出纳面试题目 - 360文档中心

出纳面试问题答案大全

出纳面试问题答案1

1、什么是出纳登记制度？

答案：（1）指办理现金和实物收付、转移时，必须逐笔序时记载现金收入、付出日记簿和其他有关的账簿。及时反映收入或付出的现金（实物）数额和控制凭证的数量，不得延误。

（2）券别登记。指办理现金收付业务时，必须在收付款凭

证的背面加盖券别印章，并登记款项的券别张数和金额。

2、你认为财务工作对财务工作者而言最首要的要求是什么？为什么？

答案：财务工作者要加强自我管理，严禁触碰“警戒线”，严格遵守财经纪律，杜绝违规操作，“在干中学、在学中干”加强自身学习，树立终身学习的观念努力的不断提高专业水平适应公司发展的要求。这是我毕业的时候老师告戒我们的话，也是我亲身工作体会。

3、处理往来财款应注意什么？

答案：按往来单位的不同分别登记三栏式明细账，发生往来时及时登记，月底同往来单位进行核对。

4、转帐支票有何特点？限额是多少？填写要求？

（一）转帐支票特点

1、无金额起点的限制；

2、转账支票只能用于转账，不得支取现金；

3、转账支票可以转让给其他债权人；

4、客户签发的转账支票可直接交给收款人，由收款人到其

开户银行办理转帐；

5、付款人的开户银行和收款人的开户银行即可以是同一家

专业银行，也可以是不同的专业银行；

6、收、付款人必须在同一城区内或同一县区内的银行开立

存款帐户。

（二）转账支票最低限额为100元

（三）转账支票收款人写收款公司的名称，转帐支票只需要在正面盖你们公司的财务章和法人章。其它的和现金支票没有区别。

5、什么是出纳交接制度？

答案：出纳人员因工作变动，现金或有价证券的出入库、调拨、转移以及库房钥匙、业务公章、**等重要物品换人经管时，都必须办理交接登记手续，做到当面交接清楚，手续严密，记录在案，有据可查。

出纳人士的面试问题及参考答案

在会出纳面试中，通常会遇到面试官提问的问题自己不知道怎么回答，所以大家在面试前就要有意识地查看一些出纳面试问题。下面小编就给大家带来一些出纳面试题，大家一起来看看吧。

出纳面试问题及答案篇1

1、你认为一般财务人员、财务主管、财务经理和财务总监的工作内容有什么区别?各自要做的事情是什么?他们分别起到一个什么样的角色?

问这个问题，肯定不是考你的知识，而是考你对这几个职位之间的相互关系的认识的层次，这几个财务工作的Job Titles在不同的公司其工作职责和具体的工作内容是相差很远的，例如有的公司只设财务经理，不设财务总监和CFO，有的公司“财务主管”是个特殊用词，财务的最高领导就叫“财务主管”，可能是主管财务的副总裁，CFO 或财务总监。。。

如果，你非要考考我，我会这么来回答：财务人员做事，财务主管既做事又管人，财务经理主要管人，财务总监管战略;各自要做的事情是财务人员做基础的大部分事情，财务主管做主要的部分事情，财务经理做重要的几个方面的事情，财务总监做重点的几件事情;他们的角色是财务人员执行和服从，财务主管复核和引导，财务经理协调和指导，财务总监规划和考核。。。

2.你是如何看待财务这个专业的?

我喜欢财务，因为“会计平衡”公式是世界上最伟大的公式之一，因为财务离财富是如此的亲近，因为财务对商业成功是如此的重要，没有好的财务可能会致富，但没有好的财务不可能基业长青。。。

3.作为一名财务总监助理，你认为自己的职责是什么?

作为财务总监助理，我认为我的职责是公司职位描述书上的所列举的工作内容和财务总监临时交办的其他事项。

出纳人员面试试题（含5篇）

第一篇：出纳人员面试试题

财务人员笔试试题

一、单项选择（每题2分）

1、出纳人员不得担任以下哪些工作（）

A、办理税务申报

B、登记固定资产卡片

C、稽核、会计档案保管和债权债务账的登记

D、现金收付

2、根据票据法的规定，支票的提示付款期限是（）银行汇票的提示付款期限（）商业汇票的最长付款期限（）

A、自出票日起6个月

B、自出票日起1个月

C、自出票日起15日

D、自出票日起10日

3、某单位于2010年3月20日签发一张现金支票，根据《支付结算办法》规定，该支票的“出票日期”正确填写方法为（）

A、2010年3月20日

B、贰零壹零年叁月贰拾日

C、贰零壹零年零叁月贰拾日

D、贰零壹零年零叁月零贰拾日

4、根据票据法律支付规定，支票的下列记载事项中，可由出票人授权补记的是（）

A、收款人名称

B、付款人名称

C、出票日期

D、出票人签章

5、根据《支付结算管理办法》的规定，下列各项中，属于收款人根据购销合同发货后，委托银行向异地付款人收取款项，付款人向银行承认付款费结算方式是（）

A、汇兑结算方式

B、信用证结算方式

C、委托收款结算方式

D、托收承付结算方式

6、下列各项中不属于“一般存款账户”使用范围的有（）

A、办理借款转存

B、办理借款归还

C、办理现金支取

D、办理现金缴存

7、某单位因购销业务收到B公司一张出票人为A公司，收款人为B公司500万的银行汇票，如需将此笔货款转入银行存款，应做以下哪种方法处理（）

A、在“被背书人”处加盖单位预留印鉴

B、无须加盖单位预留印鉴，直接填写银行进账单要求银行入账。

C、在提票人提示银行付款处加盖单位预留印鉴。

出纳面试试题(有附标准答案)

《出纳》考试题

姓名分数

一、单项选择题（共10题，每题1分）

1、出纳工作的基本原则是（）

A、内部牵制原则

B、权责发生制原则

C、配比原则

D、实质重于形式原则

2、同城和异地均可使用的转账结算方式有（）

A、支票

B、汇兑

C、信用卡

D、托收承付

3、我国现行税收体系，按其性质和作用分，属于流转税类的是（）

A、个人所得税

B、资源税

C、关税

D、增值税

4、属于国税局征收的税种为（）

A、营业税

B、房产税

C、印花税

D、消费税

5、工资薪金的个人所得税纳税申报是在次月（）日内申报

A、7日

B、15日

C、10日

D、20日

6、支票的有限期限为（）

A、15天

B、10天

C、30天

D、一个月

7、下列不是我国现行货币面值的是（）

A、100元

B、50元

C、20元

D、30元

8、阿拉伯数字1的中文大写是（）

A、壹

B、壶

C、贰

D、孛

9、人民币的符号为（）

A、￥

B、＄

C、￡

D、§

10、原始凭证的保管期限为（）

A、10年

B、20年

C、5年

D、15年

二、多项选择题（共10题，每题2分，少答每一个选项0.5分，错选、多选不得分）

1、出纳工作的职能是（）

A、收付职能

B、反映职能

C、监督职能

D、管理职能

2、单位银行结算账户的种类有（）

A、基本账户

B、一般账户

C、专用账户

D、临时账户

3、下列属于商业汇票的是（）

A、银行本票

B、银行承兑汇票

B、银行汇票D、商业承兑汇票

4、记账凭证的种类有（）

A、现金凭证

B、收款凭证

C、付款凭证

D、转账凭证

5、出纳人员的配备形式有（）

A、一人一岗

B、多人多岗

C、一人多岗

D、一岗多人

6、原始凭证的审核内容主要包括（）三个方面

出纳面试问题及答案整理

出纳面试问题及答案整理：

1、请解释出纳登记制度的含义和要求。

答案：出纳登记制度是指在办理现金和实物收付、转移时，必须逐笔序时记载现金收入、付出日记簿和其他有关的账簿，及时反映收入或付出的现金（实物）数额和控制凭证的数量，不得延误。同时，券别登记也是必要的，指办理现金收付业务时，必须在收付款凭证的背面加盖券别印章，并登记款项的券别张数和金额。

2、财务工作对财务工作者而言最首要的要求是什么？为

什么？

答案：财务工作者要加强自我管理，严禁触碰“警戒线”，严格遵守财经纪律，杜绝违规操作，“在干中学、在学中干”加强自身研究，树立终身研究的观念努力的不断提高专业水平适

应公司发展的要求。这是我毕业时老师告诫我们的话，也是我亲身工作体会。

3、处理往来财款应注意什么？

答案：处理往来财款时，应按往来单位的不同分别登记三栏式明细账，发生往来时及时登记，月底同往来单位进行核对。

4、请解释转账支票的特点、限额和填写要求。

答案：（一）转账支票的特点包括：无金额起点的限制，只能用于转账，不能支取现金，可以转让给其他债权人，客户签发的转账支票可直接交给收款人，由收款人到其开户银行办理转账，付款人的开户银行和收款人的开户银行可以是同一家专业银行，也可以是不同的专业银行；（二）转账支票最低限额为100元；（三）收款人写收款公司的名称，转账支票只需要在正面盖公司的财务章和法人章，其它的和现金支票没有区别。

5、请解释出纳交接制度的含义和要求。

答案：出纳交接制度是指出纳人员因工作变动，现金或有价证券的出入库、调拨、转移以及库房钥匙、业务公章、枪支弹药等重要物品换人经管时，都必须办理交接登记手续，做到当面交接清楚，手续严密，记录在案，有据可查。

出纳面试题及参考答案【最新】

出纳面试题及参考答案(一)

1、你认为自己最大的弱点是什么?

绝对不要自作聪明的回答"我最大的缺点是过于追求完美"，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。

2、你最喜欢的大学课程是什么?为什么?

说和你要应聘的职位相关的课程吧，表现一下自己的热诚没有什么坏处。

3、你能为我们公司带来什么呢?

假如你可以的话，试着告诉他们你可以减低他们的费用:"我已经接受过Microsoft Access和Word 的培训，立刻就可以上岗工作"。

4、最能概括你自己的三个词是什么? 可以根据情况这样说:适应能力强、有责任心、做事有始有终，结合具体例子向主考官解释，使他们觉得你具有发展潜力。

5、你为什么来应聘这份工作?

"我来应聘是因为我相信自己能为公司做出贡献，我在这个领域的经验很少人比得上，而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶"应证者为了表明应征原因及工作意愿，回答时答案最好是能与应征公司的产品及企业相关的，最好不要回答:因为将来有发展性、因为安定等答案，要表现出有充分研究过企业的样子。

6、你对加班有什么看法?

这是针对"工作热忱"而问的，当然无理的加班不一定就是好的，最好回答"在自己责任范围内，不能算是加班"较有

利。总之，尽量诚实回答，如果你说了"是"而实际上却不想，那么你会被人一直盯住。

7、你对我公司有什么认识? 因为还没进公司上班，所以主考官也不会太过于刁难，只要说出在其他公司所没有的感受就可以了，或者说出面试当天的印象也可以。如果你事先做过一些调查，那么你可以说几件你知道的事，比如说"销售额是多少多少"之类。

出纳面试试题及答案

出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。下面就由店铺为大家介绍一下出纳面试试题及答案的文章，欢迎阅读。

出纳面试试题及答案篇1

1.根据《会计法》的规定，行使会计工作管理职能的政府部门是( B )。

A.税务部门

B.财政部门

C.审计部门

D.金融主管部门

2. 出纳人员可以兼任( D )工作。

A. 稽查

B. 收入、支出、费用、债权债务账目的登记

C. 会计档案保管

D. 固定资产明细账的登记

3.根据《会计法》的规定，担任单位会计机构负责人的，除取得会计从业资格证书外，还应当具备的法定条件是( C )。

A.具备会计员专业技术职务资格或从事会计工作二年的经历

B.具备助理会计师专业技术职务资格或从事会计工作二年的经历

C.具备会计师以上专业技术职务资格或从事会计工作三年以上的经历

D.具备注册会计师资格或者从事会计工作二年的经历

4. 按照《会计法》的规定，单位有关负责人在对外提供的财务会计报告上签章的下列做法中，正确的是( D )。

A.签名

B.盖章

C.签名或盖章

D.签名并盖章

5.申请人符合会计从业资格考试报名基本条件且具备国家教育行政主管部门认可的中专以上(含中专)会计类专业学历(或学位)的，自毕业之日起( B )年内免试会计基础、初级会计电算化(或珠算五级)。

A.1

B.2

C.3

D.5

6.会计人员下列( C )发生变更，可以不向会计从业资格管理机构办理从业档案信息变更登记。

A.学历

B.学位

C.会计岗位

D.专业技术职务资格

出纳面试问题及答案

出纳面试问题及答案篇11、你认为一般财务人员、财务主管、财务经理和财务总监的工作内容有什么区别？各自要做的事情是什么？他们分别起到一个什么样的角色?问这个问题，肯定不是考你的知识，而是考你对这几个职位之间的相互关系的认识的层次，这几个财务工作的Job Titles在不同的公司其工作职责和具体的工作内容是相差很远的，例如有的公司只设财务经理，不设财务总监和CFO,有的公司〃财务主管是个特殊用词，财务的最高领导就叫〃财务主管，可能是主管财务的副总裁，CFO或财务总监。

如果，你非要考考我，我会这么来回答：财务人员做事，财务主管既做事又管人，财务经理主要管人，财务总监管战略;各自要做的事情是财务人员做基础的大部分事情，财务主管做主要的部分事情，财务经理做重要的几个方面的事情，财务总监做重点的几件事情;他们的角色是财务人员执行和服从，财务主管复核和引导，财务经理协调和指导，财务总监规划和考核。

2.你是如何看待财务这个专业的?我喜欢财务，因为〃会计平衡公式是世界上最伟大的公式之一，因为财务离财富是如此的亲近，因为财

务对商业成功是如此的重要，没有好的财务可能会致富，但没有好的财务不可能基业长青。

3.作为一名财务总监助理，你认为自己的职责是什么？作为财务总监助理，我认为我的职责是公司职位描述书上的所列举的工作内容和财务总监临时交办的其他事项。

4为什么想进本单位?这通常是面试官最先问到的问题。

此时面试官就开始评断录用与否了，建议大家先判断自己去应徵的工作性质，是专业能力导向呢，或是需要沟通能力，其实现在市场多以服务为方向，所以口才被视为基本能力之一，所以在此时就要好好表现自己的口才，而口才较差者就务必表现出自己的专业能力即诚意，弥补口才不足的部分。

出纳面试笔试题目_出纳笔试题目

出纳面试笔试题目

常识分析题

1、一人拿一张百元钞票到商店买了25元的东西，店主由于手头没有零钱，便拿这张百元钞票到隔壁的小摊贩那里换了100元零钱，并找回了那人75元钱。那人拿着25元的东西和75元零钱走了。过了一会儿，隔壁小摊贩找到店主，说刚才店主拿来换零的百元钞票为假币。店主仔细一看，果然是假钞。店主只好又找了一张真的百元钞票给小摊贩。问：在整个过程中，店主一共亏了多少钱财?

2、有81个同学要到河对岸的学校上学，而河边只有一条最多能载11人的船，且没有船夫，问，这些同学全部过河至少要多少次?请写出具体的步骤

3、用24米长的篱笆并借用一面墙围成一个长方形，面积最大是多少?

4、你最大的成就有哪些?你是如何做到的?

5、鱼头长9，鱼尾等于鱼头加半个鱼身，鱼身等于鱼头加鱼尾，问鱼全长多少?

6、一个小姐买了一块手表，回家发现手表比她家的表慢了两分钟，晚上看新闻的时候又发现她家的表比新闻里的时间慢了两分钟，则()

A 手表和新闻里的时间一样

B 手表比新闻里的时间慢

C 手表比新闻里的时间快 7、王先生看到一则招聘启事，发现两个公司除了以下条件不同外，其他条件都相同。王先生想去一家待遇比较优厚的公司，他会去哪家?

A 半年年薪50万，每半年涨5万。

B 一年年薪100万，每一年涨20万 8、问哪个袋子里有金子?

A 袋子上的标签是这样写的：B袋子上的话是对的`，金子在A袋子。

B 袋子上的标签是这样写的：A袋子上的话是错的，金子在A袋子里。

9、3个人住酒店30块钱，经理找回5块钱，服务生从中藏了2块钱，找给每人1块钱，3×(10-1)+2=29，问这是怎么回事?

出纳岗面试常见问题

1.请介绍一下你自己。

这个问题通常是用来了解面试者的背景和工作经验的。你可以提到自己的教育背景、专业技能和相关的工作经验。

2.为什么想申请出纳这个职位？

这个问题是用来了解你对这个职位的理解和动机的。你可以提到自己对数字和财务分析的兴趣，以及你在此方面的专业知识和技能。

3.你对财务报表有了解吗？你能解读和分析一份财务报表吗？

作为出纳，你需要具备财务报表的基本知识和技能。你可以提到你熟悉的财务报表以及如何解读和分析它们。

4.你如何处理财务记录的准确性和完整性？

在出纳的职位上，准确记录和维护财务数据是非常重要的。你可以提到你如何进行数据的核对和验证，以确保准确性和完整性。

5.如何处理财务数据的保密性？

出纳处理的是企业的财务信息，保密性是非常重要的。你可以提到你如何妥善保护财务数据，如设置密码，限制访问权限等。

6.你有没有处理日常银行事务和银行对账的经验？

出纳经常需要处理日常的银行事务和银行对账。你可以提到你之前处理这些事务的经验，以及你如何保持账户的平衡和准确。

7.你如何处理现金流的管理？

出纳需要管理企业的现金流，确保流动资金的充足和合理利用。你可以提到你如何制定和执行预算，控制支出和追踪收入。

8.你在工作中如何处理与其他部门的沟通和合作？

出纳在工作中需要与其他部门保持良好的沟通和合作。你可以提到你之前与其他部门合作的经验，以及如何与他们有效地沟通和协调工作。

9.你如何应对工作中的压力和挑战？

出纳的工作可能会面临一些压力和挑战，如时间紧迫、数据错误等。你可以提到你如何处理这些压力和挑战，例如时间管理、问题解决能力等。

出纳面试问题及答案

出纳面试问题及答案篇11、你认为一般财务人员、财务主管、财务经理和财务总监的工作内容有什么区别?各自要做的事情是什么?他们分别起到一个什么样的角色?问这个问题，肯定不是考你的知识，而是考你对这几个职位之间的相互关系的认识的层次，这几个财务工作的Job Titles在不同的公司其工作职责和具体的工作内容是相差很远的，例如有的公司只设财务经理，不设财务总监和CFO，有的公司“财务主管是个特殊用词，财务的最高领导就叫“财务主管，可能是主管财务的副总裁，CFO或财务总监。

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如果，你非要考考我，我会这么来回答：财务人员做事，财务主管既做事又管人，财务经理主要管人，财务总监管战略;各自要做的事情是财务人员做基础的大部分事情，财务主管做主要的部分事情，财务经理做重要的几个方面的事情，财务总监做重点的几件事情;他们的角色是财务人员执行和服从，财务主管复核和引导，财务经理协调和指导，财务总监规划和考核。

。

2.你是如何看待财务这个专业的?我喜欢财务，因为“会计平衡公式是世界上最伟大的公式之一，因为财务离财富是如此的亲近，因为财

务对商业成功是如此的重要，没有好的财务可能会致富，但没有好的财务不可能基业长青。

。

3.作为一名财务总监助理，你认为自己的职责是什么?作为财务总监助理，我认为我的职责是公司职位描述书上的所列举的工作内容和财务总监临时交办的其他事项。

4 为什么想进本单位?这通常是面试官最先问到的问题。

此时面试官就开始评断录用与否了，建议大家先判断自己去应徵的工作性质，是专业能力导向呢，或是需要沟通能力，其实现在市场多以服务为方向，所以口才被视为基本能力之一，所以在此时就要好好表现自己的口才，而口才较差者就务必表现出自己的专业能力即诚意，弥补口才不足的部分。

出纳面试题目及答案

面试题目一：请介绍一下你的工作经验。

回答：我在过去两年里担任了一家中小型企业的出纳职位。我的主要职责包括负责日常的现金管理和记账工作，处理公司的收支款项，以及与银行和客户之间的沟通。我熟悉各种财务软件和Excel，在每月结束时能够准确地编制财务报告。此外，我还拥有良好的团队合作能力和沟通能力，能够与同事和上级保持良好的工作关系。

面试题目二：你是如何管理公司现金流的？

回答：管理公司现金流是我作为出纳的重要职责之一。我会定期检查公司的现金余额，并确保有足够的现金来满足日常运营需求。我会密切关注公司的收入和支出情况，以便及时发现任何异常或风险。此外，我会根据公司的需求编制现金流预测，并与财务团队合作，确保资金的有效运用和风险的控制。

面试题目三：请谈谈你对银行业务的了解和经验。

回答：在我之前的工作中，我与多家银行有着密切的合作关系。我对各种银行业务，如开设银行账户、办理资金划拨、处理票据等都非常熟悉。我了解不同银行的账户类型和手续费政策，并能根据公司需求选择适合的银行产品和服务。另外，我还具备处理与银行之间的沟通和解决问题的能力，能够确保与银行的合作顺利进行。

面试题目四：你遇到过如何处理财务差异的情况？请举例说明。

回答：在过去的工作中，我遇到了一次财务差异的情况。当月的收

入和支出明细与财务系统中的数据不符。我立即与财务团队联系，核

对了相关账目和凭证，发现是一笔收入和支出被错误地录入到了错误

的科目中。我及时调整了财务系统中的数据，重新编制了正确的财务

报告，并与财务团队一起制定了预防类似错误的措施，如加强内部核

出纳岗位面试题及答案(经典版)

出纳岗位面试题及答案

1.请介绍一下你的财务背景和出纳工作经验。

回答：我拥有财务会计专业学历，并在过去的三年中担任了一家中型企业的出纳职位。在这期间，我负责处理日常资金流动、管理银行账户、编制财务报告等工作。

2.出纳在日常工作中应该具备哪些核心技能？

回答：出纳应具备准确计算能力、善于沟通与协调能力、良好的时间管理与优先级排序能力，以及严谨细致的工作态度。

3.请描述一下你如何处理日常的现金与支票收付工作。

回答：我会认真核对每笔现金和支票的金额，并确保记录准确无误。同时，我会将现金存入银行账户并及时兑现支票，确保资金安全与流动性。

4.当你发现某笔账目出现错误时，你会采取什么措施？

回答：如果发现账目错误，我会立即核对相关凭证和记录，找出错误的原因并进行修正。在纠错后，我会重新检查相关记录，确保问题得到彻底解决。

5.如何管理企业的银行账户，确保账户安全和资金有效运用？回答：我会定期检查银行账户余额，核对银行对账单，确保账户安全。同时，我会优化资金运用，将闲置资金进行理财，最大化资金收益。

6.请描述一下你对账务凭证的审核流程。

回答：在审核账务凭证时，我会首先核对凭证的完整性和合规性，确保所有必要信息都齐备。然后，我会核实凭证上的金额与相关记录是否一致，确认无误后方可审核通过。

7.如何应对与供应商或客户之间的支付纠纷？

回答：当出现支付纠纷时，我会及时与供应商或客户取得联系，沟通解决方案，并协调其他部门的支持。我会坚持以客户为导向，争取达成双方都满意的解决办法。

8.你如何确保公司现金流的稳定性？

回答：为确保现金流稳定，我会制定详细的预算和现金流计划，监控应收账款与应付账款的状况，适时采取催收措施或与供应商商讨延期支付等方式。

出纳面试考试题目

出纳面试考试标题问题

1、信用社出纳工作的主要任务是什么？

答案：(1)按照国家法令、法规办理现金(包罗人民币和外币现金，下同)的收付、整点以及损伤票币、大小票币的兑换，代理各种债券的保管、发行与兑付。

(2)按照市场货币流通需要，调剂、调运各种票币，做好现金供应和回笼工作。

(3)保管现金、金银、外币和有价单证，做好现金、金银、外币和有价单证调运的安全保卫工作。

(4)严格库房办理，确保库款安全。

(5)宣传爱护人民币，做好反假-币、反破坏人民币的工作。

(6)做好现金办理工作，加强核算，减少库存现金占压，提高经济效益。

(7)加强柜面监督，维护财经纪律，揭露贪污盗窃和各种违法活动。

2、出纳工作办理制度有哪些？

答案：农村信用合作社的出纳制度，实行“统一领导，分级办理”的原则。出纳工作应做到手续严密，责任分明，制约严谨，准确及时，并坚持以下基本制度：

(1)“四双”制度；(2)分管制度；(3)复核制度；

(4)“双先”制度；(5)登记制度；(6)日清日结制度；

(7)交接制度；(8)查库制度；(9)报告制度；

(10)达标上岗制度；

3、简述信用社出纳工作“四双”制度的内容：

答案：一切现金的收付、保管调运业务，必需坚持“双人临柜，双人管库，双人守库，双人押运”的基本规定。

(1)双人临柜。坚持一切现金收付业务，必需由两名或两名以上的人员办理。做到互相复核、互相制约，手续严密，责任分明。

(2)双人管库。是指所有设置库房的营业单位，必需选配两名政治责任心强，业务熟练的正式职工担任库房办理工作。做到同进同出，彼此监督。

出纳岗位面试题及答案

第一题答案：

企业管理以财务管理为核心,它是通过价值形态对企业资金运动的一项综合性的管理,渗透和贯穿于企业一切经济活动之中。企业资金的筹集、使用和分配,都与财务管理有关;企业的生产、经营、进、销、存每一环节都离不开财务的反映和调控。财务管理是为了维护企业利润最大化,优秀的财务管理对企业而言犹如一张极富粘性的网，任何的风吹草动都会由它直接触动企业的中枢神经财务管理是直接向管理层提供第一手的信息。所以财务管理实际上是一个隐性的管理部门,是企业内部管理的中枢，在企业管理中处于基础地位。

财务活动是上层控制企业一切活动的重要活动之一，涉及产、供、销各个环节，为各个管理层面提供准确的信息，财务管理是建立现代企业制度的最大保证，通过核算，分析对比历史、同业的经营情况，发现问题、解决问题，财务管理是企业谋求效益的重要保障。财务管理区别于其他经济管理工作，所涉及面广、综合性强、灵敏度高,在企业的筹资活动、投资活动(项目投资、证券投资)、资金营运活动和公司取得收入的分配活动中均起着不同的作用。财务管理以市场为导向，以资本为纽带，以现代企业制度为保证，合理配置资产，提高资本的运营效率。因此财务管理在企业管理中发挥着计划、控制和监督作用。

第二题答案：

财务工作者要加强自我管理，严禁触碰“警戒线”，严格遵守财经纪律，杜绝违规操作，“在干中学、在学中干”加强自身学习，树立终身学习的观念努力的不断提高专业水平适应公司发展的要求。这是我毕业的时候老师告戒我们的话，也是我亲身工作体会。