公司绿化养护管理制度

公司绿化养护管理制度
一、总则
为了营造良好的工作环境，提高员工的幸福感和工作效率，保护环境生态平衡，树立公司
良好的企业形象，特制定本《公司绿化养护管理制度》。

二、适用范围
本制度适用于公司内部各单位、部门、员工，包括但不限于公司大楼、厂区、停车场、绿
化带等各类绿化区域的养护管理工作。

三、责任分工
1.公司领导层负责绿化项目的规划和决策，并提供必要的资源支持。

2.绿化管理部门负责具体的绿化工作计划的制定和执行，保障绿化区域的整体效果。

3.各部门负责自身区域内的绿化工作，必须按照公司要求进行养护管理。

4.员工应加强绿化意识，主动参与绿化工作，并定期参加绿化培训和维护。

四、绿化设计
1.公司绿化设计应结合公司文化和理念，突出绿色环保元素，合理设置各类植物和绿化构
筑物。

2.绿化设计应考虑季节性变化，力求全年有绿色植被可观赏。

3.绿化设计应符合绿色低碳理念，选择适合当地气候和土壤的植物。

五、绿化物资采购
1.公司绿化物资采购应经过严格审核，选择正规渠道的供应商，保证物资的质量和环保性。

2.绿化物资采购应保证数量与质量相匹配，确保绿化工程的顺利进行。

3.绿化物资采购应充分考虑植物的生长需求和环境适应性，确保植物能够健康生长。

六、绿化施工
1.公司绿化施工应由专业团队进行，确保工程质量和工期。

2.绿化施工过程中应注意安全防护，避免对周围环境和人员造成影响。

3.绿化施工过程中应加强与其他工程人员的协调，确保绿化工程与其他工程的顺利衔接。

七、绿化养护
1.公司绿化养护工作要定期检查，及时发现问题并进行处理。

2.绿化养护包括但不限于浇水、施肥、修剪、除虫等工作，应根据植物的需求和季节性变化进行合理安排。

3.定期开展绿化健康检查，及时发现病虫害等问题，采取有效的对策进行处理。

八、绿化管理
1.公司绿化管理部门应建立绿化档案，对各类绿化物资和工程进行详细记录。

2.定期开展绿化评估和反馈，根据评估结果调整绿化计划，不断提升绿化水平。

3.加强对员工的绿化意识培养和管理，确保员工对绿化工作有清晰的认识和责任心。

九、绿化宣传
1.公司应加强绿化宣传工作，提高员工和社会公众对绿化工作的认识和重视。

2.通过各种方式宣传公司的绿化成果，树立公司绿色环保的形象。

3.鼓励员工参与绿化志愿活动，提高员工参与绿化工作的积极性和主动性。

十、违规处理
1.如发现违反公司绿化养护管理制度的行为，公司将视情节轻重给予相应处理，包括但不限于警告、处罚、停职等处罚措施。

2.对于严重违规的行为，公司有权解除员工劳动合同，并保留追究法律责任的权利。

十一、附则
1.本制度最终解释权归公司所有。

2.本制度自颁布之日起生效，如有调整将另行通知。

以上为《公司绿化养护管理制度》全文，特此制定，敬请遵守。