秩序维护经理岗位说明书
秩序维护部经理岗位职责
秩序维护部经理岗位职责
对管辖区域的秩序维护、消防安全、车辆停放、紧急情况处理等负全面责任：1、了解和熟悉管理区域服务范围、服务标准、服务操作程序和各个岗位的责任
人；合理分配人员，安排全队日常工作，保证门岗、巡逻岗24小时无缺岗，区内无安全死角，火灾等紧急情况能得到及时处理。
2、负责队员的出勤和岗位工作质量检查，每天不少于三次对白天、夜班的安管
员出勤和岗位职责履行情况进行检查，发现问题及时处理，并对不规范行为进行指正。
3、每天巡视检查、督促秩序维护员按照公司服务程序、标准要求提供完善的门
卫服务工作、秩序巡逻服务、停车场（库）管理服务、监控中心工作。消防安全等，发现问题及时处理并做好工作记录。
4、带领并督促全队人员定期进行常规训练；火警、匪警以及突发事件的应急措
施以及配合有关部门调查处理；定期组织队员参加管理处消防培训，帮助每个队员都能按要求达标。
5、负责职责范围内不合格工作程序、工作规范进行纠正、预防措施的管理工作；
6、按月对区域内的秩序维护服务质量进行综合评定，经主任确认后报人事行政
部备案。
7、收集业主和住户对秩序维护服务的意见和建议，向公司负责人报告并提出改
进工作的建议。
8、做好秩序维护员服务意识、服务礼仪、服务规程、服务标准要求的培训。
9、根据管理处的值班安排、做好管理处的日常值班接待工作，热情接待业主的
服务需求并及时登记、处理，及时传递信息，尽快解决问题，同时检查落实服务处理情况，做好电话回访记录。
10、遵守国家、地方法规、条理和公司各项规章制度
11、按时安质完成公司和部门交办的其他工作。
秩序经理岗位职责任职要求
秩序经理岗位职责任职要求
秩序经理岗位职责
职责描述:
1 秩序维护线条的全面工作,制定并组织落实各项目秩序各类计划;
2 秩序维护类员工的培养,以及安管类管理骨干的挖掘与培训;
3 负责秩序维护专业标准化服务管理手册的编写、更新、推行
4 负责对各项目秩序维护专业标准化管理体系运行情况的监督、改进工作;
5 负责对新接管项目进行初始化运作,为新项目秩序维护专业提供全面运作支持,协助制定服务方案、服务手册/服务指南、内部制度;
6 负责协助、指导各项目解决秩序维护专业技术难题。
7 组织秩序条线会议,并对条线工作进行评价及考核,确保客户服务质量。
任职要求:
1、熟练掌握WORLD、EXCEL、PPT办公软件及相关软件。(匹配度测试指标20%)
2、熟悉物业管理秩序维护品质督导、考核工作内容(匹配度测试指标10%)
3、从事物业管理类工作经验5年以上,秩序维护经理工作3年以上,集团或区域公司秩序维护经理工作1年以上(匹配度测试指标30%)
4、具有较强的决策、分析解决问题的能力,沟通协调能力,指导能力,观察力。(匹配度测试指标20%)
5、为人正直、正派,耐心细致,敢于在平凡岗位上发挥自己的聪明才干;较强的管理协调能力、沟通、整合资源能力、物管经营能力、计划能力;良好的职业素养;有全局观念,勇于担当;具备良好的服务意识。
秩序经理岗位
篇2:秩序维护主管岗位职责任职要求
秩序维护主管岗位职责
岗位职责:
1、负责制定秩序组的各种培训计划、组织实施并进行考核,提高秩序员综合素质;
2、指导、监督、检查各班工作,定期进行考核;
物业秩序维护主管岗位职责
物业秩序维护主管岗位职责物业秩序维护主管岗位职责
一、职责范围：1. 负责维护物业秩序，确保小区内部环境整洁美观，为居民提供良好的生活和工作环境；2. 负责制定并执行物业管理规定和相关制度，与政府、社区、居民建立良好的合作关系，维护公司和业主的利益；3. 监督物业服务公司的管理运作，完成对承包商服务质量的考核评估；4. 负责日常安全管理，包括消防安全和公共安全等方面的事宜；5. 协调小区维修和保养，及时解决居民反映的各类问题。
二、合法合规：1. 遵守相关法律法规，确保物业管理工作的合法合规；2. 组织开展对客户、服务商的信息记录和保护等监管工作；3. 负责审核物业管理相关招投标等涉及合法合规的工作程序，保证物业工作符合国家法律法规要求。
三、公正公平：1. 维护居民权益，公正执行物业管理制度，确保物业管理工作符合公正公平原则；2. 保证居民权益得到充分保障，制止并处置欺诈行为，处理好突发事件。
四、切实可行：1. 在规定的时间内完成各项工作任务，确保物业秩序维护工作的切实可行性；2. 确保大家合理地使用物业设施与资源，以维持小区环境卫生、安全等工作节奏。
五、持续改进：1. 根据客户反馈和运作情况，持续改进物业管理工作，提高服务质量；2. 与物业服务公司进行经常
性的业务沟通和交流，开展人员管理、培训、考核等方面的改进工作。
以上是物业秩序维护主管岗位职责的相关内容，岗位职责应该符合法规，公正公平，切实可行，并不断改进，既能够保障公司与业主的利益，也能够确保小区居民的权益得到充分保障。
秩序部岗位职责-秩序部经理
秩序部岗位职责—秩序部经理
1、遵守物业管理部制定的各项规章制度。在物业总监的领导下开展工作，对物业总监负责。对秩序部工作履行管理职责；
2、负责主持秩序部的日常工作，组织部署、人员安排、协调秩序部各专业的工作。对所管物业范围内的安全负有组织领导的具体责任。熟悉国家治安的有关法规和管理规定,并以此督导本部门内、外保人员的工作；
3、根据安全保卫工作的方针、政策和有关法律、法令及公司领导有关安全的指令，建立健全所辖区域各项安全管理的规章制度；
4、根据以“预防为主”的保卫工作方针，经常性的对员工进行防火、防盗、防治安灾害事故、保密及法制宣传教育;
5、贯彻“谁主管，谁负责"的安全工作原则,落实各项安全工作的岗位责任制，并督促逐级落实；
6、负责对外联络(包括公安、消防、交通等各政府部门）及治安事件和火灾事故的调查处理；
7、配合公安机关、国家安全机关以及其它执法机关对违法犯罪进行调查取证；
8、做好重要事件和大型活动的安全保卫部署；
9、认真贯彻消防法规，加强对所辖区域防火系统、设备、设施、器材的安全管理工作，定期组织义务消防队的技能培训和灭火演练；
10、维护所辖区域的治安秩序,加强对警卫人员的管理和公共娱乐场所的安全控制工作；
11、每月向上级领导提交本部门工作报告；
12、完成上级交办的其他临时性工作.
物业公司秩序维护部经理岗位职责
物业公司秩序维护部经理岗位职责
秩序维护部主要负责辖区内各种设施的安全、保卫工作，消防监控工作，并负责维护小区内日常的公共秩序。
1、负责组织全体公秩人员认真履行职责，圆满完成公司交给的各项公秩维护任务。
2、协助公司完成公秩人员的招聘、面试，负责安排新公秩员的上岗前培训及公秩人员的岗中、技能等各项培训。
3、负责日常公秩勤务的组织与实施，检查、指导、讲评。
4、负责秩序维护队勤务值班，负责突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟订及方案的演练。
5、负责拟制秩序维护人员职责、基本要求、奖励与处罚细则，并指导公秩人员贯彻执行。
6、负责秩序维护班组建设，做到选好苗、使用好、管理好、培训好。经常指导他们工作，帮助他们解决实际困难，定期组织他们学习应急处理程序等知识。
7、协同公安机关搞好物业社区综合治理。
8、随时掌握秩序维护队员思想动态，加强与秩序维护队员的沟通和交流，熟悉物业服务区域的治安状况。
9、在物业服务区域内发生治安、刑事案件时，应立即组织公秩人员保护好现场，并控制好事态。
10、负责所辖物业管理服务区域内队员的月考评。
11、完成公司交办的其他工作。
秩序维护主管岗位职责
秩序维护主管岗位职责
秩序维护主管岗位职责【篇1】
1、组织领导秩序部工作，对所在项目的秩序工作和消防工作负全面责任;
2、熟悉和掌握项目地址位置，重点要害部位和设施布局的基本情况;
3、贯彻落实安全保卫工作和消防工作，做好对秩序员的领导工作，调解项目内各种纠纷;
4、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程，定期检查执行情况，并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改;
5、主持部门会议，传达贯彻项目经理级有关主管部门的指示精神;
6、配合物业人员，抓好秩序部人员的管理、培训及思想工作，监督检查仪容风纪和工作落实情况;
7、监督和检查小区及大厦的`四周安全情况和交通管理情况，处理小区及大厦内各类治安案件，协调与公安机关和派出所的关系;
8、做好项目人员的四周安全和法制宣传教育工作提高业主的安全意识和法制观念;
9、带头遵守公司的各项规章制度，以身作则，完成领导安排的其他工作
秩序维护主管岗位职责【篇2】
1、接受项目经理的工作安排，认真完成各项工作。
2、对治安、车辆管理员日常工作进行检查、监督、考核饿安排管理处的临时工作任务。
3、协助公共秩序维护部经理制定每月工作计划，并检查安全管理部每周、每月工作执行情况，做好检查、考核记录。
4、检查、监督小区治安、消防工作并做好巡视记录。
5、负责处理治安工作中遇到的疑难问题，不能解决的及时向管理处经理助理或经理汇报。
6、定时、不定时（晚上零点之后的检查，一周不少于１次）对各岗位执勤人员的工作进行巡检、督导。
7、对因下属玩忽职守、屡次不遵守治安工作手册规定，导致业户投诉或造成较大损失的，负领导责任。
秩序部经理岗位职责
秩序部经理岗位职责
秩序部经理是一个非常重要的职位，在公司内部担负着管理维
护公司秩序的责任。秩序部经理的主要职责包括以下几点：
一、安保管理
秩序部经理主要负责公司安保管理工作。在公司的经营过程中，秩序部经理要把握全局，对公司安保工作做好全面管理。做好对公
司重要要素的守护，制定保安措施，使公司人员、资产、设备得到
有效的保护，防止各种违法犯罪活动对公司造成损失。
二、员工管理
公司员工数量多，分配分散，管理起来十分困难。秩序部经理
要对公司员工进行全面监管和管理，对员工的考勤、工作情况、心
理状况等进行记录和分析，给予必要的指导和帮助，辅助公司实现
最好的工作目标。
三、物品管理
公司的物品管理是非常重要的一部分。秩序部经理要从物品的
分类、计划、采购、存储、发放、领用、清点等方面入手，建立周
密的物品管理制度，确保公司物品安全、准确、有序、规范。
四、协调外部关系
秩序部经理需要协调客户关系，并与其他部门建立良好的合作
关系。如增进企业与社会各界的沟通和联系关系，并向企业总经理
汇报各种社会信息，以便及时更改企业战略方针。
五、环境管理
秩序部经理负责公司环境管理方面的工作，包括绿化、清洁、布局、室内及室外装修、灯光和会议安排等。使各项环境为员工创造一个安全、健康、美观的工作及生活环境。
六、引导工作
秩序部经理要引导全体员工认真执行公司的规章制度，加强对员工的管理和指导，纠正不当行为。处理投诉、差错、争端等突发事件，及时妥善处理并提出建议。
七、安全教育
秩序部经理对员工有关安全的进行培训，提高安全意识，让员工养成良好的安全意识和行动习惯。确保员工在工作中的安全，减少意外事故的发生。
秩序维护岗位说明书
某项目秩序维护部经理职务说明书
某项目秩序维护部消防主管职务说明书
某项目秩序维护部助理职务说明书
某项目项目秩序维护班长职务说明书
某项目项目秩序维护督导专员职务说明书
某项目消防监控员职务说明书
某项目秩序维护队员职务说明书
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秩序经理岗位职责
秩序经理岗位职责
秩序经理是一个组织中重要的职位，他负责维护和管理组织的秩序和
安全。秩序经理的工作涉及到多个方面，以下是该职位的主要职责：
1.制定和执行组织的安全政策和规章制度。秩序经理负责制定和实施
组织的安全政策和规章制度，以确保员工、客户和财产的安全。他需要与
其他部门合作，确保员工遵守规章制度，并制定相应的处罚措施。
2.管理和监督组织的安全措施。秩序经理负责监督和管理组织的安全
措施，包括安全巡逻、监控系统、安全培训等。他需要与保安人员合作，
确保他们执行工作职责，及时发现和解决安全问题。
3.处理突发事件和紧急情况。秩序经理需要快速反应，应对突发事件
和紧急情况，如火灾、地震、暴力事件等。他需要与相关部门合作，制定
应急预案，组织疏散和救援工作，并向上级报告情况。
4.监督和管理组织的秩序。秩序经理需要监督和管理组织的日常秩序，包括员工的行为规范、工作纪律、设备维护等。他需要与人力资源部门合作，制定和执行行为纪律制度，及时处理相关问题。
5.协助调查和处理违纪事件。秩序经理需要协助调查和处理违纪事件，包括盗窃、骚扰、打架、赌博等。他需要与法务部门合作，依法处理违纪
人员，并采取相应的纪律措施。
7.维护与外部安全机构的合作关系。秩序经理需要与外部安全机构
（如警察、消防等）保持密切的合作关系，及时获取相关安全信息，并协
助他们开展工作。他还需要参加并组织安全会议，交流和分享安全管理经验。
8.参与组织安全评估和改进工作。秩序经理需要参与组织安全评估和
改进工作，包括对安全制度和措施的评估，发现问题并提出改进措施。他
秩序经理岗位职责
秩序经理职责
直接上级：项目部经理
直接下级：保安主管、保安班长、监控员、消防员
岗位职责：
1、在医院后勤部及物业项目部经理的领导下，全面贯彻落实医院后勤部及物业项目经理下达的各项工作任务，全面保障医院内的安全保卫工作；维护医院正常工作运转秩序，确保医院内人员、财产安全；
2、根据公安机关、国家安全机关和上级主管部门的有关规定和要求，结合医院实际，制定符合医院安全管理总体方案和各种防范预案。建立各项安全管理制度、规定，报请项目经理;运营领导、审批后实施；
3、领导保安队伍工作，部署警卫力量，维护医院内办公秩序。保护办公区和重要部位的安全，维护秩序。查处一般案件或违法、违规行为，协助公安机关侦破刑事、治安案件；
4、负责消防监督检查管理，督促检查各部门、各部位防火安全情况，对查出的不安全隐患，以书面形式通知责任部门限期整改。对已发生的安全事故查明原因，提出处理意见。组织并参与扑灭初期火灾，引导疏散；
5、做好医院内部保卫工作，根据“安全第一、预防为主、综合治理”的保卫工作方针，在基地内开展以“五防”(防火、防盗、防爆、防破坏、防自然灾害)为中心的安全教育和法制教育。加强员工安全教育和安全管理。确定重点和要害部位并负责安全管理；
6、参加医院各种类安全会议，完成后勤部交办的各项任务，定期向分管领导汇报部门工作情况和提出加强及改进安全工作的建议；
7、贯彻安全保卫工作“谁使用，谁负责”的原则，落实安全责任
制，协助各部门，将安全职责纳入部门管理工作日程当中；
8、协助建立医院突发事件处理小组等组织并主持日常工作，随时处理发生的突发事件，完成医院后勤领导交办的各项临时性安全保卫任务；
秩序维护安管经理职责及任职要求
秩序维护安管经理职责及任职要求
直接上级：物业总经理
直接下级：秩序维护安管主任兼消防专管
职责
1.1 负责商业街区整体日常工作，包括员工当班编排、岗位编
排、更换编排。
1.2 负责落实商业街区整体的管理目标A、消防 B、秩序维护
安管 C、对外协调，对于缺陷和漏洞及时报告并提出书面
处理意见。
1.3 负责制定商业街区整体的秩序维护安管、消防工作、并监
督以上情况的具体落实按时将当月工作汇总交到管理中心
办公室。
1.4 每月抽查商业街区管理工作的落实情况并做记录，以备管
理中心抽查。每月列入汇总记录，交管理中心办公室。对
于本部门员工的违纪、违规行为提出书面处理意见。
1.5 监理协调各高级管理员的工作进程，抽查各项工作的开展
情况（如：物料的交接，交接班制度，交办的工作落实），
发现问题及时书面报告。
1.6 配合工程主管做好入伙检查。
1.7 将管理员巡检之公共、中央设备及今后各单元设备故障情
况反馈给工程部，协调并督促工程员工尽快完成。
1.8 负责各班员工使用之物料、工具、设备的定期检查，发现
损、毁，报废，查明原因，书面报告并提出处理意见。1.9 制定员工培训计划，并具体加以落实，每月以书面形式报
告员工的工作状况优劣。
1.10 对商业街区进行不定期检查，发现问题及时整改。
1.11 组织建立义务消防组织。
1.12 中控及消防监控中心的管理。
1.13 对员工加强教育，增强法制观念。
1.14 监督车库管理，协助制定车库法规。
1.15 做好上级分派的其他工作。
秩序经理岗位职责(共8篇)
秩序经理岗位职责〔共8篇〕
第1篇：秩序部岗位职责秩序部经理
秩序部岗位职责-秩序部经理
1、遵守物业管理部制定的各项规章制度。在物业总监的领导下开展工作，对物业总监负责。对秩序部工作履行管理职责；
2、负责主持秩序部的日常工作，组织部署、人员安排、协调秩序部各专业的工作。对所管物业范围内的平安负有组织领导的详细责任。熟悉国家治安的有关法规和管理规定，并以此督导本部门内、外保人员的工作；
3、根据平安保卫工作的方针、政策和有关法律、法令及公司领导有关平安的指令，建立健全所辖区域各项平安管理的规章制度；
4、根据以“预防为主”的保卫工作方针，经常性的对员工进展防火、防盗、防治安灾害事故、保密及法制宣传教育；
5、贯彻“谁主管，谁负责”的平安工作原那么，落实各项平安工作的岗位责任制，并催促逐级落实；
6、负责对外联络〔包括公安、消防、交通等各政府部门〕及治安事件和火灾事故的调查处理；
7、配合公安机关、国家平安机关以及其它执法机关对违法犯罪进展调查取证； 8、做好重要事件和大型活动的平安保卫部署；
9、认真贯彻消防法规，加强对所辖区域防火系统、设备、设施、器材的平安管理工作，定期组织义务消防队的技能培训和灭火演练；
10、维护所辖区域的治安秩序，加强对警卫人员的管理和公共娱乐场所的平安控制工作；
11、每月向上级领导提交本部门工作报告； 12、完成上级交办的其他临时性工作。
第2篇：秩序管理部经理岗位职责
秩序管理部经理岗位职责
秩序管理部经理的岗位职责如下。
1.全面负责秩序管理工作，组织相关人员制定秩序管理部各项规章制度，并提交总经理审批。
物业秩序维护部经理职责
物业秩序维护部经理职责
一）职责
1、认真贯彻执行国家法律和公安部门以及公司关于秩序维护管理工作的有关规定和要求，把握公司正确的管理服务理念与经营方向，建立健全各项公共事务工作制度，对项目秩序维护管理工作全面负责。
2、熟悉、了解、掌握园区内与治安有关的情况，对秩序维护工作形势有明确的分析认识，有预见性地提出园区秩序维护工作的创新意见和措施，提出改进工作的想法。根据园区秩序维护工作任务，恰当合理地确定工作岗位，科学地组织分配人员，制定岗位责任制，确保工作落实。
3、负责本部门员工的培训、考核、评估以及聘免建议，抓好秩序维护人员的教育、培训；关心员工，掌握员工的思想、工作状况，监督考察秩序维护人员的工作表现，有效地运用岗位责任制和奖惩制度，提高员工工作的积极性、主动性和能动性，营造良好的工作氛围，发扬团队协作精神，促进秩序维护工作的顺利开展。
4、针对秩序维护任务需要和工作经验教训，制定培训和工作计划，做好秩序维护部各项费用预算，编制日常工作内容，
坚持以“预防为主”，开展“五防”为中心的教育工作，及时了解园区业主变更和外来人员情况，加强秩序维护管理。
5、定期或不定期地主持秩序维护工作例会或培训例会、通报工作情况、总结工作经验、收集案例、听取员工合理化建议或意见，有针对性地研究改进工作办法。
6、以各种方式进行防火、防盗、防破坏、防爆炸、防自然灾害事故、法纪教育，提高群防群治意识，有针对性地采取秩序维护防范措施，防止或减少各类案件的发生。
7、采取有效措施加强园区的治安综合治理，遏制治安犯罪，协助公安机关对相关案件的调查工作，积极为破案寻找线索，提供情况。
秩序部经理岗位职责
秩序部经理岗位职责
秩序维护部经理四川股份公司美程恒隆有限责任公司四川股份
公司美程恒隆有限责任公司,美程岗位职责:
1. 制定并组织实施秩序服务订定方案、金融秩序服务计划和预算,以及物业服务范围内房产的布防方案。
2. 对物业服务区域内的安全秩序、车辆管理、消防管理、灾害防范、应急事件处理进行日常管理。
3. 秩序维护工作创业团队建设,对秩序维护员进行日常专业训练、服务礼仪训练以及丧葬绩效管理(辅导、评价、反馈,激励)。
5. 参与水务局环境因素、危险源的识别、评估,确定重要的环境
因素指明和危险源。
6. 对本组的秩序服务进行例行工作廉夫检查(每天),并不断改进
秩序服务品质。
7. 与公司秩序专业联营公司同事分享秩序专业知识以及行业其它
资讯(专业沟通与交流),将最佳秩序服务实践转化为管理处秩序管理要求。
8. 负责公共设施的巡检教育工作。
9. 协助客服主管开展装修管理工作。
10、协助综合事务主管对秩序维护宿舍进行日常管理。
岗位要求:
1.大专以上学历,40岁以下
2.3年以上物业秩序维护管理经验,有综合体实践经验优先
篇2:物业秩序维护员岗位职责
物业秩序维护员中兴发展有限公司中兴发展有限公司,中兴,中兴职责描述: 1.物业管理区域内安保工作,定时巡楼检查,突发事件及时简要处理;
2.巡逻时应对体育设施巡视责任区内各楼层公共设施完好情况进行检查,发现问题做好登记,及时报告上级;
3.对进出小区停车场车辆来往进行出入注册登记,熟悉车主和车辆情况,做到证、车相符,否则严禁放行;
4.做好来访登记
5.按时完成党政交办的其它工作;
物业秩序维护部经理职责
物业秩序维护部经理职责
（一）职责
1、认真贯彻执行国家法律和公安部门以及公司关于秩序维护管理工作的有关规定和要求，把握公司正确的管理服务理念与经营方向，建立健全各项公共事务工作制度，对项目秩序维护管理工作全面负责。
2、熟悉、了解、掌握园区内与治安有关的情况，对秩序维护工作形势有明确的分析认识，有预见性地提出园区秩序维护工作的创新意见和措施，提出改进工作的想法。根据园区秩序维护工作任务，恰当合理地确定工作岗位，科学地组织分配人员，制定岗位责任制，确保工作落实。
3、负责本部门员工的培训、考核、评估以及聘免建议，抓好秩序维护人员的教育、培训；关心员工，掌握员工的思想、工作状况，监督考察秩序维护人员的工作表现，有效地运用岗位责任制和奖惩制度，提高员工工作的积极性、主动性和能动性，营造良好的工作氛围，发扬团队协作精神，促进秩序维护工作的顺利开展。
4、针对秩序维护任务需要和工作经验教训，制定培训和工作计划，做好秩序维护部各项费用预算，编制日常工作内容，坚持以“预防为主”，开展“五防”为中心的教育工作，及时了解园区业主变更和外来人员情况，加强秩序维护
物业公司秩序维护各岗位职责(完整版)
物业公司秩序维护各岗位职责
一秩序维护队长岗位职责
1、在项目经理的领导下，负责本物业管辖范围内的安全防范工作，并与政府有关部门建立良好的公共关系。
2、组织属下秩序维护员，做好内部安全防范和消防工作，并向项目经理汇报。
3、熟悉物业管理区域范围内施工单位的情况，并及时掌握变动情况；熟悉物业管理区域内房屋建筑和各类设施的布局，并及时掌握门卫、车库、会所、消防监控室等重要部位的工作情况，确定保卫重点。
4、督促和检查物业管理区域内各类安全防盗设施的配备情况，登记和处理业户遗弃的物品。
5、抓好消防监控室的日常管理工作，确保秩序维护员24小时值班制度的落实;掌握消监控室各类设备的运行动态，定期查验记录，配合工程维护部做好各类设备的日常维修保养，确保各种设备的正常运行。
6、定期检查各班组落实治安责任制情况，督促和帮助各班组抓好岗位工作中的安全环节，切实做好安全防范工作，并对外来施工单位加强安全监督。
7、每天按时巡视检查安防设施设备和巡逻的工作质量；掌握各种线索，发现不安全情况，及时布控、处置，并及时向项目经理汇报。
8、发生灾害事故和刑事案件，应立即赶到现场，保护事发现场，配合公安、消防部门做好各类案件或灾害事故的调查取证工作。
9、负责对属下员工进行安全保卫知识、技能及服务意识方面的培训以及突发事件的应急处理；掌握队员思想动态，向项目经理提出奖惩和使用意见。
10、完成领导交办的其他工作任务。
二秩序维护班长岗位职责
1、负责主持本班日常工作，坚决执行上级领导的工作安排，抓好本班的培训工作及日常管理。
2、负责主持召开班务会，及时传达上级指示和精神。