足浴店员工薪资保底发放协议合同书

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简易足浴技师劳动合同6篇

简易足浴技师劳动合同6篇

简易足浴技师劳动合同6篇篇1简易足浴技师劳动合同甲方(雇主):身份证号码:联系地址:联系电话:乙方(劳动者):身份证号码:联系地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则,达成如下协议,以明确双方的权利和义务:一、工作内容乙方将以简易足浴技师的身份为甲方提供专业足浴服务,包括足部按摩、泡脚、推拿等服务项目。

乙方需按照甲方的安排和要求进行工作,确保服务质量和客户满意度。

二、工作时间乙方工作时间为每天8小时,包含1小时的休息时间。

具体工作时间由甲方安排并提前告知乙方。

三、工资待遇1. 乙方的工资待遇为每月X元,月底发放。

工资不含个人所得税,乙方需自行缴纳。

2. 如乙方在工作中表现突出,甲方可以适当提高其工资待遇。

四、工作保障1. 乙方在工作期间如有意外伤害,甲方需承担相应的工伤保险费用。

2. 乙方在工作期间如生病需要请假,须提前告知甲方并提供相关病假证明。

五、合同期限本合同自双方签署之日起生效,有效期为X年。

合同期满后,如双方同意可以续签。

六、违约责任1. 乙方如在工作中违反相关规定,甲方有权根据情节轻重采取相应的处罚措施,包括警告、罚款等。

2. 乙方如违约解除合同,需承担相应的违约责任,并赔偿甲方的损失。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可协商解决,也可依据相关法律法规进行处理。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,合同自双方签署后生效。

甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:签订日期:以上为简易足浴技师劳动合同内容,希望双方能够遵守合同规定,共同维护工作秩序,实现合作共赢。

祝双方工作顺利,生活幸福!篇2简易足浴技师劳动合同甲方:(公司/个人)__________(以下简称甲方)乙方:(个人)_____________(以下简称乙方)鉴于甲方为经营足浴服务业务,乙方具备从事足浴服务技术,并且甲乙双方经协商同意,就乙方受雇从事足浴服务技师的相关事宜,订立本劳动合同。

足浴店保底劳动合同

足浴店保底劳动合同

足浴店保底劳动合同第一篇范文:合同编号:__________甲方(雇主):__________足浴店乙方(雇员):__________鉴于甲方为合法经营的足浴店,乙方愿意加入甲方工作,且双方达成一致,特订立本合同,共同遵守。

第一条工作内容1.1 乙方在甲方的足浴店内担任__________职位,负责__________工作。

1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

第二条合同期限2.1 本合同自双方签字之日起生效,有效期为__________年,自__________年____月____日至__________年____月____日。

2.2 合同期满后,如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。

第三条保底工资3.1 乙方在合同期间的保底工资为每月人民币__________元。

3.2 乙方达到甲方规定的业绩指标后,甲方应按约定支付乙方保底工资。

3.3 如乙方未达到甲方规定的业绩指标,甲方有权按照实际情况调整乙方的工资待遇。

第四条奖金及提成4.1 乙方按照甲方的业绩考核标准,完成或超额完成任务后,有权获得相应的奖金及提成。

4.2 奖金及提成的具体数额和比例,由双方另行协商确定。

第五条工作时间5.1 乙方每周工作时间不得少于__________小时,具体工作时间由甲方根据业务需要合理安排。

5.2 乙方享有国家法定节假日休息,如需加班,应按照法律规定支付加班费。

第六条社会保险6.1 甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2 乙方应按时缴纳社会保险费,如有特殊情况,需提前向甲方说明。

第七条劳动保护7.1 甲方应按照国家规定,为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件。

7.2 甲方应定期对乙方进行安全、卫生培训,提高乙方自我保护意识。

第八条保密协议8.1 乙方在合同期间及合同期满后,不得泄露甲方的商业秘密、客户资料等敏感信息。

8.2 如乙方违反保密协议,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

足浴保底协议书范本

足浴保底协议书范本

足浴保底协议书范本甲方(服务提供方):_________________________乙方(服务接受方):_________________________鉴于甲乙双方就足浴服务达成合作意向,为明确双方的权利义务关系,特订立本保底协议书。

一、服务内容甲方同意为乙方提供足浴服务,服务内容包括但不限于足部按摩、足部护理等。

二、服务时间双方约定服务时间为每周一至周五的下午2点至晚上10点,乙方需提前一天预约。

三、保底条款1. 甲方保证在约定的服务时间内,为乙方提供至少4小时的足浴服务。

2. 若乙方在约定时间内未能使用完保底服务时间,甲方不得向乙方收取额外费用。

3. 若乙方在约定时间内使用服务时间超过保底时间,甲方有权按实际服务时间向乙方收费。

四、服务费用1. 保底服务费用为每月人民币____元,乙方需在每月的第一天支付给甲方。

2. 若乙方在约定时间内使用服务时间超过保底时间,超出部分按每小时人民币____元计费。

五、违约责任1. 若甲方未能在约定时间内提供保底服务,需按未提供服务时间的比例退还乙方已支付的费用。

2. 若乙方未按时支付服务费用,甲方有权暂停服务,并按逾期天数收取滞纳金。

六、协议变更与解除1. 双方可协商变更或解除本协议,但需书面形式通知对方。

2. 若一方违反协议条款,另一方有权解除协议,并要求对方承担违约责任。

七、争议解决本协议在履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

八、其他1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方代表签字:_____________________乙方代表签字:_____________________签订日期:____年__月__日。

沐足保底协议书7篇

沐足保底协议书7篇

沐足保底协议书7篇篇1甲方(公司):XXXX沐足疗休中心乙方(员工):[你的名字]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事沐足疗休工作。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的场所。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为甲方规定的班次。

2. 乙方享有国家法定假期及甲方规定的假期。

3. 甲方因工作需要,经与乙方协商同意后,可安排乙方加班。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方在试用期的工资为每月XX元。

试用期满后,根据乙方的表现和业绩,甲方有权决定是否调整乙方的工资。

2. 甲方按月支付乙方工资,并代扣代缴个人所得税。

3. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

五、社会保险及住房公积金1. 甲方按规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有住房公积金,具体数额及缴纳方式按甲方规定执行。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对工作中涉及的商业秘密及其他敏感信息承担保密义务。

2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为半年至一年),不得在甲方经营场所周边从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任及赔偿1. 甲乙双方在履行本协议过程中,如一方违约,应承担违约责任并赔偿因此造成的损失。

2. 乙方在协议期限内擅自离职的,应赔偿甲方因此造成的损失。

3. 甲方违反协议规定,单方解除劳动合同的,应承担违约责任并赔偿乙方的损失。

八、其他约定事项1. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。

协商不成的,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

2. 本协议一式二份,双方各执一份。

自双方签字或盖章之日起生效。

3. 乙方确认已充分理解并同意本协议的内容,愿意遵守本协议的规定。

如有违反,愿意承担相应的法律责任。

4. 甲方确认已充分理解并同意本协议的内容,愿意遵守本协议的规定。

足疗保底合同5篇

足疗保底合同5篇

足疗保底合同5篇篇1甲方(雇主):________________乙方(雇员):________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事足疗服务,为明确双方的权利和义务,达成以下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方之间的足疗服务关系,确定双方的权利和义务,保障双方的合法权益。

二、工作内容和地点1. 乙方应按照甲方的要求,提供足疗服务,包括按摩、泡脚、护理等。

2. 工作地点为甲方的足疗店,具体地址_________________________。

三、工作时间和薪酬1. 工作时间为每天________小时,具体安排由甲方根据需要进行调整。

2. 薪酬为底薪加提成的方式,底薪为________元/月,提成为服务收入的________%。

3. 甲方应按时支付乙方的薪酬,不得拖欠。

四、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等保密信息予以保密,不得泄露给外部人员。

2. 乙方在离职后,仍应继续履行保密义务,不得利用甲方商业秘密从事竞争业务。

五、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方的薪酬,应按照未支付金额的____%支付违约金。

2. 若乙方在工作中出现重大失误或违反规章制度,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

3. 若乙方泄露甲方的商业秘密,应承担相应的法律责任。

六、合同期限本合同期限为____年/月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

七、其他条款1. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

2. 乙方应积极参加甲方组织的培训,提高服务质量。

3. 甲乙双方应共同遵守国家法律法规,维护社会秩序。

4. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

5. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

八、争议解决如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、合同的生效本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

足疗保底合同6篇

足疗保底合同6篇

足疗保底合同6篇篇1甲方(雇主):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(员工):____________________地址:____________________联系方式:____________________鉴于甲乙双方经友好协商,乙方同意在甲方从事足疗工作,为明确双方权益,特订立本合同。

一、合同期限1. 合同起始日期:____年__月__日2. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事足疗工作,并严格遵守甲方的规章制度。

2. 乙方的主要工作内容包括但不限于:足部按摩、穴位按压、泡脚护理等。

三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向乙方支付工资,工资标准不低于当地最低工资标准。

2. 工资支付方式:月薪/底薪+提成。

底薪为每月____元,提成为每单业务____%。

3. 甲方应按时足额支付工资,不得无故拖欠。

4. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假。

5. 甲方为乙方缴纳社会保险(五险/五险一金)。

四、工作时间及休息休假1. 工作时间:每日工作____小时,具体根据甲方安排调整。

2. 休息休假:每周至少休息____天,具体休息日根据甲方规定执行。

3. 加班事宜:因工作需要加班时,应按照国家规定支付加班费。

五、培训及提升1. 甲方有权根据工作需要组织相关培训,乙方应积极参加。

2. 甲方应提供职业发展平台,乙方表现优秀者可获得晋升机会。

六、保密及竞业禁止条款1. 乙方应对在工作中获知的客户信息、商业机密等予以保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方在离职后一定期限内(例如一年)不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任1. 若甲方未按时足额支付工资,应按国家相关规定支付经济补偿。

2. 若乙方违反保密及竞业禁止条款,应承担相应的法律责任。

3. 其他违约情形,根据合同约定及国家法律法规承担相应责任。

足疗保底合同7篇

足疗保底合同7篇

足疗保底合同7篇篇1甲方(雇主):______________________乙方(雇员):______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事足疗工作,为明确双方权益,防止纠纷,经双方平等自愿,协商一致,达成以下足疗保底合同:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的场所从事足疗工作,并严格遵守甲方的规章制度。

2. 乙方的主要工作职责为提供足疗服务,包括但不限于足部按摩、穴位按压等。

三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向乙方支付薪酬,薪酬构成为基本工资加业绩奖金。

2. 甲方应按月支付乙方薪酬,支付日期为每月的____日。

3. 除基本工资外,乙方业绩奖金根据业绩考核情况确定,具体标准按照甲方相关规定执行。

4. 乙方享有法定节假日休息的权利,具体休息日按照甲方规定执行。

四、保底工资1. 甲方应支付乙方的保底工资为每月____元。

2. 保底工资为乙方每月的最低收入保障,无论业绩情况如何,甲方均应按时足额支付。

五、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等予以保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方在离职后,仍应履行保密义务,直至保密信息被公开或者保密责任期限届满。

六、违约责任1. 若甲方未按时足额支付乙方薪酬或未履行其他合同义务,应承担违约责任,支付违约金并赔偿乙方损失。

2. 若乙方违反保密条款或者未履行其他合同义务,应承担违约责任,支付违约金并赔偿甲方损失。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(雇主):______________________(签字盖章)乙方(雇员):______________________(签字盖章)日期:____年____月____日八、足疗服务的质量要求及考核标准:1. 乙方应提供高品质的足疗服务,严格遵守按摩技术操作规范,确保客户满意度。

足浴店员工薪资保底发放协议(共5篇)

足浴店员工薪资保底发放协议(共5篇)

足浴店员工薪资保底发放协议(共5篇)第一篇:足浴店员工薪资保底发放协议伊康丽尔国际连锁滨江店足浴部员工薪资保底发放协议为提升足浴技师工作积极性,确保技师劳动所得公平公正公开的原则,经公司与技师友好协商,确立本协议:提成奖励:原价:4:6分成;会员:5:5分成;点钟:奖励5元/个加钟:奖励5元/个加班:奖励5元/个充卡:奖励50元/千男技师薪资考核标准:自入职起,参与手法考核通过后,上岗底薪(1200)/月+上钟提成,底薪共计为(3)个月;参与底薪期间,男技师每月度综合业绩要求不得低于(5000)元(不含充卡);低于(5000)/月,则扣除底薪(300)/月;女技师薪资考核标准:自入职起,参与手法考核,正式上岗后保底工资(5000)元/月,保底(2)个月,参与保底须做满(12)个月以上,若未做满(12)个月,按照实际所做月份天数计算保底,保底按照比例扣除,具体由财务部计算。

正常离职须提前(1)个月书面请示,但须店方招到合适的人员或自己成功推荐(1)人办理交接后方可离职。

若违反公司制度,按照足浴部规章制度实施。

具体按规章制度实施!每月综合业绩(不含充卡)第1名,奖励300元;每月点钟(含加钟)第1名奖励200元,要求个人20个点钟以上为基础;每月充卡(含老会员续充)第1名奖励200元,要求个人充卡3000以上为基础;扣罚机制每月综合业绩(不含充卡)最后1名,扣100元;每月点钟(含加钟)最后1名扣80元;(点钟8个以上不扣);每月充卡(含老会员续充)最后1名扣50元;每月寝室水电费按当月缴纳水电数额均摊;每月公休3天,若不休正常上班,按全勤计算,全勤包括不迟到、早退、请假、病假等,奖励100元;迟到早退按公司考勤制度实施;补充协议:.技师签名:技师工号:身份证号:入职日期:第二篇:足浴技师保底管理办法足浴技师保底管理办法为了更好更有效的加强足浴技师整体水平、提高足浴经营业绩、提升足浴品牌,结合实际,现对足浴经营管理做以下补充规定:1、凡介绍足浴技师来本店上班的,正式上岗满30天后给予介绍人奖励500元/个技师。

足浴技师保底协议范文

足浴技师保底协议范文

甲方(雇主)信息:●公司名称:_____________●注册地址:_____________●法定代表人/负责人:_____________●联系电话:_____________乙方(足浴技师)信息:●姓名:_____________●身份证号码:_____________●住址:_____________●联系电话:_____________鉴于甲方聘用乙方为足浴技师,为明确双方权利义务,保障双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本保底协议,共同遵守以下条款:一、协议基本信息1.本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意在甲方指定地点(_________)担任足浴技师职务。

二、保底薪资条款1.甲方承诺,在协议有效期内,无论乙方业绩如何,每月向乙方支付不低于人民币____元的保底薪资。

2.保底薪资支付时间为每月____日前,以银行转账方式发放。

三、工作职责与要求1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从工作安排,完成足浴服务任务。

2.乙方需具备专业的足浴技能和服务态度,确保顾客满意度。

3.乙方应保持良好的个人卫生习惯,维护店内环境卫生。

四、业绩考核标准1.甲方将根据乙方的服务数量、服务质量及客户反馈等综合因素进行业绩考核。

2.考核周期为每月一次,具体考核标准由甲方制定并提前告知乙方。

五、保底薪资发放条件1.乙方需按时出勤,每月出勤天数不低于____天(具体天数由甲方根据经营情况确定)。

2.乙方在协议期内未发生严重违反甲方规章制度或职业道德的行为。

六、提成与奖金制度1.除保底薪资外,乙方还可根据实际完成的业绩享受提成,提成比例为____%。

2.甲方将根据经营状况和乙方表现,适时发放奖金以资鼓励。

七、保密与竞业限制1.乙方应保守甲方的商业秘密,包括客户信息、技术资料等,未经甲方同意,不得泄露给第三方。

足浴店员工保底协议书模板

足浴店员工保底协议书模板

足浴店员工保底协议书模板甲方(雇主):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方为一家合法注册并经营足浴服务的公司,乙方为具有足浴服务经验的专业人士,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,就乙方在甲方处从事足浴服务工作,达成以下保底协议书:第一条工作内容与职责1.1 乙方同意在甲方指定的足浴店提供足浴服务。

1.2 乙方应遵守甲方的规章制度,保证服务质量,维护甲方的声誉和利益。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间由甲方根据经营需要安排,但应符合国家有关劳动时间的规定。

2.2 乙方应按照甲方的安排准时上下班,不得无故迟到、早退或缺勤。

第三条保底工资3.1 甲方承诺向乙方提供每月不低于人民币___________元的保底工资。

3.2 保底工资的支付方式为每月___________日通过银行转账至乙方指定账户。

第四条业绩提成4.1 乙方除保底工资外,根据实际业绩可获得提成,提成比例及计算方式由甲方制定并告知乙方。

4.2 提成的支付方式与保底工资相同。

第五条社会保险与福利5.1 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体内容由甲方根据实际情况确定。

第六条保密条款6.1 乙方应对在工作期间获悉的甲方商业秘密、客户资料等信息保密,未经甲方书面同意,不得泄露给第三方。

6.2 保密义务在本协议终止后继续有效。

第七条违约责任7.1 如甲方未按时支付保底工资或提成,应按逾期金额的___________%向乙方支付违约金。

7.2 如乙方违反本协议规定,甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。

第八条协议的变更与解除8.1 双方协商一致,可以变更或解除本协议。

8.2 一方违反本协议规定,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。

第九条争议解决9.1 本协议在履行过程中发生的争议,双方应首先通过协商解决。

9.2 协商不成时,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

沐足保底协议书

沐足保底协议书

沐足技师保底协议书合同编号:[编号]甲方(用人单位):名称:地址:法定代表人:联系电话:乙方(沐足技师):姓名:身份证号码:联系电话:住址:鉴于甲方需要乙方提供沐足服务,为保障乙方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,经甲乙双方平等协商,达成如下保底协议:第一条协议期限本协议有效期自[开始日期]至[结束日期],共[时长]个月。

第二条保底工资1. 甲方承诺在协议有效期内,无论乙方的工作量如何,每月至少支付乙方保底工资人民币[保底工资金额]元。

2. 若乙方在协议期内实际收入低于保底工资,甲方将在下月补足差额。

第三条工作要求1. 乙方需遵守甲方的规章制度,按时上下班,服从工作安排。

2. 乙方需保持良好的职业形象和服务态度,提供优质的服务。

第四条提成与奖金1. 除保底工资外,乙方根据实际服务项目和业绩享有提成和奖金。

2. 提成比例为[提成比例]%,奖金发放标准为[奖金标准]。

第五条保底条件1. 乙方需在协议期内持续为甲方提供服务,不得无故缺勤。

2. 乙方违反甲方规定,甲方有权扣除相应保底工资。

第六条协议终止1. 协议到期自然终止,双方可协商续签。

2. 任何一方提前解除协议,需提前[提前通知期]天书面通知对方。

第七条争议解决双方因本协议发生争议,应友好协商解决;协商不成,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

第八条其他1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方签字:__________ 日期:_________乙方签字:__________ 日期:_________。

足疗正规保底协议书范本(3篇)

足疗正规保底协议书范本(3篇)

第1篇甲方(足疗店):【足疗店名称】乙方(足疗师):【足疗师姓名】鉴于:1. 甲方经营【足疗店名称】,提供足疗服务。

2. 乙方具备从事足疗服务的专业能力和资质,希望加入甲方,从事足疗师工作。

3. 甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:第一条协议期限1. 本协议期限自【开始日期】起至【结束日期】止,共计【服务期限】年。

第二条服务内容1. 乙方同意在甲方提供的足疗店内,按照甲方规定的服务标准和流程,为顾客提供专业的足疗服务。

2. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,确保服务质量,维护甲方形象。

第三条保底工资1. 甲方承诺在协议期间,为乙方提供保底工资,具体金额为【保底工资】元/月。

2. 保底工资的计算方式为:每月保底工资=【保底工资】元。

3. 如乙方在一个月内的实际收入低于保底工资,甲方将按保底工资支付。

第四条工资支付1. 甲方每月【支付日期】前支付乙方上月工资。

2. 工资支付方式为现金支付或银行转账,乙方应提供有效的收款账户信息。

第五条奖金及提成1. 甲方将根据乙方的实际工作表现和服务质量,给予一定的奖金及提成。

2. 奖金及提成的具体标准和计算方法由甲方另行制定,并书面通知乙方。

第六条工作时间及休息1. 乙方的工作时间为每日【工作时间】小时,每周【工作天数】天。

2. 乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇。

3. 甲方应保证乙方每周至少休息【休息天数】天。

第七条社会保险及福利1. 甲方将为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方将为乙方提供法定节假日加班工资、带薪年假等福利待遇。

第八条违约责任1. 如乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。

2. 如甲方违反本协议约定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

第九条保密条款1. 乙方同意对本协议内容以及甲方商业秘密进行保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。

足浴店技师入职保底合同书

足浴店技师入职保底合同书

足浴店技师入职保底合同书甲方(雇主): [公司名称]乙方(雇员): [技师姓名]合同编号: [合同编号]签订日期: [签订日期]一、合同期限1. 本合同自[起始日期]起至[结束日期]止,为期[合同期限]。

2. 试用期为[试用期时长],自[试用期起始日期]至[试用期结束日期]。

二、工作内容和岗位1. 乙方同意在甲方的足浴店担任技师,负责提供足浴服务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从工作安排,保证服务质量。

三、保底工资1. 乙方在合同期内享有保底工资,保底工资为[保底工资金额]元/月。

2. 若乙方在合同期内的实际收入低于保底工资,甲方应补足差额。

四、工作时间和休息1. 乙方工作时间按甲方规定执行,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

2. 乙方享有国家法定节假日休息的权利。

五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

六、合同变更、解除和终止1. 合同一经签订,双方均应遵守。

如需变更合同内容,应经双方协商一致,并以书面形式确定。

2. 任何一方提前解除合同,应提前[提前通知天数]天书面通知对方。

3. 合同期满,如双方同意续签,应提前[续签通知天数]天书面通知对方。

七、违约责任1. 任何一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。

2. 乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应予以赔偿。

八、争议解决双方因履行合同发生争议,应通过协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签章): [公司名称]乙方(签字): [技师姓名]签订地点: [签订地点]签订日期: [签订日期]附件:1. 乙方身份证复印件2. 乙方健康证明复印件3. 甲方营业执照复印件请注意,以上内容为示例文本,实际合同应根据具体情况和当地法律法规进行调整。

足疗店保底合同协议书

足疗店保底合同协议书

甲方(以下简称“甲方”):[足疗店名称]乙方(以下简称“乙方”):[个人或公司名称]鉴于甲方拥有[足疗店名称]的合法经营权,为保障乙方在经营过程中获得稳定的收入,双方本着平等互利、协商一致的原则,就乙方在甲方足疗店从事经营活动达成以下协议:一、协议内容1. 乙方同意在甲方足疗店从事足疗服务相关工作,具体岗位为[具体岗位名称]。

2. 甲方承诺在乙方每月服务满[具体天数]天的情况下,给予乙方保底工资,每月保底工资为人民币[保底工资数额]元。

3. 乙方每月工资构成包括保底工资和提成部分。

提成部分按照甲方规定的提成比例和标准计算。

4. 甲方提供乙方必要的培训,乙方应按照甲方要求参加培训,并取得相应的资格证书。

5. 乙方在甲方足疗店工作期间,应遵守甲方各项规章制度,服从甲方管理。

二、工作内容1. 乙方负责足疗店日常的足疗服务,包括但不限于足浴、按摩、拔罐等。

2. 乙方应按照甲方要求提供优质、专业的服务,维护甲方足疗店的声誉。

3. 乙方应保持良好的工作态度,积极与顾客沟通,提高顾客满意度。

三、保底工资支付1. 甲方应在每月[具体日期]前支付乙方上一个月的保底工资。

2. 如乙方当月服务天数不足[具体天数],甲方将根据实际服务天数按比例计算保底工资。

四、合同期限1. 本协议有效期为[合同期限],自[起始日期]起至[终止日期]止。

2. 合同期满后,如双方无异议,可续签本协议。

五、违约责任1. 乙方违反本协议规定,甲方有权解除本协议,并要求乙方赔偿由此造成的损失。

2. 甲方违反本协议规定,未按时支付保底工资,应向乙方支付违约金,违约金为[违约金数额]元。

六、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):________乙方(签字):________签订日期:________年________月________日。

足浴店员工拿保底的合同

足浴店员工拿保底的合同

合同编号:_______甲方(足浴店名称):____________________地址:____________________________________联系电话:______________________________乙方(员工姓名):_____________________性别:_____________________________出生日期:_____________________________身份证号码:_____________________________联系电话:_____________________________鉴于甲方经营足浴业务,乙方愿意加入甲方工作,双方经友好协商,达成如下协议:一、工作岗位与职责1. 乙方同意在甲方指定的足浴店内担任服务员岗位,负责为顾客提供专业的足浴服务。

2. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,确保服务质量。

二、工作时间与休息1. 乙方的工作时间为每天8小时,每周工作5天,具体工作时间由甲方根据业务需求安排。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息,以及年假、病假等休假待遇。

三、薪资待遇1. 乙方每月基本工资为人民币_______元(大写:_______元整)。

2. 乙方每月保底工资为人民币_______元(大写:_______元整),无论当月实际收入如何,甲方保证乙方每月收入不低于保底工资。

3. 乙方完成每月工作任务的,甲方将根据实际完成情况给予相应的提成或奖金。

4. 乙方在试用期内,如表现良好,甲方将按月支付试用期满后的保底工资。

四、社会保险与福利1. 甲方将为乙方缴纳国家规定的五险一金,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2. 甲方将为乙方提供年度体检,保障乙方身体健康。

五、合同期限1. 本合同期限为_______个月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

足疗保底合同4篇

足疗保底合同4篇

足疗保底合同4篇篇1甲方(雇主):___________乙方(雇员):___________鉴于甲乙双方同意根据平等、自愿、公平的原则,就甲方向乙方提供足疗保底工作的相关事宜,为明确双方的权利与义务,达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲、乙双方在足疗保底工作过程中的权利与义务,确保双方合法权益,促进双方共同发展。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事足疗工作,具体职责包括但不限于:足疗按摩、客户服务、环境维护等。

2. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,保证工作质量与效率。

三、工作时间及休息休假1. 工作时间:乙方应按照甲方的安排,按时上下班。

2. 休息休假:乙方有权享受国家法定节假日及甲方规定的休息日。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方应按照约定向乙方支付薪酬,包括基本工资、岗位津贴、绩效奖励等。

2. 保底工资:甲方应确保乙方的月工资不低于约定的保底工资。

3. 福利待遇:乙方有权享受甲方提供的相应福利待遇,如社保、公积金、年假等。

五、合同期限及续约1. 本合同期限为____年/月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同到期前,双方可协商续签本合同。

六、违约责任1. 若甲方未按照本合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,应承担违约责任。

2. 若乙方违反本合同约定,如擅自离岗、违反规章制度等,应承担相应的违约责任。

七、其他约定1. 双方应保守对方的商业秘密,不得泄露。

2. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

八、争议解决如双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、合同的生效本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(雇主):___________(签字/盖章)乙方(雇员):___________(签字/盖章)日期:____年__月__日篇2甲方(雇主):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方经友好协商,为明确双方权益关系,达成以下足疗保底合同:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方之间的雇佣关系,规定保底工资及相关福利待遇,确保乙方在甲方提供足疗服务期间享有公平合理的待遇。

足浴技师保底合同模板

足浴技师保底合同模板

足浴技师保底合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!足浴技师保底合同模板甲方(雇主):【甲方全称】地址:【甲方地址】联系电话:【甲方联系电话】乙方(雇员):【乙方全称】身份证号码:【乙方身份证号码】联系电话:【乙方联系电话】根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方担任足浴技师的相关事宜,达成如下合同:一、工作内容1. 乙方同意在甲方场所担任足浴技师,为顾客提供专业的足浴服务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

二、工作时间1. 乙方每周工作时间为【工作时间】天,每天工作时间为【工作小时】小时。

2. 乙方应按照甲方的要求参加法定节假日加班,具体加班安排由甲方根据实际经营需要进行调整。

三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币【基本工资】元。

2. 乙方享受甲方规定的绩效奖金、提成等福利待遇,具体标准按甲方规定执行。

3. 甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。

四、保底收入1. 为了保障乙方的收入,甲方承诺乙方每月保底收入为人民币【保底收入】元。

2. 如乙方实际收入低于保底收入,甲方将在下一个支付周期内补足差额。

五、合同期限1. 本合同期限为【合同期限】年,自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。

2. 合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。

六、违约责任1. 甲乙双方应严格履行本合同各项条款,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。

七、其他1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(雇主): 日期:【签字日期】【甲方盖章】 乙方(雇员): 日期:【签字日期】这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!。

足疗保底合同8篇

足疗保底合同8篇

足疗保底合同8篇篇1甲方(雇主):________________地址:________________联系方式:________________乙方(员工):________________地址:________________联系方式:________________鉴于甲乙双方经友好协商,乙方同意在甲方从事足疗工作,为明确双方的权利义务,达成如下保底合同:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的足疗店从事足疗师工作。

2. 乙方的工作内容包括但不限于:足疗、按摩、推拿等。

三、薪酬及福利待遇1. 薪酬结构:基本工资+业绩提成。

2. 保底工资:甲方每月向乙方支付保底工资人民币______元。

3. 业绩提成:乙方业绩提成根据甲方制定的相关规章制度确定。

4. 福利待遇:包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、带薪病假、节日福利等。

四、工作时间及休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要调整工作时间,甲方将提前通知乙方。

2. 休息休假:按照国家法定休息休假制度执行,如调休、年假等。

五、培训及提升1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加相关培训。

2. 乙方应积极参加培训,提升自身技能水平。

3. 乙方在工作中应不断研究创新,提高服务质量。

六、保密及竞业禁止1. 乙方应对工作中获知的甲方商业机密、客户信息等予以保密。

2. 乙方在合同期内及合同结束后一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任1. 若甲方未按时支付薪酬,应支付乙方滞纳金。

2. 若乙方违反合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。

八、其他约定1. 合同期间,甲乙双方应遵守国家法律法规,遵守甲方的规章制度。

2. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

足浴员工发工资合同协议书

足浴员工发工资合同协议书

足浴员工发工资合同协议书甲方(雇主):_____________________乙方(员工):_____________________鉴于甲方为一家合法注册并运营的足浴服务公司,乙方为具备相应资质和能力的足浴服务人员,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就乙方在甲方处从事足浴服务工作并由甲方支付工资事宜,达成如下协议:第一条工资支付1. 甲方同意按照本协议规定向乙方支付工资。

2. 工资支付标准为:基本工资+提成工资。

3. 基本工资为每月人民币______元,提成工资根据乙方当月完成的足浴服务次数和甲方规定的提成比例计算。

4. 工资支付时间为每月的第______日,甲方应按时足额支付乙方工资。

第二条工资调整1. 甲方有权根据公司经营状况和乙方的工作表现对工资进行调整。

2. 工资调整应提前通知乙方,并在调整后的次月开始执行。

第三条工资支付方式1. 甲方应通过银行转账的方式支付乙方工资。

2. 乙方应提供有效的银行账户信息,以便甲方按时支付工资。

第四条工资扣减1. 乙方因违反公司规章制度或工作失误给甲方造成损失的,甲方有权从乙方工资中扣除相应的赔偿金额。

2. 乙方因个人原因请假或旷工的,甲方有权按照公司规定扣除相应的工资。

第五条合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期满,双方可协商续签。

第六条违约责任1. 甲方未按时支付工资的,应按照未支付工资金额的______%向乙方支付违约金。

2. 乙方未履行合同义务或违反公司规定的,应按照公司规定承担相应的违约责任。

第七条争议解决1. 双方因履行本合同发生争议,应首先通过协商解决。

2. 协商不成的,可向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(签字):_____________________乙方(签字):_____________________签订日期:____年____月____日。

洗脚店合同协议书保底

洗脚店合同协议书保底

甲方(洗脚店):_________________地址:_________________联系电话:_________________乙方(保底方):_________________地址:_________________联系电话:_________________鉴于甲方拥有一家洗脚店,需聘请乙方提供保底服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1. 乙方负责为甲方洗脚店提供保底服务,包括但不限于以下内容:(1)负责洗脚店的整体运营管理;(2)制定合理的经营策略,提高店铺知名度和顾客满意度;(3)招聘、培训、管理员工,确保服务质量;(4)负责店内卫生、安全、消防等各项工作的落实;(5)定期向甲方汇报经营情况,接受甲方监督。

二、保底金额1. 乙方承诺每月向甲方支付保底金额人民币________元。

2. 甲方保证乙方在支付保底金额期间,享有洗脚店经营收益的50%。

三、结算方式1. 乙方每月向甲方支付保底金额,甲方在收到款项后,将保底金额及50%的经营收益支付给乙方。

2. 双方应在每月的______日前,将上月的经营情况及保底金额结算清楚。

四、违约责任1. 任何一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。

2. 乙方未按约定支付保底金额,每逾期一日,应向甲方支付相当于保底金额_____%的违约金。

3. 甲方未按约定支付保底金额及经营收益,每逾期一日,应向乙方支付相当于保底金额_____%的违约金。

五、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。

2. 如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他1. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):_________________乙方(盖章):_________________签订日期:____年____月____日。

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精心整理
精心整理
伊康丽尔国际连锁滨江店足浴部
员工薪资保底发放协议
为提升足浴技师工作积极性,确保技师劳动所得公平公正公开的原则,经公司与技师友好协商,确立本协议:
)/月,12)个月以上,若未做满(12)个月,按照实际所做月份天数计算保底,保底按照比例扣除,具体由财务部计算。

正常离职须提前(1)个月书面请示,但须店方招到合适的人员或自己成功推荐(1)人办理交接后方可离职。

若违反公司制度,按照足浴部规章制度实施。

具体按规章制度实施!
每月综合业绩(不含充卡)第1名,奖励300元;
精心整理
精心整理 每月点钟(含加钟)第1名奖励200元,要求个人20个点钟以上为基础;
每月充卡(含老会员续充)第1名奖励200元,要求个人充卡3000以上为基础;
扣罚机制
每月综合业绩(不含充卡)最后1名,扣100元;
每月点钟(含加钟)最后1名扣80元;(点钟8个以上不扣);
元;迟。

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