八年级班主任述职报告(通用10篇)

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

八年级班主任述职报告(通用10篇)
八年级班主任述职报告1
本学期,我担任八年级下学期的班主任工作。

本班在学校领导的统一组织下,在任课教师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,学习、生活等方面都取得了一定的成绩。

现将我工作的实际做法总结如下:
一、德育工作
我对本班的思想教育工作是围绕以下几点展开的:
1、教会学生如何做人;(如何做人是教育的根本,要求学生要做有道德、有理想、文明守纪、诚实守信、乐于助人、积极进取、尊老爱幼、孝敬双亲之人。


2、教会学生如何生活;(要求学生从小事做起、从点滴做起、从个人卫生、个人理财、饮食起居等做起,逐步培养学生独立生活能力。


3、教会学生如何学习。

(培养学生独立学习、创新学习的能力,指导学生的学习方法、研究方法,鼓励学生独立研究,积极探究、勇于创新。


二、班级管理
加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入了解学生。

一方面,通过各种方式,指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质。

一方面,我有效地利用班会课开展一些专题性的活动。

例如:人生观教育、意志教育、学习经验交流会、辩论会、习惯养成教育等等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。

一方面,我针对本班的具体情况,制订了一套班规。

对学生在校的日常行为规范提出了明确的规定。

如:仪容仪表、遵守课堂纪律、早读午写到校时间、分学习小组等等。

采用量化分制,每周评选
出文明组(比赛到期末哪组获红旗最多),由值日班干部负责登记并评选。

学生可自由查阅登记本。

一方面,培养得力的助手。

三、后进生的转化工作
在这方面,我作为班主任首先做到以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清楚他们之所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心、最信赖的朋友,及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。

四、重视对优等生的教育
对待优等生的教育我把着力点放在他们学习的动机上,正确的引导他们积极进取,善于激发优等生的创造才干,使其创造力充分发挥出来。

五、配合学校工作
积极配合学校工作,做好课间操,增强学生的体质,提高学习的效率。

六、与各科老师联系
积极主动地和各科教师联系,协调学校个方面的教育力量,发挥好纽带作用。

七、分析不足
分析不足之处,努力做好明天经过一学期的努力,班级工作取得了一定的成绩,同时也确实存在着一些问题,对待那些不守纪律的学生自己不够耐心,对那些不吭不声的学生自己不够细心。

我希望下学期能改进其他方法与他们交流,努力做一位“我爱学生,学生爱我”的班主任。

路漫漫,修远兮!“无限风光在险峰”,揣着一种责任,靠着一份信念,我将努力做好班主任的份内工作,为学校的发展添砖加瓦,为学生的成长无私奉献!
八年级班主任述职报告2
这一学期,我担任八(2)班的班主任。

在班主任期间,我意识到作为一位班主任“身正为范”的重要性。

八年级是初中阶段的思想波动最大的环节,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢,如果没有带好,就会留下不少后遗症,贻害学生的就不只是一年,而是一辈子,给学校的教育工作带来很大的麻烦。

因此,我觉得学生思想的正确引导是班级教育工作的基础,而学生积极健康的思想是创建优秀班集体的关键。

这学期我主要采取以下几个措施:
1、对学生进行思想品德教育。

这是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。

首先要关心爱护学生,再对他们进行思想品德教育。

教育他们热爱祖国,树立为中华的振兴而奋发向上的思想。

增强集体观念,培养高尚的情操,形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的集体。

在向学生进行思想品德教育时,要有的方矢,按照德育的方法和原则,动之以情,晓之以理,导之以行,持之以恒。

其次,利用每周会开展一项班级活动话题,由学生自编自演,培养学生的班级凝聚力和勇争向上的精神,对表现优秀的学生,给予奖励。

2、加强班级管理,努力培养良好班风的班集体。

在活动中选拔班干部。

班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。

通过活动,选出有工作热情,责任心强,有强烈竞争意识,有工作魄力的班干部。

让他们明确自己的职责,信任他们,大胆放手,把一些具体事务派下去,建立层次分明的管理体系。

同时,给予定期的指导监督。

其目的是培养了他们的主人翁意识和责任心。

3、积极抓好后进生的转化工作。

后进生的教育历来是我们班主任工作的难点。

在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。

同时积极做好课后辅导工作,时不时由学生做小老师来一对一帮助后进生,让每一位学生都能在学习中体验学习的快乐,获得成功的幸福。

4、教育学生努力学习,完成学习任务。

学生的主要任务是学习,教育学生要有明确的学习目的,端正学习态度,遵守学习纪律,指导学生制定好适合自己的学习方法,提高学习的自觉性,养成良好的学习习惯,提高学习成绩。

5、关心学生身心健康,促进学生全面发展。

要对学生全面负责,不仅要关心学生的课业学习,而且要引导他们开展有益的文艺活动,积极参与学校卫生环境保护实践活动中。

从自己的身边做起,从小事做起,以培养他们的劳动观念和为他人服务的思想,养成良好习惯,增加社会知识,掌握一定的知识和技能,增长实际才干。

6、以远大的理想激发学习。

“我们在,故我们思,我们思,故我们在。

”让学生明白自己存在的价值,一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。

学生刚进入初中学习阶段时,班主任应积极创造机会对他们进行理想教育。

因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习、生活的动力。

他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习计划,把对理想的追求转化为学习动力。

总之,做班主任,将时常反思自己的管理方法总结经验教训,使班级管理工作做的更加出色,万事开头难,但良好的开端是成功的开始。

总的来说,一学期
来,我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学经验,在实践中学习和提升自我的能力。

八年级班主任述职报告3
喜引春风拂绿柳,笑迎玉犬送金鸡。

现在学校教育教学工作已接近尾声,班主任们忙着写学生评语,写工作总结。

我感慨岁月匆匆,回想这一学期以来开展的各项工作。

班主任工作是复杂的,细致的。

我只有与时俱进,努力学习基本的教育理论,端正新教育理念,才能教育和管理好班级。

我班共有学生77名。

男女比例相当。

由于从别班或别校转学过来11人,我班班情比较复杂,也比较难管理。

我班90%的.学生是黎族,大部分居住在偏远的自然村,因为经济上的困难,很多学生没有住校。

这就给我带来管理上的不便。

因此我改变往年的管理班级的方法,经过一学期的努力,我班的各项考核综合成绩上了一个平台。

下面我谈谈我的工作经验点滴:
一、立班级管理目标和要求。

因为我是跟班升为八年级(1)班的班主任,与大部分学生相处已有一年时间,对他们的基本情况有所了解,并作一个初步的分析:
1、学生学习基础相对较差,有一半学生有良好的学习习惯;但也有部分学生,上课老是讲话,捣乱,不写作业等,他们的学习习惯有待进一步培养。

2、整个班集体比较活跃,班干部队伍有明显的号召力。

3、具有表现欲望的学生不是很多,好多孩子的性格较为内向。

4、动手能力不强,也不愿意动手,更不愿意劳动,有的甚至斤斤计较
然后制定本学期的总目标:继续培养学生形成良好的日常生活习惯、学习习惯;掌握正确的学习方法;形成积极向上的精神风貌;促进学生的个性发展。

二、营造氛围,促进优良班风的形成。

狠抓日常行为规范和养成教育,做到“抓反复、反复抓”。

一开学我就组织学生重新学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,在此基础上,订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《班级公约》,尽可能贴近学生的生活,所出台的惩罚条例更有人情味,容易为学生接受。

比如有学生违反课堂纪律,除了写说明书和批评扣分外,不得参加一周两次的班级课外活动(下各类棋),还要提水浇树,让违者明白做错事要付出一定代价的。

我严格落实《中学生日常行为规范》的要求,特别是课堂纪律、仪容仪表、早操、升旗仪式、礼仪、卫生值日等方面。

早在报名期间,我密切关注学生的头发,如果有某个男生留长发或染发,我暂时不给他报名,直到他听从劝告把头发理短或染黑。

我一向注重仪容仪表,不允许学生穿短裤、拖鞋来学校,有的学生家里实在太困难,没钱买鞋,我给他买一双。

由于本地人文化素质低,马岭地区的学生口不遮拦,满嘴粗话。

于是我着手整治和养成教育。

首先我广泛调查爱讲粗话的学生的家庭背景以及相关情况;其次我广泛向全班同学征求民主意见以及整改措施;然后制定具体实施方案,下放权利给学生干部自己管理,班干和团员充分发挥监督作用。

经过一番整改,我班学生的日常用语文明多了。

三、改革班级制度,大胆任用人才,放手学生管理
开学初期我结合本班学生在过去的一年的表现,以及通过各种渠道了解他们的详细的成长变化情况,本着用人唯贤,选出得力班干,组成班委。

陈雅同学原是我班的双料差生,在七年级时没少给我惹麻烦,但是她具有很强的组织能力和领导能力,这学期我大胆任用她当班长,专管考勤。

果然,她一上任,充分发挥她的才能,把班上的那伙调皮捣蛋的马岭学生整得服服贴贴的。

陈雅当班干部后,意识到单靠自己一个人的力量是管不好班级的。

她改变以往的霸气,主动与其他班干部交流沟通,商讨管理班级的措施。

看见陈雅同学的转变,我感到由衷的欣慰。

一个班的管理是否好,关键还要看班干部的素质。

我本着“用人不疑,疑人不用”的原则,选好班干,安排好职务,下放权力,大胆放手他们去管理班级,
效果不错。

12月份,我因病请假数日。

全班同学不愿意要学校安排的代理班主任,坚持自己管理自己。

在没有班主任的情况下,班委成员各司其职,出色地完成学校分配的劳动任务,还自觉完成庆祝元旦的黑板报,赢得老师们的好评。

四、承认个体差异,关心后进生
我班是一个超大班级,学生的学识情况参差不齐。

在考核评价学生是不能一刀切。

要承认个体差异,给予多元化的评价,公平评价学生,激励他们进步。

至于后进生的改变,渗透了班主任的心血。

我班的后进生比较多,一开始我就制定好后进生的花名册,通过各方面了解他们的,从他们兴趣的事情或话题入手,与他们交流,渐渐地打开他们的心扉,会诊“顽疾”,对症下药,药到病除。

周垂攀同学因为无故旷课节数多,上课有意捣乱,参与赌博等原因,屡教不改,被校方婉言劝退或者转学。

他父亲一连三天找我求情,他才留在我班。

我为了转变他,让董春梅同学跟他结对子,监督他,帮助他克服逃课的坏毛病;我常与他谈话,与他交朋友,了解他的内心世界,引导他树立正确的人生观。

这学期他遵守纪律,尊重老师,团结同学,其他方面也有所改善。

五、团结老师,精诚合作。

教师的治学作风极大地影响着班级学风建设。

为此,班主任有责任团结任课教师参与班级建设。

1、自我严格要求,做学生的表率。

自我严格要求从大处说,表现为积极进取的精神风貌,精益求精、严谨缜密的科学态度,勤勉务实的工作作风,不断追求新知识,富有创新的激情;从小处说,表现为分析问题思维清、树立榜样、鼓励竞争。

我校早晨7点钟上早读,我住在三亚市区。

每天我5点半起床,赶搭6点钟的车,保证7点钟前到达学校。

这学期是秋冬季节,天亮得晚,天气寒冷,我仍然坚持。

因为学生看到路途比他们远的班主任能按时上早读,就不好意思偷懒了。

2、严格要求学生,培养好习惯。

严格要求当从点滴做起:我常常督促学生落实学习环节,有没有预习、复习;课堂是否积极思考,是否记好必要的笔记;我也常检查他们的各科作业,看是否做得一丝不苟,规范整洁,有错必改等等。

只有老师长期严格要求,学生良好的学习习惯才能养成。

六、不足之处。

我脾气有些急。

对待那些不守纪律的学生不够耐心,对那些不吭不声的学生不够细心。

我没有对家住很边远的学生进行家访。

我希望下学期能改进其他方法与他们交流,努力做一位“我爱学生,学生爱我”的班主任。

八年级班主任述职报告4
随着期末考试的到来,本学期也随之结束。

下面,就本学期的工作作以简要总结:
一、疏导学生心理,让学生正视他们学业上的差距。

本学年是学生各科学业成绩急剧分化的一学年,因此,为了及早的预防学业差距给学生的心理上造成过大的压力或者严重点的造成他们彻底对学习失去信心,班级及时召开了有关学生学业差距的主题讨论活动,活动主要围绕人的智力差异、家庭环境差异、人际交往差异、学习努力差异、行为习惯差异、对科目及老师的情感差异等方面进行。

当然,我作为引导者、疏导者,在做了一些信息上的准备之后,便开展了这项活动。

活动的初期并未收到应有的响应与效果,但经过两三周左右,学生便有了起色,好多同学在学习上变得很积极,部分在课堂上爱捣乱的学生也安稳了许多。

二、结合实际,号召学生确定可行的长远目标。

针对本学年后进生学习困难、中等生滑坡现象严重、上游学生骄傲自满情绪蔓延这些长期问题,班级组织学生从班内个案入手,每个阶段的学生中找出相应
的典型个人,从他们过去的学业成就分析到他们现在的学业问题,当然,主要围绕他们对学习科目的情感态度、努力程度及影响因素进行。

为了避免使这些个例学生在活动过程中过于自卑,活动开展前特别找他们谈了话。

活动分别从上游学生力争当国家栋梁、中游学生力争将来能够养家糊口及下游学生力争将来能够快乐有尊严的生活这三种不同层次的目标理想进行引导教育,效果在一周后很明显。

三、学校不等于学业,成绩不等于将来会有作为。

在目前诸如中考、高考、就业等各种压力很大的情形下,考虑到隐瞒学生真实的社会现实不是真实的教育目的,学以致用是现代教育必有的一条发展思路,因此,结合社会的现实情况,让学生相信事实摆在眼前,学习已刻不容缓。

但打工族的兴起道路,让很多在校学生厌学、逃学,甚至决意辍学。

针对这一大类学生的认识问题,解释学习的重要性已不能从根本上解决主要问题,因此,班级决定从他们的前途理想及终身学习重要性上加以引导,在经过一番唇枪舌战、生命价值观及现在与将来成就对比的现实结论中,学生获益良多,很多中等生以及部分下游学生对自己的前途理想及对读书、接受教育的态度均有了明显的改变,从而在这一种强烈的氛围中使他们认识到上学上到七年级和上学上到八年级在现实生活中的巨大差异,也使他们中的好多人获得了对学习的另外一种认识,而这种认识是他们以现在的见识所无法达到的,我觉得这就是教育的另一个方面所必须触碰的。

以上几方面是本学年工作所重点涉及到的几点,当然,一些细节方面,只是稍微提及,未触及更本,这些在我看来,并没有多大作用,所以,没有作以汇报。

由于阅历欠缺,对学生的教育工作疏漏在所难免,只希望疏漏能够尽量减少,避免误人子弟。

八年级班主任述职报告5
本学期,我继续担任八(4)班班主任、语文教学及八(3)班思品教学工作。

半学期又结束了,反思这半学期的教育教学工作,现做如下总结:
一、做的较好的方面:
在语文教学工作中:
第一,本学期根据学生和班级的学习现状,制定了更有针对性和实效性的语文教学计划,教学目的和目标更为明确;
第二,在具体的语文教学中,能更好的把握住课堂学习的主阵地,精心备课,精心组织课堂教学,充分调动自我的教学激情和学生的学习积极性,努力提高课堂效率,为提高语文成绩做最坚实的奠基;
第三,在对学生的语文学习辅导上,工作做的更为细致。

精选辅导资料,精选作业,精心批改,精心讲解,有的放矢;对学生也实行分层要求,让每个学生都能找到自己的成功,不丧失语文学习的信心,从考试成绩来看,优生面在不断的扩大,后进生人数逐渐减少,培优辅差工作取得了一定的成效。

在班主任工作中,本学期感受和收获也较多。

首先,是把建设良好的班风和学风作为班级建设的核心任务和目标。

针对这一点,我始终把关注学生的思想动态放在第一位,定期以全员投票的方式了解班级发展的动态,然后有针对性的对学生进行全员教育和个别辅导,争取让每个学生都不偏离发展的正常轨道,形成了良好的班风和学风;其次,进一步加强干部队伍建设,树立班干部的正气,加强他们对班级的监督和管理作用,当好老师的助手。

第三,充分利用好夕会和班会课教育引导学生的健康发展。

本学期,有四次班会课收效颇丰,一次是安全教育,一次是期中总结,一次是日常常规的复习强化,一次是期末复习动员会。

第四,在班主任工作中,能调动全体学生参与班级管理的积极性和智慧,每个学生都有了较强的主人翁意识;第五,家校联系工作做的比较及时,为部分学生的健康成长提供了更多的保证。

二、不足之处:
在语文教学工作中,首先还要加强自身的学习和研究,向一个学者型的教师努力;其次,对学生的语文学习的指导,要更有计划性、系统性和针对性,例如,要加大学生作文的辅导,这是本学期语文教学的失误之处;第三,在对学生的辅导上,要进一步做到因材施教,对每个学生的要求要更为具体,特别是辅差工作,要提高效率。

在班主任工作方面,本学期感觉的不足是班干部队伍的建设还有很多没落到实处,班干部的引领和督促作用在削弱。

其次,对学生的个别教育还不够及时和细致,或是力度不够,少数学生不良的思想行为转变缓慢;另外,还要进一步优化激励机制,加强学生学习的信心和动力。

针对这半学期的工作,就做这样一个简单的总结,希望自己以后能不断进步,收获更多。

八年级班主任述职报告6
我今年继续接任177班班主任,初二年级是定型教育阶段,进一步稳定学生的思想,增强学生学习生活的信心,兴趣和热爱;进一步端正学生的学习态度,更自觉努力地学好文化基础知识,而使学生自我教育,自我管理的能力得到培养和提高,为下一步的学习奠定基础。

围绕这一目标,我开展了一系列工作。

一个学期我们班形成了良好的班风和学风,学生班集体观念强,积极向上。

在此我谈谈自己当班主任工作的体会。

一、常抓常规管理,初步养成良好习惯
学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。

在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。

学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。

如:校徽检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、纪律检查员等。

同时,我利用班会
让全班同学讨论,明确中学生应做到哪些,不能做哪些。

我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,评为优胜星,把他们的照片贴到光荣栏里,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

二、选好班干部,发挥小干部作用
俗话说:火车跑得快必须车头带。

同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也无法取代的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养,本学期,我采用了岗位聘任制,先出示了岗位名称和岗位职责,然后让学生自愿报名竞选。

班干部产生后,我和他们经常召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的职责,做好自己的工作。

这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且工作起来也得心应手。

每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及今后的打算等。

这样,既为班干部进行了指导,又提高了他们的工作积极性。

有了一支能管理班级的小干部队伍,作为班主任,我就加强引导培养,教给他们工作方法,放手让他们大胆干。

同时树立自己的威信,这样一来不但提高了他们的.积极性,而且能力也逐渐培养起来。

三、开展各种活动,提高学生素质
本学期,学校开展了一系列活动,为了让活动更深入、更具体、更全面,我鼓励学生人人参与,互相合作,并和争章活动相结合,以此来调动学生活动的积极性,共同创建一个真正的快乐班级。

此外,我班经常自己组织开展了演讲、绕口令等活动,为学生创设了多种锻炼自己,展示自己的机会,提高了学生和班级整体的素质。

四、班主任要善于观察,耐心细致地解决问题
我在工作中总结出二慢,一是慢进教室细观察。

预备铃响起,这要求学生进教室后要静心,准备当堂课的学习用具,并坐端正,迎接老师进教室上课。

我的做法是铃声一响,站在门口,仔细观察每个学生的表现,让学生把一个真实的自我充分展现出来,班主任这时可以掌握第一手学生动向,可以利用以后的课余时。

相关文档
最新文档