发挥党建政治优势增强企业核心竞争力

发挥党建政治优势增强企业核心竞争
力
摘要：核心竞争力是企业在经营过程中形成的不易被竞争对手效仿,并能带
来超额利润的独特能力。

国有企业党组织的政治优势包括思想理论优势、党员队
伍优势、组织协调优势、群众工作优势、保证监督优势等方面。

把国有企业党组
织协调优势、群众工作优势、保证监督优势等方面。

关键词：发挥；党建政治优势；增强；企业核心竞争力
引言
在新时代发展背景下，社会经济持续发展，怎么发挥出党建政治优势加强企
业核心竞争力变成了现代企业发展必须要处理的一大问题。

与此同时，根据现阶
段企业发展情况而言，企业需要使用合适的举措提高自身各方面实力，以此增强
企业竞争力，推动企业健康稳定的发展。

所以，企业需要在大量实践中持续创新
思路，开拓领域，增强党建政治学习，借此发挥党建政治优势，给企业可持续发
展提供发展动力。

一、发挥党建政治优势增强企业核心竞争力的必要性
随着社会的快速发展，企业竞争日趋激烈。

想要在同行业或者国际市场中取
得优势和立足点，企业必须不断提升自身的竞争力。

首先，提升企业竞争力是为
了更好地满足消费者和市场的需求。

在全球化、多样化的市场上，消费者对于商
品品质、性价比、服务等方面的要求越来越高，企业如果无法满足这些需求，就
意味着失去市场份额甚至被淘汰出局。

其次，提升企业竞争力也是为了增强企业
的核心竞争力。

一个具有较高竞争力的企业，往往能够拥有更加先进的管理理念、技术水平以及人才队伍，形成自己的核心竞争力，并开创长期壮大稳定的商业经
营模式。

最后，提升企业竞争力还可以促进企业创新与发展。

在竞争压力下，企
业需要迅速适应市场变化，通过掌握时代脉络、态势演出多元化所需，推动裂变
创新和技术突破，迅速反应和迭代产品服务模式。

这不仅可以提升企业的竞争力，还能够促进行业技术创新和发展。

二、充分发挥党建政治优势增强企业核心竞争力的策略
（一）将党建工作与中心工作相融
首先，党委需要参加主要问题决策。

发挥出党委政治核心之用，需要保证企
业在竞争过程中决策高人一筹，对主要问题的决策对错好坏，关系到企业市场竞
争过程中的成功与失败。

因此，企业需要主动探究全面发挥出党建政治主要作用
的最佳途径与形式，始终坚持民主集中制，健全三重一大问题决策内容，主动探
究当前企业制度情况下增强民主集中制的最佳路径。

始终坚持紧抓基层与打好基
础工作，充分适应生产力发展要求与生产组织变化，构建完整的基层党组织，紧
抓党建工作规范性与制度化构建。

其次，党建工作需要由以往的围绕中心变成融入中心。

党委需要进行管理，
努力推进工作与发展，特别需要根据党建的机构设定、党建全覆盖、体制制度和
有关工作内容、活动方法全面且多角度融合，需要将服从服务企业发展当作党建
工作的着力点与最终标准、评估与获得效果。

第三，加强党员队伍建设
国企内部重在人才，要把党建工作贯穿于各业务部门及专业技术岗位，更好
地结构性整合资源力量。

该项任务包括提升优秀党员干部能力素质，创建示范突
出党支部，鼓励发展积极分子成为会员并参与到具体事业发展中去等，并注重动
态调整，随时对支持对象和绩效结果进行评估和反馈，保证联动贯穿的同时尽量
降低交易成本。

（二）思想文化优势。

思想政治工作、精神文明建设纳入企业管理之中，在
统一思想、凝聚力量、鼓舞士气、树立形象、维护稳定方面发挥着积极作用。

社
会主义核心价值观建设、领导干部思想政治建设、党员教育、“四有”职工队伍
建设，有力地保证了党的先进理论和先进思想在国有企业的有效贯彻和落实；加
强企业文化建设，努力培育企业精神，追求企业发展愿景，成为企业综合竞争中
的软实力。

（三）构建精神文明充分发挥出动力优势
增强以及改善企业精神文明构建，持续加强党建活力，此为推动企业快速发
展的需要。

严格围绕生产经营与企业改革发展全面发挥出党建政治作用，需要将
企业精神文明建设为主线，突破重点工作，提高工作水平，此为努力构建企业核
心竞争力的客观性要求，同时还是企业的独特优势。

第一，需要构建精神文明，给增强企业核心竞争力提供动力。

企业文化作为
企业可持续发展的魂灵，精神文明构建与企业文化同是铸魂工程。

在努力推动精
神文明构建时，企业需要始终坚持和文化建设相融，在目标方面彼此协调，在内
容方面相互弥补，在时间过程中彼此推动，从而实现总体推进。

经过拟定执行精
神文明建设规划，构建完善的文明建设长效机制，促进企业精神文明建设顺利进行。

第二，需要进一步发挥党建优势，增强企业核心竞争力。

需要紧抓党建工作
建设，当作发挥党建政治优势和构建核心竞争优势的基础。

将时间和精力花费在
基层和一线，成果出在基层，紧抓基层党支部构建，在团结群众中，持续发挥出
党组织的堡垒之用。

第三，需要将宣教优势发挥出来，给增强企业核心竞争力提供智力上的帮助。

企业党建宣教工作为政治优势的一大体现，可以有效凝聚每一方改革发展正能量，给加强核心竞争力提供各方面的支持。

（四）把政策优势变成创新力，完善运行机制
企业在将党建的政治优势转化为自身竞争力过程中要，要始终贯彻党的领导
并充分发挥其核心领导作用，从而不断建立健全企业的运行机制，促进企业的创
新和变革。

在企业经营过程中，首先其要明确党组织以及企业各管理层的相关责任，并按照相关法律法规有效的将党建工作融入到企业发展中，让党建的政治优
势为企业的重大决策把关，切实的落实企业发展战略，促进企业的高效运行。

除
此以外，企业还应当强化党的领导，并将其与公司的治理统一起来。

在企业的章
程中要有效的融入党建工作的要求，并在企业的管理体系建设中依托党建的责任、党建机构设立等进行建设，从而使党组织成为企业管理过程中不可缺失的一部分，从而在根本上发挥党组织决策、监督、执行等方面的作用。

另外，还要对党建工
作进行统一规划、部署、领导和考核，进而组建起一套职责明确、运转协调的党
建管理系统。

对于参股合资的企业，也应当充分发挥党组织的优势作用，让合资
者对党建工作能够充分的认识、认同和尊重，从而在合资企业中发挥党建工作的
政治作用，有效的实现党的领导和企业的治理向统一的目标。

结束语：
伴随新时代的出现，经济市场体制开始朝着多元化发展，企业与企业之间的
竞争力变大，党建工作是企业发展的魂灵，企业要得到良好的发展就需要自行发
挥党建政治优势。

不过因为该过程是持续改进的过程，所以，需要各部门合作，
在实践过程中持续完善，方可发挥出党建政治优势，增强企业核心竞争力，推动
企业可持续发展。

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