中冶南方
OA自动化-中冶南方武汉自动化有限公司 精品
中冶南方(武汉)自动化有限公司20XX校园招聘公司简介中冶南方(武汉)自动化有限公司成立于20XX年,是由中冶南方工程技术有限公司(原武汉钢铁设计研究总院,中冶科工集团下属三大钢铁设计院之一)发起成立并控股的高科技公司。
公司业务范围包括工业自动化控制系统集成、设备成套及电气产品研发制造,主要面向冶金、电力、环保等行业,形成了强大的工程设计、电气传动及其基础自动化、系统集成、软件开发、现场调试、成套制造、电气产品研发能力。
尤其在冶金行业工程设计,自动化控制系统及传动系统集成等方面具有丰富经验。
同时,公司与工业自动化领域内众多国际知名公司保持良好的合作关系,面向和依靠前沿、尖端的可靠技术,坚持用最优质的产品和最完善的服务为客户带来持续的价值提升。
公司建有占地约20000㎡的现代化制造基地,具备能最大限度满足客户需求的产能及提供便捷技术支持的高水准服务能力。
制造基地拥有年产5000台套各式电气设备的能力,严格按照ISO9001质量管理体系组织生产,所有产品均符合CCC认证-中国国家强制性产品认证,部门产品取得欧盟CE认证。
公司建有中南地区最大的先进自动化实验室,所有自动化控制系统软件均可在实验室实现功能测试与系统仿真,同时我们可以为用户提供基础自动化及传动的全面技术培训。
公司秉承中冶南方工程技术有限公司强大的资源储备优势,依靠前沿、尖端的可靠技术,完备的生产设施以及富有奉献精神、才能出众的优秀人才,面向全球客户,提供先进的工业自动化控制技术及系统整体解决方案。
用最优质的产品和最完善的服务为客户带来持续的价值提升。
目前,中冶南方(武汉)自动化有限公司拥有员工200余人,年合同额达两亿元以上。
公司成立四年多以来,从全国各大重点高校吸收了众多优秀的生,现正逐步成长为公司骨干,其表现突出者已拥有中、高级职称并担任项目主要设计人。
团队的年轻化决定了我公司大胆创新、锐意进取的工作作风,良好的企业文化更加快了我们前进的步伐。
中冶南方:以劳动竞赛助推企业高质
政工探索一线报道59Enterprise Civilization2022年第12期国有企业开展劳动和技能竞赛是充分发挥工人阶级主力军作用,大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神的重要举措。
传统劳动与技能竞赛主要围绕生产经营型企业开展,在新形势下,广大国有企业如何围绕中心、服务大局开展劳动竞赛是工会面临的重要课题。
本文以中冶南方工程技术有限公司(以下简称:中冶南方)劳动竞赛为例,从增强劳动竞赛号召力、夯实竞赛基础保障、激发内生动力、整合资源、强化宣传等方面,探讨如何充分利用劳动竞赛助力企业高质量发展。
明确要求,增强劳动竞赛号召力中冶南方作为以钢铁工程为基础的,涵盖钢铁、能源环保、基础设施建设三大主营业务及民用建筑、自动化控制、智慧城市等多领域协调发展的国际化综合型工程公司,始终将劳动竞赛作为企业生产经营的“助推器”、创新创效的“催化剂”和人才培养的“孵化器”。
中冶南方工会坚持立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,紧盯公司战略规划目标,围绕公司重大工程项目、重点科研领域和重要活动,以推进公司高质量发展再上新台阶为主线,以建设知识型、技能型、创新型职工队伍为重点,发挥政治优势、组织优势、制度优势、群众优势、资源优势,广泛开展“当好主人翁、建功新时代”劳动竞赛,将职工的思想凝聚到促进高质量发展上来,将职工的力量汇聚到建功立业上来。
同时,通过劳动竞赛打造系列“创先争优”活动,2021年,中冶南方荣获全国“五一劳动奖状”。
建立健全管理体系,着力夯实劳动竞赛保障力为推进劳动竞赛的落实,中冶南方成立劳动竞赛委员会,负责指导公司劳动竞赛的组织、策划、过程监督和评比等工作,负责审批劳动竞赛争先创优评选和表彰。
工会聚焦“广泛、深入、持久”要求,在发动、组织、宣传、考评、激励等环节抓细抓实,提升职工价值,彰显工会作为。
工会广泛深入开展多层次、多形式、多领域的劳动与技能竞赛,积极创新劳动竞赛组织形式,探索“互联网+劳动竞赛”模式,激发职工劳动热情、释放创造潜能。
中冶南方都市环保工程技术股份有限公司_中标190920
招标投标企业报告中冶南方都市环保工程技术股份有限公司本报告于 2019年9月19日 生成您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照目录1. 基本信息:工商信息2. 招投标情况:中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标的甲方排名、合作甲方排名3. 股东及出资信息4. 风险信息:经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚5. 企业信息:工程人员、企业资质* 敬启者:本报告内容是中国比地招标网接收您的委托,查询公开信息所得结果。
中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。
本报告应仅为您的决策提供参考。
一、基本信息1. 工商信息企业名称:中冶南方都市环保工程技术股份有限公司统一社会信用代码:91420100722739093Q 工商注册号:/组织机构代码:722739093法定代表人:熊敬超成立日期:2000-07-24企业类型:1经营状态:存续注册资本:92000万人民币注册地址:武汉市东湖开发区大学园路33号营业期限:2000-07-24 至 2020-07-23营业范围:能源环保及市政工程的新技术研发、技术咨询、技术转让、技术服务;电力行业(火力发电、新能源发电)、环境工程(废水、废气、固废、污染修复)、建筑工程、机电工程及市政工程投资、设计、总承包建设;废水、废气工程的运营;机电设备、材料的设计、制造、销售;环保药剂(不含危险化学品)和土壤与地下水污染环保修复材料的研发、生产、销售、技术咨询、技术服务;货物进出口、技术进出口、代理进出口(不含国家禁止或限制进出口的货物或技术);承包境外电力行业(火力发电、新能源发电)、环境工程(废水、废气、固废、污染修复)、建筑工程、机电工程及市政工程投资、勘测、咨询、设计、技术服务、运营、总承包建设和监理项目;上述境外工程所需的设备、材料出口;对外派遣实施上述境外项目所需的劳务人员。
(依法须经审批的项目,经相关部门审批后方可开展经营活动)联系电话:***********二、招投标分析2.1 中标/投标数量企业中标/投标数: 个 (数据统计时间:2017年至报告生成时间)402.2 中标/投标情况(近一年)企业近十二个月中,中标/投标最多的月份为,该月份共有个投标项目。
中冶南方硅钢工程业绩表
硅钢厂
用于无取向硅钢涂绝缘涂层
产品规格:
0.5-0.9*700-1050mm
工艺段速度:最大150m/min
20
1998投产
中冶南方设计
8
太钢六轧硅钢连续脱碳退火机组(TCA)
太钢六轧
用于无取向硅钢涂绝缘涂层
产品规格:
0.35-0.65*700-1250mm
工艺段速度:最大90m/min
15
1997投产
2
武钢硅钢CP2酸洗机组(预留常化退火炉)
武钢
硅钢厂
1.8-2.5*800-1100mm
产品:GO、无取向中低牌号硅钢
机组工艺段速度最大70m/min
41.2
1997年投产,
新日铁引进
3
宝钢1550冷轧酸洗_轧机联合机组
宝钢1550
带厚:0.35~0.65mm(生产电工钢板时)
0.30~1.60mm(冷轧钢板)
法国二手设备,中冶南方负责改造设备设计
9
宝钢1550硅钢连续脱碳退火机组
宝钢1550
用于无取向硅钢涂绝缘涂层
产品规格:0.35-0.65mmx800-1300mm
工艺段速度:最大150m/min
20
2000投产
日本川崎引进
10
宝钢1550硅钢连续脱碳退火机组
宝钢1550
用于无取向硅钢涂绝缘涂层
产品规格:0.35-0.65mmx800-1300mm
工艺段速度:最大60m/min
6
1978投产
新日铁引进
4
武钢硅钢CA-2机组改造
武钢硅钢
用于无取向硅钢退火和涂层;取向硅钢的脱碳退火和涂MgO
产品规格:0.28-0.85mmx750-1050mm
中冶南方(武汉)自动化有限公司
中冶南方(武汉)自动化有限公司成立于2004年,是由中冶南方工程技术有限公司(原武汉钢铁设计研究总院,中冶科工集团下属三大钢铁设计院之一)发起成立并控股的高科技公司。
公司业务范围包括工业自动化控制系统集成、设备成套及电气产品研发制造,主要面向冶金、电力、环保等行业,形成了强大的工程设计、电气传动及其基础自动化、系统集成、软件开发、现场调试、成套制造、电气产品研发能力。
尤其在冶金行业工程设计,自动化控制系统及传动系统集成等方面具有丰富经验。
公司与工业自动化领域内众多国际知名公司保持良好的合作关系,面向和依靠前沿、尖端的可靠技术,坚持用最优质的产品和最完善的服务为客户带来持续的价值提升。
公司建有占地约20000㎡的现代化制造基地,具备能最大限度满足客户需求的产能及提供便捷技术支持的高水准服务能力。
制造基地拥有年产5000台套各式电气设备的能力,严格按照ISO9001质量管理体系组织生产,所有产品均符合CCC认证-中国国家强制性产品认证,部门产品取得欧盟CE认证。
公司建有中南地区最大的先进自动化实验室,所有自动化控制系统软件均可在实验室实现功能测试与系统仿真,同时我们可以为用户提供基础自动化及传动的全面技术培训。
公司秉承中冶南方工程技术有限公司强大的资源储备优势,依靠前沿、尖端的可靠技术,完备的生产设施以及富有奉献精神、才能出众的优秀人才,面向全球客户,提供先进的工业自动化控制技术及系统整体解决方案。
用最优质的产品和最完善的服务为客户带来持续的价值提升。
目前,中冶南方(武汉)自动化有限公司拥有员工200余人,年合同额达两亿元以上。
公司成立四年多以来,从全国各大重点高校吸收了众多优秀的毕业生,现正逐步成长为公司骨干,其表现突出者已拥有中、高级职称并担任项目主要设计人。
团队的年轻化决定了我公司大胆创新、锐意进取的工作作风,良好的企业文化更加快了我们前进的步伐。
公司提供具有竞争力的薪资及福利待遇和员工个人发展的机会,根据公司发展方向及员工个人特点设计员工职业生涯,使员工的个人能力得到最大的体现。
名跳槽员工涉嫌窃取商业机密被判刑
名跳槽员工涉嫌窃取商业机密被判刑3年前,天津一家钢铁技术公司成立,3个月后,它与鞍钢签订巨额合同。
在武汉,原武汉钢铁设计研究院(后改名为中冶南方)接连被它挖走11个与硅钢相关的技术骨干。
受到牵连的是,武钢北方市场受损。
此案被列为2008年全国十大知识产权案件之一。
昨日该案在武汉一审宣判,原跳槽者被判刑。
判决后被告均表示将上诉。
一审结果:跳槽员工全部判刑昨日上午11点,汉口后湖居民区中的江岸区人民法院第三审判庭,史无前例的挤得爆满。
一起惊动公安部等多个国家部门的涉嫌窃取商业机密案件即将宣判。
原告是中冶南方。
被告法人单位是天津环渤海钢铁工程技术开发有限公司。
此外还有被告人刘翔、陈春元、褚乃斌和郑振灵。
法院昨日一审判决,被告单位天津环渤海公司以利诱等不正当手段获取权利人的商业秘密;被告人郑振灵、陈春元、褚乃斌作为被告单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,直接参与了以利诱等不正当手段获取权利人的商业秘密;被告人刘翔违反约定披露其所掌握的商业秘密。
法院认为,其行为给商业秘密权利人造成重大损失,且主观上具有明显的故意。
被告单位天津环渤海公司、被告人刘翔、陈春元、郑振灵、褚乃斌的行为均已构成侵犯商业秘密罪。
4个被告人均被判处罚金人民币80万元,并分别判处十个多月到两年的刑期。
另一涉案被告薛克娟在逃,昨日对其没作判决。
事件回放:一场有组织窃取商业机密的阴谋?2006年,中冶南方开始出现一系列怪象,涉及硅钢关键技术的员工相继辞职。
他们跳槽前都有共同特点,大量借阅相关部门的技术资料,其中有人走前将所在电脑中的信息全部删除。
这些辞职员工被天津环渤海钢铁工程技术开发有限公司聘用。
2006年到2007年短时内,先后挖走了11人,他们均是中冶南方硅钢相关专业的高级工程师。
中冶南方法律顾问郑洁昨告诉记者,天津公司原本就是为了窃取我们的技术特意成立的,其后盾就是鞍钢。
昨日的判决书披露,2006年9月该天津公司成立,3个月后,就与鞍钢签订“鞍钢高性能冷轧硅钢试验线工程”4条机组设计合同,总金额5490万元,要求2006年12月至2007年10月交付设计资料及图纸。
中冶南方轧机事业部简介-2011
一、单机架可逆轧机业绩 单机架轧机业绩
2、 项目:莱钢冷轧厂 1套1500mm单机架六辊可逆轧机 投产时间:2008年12月 技术参数: 轧制速度:最大1280m/min 成品带钢规格:0.2~0.65x700~1350mm 年产:20万吨 普碳钢、硅钢
目前可以稳定轧制0.2mm带钢
一、单机架轧机业绩 单机架轧机业绩
1.核心轧制技术专业供应商 2.为用户提供从市场调研、流程匹配、机组设计到投产 后品种开发,全流程、全生命周期的增值服务。
我们的增值服务
产品与市 场匹配
和业主共同调研市场,把下游的需求转换 成机组的技术优势。
增值服务
机组与流 程匹配
我们的目标不是销售一套机组,而是提供 为用户创造竞争优势的全流程解决方案。
7 0 6 0 5 0 4 0 3 0 2 0 1 0 0 1 st Q tr 2 0 .4 3 0 .6 4 5 .9 6 5 .3
中冶南方轧机事业部
服务宗旨 为客户创造竞争力 竞争优势
依据用户资源特点、流程设置、区域市场,为其提供能 耗低、品质优、具备差异化市场竞争优势的整体解决方案。
业务范围
后张力建立阶段——湿平整恒轧制力第3阶段 扭振频域情况
靠机架侧扭矩
两路扭矩信号点动情况
扭矩传递过程中的相位差(互相关曲线)
3.2 测试方法
轧制力
现场测试 的方法
卷曲机 速度
引出 信号
电机主 电流
电机 转速
测试时间
测试工况
干平整恒张力控 制、湿平整恒张 力控制、
测试对象材质 及数量
共测试35卷试验 卷
令人自豪的过往业绩
2008 2007 2006 2008 2007 2006
中冶南方研制湿法除尘系统环缝调节阀替代进口
果往往会 产生误 差 ,甚至会得 到错误 结论 。经典 的振动信 号处理一般 可以分为振动信号预 处理 、时域分析 、频域分
析 和模 态 分 析 几个 部 分 。 1振 动 信 号 预处 理 . 对传 感 器 测 试 信 号 做 初 步 加 工 处 理 ,修 正 波 形 的 畸 变 ,
号等。
收 稿 日期 :2 1~ 1 1 0 0 1— 6
( 编辑 :严 进 军]
中冶南方研制湿 法除尘 系统 环 缝 调 节 阀替 代 进 口
2 1年 1 月2 0 0 1 9日,中国 中冶所 属 中冶南方 工程技术
有 限公 司设 计 制 造 的水 钢 310转 炉 煤 气 湿 法 除 尘 工 程 锥 0t
波器 在动平衡测量 中的应用 ,从实用性 角度对其滤 波性能
及 实现方法进行 比较 分析。杨克 己、武二永针对 动平 衡测 量具体 实践 ,通过分段 变步长策略和初始 值选取措施 优化 了强 变频率结构背景 噪声 干扰下高精度提 取幅值 和相 位的
自适 应 消 噪 方法 。
[ 4 】贺世正. 释放液体式 自动平衡 头的研究 【 . J 浙江大学学报 ( 】 工
管 版 _ 理
3 影 响 系数 法 .
四 、 结 论 及 应 用前 景
理论 ・ 探讨
该方法是对单校正 面矢量平衡 法的发展 。假 设各校正 量对某点 振动是线性影 响 ,则 表示多个校正量 对多个测 点 振动 的影响是一个复数影 响系数矩阵。
三 、振 动 信 号 处 理
自动平 衡能抑制不平衡 引起 的振 动 ,且 自动平 衡能很
数 等 一 直是 时域 法 研 究 中 的重 要 课题 。
锥体是该设 备的核心零件 ,外径大 、壁薄 、配合锥 体 和缝 隙的均匀度要求高 。中冶 南方制造 出来 的产 品在
中冶南方工程技术有限公司
中冶南方工程技术有限公司招商项目清单一、钢铁工程技术类以下项目采取的对外合作模式为:设计、咨询、设备成套及工程总承包1、汽车及高级家电用板大型连续退火机组(1)介绍:汽车及高级家电用板大型连续退火机组因技术难度很大,至今国内同行尚没有业绩。
中冶南方通过对大型连续退火机组关键性、基础性技术问题进行系统化、配套化和工程化研究开发,并与重庆大学和华南理工大学进行联合开发,实现我国钢铁行业冷轧工序流程全国产化,无疑会对行业的进步取到示范作用。
(2)关键技术特点及创新点:1)连续退火炉炉辊辊型、凸度和粗糙度等技术;炉辊是目前仍然处于完全引进阶段的关键装备之一。
而该装备的设计和维护等直接关系到连续退火炉运行水平和产品的退火质量。
基于此,对连续退火炉炉辊辊型、凸度和粗糙度等的设计进行深入研究成为实现连续退火炉稳定运行的关键技术。
中冶南方结合连续退火炉各炉段炉温及工艺特点,在对国内各条连续线进行规整分析基础上进行研究开发,创新性地形成一套炉辊选型和设计方法体系。
2)连续退火炉张力及其控制技术;连续退火炉张力制度是关系连续退火炉运行水平和产品退火质量的另外关键技术环节之一。
目前国内对于连续退火炉的张力制度(尤其是退火生产规格发生变化机组)更多处于基于引进张力制度基础上进行现场的不断调试。
导致的结果是调试周期较长,同时对于新产品、新规格的开发难度较大。
中冶南方在理论研究基础上,结合所承接的多条连续线进行研究开发,以指导和缩短张力工艺制度的调试周期。
3)连续退火炉高速通板技术;高速通板技术是大型连续退火机组发展的瓶颈,其涉及设备、工艺和控制等多个环节。
目前国外对连续退火炉出现跑偏、瓢曲和结瘤等现象进行了深入研究。
而国内目前更多停留在理论结果。
中冶南方在各种影响因素分析研究基础上,将跑偏、瓢曲和结瘤等现象相结合进行高速通板技术的研究开发。
4)连续退火炉快速冷却技术及其装备;超高强度钢种的机械性能与快速冷却起始、终止温度以及冷却速率直接相关,目前国内连退机组难度较高的钢种生产技术与国外相比差距明显。
国内部分高炉炉缸炉底设计特点
1、鄂钢2600m3高炉(中冶南方设计)鄂钢新1号高炉炉底、炉缸设计为:炉底满铺砖第1层采用国产高导热石墨砖,高度400mm;第2、3层采用国产微孔炭砖,总高度800mm;第4、5层中心部位采用国产超微孔炭砖,边缘采用德国SGL大块超微孔炭砖9RD-N,总高度800mm;第6、7层采用国产陶瓷垫,总高度800mm。
整个炉底砌体高度2800mm。
炉缸侧壁外侧第6-14层采用德国SGL大块超微孔炭砖9RD-N,总高度4100mm,炉缸侧壁外侧第15-17层采用国产微孔炭砖,炉缸侧壁内侧第7-17层采用国产小块陶瓷杯结构。
整个风口区全部采用大块组合砖砌筑,风口及铁口组合砖材质均为刚玉氮化硅,以提高其抗渣铁侵蚀及抗冲刷能力。
2、鞍钢2580m3高炉鞍钢11号高炉在本次大修中, 采用了法国SA VOIE的陶瓷杯和日本ND K的微孔碳砖, 见图2。
陶瓷杯底为两层抗铁水侵蚀性能优良的刚玉莫来石砖MS-4R,中心大块为棕刚玉质预制件, 陶瓷杯杯壁为抗渣铁侵蚀性能优良的棕刚玉质大型预制件组合砖, 其背部采用碗形锁砖结构。
日本大块碳砖砌筑砖缝要求小于0.5mm以减小热阻, 保证碳砖热面温度低于80℃(碳砖两端温差大于800℃易发生断裂)。
大块碳砖与MS-4R采用顶砌, 不留膨胀缝, 陶瓷杯底MS-4R采用无水胶泥CRU4由边缘到中心压迫式环形砌筑,以防漂浮,MS-4R与中心大块之间80mm膨胀缝采用刚玉质浇注料现场浇注联接。
3、重钢2500m3高炉(中冶赛迪设计)重钢3号高炉炉缸炉底采用炭砖+陶瓷杯结构,如下图所示。
炉底第1层为满铺400mm厚的石墨砖,第2-4层为满铺400mm厚的半石墨砖,第5层为满铺400mm厚的微孔炭砖。
炉缸靠近冷却壁侧环砌微孔炭砖炉缸。
陶瓷杯底砌2层400mm厚的刚玉莫来石砖,陶瓷杯壁环砌刚玉莫来石砖。
陶瓷杯与炭砖之间用炭素胶泥(TJ-2)填充;砌筑陶瓷杯砖用刚玉质磷酸盐耐火泥浆(GP-85);陶瓷杯砖与炭砖之间膨胀缝缓冲耐火泥浆(HCN-177L);炉底满铺保护砖与陶瓷杯砖之间的环缝及陶瓷杯与保护砖之间的环缝用刚玉捣打料。
中冶南方快速成长方略 ——访中冶南方工程技术有限公司董事长、党委书记项明武
强做 大 ”转 型 为 “ 精 做 强 ” ,能 源环 保 和 工 业 运 营 做 板 块 快 速 壮 大 ,制造 板 块 做 出 自己 鲜 明特 色 :三 是工
回顾 中冶南 方 这几年 的发展 历程 ,不管是 技 术研 发 程 业 务 向多 领 域 发展 的转 型 , 由以 钢铁 行 业 为 主 转型
至 钢 铁 、 能 源 环 保 、市 政 等 多 领域 协 调 发 展 ;四 是业 务 经 营 方式 从 E 、E 、 E C 型 为 以E E 、 E C为 P P 转 、 P P 主 ,并 积极 探 索 P 、B 、 B T M T O 、B OO、 E 等 多种 MC
获 得 1 国 家科 技 进 步 一 等 奖 、2 国 家科 技 进 步 二 等 经 营 方式 。 项 项
● 高 端 对 话
5u n t TnR r mi ls
中冶南 方快 速成长 方略
访 中冶南方工程技术有 限公司董事长 、党委 书记项 明武 本刊记ຫໍສະໝຸດ / 童春 华 项 明武
中 冶 南 方 工 程技 术 有 限 公 司 董 事 长 兼 党 委 书 记 , 中国勘 察 设 计 协 会 理 事 ,教授 级 高 工 。 连
竞争战 略从 “ 成本” 向 “ 低 低成本+ 差异化 ”转
位居 湖北 省 、武 汉市 企业 百 强前 列。 在全 国勘 察 设计企 型 。 在 低成 本 方面 ,中 冶 南 方通 过 设计 优 化 、严 格 的 业综 合 实力百 强 评选 和全 国勘 察 设计 企业 营业 收入 排序 费 用控 制 、战略联 盟 及集 中采 购 、建立协 同 营销机 制等
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111028 沙钢5800高炉工艺技术特点-中冶南方
4、突出的工艺技术特点
5)三铁口工艺
在特大型高炉上采用三铁口工艺,需要充分论证出铁制度、配罐运输 制度和必要条件:
(1)出铁制度:本工程采用两铁口轮流出铁、另外1个铁口备用的出铁 制度。
(2)配罐制度:本工程为新建的180t转炉供应铁水,仍然采用了在沙 钢率先开发并得到成功应用的一罐到底的铁水运输方式,尽管这给本工程 带来很大的难度,通过打破常规、优化配置、合理组织和强化管理,很好 的解决了一次最多需要配备11个180t铁水包的难题。
各位领导、各位专家、各位代表: 大家上午好!
中冶南方工程技术有限公司总部鸟瞰图
沙钢5800m3高炉工艺技术特点
1、工程简介 2、主要的技术经济指标 3、典型的工艺技术装备 4、突出的工艺技术特点 5、生产指标 6、结语 7、感想和体会
1、工程简介
沙钢5800m3高炉是目前世界上高炉有效容积最大、 吨铁占地面积最小(0.022m2/t)的炼铁系统工程, 设计年产量450万t。
低,实际生产表明,该系统的运行费用比其它系统每年节省30%~50% ,对于一座5800m3高炉一年节省的运行费用高达960~1600万元。 (6) 系统功能:充分考虑了极端情况下各种工况的备用措施,并且该系统 具有自动排汽、自动补水、自动检漏、自动稳压功能,可靠性高。 (7) 检测监测:系统设置了充分和完善的检测和监测设施,捡漏方便、准
(2)水量分配:系统中各个部位和管道的水量分配、调节及阻损的匹配程度 均做到了合理和优化。
(3)冷却强度:系统冷却强度高、冷却能力大。 (4)系统投资:该系统大大简化了设备配置,减少了泵组、阀门、管道和结
构工程量, 使得总投资比其它冷却系统节省18%~20%。 (5)运行费用:该系统很好的利用了主泵的余压,使得总体运行费用大大降
企业信用报告_中冶南方(武汉)重工制造有限公司
基础版企业信用报告
5.10 司法拍卖..................................................................................................................................................18 5.11 股权冻结..................................................................................................................................................18 5.12 清算信息..................................................................................................................................................19 5.13 公示催告..................................................................................................................................................19 六、知识产权 .......................................................................................................................................................19 6.1 商标信息 ....................................................................................................................................................19 6.2 专利信息 ....................................................................................................................................................19 6.3 软件著作权................................................................................................................................................21 6.4 作品著作权................................................................................................................................................21 6.5 网站备案 ....................................................................................................................................................22 七、企业发展 .......................................................................................................................................................22 7.1 融资信息 ....................................................................................................................................................22 7.2 核心成员 ....................................................................................................................................................22 7.3 竞品信息 ....................................................................................................................................................23 7.4 企业品牌项目............................................................................................................................................23 八、经营状况 .......................................................................................................................................................23 8.1 招投标 ........................................................................................................................................................23 8.2 税务评级 ....................................................................................................................................................24 8.3 资质证书 ....................................................................................................................................................24 8.4 抽查检查 ....................................................................................................................................................24 8.5 进出口信用................................................................................................................................................24 8.6 行政许可 ....................................................................................................................................................25
中冶南方新入职员工见面会的讲话
中冶南方新入职员工见面会的讲话各位新入职员工:你们好!今天很高兴在这里能与各位新入职员工见面,与同事们交流,首先,我代表中冶南方并以我个人的名义,对各位新同事表示热烈地欢迎和亲切地问候!欢迎大家能够加入这个大家庭,看到你们,我真的很高兴,让我再一次感受到了强烈的青春气息。
你们刚刚告别难忘的学生时代,成为这个大家庭的一员,参加工作是人生一个新的起点,你们的人生将掀开崭新的一页。
美国西点军校有一句名言就是:“态度决定一切。
”没有什么事情做不好,关键是你的态度问题,事情还没有开始做的时候,你就认为它不可能成功,那它当然也不会成功,或者你在做事情的时候不认真,那么事情也不会有好的结果。
没错,一切归结为态度,你对事情付出了多少,你对事情采取什么样的态度,就会有什么样的结果。
态度的根源在于意识,所以大家在以后的工作中要注重培养自己的四种意识:“服务意识、团队意识、学习意识、感恩意识”。
一、服务意识服务意识,是客户服务工作对员工的基本素质要求。
每一个员工也必须树立起强烈的服务意识。
那么,什么是服务意识呢?实际上就是对服务的看法。
正确的服务意识应当是:服务就是为别人工作。
我们说:客户永远是最正确的。
我们所讲到的服务意识呢?其实,从总体上来讲,最重要的、最关键的一点就是尊重客户。
而真正尊重客户的前提,就是我们要假定顾客永远是正确的。
如果拥有这样一种心态,拥有这样一种服务意识的话,我们就会善解人意,我们就会无微不至,我们就会不厌其烦,这样我们一定可以做好自己的本职工作,也就是真正地敬业乐业。
服务中的一切问题,都将迎刃而解。
我希望各位新员工能够把服务意识牢牢扎根于自己的内心深处,体现到以后的工作中去。
二、团队意识我们强调团队意识,其实质也就是强调一种互助协作的精神,每一个人都应该充分地意识到自己是团队中的一分子,自己有责任为了整个团队的利益而互相协作、相互支持,因为团队的胜利也是每一位成员的胜利。
无论何种情况下,只有懂得协作的人,才能明白协作对自己、别人乃至整个团队的意义。
企业信用报告_中冶南方都市环保工程技术股份有限公司
中冶南方都市环保工程技术股份有限公司
基础版企业信用报告
目录
一、企业背景 .........................................................................................................................................................5 1.1 工商信息 ......................................................................................................................................................5 1.2 分支机构 ......................................................................................................................................................5 1.3 变更记录 ......................................................................................................................................................6 1.4 主要人员 ....................................................................................................................................................15 1.5 联系方式 ....................................................................................................................................................16
中冶南方聘请的员工签订的合同
中冶南方聘请的员工签订的合同_________________公司(以下简称甲方)与____________先生/女士(以下简称乙方),根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动法)、《长沙市劳动合同规定》(以下简称规定)等有关法律、法规,本着平等自愿协商一致的原则签订本合同,甲、乙双方必须遵循本合同所列各项条款。
第一条合同期限1、本合同有效期限自起至止,其中试用期为______个月。
2、若乙方在合同期内享受甲方出资培训的,须按甲方相关制度或双方另签协议规定延长为甲方服务的期限。
3、本合同期满,经双方同意可续订聘用合同。
第二条工作岗位1、甲方安排给乙方的工作岗位是______。
2、甲方根据工作需要或乙方的能力及工作业绩,有权调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的安排,并服从调入单位之领导的管理。
3、乙方应努力完成甲方所规定的各项工作任务或经营目标,履行岗位职责。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
2、甲方按国家规定实行平均每周工作40小时的工作时间。
3、乙方依法享有国家规定的法定休假日。
第四条劳动报酬和福利待遇1、甲方支付给乙方年薪/月薪(人民币)______元,其中试用期每月(人民币)______元。
2、如出现本合同第二条第二款情况,甲方则按调整的岗位支付乙方的薪金。
3、甲方根据本市有关规定按期为乙方向社会保险机构缴纳养老保险金、医疗保险金、和失业保险金、生育保险、工伤保险等。
4、甲方有权依照国家规定、企业效益和乙方业绩表现,调整乙方的工资福利待遇。
4、乙方享有甲方规定的有薪假期。
5、在本合同期间,因患病或非因工负伤,需停工医疗,乙方享有长沙市政府规定的医疗期待遇。
第五条劳动纪律、奖励和处罚1、乙方必须严格遵守国家法律、法规和甲方规定的各项规章制度和保密规定。
2、乙方必须按甲方确定的工作程序、岗位职责,认真完成工作任务,提高工作技能,严格执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
中冶南方都市环保规章制度
中冶南方都市环保规章制度
《中冶南方都市环保规章制度》
中冶南方都市作为一家知名的地产开发公司,一直以来注重环保工作,为了更有效地保护环境,公司制定了一系列严格的环保规章制度。
首先,公司建立了完善的环保管理体系,制定了环保工作责任制,明确了各部门和岗位的环保职责,确保环保工作的落实。
同时,公司还成立了专门的环保部门,负责监督和协调环保工作的实施,及时解决环保问题。
其次,公司制定了严格的环保标准,对于施工、排放、废水处理等方面都有严格的要求。
公司要求所有施工单位必须符合环保要求,对于违反环保标准的行为,公司将给予严厉的处罚,并终止合作关系。
此外,公司还实行了环保奖惩制度,对于在环保工作中表现突出的个人或部门进行表彰和奖励,激励员工积极参与环保工作。
而对于违反环保规定的行为,公司将给予相应的处罚,并进行公开曝光。
总的来说,中冶南方都市的环保规章制度严格、完善,体现了公司对环保工作的高度重视。
通过这些规章制度的实施,公司在环保方面取得了良好的成绩,赢得了社会的认可和好评。
相信在公司的不懈努力下,环保工作将继续取得更大的成就。
中冶南方工程技术有限公司_企业报告(业主版)
左岭新镇还建房六期 A1 地块项 武 汉 天 华 科 技 发 展
目弱电智能化采购及安装
有限公司
1199.8
2022-03-03
TOP3
左岭新镇还建房六期 A1 地块项 武 汉 天 华 科 技 发 展
目弱电智能化采购及安装
有限公司
0.1
2022-03-08
*按近 1 年项目金额排序,最多展示前 10 记录。
本报告于 2023 年 02 月 06 日 生成
2/20
1.4 行业分布
近 1 年中冶南方工程技术有限公司的招标采购项目较为主要分布于建筑装饰和装修业 机械设备 信 息系统集成和物联网技术服务行业,项目数量分别达到 5 个、4 个、3 个。其中电力工业专用设备 信息系统集成和物联网技术服务 绿化管理项目金额较高,分别达到 5694.08 万元、3517.93 万元、 3408.96 万元。 近 1 年(2022-03~2023-02):
*按近 1 年项目金额排序,最多展示前 10 记录。
本报告于 2023 年 02 月 06 日 生成
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(4)信息系统集成和物联网技术服务(3)
重点项目
项目名称
中标单位
中标金额(万元) 公告时间
TOP1 新特钢项目-上料系统
安徽马钢输送设备 制造有限公司
2318.0
2022-02-21
TOP2
企业基本信息
单位名称: 营业范围:
中冶南方工程技术有限公司 各行业、各等级的建设工程总承包、工程咨询、工程设计、工程监理;项目管理、项目代建; 环境影响平价;工程造价咨询;城市规划编制;压力容器、压力管道设计;机械设备、自动 化控制系统的开发、研制、设备成套、设备制造、安装、调试;承包境外工程和境内国际招 标工程;承包境外工程的勘测、咨询、设计和监理项目;上述境外工程所需的设备、材料出 口;对外派遣实施上述境外工程所需的劳务人员、技术开发、技术转让、技术服务和培训、 新工艺、新产品开发、推广;设计制作印刷品广告,利用自有《炼铁》杂志发布广告。(国 家有专项规定的项目,需经审批后或凭有效许可证经营)
中冶南方国际社区1标段装饰装修施工方案.doc
中冶南方国际社区1标段工程装饰装修施工方案天业集团中冶南方国际社区1标段项目部二○一一年十月中冶南方国际社区1标段装饰装修施工方案审批表一、工程概述本工程为中冶南方国际社区1标段,是中冶南方(武汉)置业有限公司投资开发建设的高层住宅楼,位于武汉市东湖新技术开发区汤逊湖北路,交通便利,地理位置优越。
22#、23#、24#楼结构类型采用钢筋混凝土框架剪力墙结构,地下室一层,其中22#、23#楼地上18层,24#楼地上26层;37#―47#楼结构类型采用钢筋混凝土框架结构,地上2到3层;住宅建筑面积合计约为35000m2,地下室建筑面积合计约为17000m2。
二、编制依据1、中冶南方国际社区1标段工程施工图;2、我公司编制的该工程《施工组织设计》;3、我公司的技术水平、机械设备实力及历年来施工经验总结。
4、湖北省、武汉市有关建筑工程管理、市政管理、环境保护等法规及规定。
5、国家颁布的现行建筑结构和建筑施工的各类规程、规范及验评标准。
6、现场和周边环境的实际踏勘情况。
三、内墙面工程1)砌体墙面抹灰工程①基层处理先用钢丝刷满刷一遍需要抹灰墙面,凸出部位剔平,然后浇水湿润,再用1:1水泥砂浆内掺水量10%的903建筑胶,涂刷至墙上,终凝后浇水润湿。
②找规矩、做灰饼、冲筋、室内高级抹灰根据轴线在地面用方尺规弹出十字中心线,接着在距墙角约100mm处,用线锤吊直,弹出垂直线,以此垂直线为准,弹出墙角处两面墙上中层抹灰面厚度线,以此确定标准灰饼厚度,然后在1.5m高处,距墙面两边阴角100~200mm处,用1:3水泥砂浆各做一个50×50mm的灰饼,用线锤在灰饼面挂垂直,在其上下方各补做两个灰饼,距顶棚及地面150~200mm,然后拉水平线,沿线每隔1.2~1.5m补做灰饼,根据灰饼冲筋,外墙抹灰垂直方向采用线锤,辅以经纬仪控制,水平方向拉通线。
③抹底层灰,在抹灰前一天用水把墙面浇透,在标筋间抹5~8mm厚的底灰,木抹子压实搓毛。
中冶南方都市环保工程技术股份有限公司防城港分公司介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告中冶南方都市环保工程技术股份有限公司防城港分公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:中冶南方都市环保工程技术股份有限公司防城港分公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分中冶南方都市环保工程技术股份有限公司防城港分公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务:发电技术服务;技术服务、技术开发、技术咨1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标信息最多显示100条记录,如需更多信息请到企业大数据平台查询7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
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