信息化管理调研报告

信息化管理是以信息化带动工业化，实现企业管理现代化的

过程，它是将现代信息技术与先进的管理理念相融合，本文就来

分享一篇信息化管理调研报告，希翼对大家能有所匡助！

一、调研基本要求

(一)总体思路

为适应市场经济发展需要，掌握社会现有计算机信息管理专

业状况，了解社会未来三年对计算机信息管理人材的需求及培养

要求；同时也为了对计算机信息管理专业教学进行指导，完善人

才培养模式，适应目前社会对计算机信息管理人材的需要，根据

我院安排，信息工程系开展了计算机信息管理专业人材培养模式

的调研，对计算机信息管理人材需求、人材培养模式、课程体系

设置等方面进行了深入的分析和研究。

(二)调研内容

1．了解与本专业培养目标吻合的相关行业、企业的现状、用人需求及教学建议；

2．了解学生所从事的岗位对人材的需求及岗位技能标准(包括工作职责)；

3．了解毕业生或者实习生的工作状况(包括考勤、工作态度、工作能力、工作的适应性等)；

(三)调研方式

1.问卷调查

2.电话访谈

3.文献、网站评阅

4.现场调研

5.专题调研

(四)调研范围

1.国家级、省级、县级行业协会

2.区域内对口企业

3.区域内相关产品销售市场

4.省内各市人材交流中心

5.省内(外)同类院校

(五)调研对象

1.行业专家、行业协会及管理部门相关人员

2.相关企业负责人、总工程师及部门主管、检测与认证机构相关人员

3.相关企业的车间主任、技术人员、工段长、操作工，相关产品市场销售人员

4.专业历届毕业生与在校生

5.用人单位企业负责人、人事主管、车间主任等

6.同类专业同行

二、专业人材需求调研

(一)人材需求的宏观背景

党的十八大提出了实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦，并确定了工业化、信息化、城镇化、农业现代化“四化”同步协调发展新理念，制定实施了一系列重要战略和行动，包括，“中国创造2025”、“互联网+”、“大众创业、万众创新”、“一带一路”、《2022—2022 年国家信息化发展战略》、《工业转型升级规划(2022-2022 年)》、《国务院关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》等。

国家社会经济发展新形势，为职业教育特别是高等职业教育哺育技术技能人材提出了更高要求。从 2022 年贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2022－2022 年)》开始，到 2022 年召开全国职教会，以及 2022 年制定《高等职业教育创新发展行动计划 (2022—2022 年) 》，全国职业教育进入快速发展新阶段，中国特色现代职业教育发展道路基本确立。

潍坊市蓝色经济区发展规划中也明确提出加宽建设数字潍坊，加快信息化在现代产业体系中的应用，实施企业信息化示范工程。

(二)行业发展现状与趋势

从全国范围来看，企业信息化的进程在飞速发展，需要的专业人材也在逐年上升。大量传统企业在不断加快信息化建设的进程，“以信息化带动工业化，以工业化促进信息化”，这是我国已经确定的长远战略发展目标，而计算机信息管理人材的短缺成为妨碍信息化建设发展的瓶颈。

山东省环绕建设经济文化强省的总目标，以“互联网+”发展

为抓手，坚持“四化”同步协调发展，坚持信息化和工业化深度融合，大力实施创新驱动，致力融合应用，着力激发“大众创业、万众创新”，突破新技术、研发新产品，开辟新服务、创造新业态，改造传统产业、发展新兴产业，推动省内经济社会全面转型升级。

随着我国和山东省信息化建设的深入发展，计算机信息管理人材的需求而越来越大。当前计算机信息管理人材的社会需求总量在计算机行业排名靠前，据不彻底统计全国每年大约需求 100 万各种类型的专业毕业生，其中高职院校毕业生主要从事信息管理、信息系统实施、信息系统软硬件平台维护等岗位的一线基础工作，特殊优秀的可以从事一些开辟研究工作。

单就软件和信息技术服务业从全省范围看， 2022 年，统计内信息技术服务企业 3093 家，从业人员 31 万人，实现软件服务收入3088 亿元，同比增长 30.4%，高于全国平均增速 9.5 个百分点。预计到 2022 年，信息技术服务业规模以上企业达到 3200 家，从业人员 35 万人，软件服务收入超过 4000 亿元，年均增长 20%摆布；到2022 年，规模以上企业达到 3500 家，从业人员 40 万人，软件服务收入超过 6000 亿元。

(三)企业用人的素质与能力要求

企业对素质、能力的需要程度是制定指导方案的重要依据，信息技术类企业和互联网电商类企业选择素质要求和能力要求的“非常需要”、“需要”项如下：

1. 信息技术类企业计算机信息管理专业人材的素质要求

2. 互联网电商类企业计算机信息管理专业人材的素质要求

3. 信息技术类企业计算机信息管理专业人材的能力要求

4. 互联网电商类企业计算机信息管理专业人材的能力要求

(四)专业人材需求调查

目前，我国计算机市场的主体仍然是行业应用市场，在国家“以信息化带动工业化”战略的指导下，行业应用市场总体上保持稳定的增长，但行业间需求不一，增长各异。国家信息化进程涉及到各行各业。企事业单位信息系统的建设与运行，是目前和今后采购、应用计算机产品的主流需求，这些用人单位需要大批计算机信息管理人材。

我省采取分类推进工业企业信息化应用的方式，提高企业生产经营管理水平。对中、小微企业，着重引导企业利用公共服务平台开展信息化基础应用和推进信息技术综合集成应用。中、小微企业对信息系统应用、实施与维护人材需求量越来越大。

在信息技术服务业转型升级上哺育壮大电子商务新兴业态是重点任务之一，着重发展立足实体经济的自主电子商务平台。着力推动企业通过网络化创造系统和网络商业生态服务支撑体系，实现产品设计、采购、创造、销售、管理等生产经营各环节的企业间信息化协同创新，打造网络化新型企业创新集群。互联网商务平台建设与运营应成为计算机信息管理专业的重点发展方向。

从潍坊的现状看，信息化在潍坊发展最大的制约因素主要是