卫生系统政风行风评议制度范本
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卫生系统政风行风评议制度范本
一、前言
卫生系统作为社会关注度极高的领域之一,政风行风的良好与否直接关系到人民群众的切身利益。
为了进一步加强卫生系统的政风行风建设,提高服务质量和水平,特制定本评议制度,以促进全体工作人员的积极性、主动性和创造性,推动卫生系统工作顺利开展。
二、评议目的
本评议制度的目的在于通过广泛征求意见和建议,对卫生系统的政风行风进行监督和评估,发现存在的问题并及时加以改进,为全体工作人员提供一个公正、公开、透明的评价机制,推动全面深化卫生系统的改革和发展。
三、评议范围和主体
本评议制度适用于卫生系统内的各级单位和全体工作人员,包括医疗机构、卫生行政部门、卫生监督机构等。
评议的主体包括卫生系统内的工作人员、医疗服务对象、患者、群众及其他涉及卫生系统工作的相关方。
四、评议内容和方式
1. 评议内容:
(1)工作效率与质量:包括工作进展、工作结果、工作态度等方面的评价;
(2)服务态度与质量:包括服务过程中的专业性、耐心性、礼貌性等方面的评价;
(3)廉洁自律与廉政建设:包括工作人员廉洁自律情况、廉政建设措施成效等方面的评价;
(4)人际关系与沟通:包括工作人员之间的协作与沟通情况等方面的评价;
(5)其他与政风行风相关的内容。
2. 评议方式:
(1)线下留言:提供书面留言的方式,工作人员、医疗服务对象和患者可以写下对卫生系统政风行风的评价和建议;
(2)在线投票:采用网络形式进行匿名评议,评估指标为不同方面的满意度,工作人员、医疗服务对象和患者都可以参与投票;
(3)个别访谈:通过专人走访或电话联系的方式,与工作人员和医疗服务对象进行个别询问和访谈,征求对政风行风的意见和建议;
(4)专家评审:邀请相关领域的专家组成评审委员会,根据实际情况进行专业评估。
五、评议机构和职责
1. 评议机构:
卫生系统建立由卫生行政部门负责组织的评议机构,评议机构可由多个层级的评议委员会组成。
2. 评议机构职责:
(1)组织评议工作的实施,制定评议活动的具体方案;
(2)收集、整理和统计评议结果,进行评议报告的撰写和发布;
(3)开展评议结果的宣传和解释,引导全体工作人员树立正确的政风行风观念;
(4)对评议结果进行分析和总结,并及时向有关单位和个人反馈;
(5)对评议过程中发现的问题和不足进行跟踪,协调解决;
六、评议结果和反馈
1. 评议结果:
(1)评议结果根据评议内容进行综合评定,可分为优秀、良好、一般和较差等等级;
(2)评议结果以数字和文字相结合的方式进行呈现,以确保评议结果的准确度和可读性。
2. 反馈和改进:
(1)评议结果将及时反馈给被评议对象,工作人员应根据评议结果进行自我反省和改进;
(2)评议结果将被用作绩效考核、奖惩以及职称评定等方面的参考依据;
(3)评议结果还将被用于改进卫生系统的政风行风,相关部门应根据评议结果制定改进措施并落实。
七、附则
1. 本评议制度实施后,每年进行一次综合评议,评议指标和方式可根据实际情况进行调整;
2. 评议结果应保密处理,但可以在不透露个人隐私的前提下进行公示;
3. 对于评议结果不合格的单位和个人,应采取相应的纠正措施和处理方式;
4. 评议结果的统计数据和分析报告应及时向上级机构和社会公开,接受监督和建议;
5. 对于参与评议工作的工作人员应给予相应的奖励和鼓励,以提高评议工作的积极性和效果。
八、总结
卫生系统的政风行风评议制度是促进政风行风良好的重要机制,它通过广泛征求意见和建议,对政风行风进行监督和评估,为全体工作人员提供一个公正、公开、透明的评价机制。
本评议制度经过实施,能够不断改进和提升卫生系统的服务质量和水平,促进卫生系统的可持续发展。