保安巡更管理制度[2]

保安巡更管理制度
一、制度目的
本制度旨在规范企业保安巡更工作，确保企业安全稳定运营，保障员工、财产
和资产的安全，提升保安巡更工作效率与质量。

二、适用范围
本制度适用于公司全部保安人员及管理人员。

三、管理标准
3.1 巡更任务调配
1.保安巡更任务由安全管理部门负责统一调度和调配。

2.每次巡更任务应明确起止时间和巡查区域。

3.巡更任务的调配应考虑到保安巡查线路的合理性和巡查的重点区域。

3.2 巡更路线规划
1.安全管理部门应订立认真的巡更路线规划，并将其供给应保安人员。

2.巡更路线规划应包括巡查区域、巡查次序和巡查时间。

3.安全管理部门应定期评估和更新巡更路线规划，以保证其适应实际情
况的变化。

3.3 巡更设备使用
1.保安人员应当正确佩戴和使用巡更设备，包括巡更记录工具、手持通
信设备等。

2.巡更记录工具应在巡查过程中按规定进行记录，记录内容应精准、清
楚，并签字确认。

3.保安人员应妥当保管巡更设备，防止遗失和损坏。

3.4 巡查内容与标准
1.保安人员应严格依照巡更路线规划进行巡查。

2.巡查内容包括但不限于门窗是否关闭、安全通道是否畅通、灭火器是
否有效等。

3.巡查标准应以企业安全管理制度为依据，确保巡查的全面性和严谨性。

4.保安人员在巡查过程中发觉问题应立刻报告并实行相应的措施进行处
理。

3.5 巡更记录与报告
1.保安人员应当适时、精准地填写巡更记录，包括巡查的时间、地点、发觉的问题等。

2.巡更记录应按规定存档并定期汇总，供安全管理部门和相关领导人员查阅。

3.保安人员应适时向安全管理部门汇报巡更情况和发觉的问题。

4.巡更情况和问题的汇报应尽量认真、实在，并提出改进建议。

四、考核标准
4.1 巡更任务完成率考核
1.巡更任务完成率是评价保安人员巡更工作的紧要指标，其计算公式为：完成率 = 完成的巡更次数 / 调配的巡更次数 × 100%
2.完成率达到90%以上为合格，80%以下为不合格。

4.2 巡查内容精准性考核
1.巡查内容精准性是评价保安人员巡查本领的关键指标，重要通过巡更记录和巡查情况汇报进行评估。

2.巡查内容的精准性评分采纳五级制，分别为优秀、良好、合格、需改进和不合格。

4.3 巡更设备使用考核
1.巡更设备使用考核重要评估保安人员是否正确佩戴和使用巡更设备，并且设备使用是否规范。

2.巡更设备使用考核以巡更设备的完好率和使用规范度为依据，合格标准由安全管理部门依据实际情况订立。

4.4 巡更报告适时性考核
1.巡更报告适时性考核重要评估保安人员巡更情况和发觉问题的汇报是否适时。

2.定期对巡更报告适时性进行抽查，合格标准由安全管理部门依据实际情况订立。

4.5 综合评定
1.依据以上各项考核指标的结果，对保安人员进行综合评定。

2.综合评定结果作为保安人员绩效考核的紧要依据。

五、监督与考核
1.安全管理部门应定期对保安巡更工作进行监督和检查。

2.定期进行巡更任务完成率和巡查内容精准性的综合考核，对不合格者
进行改进和培训。

3.整体巡更管理情况应作为公司安全工作的紧要评估指标之一，由相关
领导进行考核评估。

六、附则
本制度的解释权归企业全部。

如有需要，企业保有对本制度的修改和补充权利，并在修改后适时向相关人员进行通知和培训。