官方无固定期限劳动合同样本新4篇

官方无固定期限劳动合同样本新4篇
篇1
官方无固定期限劳动合同样本新
一、甲方：（被录用单位）
地址：
法定代表人：
电话：
二、乙方：（用人单位）
地址：
法定代表人：
电话：
鉴于甲方的用工需求，乙方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，与甲方就甲方的用工事项达成如下协议：
一、聘用对象
甲方向乙方提供工作岗位：________
职位描述：________
聘用对象：________
二、试用期
经过双方协商，甲、乙双方同意聘用对象为试用期员工，试用期为______个月。

试用期内，甲方应按照《劳动合同法》规定支付试用期工资，工资标准为______元/月。

三、正式员工资格
经过试用期的考核，甲、乙双方同意聘用对象为正式员工。

正式员工享受的薪酬待遇和福利待遇将与公司全体员工一致。

四、工作时间及休息
1. 工作时间：______（上班时间）— ______（下班时间）
2. 每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3. 每周休息日为______，法定节假日和公司安排的调休日按国家法律法规执行。

五、劳动报酬
甲方向乙方支付的劳动报酬为月薪______元，按月支付。

附加：如有加班工资，则按国家规定支付。

六、保险和福利
1. 甲方为乙方的员工购买各类社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方为乙方的员工购买商业保险，包括意外险和其他附加险种。

3. 甲方为乙方的员工提供其他福利待遇，如年度体检、年终奖金等。

七、保密责任
聘用对象应遵守公司的保密规定，对公司的商业机密和个人信息进行保密。

八、解除劳动合同
1. 若聘用对象违反公司规定，经公司书面警告后仍不改正，公司有权解除劳动合同。

2. 若聘用对象严重违反公司规定，构成违法犯罪行为，公司有权立即解除劳动合同并向有关部门报案。

九、法律适用和争议解决
本劳动合同适用中华人民共和国的法律。

如双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、生效及变更
本合同自双方盖章生效。

因工作需要修改本合同的，须经双方协
商一致并签署书面协议。

甲方（盖章）：
乙方（盖章）：
签订日期：______年______月______日
以上为官方无固定期限劳动合同样本，双方应遵守本合同的约定，共同维护劳动权益，确保劳动关系和谐稳定。

祝双方合作愉快，共同
发展！
篇2
官方无固定期限劳动合同样本新
一、合同双方
甲方：（单位名称）
法定代表人：（代表人姓名）
注册地址：（单位地址）
电话：（联系电话）
乙方：（员工姓名）
性别：（员工性别）
身份证号码：（员工身份证号码）
联系地址：（员工联系地址）
电话：（员工联系电话）
二、合同期限
甲乙双方经协商一致，自_______年____月____日起至_______年____月____日止，合同期限为（具体期限）年（月）。

三、工作内容
1. 乙方同意按照甲方的安排，完成工作任务，提高业绩。

甲方有
权对乙方的工作进行考核，并给予相应的奖励或处罚。

2. 乙方应当遵守甲方的岗位职责和规章制度，不得擅自离职或转岗。

乙方有义务保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。

四、劳动报酬
1. 乙方的工资由甲方支付，支付方式为（月薪/时薪/计件工资等），具体金额为人民币（大写）____元整。

2. 乙方需按时参与工作，不得迟到早退，否则将扣除相应工资。

五、社会保险
1. 甲方按照国家法律规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。

2. 乙方应当配合甲方完成社会保险登记手续，确保享受到相关待遇。

六、劳动保护
1. 甲方应当为乙方提供安全、卫生的工作环境和条件，确保乙方的身体健康不受损害。

2. 乙方应当遵守甲方的安全操作规程，做好个人防护，不得擅自触碰危险物品。

七、违约责任
1. 乙方违反本合同约定的，甲方有权解除合同，乙方必须赔偿由此给甲方造成的损失；
2. 甲方违反本合同约定的，应当向乙方支付相应的违约金，并承担相应的法律责任。

八、争议解决
因履行本合同而发生的争议，乙方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。

九、其他事项
1. 本合同自双方签字盖章后生效，至合同期满或解除之日止。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方签字：
日期：年月日日期：年月日
以上是新版官方无固定期限劳动合同的样本，希望能为合同签订双方提供参考。

合同签订双方应当严格遵守合同条款，确保合同的有效履行。

祝双方合作愉快，共同发展！
篇3
官方无固定期限劳动合同
一、甲方（单位）：_________ 乙方（个人）：_________
为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的相关规定，经协商一致，特订立本合同。

二、工作内容：
乙方于甲方工作岗位的具体职责和工作内容为：_________
三、工作地点：
乙方工作的地点为甲方所在地：_________
四、工作时间：
1.乙方工作的时间：每周工作______小时（周一至周五，上午______点至下午______点，午休时间：______分钟）。

2.乙方如需加班，应当提前向甲方报备，并经甲方审批。

3.乙方休息日：每周休息日为______，如有特殊情况需调整，须提前向甲方申请，并经批准。

五、工资及福利：
1.乙方的基本工资为______元/月，具体待遇根据工作表现及绩效
考核情况而定。

2.乙方享有的福利待遇包括但不限于社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险等）、住房公积金、节假日福利等。

3.乙方在工作期间如产生的差旅、加班餐费等费用，由甲方负责支付。

六、保密条款：
乙方在工作期间获取的与甲方相关的商业机密、技术资料等信息，不得泄露给外部人员，如有违反，应承担相应法律责任。

七、终止与解除：
1.因不可抗力因素导致合同无法继续履行的，双方可以协商解除合同，但应及时通知对方。

2.乙方违反合同规定，经甲方书面通知后仍不改正，甲方有权解除本合同。

3.乙方如需提前解除合同，应提前一个月向甲方书面申请，经同意后方可解除合同。

八、其他事项：
1.本合同一式两份，双方各执一份，合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.双方如有其他不明事项或争议，应当友好协商解决，如协商不成，则提交有关部门仲裁。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：______年______月______日
以上为【官方无固定期限劳动合同】样本，若有变动，以双方协商确定为准。

篇4
官方无固定期限劳动合同样本
一、双方当事人
甲方：（雇主单位名称），注册地址：（注册地址），法定代表人：（法定代表人姓名），职务：（职务）。

乙方：（员工姓名），身份证号码：（身份证号码），联系地址：（联系地址），联系电话：（联系电话）。

二、合同期限
本合同自（年）（月）（日）起生效，至乙方提出解除或终止合同之日止。

合同期限不定期。

三、工作内容及地点
1. 乙方被聘为甲方的（岗位名称），主要职责包括但不限于（详细工作内容）。

2. 工作地点：（工作地点）。

四、劳动报酬
1. 乙方的劳动报酬为每月人民币（）元，具体发放时间为每月（）日前。

2. 乙方应依法缴纳社会保险费及个人所得税。

五、工作时间和休息
1. 工作时间：每周工作日为（工作日），每日工作时间为（工作时间）。

休息日为（休息日）。

2. 乙方工作期间须服从甲方的工作安排，如有加班等特殊情况，应按照相关规定进行补偿或休息。

六、工作保密
1. 乙方在工作期间获知的甲方相关业务、技术、客户资讯等信息，应保密，不得泄露给第三方。

2. 在乙方离职后，仍需继续履行保密义务，不得利用甲方的商业
机密从事竞争活动。

七、合同解除
1. 甲、乙双方协议解除本合同，应提前书面通知对方（提前通知期限）。

2. 乙方主动申请解除合同，应提前书面通知甲方，并履行相关手续。

3. 合同解除后，乙方应于解除合同的（规定时间）内清理工作并归还甲方的资料、物品等。

八、其他约定
1. 本合同经双方签字盖章后生效。

2. 本合同的任何变更或解释均须经双方协商一致，并签署书面补
充协议。

3. 本合同与相关法律法规、政策规定相抵触的，以法律法规、政
策规定为准。

4. 本合同有效期间，乙方不得私自变更岗位或离职，如需离职应提前（离职通知期限）提出书面申请。

甲方（盖章）：
乙方（签字）：
日期：
日期：。