【归国留学生招聘网】 “校园职霸”透露求职高招 面试重心态选岗多角度
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重心态选岗多角度
在众多毕业生苦寻工作岗位时,他却被河南建华管桩有限公司、佛山洲明科技有限公司、华南钢贸有限公司、沱牌酒业股份有限公司、天正集团天正电气股份有限公司、三源特种建材等多家单位同时录用。
近日,管理学院市场营销系市场营销0901班的冯阳,向记者讲述了自己的成功经验。
简历重“简”
“简历就像一张脸,得让人一眼就能记得。
内容丰富且不乱,要充实,有亮点。
一目了然,让人看着不累。
”求职之初,冯阳的简历包括封面、荣誉证书、各类奖状、多达10页。
每天投十几份,1个月下来,几百份的简历却犹如石沉大海。
“面试官其实很辛苦,他们每天要看几百份简历,必须在短时间内,让他们尽快了解自己。
”于是,他将简历浓缩至一张纸上,列出成果,标明优势,得到的回应渐渐多了起来。
面试重心态
2012年11月,冯阳和30多个同学一起参加东鹏瓷砖有限公司的面试。
企业要求重新填写发下的简历。
由于没有填写父母联系方式,海选时遭到了面试官的责问。
“当时压力真的很大,担心自己初选过不了。
”侥幸通过的他,在随后的情景模拟时,由于处理不当,再次失误。
接连两次失利,感觉到前景不妙。
“面试过程中,一定不要自暴自弃,必须抓住任何一次机会。
”他感触很深,迅速调整心态,在接下来的家庭装修问题测试中,凭借优秀的回答博得了面试官的青睐,成功晋级复试。
选岗多角度
冯阳告诉记者,自己签约的是河南建华管桩有限公司。
“我现在的工资待遇是1800元加上提成,录用的公司中,他们给我的待遇有的是3500元加提成、有的是2800元加提成。
”
选择这个待遇并不是很高的公司,他有着自己的考虑。
“其一是公司发展前景好,成立没几年销售额却已经达到了几百亿;其二是有一个所学专业的学长,已经是该公司的部门经理,便于尽快适应公司业务;其三是老师对几个公司进行分析后的推荐。
”
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