神，认真、踏实的作风，良好的人际关系，充沛的精力和这几年的管理经验，我自信能把今后的工作做的更好。
假如给我机会，我将这样去努力：1、以人为本，营造一个和谐、融洽的工作环境，让同事们和睦相处，团结一致，合作共事，心情愉快地工作。
科主任的竞聘演讲稿（精选5篇）
科主任的竞聘演讲稿（精选5篇）科主任的竞聘演讲稿（精选5篇）演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。
在日常生活和工作中，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，写起演讲稿来就毫无头绪？以下是小编为大家收集的科主任的竞聘演讲稿（精选5篇），希望对大家有所帮助。
科主任的竞聘演讲稿1尊敬的各位领导，同仁：十分感谢院领导给我一个展现自己的机会。
首先先给大家作一下自我介绍：我叫xxx，现为30岁的主治医师，20xx年x月起在儿科工作至今。
在此期间承蒙领导的关怀我多次到外省医院进行专业进修，使自己儿科专业水平有了更进一步提升。
大家都清楚由于儿科医疗对象的特殊性，医疗工作繁琐心理压力大，刚到儿科时我也想过换岗位，但是看着一个个自己精心治疗下康复的孩子们天真无邪的笑容，我打心底热爱起自己的儿科事业，更坚定了自己从事儿科工作的信念。
这些年来我把尽好医生的职责当成自己的神圣使命，工作上勤勤恳恳，政治上积极学习，在各个方面严格要求自己受到领导和同事们的好评，受到患儿家属的称赞同时多次被评为优秀工作者。
中层管理工作是医院管理的关键环节。
虽然我没有当科主任的实际经验，但这些年来，在儿科主任的关心和信任下，积极参与科室管理工作，为自己积累了宝贵经验。
今天，我来参加儿科的竞争上岗，我自信自己有足够的专业水平基础和良好的组织管理能力来胜任此职。
下面是我的工作计划：第一、坚持以服务为核心，切实提高医疗服务质量1、加强医务人员的思想教育，转变服务观念，改善服务态度，开展多层次的职业道德思想教育，让大家认识到，随着医疗市场竞争的日趋激烈，病人对医院和医生的选择自由度将越来越大，病人可以没有你这一家医院，但我们却不能没有病人，从中增强大家的危机感和竞争意识，转变观念，变“病人求我服务”为“我主动为病人服务”。
使大家树立起服务至上，病人第一的思想。
本着“一切为了孩子”的宗旨，不断提高医疗服务质量。
科级干部岗位竞聘演讲稿(5篇)
科级干部岗位竞聘演讲稿（精选5篇）科级干部岗位竞聘演讲稿（精选5篇）可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。
在、工作生活中，需要使用演讲稿的事情愈发增多，相信许多人会觉得演讲稿很难写吧，下面是为大家采集的科级干部岗位，希望对大家有所匡助。
恭敬的各位领导：大家好！今天我竞聘的岗位是科级正职。
首先简单介绍一下自己的经历。
我xx年到区委机关工作，至今已经在区委工作二十一年，xx年起在区委办秘书科工作，20xx年任副主任科员，20xx年任区委办秘书科副科长，20多年的工作经历，不同岗位的磨练，特别是在领导们关心保护下，坚决了我的意志，提高了我的综合素质和工作能力，这些工作成绩坚决了我参加此次竞聘的信心，我有决心勇挑重担，以百倍的热情和努力面对今后的挑战。
竞聘科级正职，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。
下面我就德、能、勤、绩、廉等方面向各位领导做一汇报。
首先，我具有朴重的人品、良好的修养以及完善的工作作风。
工作二十多年来，我在为人方面，胸怀坦荡，公正正派，善解人意，与人为善，不善搞小动作，这么多年来没有和任何人当面红过脸，从不暗地里搞过人。
始终认为：“沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。
”在个人修养方面，努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。
其次，工作方面，在多年的机关工作特别是秘书科的工作中，我不断充实和提高自己的工作能力，经过多位区委领导的关心和教导，现在的我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力，识大体，顾大局，处理问题较为周全；具有良好的沟通能力和敏捷的反响能力，做工作，办事情，能够做到思路清晰，行止有度，头绪清楚，恰到好处；同时我也具有很强的团队协作意识和协作能力，具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素质。
第三，多年来我坚持勤奋工作，吃苦耐劳，认真负责。
但凡领导安排的工作，不讲条件、不计报酬，能别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到。
从不揽功委过，假公济私，与人争名利。
竞选科室主任的演讲稿范文(精选5篇)
竞选科室主任的演讲稿范文（精选5篇）竞选科室主任的演讲稿1竞选科室主任的演讲稿1尊敬的给我领导、同事们：大家好！首先非常的感谢医院领导能够提供一个这样竞聘平台。
我今天竞聘的岗位是麻醉科主任一职。
我的竞聘理由：第一：拿破仑有句名言“不想当将军的士兵不是好士兵”，我想借这个机会来激励自己，把它作为一个锻炼的机会提高自己的综合素质。
目前我是一名普通医生，但是我相信我不会永远是一名普通的临床医生。
这就是我今天为什么站在这里的目的。
第二：医院的发展靠大家共同努力，有句话说的好：“不在其位，不谋其政”，我们在平时的工作当中也许考虑问题比较片面，那么我就借这个机会来做个换位思考，假如我是一名麻醉科科主任的话，我会怎样带领科内成员做好各项工作，这样的话在以后的工作当中我就更能够严于律己，更好的为医院发展贡献微薄之力。
今天的主题是科主任职位的竞聘，职位意味着责任和义务。
假如我是一名科主任的话，我认为有责任要做好以下几方面的工作：1、凝聚多方面力量，提高工作效能。
一是要与相关科室搞好对接，树立整体观念。
做到科室职责上分，思想上统一；工作上分，目标上统一，相互补充，平等相处，达到更好的整体效果。
二是在实际工作中要与同事搞好连接，营造良好氛围。
做到严于律己，诚恳待人，多一份理解和谅解，多一份宽容和信任；努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。
2、增加医疗收入、不断深化服务理念。
注意控制科室收入结构，增加医疗性收入，控制药品占总收入比例，使医院经济健康快速发展。
当然，要增加医疗收入，需要病源的不断增加和医疗质量以及服务水平的不断提高。
要抓好科室成员的思想建设，进一步强化服务意识；积极做到在管理理念、经营理念、服务理念上不断创新，加强成本控制，增收节支。
在努力加强规范化服务型医疗人员队伍建设的同时进一步提高病人满意度。
3、抓好医疗质量的管理：拥有良好的医疗质量，是医院能够良性发展，健康发展的基础。
我们应该以医疗质量管理为核心，以严格执行各项医疗制度、措施为重点，抓好以基础医疗质量和医疗操作规范为主要内容的医疗质量管理。
主任科员竞聘演讲稿(三篇)
主任科员竞聘演讲稿尊敬的各位评委、领导，大家好！我是xx单位的一名主任科员，今天我非常荣幸地站在这里，向大家竞聘主任科员这一职位，并为大家展示我的工作经验、能力和激情。
首先，我想分享一下我在过去几年中的工作经验。
我已经在xx单位工作了五年，先后从事过基层工作和行政工作各两年，这让我对单位的情况和业务有了全面的了解。
在基层工作中，我负责指导和协调下级科员的工作，处理日常事务，深入了解了基层员工的实际困难，同时也锻炼了我的协调能力和组织能力。
在行政工作中，我负责单位的日常行政管理，包括安排会议、编制计划、处理文件等等，这让我熟悉了单位的运行机制和流程，也锻炼了我的组织和执行能力。
其次，我深知主任科员这一职位的重要性和责任。
作为主任科员，我将承担起负责部门的行政管理、协调下级科员的工作、组织单位大型活动等多项重要任务。
我将会积极向上级领导请示和汇报，确保部门工作的顺利进行；我会耐心倾听并解决下级科员的问题和困难，营造积极向上的工作氛围；我会认真筹划和组织各类活动，提升单位的凝聚力和凝聚力。
此外，我认为一个好的主任科员不仅需要丰富的工作经验和能力，还需要具备一定的领导力。
在我的理解中，领导能力包括责任感、判断力、决策力、沟通能力等。
作为一名主任科员，我将保持积极进取的工作态度，尽心尽力地完成好每一项任务，同时也不断学习和提升自己的能力，为单位的发展做出贡献。
最后，我想说的是，我热爱这份工作，我愿意为单位付出全部的努力和智慧。
我相信，只要我们心往一处想，劲往一处使，就一定能够共同创造出一个更加美好的明天！感谢大家的聆听！谢谢！主任科员竞聘演讲稿（二）尊敬的评委们，各位领导，亲爱的同事们：大家好！非常感谢能够有机会站在这里，向大家介绍自己竞聘主任科员职位。
我是xx，目前担任xx岗位，非常荣幸能够参与这次竞聘。
经过几年的工作，我深感任职主任科员是一项既充满挑战，又充满机遇的工作。
作为主任科员，首先需要具备一定的管理能力。
科级干部竞聘演讲稿(优秀5篇)
科级干部竞聘演讲稿（优秀5篇）科级干部竞聘演讲稿篇一尊敬的各位领导、各位同事：大家好！非常感谢市局党组给我提供了这次公平竞争、交流学习和展示自我的机会，也感谢各位同事对我的信任和支持，很荣幸能参加今天正科级岗位干部竞聘。
我今年35岁，中共党员，本科学历，先后担任经济股副股长、股长。
多年的工作和进取，我开阔了眼界，提高了能力，积丰富了经验，而这些都有利于我尽快进入新角色，适应新工作。
根据对自身条件的客观分析，我认为自己具有以下五个方面的任职优势。
一、有较好的道德修养。
二、事业责任心强。
三、具有胜任工作的能力和本领。
四、极具亲和力。
五、具有对全面工作的驾驭能力。
各位领导、各位评委，“平静的湖面，炼不出精悍的水手，安逸的环境，造不出时代的伟人。
”我深深懂得，要把工作做好，光坐而论道、纸上谈兵是无济于事的，重要的是脚踏实地地去干。
如果承蒙大家的厚爱，给我一个施展才华的机会，我将全力以赴，围绕目前我局的工作重点，结合自身实际，做到以下几点：一、刻苦学习，提高理论水平。
二、勤奋实干，率先垂范。
三、团结协作，锐意进取。
四、增强队伍争先创优的竞争能力。
各位领导、各位评委，几分钟的竞聘演讲，并不能尽述我对做好今后工作的诸多设想，然而却足以表达我对工商事业的执著和热爱。
假如我竞聘成功，我将在求真务实中认识自己，在积极进取中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完善自己，以开封市工商局的发展为自己终身的奋斗目标！我的演讲结束。
谢谢大家！科级干部竞聘演讲稿篇二各位领导，各位评委，同志们：我叫，现年某某岁，大学文化，中共党员。
1988年7月，郑州大学中文系毕业后，在市卫生局参加工作，先后任局办公室、人事科科员，团委副书记、书记，党委办公室主任，1995年6月到市委办公室工作，1999年3月任综合科副科长、主任科员。
近年来，在领导和同志们的关心、支持、帮助下，自己在思想上、工作上都取得了新的进步。
借此机会，向所有关心、支持我成长的领导和同志，表示衷心感谢！我参加竞争的优势主要体现在三个方面：一是具有比较扎实的理论文化功底，在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平，眼界宽，悟性好，出手快，善于把握大的发展趋势，能够准确领会领导意图，及时而创造性地完成领导交给的工作任务。
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竞聘神经内科科主任演讲
尊敬的院领导;各位同仁大家好:
首先感谢大家的信任和支持，给我这个参加演讲竞聘的机会。
我1996年毕业来院至今17年,从2007年担任神经内科副主任，一直坚持在临床一线工作，带领着科室人员走过了7年，在这里我衷心感谢所有和我一起走过的兄弟姐妹!我简单做一下自我介绍:我毕业于山西医科大学医疗系,本科学历,学士学位, 41岁,副主任医师,17年来一直在内科工作.
今天我要竟聘的岗位是神经内科主任,我觉得我能胜任这个工作, 我之所以竞聘这个职位，是因为我具有以下四个优势：
（一）有较为扎实的专业知识。
大家知道,神经内科的发展日新月异,这就对一个医生提出了很高的要求,既要有坚实的理论基础,同时还要在日常的临床工作中不断总结积累经验,17年来我就是这样要求自己的,为了使自己跟上医学的发展步伐，我养成了每天学习的习惯，通过订阅神经内科专业书刊、参加学术会议和网络学习来提高自己，同时对日常接触的特殊病例进行总结梳理，不断总结经验来充实自己，通过系统强化的学习, 目前已经熟练掌握了各种神经内科诊断治疗的新观念.新技术, ,同时能正确指导下级医师的临床工作,我担任神经内科副主任这7年里,圆满完成医院交办的各项医疗任务. （二）有较丰富的临床实践经验。
我从事内科临床工作17年, 我院的内科为大内科,接触的病人多为各系统疾内科重症和急症,因此积累
了丰富的内科疾病的救治经验.同时于2001年圆满完成了山大一院医院内科进修学习的任务,2012年参加了太原市卫生系统第9届学科带头人培训班的学习，从理论和实践方面都提高了自己的认识。
于2012年顺利通过了神经内科专业副主任医师的职称晋升。
（三）有较高的思想觉悟和较强的工作能力。
在我院担任中层干部七年来,积累了较丰富的科室管理经验.作为科室副主任,我深知首先要有奉献精神,要不计个人得失,要有”院兴我荣,院衰我耻”的使命感,因此我不断地加强个人修养，积极参加政治学习，关心国家大事，服从工作安排，严格遵守医院各项规章制度，有团结协作的精神，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条。
经过多年学习和锻炼，自己的组织协调能力、判断分析能力、科室管理能力都有了很大提高，我自信能够胜任科主任的工作。
（四）有较好的年龄优势。
我身体健康，精力旺盛，敬业精神强，不怕吃苦,任劳任怨,能够以院为家，全身心地投入到的工作中去。
如果我有幸再一次得到领导同事们的支持，我将在院领导的正确领导下。
努力做到以下几点：
(一)规范管理：我将认真落实岗位目标责任制，以制度化结合人性化的管理,做到以科学的制度规范人,尊重同事,积极挖掘每个人的潜能，根据每个人的特点做好员工的职业规划，充分调动每一个医务人员的积极性。
(二)狠抓落实：对医院的各项工作制度要狠抓落实,把十三项核心制度与医疗工作紧密联结起来，贯穿到日常医疗工作当中，严格按《处
方管理办法》及《病历书写规范》进行医疗文件的书写，严把病历质量关和治疗关，尤其加强危重病人的管理，杜绝医疗差错事故的发生。
同时坚决贯彻医院精神、落实医院决策，做到人人有事做,事事有人做，把医院各项决策做实。
(三)开拓创新：医院和科室的发展离不开高超的医疗技术，我要以我院和山西省人民医院建立医疗联合体为契机，认真学习大医院的先进的科室管理和医疗技术，因此科里计划每年每人外出参加专业培训一次：及时掌握本学科学术及技术进展，特别是注重脑血管疾病的综合治疗技术的提高；做到科室有特色，人人有专长。
(四)先锋表率：临床科主任是一个承上启下的角色，工作中要有大局观念，要有极强的责任感和事业心，坚持实事求是，甘于奉献，办事公道，正直廉洁，事事起表率作用。
要求别人做到的自己首先垂范。
（五）强化学习：每周一次业务查房，定期在科里专业讲座和病例讨论，计划科室每年书写国家级论文1篇，省级论文2-3篇。
（六）优质服务：变被动服务为主动服务，从细节和小事着手，换位思考，真正为病人着想，让病人满意；另外要强化神经系统常见疾病的知识宣教，消除病人的心理负担，用科学的态度对待疾病，同时做好心理疏导工作；还要努力改善病房环境，为病人提供整洁、安静、舒适、安全的病房环境。
总之，我有信心、有决心在聘任期间把神经内科的各项工作搞好，完成医院制订的各项工作计划，为八院美好的明天尽自己的最大努
力！谢谢大家！。