2016年护理三基三严培训计划及实施方案
护理三基三严培训计划
护理三基三严培训计划概述护理三基三严是指护士们要牢牢把握好医德基础，技能基础和专业基础，必须还要严格要求自己，在工作中做到三严，即严格遵守岗位纪律，严格执行操作规范，严禁擅自处理医疗器械。
为了帮助护士提高专业水平，保障患者安全，特制定了护理三基三严培训计划。
培训目标•提升护士的医德素养，增强道德责任感；•提高护士的专业技能水平，熟练掌握护理操作规范；•加强护士的岗位纪律意识，严格遵守相关制度和规定。
培训内容1.医德基础–医疗纪律与规范–患者权益保障–伦理道德规范2.技能基础–基础护理技能训练–护理操作规范培训–突发情况处理技能3.专业基础–疾病知识学习–护理知识更新–学术交流与提升4.严格执行操作规范–实际操作演练–着装规范与个人卫生–医疗器械使用规定5.遵守岗位纪律–工作责任分工–工作纪律执行–交接班规范6.禁止擅自处理医疗器械–医疗器械使用与维护–周期检查与清洁–医疗废弃物处理流程培训方法1.理论学习–线上自学课程–班级集中授课–专业讲座交流2.实践操作–护理技能实战演练–临床实习指导–案例分析与讨论3.考核评估–知识测试–技能操作考核–实际工作考评实施计划•第一阶段：医德基础与操作规范培训，时间：1周•第二阶段：技能基础与严格遵守纪律培训，时间：2周•第三阶段：专业基础与实践操作训练，时间：3周总结护理三基三严培训计划的实施旨在提升护士的医疗水平和服务质量，保障患者的安全和权益。
通过系统的培训和考核评估，希望能够让护士们牢固树立医德操守，熟练掌握护理技能，做到严格遵守操作规范，确保医疗质量与医疗安全。
愿护理三基三严成为护士们工作的宝贵财富，也是医院能够持续发展的保障。
三基培训计划及实施方案
“三基三严”培训计划及实施方案一、组织领导“三基”即：基本理论、基本知识、基本技能。
“三严”即：严肃的态度、严格的要求、严密的方法。
“三基三严”培训工作在分管院长的领导下，由医务科、护理部具体规划及督察，组织相关培训与考核。
二、培训目标加大临床、以及“三基三严”考核力度，做到“三基”考核人人达标。
把“三严”作始终，使医疗工作达到科学化、标准化、规范化。
三、培训内容根据各科室的基本任务和不同岗位的职责和特点，医务人员的岗位培训内容分为共同科目和专业科目两个部分。
1、共同科目2、专业科目不同岗位医务人员按照工作要求必须学习掌握的基础知识、基本理论和基本技能。
其中，医师学习训练的重点内容是：病历书写规范、体格检查、临床技能操作、临床诊断理化检查、基础理论、诊断学、内科学、妇科学、儿科学、骨伤科学、皮肤病学、肛肠病学、眼科学、耳鼻喉科学、口腔科学、针灸推拿学等。
医技人员学习训练考核的重点是医技部分各专业内容。
四、培训形式在院、科两个层次分别开展培训，培训过程贯彻全年。
1、全院培训：通过讲座、观看录像、现场演示等多种形式。
2、科室培训：针对本专业基础知识，有科室高年资医师讲课，每月至少一次。
、五、实施细则1、职工自学与科室集中学习、训练两结合的方式方法。
要求医护人员利用空闲时间学习医学、传染病防治、急诊急救基础知识及新技术、新理论知识。
2、各科室制定出本科室、本专业“三基”训练计划、内容和考核目标。
3、全院性业务学习每年至少两次，以最新、急用、使用知识为主，结合法律法规以及传染病防治知识。
4、医务科、护理部每季度组织全院性医疗业务查房、疑难病例讨论、全院性护理疾病查房。
每季度进行操作抽查。
5、新员工参加上岗前培训，培训内容为院史介绍、医院文化、服务理念、医院规章制度、防保院感知识、“三基”训练，要求培训参加率为100%，合格分为60分。
六、考试安排全院考试：每年十二月份进行全院考核。
医疗、医技专业人员年龄<45岁闭卷考试，值班及年龄>=45岁人员开卷考试。
护理三基三严培训计划
护理三基三严培训计划一、前言护理工作是一项高度职业化的工作，需要具备扎实的理论知识和丰富的实践经验。
为了提高护理人员的素质和水平，我院制定了护理三基三严培训计划，以确保护理人员的专业水平达到要求，提高护理服务质量，促进患者的痊愈和康复。
二、培训内容1. 护理三基1.1 专业知识护理人员需具备扎实的护理理论知识和丰富的临床实践经验，能够熟练掌握常见病症的护理技能和操作规范。
因此，我们将组织专家学者开展护理专业知识的培训，包括护理学理论、护理基础知识、疾病护理知识等方面的内容，并结合实践案例进行指导，使护理人员对专业知识有更深入的了解。
1.2 护理技能护理人员需具备一定的临床操作技能，能够熟练地进行护理操作，包括输液、换药、翻身、测量体温、心率、血压等操作。
因此，我们将组织临床教师进行护理技能的培训，通过模拟操作和真实患者操作，提升护理人员的临床实践技能。
1.3 专业素养护理人员需要具备良好的职业道德和工作态度，能够遵守护理职业道德规范，恪尽职守，严格要求自己。
因此，我们将开展职业道德的培训，包括职业操守、职业规范、患者权益等方面的内容，帮助护理人员提高专业素养。
2. 护理三严2.1 严格要求自己护理人员需要严格要求自己，严于律己，要按照规章制度和工作程序进行工作，不得懈怠或敷衍了事。
因此，我们将开展严格要求自己的培训，包括自律、自省、自律等方面的内容，引导护理人员自觉遵守规章制度，保持良好的工作状态。
2.2 严守原则护理人员需要严守医疗纪律和操作规范，不能随意改动医嘱或提供不符合规定的护理服务。
因此，我们将开展严守原则的培训，包括医疗纪律、操作规范、患者安全等方面的内容，加强护理人员对工作纪律的认识和遵守。
2.3 严把质量关护理人员需要对患者的护理工作严格把关，确保护理质量和安全，做到细致入微、精益求精。
因此，我们将开展严把质量关的培训，包括护理质量管理、安全护理、事故处理等方面的内容，提高护理人员对质量管理和安全护理的重视。
2016年护理“三基”培训目标计划和实施方案【可编辑版】
2016年护理“三基”培训目标计划和实施方案2016年护理“三基”培训目标计划和实施方案一、培训目标通过三基的培训达到，护理基本理论、基本技能操作合格率达100%。
以全面提高我院护理技术操作水平和服务能力，通过以考促学，强化理论基础、提高护理操作技术、急诊急救、增强沟通能力、改善服务为目标。
将严格要求、严密组织、严瑾态度的工作作风贯彻到各项护理活动中，从而更好地为临床患者提供高效率、高质量的护理服务。
二、培训计划1、护理部按护士规范化培训及在职继续教育实施方案抓好护士的三基及专科技能训练与考核工作，组织全院业务学习、三基理论考试和技术操作考核，业务学习内容涉及护理学基本理论、专科发展、护理新业务、新理论、新进展。
重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化学习意识，增加考核次数，直至达标。
2 、严格按卫生部下发的《全国卫生系统护士岗位技能训练考试》指导要求，定期对不同层次护士进行岗位技能培训。
护理部单月对教学组长教学培训，教学组长当月培训带教老师及低年资护士，科室护士长双月负责对带教老师及低年资护士进行操作考核．同时负责对本科室不同层次的护士进行理论（基础理论及专科理论）操作培训及考核（技能考核必须选择符合本专业的常用技能进行考核）。
各科对各级护理人员三基三严培训的内容与安排如下：（1）每月组织1 2次护理业务学习。
（2）每月组织一次院内感染知识学习。
（3）每月组织1次护理业务知识查房。
（4）每周至少2次护理业务知识提问。
（5）定期进行护理技术操作考试。
（6）定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等3、理论考试护理部每年对全院护士、护师、主管护师进行不同专业有重点、有针对性的护理基础理论考试，考试参考用书《护士三基考试与训练》：对新进护士三年（包括3年护士及护师），每半年进行一次基础知识理论考试，对3年以上护士、护师、主管护师及以上每年进行一次理论考试。
40岁以上的高年资护士实行开卷考试，50岁以上的高年资护士可免考。
护理三基三严培训计划
护理三基三严培训计划
为不断提高医院护理人员业务素质，强化护理人员“三基三严”训练，提高全院护士服务质量及基础护理操作水平。
护理部结合校医院实际，制定具体培训方案如下:
（一）培训目的:
1、规范护理人员的护理基本操作流程。
2、强化临床护理基本操作技能。
3、提高护理人员基本理论、基本知识和专科理论知识。
（二）培训目标：
1、提高全院护理人员的综合素质，提升优质护理理服务质量。
2、全院护理人员三基培训考核参与率≥95%
3、全院护理人员基本理论和基本技能考核合格率达到≥100%
4、在熟练掌握基础知识和技能的基础上，进一步学习和熟练掌握专科知识和技能（包括专科疾病、疾病护理要点、专科仪器使用、用药注意事项及常见反应）（三）培训内容：
1、护理基本理论知识培训及考核内容：
（1）医院护理核心制度
（2）护理技能训练50项相关理论、新编护理学基础。
（3）护理专业相关的法律法规条文
（4）护理新知识、新理论、新进展、新行业标准。
2、技能培训及考核内容：
（1）50项护理技术操作规范
（2）常用急救技术操作：除颤仪的使用、无菌技术操作。
（四）培训考核形式及时间
培训采取护理部与各院区相结合的方式进行，考核由护理部统一组织各总护士长安排进行。
考核预定时间为xx年11月。
2016年度三基三严护理人员培训计划【可编辑版】
2016年度三基三严护理人员培训计划2016年度三基三严护理人员培训计划一、对各级护理人员三基三严培训的内容与安排1、每月组织2次护理业务学习。
2、每月组织一次院内感染知识学习。
3、每月组织2次护理业务知识查房。
4、每周2次护理业务知识提问。
5、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。
6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等。
二、根据年资不同，对各级护理人员三基三严培训的要求1、毕业后1年暂未取得护士执业资格护理人员的培训：要求以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技术。
能熟练掌握晨间护理、晚间护理、鼻饲、吸痰、吸氧、卧床病人更换床单及体温单绘制等。
每月对其进行技术操作考核，护理理论知识考核及院感知识考核。
2、毕业后1 5年轮转护士的培训培养目标：⑴具有熟练的基础护理技能⑵能掌握神经外科、烧伤科治疗监护仪器：床边心电监护仪、电冰帽、冰毯、简易呼吸器、呼吸机、高辐射烧伤治疗机等。
⑶能掌握神经外科、烧伤科常用药品剂量及毒性反应⑷掌握护理文书书写。
⑸能掌握心肺脑复苏急救技术。
⑹能熟练掌握神经外科、烧伤科常见病、多发病护理及围手术期护理。
培训计划和方法：⑴鼓励自学⑵由高年资护士进行传、帮、带⑶在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。
⑷每月进行技术操作考核、理论考试、院内感染知识考试。
3、毕业后5 8年护士的培训培养目标：⑴具有熟练的基础理论知识及基础护理护理操作技能，能执行系统化整体护理。
⑵熟练掌握配合各科抢救的知识及技能⑶能参加护理科研课题的设计。
⑷达到护师任职条件及护理大专院校毕业水平。
⑸能熟练掌握心肺脑复苏技术培训计划和方法：⑴鼓励自学。
⑵参加本科及大专的深造：自学、函授或脱产进修学习⑶有条件时参加短期专题学习。
⑷每月进行技术操作考核、理论考试、院内感染知识考试。
4、对护师的培训培养目标：⑴熟练掌握基础护理和专科护理技术，掌握危重病人的护理和急救技术。
2016年护理三基三严培训计划及实施方案
2016年护理三基三严培训计划及实施方案在“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的思想指导下，围绕医院“二甲复审”的中心任务，切实抓好“三基三严”的培训及考核工作，不断提高我科护理人员的综合素质，特制定以下计划：一目标：苦练技能，服务患者。
按护理人员在职继续教育实施方案，抓好护理人员的“三基三严”培训及考核工作，提高护理人员的综合素质。
二内容:1.基础理论：学习基础护理学，外科护理学，现代护理理论的知识。
2.基本知识：护理心理学，护理文件书写及管理规范，医学伦理学，护理纠纷的防范等相关的知识。
3.基本技能：护理技术操作常规，专科护理技术操作规程。
4.护理新知识、新理论、新进展、新规范等。
三培训计划（一）对各级护理人员“三基三严”培训的内容及安排。
1每月组织一次护理业务知识学习。
2每月一次护理业务知识查房。
3参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考试。
（二）对全院各级护理人员“三基三严”培训的要求。
1暂未取得护士执业资格护理人员的培训：以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技术。
能熟练掌握晨间护理、晚间护理、密闭式静脉输液，吸氧、心肺复苏、及体温单绘制等。
2取得护士资格证护士的培训：2.1培养目标（1）具有熟练的基础理论知识及基础护理操作技能；（2）熟练掌握本科室治疗机监护仪器的使用,床旁心电监护仪。
（3）能掌握常用药品剂量及毒性反应。
(4)能熟练掌握心肺脑复苏技术。
(5)掌握护理记录的书写。
2.2培训计划和方法（1）鼓励自学，鼓励参加本科及大专的深造（2）由高年资护士进行传、帮、带（3）有条件时参加短期专题学习（4）在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。
3.2培训计划及方法（1）鼓励自学。
（2）参加本科及大专的深造：自学、函授或脱产进修学习。
4护师的培训4.1培训目标：（1）熟练掌握基础护理和专科护理技术，熟悉基础医学和临床理论。
护理人员三基三严培训计划
护理人员三基三严培训计划为了提升护理人员的专业素养和工作品质，确保患者的安全和护理服务质量，本医院特制定了护理人员三基三严培训计划。
该计划旨在培养护理人员严谨细致的工作态度，提高各项基本技能，提升护理服务水平。
以下是该培训计划的详细内容。
一、基本知识和技能培训1. 护理理论培训护理人员将接受系统的护理理论知识培训，包括生理学、解剖学、药物学等基础知识，以及护理评估、护理操作等专业知识。
通过这些知识的学习，可以帮助护理人员更好地理解患者病情，为其提供合适的护理措施。
2. 技能操作培训护理人员将进行各项操作技能的培训，包括插管、注射、翻身护理、导尿等常见操作。
通过反复的实践训练，护理人员可以熟练掌握各项技能，并提高操作的准确性和效率。
3. 沟通与协作培训护理人员将接受沟通与协作能力的培训，包括与患者、家属和其他医务人员的良好沟通，以及在团队合作中的角色和责任等。
通过培训，护理人员应具备良好的沟通与协作能力，提高工作效率和团队凝聚力。
二、严守三大基本原则1. 三洁原则护理人员将严格执行三洁原则，即手洁、物洁和环境洁净。
在每次接触患者前后，护理人员必须进行手卫生，确保手部清洁。
同时，护理用品和设备要经过消毒处理，保持物品洁净。
医院病房环境定期进行清洁和消毒，以保持洁净的治疗环境。
2. 三消原则护理人员将遵守三消原则，即消毒、消毒和灭菌。
在对设备和器械进行处理时，必须按照规定的消毒、消毒和灭菌程序进行操作，以确保设备和器械的安全可靠。
3. 三查原则护理人员将坚持三查原则，即患者查、药品查和饮食查。
在提供护理服务前，护理人员必须仔细核对患者的身份和医嘱，避免发生错误。
同时，在给予药物和饮食时，必须仔细核对，确保患者得到正确的治疗和饮食。
三、培养严谨细致的工作态度1. 严格遵守操作规范护理人员在工作中必须严格按照操作规范进行操作，避免出现疏忽和错误。
每个环节都要认真对待，确保患者的安全和护理质量。
2. 患者需求优先护理人员在工作中要始终以患者为中心，尊重患者的意愿和需求，关心患者的心理和生理健康。
三基三严培训计划及实施方案范文
三基三严培训计划及实施方案范文一、培训目标1. 使学员全面了解三基三严的内涵和意义，树立正确的价值观和道德观。
2. 培养学员遵守“三基”的行为准则，即基本礼仪、基本道德、基本职业行为规范。
3. 加强学员对“三严”的认识和落实，即严格要求自己的思想、工作和生活。
二、培训内容1. 三基三严的内涵和意义a. 三基的含义：即基本礼仪（外在行为规范）、基本道德（内在品质修养）、基本职业行为规范（职业操守）。
b. 三严的含义：即严要求自己的思想、工作和生活。
2. 基本礼仪的培训a. 仪态仪表：穿衣打扮、言谈举止、面带微笑、姿态端正等。
b. 社交礼仪：问候礼仪、餐桌礼仪、电话礼仪等。
c. 会议礼仪：入场礼仪、座次礼仪、发言礼仪等。
3. 基本道德的培训a. 诚信：守信用、讲契约、守法纪等。
b. 勤奋：勤奋工作、努力学习、不怠工等。
c. 正直：诚实守信、不欺骗、不投机取巧等。
d. 宽容：宽容待人、宽以待己、不计较小事等。
4. 基本职业行为规范的培训a. 职业形象：了解职业形象的重要性，并从穿着、仪表、言谈举止等方面加以培养。
b. 职业操守：了解职业操守的规范，遵守行业的职业道德和规范。
c. 职业技能：根据岗位要求，进行相关技能的培训，提高工作能力和专业素养。
三、培训方法1. 课堂授课：通过讲解、示范等形式，向学员传达知识和技能，加深对三基三严的理解和认识。
2. 小组讨论：组织学员进行小组讨论，通过交流和分析，加深对内容的理解，并积极参与讨论。
3. 案例分析：结合实际案例，分析其中的问题和原因，引导学员思考，并提供解决问题的方法和建议。
4. 角色扮演：通过角色扮演的形式，让学员在模拟场景中练习和应用所学的知识和技能，提高应对实际情况的能力。
四、培训实施方案1. 培训时长：本次培训计划为期3天，每天安排8小时的培训时间。
2. 培训地点：选择舒适、宽敞、具备必要设备的培训场所，便于学员的学习和交流。
3. 培训材料：准备相关的培训材料，包括课件、参考书、实例分析等，以便学员参考和复习。
卫生院“三基三严”培训计划实施方案
卫生院“三基三严”培训计划实施方案一、背景分析随着卫生事业的快速发展，人们对卫生系统的要求越来越高，为此，卫生院必须加强自身建设，提升卫生服务水平，更好的为公民提供保健服务。
卫生院作为基层诊疗机构，是人民群众就医的首选，其设施设备和专业水平直接关系到群众的健康生活。
然而，存在着卫生院设备陈旧、卫生管理不规范等问题，严重制约了卫生服务质量的提升。
三基三严是保障卫生服务质量及安全的基本要求，为了更好的提升卫生服务水平，卫生院进行了相关培训，下面将对卫生院三基三严培训计划实施方案进行简要分析。
二、实施目的三基三严的培训计划旨在提高卫生院全体医护人员的服务意识和素质，优化卫生院各项服务管理，进一步加强对医院制度和卫生法律法规的学习，强化服务态度，严肃贯彻医德医风、诊疗质量、卫生安全文化等方面严谨、规范管理，推动卫生服务工作的提质升级。
三、实施方法1.加强实践操作。
卫生院全体医护人员将通过培训班的形式逐步深入学习三基三严的基本知识、服务标准和相关管理制度，同时还包括临床操作、临床技能的培训，确保全体医护人员能够熟练掌握三基三严的实践操作方法。
2.模拟演练。
为了让全体医护人员更好的理解三基三严的实践应用，卫生院将在培训过程中组织相关人员进行模拟演练，及时发现问题及解决方案，同时加深医护人员之间的协调与配合。
3.案例讨论。
在全体医护人员的培训过程中，卫生院将邀请行业内资深专家就卫生行业内涉及的关键条例，以及案例进行讲解和讨论，扩大医院卫生管理的知识面，增强全体医护人员的参与感，及时解决医护人员的疑惑和难点。
4.开展考核评估。
在培训到位后，卫生院将在全体医护人员之间开展相关考核评估，对医护人员的考察，不合格的人员需进行再次培训和考核，确保卫生院医疗安全。
四、实施效果通过三基三严的培训计划，卫生院全体医护人员将逐渐掌握三基三严的高标准、严要求、严管理的服务理念，通过严谨的管理制度，强化对安全生产、临床操作等方面的管理，让医院文化日渐浓厚，值得注意的是，实施效果的显著性取决于各医院的实际情况和实施力度。
护理“三基三严”培训计划
护理“三基三严”培训计划一、前言医护人员是医院的重要组成部分，他们直接参与患者护理和诊疗工作，对于医院的形象和患者的身体健康都有着重要的影响。
因此，医院需要对医护人员进行定期的培训，不仅是为了提升他们的专业知识和技能，更是为了加强他们的职业道德和责任感，引导他们严格遵守相关规章制度，做到“三基三严”，建设更加优质的护理团队。
本培训计划旨在对医护人员进行“三基三严”护理培训，使他们牢记护理的基本要求和严格执行职业规范，提高全体医护人员的服务意识，加强职业道德修养，提高服务质量，全面提升医院的服务水平。
二、培训目标1. 使医护人员深刻理解“三基三严”护理理念，明确自己的职业责任和使命。
2. 提高医护人员的服务意识和服务质量，加强沟通能力，提高医护人员与患者之间的关系。
3. 强化医护人员的职业道德和责任感，使其具备高度的职业素养和医德医风。
4. 提高医护人员的团队协作意识和能力，促进护理团队的凝聚力和战斗力。
5. 通过培训，确保医护人员遵守相关规章制度，提高医院服务水平，为患者提供更加优质的护理服务。
三、培训内容1. “三基三严”知识培训（1）基本要求：医护人员要严格遵守医疗卫生法律法规和医院相关规章制度，确保医疗安全和患者隐私权。
（2）基本技能：医护人员要具备扎实的护理基本技能和操作规范，严格按照操作流程和标准进行操作，确保患者的安全和健康。
（3）基本知识：医护人员要具备丰富的临床护理知识和专业技能，不断提升自己的专业水平和综合素质。
2. 严格要求（1）严格遵守纪律：医护人员要遵守医院规章制度，服从管理，不擅自调整治疗方案，不随意更改医嘱，不私自开展医疗活动。
（2）严格遵从指导：医护人员要遵从领导的安排和指挥，服从患者及家属的要求，积极配合医务人员开展工作。
（3）严格保守秘密：医护人员要保守患者的隐私和个人信息，严禁泄露患者的相关资料和病史，维护医患关系的和谐。
3. 职业道德培训（1）医德医风：医护人员要具备高尚的医德医风，恪守医德底线，对患者要有真诚的关怀和热情的服务，不断提升服务意识和服务水平。
科室护理三基三严培训计划
科室护理三基三严培训计划一、培训目标科室护理三基三严培训旨在提升科室护理人员的专业素养，推动科室护理质量持续提升，确保患者的安全和护理质量。
二、培训内容1. 三基培训1.1 人员基础知识培训- 疾病知识：针对科室护理人员所接触的高发疾病，进行全面普及和深入讲解，使护理人员了解疾病的病因、病程、症状及常用治疗方法等；- 护理常识：包括常见护理操作的规范和要点，如洗手消毒、安全护理、翻身护理等；- 药物知识：熟悉科室常用药物的使用方法、剂量计算和常见不良反应等。
1.2 技能基础培训- 护理操作技能：重点培训科室护理中的关键操作，如输液、拔管、导尿等，确保操作规范、安全；- 插管技巧：包括导尿管、胃管、鼻饲管等的正确插入和护理；- 急救技能：培训科室护理人员进行基本急救的操作方法和应对策略。
1.3 沟通与协作培训- 沟通技巧：培训科室护理人员与患者、家属以及医疗团队进行有效沟通的方法和技巧；- 团队协作：培养科室护理人员良好的团队意识和合作精神，加强多学科协作配合。
2. 三严培训2.1 严禁私自调整医嘱- 强调科室护理人员严格按照医嘱执行，不得擅自调整药物剂量、频次等；- 加强对医嘱的解读和执行过程中的监控，确保医疗安全。
2.2 严密监测患者病情变化- 要求科室护理人员全程关注患者的生命体征、疼痛程度等数据，及时发现病情变化；- 强调患者观察的重要性，要求科室护理人员及时记录和上报患者病情。
2.3 严格执行医院感染管理制度- 加强科室护理人员对感染控制知识的培训，确保操作符合规范，减少交叉感染；- 落实洗手、穿戴隔离衣物等防护措施，预防院内感染的发生。
三、培训方式1. 理论培训- 由专业护理老师进行课堂授课，采用多媒体教学，结合案例分析和互动讨论，提高学习效果；- 鼓励科室护理人员参加相关学术讲座、研讨会等专业培训，拓宽知识面。
2. 技能培训- 通过实践操作培训，由专业护士进行示范并亲自指导，确保科室护理人员掌握正确的操作技能；- 鼓励利用模拟训练设备进行模拟操作，提高护理人员的应急处理能力。
护理部三基三严培训计划
2016年护理部三基三严培训计划为了落实卫生局下达的《基层医疗卫生机构岗位练兵》活动的通知。
为了不断提高我院护理人员业务素质，进一步提高我院护理质量。
根据我院实际情况，特制定三基培训考核计划：一、目标强化“三基”训练，提高业务水平，加强专科知识培训，提高专科护理水平，提高抢救配合能力和应急能力。
二、培训及考核内容1、基础知识：病区相关制度及规定、各班职责。
掌握各项护理管理制度的具体内容及在临床工作中的应用。
如交接班制度、查对制度、输血制度、抢救制度、护理病历书写规范等。
2、专科护理知识：掌握病区各种疾病的护理要点3、基本技能和急救技术：如各种注射、穿刺技术、无菌技术、心肺复苏技术；心电监护仪的使用；洗胃机的使用等。
4、其他内容：应急预案、优质护理、传染病防治法、护士条例等。
三、培训考核对象：全院护理人员四、培训及考核方法1、成立三基培训考核小组。
小组成员由各病区护士长、治疗组长或有讲课能力的护理人员组成。
技能演示和业务主讲由小组成员轮流主讲。
考核由组长或副组长组织。
2、制定三基理论、操作全年学习计划（见计划表）。
3、各项基础及急救护理操作护理部安排演示，各病区护士长自行组织练习，护理部每季度组织一次考核。
病区一月组织考核一次。
3、理论1）、护理部一月组织一次讲课，每季度组织一次笔试。
2）、各病区根据专科特点，每月组织学习两次，护士长对护士进行重点提问考核，并检查学习笔记。
每月组织一次专科内容笔试。
4、新上岗护士除参加护理部组织的岗前培训，病区要进行3个月的理论和操作的培训考核。
5、要求1）、各级人员高度重视、积极行动，发挥主观能动性，合理安排培训时间，积极参与培训,当月讲课的人员要认真负责，请提前将课件复印件交给护理部备案。
听课人员请自带笔记本，做好记录，年底检查。
所有人员没有特殊情况不能请假，缺席原因由护士长签名备注。
年底以学习签到次数统计缺席次数。
2）、理论考核70分合格，操作考核80分合格。
护理三基三严培训计划及实施方案
护理三基三严培训计划及实施方案在“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题’的思想指导下，围绕医院“二甲复评”的中心任务，严格按照《四川省医院复查及管理评价标准》的要求，切实抓好“三基三严”的培训及考核工作，不断提高我科护理人员的综合素质，特制定以下计划：一目标：苦练内功，服务患者。
按护理人员在职继续教育实施方案，抓好护理人员的“三基三严”培训及考核工作，提高护理人员的综合素质。
二内容：1 基础理论：学习基础护理学，外科护理学，现代护理理论、管理原理等学科的知识。
2 基本知识：护理心理学，护理文件书写及管理规范，医学伦理学，护理纠纷的防范等相关的知识。
3 基本技能：护理技术操作常规，专科护理技术操作规程。
4 护理新知识、新理论、新进展、新规范等。
5《四川省综合医院评价标准》中的护理管理和护理质量持续改进的相关内容。
三培训计划（一）对各级护理人员“三基三严”培训的内容及安排。
1每月组织一次护理业务知识学习。
2每月一次护理业务知识查房。
3每季度一次院内感染知识学习。
4参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考试。
5每周一次科室小讲课。
每周六组织一次核心制度、护理应急预案的学习和考核。
（二）根据年资不同，对各级护理人员“三基三严”培训的要求。
1毕业后1年暂未取得护士执业资格护理人员的培训：以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技术。
能熟练掌握晨间护理、晚间护理、鼻饲、吸痰、吸氧、胃肠减压、心肺复苏、卧床病人更换床单及体温单绘制等。
每月对其进行技术操作考核，护理理论知识考核及院感知识考核。
2 1-5年的轮转护士的培训：2.1 培养目标（1）具有熟练的基础理论知识及基础护理操作技能；（2）熟练掌握本科室治疗机监护仪器的使用,床旁心电监护仪、微泵、简易呼吸器、呼吸机等。
（3）能掌握常用药品剂量及毒性反应。
(4) 能熟练掌握心肺脑复苏技术。
(5) 掌握护理记录的书写。
2.2培训计划和方法（1）鼓励自学，鼓励参加本科及大专的深造（2）由高年资护士进行传、帮、带（3）有条件时参加短期专题学习（4）在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。
三基三严培训计划及实施方案（通用14篇）
三基三严培训计划及实施方案（通用14篇）【工作计划】“三基”即：基本理论、基本知识、基本技能。
“三严”即：严格要求、严密组织、严谨态度。
以下是小编为大家收集的三基三严培训计划及实施方案(通用14篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
三基三严培训计划及实施方案1为进一步提高医务人员医疗技术水平、不断提升基础医疗质量，规范医疗操作程序，加大临床、医技、护理人员“三基”（基础知识、基本理论、基本技能）理论和操作考核力度，把“三严”（严格要求、严密组织、严谨态度）落实到各项工作中，特制定xx年三级医院“三基三严”培训计划及考核实施方案，具体如下：一、指导思想“三基三严”培训要求全员参与，人人达标。
要把“三严”的作风贯彻到各项医疗业务活动和管理工作中。
按照“三基”训练与专科训练相结合，一般训练与重点培养相结合，当前需要与长远发展相结合的原则，通过业务学习、操作训练、派出进修、专科培养、自学函授等途径，对各级专业技术人员进行多种形式、全方位的培训，从而提高专业技术人员整体素质，确保我院医疗质量的持续发展。
二、组织领导严格执行《三级医院“三基三严”培训与考核管理办法》（宝医发【xx】54号）的有关规定，医院“三基三严”培训考核领导小组负责制定全院“三基三严”培训计划，组织落实考核工作，科技教育处、护理部负责安排“三基”知识培训讲座，确定参加考试的各级人员等。
各学科“三基三严”考核小组具体负责本科室人员的培训考核工作，要利用科室会议、晨会交班时间对全科人员进行“三基三严”培训意义、目的、重要性的宣讲教育，提高对培训考核工作重要性的认识，积极开展“三基”训练。
三、培训考核目标全院“三基”培训覆盖率应达到100％，考核合格率≥90％。
四、培训及考核内容1、基础理论：包括与疾病诊断、治疗及护理有关的医学基础理论。
如：人体解剖、生理、病理、药理学、医院感染、基础护理、输血、水电解质平衡、医学检验、医学影像、临床药学、临床营养、核医学、超声诊断学等部分的基础理论。
“三基三严”护理人员培训计划
“三基三严”护理人员培训计划“三基三严”护理人员培训计划时光飞逝，时间在慢慢推演，我们的工作又迈入新的阶段，做好计划可是让你提高工作效率的方法喔！好的计划都具备一些什么特点呢？以下是小编帮大家整理的“三基三严”护理人员培训计划，欢迎大家分享。
一、对各级护理人员“三基”培训的内容与安排1、每月组织2次护理业务学习。
2、每月组织一次院内感染知识学习。
3、每月组织2次护理业务知识查房。
4、每周2次护理业务知识提问。
5、组织业务学习、三基理论考试和技术操作考核。
6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等。
二、护理人员“三基”培训的要求1、要求以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技术。
能熟练掌握晨间护理、晚间护理、鼻饲、吸痰、吸氧、卧床病人更换床单及体温单绘制等。
每月对其进行技术操作考核，护理理论知识考核及院感知识考核。
2、培养目标：掌握基础护理知识及护理常规操作技能能掌握心电监护仪、血糖仪、简易呼吸器、呼吸机、洗胃机、糖尿病胰胰岛功能治疗仪等各类临床常用仪器的使用。
能掌握各科室病人的.常规护理要点。
掌握护理文书书写。
能掌握心肺脑复苏急救技术。
熟练掌握配合各科抢救的知识及技能掌握基础护理和专科护理要点，掌握危重病人的护理和急救技术。
能参加危重病人的抢救配合工作能运用护理理论、技术和护理程序，对病人进行身心整体护理能参加新护士的带教实习。
能组织业务学习、护理查房等。
培训计划和方法：鼓励自学由高年资护士进行传、帮、带在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。
每月进行技术操作考核、理论考试、院内感染知识考试。
培训计划和方法：自学、有条件到上级医院学习新的护理知识和技能。
每季度进行业务知识考核。
每月进行技术操作考核。
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新市镇民族中心卫生院
2017年护理三基三严培训计划及实施方案
在“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的思想指导下，围绕“次中心建设”任务，切实抓好“三基三严”的培训及考核工作，不断提高我卫生院护理人员的综合素质，特制定以下计划：
一、目标：
苦练技能，服务患者。
按护理人员在职继续教育实施方案，抓好护理人员的“三基”培训及考核工作，提高护理人员的综合素质。
二、内容:
1. 基础理论：学习基础护理学，外科护理学、内科护理学、儿科护理学理论知识。
2 .基本知识：护理文件书写、护理法律法规、护士条例，护理纠纷的防范等相关的知识。
3 .基本技能：护理技术操作常规，专科护理技术操作规程。
4.护理新知识、新理论、新进展、新规范等。
三、培训计划
（一）对各级护理人员“三基三严”培训的内容及安排。
1每月组织一次护理业务知识学习。
2每月一次护理业务知识查房。
3参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考试。
（二）对全院各级护理人员“三基三严”培训的要求。
1.暂未取得护士执业资格护理人员的培训：以临床基础护理技能
为主，兼学专科护理知识和技术。
能熟练掌握晨间护理、晚间护理、静脉输液，吸氧、心肺复苏、导尿及体温单绘制等。
2.取得护士资格证护士的培训：
2.1 培养目标
（1）具有熟练的基础理论知识及基础护理操作技能；
（2）熟练掌握本科室治疗机监护仪器的使用,床旁心电监护仪。
（3）能掌握常用药品剂量及毒性反应。
(4) 能熟练掌握心肺脑复苏技术。
(5) 掌握护理记录的书写。
2.2培训计划和方法
（1）鼓励自学，鼓励参加本科及大专的深造
（2）由高年资护士进行传、帮、带
（3）有条件时参加短期专题学习
（4）在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。
3.2 培训计划及方法
（1）鼓励自学。
（2）参加本科及大专的深造：自学、函授或脱产进修学习。
4 护师的培训
4.1培训目标：
（1）熟练掌握基础护理和专科护理技术，熟悉基础医学和临床
理论。
（2）熟悉本科常见疾病的防治及护理，掌握本专科新技术、新知识，能运用护理理论、技术和护理程序，对病人进行身心整体护理.。