晋江市公开招聘村务(社区)专职工作者报名登记表(A类、B类)
河源市龙川县龙母镇社区工作者考试题目及答案2024
河源市龙川县龙母镇社区工作者考试题目及答案2024(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.社区物业管理的职责不包括()。
A.定期向居民委员会主任汇报物业管理中存在的问题B.教育社区成员树立科学、文明、进步的婚育观念C.受理辖区内物业管理各项工作咨询和投诉工作D.做好物业管理中的档案规整和统计工作【答案】:B2.服务对象:“我们总吵架,他从来不管家里的事,也不花心思在孩子身上,还常常找借口不回家。
要不是为了孩子,我们早就离婚了。
可是,近来连孩子也嫌我烦,不理不睬的,我的心都伤透了。
为什么谁都不理解我呢?社会工作者:“丈夫和孩子对您为家庭的付出不理解,这让您很伤心,很烦恼。
上述对话中,社会工作者运用的技巧是:A.同理B.澄清C.重构D.对质【答案】:B3.“保密”原则意味着()。
A.社会工作者不能向第三方透露服务对象的所有资料B.社会工作服务只能在秘密状态下进行C.任何情况下社会工作者都不能向第三方透露服务对象的隐私资料D.通常未经服务对象允许,社会工作者不能向第三方透露服务对象的隐私资料【答案】:D4.某社区中,有些老人在绿化树之间系上绳子,把被子挂在上面晾晒,觉得这样能够有充足的—1 —阳光照射,可以杀菌。
但其他居民对于他们这种做法很是不满,觉得影响小区的整体环境,还妨碍其他人遮阴纳凉,双方因此发生了争吵,网格员在入户时发现了这样的问题,其运用地区发展模式()A.撰写居民文明公约,交由社区大会讨论B.制定多个解决方案,交由双方居民代表投票C.建议在小区空地开辟一块专门晾晒衣服的地方D.召集双方居民代表一起讨论协商解决问题【答案】:D5.社区社会组织的共同特性不包括有()。
A.群众性B.民间性C.营利性D.自主性【答案】:C6.就业困难人员灵活就业后申报就业并缴纳社会保险费的,以全市上年度社会平均工资的60%为基数,按用人单位应支付的()的部分给予补贴,个人应缴纳的部分仍由个人承担。
晋江市优秀人才补充认定标准
晋江市优秀人才补充认定标准第二层次人才1.近10年,获得福建省“海峡杯”工业设计大赛特别奖的第一设计师。
第三层次人才1.近5年,入选全国专业社会工作领军人才者。
2.近5年,获得由中宣部、中央网信办、国家广播电视总局、中国记协主办的“好记者讲好故事”演讲活动十佳选手。
第四层次人才1.近10年,获得“海峡杯”创业创新大赛一等奖入选项目的第一负责人。
2.近5年,获得由中宣部、中央网信办、国家广播电视总局、中国记协主办的“好记者讲好故事”演讲活动优胜选手。
3.晋江市博士后科研工作站在站博士后。
第五层次人才1.近10年,获得“海峡杯”创业创新大赛二等奖入选项目的第一负责人。
2.近5年,获得由中宣部、中央网信办、国家广播电视总局、中国记协主办的“好记者讲好故事”演讲活动优秀选手。
3.省委宣传部、省新闻工作者协会主办的福建省新闻战线“好记者讲好故事”演讲比赛金奖获得者。
4.省级新闻奖一等奖第1位完成人。
第六层次人才1.取得全日制硕士学位者。
2.近5年,获得以下奖项或担任相关职务者:(1)晋江市专利金奖第1位专利发明人或设计人。
(2)福建省戏剧会演单项奖(含戏曲、话剧、歌剧、舞剧、音乐剧、木偶剧、杂技、曲艺等)的主要作者(含编剧、导演)和主要演员前2名。
(3)省委宣传部、省新闻工作者协会主办的福建省新闻战线“好记者讲好故事”演讲比赛银奖获得者。
(4)泉州市十佳新闻工作者。
(5)地市级技术能手。
(6)受聘于我市社工机构的高级社会工作师。
3.近10年,获得“海峡杯”创业创新大赛三等奖入选项目的第一负责人。
4.近5年,直接培训出获得福建省运会(青少年部)第一、二、三名的主教练员。
5.近5年,泉州市确认由晋江市输送并代表泉州市参赛,获得福建省锦标赛第一、二、三名的主教练员。
6.直接培训出获得全国少儿锦标赛前六名,并向福建省体校输送两名运动员,具备中级专业技术职务资格的教练员。
7.省级新闻奖一等奖第2位完成人、二等奖第1位完成人。
2024年安徽省招聘村居后备干部考试题(含答案)
2024年安徽省招聘村居后备干部考试题(含答案)学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(25题)1.承包经营基本农田的单位或者个人连续()年弃耕抛荒的,原发包单位应当终止承包合同,收回发包的基本农田。
A.1年B.2年C.3年D.5年2.甲和乙结婚后因感情不和离婚,乙取得一套三居室房屋,后乙又和丙结婚,不料又因感情不和欲与丙离婚,据此,该三居室房屋属于()。
A.甲乙丙B.乙和丙C.乙D.甲3.社会主义经济制度的基础是()。
A.按劳分配B.社会主义市场经济C.生产资料公有制D.公有经济起主导作用4.我国现行的农村基本经营制度是以()为基础、统分结合的双层经营体制。
A.家庭承包经营B.包产到户、联产计酬C.集体统一经营D.家庭联产承包经营5.社会主义市场经济中的个人收入安排制度要体现()A.优胜劣汰的市场竟争原则B.按劳动量大小进行安排的原则C.效率优先、兼顾公允的原则D.社会公允和共同富有的原则6.在实际工作中坚持唯物主义就是()。
A.一切从理论出发B.不唯上,不唯书,只唯实C.使主观意志得到发现D.调和主观思想和客观实际7.经济规律的客观性是指()A.不以人的意志为转移B.人们不能认识它C.人们不能利用它D.人们在经济规律面前无能为力8.国有资产管理的原则有()A.国有资产分级全部B.政府的社会经济管理职能和国有资产全部者职能分开C.国有资产集中由中心政府统一经营D.国有资产分散由各级政府经营9.我国“基本农田”的底线是()。
A.20亿亩B.22亿亩C.16亿亩D.18亿亩10.()是未成熟细胞,具有再生人体各种器官的功能,被医学界称为“万能细胞”。
A.白细胞B.细胞核C.干细胞D.红细胞11.大气层中的臭氧层能够保护地球上的生物,这是因为臭氧层可以()。
A.释放出大量氧气B.滤除大量的紫外线C.屏蔽太阳的辐射D.吸收大量的二氧化碳12.在中亚五国中,同中国接壤的国家有()。
杭州市淳安县临岐镇社区工作者招聘考试试题汇总2024
杭州市淳安县临岐镇社区工作者招聘考试试题汇总2024(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.社会工作者小王在社区走访时了解到,某小区曾经发生了几起老人意外跌倒的事件。
为预防此类事件再次发生,小王联络物业公司对全小区的道路、活动场所、公共厕所等进行了适老化改造,并且组建了志愿者队伍在小区内进行巡查。
上述措施满足了老年人________的需要。
A.居家安全B.健康维护C.就业休闲D.社会参与【答案】:A2.下列对社区党委委员和社区居委委员描述正确的是()A.党委委员和居委委员可以兼任B.党委委员和居委委员不能兼任C.居委委员是居民选举产生,权力大于党委委员D.党委委员可以任命居委委员【答案】:A3.蒋某(男)想收养弟弟的女儿小雨为养女。
根据《收养法》的规定,蒋某的收养行为应当符合的条件是()A.蒋某与小雨的年龄应相差40周岁以上B.小雨不满14周岁C.蒋某未患有医学上认为不应当收养子女的疾病D.小雨的生父母有特殊困难无力抚养小雨【答案】:C4.单亲妈妈家庭容易浮现旳问题有()。
—1 —A.亲子关系容易浮现矛盾B.自我认知浮现误区C.经济收入锐减,生活困难增多D.丧亲问题【答案】:B5.就业困难人员灵活就业后申报就业并缴纳社会保险费的,以全市上年度社会平均工资的60%为基数,按用人单位应支付的()的部分给予补贴,个人应缴纳的部分仍由个人承担。
A.基本养老保险费B.养老、医疗和失业保险费C.失业保险费D.养老及医疗保险费【答案】:B6.为帮助社区中困难家庭青少年提高英语水平,社会工作者联系了一家英语辅导机构,希望其能提供免费辅导。
该辅导机构负责人认为此事既回报了社会,又宣传了机构,因此同意开展合作。
根据上述情况,该辅导机构的合作动机是()。
A.社会联谊B.公共关系C.税法策略D.市场营销【答案】:B7.感染艾滋病病毒的妇女会通过什么途径将病毒传染给婴儿?()A.分娩、哺乳、喂养B.妊娠、分娩、哺乳C.哺乳、亲吻、妊娠D.妊娠、分娩、亲吻【答案】:B8.小闫是行政管理专业研究生,毕业后到某街道办事处工作,专门负责辖区内的困境儿童救助工作。
晋江市公开招聘第七批村务
晋江市公开招聘第七批村务(社区)专职工作者公告根据《关于印发<晋江市全面整合村(居)务工作人员队伍方案>的通知》(晋委办[2010]83号)精神,经研究,决定在晋江市范围内公开招聘第七批村务(社区)专职工作者。
现将有关事项公告如下:一、招聘范围及条件(一)招聘范围具有晋江常住户口或晋江籍人员。
(二)招聘条件1、遵守中华人民共和国宪法、法律法规,坚决拥护党的领导,贯彻执行党和政府的各项方针政策;2、政治素质好,遵守纪律,品行端正,道德良好,责任心强,热心为群众服务,具有一定的组织、管理、协调能力;3、具有全日制大专及以上学历,年龄在18周岁以上(1994年5月31日以前出生)、35周岁以下(1977年6月1日以后出生);2012年高校应届毕业生可以报考,报考人员的毕业证书必须在2012年7月31日前取得;4、身体健康,无重大疾病或传染病,能坚持正常工作;5、计生、综治等情况符合有关政策规定;6、服务基层群众所必须具备的普通话、闽南语会话、计算机操作等其他基本技能。
转业士官参加招聘的,学历条件可放宽至高中,年龄条件可放宽至45周岁以下(1967年6月1日以后出生),并参照省人事厅《关于转发<事业单位公开招聘人员暂行规定>的通知》(闽人发[2006]10号)有关规定给予笔试加分。
聘用后一年内必须参加大专以上学历教育,五年内必须达到大专以上学历,否则取消续聘资格。
二、招聘职位分为A类、B类(见附件1)。
其中A类以具体镇(街道)为报考单位,面向符合招聘条件的各种对象招考,报考人员入选后按报考单位进行聘用;B类不分报考单位,分别按一定名额专门面向转业士官、农村“两女户”高校毕业生等两种对象招考,报考人员入选后按考试成绩由高到低的顺序依次选择聘用单位。
除专门面向转业士官招聘的职位(B1类)外,其他职位若报考人数不足招考计划数二倍,则减少招考计划数至报考人数的一半。
三、报名1、时间:2012年5月4-6日,上午8:30-11:30,下午2:30-5:00。
三支一扶计划招募相关事项的公告
三支一扶计划招募相关事项的公告根据《福建省2022年高校毕业生“三支一扶”计划实施方案》,现将福建省2022年“三支一扶”计划招募有关事项公告如下:一、招募岗位2022年福建省省级“三支一扶”计划招募岗位1008个(详见附件1)。
具体岗位信息请登录福建省毕业生就业创业公共服务网(以下简称公共服务网,网址:),进入“服务平台”查询。
岗位专业参照教育部门学科分类执行(详见附件2),专业代码全不匹配的,不可报该岗位。
福州市、泉州市、龙岩市、三明市、莆田市市级“三支一扶”计划同步报名(具体详见各有关设区市“三支一扶”计划实施方案或招募公告),报名人员可通过“岗位类别”查询省级或市级岗位。
省级和市级岗位不能同时报名,只能选择其中一个岗位报名。
二、招募对象和条件招募对象为省内全日制普通高校毕业生、省外全日制普通高校福建生源毕业生(不含成人教育培养类别等非本专科全日制高校毕业生),并具备以下条件:(一)思想政治素质好,组织纪律观念强,有理想、有本领、有担当;服从分配,志愿到乡村基层从事“三支一扶”工作;遵纪守法,敬业奉献,作风正派;在校期间无违法违纪违规行为。
(二)学习成绩良好,具备服务岗位相应的专业知识。
(3)往届高校毕业生年龄在25周岁以下(即1997年7月31日以后出生),研究生学历放宽至28周岁(即1994年7月31日以后出生)。
2022届大学毕业生没有这个要求。
(四)具有正常履行职责的身体条件,并保证任职两年内能够正常履行职责。
两年服务期的诚信不能保证的,考核期满后评定为不合格,考核期满后不能享受合格人员的优惠政策。
(五)报名人员须在2022年8月31日前取得毕业证书(研究生放宽至12月31日)和岗位要求的其他专业证书(支教岗位非师范类毕业生应具有相应教师资格证书)。
若未获得毕业资格和相应证书,将取消“三支一扶”计划派遣资格。
(六)符合招募岗位需求的其他条件。
已参加过“三支一扶”计划、大学生志愿服务欠发达地区计划、高校毕业生服务社区计划等基层服务项目的高校毕业生不再列入招募对象范围。
2023年福建省泉州市南安市省新镇西埔村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷
2023年福建省泉州市南安市省新镇西埔村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷答题时间:120分钟试卷总分:100分共1套试卷全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!第1卷一.单选题(共50题)1.()证据具有客观性()规定性。
A.时效性B.合法性C.公正性D.真实性2.()领导人员受到警示谈话调离岗位.降职.免职处理的,应当减发或者全部扣发当年的()。
A.绩效薪金.奖金B.职务薪金C.全年薪金D.奖金3.()残疾人的公民权利和人格尊严受()。
A.政策保护B.道德规范保护C.法律保护4.()有人说常见的戒毒方法有自然戒断法、药物戒断法、替代戒断法、强制戒断法、间接戒断法、非物戒断法、其中只有三项是正确的那是以下哪个选项?A.强制戒断法;自然戒断法;间接戒断法B.间接戒断法;强制戒断法;药物戒断法C.非药物戒断法;药物戒断法;替代戒断法D.自然戒断法;药物戒断法;强制戒断法5.()管理信息系统主要包括确定信息需要、收集和处理信息和()三种功能。
A.确定信息资源B.促使信息得到使用C.建设信息设施D.核对信息6.()国家保护工会的()不受侵犯。
A.合法利益B.职责权益C.合法权益D.权益7.()全社会应当发扬人道主义精神,()残疾人,支持残疾人事业。
A.理解、支持、关爱、帮助B.理解、尊重、关心、帮助C.理解、尊重、关注、帮助8.()入户调查时,当调查对象有不明白的问题,要求劳动保障协理员在解释一下有关调查内容时,劳动保障协理员应该说()。
A.对不起,请家人再给您解释一遍吧。
B.对不起,请家人再给您解释一遍吧。
C.好的,我再解释一遍。
D.对不起,我只说一遍。
9.()人民调解委员会调解民间纠纷_____。
A.按标准收取调解费B.适当收取调解费C.视情况可以免收调解费D.不收费10.()失业人员职业培训的组织原则包括:针对性原则、()、有效性原则。
A.实用性原则B.统一性原则C.特殊性原则D.理论性原则11.()《大姚县城市管理办法》第五条规定大姚县人民政府负责本县城市管理工作的领导和协调,经费每年按县城建成区面积每平方米C元的标准列入财政预算用于城市管理。
社区工作者宣传工作总结(通用9篇)
社区工作者宣传工作总结社区工作者宣传工作总结(通用9篇)难忘的工作生活已经告一段落了,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,是时候仔细的写一份工作总结了。
你还在为写工作总结而苦恼吗?下面是小编为大家整理的社区工作者宣传工作总结(通用9篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
社区工作者宣传工作总结篇1为进一步扩大农村基层民主,完善村民自治,进一步加强基层法制宣传教育,提高群众的法律素质,增强基层干部群众的依法办事能力,近年来,在镇党委镇政府的正确领导下,结合我镇实际情况,全面组织各村(居)委会开展民主法治先进社区创建活动,以做好维稳工作为着眼点,以宣传教育为载体,以民事调解为途径,以爱心帮教为手段,扎实有序地开展社会治安综合治理工作,全力打造“民主法治先进社区”,并取得了一定成效,现就具体做法汇报如下:(一)建立民主法治创建领导小组,加强组织领导。
为加强对民主法治工作的监督管理和组织领导,强化民主法治管理责任制的落实,专门成立了塘口镇民主法治创建领导小组,确保民主法治创建工作落实到具体责任人,并结合实际特点,专门设立了法治宣传服务、治安综合治理等专项工作小组。
同时,根据创建实际情况和基层民主法治建设的特点,研究制定了塘口镇民主法治建设实施方案,使民主创建工作规范、有序、扎实的开展。
(二)多渠道多形式开展普法教育,营造浓厚氛围。
利用各村委会公开宣传栏、法治教育学校、各种会议等载体,经常性地开展民主法治宣传,加大法制宣传工作力度,让群众懂法、守法和护法,组织一系列法制教育活动,重点宣传《未成年人保护法》、《婚姻法》等内容,提高广大党员、群众的法律意识,利用授课、咨询、等形式,围绕主题活动,进一步增强居民的法制意识,不断拓展群众参与管理、民主监督的渠道,每年各社区召开村民代表会议4次,商讨建设中的重大事项,并且经常性地组织各种公益活动,召开民主恳谈会,开展社会民主议事等,极大地提高了群众的民主法治意识。
(三)加强规章制度建设,扎实有序的开展民主生活。
2024三明市宁化县城郊镇社区工作者招聘考试真题汇总
2024三明市宁化县城郊镇社区工作者招聘考试真题汇总(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.下列对社区党委委员和社区居委委员描述正确的是()A.党委委员和居委委员可以兼任B.居委委员是居民选举产生,权力大于党委委员C.党委委员可以任命居委委员D.党委委员和居委委员不能兼任【答案】:A2.社会工作者老蒋在外展工作中发现了一名13岁男孩,男孩瘦小的身上留有许多新旧伤痕,经询问后得知,男孩常因吃饭慢、衣服脏、事情做不好而遭到母亲打骂。
老蒋进一步调查评估后,初步判断男孩可能遭受了家庭暴力。
为此,他首先应当________。
A.为男孩寻求法律援助B.将男孩安置到儿童福利机构C.向公安机关报案D.对母亲进行法治教育【答案】:C3. ()如何,是判断一个国家政治、经济、文化和社会进步的重要标志,也是一个国家文明程度的体现。
A.残疾人工作第1 页B.儿童社会工怍C.妇女社会工作D.老年社会工作【答案】:A4.在我国城市社区中,以保障居民基本生活为目的,科学、合理地确定最低生活保障标准,对其家庭成员的人均收入低于最低生活标准的家庭给予差额补助的是()。
A.社会保障制度B.最低生活保障制度C.社会福利制度D.优抚安置制度【答案】:B5.社会工作者对待受助对象的基本态度是()。
A.案主自决B.接纳C.尊重D.批判【答案】:B6.某工业园区发展多年后,大批员工子女陆续到了入园入学的年龄,但因工业园区周边教育资源不足、户籍管理制度限制等同题,员工子女入园就学难,社会工作者小方经充分调研,向区政协提交“关于解决工业园区员工子女入园就学难问题的建议”提案,建议地方政府、工业园区管委会及相关企业等多方部门共同解决该问题,小方的上述做法,旨在()。
A.促进企业提高经济效益B.加强企业与职工文化建设C.保障职工工作与生活平衡第2 页D.开展特殊群体关怀服务【答案】:C7.社区居民委员会是社区居民自治的组织者、()、实践者。
人力资源测评表
H目录第一章人力资源部职责描述 (4)(一)人力资源部工作职责 (4)第二章人力资源规划 (5)(一)人力资源规划的内容解析表 (5)(二)人力资源部的主要工作内容 (6)(三)人力资源管理费用构成表 (6)(四)人力资源需求预测的工作流程 (7)(五)人力资源供给预测的工作流程 (8)(六)人力资源战略规划工作流程 (9)第三章组织结构与职位说明书设计 (10)(一)组织结构设计应遵循的原则 (10)(二)职位设置需要遵循的原则 (10)(三)企业职位设置表 (11)(四)职位调查表 (13)(五)部门职位设置表 (13)(六)组织结构设计工作流程 (14)(七)职位分析工作流程 (15)(八)岗位评价工作流程 (16)第四章人才测评管理 (17)(一)个人履历项目核查表 (17)(二)管理人员素质测评评分表 (17)(三)市场人员素质测评评分表 (18)(四)销售人员素质测评评分表 (18)(五)生产人员素质测评评分表 (19)(六)技术人员素质测评评分表 (19)(七)行政人员素质测评评分表 (20)(八)财务人员素质测评评分表 (21)(九)无领导小组讨论评分表 (21)(十)公文筐测验评分表 (22)(十一)人才测评工作流程 (23)(十二)测评指标体系建立流程 (24)第五章招聘、面试与甄选管理 (26)(一)招聘方式 (26)(二)人员需求申请表 (26)(三)招聘工作计划表 (27)(四)招聘费用估算表 (28)(五)应聘人员登记表 (28)(六)面试通知单 (29)(八)面试成绩评定表 (30)(九)面试评估报告表 (31)(十)招聘计划制订工作流程 (32)(十一)内部招聘工作流程 (33)(十二)外部招聘工作流程 (34)第六章员工录用管理 (35)(一)新员工报到手续表 (35)(二)新员工试用表 (35)(三)员工试用期鉴定表 (36)(四)员工转正申请表 (36)(五)人事档案目录表 (37)(六)员工档案信息表 (38)(七)档案调阅登记表 (38)(八)档案查阅登记表 (39)(九)员工录用工作流程 (40)(十)员工试用期考核工作流程 (41)(十一)员工档案管理工作流程 (42)(十二)员工档案调转工作流程 (43)第七章培训与人才开发 (44)(一)培训计划的内容 (44)(二)生产作业人员培训内容设置一览表 (44)(三)销售人员培训内容设置一览表 (45)(四)技术人员培训课程设置一览表 (46)(五)基层管理人员通用课程设置一览表 (46)(六)培训的主要方法介绍 (47)(七)柯氏四级培训评估 (47)(八)新员工培训实施计划表 (48)(九)培训需求调查表 (49)(十)培训需求登记表 (50)(十一)员工培训计划表 (50)(十二)员工培训申请表 (51)(十三)培训意见调查表 (51)(十四)新员工培训评定表 (52)(十五)职业生涯规划调查表 (53)(十六)职业生涯规划表 (54)(十七)培训计划制订流程 (55)(十八)培训实施管理流程 (56)第八章绩效考核 (57)(一)目标特征及标准表 (57)(二)目标制定注意事项表 (57)(三)加班申请单 (57)(四)违纪处理单 (57)(五)月度绩效考核表 (58)(七)绩效考核申诉表 (59)(八)技术总监绩效考核表 (59)(九)营销总监绩效考核表 (60)(十)员工绩效管理工作流程 (62)(十一)月度绩效考核工作流程 (63)第九章薪酬管理 (64)(一)薪酬调查问卷表 (64)(二)员工调薪记录表 (65)(三)员工奖金核定表 (66)(四)员工津贴申请单 (66)(五)特别休假申请单 (66)(六)员工保险月报表 (67)(七)员工福利金申请表 (67)(八)员工活动补助申请表 (68)(九)薪酬调查工作流程 (69)(十)薪酬体系管理流程 (70)第十章人员调配与流动管理 (71)(一)员工晋升申请表 (71)(二)人员调动申请表 (71)(三)人员调动审批表 (72)(四)员工离职申请表 (72)(五)员工离职面谈表 (73)(六)员工离职交接表 (74)第十一章员工日常管理 (75)(一)员工手册框架体系表 (75)(二)出差申请单 (76)(三)出差报告表 (76)(四)奖惩申报表 (77)(五)会议议程表 (77)(六)会议记录表 (77)(七)会议室使用申请表 (77)(八)提案实施成果报告表 (78)(九)提案改善成果报告表 (78)(十)办公用品领用申请表 (79)(十一)员工出差管理流程 (80)(十二)员工会议管理流程 (81)(十三)办公用品管理流程 (82)第十二章劳动关系管理 (83)(一)劳动合同汇总登记表 (83)(二)解除终止劳动合同申请表 (83)(三)劳动合同继续履行审批表 (84)(四)劳动合同管理流程 (85)(五)劳动纠纷处理流程 (86)第一章人力资源部职责描述(一)人力资源部工作职责第二章人力资源规划(一)人力资源规划的内容解析表(三)人力资源管理费用构成表第三章组织结构与职位说明书设计(一)组织结构设计应遵循的原则(二)职位设置需要遵循的原则(三)企业职位设置表(四)职位调查表(五)部门职位设置表(六)组织结构设计工作流程第四章人才测评管理(一)个人履历项目核查表(二)管理人员素质测评评分表备注:三大维度的权重因管理人员的级别而异,总体上来说,对高层管理人员进行测评时,三大维度的权重由大到小依次为组织管理能力、人际沟通能力、个人内在能力;而对基层管理人员进行测评时,三大维度的权重由大到小则依次为个人内在能力、人际沟通能力、组织管理能力。
公务员部门编号
长沙市价格监督检查局-2238 长沙市机关事务管理局(参照管理)-2239 长沙市机关事务管理局(参照管理)-2239 长沙市安全生产监督管理局-2242 长沙市安全生产监督管理局-2242 长沙市安全生产监督管理局-2242 长沙市供销合作总社(参照管理)-2254 长沙市供销合作总社(参照管理)-2254 长沙市移民开发管理局(参照管理)-2255 长沙市残疾人联合会(参照管理)-2259 长沙市残疾人联合会(参照管理)-2259 长沙市残疾人联合会(参照管理)-2259 湖南省长沙市地方海事局(参照管理)-2266 湖南省长沙市地方海事局(参照管理)-2266 湖南省长沙市地方海事局(参照管理)-2266 湖南省长沙市地方海事局(参照管理)-2266 中共长沙市委党史研究室(参照管理)-2267 长沙市人民对外友好协会办公室(参照管理)-2268 长沙市散装水泥办公室(参照管理)-2269 长沙市城市房屋拆迁管理办公室(参照管理)-2270 长沙市城市房屋拆迁管理办公室(参照管理)-2270 长沙市城市房屋拆迁管理办公室(参照管理)-2270 长沙市城市房屋拆迁管理办公室(参照管理)-2270 长沙市森林公安局-2271 长沙市森林公安局-2271 长沙市城乡规划局-2272 长沙市城乡规划局-2272 长沙市城乡规划局-2272 长沙市城乡规划局-2272 长沙市住房保障局(参照管理)-2273 长沙市住房保障局(参照管理)-2273 长沙市所辖各区、县(市)-3500 芙蓉区-3501 芙蓉区-3501 芙蓉区-3501 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 天心区-3502 岳麓区-3503 岳麓区-3503
XX市第五批村务(社区)专职工作者报名登记表【模板】
填表时间: 年 月 日
姓 名
性别
出生年月
照
片
户口所在地
(村、社)
民族
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《晋江市2012年年底事业单位公开招聘报考人员符合笔试
序 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 主管部门 姓名 许文海 林志兴 李少雄 王文艺 李永智 林文敬 林远河 彭 凉 张金波 张舒清 庄小玲 吴俊池 黄时昆 王天满 许贻钊 丁伟峰 郭金刨 蔡锦辉 蔡深山 蔡永全 蔡永逸 陈 斌 陈怀毅 陈健铭 陈顺昌 陈伟煌 陈志聪 性 别 男 男 男 男 男 男 男 女 男 女 女 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 男 报考单位 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 晋江市公安警务辅助服务中心 (01) 报考岗位 加分 加分理由 及代码 分值 专业技术 3 村务(社区)专职工作者 (01) 专业技术 入伍前是全日制大专及以上毕业 6 (02) 生;服役期间1次评为优秀士兵。 专业技术 入伍前是全日制大专及以上毕业 7 (03) 生;服役期间2次评为优秀士兵 专业技术 4 村务(社区)专职工作者 (03) 管理 入伍前是全日制大专及以上毕业 7 (06) 生;服役期间2次评为优秀士兵 管理 5 参加服务基层项目人员 (06) 管理 入伍前是全日制大专及以上毕业 7 (06) 生;服役期间2次评为优秀士兵 管理 福建省大学生志愿服务欠发达地 5 (06) 区计划人员 管理 入伍前是全日制大专及以上毕业 7 (06) 生;服役期间2次评为优秀士兵 管理 福建省大学生志愿服务欠发达地 5 (06) 区计划人员 管理 3 村务(社区)专职工作者 (06) 管理 入伍前是全日制大专及及以上毕 5 (06) 业生 管理 福建省大学生志愿服务欠发达地 5 (07) 区计划人员 管理 2 村务(社区)专职工作者 (07) 管理 入伍前是全日制大专及以上毕业 6 (07) 生;服役期间1次评为优秀士兵。 管理 4 村务(社区)专职工作者 (08) 管理 入伍前是全日制大专及以上毕业 6 (08) 生;服役期间1次评为优秀士兵。 管理 5 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 4 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 5 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 5 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 4 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 5 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 3 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 4 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 4 村务(社区)专职工作者 (09) 管理 5 村务(社区)专职工作者 (09)
衡水市枣强县枣强镇社区工作者招聘考试试题汇总2024
衡水市枣强县枣强镇社区工作者招聘考试试题汇总2024(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.小刚高中毕业后一直没找到工作,靠父母养活,最近因交通肇事被判处有期徒刑一年缓刑一年,为此,小刚情绪十分低落,躲在家中足不出户,拒绝与外人交往。
小刚父母也因此事经常发生争吵,家庭关系十分紧张,本案例中,小刚的服务需求主要有()。
A.法律维权的需要B.再社会化的需要C.正常家庭生活的需要D.教育,就业的保障需要【答案】:D2.面向整个社区与所有社区居民开展工作、侧重社区全面发展的工作方法是()。
A.小组工作B.社会行政C.社区工作D.个案工作【答案】:C3.社会工作者小黄在一次会谈中了解到服务对象小王有暴力伤害室友的想法,但小王要小黄替他保密,小黄心里很矛盾,在处理这一问题时,小黄应当优先遵循的伦理原则是:A.生命质量原则B.保护生命原则C.差别平等原则D.隐私保密原则【答案】:B4.某社区中的空巢老人越来越多,社会工作者小王计划加强他们的非正式支持体系建设,使其—1 —拥有更多的幸福感和获得感。
小王的下列做法中,属于加强非正式支持体系建设的工作由()。
A.与志愿者合作,定期为空巢老人开展上门服务B.与外地子女约定时间,和老人进行视频联系C.与社区居委会合作,定期探望空巢老人D.与老龄办协商,在社区实施老年助餐补贴计划【答案】:A5.居民委员会成员的选举工作,有着严格的程序。
①召开选举大会进行正式选举②制定选举办法③讨论酝酿,确定通过候选人④推选选举委员会⑤将选举结果上报公告⑥进行选民登记以下排序正确的是:()A.④⑥⑤②③①B.④⑥③①②⑤C.④②⑥③①⑤D.②③①⑥④⑤【答案】:C6.社会工作者小王主要从事矫正社会工作。
下列小王的做法中,体现其资源筹措者角色的是:A.疏导在监狱服刑人员的负面情绪B.为贫困刑满释放人员发放低保金C.整理判决前社区情况的调查记录D.联络辖区单位帮助社区矫正对象【答案】:D7.根据《居委会组织法》政府及派出机关与社区居委会的关系是()A.指导与被指导B.监督与被监督C.管理与监督D.领导与被领导【答案】:A8.白女士带着孩子来社会工作机构求助,认为因为孩子的学习问题引发了亲子关系危机,社会工作者接待了母子,并介绍了机构的服务范围和理念,并经过会谈后确定服务的优先次序。
晋江市第八批村务(社区)专职工作者笔试成绩一览表
体检入围 人员
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成绩 报考单位 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 青阳街道 姓名 林少红 庄永鑫 张鹏鑫 陈思婷 王婉婷 陈若诗 陈森森 蔡明雅 赖燕愉 陈其泉 庄永固 颜琳琳 李燕华 徐志明 庄悄云 黄玲玲 陈莹莹 庄国伟 曾丽梅 许艳秋 张清雅 庄雅思 高潇茵 庄玉英 张华沙 陈亚威 庄诗琪 罗琼 张静谊 陈冰心 庄铭鸿 张亚软 洪凯翔 张爱治 陈舒颐 庄丽红 林燕春 庄红红 庄雅琳 谢琳 蔡锦清 庄晓熔 张雅婷 张汉材 准考证号 20130307 20130308 20130309 20130310 20130311 20130312 20130313 1067420101713 1067080100300 1067400101624 1067400101617 1067300101270 1067110100465 1067240500918 1067320101347 1067110100450 1067120300595 1066020100162 1067300101188 1067300101165 1066020100180 1067090200414 1067300101231 1067300201321 1067120100511 1067110100447 1067120300571 1067150100690 1067390101503 1067400101634 1067330101377 1067300101257 1067300201298 1067350101447 1067330101402 1067300101211 1067260100991 1067330101392 1067090200419 1067240500936 1066020100156 1066030100198 1067150100705 1067240500940 综合基础 知识 39.4 61.9 69.5 48.4 39.2 73.8 49.7 56 64.5 81.5 61.2 54.4 72.5 65.4 66.6 81.6 64.7 53.4 65.6 73.5 68 66.6 70.6 72.1 61.1 60.8 72 73.7 72 69.2 58.2 65.8 65 74.6 61.4 62.2 59.1 60.4 56 68.3 74.4 54.9 0 67.2 申论 49.5 57 54.5 60 29.5 74 43.5 49.5 40 71 69 34 52 44 59 74 53.5 41 58 68 56.5 55 63.5 72 69.5 60 53.5 56 61.5 48.5 38 65 51.5 67.5 62 49 48 53 54 60.5 63 34.5 0 61.5 总分 88.9 118.9 124 108.4 68.7 147.8 93.2 105.5 104.5 152.5 130.2 88.4 124.5 109.4 125.6 155.6 118.2 94.4 123.6 141.5 124.5 121.6 134.1 144.1 130.6 120.8 125.5 129.7 133.5 117.7 96.2 130.8 116.5 142.1 123.4 111.2 107.1 113.4 110 128.8 137.4 89.4 0 128.7
蚌埠市龙子湖区治淮街道社区工作者招聘考试试题汇总2024
蚌埠市龙子湖区治淮街道社区工作者招聘考试试题汇总2024(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.居委会的职责之一是依法组织居民开展()自我教育、自我服务、自我监督。
A.自我经营B.自我治理C.自我管理D.自我学习【答案】:C2.居民委员会根据居民居住状况,按照便于居民自治的原则,一般在()的范围内设立。
A.二百户至七百户B.四百户至八百户C.三百户至八百户D.一百户至七百户【答案】:D3.在政府的福利政策和公共财政扶持下,在社会资源支持帮助下,依靠社区居民的组织参与,动员社区内在的资源力量,向社区居民提供的各种服务活动统称为()。
A.社区动员B.社区教育C.社区服务D.社区行动【答案】:C4.社会工作一直强调人与环境的关系,在青少年成长的微观、中观、宏观的环境中,()的影响力无疑是最大的。
A.家庭B.学校—1 —C.社会D.同辈群体【答案】:A5.户籍不在本社区,在本社区购房或租房居住满()年以上,符合选民资格条件,本人申请参加选举,并经社区居民代表会议同意参加选举的选民列入选举居民名单。
A.三B.二C.四D.一【答案】:D6.社区社会组织的共同特性不包括有()。
A.自主性B.群众性C.营利性D.民间性【答案】:C7.社区照顾模式强调非正式照顾的作用,社会工作者通过动员亲戚、邻里、朋友、志愿者,协助和支援服务对象克服困难,下列情景中,适合社会工作者动员邻里给予支持的是:A.失业人员王先生失去信心,破罐破摔B.单亲妈妈何女士公司倒闭,收入中断C.空巢老人李爷爷家中摔倒,老伴求助D.社区居民张奶奶遭遇诈骗,情绪崩溃【答案】:C8.社区是按照()所组成的社会生活共同体。
A.地域范围B.风俗习惯C.政治信仰D.血缘关系【答案】:A9.齐奶奶患有轻度认知障碍症,常常忘记吃饭,有一次还差点走失,社会工作者小王认为齐奶奶独自在家非常不安全,但是齐奶奶家人白天无法陪护。
福州市连江县筱埕镇社区工作者考试题目及答案2024
福州市连江县筱埕镇社区工作者考试题目及答案2024(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.社会工作者在社区工作中通常要与各种组织建立互相信任的关系,以便协同解决社区问题。
关于与组织交往的做法,正确的是:A.根据组织之间的关系变化随时调整自己组织的形象B.努力说服持不同意见的组织认同自己组织的立场C.在合作过程中尽量了解各自的共同利益所在D.避免通过中间组织与其他组织交往【答案】:C2.城乡低保实行分类施保、差额补助,对重点对象在差额补助的基础上按保障标准的一定比例上浮,补差额计算公式为()。
A.保障金额=保障标准-家庭实际收入B.保障金额=保障人数x保障标准-家庭实际收入C.保障金额=保障标准x上浮比例D.保障金额=补差+保障标准x上浮比例【答案】:B3.小苗的父母长期在国外工作,她与妹妹住在叔叔家里,同住的还有爷爷、婶婶和堂妹。
上述情况说明该家庭是()。
A.扩大家庭B.核心家庭C.主干家庭D.联合家庭【答案】:D4.社区管理的构建原则中“条块结合,以块为主”,“条”是指进行专业管理的各职能部门,—1 —“块”是指:A.进行综合管理的地域性机构B.进行社区管理的职能部门C.进行社区管理的专门机构D.进行社区服务的专门机构【答案】:A5.对流浪儿童提供回归主流社会阶段的服务不包括()。
A.教育培训B.家庭寄养C.类家庭D.政府教育【答案】:D6.下列对社区党委委员和社区居委委员描述正确的是()A.党委委员和居委委员可以兼任B.党委委员可以任命居委委员C.居委委员是居民选举产生,权力大于党委委员D.党委委员和居委委员不能兼任【答案】:A7.下列属于居务公开形式的是()。
A.文艺演出B.公开栏C.培训课堂D.法制讲座【答案】:B8.家庭治疗理论认为每个家庭成员的行为都是与家庭、与家庭其他成员互动的结果。
个人的问题可能是家庭的问题,个人有困扰可能是因为家庭有困扰。
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注:填写要求详见《关于<晋江市公开招聘村务(社区)专职工作者报名登记表>的填写说明》
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奖惩情况
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是否兼报2013年上半年晋江市事业单位公开招聘
是□
报考事业单位
岗位情况
否□
注:填写要求详见《关于<晋江市公开招聘村务(社区)专职工作者报名登记表>的填写说明》
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