员工劳动合同电子版下载8篇

员工劳动合同电子版下载8篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________________________
联系方式：_____________________________
乙方（员工）：_______________________
住址：____________________________________
联系方式：_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：
一、合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容与地点
1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职务，岗位名称：
___________________。

2. 乙方的工作地点为：
_________________________________________。

三、工作时间与休息休假
1. 甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制或弹性工时制。

2. 乙方享有法定的休息休假权利。

具体由甲方根据国家法律法规及公司内部规定制定。

四、工资待遇及支付
1. 乙方的工资标准为：_________________________元/月。

2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司的经营状况，可对乙方的工资进行调整。

五、社会保险与福利
1. 甲乙双方应依法参加社会保险，按时缴纳社会保险费。

2. 乙方享有法定的社会保险待遇及公司规定的福利待遇。

3. 乙方出现工伤事故时，甲方应承担相应的工伤赔偿责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识。

3. 乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程，预防事故的发生。

4. 甲方应告知乙方可能存在的职业危害及后果，并采取相应措施进行防护。

七、劳动纪律与规章制度
1. 甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方可根据法律法规和规章制度进行处理。

3. 在本合同期限内，乙方应忠实履行义务，不得泄露甲方的商业秘密。

篇2
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（员工）：_____________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动一事，订立本合同。

一、合同期限
1. 合同签订日期：_________________________
2. 合同生效日期：_________________________
3. 合同结束日期：_________________________
二、工作内容与地点
1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：
_________________________。

2. 乙方的工作地点为：_________________________。

三、工作时间与休假
1. 甲方根据乙方岗位的特点，实行以下工作时间制度：
（请根据实际情况选择：标准工时制度、综合计算工时制度或者不定时工时制度）。

2. 乙方依法享有各项休假权利。

具体请假事宜按照甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬
1. 乙方的工资标准为：_________________________。

2. 甲方根据企业经营效益、当地物价水平和政府发布的工资指导线等因素，每年对工资标准进行调整。

3. 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，不得克扣或拖欠。

五、社会保险与福利
1. 甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。

2. 甲方根据企业经营效益，为乙方提供以下福利待遇：
____________________________________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳
动防护用品。

2. 甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故。

3. 乙方应严格遵守甲方的安全规程和操作规程。

七、保密义务与竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用。

2. 解除或者终止劳动合同后，乙方在约定的期限内不得在与甲方
有竞争关系的单位从事相同或相近的业务。

八、合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方单方面解除劳动合同，应遵守《中华人民共和国劳动法》的规定。

3. 本合同的终止按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

九、违约责任
甲乙双方因违反本合同产生的违约责任，应按照法律法规的规定承担相应责任。

十、其他事项
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：
_________________________ 签订日期：_________________________
篇3
甲方（用人单位）：____________________
单位性质：___________________________
法定代表人：_______________________
单位地址：___________________________
联系电话：___________________________
乙方（员工）：_______________________
性别：_______________________________
身份证号码：_______________________
联系电话：___________________________
住址：_______________________________
紧急联系人及联系方式：______________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动的相关事项达成如下协议：
一、劳动合同期限
第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位（工种）工作。

乙方的工作地点为_______________。

三、工作时间和休息休假
第三条甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制。

乙方享受国家法定的节假日和婚假、产假等法定假期。

特殊情况下，经双方协商后甲方可以调整乙方的工作时间和休息时间。

四、劳动报酬
篇4
甲方（用人单位）：____________________
乙方（员工）：______________________
鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方自愿签订本合同。

一、劳动合同基本信息
1. 合同编号：____________
2. 合同签订日期：__________
3. 合同生效日期：__________
4. 合同结束日期：__________
5. 工作地点：______________
6. 职位名称：______________
7. 部门名称：______________
二、工作内容与职责
1. 乙方应按照甲方的要求，履行以下工作职责：
______________________ （具体工作职责）
2. 乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，保守甲
方的商业秘密。

三、工作时间与休假制度
1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。

乙方应按时上下班，完成工作任务。

2. 甲方应保证乙方享有国家法定节日休假及年度带薪休假等相关
休假制度。

3. 具体工作时间、工作内容及休假安排按照甲方的相关规定执行。

四、薪酬与福利
1. 甲方应按照国家的有关规定及公司内部政策，支付乙方的工资报酬。

2. 甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

3. 除基本工资外，乙方还有机会享受奖金、津贴、补贴等福利。

4. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品及安全卫生条件。

五、保密条款
1. 乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。

2. 若乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

六、合同解除与终止
1. 在合同期内，甲乙双方均有权依法解除合同。

解除合同应当遵循诚实信用的原则，并提前通知对方。

2. 合同解除或终止时，乙方必须按照甲方的规定办理离职手续。

3. 甲乙双方因合同履行发生争议时，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动仲裁机构申请仲裁。

篇5
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（员工）：_____________________________
鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方自愿签订本合同。

一、合同基本信息
1. 合同名称：员工劳动合同
2. 合同编号：____________
3. 合同签订日期：____年__月__日
4. 合同生效日期：____年__月__日
5. 合同结束日期：____年__月__日
6. 乙方担任的职位：_____________________________
7. 工作地点：_____________________________
二、工作内容与职责
1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职位的职责，完成工作任务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

3. 乙方应按照甲方的安排参加培训，提高业务水平。

三、工作时间与休息休假
1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日。

3. 加班、调休等按照国家法律法规和甲方规定执行。

四、薪酬与福利
1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

2. 甲方根据经营情况和乙方贡献，给予乙方奖金、津贴和补贴。

3. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

4. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 甲方对乙方进行安全生产教育，提高乙方的安全意识。

3. 甲方确保乙方在劳动过程中遵守安全操作规程。

4. 甲方对可能产生职业病的岗位，采取防护措施。

六、劳动合同变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2. 甲方或乙方单方面解除劳动合同，应提前通知对方，并按照法律规定支付经济补偿。

3. 本合同到期终止，甲方或乙方不再续签，应办理终止手续。

七、违约责任和法律责任
1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如有违约行为，应承担违约责任。

2. 本合同的法律效力、履行和争议解决等事项，适用中华人民共和国法律。

3. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。

如因履行合
同发生争议，甲乙双方应通过协商、调解解决；协商、调解不成的，
可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

八、其他事项约定（如需约定其他事项，可另附合同补充协议）
____________________________________________________________________ __
____________________________________________________________________ __ 。

九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签
字或盖章之日起生效。

十、本合同条款的修改和解释权归甲方所有。

甲方（用人单位）：_________________________（盖章）乙方（员工）：_____________________________（签字）日期：____年__月__日注：本合同仅为示例文本，实际合同应根据具体情况进行修改和完善。

在
签订合同前，请务必仔细阅读并理解合同条款，如有疑问请咨询专业
法律顾问。

篇6
甲方（用人单位）：_________________________
地址：_____________________________________
联系方式：_______________________________
乙方（员工）：___________________________
住址：___________________________________
联系方式：_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：
一、劳动合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：
_______________________。

2. 乙方的工作地点为：
___________________________________________。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据乙方工作岗位需要，实行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。

甲方保证乙方享有法定休息的权利。

特殊情况下，根据工作需要经协商可以调整工作时间安排。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

具体办法按甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬
甲方（盖章）：_________________________
法定代表人或授权委托人（签字）：_______
地址：_____________________________________
联系方式：_______________________________
乙方（签字）：___________________________
身份证号：_______________________________
地址：___________________________________
联系方式：_______________________________
签订日期：____年__月__日
篇7
甲方（用人单位）：____________________
乙方（员工）：______________________
鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：
一、劳动合同的基本信息
1. 劳动合同签订日期：_______年______月______日。

2. 劳动合同生效日期：_______年______月______日。

3. 劳动合同终止日期：_______年______月______日。

4. 员工岗位：_______________________。

5. 工作地点：_______________________。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位上履行职责，完成工作任务。

2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据乙方的工作岗位，按照国家有关规定，确定乙方的工作时间、休息时间和假期安排。

2. 甲方应保证乙方享有足够的休息时间和休假。

四、工资待遇和福利
1. 甲方应按照国家的有关规定，支付乙方的工资报酬。

2. 甲方应根据公司的业绩和乙方的工作表现，对乙方进行奖励或惩罚。

3. 甲方应提供给乙方符合国家规定的各项福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件
1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2. 甲方应保证乙方的生命安全和身体健康。

3. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规范进行工作。

六、社会保险和福利
1. 甲乙双方应按照国家的规定参加社会保险。

2. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

3. 甲方应根据公司的业绩和乙方的工作表现，提供其他福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度
1. 甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规和政策。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3. 对于违反劳动纪律和规章制度的行为，甲方有权按照有关规定进行处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止
1. 在劳动合同期限内，经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2. 甲乙双方应按照国家的规定解除劳动合同。

3. 劳动合同到期终止，或者甲乙双方协商一致解除劳动合同时，甲方应当按照国家的规定给予乙方相应的补偿。

九、争议解决
对于因履行本合同而引起的任何争议，双方应首先通过友好协商
解决。

如协商不成，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

如对仲裁结果不服，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项
____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ __________________________。

十一、附则
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字或盖章
之日起生效。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）
乙方（员工）：______________________（签字）
日期：_______年______月______日
篇8
甲方（用人单位）：____________________
乙方（员工）：______________________
鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限
第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

试用期为______个月，自______年______月______日起至
______年______月______日止。

二、工作内容及地点
第二条：乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：
____________________，工作职责：
____________________________________________________________________ ___。

第三条：乙方的工作地点为
_____________________________________________________。

三、工作时间和休息休假
第四条：甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。

甲方保证乙方每周至少休息一日。

具体工作时间和休息休假办法按照甲方规定执行。

四、劳动报酬
第五条：乙方的工资水平按照国家规定和甲方规定确定，乙方的工资水平应随着甲方的经济效益增长逐步提高。

甲方支付给乙方的工资不得低于当地的最低工资标准。

五、社会保险及福利待遇
第六条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方应为乙方办理社会保险手续。

第七条：乙方享受国家规定的各项福利待遇。

包括但不限于带薪年假、病假、婚假等。

具体按照甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品。

乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规范进行工作。

第九条：甲方应当对乙方进行必要的职业危害防护教育，对从事有职业危害作业的乙方定期进行健康检查。

七、劳动合同的变更、解除和终止
第十条：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

变更合同应采用书面形式。

本合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

在解除或终止劳动合同时，乙方应办理有关工作交接手续。

若因乙方原因造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

甲方（用人单位）：____________________（名称、地址、联系方式等）
乙方（员工）：______________________（姓名、地址、联系方式等）。