加快我国社会工作的职业化进程
加强我国社会工作的职业化进程
【 关键词】 社 会工作 ； 职业化进程； 资格
Hale Waihona Puke 社会工作职业化 已经成为 当前社 会发展 的必然趋势 ． 其关系到社 会的稳定 ． 人们的安居乐业 如何加强社会工作职业化进程 已是全体 社会成员不容忽视的一项工作 ．社会工作不仅具有普遍性与共 同性 ． 它还具有极强 的特殊性以及本土性 ．这是一项 实践意义非常大的活 动。 随着人们生活水平 的不断提高 。 对于社会工作有 了更高的要求 ， 这 就需要政府部门加大对社会工作管理上的改革 ． 加快社会工作职业化 进程 ． 适应 当前社会主义市场经济发展需要
２ ０ １ ３ 年３ ２ 期
科技 一向导
◇ 科学管理◇
加强我国社会工作 的职业化进程
（ 河南 杨 得 雨 郑州 ４ ５ ０ ０ ０ ０ ）
【 摘 要】 社会工作职业化是我 国社会 工作发展 的必然趋势 ， 然 而我 国现阶段社会工作发展 的现状使得职业化进程比较缓慢 ， 因此本文从 我 国社会工作发展 的现状着眼 ， 探讨了 加 强社会 工作职 业化进程 的有效措施 ， 希望能够促使我 国社会 工作职业化在未来能够拥有更加 广阔的
现如今人们对“ 社工 ” 这个词语并不特别熟悉 ． 对于社工的认 知程 度也不高 ． 有 的甚至根本不知道这个职业的真正 内容 以及它的价值所 在 很多人将社工和社 区居委会工作大妈相提并论 ． 不但误解了这个 职业 ， 还视了这个职业实际内容与作用。 社会会 出现这种偏差 ， 皆因人 们对这项 职业 的宣传力度不够 。 提升社会对 于社会工作专业 以及职业 本身的认 同感 社会工作管理部门要借助各种形式 的学习活动以及动 员大会来 普及有关社会工作 的专业知识 ， 不 断加强党政机关与社会组 织以及社会大众关于社会工作 和社会工作职业本身的认同。 当前社会 工作属于专业社会工作 ，与传统意义上所说的社会工作很不一样 ， 它 １ ． 我 国社 会 工 作 职 业化 发展 现 状 不是具备极大的热情与强烈的意愿便可以胜任 ． 也非所有人都能从事 １ ． １ 本土性不强 ． 缺乏中国特色的社会工作职业化理论 助人 自助” ． 它不 目 前 国外有关社会工作方 面的知识理论 已经 非常丰富 ． 但是这些 的一项社会工作 现代社会工作专业理念讲究的是“ 仅需要帮助案主解决 当前 的困难 ． 还要 借助这种帮助 ， 使案主可 以充 知识理论仅仅是以西方国家 的社会工作经验为基础 总结归纳 出来 的． 学会该 怎样 独立应对相似的困难 ， 并能够正确 尽管被引进到 了国内 ． 然而由于未能充分反应我国的社 会现 实以及优 分 发挥他们 自身能力 ． 积极配合社会工作者以便彻底摆脱困境 。现如今人 秀文化传统 ． 很难适用于当前我 国社会工作的职业化进程 。另外受历 认识眼前的困难 ． 比如“ 个案管理” ， 它指 史因素影响． 我国在社会工作 知识理 论方面的研究起步 比较晚 ． 现 如 们 在社会工作 中总结 了许 多行 之有效 的方 法 ， 今仍然停 留在学习和消化西方 的社会工作知识及理论上 ． 根本 没有深 正 处于多重问题 并且 急需多重助人者一起介入 的案 主的统一配合协 是在满足现代社会案 主本身需要的复杂性 以及社 会福 入研 究那些不适宜我国社会工作实际发展状况的专业价值 、 知识以及 助完成的过程 ． 身供给多样性而逐渐发展起来的， 如果不是专业人士很难胜任这 技巧 ． 更没有使之形成 系统 的理论 ． 所以在某种程度上 阻碍 了我 国社 利 自 项 复杂工作 。 这项工作所坚持的价值理念 以及伦理准则都是经过长期 会 工 作 职业 化 进 程 培训而逐步培养起来 的 如果政府能够加强舆论宣传 ， 便可以提升大 １ ． ２ 未从根本上改革政府部 门一手包办社会 事务 的职能 最近几年尽管也有新闻媒体不断 的加 自改革开放到今 天 ．我国的社会主义市场经济体制 日 趋成熟 稳 众对于社会工作本身的认 同感 。 但是在力度与强度上还需提 定． 但是计划经济 时代遗 留下来的一些 国家和单位共同承担社会事务 强社会工作 以及社会工作者事迹的宣传 ． 高 普通大众了解 这个行业的少之又少 。 社工个人 、 组织与机构都要为 的传统习惯仍然根深蒂 固． 也就是说在社会事务 的管理上政府和企事 这样才会逐步提法哦社会 的认 同度 。 业单位的职能一直不成改变 ． 行政管理依 旧是我 国处理社会工作的最 加大 自身的舆论宣传尽 一份力 ． ２ ． ２建立健全职业培训机构 为重要的手段。在这种时代背景下 ． 我 国政府根本不可能放手其开展 激烈的社会竞争促使相关部 门对 于个人 和单 位组织有了更高的 民办社会的工作 ． 也不可能使得民间社会工作 的机构能够享受到更多 在这样 的竞争面前 ． 只有靠实力说话才能赢得 自己的市场地位 ， 的公共资源。 因为政府 和民间社会的工作机构之间未能建立一种相互 要求 ． 若想真正发挥出社会工作在社会里所起 到的作 补充与共同发展的友好合作关系 ． 我国的社会工作职业化进程发展 比 彰显本身的存在价值 就必须历经一个从被社会认识 到逐 渐被认可的过程 ， 但是这种最 较缓慢 。国外一些社会工作职业化的成功经验表 明． 要想建立一个完 用 ． 终 目标的实现 紧靠舆论宣传远远不够 。 所 以当务之急便是充分利用各 善的社会工作体系仅仅依靠政府与企事业单位 的支撑是远远不够 的． 方 面的力量为该 职业培养出专业 素养高的优秀人才 ． 使他们得 以凭借 它还需要发达的民间组织建立网络共享平 台为支撑 ． 这样就能促使资 自身实力与水平将“ 社会工作 ” 公信 力“ 充分展示出来 ， 由此可 以看 出 源共享 。 加强人员培训 工作非常重要 很多地 区都建立 了相应的培训机构 ， 但 １ ． ３ 工作岗位和职业准入资格不明确 是这些职业培训通常 只局限于一些 民政 系统 内部 ， 相对广大社 会工作 社会工作属于专业性非 常强 的职业 ． 在国外 已经有 了非 常悠久 的 者来说就很难获得职业培训机会 ． 所以目 前建立完善的社会工作培训 历史 ． 而且发展非常成 熟 然而我国现如今关 于社会工作 的岗位确定 机构促进社会 工作职业化至关重要 。 一旦建立并完善了社会工作职业 尚且 缺乏 明确 的界定以及广泛 的开发 ． 而且极其 缺乏相应 的社会工作 的培训机构设置 ． 有利于促使从事这项工作 的工作者顺利走 向岗位 ， 从业标准与职业规范作支撑 ，因而相对律 师和会计 师等行业来说 ， 它 与此同时他们 也可以不断接受新观念 、 新思想 ， 加 上 日后经常在职场 的专业化水平和职业威望都有待进一步提高 很多学 习社会工作专业 领域不断充电 ． 便 可以把握时代发展脉搏 与社会工作职业化本身一起 的学生就业难 ． 从事社会工作专业的人员得不到一些 正式职业门类考 成长 ． 从某种程度就又带 动了社会工作职业化进程 。 试的认 可． 所 以说社会工作职业 的定位 以及岗位问题没有彻底 解决将 ２ ３合理开发 ． 科学设置 岗位 是阻碍社会发展最大的瓶颈 开发和设置社会工作 岗位属 于社会 工作人才队伍整体建设工作 中最基础 的内容 当前我国每年都会培养很多社会工作专业毕业 的人 ２ ． 加强我国社会工作职业化进程的措施 然而就业时他们很多都未从 事与此有关 的工作 ， 究其原 因主要是 从我国社会工作职业化现状来看 ． 在提高社会工作者专业素养时 才 ． 但是很 多社 要结合中国社会主义特色的国情 ． 采取 以下几种措施来促进与完善当 因为社会上关于社会工作的岗位有限 。俗话 说学以致 用 ， 会专业出身的学生却没有机会从事和它相关的职业 ， 这就促使社会工 前我国的社会工作职业化进程 作的发展 在一定程度上受到很 大的限制 ． 极其需要受 （ 下转第 １ ５ ５页） ２ ． １ 充分借助舆论宣传 ． 提升社会的认同度
社会工作职业化问题及对策探析
社会工作职业化问题及对策探析随着社会的不断发展和进步，社会工作的重要性也逐渐被人们所认识，社会工作职业化也越来越重要。
然而，社会工作职业化的进程却由于一系列的问题而受到了阻碍。
本文将从社会工作的概念入手，探析社会工作职业化所面临的问题，以及应对这些问题的具体策略。
一、社会工作概念社会工作是一门专业知识和技能的结合体，它通过融合社会学、心理学、法律学等多学科知识，为那些处于困境中的人群提供支持和帮助。
社会工作是一个既要关注个人需要，又要关注社会发展和公共利益的领域。
在社会工作的实践中，社会工作者的职责是为当下和未来的需求提供专业服务, 为社区和社会的发展做出贡献。
1. 社会工作的身份和地位不够高。
2. 社会工作的人才培养模式不合理。
当前社会工作专业大多采用传统的脱离实践、少联系社会群体的理论教学模式，教育结果缺乏社会实践和专业技能的实践经验，不能有效地提高社会工作者的实践能力和适应能力。
3. 社会工作者的职业认同感较低。
由于社会工作发展的时间还不算久，同时社会各界对于其认可度有限，因此，社会工作者往往缺乏足够的自信和自豪感。
在实践中，社会工作者会因其职业的不确定性和无法充分展示自己专业的特点而遭受挫折。
增加社工待遇可从补充社会工作者的社会保险、社会福利，以及为社会工作者提供更高质量的培训机会等方面来解决。
此外，社会工作也应该得到更多社会的关注和赞赏，如教育直播、人力资源作业，让社会感受到社会工作的用处和价值，并帮助社会工作者获得更多的目光。
2. 建设适合实践的人才培养机制。
应建议加强实践教学，增强师资力量和实践教学设施的建设，加强与实践机构及社会实践系统的合作，实现理论脱离实践的制度培养形式的转向，以确保学生无缝地进入社会工作实践。
争取保障社工劳动定位清晰，职业规划明确，专业资格证书全面、权威和有力。
此外，开展关于社会工作职业精神和社会价值的宣传，通过有针对性的介绍和宣传，让整个社会认识到社会工作的美好、专业和重要性。
单位思想汇报4篇
单位思想汇报4篇本文是关于单位思想汇报4篇，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。
敬爱的党组织：身为一名事业单位人员，我会自然的关注社会的变化和发展，同时在党课上学到的思维方式和深入分析问题的方法让我能够理性而深入的看待问题的本质。
这些对我现在和将来的发展都很有意义。
对于社会工作教育，结合我学习科学发展观的思想来总结了一下几点：加快社会工作职业化、专业化进程。
社会工作职业化、专业化是社会分工的要求，是社会服务规范化的要求，也是有效提供社会服务以满足社会需求的要求。
社会工作职业化与社会工作专业化，既互相联系又互相区别。
职业化指的是社会工作或社会服务作为社会分工体系中的一个组成部分存在并发展，专业化指的是从事社会工作的人具备专业素质，持守专业理念，运用专业方法进行服务。
职业化是专业化的基础，职业化社会工作者是专业化社会服务的提供者。
社会工作职业化与专业化的途径主要有：建立社会工作者职业资格认证制度，设置社会工作者职业岗位，构建社会工作者职业体系，建立社会工作者培训制度，加快推进社会工作者队伍建设等。
加强宣传，整合资源。
目前，我国社会工作教育仍处于起步阶段，人们对于社会工作还存在认识上的偏差。
应进一步加强社会教育，宣传社会工作的价值观念，传播社会工作知识。
加大社会工作的宣传力度，利用广播、电视、报纸、网络等大众传播媒介扩大社会工作的影响力，增强社会工作的社会认知度和认同感，为社会工作发展营造良好的社会环境。
同时，整合社会资源，建立稳定的资金投入模式，确保社会工作稳步推进。
加强社会工作人才培养。
应制定社会工作人才队伍培养规划，明确社会工作人才培养的规模结构、目标任务、政策措施和方法步骤，增强人才培养的系统性和计划性。
推进中国特色社会工作专业教育，加强学科建设，完善学位体系，充分发挥高等院校在社会工作人才培养中的重要作用，培养大批具有专业知识与技能的社会工作专业人才。
有计划、分层次地对社会工作人员进行专业培训。
社会工作硕士论文选题
社会工作硕士论文选题社会工作服务以解决服务对象的各种特殊问题为服务目标，从而减轻和缓解他们的生活压力，帮助服务对象获取必要的社会生活技能，以便让弱势群体更好地融入社会。
下面是带来的关于社会工作硕士论文选题的内容，欢迎阅读参考!社会工作硕士论文选题(一)1. 网络对青年社会化的影响分析2. 网络对青少年人际关系的影响3. 大学生上网需求及其影响因素研究4. 论大学生网络行为特征5. 论社会工作的价值取向6. 社会工作本土化研究7. 加快我国社会工作的职业化进程8. 推进我国社会工作理论方法的系统化与现代化9. 加强社会工作机构的组织建设与制度创新10. 社会工作实践中的伦理议题11. 社会学与社会工作学关系探索12. 论人的社会化13. 社工在我国的地位及其原因14. 浅析社会工作实践应注意的问题15. 中国共产党的群众工作理论与方法对社会工作专业的借鉴16. 社会工作与中国特色的民政工作17. 论中国传统文化对个案社会工作的影响18. 个案社会工作在中国的发展及面对的挑战19. 中国个案社会工作本土化思考20. 个案社会工作理论模式(选择其一)研究21. 如何实现中国团体社会工作的本土化社会工作硕士论文选题(二)1. 论越轨行为与创新的关系2. 民谣及其社会作用探究--从平民视角看社会3. 农村城市化的方式研究4. 农村城镇化中环境保护问题5. 农村留守儿童社会支持网络调查研究6. 农村社会福利政策研究7. 农村社会精英问题研究8. 农村社会礼物流动形式及其社会意义9. 农民工的社会流动研究10. 农民工的住房问题研究浅论农村社会组织管理体制探析11. 浅析青少年犯罪问题的社会工作介入12. 浅析社会工作者的核心竞争力13. 青少年(老年人)社会支持网络研究14. 青少年社会化问题研究15. 青少年吸毒问题研究16. 全球化对文化多元主义的冲击17. 人际关系与社会转型研究社会工作硕士论文选题(三)1. 家庭社会工作在我国的需求调查2. 简析城乡统筹推进城市化的理念研究3. 简析宗教对构建和谐社会的影响4. 教育不平等问题研究5. 街道办事处在社区居委会选举中的失范问题6. 旧城区改造与"文化保护"7. 论社会关系资源在城市反贫困中的运用8. 论网络交往的社会学意义9. 人与社会环境:谁改变了谁?10. 日常生活事件研究11. 如何搞好农村社区文化建设12. 如何构建城市社区中的新型邻里关系13. 如何构建高校和谐的学生社区14. 如何界定主流文化与副文化的界限15. 弱势群体的精神健康研究16. 社会工作在突发公共卫生事件中的介入与作用17. 社会工作者的职业道德浅析18. 社会工作专业本科毕业生就业现状调查分析19. 社会互动与心理健全20. 社会化阶段性失败对人格的影响21. 社会交往类网站对大学生人际交往的影响22. 社会焦虑:一个微观层面的社会问题23. 社会网研究(求职网支持网信息网等)24. 社会信任问题研究25. 社会学视野中的经济问题(劳资市场)26. 社会学视野中的宗教问题27. 社会转型期的城市社区文化的建设28. 救助管理工作中政府社会家庭责任解析29. 科学活动中越轨行为的社会学研究30. 劳动争议的问题与社会工作介入31. 老龄化社会与老年商品的产业化。
国家对社会工作者的规划多元化和专业化
国家对社会工作者的规划多元化和专业化国家民政厅、省委组织部等18部门联合发布关于印发加快推进社会工作者的规划多元化和专业化发展意见的通知，通过强化社会工作顶层设计、健全社会工作服务体系、加快社会工作专业化职业化发展等措施，实现社会工作服务于加强党的领导、保障改善民生、创新社会治理、助力乡村振兴等目标，不断增强社会工作者的规划多元化和专业化在“强富美高”新江苏现代化建设中的获得感幸福感。
基本原则坚持党的领导。
坚持中国特色的社会工作发展道路，加强党对社会工作的领导，筑牢社会工作行业党建基础。
坚持“党管人才”原则，把社会工作专业人才队伍打造成为让党放心、可靠可信可用的专业力量。
坚持专业化方向。
牢固树立专业化发展理念，将专业化作为社会工作可持续发展的核心优势。
加强专业人才培养、专业机构培育、专业服务开展，推动社会工作在服务群众、提升社会治理水平等关键领域发挥专业作用。
坚持统筹推进。
健全党委领导、政府负责、群团助推、社会协同、公众参与的社会工作统筹机制，形成分工协作、齐抓共管、高效顺畅的工作格局。
坚持服务基层。
健全基层社会工作服务网络，运用社会工作专业方法帮助群众解决“急难愁盼”问题，打通为民服务“最后一米”，激发基层社会活力，放大各项惠民政策实效，为各项改革创新提供更大空间。
发展目标到“十四五”末，建成一支数量足、结构优、政治素质好、专业能力强的社会工作专业人才队伍，社会工作专业化、职业化水平显著提升，基本形成服务网络完备、政府购买服务机制健全、“社会工作+慈善+志愿服务”共融互通的社会工作服务体系。
社会工作在巩固党的执政基础，服务“基本民生保障、基层社会治理、基本社会服务”中的专业作用发挥更加充分。
推动社会工作服务中心大局（一）推动社会工作服务巩固党的执政基础。
充分发挥社会工作联系、服务群众的优势特点，让社会工作成为传递党的路线方针政策、传送党和国家温暖、密切党同人民群众血肉联系的桥梁与纽带。
拓展党的群众工作方法，在党的群众工作中进一步融合社会工作的理念、理论和方法，有效提升群众工作水平。
国内社会工作职业化发展现状论文
国内社会工作职业化发展现状论文摘要：文章结合我国社会工作职业化发展现状，剖析了我国社会工作职业化发展过程中的主要问题，进而从明确社会工作的职业领域、健全社会工作机构的管理体制、完善社会工作的法律制度体系等方面进行了策略分析。
关键词：社会工作职业化发展对策社会工作是社会发展到一定阶段的产物，是社会文明进步的重要标志。
所谓社会工作职业化，一般是指在满足人类特定需要基础上的社会工作活动被社会认定为是一种专门的职业领域并获得专业化发展的过程。
社会工作和民政工作有着明显的不同：从服务理念看，民政工作代表党和政府依法行政，依法服务；社会工作则遵循“助人自助”平等”“尊重‘接纳”“案主自决”等专业伦理，更强调和服务对象地位的平等使服务对象能够自立自强。
从服务方式看，现阶段的民政工作主要是救济型救助和服务型救助；而社会工作主要是用个案工作、小组工作、社区工作、社会福利行政等专业方法进行服务型助人。
从服务功能看，现在我国民政工作多侧重于救济性、保障性功能，而国际流行的社会工作更多侧重于福利性、服务性功能。
职业化的社会工作诞生于19世纪末20世纪初。
现在，西方国家社会工作职业化发展已经相当成熟。
在我国，社会工作起步较晚，还没有建立起完整的社会工作职业体系，职业化水平不高，面临着很多问题和挑战。
如何破解这些问题、迎接挑战，需要政府机关、事业团体和其他社会力量共同关注和努力。
一、我国社会工作职业化发展的现实意义社会工作职业化是社会工作发展的重要阶段。
在现代社区管理的运行中，社会工作者起着策划、组织、协调、控制的重要作用。
西方发达国家社会工作的实践表明，社会工作职业化的发展程度和社会工作者的能力、素质成正相关的关系。
社会工作职业化发展状况在很大程度上决定着社区服务工作的效率，进而影响到一个国家战略目标的实现。
因此，我们必须从战略的高度认识社会工作职业化发展的重要性和紧迫性。
(一)社会工作职业化发展有利于应对日益复杂化的社会问题随着我国社会的转型，工业化与城市化速度加快，同时，也伴随着日益复杂的社会问题，如失业、贫困、青少年犯罪等问题，因此，运用专门的理论与方法为人们提供有效的服务成为迫切需要。
我国社会工作职业化的推进策略研究
我国社会工作职业化的推进策略研究作者：李英来源：《成长·读写月刊》2015年第09期【摘要】社会工作的职业化是国家和社会发展的要求所在，也是促进人民生活水平得到进一步提高的必然选择。
因此，为了国家、社会发展的长远利益，必须采取合理的措施加快我国社会工作职业化的发展进程。
【关键词】社会工作职业化一、社会工作职业化发展现状（一）职业化程度低目前在我国，社会工作职业化的发展还处于初期阶段，并没有达到较高的水平，其发展道路上仍然存在许多阻碍性因素，制约着社会工作职业化的发展进程。
社会工作往往与社会道德相挂钩，这种工作带有浓厚的道德性质，社会工作者也被人们誉为具备奉献精神的一类人。
但是，来自于经济、社会的压力却成为了社会工作职业化发展道路上的绊脚石，因为社会工作的展开就必定会经济、社会产生一定的依赖。
我国的社会工作职业化发展水平低，迫切需要采取措施提高其发展水平。
[1]（二）社会公认度低一般来讲，人们对社会工作所持有的态度一般为具备奉献意义的社会公益活动，人们对于它的职业化并没有持有多少重视，并且政府一般认为社会工作的职业化没有必要，维持其发展现状就能够满足它对经济社会发展的贡献作用。
这种观念也是社会工作职业化发展进程上的不利因素，从长久来讲，正是这种不良的观念，才阻碍了我国社会工作的职业化，社会对此缺乏公认的态度就会导致社会工作的职业化缺乏舆论上的动力，难以保证其发展进程。
（三）处于调整的发展时期社会工作的职业化不仅需要社会舆论的支持，更重要的是国家必须对此投入足够的精力，不管是在资金、还是在人力方面，都不能让其处于孤立的发展状态。
因此，为了取得更好的发展效果，国家不仅在思想上重视社会工作的职业化，而且让政府在地方社会工作的职业化方面做出了经济、思想等方面的工作，让我国社会工作的职业化发展渐渐步入了平稳的发展阶段。
二、社会工作职业化所需要的发展条件（一）经济支持不管是何种领域的发展，都需要一定的经济支撑，才能够在具体活动的展开方面获得足够的条件。
全球化背景下中国行政管理面临的十大挑战
八、挑战8：社会工作国际化程度低
与发达国家相比，我国社会工作的国际化程度较低。为提高社会工作国际化 程度，我们需要加强国际交流与合作，学习借鉴国际先进的社会工作理念和方法， 推动我国社会工作的发展。
九、挑战9：社会工作信息化水 平低
九、挑战9：社会工作信息化水平低
当前，我国社会工作信息化水平较低，影响了服务效率和质量。为提高社会 工作信息化水平，我们需要加强信息化建设，建立完善的社会工作信息平台和数 据库，提高社会工作的服务效率和质量。
九、挑战9：社会工作信息化水平低
。只有通过全方位的努力，我们才能推动当代中国社会工作事业的健康发展。
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内容摘要
另外，全球化还带来了国际法律市场竞争的加剧。在国际法律市场中，不仅 有来自发达国家的律师事务所和企业法务部门，还有来自其他发展中国家的法律 机构。这种竞争使得中国法学教育需要培养出更多具备国际竞争力的法律人才， 以适应国际法律市场的需求。
内容摘要
最后，全球化还对中国法学教育的科研工作提出了新的要求。在全球化背景 下，科研工作已经从国内转向了国际。中国法学教育需要加强国际合作，开展跨 国法学研究，提升中国法学在国际上的影响力。
当前，社会工作服务供需不平衡现象较为突出，许多有需要的人群无法得到 及时有效的服务。为缓解社会工作服务供需不平衡现象，我们需要加强社会工作 服务机构的建设，提高服务覆盖面和效率，同时积极引导和鼓励社会力量参与社 会工作服务供给。
五、挑战5：社会工作者职业认 同度低
五、挑战5：社会工作者职业认同度低
八、反腐败与廉政建 设
010 参考内容
内容摘要
全球化作为当今时代的重要趋势，对于各国的经济、政治、文化和社会生活 产生了深远的影响。对于中国行政管理而言，全球化既带来了机遇，也带来了挑 战。在全球化背景下，中国行政管理面临着诸多挑战。本次演示将就其中最为突 出的十大挑战进行探讨。
我国社会工作行业组织的发展现状与未来走向
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我国社会工作行业组织的发展现状
为促进我国社会工作行业组织ห้องสมุดไป่ตู้进一步发展，提出以下对策和建议： 1、加大政策支持力度。政府应出台更多有利于社会工作行业组织发展的政策 措施，提供税收优惠、资金扶持等政策支持，推动社工组织的建设和专业化发展。
我国社会工作行业组织的发展现状
2、加强人才培养。建立健全社会工作专业人才培养体系，加强社工教育和培 训，提高社工的专业素质和服务能力，为社会工作行业组织提供更多优秀的人才 资源。
3、服务深度化与专业化
3、服务深度化与专业化
未来我国IT咨询业将更加注重服务深度化和专业化。随着客户需求的不断复 杂化和多样化，IT咨询机构将需要提供更加深度化和专业化的服务，例如定制化 的解决方案、精细化的业务流程优化等。同时，IT咨询机构也将需要不断提高自 身的专业能力和知识储备，以更好地满足客户需求。
我国社会工作行业组织的发 展现状与未来走向
我国社会工作行业组织的发展现 状
我国社会工作行业组织的发展现状
随着社会工作的专业化、职业化发展，我国社会工作行业组织在数量、规模 等方面取得了显著的增长。根据相关统计数据，截至目前，全国共有各类社会工 作行业组织约5000家，涵盖了社会福利、社会救助、社区建设、公益慈善等多个 领域。这些组织在提供专业服务、传递社会关爱、促进社会和谐等方面发挥着重 要作用。
4、跨界合作与创新
4、跨界合作与创新
未来我国IT咨询业将进一步实现跨界合作与创新。随着科技的发展和市场的 变化，跨界合作将成为一种趋势。IT咨询机构将需要与其他行业的企业、机构等 进行合作，共同推动技术创新和市场拓展。同时，创新也将成为IT咨询机构的核 心竞争力之一，通过创新为客户提供更好的服务和解决方案。
我国社会工作职业化的推进策略
我国社会工作职业化的推进策略一、概述社会工作，作为一种专业的助人活动，在我国的社会发展中扮演着日益重要的角色。
相较于西方发达国家，我国的社会工作职业化发展尚处于初级阶段，面临着诸多挑战与机遇。
社会工作职业化的推进，不仅关系到社会工作的专业地位和服务质量，更对社会和谐稳定、人民福祉提升具有深远影响。
本文旨在探讨我国社会工作职业化的推进策略，以期为相关领域的实践与研究提供参考。
社会工作职业化的推进，涉及到政策环境、教育体系、实践平台等多个方面。
在政策环境方面，需要建立健全社会工作职业化的政策法规体系，明确社会工作的职业地位、职责范围、资格认证等，为社会工作职业化提供制度保障。
在教育体系方面，应加强社会工作专业教育，提升社会工作人才培养质量，为社会工作职业化提供人才支持。
在实践平台方面，应推动社会工作机构建设，拓展社会工作服务领域，提升社会工作服务水平，为社会工作职业化提供实践基础。
同时，我国社会工作职业化的推进还面临着一些挑战。
例如，社会工作职业认知度不高，社会工作人才队伍建设滞后，社会工作机构发展不平衡等。
这些挑战要求我们必须深入研究社会工作职业化的内在规律和发展趋势，积极探索适合我国国情的社会工作职业化推进策略。
我国社会工作职业化的推进是一项系统工程，需要政府、社会、教育机构等多方共同努力。
通过优化政策环境、加强专业教育、推动实践平台建设等措施，我们可以期待我国社会工作职业化取得更加显著的进展，为社会的和谐稳定和人民福祉的提升作出更大贡献。
1. 阐述社会工作职业化的重要性定义简要介绍社会工作职业化的概念，即社会工作从一种志愿性、非正式的活动转变为一种正式职业的过程。
内涵指出职业化包括专业教育、资格认证、职业道德、专业组织等方面。
增强社会信任通过职业化，社会对社工的信任度提高，有利于工作的开展。
促进社会稳定专业社工在解决社会问题、缓解社会矛盾中发挥关键作用。
挑战指出职业化进程中面临的诸如专业人才缺乏、公众认知不足等问题。
社会工作职业化问题及对策探析
社会工作职业化问题及对策探析1. 引言1.1 社会工作职业化问题的背景社会工作职业化问题背景多出现在社会工作的专业标准制定、从业者的素质能力、社会工作服务的评价机制等方面。
在当前国内外社会工作的背景下，社会工作职业化问题成为了困扰社会工作者的一个难题。
对于社会工作职业化问题的研究和解决，将有助于提高社会工作专业水平，推动社会工作事业的发展。
1.2 社会工作职业化的重要性社会工作的职业化是现代社会发展的必然趋势，也是社会工作能够持续发展和提升服务质量的重要保障。
社会工作职业化对于提高社会工作专业水平、规范行为准则、确立职业道德标准、保障服务质量、优化服务体系等方面具有重要意义。
社会工作的职业化可以提高社会工作者的专业素养和服务水平。
通过职业化的培训和规范化的管理，社会工作者能够不断提升自身专业技能和服务能力，更好地满足社会的需求，提供更高质量的服务。
社会工作的职业化有利于建立稳定、可持续的服务体系。
规范的职业化标准和制度可以有效地保障社会工作服务的稳定性，提高服务的连续性和可预期性，为服务对象提供更可靠的帮助。
社会工作的职业化还可以提升社会对社会工作的认可度和信任度。
符合职业伦理和规范的社会工作者能够树立良好的职业形象，增强社会对社会工作行业的信任度，进而推动社会对社会工作的重视和支持。
社会工作的职业化是推动社会工作事业发展的必然选择，对提升社会工作服务水平具有重要意义。
只有不断加强社会工作职业化，才能更好地服务社会，更好地推动社会工作事业的发展。
2. 正文2.1 目前社会工作职业化的现状社会工作人员的专业化程度有待提高。
许多从事社会工作的人员缺乏系统的专业培训和持续的职业发展机会，导致他们在实践中面临着专业知识和技能不足的问题。
社会工作行业缺乏规范和标准。
由于社会工作领域的服务对象和工作内容繁多复杂，缺乏统一的标准和指导，容易导致工作质量参差不齐，影响社会工作的专业形象和声誉。
社会工作行业的社会地位和待遇普遍较低。
试论我国社区社会工作的职业化与专业化
试论我国社区社会工作的职业化与专业化一、本文概述随着社会的快速发展和转型，社区作为社会的微观基础，其重要性日益凸显。
社区社会工作，作为连接政府与民众、专业与实务的桥梁，对于提升社区治理水平、满足居民多元化需求具有不可替代的作用。
在此背景下，探讨我国社区社会工作的职业化与专业化问题，不仅具有重要的理论价值，更是回应现实需求的紧迫任务。
本文旨在全面分析我国社区社会工作的现状与挑战，探讨其职业化和专业化的必要性及可行性。
文章首先界定了社区社会工作职业化和专业化的内涵，分析了当前社区社会工作在职业发展、专业教育、实践服务等方面存在的问题。
随后，结合国内外相关理论与实践经验，提出了推动社区社会工作职业化和专业化的策略与路径。
文章还强调了政府在政策引导、资金支持、人才培养等方面的作用，以及社区社会工作者自身在专业素养提升、实践能力增强等方面的努力。
本文的研究不仅有助于深化对社区社会工作职业化和专业化重要性的认识，也为相关部门和从业者提供了有益的参考和借鉴。
通过推动社区社会工作的职业化和专业化，我们有望构建更加和谐、有序的社区环境，实现社区治理体系和治理能力现代化的目标。
二、社区社会工作的定义与特点社区社会工作，作为社会工作的重要分支，主要指的是以社区和社区居民为服务对象，运用社会工作的专业理念、知识和技能，旨在解决社区问题、满足社区需求、推动社区发展和实现社区和谐的实践活动。
这一领域的工作，不仅涵盖了居民个人的生活问题，也涉及社区整体的结构、功能和发展。
地域性：社区社会工作以特定的地理区域——社区，为工作范围，其服务对象、工作内容和效果评估都紧密围绕社区进行。
综合性：社区社会工作的内容广泛，涉及居民生活的各个方面，如教育、医疗、养老、文化娱乐等，需要综合运用多种社会工作的方法和技巧。
参与性：社区社会工作的一个重要目标是促进社区居民的参与和自治，通过组织各种社区活动，提高居民的社区归属感和责任感。
互动性：社区社会工作者与社区居民之间，以及社区居民之间，需要建立良好的互动关系，共同解决社区问题，推动社区发展。
新时代我国社会工作职业化发展的主要问题及优化路径
一、绪论当前，我国已进入改革开放和社会经济发展的关键时期，经济、政治、社会、文化结构发生翻天覆地的变化。
新时代的变革不仅带来了各种机遇，同时也引发了大量社会问题，急需大量社会工作专职人员协助党和政府化解社会矛盾、解决社会问题、维护社会稳定。
在这样的情况下，社会工作职业化比以往任何时期都要紧迫，但现实社会中存在许多问题和矛盾，成为了社会工作职业化进程中的重大障碍，促使我们不得不努力寻找问题的根源，并研究我国社会工作职业化新的发展路径。
二、社会工作职业化首先，从职业发展角度来看，社会工作职业化的产生和发展最终来自于社会的需要，是现代社会分工的产物，是社会发展到一定程度的必然要求。
[1]因此它具有一定的时代性和社会性。
其次，任何一种科学规范的职业都有其学科专业作为根基。
社会工作专业化程度较高的国家和地区，社会工作已经形成了自己的专业职级体系。
因此社会工作职业化·社会工作研究·新时代我国社会工作职业化发展的主要问题及优化路径谢 超，王 尤（西北大学哲学学院，陕西西安 710069）[摘 要] 我国已经进入中国特色社会主义新时代，在新时代背景下，政治、经济、社会、文化都发生了前所未有的变革。
但伴随发展和变革而来的社会问题也更加凸显，而社会工作在解决这些社会问题的过程中自身也存在一些迫切需要解决的问题和矛盾。
新时代蕴含着新机遇，对社会工作的职业发展而言，同样如此。
本文通过与其他国家对比分析，尝试寻找当下我国社会工作职业化过程中存在的现实矛盾，并探索新时代背景下社会工作职业化发展的新路径。
[关键词] 新时代；社会工作；职业化问题；发展路径中图分类号：C916 文献标识码：A 文章编号：YNZ214-(2020)02-0009-04收稿日期：2020-04-03作者简介：谢超（1996-），男，山西忻州人，西北大学哲学学院在读硕士研究生，研究方向：为社会工作。
王尤（1973-），女，陕西西安人，西北大学哲学学院社会工作系硕士研究生导师，研究方向：社会工作理论与实务、社会工作教育与督导。
中国社会工作发展状况与社会福利政策处境
中国社会工作发展状况与社会福利政策处境一、本文概述本文旨在全面审视中国社会工作的发展状况以及社会福利政策的处境。
我们将首先对中国社会工作的历史演变进行回顾，分析其在不同阶段的特点和发展动力。
随后，我们将深入探讨当前中国社会工作所面临的机遇与挑战，特别是在社会转型背景下，社会工作如何适应和满足社会的多元化需求。
在社会福利政策方面，我们将对中国现行的社会福利体系进行全面的梳理和评价，包括社会保障、医疗保障、教育福利、住房福利等各个方面。
我们将分析这些政策在保障人民基本生活、促进社会公平与和谐方面的作用，以及存在的问题和不足之处。
本文还将关注社会福利政策与社会工作之间的内在联系和互动关系。
我们将探讨如何通过加强社会工作与社会福利政策的协同配合，更好地满足人民日益增长的美好生活需要，推动社会全面进步和人的全面发展。
本文将对未来中国社会工作和社会福利政策的发展方向进行展望，提出相应的政策建议和研究展望，以期为相关政策制定和实践工作提供有益的参考和借鉴。
二、中国社会工作的发展历程中国社会工作的发展历程是一个与国家改革开放、社会转型和经济发展紧密相连的过程。
从新中国成立初期到改革开放前，中国的社会工作主要由政府主导，侧重于社会救助和社区服务，以满足基本民生需求为主。
这一时期的社会工作更多地带有计划经济色彩，专业性和自主性相对较弱。
随着改革开放的深入推进，中国社会工作开始迎来新的发展机遇。
特别是进入21世纪以来，社会工作逐渐从传统的政府主导模式向政府引导、社会参与、专业服务的方向转变。
在这一过程中，社会工作专业化、职业化和本土化成为重要的发展趋势。
专业化方面，中国社会工作逐渐建立起一套完整的理论体系和实践框架，社会工作教育和培训也得到了快速发展。
越来越多的高校开设了社会工作专业，为社会培养了大批专业人才。
同时，社会工作行业协会等组织也相继成立，为社会工作的专业化提供了有力支持。
职业化方面，中国社会工作开始建立起完善的职业体系和认证制度。
论新时期我国社会工作的专业化,职业化
社会工作的专业化，职业化怎样促进中国现有的实际社会工作者的专业化，是一个自社会工作在中国重建以来一直不断讨论的问题。
那些在20世纪上半叶曾经受过社会工作专业教育的专家一开始就提出社会工作专业化的目标。
随着社会工作教育的发展和社会工作专业毕业生出路问题的出现，社会工作专业化问题就更加直接地提上议事日程。
在专业化的途径方面有如下一些有代表性的观点及做法：在职培训论。
在职培训论的观点是通过对现在从事实际社会工作的人进行专业社会工作知识的培训而促使他们走向专业化。
按着这种观点，实际社会工作者部分地不适应现代社会工作要求，既有价值观方面的问题，也有工作方法方面的问题，但是只要通过适当的培训，就能对他们进行必要的补充，就可以使中国的社会工作走向专业化。
更何况，至今没有一种力量可以马上代替这些实际社会工作者的工作，因此，必须通过专业培训使他们逐渐过渡，逐步实现专业化。
专业替代论。
专业替代论把中国社会工作的专业化寄希望于专业社会工作者对原有社会工作模式的替代。
这种观点特别注意现有的实际社会工作在价值观、服务方法等方面表现出的自上而下的行政化特征，指出这种服务实践上具有管理和控制的基本职能，二者又是与政治体制、社会福利体制密切联系在一起的。
只要这些从事社会服务的人员仍生活于政治性的行政框架之内，受官本位、行政化的影响，他们就不可能走向专业化。
因此，中国总体上的社会工作的专业化可能要靠专业社会工作队伍的成长，靠专业人士对非专业人士的逐渐替代来完成。
专业转化论。
专业转化论是指这样一种看法和做法：在社会转型中根据需要设计一些社会工作岗位，来承担某些原有的和新出现的社会服务工作，并对这些从业者进行社会工作专业培训，从而在局部即某些社会工作系统实现社会工作专业化。
由于这些岗位上的工作包括了一些原来的、传统的工作，因此，对这些新岗位从业人员的专业化培训也包含了对原来的行政性社会工作的转化。
专业转化与在职培训的不同之处是：专业转化是以新岗位的设计为基础的，并对那些欲从事该项工作的人进行专业准入衡量，在进入该专业岗位之后进一步对他们进行社会工作专业培训。
社会工作者职业化和专业化的现状及对策
人文历史Human History随着中国经济社会的不断发展，社会公众对社会工作的了解也越来越深入。
它作为一种更加专业的助人活动，能够有效地解决社会运转过程中存在的相关问题，并维持社会秩序，为建设社会主义和谐社会贡献力量，是政府以及企事业单位的重要补充。
但在社会工作发展中，社会工作者的职业化以及专业化发展却成为阻碍社会工作进一步发展的重要因素。
一、社会工作及社会工作者作为一种以利他主义为指导思想的助人服务活动，社会工作由专业的政府部门以及服务机构、志愿者组成，它主要是针对社会公众在日常生产生活中存在的问题以及可能出现的矛盾进行解决的一种服务活动[1]。
首先，社会工作所涉及的领域十分广泛，它包括社会公众生产生活的方方面面，其主体不仅包括人，更包括企事业单位以及人和环境之间的关系；其次，从本质上来讲，作为一种科学的助人服务活动，社会工作在工作中以构建社会主义核心社会为重要目标，其助人的效率以及成果更高[2]。
社会工作者则是社会工作的具体执行人员，它应当具有专业的基础知识以及扎实的科学背景和科学方法，在工作中能够积极利用自身的知识和科学方法向社会公众以及相关主体提供服务活动。
在具体工作中，社会工作者主要通过个案社会工作、小组社会工作和社区工作来完成社会工作。
二、社会工作者的职业化和专业化问题随着中国社会经济的不断发展，社会工作者所面临的问题越来越多，所涉及的领域越来越广泛，其问题的深度也越来越高，这对于社会工作者的工作能力提出了较高的要求，也由此产生出了社会工作者在职业化和专业化发展中的问题。
首先，虽然我国社会工作者目前已经出现了基本的职业化和专业化倾向，但是从整体来看，社会工作者的整体素质依旧参差不齐。
中国经济社会高速发展时期所出现的社会问题都需要更加专业化且更加职业化的社会工作者来提供相应的社会工作服务。
如在新冠疫情背景下，社会公众对社会工作者的要求不仅仅是提供必要的疫情防控措施以及政策讲解，他们更要求社会工作者应当积极运用自身的专业知识向社会公众普及防疫措施的必要性以及疫苗的重要性，并督促社会公众积极履行防疫义务，配合社会工作者完成疫情防控。
我国社会工作专业化、职业化功能及其实现途径
【摘 要】 在和谐社会构建 中，社会工作具有发挥社会服务 、化解社会矛盾 、解决社会 问题的功 能。然而现 实中，社会 工作的价
值基础缺失、专业手段不足、工作 内容单一 ，严重制约着其在社会发展与和谐社会 建设 中的作 用。实现社会 工作功能的基本途径在
于 重 塑价 值 基 础 、强化 专 业 手段 、拓展 工 作 内容 。
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Ａｂｓｔｒａｃｔ： Ｉｎ ｂｕｉｌｄｉｎｇ ｈａｒｍｏｎｉｏｕｓ ｓｏｃｉｅｔｙ， ｔｈｅ ｓｏｃｉａｌ ｗｏｒｋ ｐｌａｙｓ ａ ｓｏ ｃｉａｌ ｓｅｒｖｉｃｅｓ， ｔ ｈｅ ｆｕｎｃｔ ｉｏｎ ｏｆ ｓｏｌｖｉｎｇ ｓｏｃｉａ ｌ ｐｒｏｂｌｅｍｓ． Ｈｏｗｅｖｅｒ， ｔｈｅ ｖａｌｕｅ ｏｆ ｂａｓｉｃ ｄｅｆｉｃｉｅｎｃｉｅｓ， ｌａｃｋ ｏｆ ｐｒｏｆｅｓｓｉｏｎａｌ ｔｏｏｌｓ， ｕｎｉｔａｒｙ ｏｆ ｗｏｒｋ ｃｏｎｔｅｎｔ ｃｏｎｓｔｒａｉｎｔｓ ｓｅｖｅｒｅｌｙ ｒｅｓｔｒｉｃｔｓ ｓｏｃｉａ ｌ ｄｅｖｅｌｏｐｍｅｎｔ ａｎｄ ｈａｒｍｏｎｉｏｕｓ ｓｏｃ ｉｅｔｙ ｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ．Ｓｏ，ｗｅ ｂｅｌｉｅｖｅ ｔ ｈａｔ ｒｅｍｏｄｅｌｉｎｇ ｂａｓｉｃ ｖａｌｕｅ，ｓｔｒｅｎｇｔｈｅｎｉｎｇ ｔｈｅ ｐｒｏｆｅｓｓｉｏｎａ ｌ ｍｅａｎｓ， ｏｐｅｎｉｎｇ ｗｏｒｋ ｃｏｎｔｅｎｔ ａｒｅ ｔｈｅ ｂａｓｉｃ ｗａｙ ｔｏ ａｃｈｉｅｖｅ ｓｏ ｃ ｉａ ｌ ｗｏｒｋ ｆｕｎｃｔｉｏｎｓ．
的公共服务。这种社会性的公共服务与人们的生活息 持 。“社会福利社会化”成为决策者的理 陛选择 ，但这并 息相关 ，已成为现代社会福利体系中的核心组成部分。 不与政府仍要保留向社会弱势群体提供社会服务的职
社会工作者培养、使用、评价、激励制度的建立与完善
社会工作者培养、使用、评价、激励制度的建立与完善韩璟瑞[论文摘要]构建社会主义和谐社会是中华民族的共同理想，建设一支宏大的社会工作人才队伍是构建和谐社会的重要举措。
目前，中国的社会工作方兴未艾，政府、学校、社会组织、社会工作者都在积极推动。
社会工作专业起源于西方，是社会发展到一定阶段的产物，是一门具有普世价值观和专业方法的社会技术。
中国的社会工作必须扎根于本土社会，扎根于社区，社会工作本土化已经成为广泛的共识。
加快推进社会工作职业化、专业化进程，加强社区工作者队伍建设，是当前的重要任务。
社会工作者培养、评价、使用、激励制度的建立与完善，对我国社会工作专业人才队伍的建设有重大意义。
[关键词] 社会工作者岗位设置社会工作人才社会工作者，是指遵循助人自助的价值理念，综合运用社会工作专业知识和方法，为有需要的个人、机构、家庭、社区提供专业社会服务，帮助其发挥自身潜能、调社会关系、解决和预防社会问题、促进社会公正为主要职业活动的专业人员，通常简称“社工”[1]。
随着经济的快速发展与社会结构的不断变迁，我国对专业社会工作人才的需求日益突出。
社会工作主要存在于社会服务领域。
一方面是为困难群众提供社会服务的领域，服务对象有儿童、青少年、妇女、老年人、残疾人、贫困者、失业者、吸毒者；另一方面是在一些特定机构中开展的社会服务，如在大、中小学开展学校社会工作，促进学生身心健康发展；在医院和社区卫生机构开展医疗社会工作，调节医患关系，解决影响健康的心理和社会问题；在监狱和社区开展矫正社会工作，帮助犯罪人员回归主流社会；依托社区或非营利机构开展家庭社会工作，促进家庭和谐；在企业中开展企业社会工作，保护职工权益、协调劳资关系、缓解职业压力、促进员工职业生涯发展等[2]。
一、社会工作人才队伍建设的新形势由于缺乏就业渠道及社会认同度低下等原因，社会工作专业毕业的学生绝大部分并未从事社会工作职业。
与此形成对照的是，我国占主导地位的社会工作具有强烈的行政化色彩，工作人员大多缺乏专业社会工作的知识与技能。
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社会工作职业化在未来道路上是必然的发展形势，对社会的稳定、人们的生活有着密切的关系。
怎样提高社会工作职业的发展，对每个成员都有着不可推卸的责任，社会工作不但具有一定的普遍性，而且自身还存在较强的本土性，因此属于一项非常有意义的活
动方式。
由于人们生活品质得到了大幅度的提升，
因此也让社会工作面临更巨大的挑战，这样就需要相关部门应当对工作管理进行不断的完善，推动社会工作职业化的飞速发展，从而紧跟社会发展的脚步。
笔者依据多年经验，提出相关建议，提供给相关人士，供以参考。
１我国社会工作职业化发展现状１．１本土性不强，缺乏中国特色的社会工作职业化理论当前国外有关社会方面的相关理论知识有很多，然而这些理论只是对于其他国家工作经验而总结出的，虽然逐渐的引入到了国内，但是因为没有较好的呈现出我国优良的文化气息，对职业化进程的发展不适合。
除此之外，因为在某些程度上受到历史的有关影响，我国起步的时间不长，当前还在处于学习和消化其他国家的理论知识，根本没有较好的研究目前发展情况，更没有体现出系统性的理论，所以在一些因素的影响下对实现职业化发展进程带来了制约性。
１．２未从根本上改革政府部门一手包办社会事务的职能从改革开放发展以来，社会主义市场在日益成熟，然而还存在着某些国家和单位一起要肩负着社会的重担习惯还处于根深蒂固的状态，可以理解为是相关部门和有关单位的职能是不会发生变化的，采取行政管理的模式对我国解决社会工作有着重要的意义。
在当前发展形势下，相关部门目前不能开展民办的社会工作。
由于相关部门和相关社会工作没有建立合作的意识，因此职业化进程还处于停滞不前的状态。
国外某些社会工作职业化相关案例说明，倘若想要营造出一个比较完善的系统，光依赖于相关部门和有关单位是不够的，还需要相应的组织一起来构建平台，从而让资源能够达到共享的效果。
１．３工作岗位和职业准入资格不明确社会工作具有一定的专业性，在国外有着成功的案例，而且发展方向也处于成熟阶段。
但是对于社会岗位没有做到准确的定位，而且没有足够的从业标准，因此对于有关行业的人员而言，应当主
要将专业知识做好进一步的提升。
现在存在社会工作专业的学生没有很好的就业率，并且相应的专员也得不到正规的考试，因此没有将此类问题做好恰当的处理，从而对社会的发展带来了一定的制约性。
２加强我国社会工作职业化进程的措施就工作职业化的发展情况来说，倘若想要将社会工作人员的整体品质进行提升，那么就应当要符合我国有关国情，具体方式主要体现在以下几方面来推动社会工作化的发展进程。
２．１建立健全职业培训机构
由于社会竞争的压力让有关部门对个人或者是相关组织面临着更严峻的挑战，只有实力上去了才可以在市场中占有重要的地位，从而发挥出自身的价值。
倘若想让社会工作在社会中占有重要的位置，就一定要经历一个漫长的过程，然而最终目标的实现只靠宣传力度是不够的。
因此相关部门要加大对员工培养的力度。
很多地区都建立了相应的培训机构，但是这些职业培训通常只局限于一些民政系统内部，相对广大社会工作者来说就很难获得职业培训机会，所以目前建立完善的社会工作培训机构促进社会工作
职业化至关重要。
一旦建立并完善了社会工作职业的培训机构设
置，有利于促使从事这项工作的工作者顺利走向岗位，与此同时他们也可以不断接受新观念、新思想，加上日后经常在职场领域不断充电，便可以把握时代发展脉搏与社会工作职业化本身一起成长，从某种程度就又带动了社会工作职业化进程。
２．２合理开发，科学设置岗位
开发和设置社会工作岗位属于社会工作人才队伍整体建设工作中最基础的内容。
当前我国每年都会培养很多社会工作专业毕业的人才，然而就业时他们很多都未从事与此有关的工作，究其原因主要是因为社会上关于社会工作的岗位有限。
俗话说学以致用，但是很多社会专业出身的学生却没有机会从事和它相关的职业，这就促使社会工作的发展在一定程度上受到很大的限制，极其需要受过专职教育方面的人才来促进它的发展。
由此我们可以说社会工作发展尚处于举步维艰的阶段，想要推动它的进一步发展，政府部门一定要提高对开发社会工作岗位的重视，在这方面多下功夫，尽可能的降低政府职能部门负担，这样便可降低政府部门的财政支出。
在开发社会工作岗位时，必须深入调查研究，结合我国国情制定相应的政策与法规，不断明确岗位设置领域、岗位职责以及岗位配备要求，逐步推进岗位的设置工作向前发展。
要制定合理完善的扶持政策，加对大公益性社会团体以及民办社会服务机构的政策支持和资金投入力度，进一步扩宽社会工作人才充分施展他们才能的空间与舞台。
２．３完善职业资质的准入制度
职业资质准入制度主要指为从事这项职业的社会人员所设置的一道准入门槛，不管谁想从事社会工作，都需要经严格的系统学习以及专业训练，并且顺利通过考试与审核，确保合格后才能获取社会工作的从业资格证书。
只有具备这方面证书的人员才可允许从事这方面的工作，如果没有取得相关的资格考试以及执业注册是不允许从事这个行业的。
任何一个行业都有它自身的衡量尺度，一旦丧失衡量的标准很难确保从业人员的质量，这样就会影响到该行业长期的发展。
建立完善的职业资质准入制度，在诸多想从事这方面的人员中进行严格选择，这样就能安排合适的社会工作人员从事这方面的工作，也就可以充分发挥他们的聪明才智，促进这些职业朝着健康稳定的方向发展下去。
３结论
综上所述，我国的发展有着很长的发展历程，同时也让许多行业逐渐朝着成熟的方向发展，社会工作人员属于其中之一，他们也在不断的朝着新时代的方向走去。
工作的职业化进程是一个长时间发展的过程，即使现在已经获得了一些成就，但是依然有着某些缺陷，因此发展中也会有些坎坷，需要更多的相关人员一起携手并进，从而为该行业做出贡献。
参考文献
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[2]马小华.城市化背景下社会工作介入西北少数民族地区的困境及其解决途径研究[J].长沙民政职业技术学院学报，2015(2).
[3]斯芹.民族地区社会管理创新中的社会工作介入研究[J].现代交际，2014(3).
[4]唐斌.中国社会工作职业化研究:现状、特点及反思[J].学习与实践，2014(10).
加快我国社会工作的职业化进程
齐伟华
（白城市洮北区人力资源和社会保障局，吉林白城137000）
摘要：社会工作职业化在未来道路上是必然的发展形势，但是就目前的情形来看，社会职业化的发展步伐还在处于停滞不前的现
状。
对此，本篇文章主要对社会工作发展的基本情况做出合理的分析，对加大社会职业化进程提出了合理化建议，旨在能够促进社会工作
职业化的不断发展。
笔者依据多年经验，
提出相关建议，提供给相关人士，供以参考。
关键词：社会工作；职业化进程；资格１６７··。