公司保洁岗亭管理制度范本

公司保洁岗亭管理制度范本
一、制度目的
本制度旨在规范保洁人员的工作行为，确保公司内外环境的清洁卫生，提升企业形象，同时保障员工的健康权益。

二、适用范围
本制度适用于公司所有保洁人员及其管理工作。

三、岗位职责
1. 保洁人员需负责公司办公区域、公共区域及外围环境的清洁工作。

2. 定期对公司玻璃门窗、地面、卫生间等进行清洁保养。

3. 确保垃圾及时清理，分类投放，并做好垃圾房的日常管理。

4. 对于突发性的污染事件，应及时处理，确保环境卫生。

四、工作标准
1. 保持地面无尘土、无纸屑、无污渍。

2. 保持玻璃门窗清晰透明，无手印、无污迹。

3. 卫生间应定时清洁，保持干净无异味。

4. 垃圾分类准确，日产日清，不积存垃圾。

五、操作规程
1. 保洁人员应按照规定的时间和路线进行清洁工作。

2. 使用清洁剂和设备时，应遵循安全操作规程，防止事故发生。

3. 在清洁过程中，应注意保护公司财产，避免造成不必要的损失。

六、考核与奖惩
1. 公司将定期对保洁人员的工作进行检查，以确保清洁质量。

2. 对于工作表现优秀，能够主动发现问题并提出合理化建议的保洁人员，公司将给予表彰和奖励。

3. 对于工作不负责任，造成环境污染或财产损失的保洁人员，公司将依据情况给予批评教育或相应的处罚。

七、培训与发展
1. 公司将为保洁人员提供定期的业务培训，提升其专业技能和服务水平。

2. 鼓励保洁人员参与环保知识的学习，提高环保意识。

八、其他事项
1. 保洁人员在工作中遇到无法解决的问题，应及时向管理层反映。

2. 本制度自发布之日起实施，由行政部门负责解释和修改。