员工离职调查问卷

员工离职调查问卷
员工离职调查问卷
尊敬的员工，
感谢您抽出时间填写本份离职调查问卷。

我们非常重视您的反馈，以便进一步改进我们的人力资源管理和公司文化。

请您根据您的离职经历和感受，如实回答以下问题。

1. 离职原因：
a) 职业发展机会有限
b) 薪资和福利不满足
c) 工作压力过大
d) 公司文化不适应
e) 上级管理不善
f) 工作与个人期望不符
g) 其他（请具体说明）：_________
2. 您对公司的整体印象如何？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
3. 您对公司的管理制度和流程满意吗？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
4. 您对公司的培训和发展机会满意吗？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
5. 您对公司的薪资和福利满意吗？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
6. 您对公司的工作氛围和团队合作满意吗？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
7. 您认为公司可以改进的地方有哪些？
___________________________
8. 您对公司的管理团队有何建议？
___________________________
9. 您是否愿意推荐他人来应聘我们公司？
a) 是
b) 否
10. 您对离职手续的处理满意吗？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
11. 您对公司的离职交接过程满意吗？
a) 非常满意
b) 满意
c) 一般
d) 不满意
e) 非常不满意
感谢您的配合和宝贵意见。

我们将认真分析您的反馈，并采取措施改进我们的人力资源管理，以提供更好的工作环境和发展机会。

如果您愿意，我们欢迎您随时与我们联系，以便进一步交流和解决任何问题。

祝您未来的职业发展顺利！人力资源行政专家。