拖欠工资的民事起诉状
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状人民法院：被告：（被告姓名、地址）原告：（原告姓名、地址）起诉状原告于xxxx年xx月xx日向法院递交本起诉状。
依照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，原告就以下事实提起诉讼，请求法院判决被告立即支付拖欠的工资并支付迟延履行期间的赔偿金。
一、诉讼请求及事实依据1. 原告与被告签订工作合同，合同期限为xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
2. 原告按照合同约定履行合同义务，并出色地完成工作任务。
3. 自xxxx年xx月xx日起，被告开始拖欠原告工资，并至今未支付。
4. 根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条的规定，劳动者的工资应当按照劳动合同的约定支付。
5. 根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定，用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动者工资，劳动者有权要求支付加倍工资。
6. 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，履行金的利息按照中国人民银行同期借贷利率的三倍计算。
综上所述，原告要求被告支付拖欠的工资及迟延履行期间的赔偿金。
二、证据1. 工作合同原件一份。
2. 借条或书面承诺等明确被告应支付工资的证据。
3. 微信、短信、邮箱等通信记录，证明双方存在工资未支付的争议。
4. 相关银行流水、工资条等证明原告未收到工资的证据。
三、诉讼请求依据上述事实和证据，原告要求法院判决：1. 被告立即支付拖欠的工资金额xxxx元。
2. 被告支付工资拖欠期间的迟延履行赔偿金，按照中国人民银行同期借贷利率的三倍计算，总额xxxx元。
3. 判决被告承担本案的诉讼费用。
请贵庭依法审理，公正裁决。
起诉人：（原告签名）日期：xxxx年xx月xx日。
拖欠工资民事起诉状 (2)
拖欠工资民事起诉状人民法院：原告：XXX（姓名）、XXX（身份证号码）、XXX（住所地）被告：XXX公司（以下简称被告公司）案由：拖欠工资根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，我作为原告，在此向贵院提起拖欠工资的民事起诉，并提供以下事实和证据，请求贵院依法判决被告公司支付拖欠的工资。
一、事实和理由1. 原告与被告公司于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，约定原告担任被告公司的XXXX职位，合同期限为XX年。
2. 原告按合同约定履行了劳动职责，工作表现良好，但被告公司未按约定支付原告的工资。
3. 根据劳动合同，原告的月工资为XXXX元，工资应于每月XX日支付至原告的银行账户。
然而，被告公司从XXXX年XX月起开始拖欠原告的工资。
4. 原告多次与被告公司沟通，要求支付拖欠的工资，但被告公司以各种理由迟延支付，严重侵犯了原告的劳动权益。
5. 原告已尽职履责，为被告公司做出了较大贡献，但被告公司却无视劳动法律法规，恶意拖欠工资，给原告的生活和正常工作带来了严重困扰。
二、证据1. 劳动合同及其签订日期。
2. 原告提供的工资支付记录、工资发放通知等相关证据。
3. 原告与被告公司之间的书面沟通记录，包括电子邮件、短信等。
4. 原告向被告公司提出支付工资要求的书面函件及回执。
5. 原告提供的其他证据，如目击证人证言、银行流水等。
三、诉讼请求基于上述事实和证据，我作为原告，请求贵院依法判决：1. 被告公司支付原告拖欠的工资共计XXXX元，计算起始日期为XXXX年XX月XX日，截止日期为XXXX年XX月XX日，按照劳动合同约定的月工资标准计算。
2. 被告公司支付原告工资的滞纳金，按照《中华人民共和国劳动法》第三十六条的规定计算，从拖欠工资的次日起按日支付。
3. 被告公司承担本案的诉讼费用。
4. 其他与本案有关的合法权益。
特此申请。
原告：XXX日期：XXXX年XX月XX日。
拖欠工资起诉状范本
拖欠工资起诉状范本【文本内容】起诉状原告：张三被告：某某公司一、案由及请求原告张三与被告某某公司签订了劳动合同，原告按照合同约定履行了劳动义务，但被告未按时支付原告的工资。
为维护自身合法权益，原告特向法院提起诉讼，请求法院依法判决被告支付原告拖欠的工资款项。
二、事实和理由1. 原告张三与被告某某公司于xxxx年xx月xx日签订了劳动合同，合同约定原告担任某某公司的某某职位，工作地点为某某地点。
2. 根据劳动合同，原告应按月享受被告支付的工资，工资标准为xxxx元。
3. 原告履行了合同约定的劳动义务，但被告未按时支付原告的工资。
具体拖欠工资情况如下：- xxxx年xx月工资拖欠xxxx元；- xxxx年xx月工资拖欠xxxx元；- xxxx年xx月工资拖欠xxxx元。
4. 原告多次向被告公司提出工资支付要求，但被告未予以回应或者迟延支付时间，严重侵犯了原告的合法权益。
三、证据1. 劳动合同原件及复印件；2. 原告与被告公司之间的工资支付记录；3. 原告向被告公司提出工资支付要求的书面函件及邮件。
四、诉讼请求原告请求法院判决被告支付原告拖欠的工资款项，具体金额为xxxx元。
五、诉讼费用和期限1. 原告请求被告承担本案的诉讼费用；2. 本案期限为法定期限。
六、法律依据1. 《中华人民共和国劳动法》2. 《中华人民共和国民事诉讼法》七、代理人及联系方式原告张三特委托本所律师代理本案，代理人为律师李四，联系方式为xxxx-xxxxxxx。
八、陈述事项1. 原告及代理人对上述事实和理由的真实性负责；2. 原告及代理人对提交的证据材料真实性负责；3. 原告及代理人对法院的调查和裁判负责。
以上事实和理由，本人对其真实性负责，并请法院依法判决被告支付原告拖欠的工资款项。
原告：张三代理人：李四日期：xxxx年xx月xx日。
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状【案件名称】：拖欠工资民事起诉状【起诉人】：张某某【被起诉人】：某某公司【案由】：拖欠工资【事实和理由】：恭敬的法院：我是张某某，现居住于某市某区某街道某号。
我在被起诉人某某公司从2022年1月1日至2022年6月30日期间担任某某岗位，根据劳动合同约定，我的月工资为8000元人民币。
然而，某某公司未按时支付我应得的工资。
根据劳动法第四十四条的规定，劳动者有权按照约定期限获得劳动报酬。
但是，某某公司违反了劳动合同的约定，拖欠了我6个月的工资，共计48000元人民币。
我多次与某某公司进行沟通和催促，但他们向来以各种理由推脱并未支付我应得的工资。
根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十五条的规定，我作为劳动者，享有合法权益，有权通过法律途径维护自己的权益。
根据《中华人民共和国劳动法》第三十八条的规定，劳动者享有获得劳动报酬的权利，用人单位应当按照劳动合同或者劳动法律、法规的规定，及时、足额地支付劳动者的工资。
【诉讼请求】：基于上述事实和理由，我向法院提出以下诉讼请求：1. 判决被起诉人某某公司即将支付我拖欠的工资共计48000元人民币；2. 被起诉人某某公司支付我赔偿金，作为我在等待工资期间所遭受的经济损失；3. 被起诉人某某公司支付我因起诉所产生的合理费用，包括律师费和诉讼费。
【证据】：我将提供以下证据以支持我的诉讼请求：1. 劳动合同：提供与被起诉人某某公司签订的劳动合同副本，证明我的雇佣关系；2. 工资单：提供被起诉人某某公司出具的工资单，证明我应得的工资；3. 通信记录：提供我与被起诉人某某公司之间的通信记录，证明我多次催促要求支付工资；4. 目击证人证言：提供与我一同工作的同事的证言，证明我在被起诉人某某公司工作，并确实遭受工资拖欠。
【法律依据】：我将依据以下法律法规提出我的诉讼请求：1. 《中华人民共和国劳动法》第三十八条：劳动者享有获得劳动报酬的权利，用人单位应当按照劳动合同或者劳动法律、法规的规定，及时、足额地支付劳动者的工资。
拖欠工资起诉状范文
拖欠工资起诉状范文原告：_____________身份证号码：_____________住址：_____________联系方式：_____________被告：_____________住所地：_____________法定代表人/负责人：_____________联系方式：_____________一、案由：追索劳动报酬纠纷二、诉讼请求：1.请求法院依法判令被告立即向原告支付拖欠的工资共计人民币____元（大写：__________圆整），及自拖欠之日起至实际支付之日止的利息（按中国人民银行同期贷款利率计算）；2.请求法院判令被告承担本案的全部诉讼费用。
三、事实与理由：原告自____年__月__日起，在被告单位____部门担任____职务，双方签订了劳动合同（或存在事实劳动关系），约定月工资为____元。
原告在职期间，勤勉尽责，遵守被告的各项规章制度，完成了被告安排的工作任务。
然而，自____年__月起至____年__月止，被告无故拖欠原告工资共计____元，经原告多次催讨，被告仍未支付。
原告认为，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，劳动者有权取得劳动报酬，被告作为用人单位，应当按时足额支付劳动者的工资。
被告无故拖欠原告工资的行为，严重违反了国家法律法规，侵害了原告的合法权益。
鉴于上述情况，原告为维护自身合法权益，特依据《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定，向贵院提起诉讼，望贵院依法公正裁决，支持原告的诉讼请求。
四、证据及证据来源：1.劳动合同书复印件一份，证明原告与被告之间的劳动关系及工资约定；2.工资条/银行流水记录，证明被告拖欠原告工资的具体数额及时间；3.催讨记录（如短信、邮件、录音等），证明原告已多次向被告催讨工资未果；4.其他相关证据材料（如工作证、同事证言等），根据实际情况提供。
此致____人民法院具状人（签字/盖章）：____________日期：____年__月__日注：以上内容只是基本的框架和条款，仅供参考，实际内容可能需要根据具体情况进行调整和补充。
拖欠工资民事诉讼起诉状范本
拖欠工资民事诉讼起诉状范本（最新版）目录一、引言二、诉讼请求三、事实和理由四、证据五、结语正文【引言】尊敬的法院：我，（原告姓名），在此向贵院提起诉讼，要求解决与（被告姓名）之间的拖欠工资纠纷。
为了维护我的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，特向贵院提起民事诉讼。
【诉讼请求】1.判令被告支付原告截至起诉日的拖欠工资共计人民币（金额）元；2.判令被告支付原告逾期支付工资的违约金（金额）元；3.判令被告承担本案的诉讼费用。
【事实和理由】一、事实1.原告在被告处从事（工作岗位）工作，双方于（入职时间）签订了劳动合同，约定工资为（金额）元/月。
2.根据劳动合同的约定，被告应于每月（日期）支付原告上月工资。
但自（拖欠开始时间）起，被告未按约定支付原告工资。
3.截至起诉日，被告共计拖欠原告（拖欠月数）个月的工资，合计（金额）元。
二、理由1.根据《中华人民共和国劳动法》第 50 条规定：“工资支付应当遵循按劳分配、同工同酬、支付足额和及时支付的原则。
”被告拖欠工资的行为违反了相关法律规定。
2.根据《中华人民共和国劳动合同法》第 85 条规定：“用人单位拖欠劳动报酬的，劳动行政部门应当依法责令支付；逾期不支付的，可以依法加倍支付。
”被告拖欠工资的行为已构成违约。
【证据】1.原告与被告签订的劳动合同原件；2.原告的工作证明、工资条等证明工资拖欠的相关材料；3.其他证明原告与被告之间劳动关系的证据材料。
【结语】鉴于上述事实和理由，原告请求贵院依法支持原告的诉讼请求，维护原告的合法权益。
敬请审慎审理。
第1页共1页。
拖欠工资民事起诉状范例
拖欠工资民事起诉状范例一：拖欠工资民事起诉状范例尊敬的法院：我是原告，姓名为XXX，现住址为XXX，身.分.挣耗.吗为XXX，连系电.化为XXX，特此向贵院提起民事诉讼，并按照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，提交以下证据，并请求法院依法处理。
一、案件基本情况及原因1. 原告与被告之间建立了劳动关系，原告按照双方约定的工资标准和工作时间履行劳动合同；2. 被告却未按时支付应支付的工资，并且无正当理由拖欠工资；3. 原告多次与被告协商，要求被告支付欠款，但被告以各种借口拒绝支付。
基于上述事实，原告相信被告的行为严重侵害了原告的合法权益，特向贵院提起民事诉讼，请求法院依法判决被告支付拖欠的工资并赔偿原告的经济损失。
二、证据1. 劳动合同及薪酬协议：原告与被告签订的劳动合同以及双方约定的薪酬标准；2. 工资单和银行流水：原告提供的工资单和银行流水证明被告拖欠工资；3. 和短信记录：原告与被告协商要求支付工资的和短信记录。
三、诉讼请求1. 被告支付拖欠的工资：根据劳动合同和薪酬协议，被告应支付原告的欠薪金额；2. 被告支付滞纳金：由于被告的违约行为，导致原告无法按时支付日常开销，请求被告支付相应的滞纳金；3. 被告承担诉讼费用和律师费：由于被告的违约行为导致原告不得不经由法院起诉，请求被告承担相关诉讼费用和律师费。
四、法律依据1. 《中华人民共和国劳动合同法》2. 《中华人民共和国民事诉讼法》五、附件1. 劳动合同及薪酬协议复印件；2. 工资单和银行流水复印件；3. 和短信记录复印件。
六、法律名词及注释1. 劳动合同：即劳动双方达成的约定劳动关系的文件，约定劳动条件、权益等；2. 滞纳金：即被迫延迟支付的金额，由迟延方向拖欠方支付的违约金；3. 诉讼费用：指原告在起诉过程中支付给法院的费用，包括立案费、律师费等。
以上事实、证据和请求，希望贵院能审慎处理本案，保护原告合法权益。
特此申请。
原告：XXXX年XX月XX日附件：1. 劳动合同及薪酬协议复印件2. 工资单和银行流水复印件3. 和短信记录复印件法律名词及注释：1. 劳动合同：由劳动者与用人单位缔结，明确劳动关系并约定劳动条件的书面协议。
民事起诉状范文
民事起诉状范文【民事起诉状】原告：[你的姓名]被告：[被告姓名]地点：[地点]案号：[案号]【起诉状】尊敬的法院：我是原告，本着维护自身合法权益的目的，特向贵院递交此起诉状，恳请法院依法公正审理并作出公平的判决。
一、案情介绍1.原告身份我是中国某市某某业务公司的员工，身份证号码为[身份证号码]，住址位于[住址]。
2.被告身份被告是[被告姓名]，住址位于[住址]。
3.案情概述起诉原因：被告拖欠原告工资问题。
案发经过：原告于[时间]开始在被告公司工作，并根据双方约定的工资标准为被告提供相应服务。
然而，被告在[时间]起开始拖欠原告工资，并一直未予支付。
原告多次以书面及口头形式要求被告支付欠薪，但被告置若罔闻，态度恶劣，违反了劳动法的规定。
二、案情陈述据我了解，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，雇主应当按照约定支付劳动者劳动报酬，而被告恶意拖欠原告工资，严重侵害了我的合法权益。
1. 请求法院判决被告支付原告所拖欠的工资合计人民币[金额]。
这笔工资是根据劳动法及双方签署的劳动合同规定而应当支付给原告的。
2. 请求法院判决被告支付原告的迟延付款补偿。
根据劳动法，被告违规拖欠工资，应支付相应迟延付款补偿金。
根据法律规定，补偿金以拖欠的金额为依据，并按照一定的比例计算。
3. 请求法院判决被告支付本案的诉讼费、律师费和其他相关费用。
三、证据材料1. 证据一：原告与被告签署的劳动合同书。
2. 证据二：原告提供的薪资支付记录及相关银行流水单据。
3. 证据三：原告与被告之间的书面及口头沟通记录。
四、法律依据1. 《中华人民共和国劳动法》2. 《中华人民共和国合同法》3. 相关司法解释和指导性文件五、诉讼请求1. 判决被告支付原告所拖欠的工资合计人民币[金额]。
2. 判决被告支付原告的迟延付款补偿。
3. 判决被告支付本案的诉讼费、律师费和其他相关费用。
六、财产保全申请鉴于被告有可能转移、隐匿财产的风险，特向法院申请采取冻结被告银行账户的财产保全措施，以确保执行本案判决的顺利进行。
拖欠工资起诉书范文5篇
拖欠工资起诉书范文5篇第1篇示例：下面我将为大家提供一份关于拖欠工资起诉书的范文，供大家参考。
法院名称：原告（你的姓名）：被告（拖欠工资的单位或个人）：起诉状原告（你的姓名），男/女，（出生日期），（职业），现住（居住地址）。
被告（拖欠工资的单位或个人），单位/个人名称，地址。
本人系原告（你的姓名），于（入职日期）与被告（拖欠工资的单位或个人）签订劳动合同，担任（职务）一职。
在同被告单位或个人工作期间，本人恪尽职守，认真履行工作职责，无任何违法违纪行为。
自（欠薪开始时间）以来，被告单位或个人始终未按照劳动合同约定向本人支付工资。
多次催讨均未果，被告以各种理由拖延支付本人合法的劳动报酬，严重侵犯了本人的劳动权益。
根据《劳动法》相关规定，劳动者应当按照劳动合同的约定，足额支付劳动报酬。
被告单位或个人的拖欠行为已构成对原告（你的姓名）的违约，侵犯了原告的合法权益。
鉴于此，本人请求法院依法裁决，责令被告单位或个人立即支付拖欠的工资款项，并承担本案相关诉讼费用。
特此诉请。
原告：（你的签名）日期：年月日第2篇示例：关于拖欠工资的起诉书范文尊敬的法官：我是某公司员工，现因公司长期拖欠工资，侵害了我的合法权益，特向贵庭提起起诉，希望能够得到公正的裁决。
据我所了解，我所在的公司自去年某月起就开始拖欠员工工资。
虽然多次向公司管理层反映，也曾找过工会协商，但公司一直以资金紧张为由一再拖延发放工资。
经过多次催促后，公司最终答应会在下个月发放欠薪，然而这种情况却一再重复，让我陷入了困境无法为自己及家人提供基本的生活需要。
在此我诚挚请求法庭依法判决公司立即支付我应得的工资款项，其中包括我至今还未收到的工资以及可能因诉讼过程中产生的违约金、赔偿金等。
我请求法庭能够给予我一份公道，让公司明白拖欠工资将会受到法律制裁，不得侵害员工的劳动权益。
我也再次强调我并不希望公司陷入困境，只是希望公司尽快支付我应得的工资，让工人们能够顺利地完成自己的工作，维护自己的基本生活。
民事起诉状(拖欠劳动者工资)
民事起诉状(拖欠劳动者工资)尊敬的法院:本人XXX，现就以下事实，对被告拖欠劳动者工资一事向贵院提起民事诉讼，并请贵院依法审理、判决。
一、案件基本事实1. 原告XXX为被告XXX公司在职员工，具备合法雇佣关系。
2. 自XXXX年X月X日至XXXX年X月X日，被告XXX公司存在拖欠原告工资的事实。
3. 原告XXX按合同约定的工作时间和工作内容认真履行职责，完成了被告XXX公司交付的工作任务，符合相关劳动法律法规的规定。
4. 根据原告XXX提供的证据材料，被告XXX公司未按约定或法定时间支付原告工资，并且在原告多次催促下仍未偿还拖欠工资，给原告造成了经济上的困扰。
二、法律依据根据《中华人民共和国劳动法》第3条、第5条、第47条等相关规定，被告XXX公司应当按时足额支付员工工资，保障员工合法权益。
三、诉讼请求基于上述事实和法律依据，原告XXX要求贵院作出以下判决：1. 判决被告XXX公司立即支付原告XXX拖欠的工资人民币X万元，支付截止日期为判决生效之日起X日内。
2. 判决被告XXX公司支付原告因拖欠工资而导致的经济损失人民币X万元，支付截止日期为判决生效之日起X日内。
3. 被告XXX公司承担本案的诉讼费用。
4. 其他贵院认为合理和必要的补偿或处罚。
四、证据清单1. 原告XXX与被告XXX公司的劳动合同及工资支付相关约定。
2. 原告XXX的工资单和工时记录。
3. 原告XXX与被告XXX公司的交流记录，包括书面及电子邮件等。
4. 原告XXX提供的其他与案件相关的证据材料。
五、案件评述被告XXX公司的拖欠工资行为侵害了原告XXX的合法权益，严重违反了劳动法律法规的规定。
原告XXX为了保障自身的合法权益，不得不通过法律途径来维护自己的权益。
针对被告XXX公司的拖欠工资行为，原告已多次向被告提出支付要求，但被告无异议整改。
因此，本案需要经过法院的正式审理，并作出判决，维护原告的合法权益。
六、结案陈述根据上述事实、法律依据和诉讼请求，原告XXX要求贵院依法判决被告XXX公司支付原告拖欠的工资和经济损失，并承担本案的诉讼费用。
民事起诉状(拖欠劳动者工资)
民事起诉状(拖欠劳动者工资)【被告】：【案号】：【原告】：【起诉状编号】：原告（姓名）_____________，性别____，出生年月日____年____月____日，民族____，_____________，住址_________________，职业________，__________。
被告（单位或个人名称）______________，法定代表人（或首席执行官）____________，住所地____________，____________。
民事起诉状（拖欠劳动者工资）【案由一】拖欠劳动者工资案件起诉状一、案件的基本情况1.原告简介原告是被告单位的一名劳动者，从____年____月____日起，双方以书面形式订立了劳动合同，并且原告正常履行了相应的劳动职责。
2.被告单位简介被告单位是一家注册于____年____月____日的（企业类型），法定代表人（或首席执行官）为（姓名），住所地为（住址）。
3.拖欠工资的情况据原告所述，自____年____月开始，被告单位拖欠了原告共计____元的工资。
原告多次与被告单位进行沟通协商，要求支付拖欠的工资，但被告单位以各种理由推诿不支付。
二、案件的法律依据根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条、第三十四条、第三十九条、第四十三条以及其他相关法律法规的规定，原告要求被告单位支付拖欠的工资。
三、诉讼请求原告基于上述事实和法律规定，向贵院提出以下诉讼请求：1.判令被告单位支付原告拖欠的工资____元。
2.判令被告支付原告工资的滞纳金。
3.其他原告权益的保护。
四、证据和事实1.原告提供的劳动合同原件及其复印件。
2.原告提供的相关工作记录和工资单等。
3.原告与被告单位的协商沟通记录等。
五、财产状况及费用承担原告财产和家庭住房基本情况：（例：无房产，无存款，家庭年收入为____元等）。
原告请求法院判令被告单位承担本案的诉讼费用。
六、诉前程序原告与被告不存在劳动仲裁、行政复议或其他必须事先走完的程序。
拖欠工资的民事起诉状
拖欠工资的民事起诉状民事起诉状原告：张三被告：某某公司案由：拖欠工资纠纷尊敬的法院：我是原告张三，现就某某公司拖欠我工资一事，依法向贵院提起民事诉讼，并向贵院提交以下事实和证据，请求贵院依法判决某某公司支付我拖欠的工资。
一、事实和理由1. 我于2019年1月1日与某某公司签订了一份劳动合同，合同约定我担任某某公司的销售经理，月薪为8000元。
2. 我按照合同约定履行了合同义务，工作期间表现出色，为公司带来了可观的业绩。
3. 然而，自2020年6月起，某某公司开始拖欠我的工资。
每月应发的工资都未按时支付，且未提供任何合理的解释。
4. 我多次与某某公司的财务部门和人力资源部门进行沟通和催促，要求支付拖欠的工资，但未获得任何积极回应。
5. 根据相关劳动法规定，雇主应当按时足额支付劳动者的工资，某某公司的行为已经严重违反了劳动法的规定。
二、证据1. 合同：附上我与某某公司签订的劳动合同，证明双方之间存在劳动关系。
2. 工资单：提供了我在某某公司工作期间的工资单，证明某某公司存在拖欠工资的情况。
3. 银行流水：附上了我个人银行账户的流水记录，证明某某公司未按时支付工资。
4. 通讯记录：提供了我与某某公司财务部门和人力资源部门的通讯记录，证明我多次催促支付工资。
三、诉讼请求基于上述事实和证据，我作为原告请求贵院判决如下：1. 某某公司支付我拖欠的工资共计20,000元，包括拖欠期间的利息和违约金。
2. 某某公司承担本案的诉讼费用。
3. 其他应由某某公司承担的损失和费用。
四、法律依据1. 《中华人民共和国劳动法》第三十一条：用人单位应当按照劳动合同的约定，及时足额支付劳动者的工资。
2. 《中华人民共和国合同法》第九十一条：当事人违反合同约定，给对方造成损失的，应当赔偿损失。
3. 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十一条：人民法院应当根据案件的性质和情况，调解矛盾，促使当事人和解；对不宜调解的，应当及时作出判决。
拖欠工资的民事起诉状
拖欠工资的民事起诉状【案件名称】：拖欠工资的民事起诉状【起诉人】：姓名：张三性别：男身份证号码：***************住址：***************联系电话：***************【被起诉人】：公司名称：ABC有限公司法定代表人：李四地址：***************联系电话：***************【案件事实与理由】：尊敬的法院：我是起诉人张三，现就拖欠工资的问题向贵院提起民事诉讼，具体事实和理由如下：1. 被起诉人ABC有限公司于2019年1月1日与我签订了一份劳动合同，合同约定我在该公司担任销售经理的职务，月薪为8000元。
2. 根据合同约定，我在2019年1月至2020年3月期间，履行了我的工作职责，并为公司做出了重要贡献。
期间，我按时出勤，完成了分配给我的销售任务，并取得了良好的业绩。
3. 然而，自2020年4月起，ABC有限公司开始拖欠我的工资。
尽管我多次向公司的财务部门和上级主管提出了工资支付的要求，但公司一直以各种理由拖延支付。
截至目前，公司拖欠我工资共计5个月，合计40000元。
4. 我作为劳动者，依法履行了我的劳动义务，但被起诉人ABC有限公司却未按照劳动合同的约定支付我的工资，严重侵犯了我的合法权益。
5. 根据《中华人民共和国劳动法》第48条和《中华人民共和国民事诉讼法》第55条的规定，我有权要求被起诉人ABC有限公司支付拖欠的工资，并承担相应的违约责任。
【请求事项】：基于上述事实和理由，我作为起诉人请求贵院作出以下判决：1. 被起诉人ABC有限公司立即支付我拖欠的工资共计40000元，并支付相应的违约金。
2. 被起诉人ABC有限公司承担本案的诉讼费用。
3. 其他与本案有关的合理请求，由贵院酌情判决。
【证据清单】：1. 与被起诉人ABC有限公司签订的劳动合同及其复印件。
2. 我向公司提出工资支付要求的书面证明及其复印件。
3. 其他与本案有关的证据，如工作记录、业绩证明等。
拖欠工资民事起诉状范例
拖欠工资民事起诉状范例原告：________________。
被告：________________。
法定代表人：________________。
案由：追索劳动报酬纠纷诉讼请求：一、请求法院依法判决被告立即支付原告工资共计人民币________________元；二、请求法院依法判决被告支付原告因拖欠工资所产生的利息损失（自拖欠之日起计算至实际支付之日止，按银行同期贷款利率计算）；三、本案诉讼费用由被告承担。
事实与理由：原告自________________元。
原告曾多次向被告催讨工资，但被告一直以各种理由推脱，拒不支付。
原告认为，被告拖欠原告工资的行为已严重违反了《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，侵害了原告的合法权益。
原告为维护自身合法权益，特向法院提起诉讼，请求法院依法判决被告立即支付拖欠原告的工资及所产生的利息损失。
原告为此提供了相关证据，包括劳动合同、工资条、银行流水、催讨记录等，以证明被告拖欠原告工资的事实。
根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
被告拖欠原告工资的行为明显违反了上述法律规定，应依法承担支付工资及赔偿利息损失的责任。
综上所述，为维护原告的合法权益，特向法院提起诉讼，请求法院依法支持原告的诉讼请求。
此致________________起诉人：________________________________附：本诉状副本X份证据清单及证据材料注：本范例仅供参考，具体起诉状内容需根据实际情况调整，并在法律专业人士的指导下进行撰写。
在起诉过程中，请确保提供的证据充分、真实，以便法院能够公正、高效地审理案件。
拖欠工资民事起诉状范例（1）原告：________________性别：________________年龄：________________民族：________________职业：________________工作单位：________________住址：________________电话：________________被告：________________地址：________________电话：________________法定代表人：________________职务：________________诉讼请求：一、请求法院依法判决被告立即支付原告________________元。
拖欠工资民事起诉状范例
拖欠工资民事起诉状范例拖欠工资民事起诉状范例(一)原告：——性别-，年月日，出生，族，身份证号码，住所：电话：被告：――有限公司，住所地：-―法定代表人：―― 性别-，职务：―――;电话：―――原告因与被告关于劳动争议一案不服――劳仲案(――)第―――号裁决书的裁决，向贵院提起民事诉讼。
一、请求事项：依法判令被告向原告支付：1、由原告垫付的-年-月份、-月份和-份销售费用，合计人民币―――元;2、拖欠的――年――月份和――月份的工资，合计人民币―――元;3、拖欠的―――年-月份和-月份的平时加班工资，合计人民币―――元;4、被拖欠工资总额的25%的经济补偿金，合计人民币―――元;5、单方解除劳动合同的经济补偿金，合计人民币―――元;6、未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币―――元;7、未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币―――元;8、――年――月至―――年――月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币―――元，并支付应得工资收入的――的赔偿金人民币――元;并支付――年-月-日至本案审结的工资损失。
9、由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。
二、事实与理由：1.原仲裁裁决认定原告侵犯被告的商业秘密是错误的原仲裁裁决称：“但申诉人作为被诉人业务人员，在被诉人处工作期间，与他人共同出资成立有限责任公司，经营与被诉人公司同类的营业，侵犯了被诉人的商业秘密”，这一认定是错误的。
根据《反不正当竞争法》第十条关于商业秘密的规定，企业的经营信息或者技术信息若想构成商业秘密，必须满足四个条件，即不为公众所知息、能为权利人带来物质利益和具有实用性，并要求权利人采取了保密措施。
同时，根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)和相关法律法规以及《公司法》第六十一条关于竞业禁止的规定，在没有特别约定的情况下只有公司的董事和经理负有竞业禁止的义务，对于一般的员工，只有在用人单位与劳动者约定了竞业禁止义务，并由用人单位单独向劳动者支付竞业禁止补偿金时，劳动者才承担竞业禁止的义务。
拖欠工资民事起诉状简洁范本
拖欠工资民事起诉状拖欠工资民事起诉状原告：X （姓名）被告：X 公司（公司名称）根据《劳动法》等相关法律法规的规定，本人作为原告，就被告拖欠工资一事，依法向贵庭提起民事诉讼，具体事实和理由如下：一、基本事实1. 被告雇佣本人从年月日起，在其位于地点的公司工作，双方签订了《劳动合同》。
2. 根据劳动合同，本人应该每月获得元的基本工资，并享受国家规定的各项福利。
3. 自年月日起，被告开始拖欠本人的工资，至今未支付相关款项，共计拖欠工资总额元。
4. 本人多次与被告公司进行沟通和催促，要求支付拖欠工资，但被告一直以各种借口推脱或者拖延支付。
二、法律依据1. 《劳动法》第４四条：“劳动者与用人单位订立或者变更劳动合同，享有平等自愿、充分协商、公平公正的权利并承担相应的义务。
”2. 《劳动法》第四条：“用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者有权依照本法的规定向用人单位提出工资支付申请，并有权申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
”3. 《劳动法》第二十二条：“用人单位应当按照劳动合同约定，按时足额支付劳动者的工资。
”4. 《劳动合同法》第四十八条：“用人单位不支付劳动报酬或者少支付劳动报酬的，应当支付劳动者已经获得的劳动报酬，并按照劳动合同约定或者依照国家规定支付赔偿金。
”三、诉讼请求1. 被告公司应立即支付拖欠工资元给原告。
2. 被告公司应支付本案的诉讼费用。
四、证明材料1. 劳动合同及其变更协议；2. 原告提供的与被告公司的沟通记录及催促支付的证据；3. 原告提供的工资支付记录；4. 其他与本案相关的证明材料。
五、案件审理程序1. 本案应以民事诉讼方式进行审理；2. 对于本案的举证责任，本人担负举证责任，但请贵庭根据被告公司的信息披露义务，对被告公司的支付情况进行调查和调取相应证据；3. 贵庭可以根据本案情况，进行案件调解或者裁定支付欠薪；4. 本案的诉讼请求未尽事宜，可根据情况进一步处理。
以上事实和理由，本人作为原告，根据法律规定，请求贵庭立案受理，并对本案进行调查、审理以及判决，保障本人的合法权益。
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状人民法院：原告：XXX住所地：XXX被告：XXX住所地：XXX案由：拖欠工资纠纷恭敬的法院：原告XXX，系被告XXX公司的一位前员工，现因被告拖欠工资一事，依法向贵院提起民事诉讼，请求法院依法审理，保护原告的合法权益。
一、案件事实和理由原告自XXXX年XX月XX日起，在被告XXX公司担任XXXX职务，工作表现良好，履行了劳动合同所规定的义务。
然而，自XXXX年XX月XX日起，被告开始拖欠原告的工资。
据原告提供的相关证据，包括但不限于工资条、劳动合同、劳动纠纷调解协议等，证明原告的工资应当按照劳动合同约定的金额和时间支付。
然而，被告违反劳动合同约定，拖欠了原告XXX元的工资。
原告多次与被告进行沟通和商议，要求被告支付拖欠的工资，但被告以各种理由拒绝支付或者推委支付的责任。
原告已竭力解决此纠纷，但被告无诚意解决问题，故不得已向法院起诉。
二、诉讼请求基于上述事实和理由，原告提出以下诉讼请求：1. 被告应即将支付拖欠的工资XXX元，以及根据劳动合同约定的迟延支付违约金XXX元；2. 被告应支付原告的诉讼费用；3. 其他应由被告承担的合理费用。
三、证据及证据来源原告提供以下证据：1. 劳动合同：原告与被告签订的劳动合同，合同明确约定了工资金额和支付时间；2. 工资条：原告提供的工资条证明了被告已拖欠原告的工资；3. 劳动纠纷调解协议：原告与被告曾经进行劳动纠纷调解，被告承认了拖欠工资的事实。
四、法律依据1. 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位应当按照劳动合同约定的支付劳动者的工资；2. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条：用人单位未按照劳动合同约定支付劳动者工资的，劳动者有权依法要求支付工资；3. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条：用人单位未按照劳动合同约定支付劳动者工资的，应当支付劳动者工资总额百分之五十以上百分之二倍以下的赔偿金。
五、诉讼费用原告请求被告承担本案的诉讼费用。
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免费民事起诉状案例范文【案例范文】原告：XXX（姓名）被告：XXX（姓名）诉讼请求：1. 请求法院判决被告支付原告工资未支付部分共计XXX元；2. 请求法院判决被告支付原告违约金共计XXX元；3. 请求法院判决被告支付原告律师费共计XXX元；4. 请求法院判决被告承担本案的诉讼费用。
事实和理由：1. 原告与被告签订了一份劳动合同，约定原告每月工资为XXX元；2. 在合同有效期内，被告未按时支付原告工资，拖欠工资共计XXX元；3. 根据劳动合同法的规定，被告应当按时支付原告工资，被告的行为违反了劳动合同法的规定；4. 根据劳动合同法的规定，被告应当支付原告违约金，作为对原告拖欠工资行为的补偿；5. 为了维护自己的合法权益，原告不得不委托律师处理本案，产生了一定的律师费用；6. 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，被告应当承担本案的诉讼费用。
证据：1. 劳动合同；2. 工资支付记录；3. 律师委托书；4. 律师费发票；5. 其他相关证据。
法律依据：1. 《中华人民共和国劳动合同法》；2. 《中华人民共和国民事诉讼法》。
审理程序：1. 原告向法院递交起诉状和相关证据；2. 法院受理原告的起诉，并通知被告出庭；3. 法院组织庭前调解，如调解不成，进入庭审程序；4. 原告和被告在庭审中提供证据，进行辩论；5. 法院进行裁决，判决被告支付原告工资未支付部分、违约金和律师费，并承担诉讼费用。
附言：本案中，原告请求法院判决被告支付工资未支付部分、违约金和律师费，并承担诉讼费用，是基于劳动合同法的规定和维护自己的合法权益。
希望法院能够公正审理本案，依法判决。
两篇关于拖欠工资的民事诉状范本
两篇关于拖欠工资的民事诉状范本：**《民事诉状范本一》**原告：[原告姓名]，[性别]，[民族]，[身份证号码]，住址：[常住地址]，联系电话：[联系电话]。
被告：[被告公司名称]，统一社会信用代码：[公司代码]，住所地：[公司地址]，联系电话：[公司电话]。
法定代表人：[法人姓名]，职务：[法人职务]。
诉讼请求：1. 请求判令被告支付原告拖欠的工资共计人民币[X]元（大写：[具体大写金额]）。
2. 请求判令被告支付原告因拖欠工资产生的经济补偿金人民币[X]元（大写：[具体大写金额]，经济补偿金按照拖欠工资总额的[X%]计算）。
3. 请求判令被告承担本案的全部诉讼费用。
事实与理由：原告于[入职日期]与被告签订了劳动合同，约定原告在被告处担任[工作岗位]，月工资为人民币[X]元。
原告一直按照合同约定履行工作职责，但被告却未按时足额支付原告工资。
自[具体拖欠工资起始日期]起至[起诉之日]止，被告累计拖欠原告工资达[X]个月，共计人民币[X]元。
原告曾多次向被告催要拖欠的工资，但被告均以各种理由推脱，至今仍未支付。
被告的行为严重违反了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，侵害了原告的合法权益，给原告的生活造成了极大的困难。
综上所述，为维护原告的合法权益，特向贵院提起诉讼，恳请贵院依法判如所请。
证据和证据来源，证人姓名和住所：1. 劳动合同，证明原告与被告之间存在劳动关系以及双方对工资等事项的约定。
该证据由原告持有。
2. 工资发放记录（银行流水、工资条等），证明被告拖欠原告工资的事实及具体金额。
该证据由原告持有或可向相关银行、被告公司财务部门调取。
3. 催要工资的聊天记录、通话录音等，证明原告曾向被告主张权利。
该证据由原告持有。
此致[具体管辖法院名称]附：本起诉状副本[x]份起诉人(签名)：[原告姓名][起诉日期]**《民事诉状范本二》**原告：[原告姓名]，[性别]，[出生日期]，民族：[民族]，住址：[现住址]，公民身份号码：[身份证号码]，联系电话：[联系电话]。
拖欠工资民事诉讼起诉状范本
拖欠工资民事诉讼起诉状范本一、背景介绍工资是劳动者通过劳动所获得的报酬，是劳动者合法权益的重要组成部分。
然而，在现实生活中，有些雇主存在拖欠工资的行为，严重侵害了劳动者的合法权益。
为维护劳动者的权益，劳动者可以通过民事诉讼的方式向法院起诉雇主，要求支付拖欠的工资。
二、起诉状内容根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，本人决定向法院提起民事诉讼，特向法院提交以下起诉状：1. 原告基本信息•姓名：[原告姓名]•性别：[原告性别]•年龄：[原告年龄]•职业：[原告职业]•联系方式：[原告联系方式]2. 被告基本信息•公司名称：[被告公司名称]•法定代表人：[被告法定代表人姓名]•公司地址：[被告公司地址]•联系方式：[被告公司联系方式]3. 诉讼请求本人要求法院判决被告支付拖欠的工资及其相关权益，具体要求如下： 1. 被告支付拖欠工资：[具体金额]元； 2. 被告支付工资滞纳金：[具体金额]元； 3. 被告支付工资补偿金：[具体金额]元； 4. 被告支付诉讼费用。
4. 事实和理由根据以下事实和理由，本人要求法院判决被告支付拖欠的工资： 1. 在[具体时间]，本人与被告签订劳动合同，合同约定本人每月工资为[具体金额]元； 2. 自[具体时间]起，被告开始拖欠本人工资； 3. 本人多次向被告提出支付工资的要求，但被告未予以回应； 4. 根据《中华人民共和国劳动法》第十三条和第三十六条的规定，劳动者有权获得劳动报酬，雇主应当按时支付劳动者的工资。
5. 相关证据本人拥有以下证据证明被告拖欠工资的事实： 1. 劳动合同：附上劳动合同原件；2. 工资支付记录：提供工资支付记录的复印件；3. 工资要求函：附上本人多次向被告提出支付工资的要求函及相关回执。
6. 诉讼请求基于以上事实和理由，本人请求法院做出以下判决： 1. 判决被告支付拖欠工资：[具体金额]元； 2. 判决被告支付工资滞纳金：[具体金额]元； 3. 判决被告支付工资补偿金：[具体金额]元； 4. 判决被告支付诉讼费用。
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民事起诉状
原告：刘**，女，29岁，，汉族，住深圳市南山区创业路***大厦**室（邮编518000），联系电话×××××××。
被告：上海**房地产经纪有限公司，法定代表人蒋*，住所上海市长宁区***路**号底层甲（邮编200051），联系电话021－********。
请求事项：
1、请求被告支付原告2006年9月1日至2006年11月30日的工资共计18000元，以及25％的经济补偿金4500元。
2、请求被告为原告补缴2006年4、6、10、11月共4个月外来从业人员综合保险。
3、本案诉讼费由被告承担。
事实和理由：
原告于2006年3月20日与被告建立事实劳动关系，并在被告单位担任董事助理职务，工资为6000元/月。
2006年11月29日，被告通过岗位调动的方式被将原告派遣至被告上级单位深圳××置业评估有限公司担任客户服务部经理，工资降为4500元/月。
原告在被告工作期间，被告拖欠原告2006年9、10、11三个月的工资共计18000元，原告曾多次向被告催讨，被告每次都承诺等财务状况好转后再支付。
但2007年4月25日，在未提前通知原告的情况下，被告伙同上级单位深圳××置业评估有限公司找借口于当日将本人辞退。
原告认为，依法足额向劳动者支付工资是用人单位的法定义务，被告无正当理由企图逃避这一法定义务，除应全额支付拖欠工资外，还应加付25％的经济补偿金。
此外，被告还欠缴原告外来从业人员综合保险理应补缴。
为维护原告合法权益，现起诉至你院，希望能支持原告诉请。
此致
上海××区人民法院
原告：（签名）
年月日
1。