失业金 协议书

失业金协议书
失业金协议书
1. 双方当事人
雇主（以下简称“甲方”）
住所：
联系电话：
被雇人（以下简称“乙方”）
住所：
联系电话：
2. 协议背景
甲方是一家公司，位于__________（公司所在地），在进行经济调整期间需要对部分员工实施裁员措施，而乙方是其中之一。

为了保障乙方在失业期间的生活，双方达成以下协议。

3. 失业金待遇
根据本协议，乙方将有权享受以下失业金待遇：
3.1 失业金金额：乙方将获取由甲方支付的失业金，金额为乙
方最近12个月实际工资的70%。

实际工资的计算方法以乙方
在甲方工作期间最后一个月工资为基准。

（注：根据不同国家和地区的失业金政策，具体计算方式可能
会有所变化。

请根据当地法律和政策对此进行调整。

）
3.2 发放方式：失业金将以每月固定金额的方式发放，以填补
乙方失去工作带来的经济压力。

甲方将在每月底前将失业金支付至乙方指定的账户。

4. 失业金申请条件和程式
在享受失业金待遇之前，乙方需要符合以下条件和程式：
4.1 失业登记：乙方在失去工作后，应及时向当地劳动争议仲
裁机构申请失业登记，并将登记证明提供给甲方以作为领取失业金的依据。

4.2 积极寻求就业：乙方需要积极主动地寻求新的就业机会，
并配合甲方提供的就业帮助措施，如参加培训、招聘会等活动。

4.3 就业情况报告：乙方需要每月向甲方提交一份工作找寻情
况报告，包括已经投递的简历和面试情况等。

若乙方找到新工作，应及时通知甲方并终止失业金的领取。

4.4 其他条件：根据不同国家和地区的失业金政策，可能还有
其他具体的申请条件和程式。

请根据当地法律和政策进行调整。

5. 协议期限
本协议自甲方通知乙方解雇之日起生效，期限为__________个月。

在协议期限内，乙方可以按照约定领取失业金，超过协议
期限后，乙方将不再享受失业金待遇。

6. 协议变更与终止
6.1 双方一致同意，在执行本协议过程中，如果有必要进行变更，应另行签订书面协议，并经双方合法代表签署。

6.2 本协议自甲方支付最后一笔失业金之日终止。

7. 法律适用与争议解决
本协议的解释和适用以当地法律为依据。

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决；如协商不成，应提交当地劳动争议仲裁机构进行仲裁。

8. 其他事项
8.1 本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力。

8.2 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

甲方（盖章）：
日期：
乙方（签字）：
日期：。