公司车票机票管理制度
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
公司车票机票管理制度
1. 背景和目的
公司作为一个国际化的企业,经常需要员工出差或参加各种业务活动。
为了便于统一管理和规范开支,公司决定制定车票机票管理制度,确保公司出行安全快捷,同时节约开支资源。
本制度规范管理公司员工出差时的车票、机票预订、报销标准及相关流程,提高公司的管理效率和节约开支。
2. 适用范围
本管理制度适用于公司全体员工出差时的车票、机票管理。
3. 车票及机票预订
3.1 出差计划确定后,员工应尽早向所在部门或经理提出预订车票、机票的申请,提前至少3天办理预订手续。
3.2 员工应提供准确的出差日期、时间、航班、车次等相关信息,以便负责预订的部门或人员能够及时办理。
3.3 员工应选择符合公司报销标准的经济舱或二等座车票、机票,并提前告知预订人员是否有特殊需求(如餐饮、座位等)。
3.4 预订完成后,员工应随时关注行程变化,并及时通知相关部门或人员进行调整。
4. 车票及机票报销
4.1 出差结束后,员工应按照公司规定的报销流程,将车票、机票等相关票据和费用报销单交给财务部门。
4.2 员工应保留好原始的车票、机票等相关票据,不得私自涂改或篡改。
4.3 财务部门应在收到相关申请后,按照公司规定的报销标准及流程进行审核和报销。
4.4 如有异常情况或特殊情况,应提供相应的证据和解释,以便顺利通过报销程序。
5. 其他注意事项
5.1 司机应按照交通规则规范行车,确保员工安全出行。
5.2 员工应妥善保管好车票、机票等相关票据,及时查验相关费用和明细,确保报销准确无误。
5.3 如有紧急情况或突发事件发生时,员工应及时通知领导或相关部门,以便及时处理。
5.4 出差期间产生的费用及开支应合理节约,避免虚报或浪费。
5.5 公司对违反公司车票机票管理制度的员工将采取相应的处罚措施,包括扣减奖金、取消出差资格、甚至辞退等。
6. 政策修订
本管理制度内容如有调整或变动,公司将提前通知全体员工,并在公司网站或通知栏等发布相关信息,以便员工及时了解和遵守。
7. 结语
公司车票机票管理制度是保障公司出差订单安全、快速、准确的重要制度,希望全体员工认真遵守和执行,确保公司出行顺利进行,同时节约公司资源,提高管理效率。
感谢各位员工的支持和配合!。