更衣室管理制度模板范文（二篇）

更衣室管理制度模板范文
一、引言
公司为了保障员工的工作环境和个人隐私权，制定了更衣室管理制度，以确保更衣室的安全、整洁和秩序。

本制度适用于全体员工，需要严格遵守。

违反此制度的行为将受到相应的纪律处分。

二、更衣室管理原则
1. 尊重个人隐私：员工有权享受私密的更衣空间，其他员工不得擅自进入或窥视他人更衣。

2. 安全第一：更衣室应设有安全门锁以保障员工在更衣时的人身安全。

员工不得在更衣室内存放危险品或违禁物品。

3. 管理有序：更衣室使用需有序排队，遵守时间规定，保持公共区域的整洁和卫生。

三、更衣室使用规定
1. 使用时间：更衣室的开放时间为上班前1小时至下班后1小时。

若有特殊情况需要延长使用时间，需提前向主管申请，并经协商确定。

2. 个人物品：员工在更衣时应妥善保管个人物品，不得将贵重物品放置在更衣室。

公司对于员工更衣室内的财物安全不负责任。

3. 空间整洁：员工在更衣完毕后要及时清理自己的个人物品和垃圾，确保更衣室内的环境整洁和卫生。

4. 禁止吸烟：更衣室内严禁吸烟，以防火灾发生。

5. 动静分区：更衣室内应设有安静区和活动区，以供员工根据自己的需求选择更衣位置。

6. 使用时限：员工在更衣室内的使用时间限制为20分钟，超过时限需等待其他员工。

7. 咨询帮助：如果员工在使用更衣室时遇到问题或需要帮助，可以向管理员咨询或寻求帮助。

四、违规处理
1. 违规行为：以下行为属于违反更衣室管理制度的行为：
a) 未经授权擅自进入他人更衣室或窥视他人隐私；
b) 在更衣室内吸烟；
c) 在更衣室内存放危险品或违禁物品；
d) 长时间占用更衣室或超时使用；
e) 损坏更衣室设施；
f) 未及时清理个人物品和垃圾。

2. 处理措施：对于违反更衣室管理制度的员工，公司将采取以下处理措施：
a) 第一次违规：口头警告和书面纪律处分通知；
b) 第二次违规：书面警告和纪律处分；
c) 第三次违规：记录在案，并根据情节轻重进行相应的纪律处分，可能包括停职、罚款等。

五、附则
1. 本制度自颁布之日起生效。

2. 公司将定期对更衣室进行检查，确保所有规定的执行情况。

3. 公司保留根据情况对本制度进行修改和解释的权利。

4. 对于特殊情况，如员工身体不适等，可向上级主管申请特殊安排。

六、结束语
更衣室是员工工作和生活中重要的场所，它的管理和使用直接关系到员工的工作状态和生活质量。

希望全体员工共同遵守本制度，共同维护好更衣室的秩序和环境，为营造良好的工作氛围作出贡献。

更衣室管理制度模板范文（二）
一、目的和适用范围
本管理制度的目的是为了确保更衣室的良好秩序和安全管理，保护员工的隐私和个人财产安全，并适用于公司内所有员工、访客及合作伙伴。

二、规定
1. 进入更衣室前，所有员工必须将贵重物品交与由公司指定的保安人员保管，并且确保个人物品安全。

2. 员工必须保持更衣室的整洁和清洁。

使用完毕后，需将室内垃圾放入指定的垃圾桶，并确保垃圾桶随时保持清洁和干燥。

3. 为了维护更衣室内环境的清洁和卫生，请勿在更衣室内吸烟、喝酒或食用食物。

4. 员工应尽量避免在高峰期使用更衣室。

如必须在高峰期使用，请尽快完成更衣并尽量不影响其他员工。

5. 禁止将需求存放在更衣室的贵重物品。

如有需要，请将贵重物品存放在公司指定的保险柜内，并妥善保管好钥匙。

6. 更衣室内禁止携带打火机、火柴和易燃物品等危险物品。

7. 特殊场合下，如公司组织活动或开展培训，员工应按照相关要求进行更衣，遵守临时更衣室的规定。

8. 员工使用更衣室时，应遵循公序良俗，不得进行任何形式的不文明行为，如嘈杂喧闹、辱骂他人等。

9. 员工应当切勿擅自将他人的物品移动、损坏或使用。

如发现他人物品有遗失，请及时通知管理员，并配合寻找失主。

10. 提供更衣室管理的管理员有权对员工进行监督和管理，若违反管理制度，将视违规情况轻重给予相应的处罚。

三、责任和处罚
1. 管理员应负责更衣室的日常管理和维护，确保更衣室的秩序和安全。

2. 员工违反更衣室管理制度，有权被管理员依照情况给予口头警告、书面警告、罚款或其他必要措施。

3. 对于涉及违法行为的员工，公司将保留进一步追究法律责任的权力。

四、附则
1. 更衣室内若有新规或调整，将会以公告形式通知所有员工。

2. 如对更衣室管理制度有任何疑问或建议，员工可以直接向管理员或人力资源部门反馈。

3. 本制度将于公布之日起生效，并适用于公司内所有员工。

总结
本更衣室管理制度的制定旨在确保更衣室的秩序和安全，保护员工的隐私和个人财产安全。

员工必须遵守规定，如违反制度会受到相应的处罚。

管理员负责日常管理和维护更衣室的秩序和安全。

员工如果对管理制度有任何问题或建议，可以直接向管理员或人力资源部门反馈。

本制度将于公布之日起生效。