工作场所安全管理制度
场所安全管理制度
场所安全管理制度场所安全管理制度（通用7篇）场所安全管理制度11、全体教职工要加强安全防范意识，值班工作要求做到：人走灯灭、关窗锁门、切断电源、贵重器材设备用毕及时归还，以确保安全。
个人贵重物品及现金不应存放在办公室，丢失责任自负，并对当事者提出批评。
2、加强安全防火工作。
治保会要经常进行安全防火防盗检查，消除隐患，堵塞漏洞。
加强对易爆、易燃等物品的管理。
3、物资管理要严格执行物资的收、发、领、核对制度，做到日清月结，财物相符，定期检查。
贵重物品要在装有安全防范的库、柜存放，专人保管，严格领用手续，清点、交接做到帐物相符。
放假期间，对贵重物品要相应集中保管。
4、外单位借用活动室，要事先通知保卫人员（时间、人数、内容、活动地点），以便协助搞好安全保卫工作。
5、节假日值班的教师，要遵守时间，按时交接班，并做好记录；要忠于职守，不得擅自离岗；离岗必须找本单位人员顶替；要负责对重点要害地区进行巡逻检查，发现情况及时处理报告。
6、加强门卫工作。
门卫要做到24小时不离岗。
中途离岗，要有人顶替，要做到24小时电话畅通。
对陌生人进活动中心要询问，对闲杂人员及各类推销员、废品收购人员进活动中心要阻止，对携物出活动中心要盘查。
发现情况及时处理并向有关领导报告。
7、在治安保卫工作中要坚持奖罚分明的原则。
对坚持原则、认真执行本制度的给予奖励；对玩忽职守、不依本制度办事的给予处罚。
场所安全管理制度21、幼儿园多功能室、游戏场等均为公共活动场所，实行谁组织活动，谁负责安全工作的原则。
2、开展活动时应认真检查电路安全和场地安全，没有电工在场不要私拉乱接电源。
幼儿园应组织电工定期检查电源开关、插座是否完好，有损坏的应及时修复。
组织安全员定期检查场地安全和游乐设施安全。
3、开展活动要保持所有通道畅通无阻，开关灵活，便于随时打开。
4、开展活动要适当控制人员，不要过分拥挤，要保证在任何情况下都能出得去。
5、大型活动要指定专人负责安全工作，突发事件有专人负责指挥疏散撤离。
作业场所管理制度范文(3篇)
作业场所管理制度范文1、单位优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料。
不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生严重职业病危害的设备和材料。
2、单位应按《工作场所职业病危害因素检测制度》对工作场所进行检测、评价。
3、单位对不符合国家职业卫生标准的作业场所立即采取措施，加强现场作业防护，提出整改方案，积极进行治理。
对严重超标且危害又不能及时整改的生产经营场所，必须立即停止生产经营活动，采取补救措施，控制和减少职业病危害。
4、单位应在可能产生职业病危害作业岗位的醒目位置，设置警示标识和中文警示说明，警示说明应当阐明产生职业病危害的种类、后果、预防及应急救治措施。
具体参照《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158-____)。
5、单位应在可能发生急性职业危害的有毒有害作业场所按规定设置警示标识、报警设施、冲洗设施、防护急救器具专柜，设置应急撤离通道和必要的泄险区，同时做好定期检查和记录。
6、员工从事有毒有害作业时，必须按规定正确使用防护用品，严禁使用不明性能的物料、试剂和仪器设备，严禁使用有毒有害溶剂洗手和冲洗作业场所。
7、加强对检维修场所的职业卫生管理。
对存在严重职业危害的生产装置，在制定停产检修方案时，应有职业卫生管理人员参与，提出对尘、毒、噪声等的防护措施，确定检维修现场的职业卫生监护范围和要求。
对存在严重职业危害的装置检维修现场应严格设置防护标志，应有相关人员做好现场的职业卫生监护工作。
8、应加强检维修作业人员的职业卫生防护用品的配备和现场冲洗设施完好情况的检查。
9、应加强检维修现场尘毒检测监控工作，根据检维修现场情况与有关部门联系检测事宜，随时掌握现场尘毒浓度，及时做好防护工作。
10、应做好检维修后开工前的职业卫生防护设施防护效果鉴定工作，重点对检维修后设备设施的整改等情况进行检查确认，避免设备启动时发生意外职业伤害。
场所安全防范治安管理制度(3篇)
场所安全防范治安管理制度第一章总则第一条为了加强场所的安全防范工作，维护公共秩序和社会安宁，确保场所内人员和财物的安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规的规定，制定本制度。
第二条本制度适用于各类场所，包括但不限于宾馆、酒店、商场、办公楼、学校、医院等公共场所及私人场所。
第三条场所管理单位应建立安全防范治安管理机构，配备专职或兼职的治安管理人员，负责场所的安全防范工作。
第四条场所管理单位应定期进行安全演练，提高员工应对突发事件的能力和应急处置水平。
第五条场所管理单位应配备先进的安防设备，包括但不限于监控摄像头、报警器、门禁系统等，并保持设备正常运行。
第六条场所管理单位应与公安机关、消防部门等相关部门建立联系机制，及时向相关部门报告场所内发生的安全事故和治安事件。
第七条场所管理单位应制定完善的安全防范治安管理制度，规范场所内人员的行为规范和管理权限。
第二章员工管理第八条场所管理单位应对所有员工进行安全防范工作培训，提高员工安全防范意识和反应能力。
第九条员工进入场所前应进行身份验证和安全检查，禁止带入违禁品或危险物品。
第十条员工应遵守场所内的各项规章制度，不得散布谣言或传播不良信息。
第十一条员工应主动配合场所进行的安全检查和实施安全措施，不得妨碍或拒绝。
第十二条员工应及时向上级报告场所内发生的安全事故和治安事件，并积极参与处置工作。
第十三条员工不得利用职务之便进行违法犯罪活动，不得索要或接受贿赂，不得泄露场所内部信息。
第十四条员工对场所内的来访人员应进行合理安全管控，严禁放任陌生人进入场所。
第三章安全设施和措施第十五条场所管理单位应配备监控摄像头，确保对场所内的各个区域进行全天候监控。
第十六条场所内应设置合理的疏散通道和标志，确保在紧急情况下人员能够迅速有序撤离。
第十七条场所内应设置防火门、消防器材等消防设施，定期进行消防检查和消防演练。
第十八条场所内应设置报警器和紧急求助按钮，及时报警并通知管理人员进行处置。
场所安全管理制度范文（4篇）
场所安全管理制度范文第一章总则第一条为了保障场所的安全管理，防范安全风险，保护员工和财产安全，遵守相关法律法规，制定本制度。
第二条适用范围：本制度适用于所有场所的安全管理工作。
第三条安全管理的基本原则：安全第一、预防为主、综合治理、责任到人。
第四条安全组织架构：为实施本制度，设立安全管理委员会，负责场所安全管理的协调、决策和监督工作。
第五条安全管理职责：各相关部门负责制定和执行具体安全管理措施，保障场所的安全。
第二章安全控制措施第六条安全设施工程建设：场所负责人要求依据安全管理需求，建立健全安全设施工程，包括消防设施、监控设备等，确保场所的安全运行。
第七条消防安全措施：场所负责人要按照消防法规定，建立健全消防管理制度，组织消防演练，确保场所消防设施的正常运行。
第八条安全巡查制度：场所负责人要定期组织安全巡查，发现风险隐患及时整改，确保场所的安全。
第九条事故应急预案：场所负责人要编制并组织实施事故应急预案，提供员工应急培训，确保发生事故时能够迅速做出反应，并采取相应措施保障员工和财产的安全。
第十条安全培训教育：场所负责人要定期组织员工参加安全培训和教育，提高员工的安全意识，掌握安全知识，熟悉应急处理方法，确保员工能够在紧急情况下正确应对。
第三章保密管理第十一条保密责任：场所负责人要明确员工的保密责任，加强保密意识教育，保护场所的商业机密和客户信息，严禁泄露相关保密内容。
第十二条人员安全审查：场所负责人要对拟进入场所工作的人员进行安全审查，确保不会对机密信息造成泄露风险。
第十三条信息系统安全管理：场所负责人要建立健全信息安全管理制度，加强对信息系统的安全防护，包括访问权限的管理、数据的备份与恢复等。
第十四条物理安全措施：场所负责人要加强场所的物理安全措施，包括设立门禁系统、监控摄像等，确保场所的安全。
第四章财产安全管理第十五条资产清查：场所负责人要定期对场所的资产进行清查，确保资产的安全和完整。
第十六条资产使用管理：场所负责人要制定资产使用管理制度，合理规划和使用场所的资产，防止浪费和滥用。
办公场所管理制度
办公场所管理制度第一章总则第一条为了保障办公场所的安全和秩序，提高工作效率，制定本办公场所管理制度。
第二条本办公场所管理制度适用于公司所有办公场所的管理工作。
第三条办公场所应当分为公共区域和私人区域，员工应当遵守相关规定，保持环境整洁。
第四条本办公场所管理制度由办公室主管负责执行，并定期进行检查和评估。
第五条员工应当遵守本办公场所管理制度，否则将面临相应的纪律处罚。
第二章办公区域管理第六条办公场所应当按照工作需要合理划分办公区域，确保员工有足够的工作空间。
第七条员工应当保持自己的工作区域整洁，不得在办公桌上堆放杂物。
第八条办公室主管应当对办公区域进行定期检查，发现问题及时进行整改。
第九条员工在离开工作区域时，需要将桌面整理整齐，关好电脑和文件柜。
第十条办公室内禁止吸烟，禁止随意涂写墙面或桌面。
第三章办公设备管理第十一条公司提供的办公设备应当妥善使用，发现故障及时报修。
第十二条员工在使用复印机、打印机等设备时应当注意节约用纸，避免浪费。
第十三条禁止员工私自调整办公设备的设置，如有需要应当得到管理人员的同意。
第十四条禁止员工私自携带办公设备离开公司。
第四章文件管理第十五条公司的文件应当妥善保管，禁止私自带离公司。
第十六条印章、密件等重要文件应当由专人负责保管，防止丢失和泄露。
第十七条禁止未经授权查阅和使用公司的文件和资料。
第十八条积极开展文件数字化管理工作，减少纸质文件的使用。
第五章办公室用品管理第十九条办公用品应当合理使用，保持整洁。
第二十条禁止私自擅用公司的办公用品，包括文具、耗材等。
第二十一条员工需要使用大件办公用品时，需要提前申请并得到批准。
第二十二条禁止挪用公司的办公用品作为礼品或福利发放。
第六章办公安全管理第二十三条公司应当配备足够的消防设备，定期进行消防安全检查。
第二十四条禁止在办公场所内燃放烟花爆竹等易燃易爆物品。
第二十五条禁止在办公场所内私自增加电源插座和充电设备。
第二十六条员工在使用电器设备时应当注意用电安全，避免电路过载和短路。
办公场所安全管理规定(5篇)
办公场所安全管理规定第一章总则第一条为加强公司办公区域的安全管理，增强员工的安全意识，落实各项安全措施，保障公司各项工作顺利开展，本着“预防为主，杜绝隐患”的原则，特制定本制度第二条本制度中的安全管理，是指包括消防、防盗和用电等方面的安全管理第三条办公室为公司办公区域安全管理的归口管理部门，负责安全防范措施的制订、落实、检查及安全事故的调查及处理：各部门、机构应负责本部门的安全管理工作第四条本制度适用于北京总公司全体人员，各部门应遵照执行第二章用电安全管理第五条公司办公室区域应配电容量配置设施设备，并留有余地第六条员工使用各类设施设备时，应遵守相关的操作程序和要求，禁止违规操作，以保障用电安全第七条员工不得擅自使用电热器具;下班时应切断办公设施设备的电源第三章加班事项第七条每日____点后仍需在办公室进行办公人员视为加班第八条员工加班应填写《加班申请单》(附表一)，经部门主管以上领导同意后，方可实施加班第九条加班人员应填写各楼层加班领取钥匙表格(附表二)后领取各楼层钥匙，并于下班后进行锁门工作第十条加班人员离开前需确认周围电器设备及空调开关关闭后方可离开(包括洗手间各项设施)第十一条加班人员离开前应确认锁门事项无误后方可离开第十二条本办法从____年____月____日开始生效执行办公场所安全管理规定（2）第一章总则第一条为规范办公场所的安全管理，避免事故发生，确保员工的人身安全和财产安全，根据国家有关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于本单位的所有办公场所，包括办公楼、办公区、会议室、厕所等场所。
第三条办公场所的安全管理负责人应当具备相关的专业知识和管理能力，负责制定、实施和监督本单位的安全管理工作。
第四条所有员工应当遵守本规定，并参与到办公场所的安全管理工作中。
第五条本规定的内容包括办公场所的入口控制、应急处理、消防安全、电器安全、通风照明、防盗防抢、环境卫生等方面的规定。
办公场所管理制度（4篇）
办公场所管理制度第一章总则第一条为规范办公场所的管理，提高工作效率，保障员工的权益，特制定本办公场所管理制度（下称“本制度”）。
第二条本制度适用于公司所有办公场所及其工作人员，包括办公楼、办公室、会议室等。
第三条办公场所管理应遵循公平、公正、公开的原则，充分尊重员工的合法权益，为员工提供安全、舒适的工作环境。
第四条全体员工应遵守本制度的规定，如有违反，将受到相应的纪律处分。
第五条办公场所应及时进行维护、清洁，保持整洁有序的工作环境。
第二章办公场所使用管理第六条办公场所的使用应遵循以下原则：（一）合理使用：员工应合理使用办公设施、设备和资源，不得滥用或浪费；（二）安全使用：员工在使用办公设施、设备时，应确保安全，并定期进行检查和维护；（三）公平使用：公司将根据员工的工作需要，合理分配办公空间和设备，不得私设办公室或私占公共资源；（四）保密使用：员工应严格遵守保密规定，确保办公场所的机密和重要信息不被泄露。
第七条员工在离开办公场所时，应及时关闭电脑、打印机等设备，并将办公桌整理整齐，保持办公场所的整洁。
第八条办公场所的饮食管理：（一）禁止在办公场所内进食，员工应在规定的餐厅或休息区就餐；（二）员工在用餐后应及时清理餐具和餐桌，保持餐厅或休息区的卫生；（三）禁止把食品、饮料等遗留在办公场所内，以避免引来不必要的害虫。
第九条对于不属于公司员工的人员，需事先获得授权方可进入办公场所。
第三章办公设备和设施管理第十条公司应提供正常运转的办公设备和设施，并定期进行维护和更新。
第十一条员工在使用办公设备和设施时应遵守以下规定：（一）合理使用：员工应合理使用设备和设施，并遵守使用说明，不得私自改动和拆卸；（二）安全使用：员工在使用设备和设施时，应遵循相关安全规定，确保自身和他人的安全；（三）定期检查：员工应定期检查设备和设施的完好情况，如有损坏或故障应及时报修或更换。
第十二条禁止私自携带和使用公司设备和设施。
第十三条禁止将公司设备和设施用于违法活动或损害公司利益的行为。
公共场所安全管理制度范文（4篇）
公共场所安全管理制度范文第一章总则第一条为了保障公共场所的安全，保护公众的人身财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所属的公共场所，包括但不限于商场、宾馆、餐厅、写字楼、医院等。
第三条公共场所应当制定并实施安全管理制度，确保公共场所内人员、设施和财产的安全。
第四条安全责任制，即公共场所应当设立安全责任人，负责组织、协调和监督公共场所的安全工作。
安全责任人应当具备相关的安全管理知识和技能，并配备必要的安全设备。
第五条公共场所应当建立安全档案，包括场所的平面布局图、安全设备的使用说明、应急预案等内容。
定期进行巡查、检测和维护，确保安全设备的正常运行。
第二章安全管理人员第六条公共场所应当配备专职或兼职的安全管理人员，其人数应当根据场所规模、人员流量和安全隐患等因素进行合理配置。
第七条安全管理人员应当具备相关的安全管理知识和技能，包括但不限于消防知识、安全检查技巧、紧急救援等。
第八条安全管理人员应当按照安全管理制度的要求，完成各项安全工作，包括但不限于安全巡查、安全培训、安全事故处理等。
第九条安全管理人员应当配备必要的安全设备，包括但不限于执勤装备、防护用品等。
第三章安全设备和装置第十条公共场所应当按照相关法律法规和技术标准，配备必要的安全设备和装置。
第十一条安全设备和装置应当经过合格的安全评估和检测，并保持正常运行。
一旦发现设备损坏或故障，应及时修复或更换。
第十二条安全设备的种类和数量应当根据场所的特点和实际情况进行合理配置，包括但不限于消防设施、监控设备、告警器材等。
第十三条安全设备和装置的使用说明应当明确，配备有操作指南和应急处理流程。
第十四条公共场所应当定期组织安全设备的检查和维护，确保设备的正常运行，并记录相应的检查和维护情况。
第四章安全出口和疏散通道第十五条公共场所应当设置符合规范要求的安全出口和疏散通道，确保人员在火灾等紧急情况下的及时疏散。
第十六条安全出口和疏散通道的位置、数量和宽度应当根据场所的规模、人员流量和建筑结构等因素进行合理设置。
作业场所职业卫生安全管理制度（4篇）
作业场所职业卫生安全管理制度第一章总则第一条为保障作业场所职工的健康和安全，维护正常的生产秩序，制定本制度。
第二条本制度适用于作业场所的所有职工，包括工人以及管理人员。
第三条作业场所应当根据实际情况，制定相应的职业卫生安全管理制度，明确工作内容、责任分工和工作程序。
第四条作业场所应当加强职工的职业健康教育和安全培训，提高职工的健康意识和安全意识。
第五条作业场所应当建立职业卫生安全档案，记录职工的职业病防治情况、事故情况和职业卫生安全管理的措施和效果。
第六条作业场所应当制定应急预案和应急演练计划，做好各种突发事件的应对准备。
第七条作业场所应当配备必要的职业卫生安全设施和装备，并定期进行检测和维护。
第八条作业场所应当建立职业卫生安全管理绩效评价制度，对职业卫生安全工作进行定期评估和报告。
第二章职业卫生管理第九条作业场所应当制定职业卫生管理制度，明确职业卫生工作的目标、职责和工作内容。
第十条作业场所应当定期进行职业病危害评估，明确危害因素和防护措施。
第十一条作业场所应当建立职业病防护设施和设备，提供必要的劳动保护用品。
第十二条作业场所应当加强职业病健康检查，及时发现和治疗职业病病例。
第十三条作业场所应当加强职业卫生宣传和教育，提高职工的健康意识和卫生习惯。
第十四条作业场所应当建立职业卫生档案，记录职工的职业病防治情况和职业健康监测结果。
第十五条作业场所应当定期开展职业卫生培训，提高职工的职业卫生知识和技能。
第十六条作业场所应当采取必要的措施，防止职业病危害的转移和扩散。
第三章安全管理第十七条作业场所应当制定安全管理制度，明确安全工作的目标、职责和工作内容。
第十八条作业场所应当建立安全生产责任制，明确各级管理人员的职责和义务。
第十九条作业场所应当制定安全操作规程，明确各项作业的操作方法和注意事项。
第二十条作业场所应当加强事故预防和控制，及时处理各类事故和紧急事件。
第二十一条作业场所应当建立安全设施和装备，定期检测和维护。
企业办公场所管理制度5篇
企业办公场所管理制度5篇企业办公场所管理制度【篇1】为实现严谨、高效、文明、舒适的办公目标,进一步促进办公室管理的现代化、科学化、规范化，特制定本制度。
第一章办公室管理第一条维护公共办公区域的良好环境是每位员工的职责与义务。
综合部将遵循以下两点对此工作做全面监督和管理：1、每位员工均应将本人工作场所必需物品依规定位置摆放，并放置整齐。
2、公共办公场所桌面、地面、烟灰缸做到日日清洁。
第二条工作纪律：1、上班时间不准大声喧哗、不准打瞌睡。
2、工作时应注意提高工作效率，尽量减少私人电话及聊天，严禁看与工作内容无关的书报杂志、玩电子游戏、上网聊天等。
3、员工应注意环保和节约，尽量不使用一次性茶具。
4、电话、灯光、传真机、复印机、空调机、电脑及其他电器应按规定使用。
下班前每位员工均须关闭电脑后方可离开，最后离开公司的员工应确保门、窗、灯均关闭。
5、危险品严禁带入办公区域。
6、各部门的工作文件作废时，需做撕毁处理；办公电脑及重要电子文档需设置密码，做好保密。
7、开会时，各参会人员须关闭手机或设置静音状态，不准随意接听电话，以免影响会议的进行。
第三条公司名片按固定格式统一印制。
任何部门或个人不得擅自印刷或使用未经批准印刷的名片。
第二章考勤管理第四条公司实行六天工作制：周一至周六为工作日；周日和国家法定节假日休息。
每天工作时间为：上午：8：30-12：00下午：13：00-17：30。
到职后应及时签到。
上午8：30-9：00、下午13：00-13：30到岗的计为迟到（事先申请的除外）。
每月迟到超过三次（含三次）者，公司将给予书面警告，并扣发工资10元。
迟到超过半小时的计为旷工，旷工将按其旷工小时数以200%的比例扣发当日工资。
连续旷工三日以上（含三日）或一年中旷工累计七日的，公司将给予除名的处理并有权拒发当月工资。
第五条员工请假需事先填写请假申请单（急病除外），报本部门经理批准；部门经理请假需由总经理批准。
请假申请单在获得部门经理或总经理签字后，交综合部备案并在月末统计考勤时体现。
办公场所公共安全管理办法9篇
办公场所公共安全管理办法9篇办公场所公共安全管理办法 1第一章总则第一条为树立企业形象，提高工作效率，优化办公环境，保障公司办公秩序，根据公司经营管理实际制定本规定。
第二条本规定适用所有员工，这里所指“员工”包括公司签订各种类型劳动(用工)合同人员。
第二章行为规范第三条公司要求在规定时间统一着工作服上班。
不着工作服时，员工的衣着和仪表应当保持整洁、端庄，严禁穿奇装异服，办公区域必须佩带工作卡。
第四条工作时间应保持办公区域的安静，不得喧哗、大声吵嚷。
与同事讨论工作时，应放低音量或在会议室讨论，不得影响其他人工作。
第五条对待同事、来访者热情、礼貌。
办公室电话铃声响起三下须有人接听，接听时做到言语亲切、简练，并注意使用礼貌用语。
代接他人电话的，要准确记录、转告电话内容。
第六条不得在办公区域做与工作无关的事，讨论与工作无关的事情，不得在办公室区域阅读与工作无关的书报期刊等资料。
第七条员工应时刻注意保密性。
暂时离开办公桌时，一定要把正在办理的文件翻转过来，离开办公桌时一定要将印章及机密文件锁起来。
工作中不得翻阅不属于自己的文件、复印件、报告等。
第八条出入会议室或领导办公室要敲门示意。
第九条公共办公区域照明及空调从早上7:00至晚间19:00之间统一开启。
第三章物品摆放1、个人办公物品及电脑按指定位置摆放，详见附图。
2、桌面物品摆放整齐，文件资料分类摆放在文件盒中。
3、逾期或废弃文件要定期处理或销毁，避免多余物品占用办公桌使用空间。
4、桌面可适当摆放小型绿色植物，但应尽量保持美观、整洁。
第十一条墙面、隔断禁止乱挂物件，如需张贴、挂摆工作相关内容，要保持整齐、端正。
第十二条每位员工每天下班时，清理好办公桌面，将个人的办公椅、办公用品、文件放置适合的位置。
第四章卫生第十三条办公区域作为公司日常办公及业务开展的场所，每位员工都应自觉维护环境卫生，注意清洁、整理个人办公区域。
第十四条个人办公区域应保持卫生、整洁，办公桌面干净，无杂物。
办公场所安全管理制度范本(三篇)
办公场所安全管理制度范本第一章总则第一条为了保障办公场所及其工作人员的生命安全和财产安全，规范办公场所的安全管理制度，提高办公场所的安全保护能力，制定本制度。
第二条办公场所安全管理制度适用于本单位的所有办公场所，包括办公楼、办公室、会议室等。
第三条办公场所安全管理制度的具体内容包括：安全责任、安全教育培训、应急预案、安全设施设备、安全监控、安全检查、安全巡逻、外来人员管理、消防管理、突发事件应对等。
第四条本单位的负责人是办公场所安全的直接责任人，必须严格遵守本制度。
第五条所有办公场所的工作人员都必须执行本制度，同时有义务自觉参与安全管理工作，发现安全隐患及时报告。
第六条办公场所安全管理应根据实际情况制定具体措施，不得违法违规。
第七条办公场所安全管理制度的修订和解释权归本单位负责人所有。
第二章安全责任第八条本单位的负责人负有全面安排、组织、指导、检查、督促以及协调办公场所的安全工作的职责。
第九条部门负责人负有指导、组织、检查本部门办公场所安全工作的职责。
第十条办公场所的监管人员负有监督、检查办公场所安全工作的职责。
第十一条办公场所的员工负有严格执行办公场所安全管理制度的职责。
第十二条外来人员进入办公场所时，负责办公场所安全的人员需对其进行身份核实，并做好对其的安全管理工作。
第三章安全教育培训第十三条定期组织办公场所的员工进行安全教育培训，提高员工的安全防范意识和应急处理能力。
第十四条新员工入职前，必须进行安全教育培训，掌握基本的安全知识和操作技能。
第十五条不定期组织模拟演练，检验员工的安全应急处理能力，并及时纠正演练中存在的问题。
第十六条工作人员发现安全隐患及时报告，并参与安全隐患的整改工作。
第四章应急预案第十七条办公场所应制定完善的应急预案，明确各类突发事件的应急处理措施和责任分工。
第十八条应急预案应包括但不限于以下内容：事故报告流程、应急处理措施、应急疏散路线指示、人员组织与协调、物资调配等。
安全规章制度工作场所范文
安全规章制度工作场所范文工作场所的安全规章制度对于保障员工的生命安全和身体健康至关重要。
以下是关于工作场所安全规章制度的范文。
一、安全管理1. 指定责任人：公司将指定专人负责安全管理工作，负责监督执行安全规章制度。
2. 安全培训：员工入职后，公司将组织安全培训，包括但不限于消防安全、应急疏散、防护用品使用等方面的知识。
3. 安全检查：定期进行安全检查，对存在的隐患及时整改，并记录整改情况。
4. 事故报告：发生安全事故时，必须立即向上级汇报，并填写详细的事故报告，以便进行事故原因分析和改进措施的制定。
二、消防安全1. 预防火灾：所有员工必须严格遵守禁止在生产、办公场所吸烟、乱丢烟蒂等规定，预防火灾事故的发生。
2. 消防设施：公司将配备必要的消防设施，如灭火器、消防报警器、灭火器等，并定期进行维护检修。
3. 疏散逃生：制定疏散和逃生方案，并在明显位置安放逃生指示标志，以确保员工在紧急情况下能够安全逃离。
三、机械设备安全1. 检查维护：公司将定期对机械设备进行检查和维护保养，确保其安全运行。
2. 设备操作：员工必须经过专业培训，掌握设备操作的技能，并严格按照操作规程进行操作，确保人员安全。
3. 强制使用防护装备：在操作机械设备时，必须佩戴相应的防护装备，如安全帽、护目镜、防护手套等。
四、化学品安全1. 存放管理：公司将对危险化学品进行分类存放，并建立相应的管理制度，确保化学品存储安全，避免意外事故的发生。
2. 使用规范：员工必须依照使用说明书正确使用化学品，并严禁私自调配、混合使用。
3. 废弃物处理：废弃的化学品必须按照相关规定进行分装、标记和正确处理。
五、职业卫生1. 工作环境：公司将确保工作场所的通风、照明等工作环境符合卫生要求，并定期对其进行监测和检测。
2. 职业病防护：根据员工从事的工作类型和危害程度，制定相应的职业病防护措施，并提供相应的个人防护用品。
3. 健康检查：定期组织员工进行职业健康检查，及早发现职业病隐患，采取相应的防护和治疗措施。
工作场所安全管理制度
工作场所安全管理制度第一章总则第一条为加强对工作场所安全管理的监督，规范和改善工作场所安全管理工作，维护职工身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《职业病防治法》等法律、法规的规定，制定本制度。
第二条本制度所称工作场所，是指用人单位的生产经营场所和职工进行劳动的场所。
第三条本制度所称工作场所安全管理，是指用人单位为保障职工安全健康，保证用人单位财产安全，防止生产事故和职业病危害，预防和减少职工伤亡和职业病发生，进行的安全管理和控制。
第四条本制度所称职工安全健康，是指职工在用人单位生产劳动过程中不因工作岗位上的事故、职业病、急性中毒等原因受到伤害和危害，职工身体、心理健康状况符合健康标准。
第二章组织领导第五条本单位成立专门的安全管理委员会，领导和组织开展工作场所安全管理工作。
第六条安全管理委员会由用人单位主要负责人任主任，安全生产管理人员、人力资源部门负责人、员工代表等组成，专职负责安全管理的负责人应当列为副主任。
第七条安全管理委员会的职责：（一）制定本单位的安全管理制度，明确工作场所的安全生产责任和管理权限；（二）组织开展对工作场所的安全检查和评估，发现安全隐患和问题，及时整改并落实到位；（三）组织安全培训和教育，提高职工的安全意识和应急处置能力；（四）建立健全工作场所安全管理档案和信息系统，保证信息的完整、准确、实时更新；（五）定期召开安全管理委员会会议，总结工作经验，及时解决安全管理中的问题和困难。
第三章安全生产责任第八条用人单位是安全生产管理的主体，有对工作场所的安全生产类环境进行管理的权利和义务，对工作场所安全生产情况承担全面责任，要组建健全安全生产管理机构。
第九条用人单位要明确各级领导人员的安全生产的责任和任务，对领导人员落实安全生产责任情况进行考核，确保安全管理工作的有效开展。
第十条用人单位要认真履行安全生产的管理职责，加强对工作场所安全生产的日常检查和监督，确保各项安全措施的有效实施。
工作、生产等场所安全管理制度(4篇)
工作、生产等场所安全管理制度第一章总则第一条为了加强对工作、生产等场所的安全管理，确保人员和财产的安全，保障生产秩序和员工身心健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有工作、生产等场所，包括但不限于工厂、办公楼、商场、学校、医院等。
第三条本制度的目标是建立健全的安全管理体系，提高场所安全管理的水平，确保员工和财产的安全。
第四条本制度的内容包括安全责任、安全培训、安全措施、事故应急救援、监督检查等方面。
第五条本制度由工作、生产等场所的安全管理部门负责执行和监督。
第六条本制度的规定是强制性的，所有工作、生产等场所的员工必须严格遵守，违反者将依法追究责任。
第二章安全责任第七条工作、生产等场所的负责人应当履行安全管理职责，确保工作、生产等场所的安全。
第八条工作、生产等场所的负责人应当制定安全管理制度，明确安全工作要求，划定安全责任范围。
第九条工作、生产等场所的负责人应当定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。
第十条工作、生产等场所的负责人应当设置安全监管部门，负责安全事务的管理和协调。
第十一条工作、生产等场所的员工应当遵守安全管理制度，严格履行安全操作规程，不得违反安全规定。
第三章安全培训第十二条工作、生产等场所的负责人应当定期组织员工进行安全培训，培养员工的安全意识和安全技能。
第十三条安全培训的内容应包括但不限于安全知识、安全操作规程、安全事故案例分析等。
第十四条安全培训应当分为新员工培训和定期培训两种类型，新员工培训应在入职前进行。
第十五条工作、生产等场所的负责人应当建立安全培训档案，记录员工的培训情况，以备查阅。
第四章安全措施第十六条工作、生产等场所的负责人应当制定安全措施，确保人员和财产的安全。
第十七条安全措施包括但不限于以下内容：消防设备的配置、安全标识的设置、安全防护设施的维护等。
第十八条工作、生产等场所的负责人应当定期检查安全设施的使用情况，发现问题及时处理。
第十九条工作、生产等场所的员工在工作时应当正确使用安全设施，如发现问题应及时报告。
办公场所安全制度(5篇)
办公场所安全制度(一)总则为规范公司办公场所的安全管理，保障办公人员的身心健康，特制定本制度。
(二)适用范围本制度适用于公司办公场所的安全健康管理。
(三)管理职责各部门和分公司负责本部门办公场所的安全健康管理。
(四)管理内容与要求1.办公场所工作环境要求：____室内通风良好，照明充足；1.2在合适的位置设置安全警示标志，如：逃生路线标志、禁止吸烟标志、注意防滑和防碰标志等；1.3保持地板清洁，无杂物、无流液、无突起物或其他不规则处；____室内高处堆放或吊挂的物品应稳固可靠；1.5办公室装修应使用阻燃、无毒材料；1.6禁止大声喧哗、打闹，严禁随地吐痰和扔垃圾。
____人员防护要求：2.1熟悉自己工作区域中的所有常规及紧急出口，清楚安全消防设备的位置和使用方法；2.2未经相应的学习或培训，不得随便操作任何办公机器和设备；2.3办公人员在使用某些设备时，应做好个人防护。
3.文件柜及办公桌使用要求：3.1文件柜、办公桌摆放位置合适，做到整齐、美观；3.2文件柜内物品放置合理，保证重心不偏离，防止因重心偏离导致物品落地或使人员受到伤害；3.3办公桌面整齐，正确使用抽屉，防止挤手。
4.物品的保管和存放：4.1办公室的设备和器具摆放位置应合适、整齐，不能妨碍人员走动和堵塞逃生通道；4.2走道内、楼梯上、楼梯口灭火设备周围应无障碍物、堆放物；4.3饮料罐、垃圾及其他废物应及时放入垃圾箱内，保持办公室清洁卫生；4.4禁止将垃圾、有毒、易燃、易爆和放射性物品放入办公室内。
5.消防设备的管理：5.1办公室或走道内，应配备一定数量的灭火器材，配备数量、规格由生产运行部根据有关规定配置；5.2所有移动式消防器材应保存在原规定的位置，由安全管理员指定专人分管，分管人要做到定期检查保养，保证标牌清晰、药剂有效；6.用电管理要求：6.1办公室内应安装有效的漏电保护装置；6.2办公室用电总量必须少于室内接线盒(板)的额定容量，接在每一个接线板上的用电设备容量总数要少于线板的额定容量；6.3办公室内配置的电器，如空调、复印机、微机、碎纸机、饮水机、冰箱等应有专人负责，做到操作准确，人离开后切断电源；6.4办公室用电设备的电线、插头、插座应保持完好，无缺口、破损和连接不当的现象；6.5复印机应放置在通风良好的场所；6.6所有用电设备不要放置在潮湿的场所；6.7安装或修理电气设备时，务必关掉电器电源并拔下插头；6.8每天离开办公室之前，应断开无关的电气设备电源；6.9严禁在办公室内用电炉取暖、做饭。
公共场所安全管理制度（3篇）
公共场所安全管理制度一、总则为保障公共场所的安全，防止事故的发生，维护人民群众的生命财产安全，制定本安全管理制度。
二、责任主体1. 公共场所经营管理者是主要责任主体，应当制定和执行安全管理制度，并为此配备专门的安全管理人员。
2. 公共场所员工是安全管理的执行主体，必须按照规定的安全制度和程序进行操作，积极参与安全工作。
三、安全管理原则1. 预防为主。
应当采取预先防范措施，加强安全意识教育，加强设施设备维护，预防事故的发生。
2. 管理创新。
应当适应新形势、新技术、新设备的发展，不断改进安全管理工作，及时更新安全制度。
3. 安全监管。
应当建立健全的安全监管机制，加强对公共场所安全管理的监督检查，及时发现和处理安全隐患。
四、安全管理内容1. 设施设备管理（1）公共场所应当按照相应的规范和标准建设，确保设施设备的安全性和可靠性。
（2）设施设备应当定期维护检查，发现问题及时处理，确保正常运行。
（3）设施设备的维修保养工作必须由专门的人员进行，不得越权操作。
2. 火灾安全管理（1）公共场所应当配备合适的防火设施，保证消防安全。
（2）公共场所进行火灾演练，提高员工的火灾防范意识和应急处理能力。
（3）公共场所要定期对消防设备进行维护保养，确保其正常运行。
3. 人员管理（1）公共场所要按照相关法规规定，进行人员身份核查，防止违法人员进入。
（2）在人员密集场所，应当设置相应的安全管理人员，维持场所的秩序和安全。
（3）公共场所应当加强对员工的安全培训，提高员工的安全意识和处理紧急情况的能力。
4. 突发事件应急管理（1）公共场所要制定应急预案，明确各类突发事件的应急措施和责任分工。
（2）公共场所应当进行定期演练，提高员工的应急处理能力。
（3）公共场所要专门配备急救设施和人员，提供紧急救助服务。
五、安全事故处理1. 安全事故发生后，公共场所应立即组织应急救援，保护人员的生命财产安全。
2. 公共场所要及时报告有关部门，协助相关部门进行调查处理。
工作场所管理制度范文（4篇）
工作场所管理制度范文第一章总则第一条为规范工作场所的管理，提高员工工作效率，确保工作环境的安全与健康，特制定本制度。
第二条工作场所指在企事业单位内从事生产、经营、管理等活动的场所，包括办公区、生产车间、会议室、食堂、宿舍等。
第三条本制度适用于单位内所有员工，包括正式员工、临时员工、实习生等。
第四条所有员工在工作场所内都应遵守本制度的规定，遵循工作场所规则，确保工作场所秩序良好。
第二章工作时间和休假第五条工作时间为每周五天，每天工作8小时。
具体工作时间由单位根据工作需要安排。
第六条员工需要请假时，应提前向上级经理申请，并经过批准后方可休假。
请假的时间应符合《劳动法》相关规定。
第七条员工应遵守规定的工作时间，按时上下班。
迟到或早退30分钟以上的，将扣除当日工资。
第八条员工在工作时间内应专注于工作，不得用工作时间进行个人事务，包括但不限于上网、玩游戏、看电影等。
第三章工作纪律和制度第九条员工应遵守单位的工作纪律和制度，包括但不限于遵守员工行为规范、保守单位的商业机密、遵守单位的安全规定等。
第十条员工不得在工作场所内从事非法活动和违法行为，包括但不限于赌博、吸毒、贩卖非法物品等。
第十一条员工应尊重上级的工作安排和决策，不得擅自更改或拒绝执行。
第十二条员工在工作期间应保持身体健康状态，如出现身体不适需及时请假休息或就医。
第四章工作环境和设施第十三条单位应保证工作场所内的环境清洁卫生，定期进行清理和消毒。
第十四条单位应提供舒适的工作设施，包括但不限于舒适的座椅、适宜的温度、良好的照明等。
第十五条员工在工作场所内发现设施损坏或存在安全隐患时应及时报告维修或整改。
第十六条员工应爱护单位的财产，如发现设施物品被损坏需赔偿。
第五章工作安全和防火第十七条单位应建立健全的工作安全管理体系，做好工作场所的安全防护工作。
第十八条员工应遵守单位的安全规定，正确使用各类工作工具和设备，做好自身的安全防护工作。
第十九条员工在工作中发现安全隐患或事故风险时应立即上报，并协助负责人进行处置和调查。
工作场所管理制度及流程
工作场所管理制度及流程第一章总则第一条为规范公司工作场所管理行为，优化办公环境，提升员工工作效率，根据《劳动法》及国家相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工，并应严格遵守。
第三条公司工作场所包括办公区域、会议室、休息区、卫生间等各项设施。
第四条公司对员工的工作场所进行定期检查，做到安全、整洁、舒适。
第五条凡违反本制度的员工将受到相应处罚。
第六条公司将在员工入职时向员工详细介绍本制度，并要求员工签字确认。
第二章工作场所管理第七条公司要求员工工作场所要保持整洁卫生，禁止乱扔垃圾、乱放私人物品。
第八条员工离开工作场所时要及时关好窗户、关闭电脑、熄灭灯光、锁好门窗。
第九条禁止在工作场所吸烟，严格禁止在公司内饮酒。
第十条公司设置了公共休息区，员工可以在规定的时间内在公共休息区内休息。
第十一条公司要求员工使用公司设备时要爱护设备，使用完毕后及时清理并归还。
第十二条公司对员工工作场所进行固定的安全检查，确保员工的工作环境安全。
第三章工作场所流程第十三条全体员工在进入工作场所后，应先进行晨间工作区域检查，确保环境整洁。
第十四条上班时间，员工按照工作计划准时开始工作，不得擅自留守公司，下班后要及时离开工作场所。
第十五条公司要求员工在工作过程中要保持安静，不得影响其他同事工作。
第十六条公司会定期组织员工会议，员工应按时参加，并提交工作报告。
第十七条公司设置了午休时间，员工可以在规定的时间内在休息区休息，午休时间不得超过规定的时间。
第十八条在工作场所内交流时要注意语言文明，不得使用粗话或辱骂他人。
第十九条公司对员工工作场所进行定期保洁，确保工作场所整洁干净。
第四章违章处罚第二十条对于违反工作场所管理制度的员工，公司将给予相应的处罚。
第二十一条对于轻微违规行为，公司将口头警告，并责令整改。
第二十二条对于严重违规行为，公司将进行初次批评，并记录在员工档案中。
第二十三条对于恶意违规行为，公司将给予停职或开除处理。
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单位工作生产等场所安全管理制度
为保证公司员工在工作时间不因外来因素至使安全受到威胁和损伤，特制订以下规定。
第一条“安全生产，人人有责”。
所有职工在工作中必须认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的工作生产方针。
第二条职工应当积极参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
第三条工作中，应集中精力，坚守岗位，不准擅自把自己的工作交给他人。
第四条一切电气、机械设备及装置的外露可导电部分，除另有规定外，必须有可靠的接零（地）装置并保持其连续性。
非电气工作人员不准改装电气设备和线路。
使用ⅰ类手持电动工具必须确认绝缘可靠，并配用漏电保护器。
第五条各班组岗位应设安全员和防火责任人，并将本岗位的安全管理制度悬挂张贴。
第六条在易燃、易爆等场所应在所在的明显位置悬挂安全、警告、提示标志，设置必要的灭火器材，设置使用安全防爆电器，不准随意拆除警告标志、防雷接地等装置，不准吸烟或动用明火；消防器材、灭火工具不准随便动用或非法占用，其安放地点周围不得堆放无关物品。
第七条变、配电室、乙炔站、发电机房、锅炉房、油库、油漆库、危险品库等要害部位，非本岗位人员未经批准严禁入内。
第八条职工有权了解其作业场所和工作岗位存在的有害因素、防范措施及事故应急措施。
有责任搞好生产作业环境的安全卫生。
第九条发生人身伤亡或未遂事故，要及时抢救受伤人员，立即报告领导，并保护好现场。
职工因生产安全事故而受到损害，可依法享受工伤社会保险待遇。