陈安之设定目标的五项原则

3A·高绩效人士行动日志

设定目标的五项原则：⊙明确具体⊙量化衡量⊙具有挑战⊙长短结合⊙完成时限

分解目标的六大步骤：⊙规划你的人生蓝图⊙设定中、近期目标⊙设定年度目标⊙把年度目标拆分到月⊙把月目标拆分到周⊙把周目标拆分到日

达成目标的四条建议：⊙头一天晚上设定明日目标⊙上周五前设定下周目标⊙上月30日前设定下月目标⊙上年度11月30日前设定明年目标

激发行动的六大步骤：

①我要得到怎样的结果：

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人生蓝图规划表

中期目标

近期目标

09年度工作目标

09年度生活目标

五项管理—行动日志

时间管理针对下表每一项内容自我检视，做到的打√，然后计算一下做到事项的百分比。一月后再做一次，就能看出时间管理的进步。

现在我已做到＿项＿年＿月＿日现在做到事项的百分比＿% 一月后我做到＿项＿年＿月＿日一月后做到事项百分比＿%

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