2018年银行党风廉政建设工作总结四篇

2018年银行党风廉政建设工作总结四篇
2018年银行党风廉政建设工作总结
当前，由于经济社会迅速发展，制度建设相对滞后，中央强调要更加重视制度建设，健全权力运行制约和监督机制，推进反腐倡廉制度创新。

这是基于反腐败形势的科学判断，对制度建设这个短板的补强，并不意味着教育和监督可以放松。

然而，技术性的制度缺陷是容易解决的，但与人心及社会风气直接相关的时弊却不是靠制度设计能够改变的。

因此，我们要用中国传统的儒家思想来治心，用法律制度来治世，强调公务员的人生、道德操守，才能真正解决反腐倡廉问题。

第一，要在思想上真正解决为什么抓的问题，做到认识到位、思想统一。

对于驾驶领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风，我们要抓好领导干部的党性修养和作风建设。

只有领导干部讲党性、重品行、作表率，才能上行下效，收到身正不令而行之的效果。

反之，如果领导干部党性不纯、作风不正甚至违纪违法，就会纷纷效尤，酿成上梁不正下XXX的恶果。

因此，我们要从抓党性修养这一根本入手，从抓领导干部作风建
设这一关键突破，形成领导干部的龙头示范带动效应，进而从整体上加强党的作风建设，推进政风、行风建设和社会风气建设。

另外，我们还要开展工程建设领域治理工作。

中央针对工程建设领域市场运作不规范、违纪违法案件易发高发等突出问题，专门下发了反腐倡廉的重要文件，旨在促进工程建设项目高效、安全、廉洁运行，保证中央关于扩大内需促进经济平稳较快发展政策措施的贯彻落实，维护人民群众的根本利益，促进科学发展，保持社会和谐稳定。

最后，对党政领导干部实行问责追究制度也是必要的。

问责制有利于加强党政领导干部的管理和监督，有利于增强党政领导干部的责任意识，有利于不断提高党的执政能力和执政水平，有利于更好地贯彻落实科学发展观，有利于加快辰溪新一轮发展。

但需要强调的是，单纯依靠制度来打击腐败是有局限的，必须加强反腐倡廉教育，筑牢防线，才能真正解决反腐倡廉问题。

首先，在工作中要确切地解决问题，明确任务重点。

为了加强领导干部的党性修养和良好作风，我们需要遵循六条原则。

第一，要坚持宗旨观念，以公为立党之本，以民为执政之基，努力解决群众关切的问题。

第二，要提高实践能力，以科学理论指导工作实践，增强应对复杂局面的能力。

第三，要强化责任意识，认真履行职责，全力完成工作任务。

第四，要树立正确的政绩观，按照客观规律谋划发展，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。

第五，要增强党的纪律观念，维护党的团结统一。

第六，要提高领导干部的道德素质，实践人高尚的人生价值。

其次，我们需要对工程建设领域进行专项治理。

首先，要认真自查，抓好整改。

其次，要加强监管，确保工程建设的质量和安全。

第三，要不断深化改革，完善工程建设领域的制度体系。

最后，要坚决查办违法违规案件，维护法律的尊严和公正。

最后，我们需要认真贯彻《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》。

这个规定有四个新特点，首先是将党委系统纳入问责体系，其次是将问责制与党纪政纪处分、刑事处罚紧密地联系起来，第三是对问责决定的公开，第四是明确了党政领导
干部被问责后的考核与使用。

我们应该认真遵守这些规定，加强领导干部的问责制度，维护党的纪律和形象。

在制定和完善党风廉政建设制度方面，我行认真贯彻上级行的要求，制定了具体的实施方案和细则，并严格按照要求落实。

同时，我们还加强了对制度的宣传和培训，确保全员掌握制度要求，做到知晓、理解、遵守、执行。

二、加强党风廉政教育和培训.
我行注重党风廉政教育和培训工作，通过多种形式，如组织专题讲座、开展党风廉政知识竞赛等，加强员工的思想教育和业务培训，提高员工的党性观念和业务素质，增强员工的廉洁自律意识和反腐防腐意识。

三、严格执行廉政纪律，加强监督检查.
我行加强对党员干部和员工的廉政纪律监督，严格执行党风廉政建设各项规定，加强对违纪违规行为的查处和处理。

同时，我们还加强了对重点岗位和关键环节的监督检查，确保制度落实到位，廉洁风险得到有效控制。

四、积极推进反腐倡廉宣传教育.
我行通过多种形式，如开展反腐倡廉宣传月活动、组织廉政文化展览等，积极推进反腐倡廉宣传教育工作。

同时，我们还加强了对媒体的引导和管理，确保宣传工作的准确性和有效性。

五、加强对风险点的防范和治理.
我行加强了对风险点的识别和防范，通过加强内部控制、完善风险管理制度等措施，有效防范和治理了廉洁风险。

同时，我们还加强了对外部合作伙伴的监督和管理，确保合作关系的廉洁性和合规性。

综上所述，上半年我行在党风廉政建设方面取得了一定成效，但也存在一些问题和不足。

下半年，我们将继续加强工作力度，深入推进反腐倡廉工作，确保党风廉政建设工作取得更加明显的成效。

一、在规范领导干部和员工从业行为方面，我们采取了以下措施。

首先，我们对领导班子成员的行为进行规范。

在人事、财务、信贷等重大事项方面，我们坚持民主集中制原则，由班子集体讨论决定，并加强对班子成员的监督检查。

特别是在廉洁自律、禁止以权谋私、以贷谋私等方面，我们更加严格管理。

对于人、权、财敏感的事项，我们坚持集体研究，共同决策。

为增加办事透明度，我们继续落实《两公开、一监督实施细则》，支行政务、财务每季公开，绩效分配等重大问题、敏感问题随时公开，接受群众监督。

其次，对普通员工严格落实年初制定的柜台文明服务方案。

我们在营业大厅置放意见箱，实行大堂经理值班制，行领导轮流坐班，推行行长接待日活动，聘请客户财务人员为我行义务监督员，对我们的服务进行监督。

我们还对全行138名员工进行了认真细致的排查，重点对参与赌博、炒股、大额购买基金等行为进行了重点排查，从严审查，严格把关，确保银行人员不炒股，不染赌。

二、在防范案件方面，我们采取了以下措施。

首先，落实案件防范责任制，支行与部门、部门与员工都签订了安全保卫责任目标责任书和案件防控管理目标责任书，使案件防控工作做到目标化管理，制度化要求。

其次，我们做好重要岗位人员审查工作，主要是通过行为和业务操作风险排查工作进行。

第三，我们深入开展廉政谈话制度，对调换岗位或新提拔的同志都进行提醒谈话，起到了预防诚勉作用。

第四，我们积极开展五大系列活动、效能监察和员工行为排查活动，加强员工的风险防范意识教育，规范员工的照章操作行为。

最后，我们做好
违规行为积分管理工作，组织员工认真研究《建设银行违规行为积分管理实施细则》。

三、在纠风工作方面，通过多年来的教育，我行员工的服务水平已提高到一定程度。

今年以来，我行未接到任何一起客户的服务投诉，支行也未发生吃、拿、卡、要、报及借机请吃、敛财、大操大办等不正之风的问题。

四、为了提升员工的廉政意识，我们将强化员工的人生观、世界观、价值观教育作为主要任务。

7月9日，市分行纪检监察工作会议结束后，我行在7月10日的员工大会上签订了党风廉政建设目标责任书。

我们严
格按照年初的研究计划开展工作，每月组织全行员工集中研究一次，认真组织员工开展廉政研究，确保受教育面达到100%
以上。

要求全行员工研究时要有笔记，并每年至少写两篇研究体会。

每季度出两次黑板报，大力宣传廉政建设工作。

我们组织员工开展警示教育，并开展多种形式的党章和社会主义荣辱观教育，以增强党员的党性，起到好的表率作用。

我们加大宣传教育力度，积极倡导良好的廉政氛围，开展思想道德和法纪教育，抓好重要岗位人员的廉洁自律教育，努力从源头上预防
和治理腐败行为。

我们组织大家研究会议精神，特别对今年任务和五项措施进行重点研究。

为了提高研究效果，我行特制定了《党风廉政建设实施方案》、《2008年党风廉政建设工作量化管理表》和《反腐败抓源头工作实施细则》，制订研究内容和研究时间，确定纪检特派员为研究教育第一责任人，对支行党风廉政研究教育负责。

在实际工作中，我们以认真落实总行《案件防控及整改方案》为重点，积极做好案件防控工作。

支行与部门、部门与员工都签订了《案件防控目标管理责任书》，明确各有关责任人在案件防控中的责任目标及考核奖惩标准。

我们积极组织开展员工行为排查和五大系列活动，教育员工严格照章办事。

我们提醒部门经理要认真履行检查职能，发现问题及时整改，整改不了的要及时上报，严禁隐瞒不报，以避免发生案件。

通过廉政和法制研究教育，我们的干部员工从思想上对党风廉政建设的重要性有了高度认识，提高了员工的自我保护意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。

因此，我们将继续扎实工作，认真落实党风廉政建设责任制。

为了深入开展党风廉政建设工作，我们遵循支部统一领导、党政共管、纪检协调、部门各负其责的原则。

在6月份，我行一把手与各部门负责人签订了党风廉政建设责任目标书，明确了各部门负责人对本部门廉政工作负总责的要求。

支行领导带头以身作则，廉洁自律，自觉贯彻执行上级各项廉政建设规章制度。

我们平时非常重视对各部室目标责任制的检查，支行领导每月都要对各部室履行情况进行抽查，每季还要对各部门进行考核评比，评出优胜单位，对廉政建设差的股室进行通报批评。

这样的责任制的落实，促进了我行廉政建设工作全面开展，在全行形成廉政工作争先创优的良好局面，上半年我行没有发生任何违法违纪问题。

虽然上半年我行廉政建设工作取得了一些成效，但距离上级行要求还有很大差距。

下半年我们将坚持抓研究教育、抓制度建设、抓监督检查、抓考核评比，使我行廉政法纪教育、干部员工队伍的廉洁自律等工作在下半年取得明显成效，向总行纪委交一份满意的答卷。

乡镇干部是我们群众保持血肉联系的重要纽带。

他们的操守行为不仅是个人品德形象的标志，而且更是我们党在群众有无威信、能否成为群众贴心领导者的重要影响因素之一。

今年，我被选派到乌金山镇担任计生副镇长一职。

我认为计生部门不仅是执行国家法律法规的机关，更是为人民服务、谋利益的机构。

只有当八个坚持的表率，旗帜鲜明地当八个反对的楷模，经常自省、自警、自励地修养党性，廉洁从政，勤政为民，努力让老百姓满意，受老百姓爱戴，才能不辜负党和人民对自己的信任。

在日常的工作和生活中，我坚持将自己透明化，让广大群众都用他们雪亮的眼睛监督我的一切，促使我不断进步，成为的忠实实践者。

为了加强思想道德教育，坚定共产主义理想信念，我们将在下半年继续推进党风廉政建设工作。

我们将以教育为主，加强对干部员工的思想教育和道德建设，引导他们始终坚定共产主义理想信念。

同时，我们还将加强制度建设，完善各项廉政制度，为干部员工提供有力的制度保障。

我们将继续加强监督检查，发现问题及时纠正，确保廉政建设工作的落实。

最后，我们还将加强考核评比，对廉政建设工作成效进行全面评估，为下一步工作提供有力的保障。

积极推进反腐倡廉教育，强化党员干部廉政意识
在党风廉政建设工作中，反腐倡廉教育是非常重要的一环。

因此，我积极推进反腐倡廉教育，通过组织廉政党课、廉政谈话等形式，向党员干部宣传党风廉政建设的重要性，强化党员干部的廉政意识，让党员干部时刻保持清醒的头脑，不断提高自我修养，增强自我约束能力，做到廉洁自律，做到让群众满意。

同时，我也注重引导党员干部以身作则，做到廉洁奉公，不为个人私利谋取任何利益，真正做到以人民为中心，为人民服务。

通过这些努力，我所在的银行党风廉政建设工作得到了较好的成效，党员干部的廉政意识得到了进一步提高。

五、加强制度建设，推进党风廉政工作深入开展
制度建设是党风廉政建设工作的重要保障。

在工作中，我注重加强制度建设，建立健全各项制度，明确职责分工，减少权力寻租的空间，防止腐败现象的发生。

同时，我也注重制度执行，对于违反制度的行为，坚决予以纠正，保证制度的严肃性和权威性。

通过这些措施，我所在的银行党风廉政建设工作得到了进一步的深入开展，为银行的健康发展提供了有力的保障。

总之，党风廉政建设工作是党的建设的重要组成部分，是银行发展的重要保障。

在今后的工作中，我们将继续加强党风廉政建设工作，推进反腐倡廉教育，加强制度建设，不断提高党员干部的廉政意识，为银行的发展提供更加坚实的保障。

今年以来，我们办公室以全市政工会议精神为指导，紧密围绕党风廉政建设要求，结合队伍建设实际，突出抓好惩防体系制度建设、纪律作风教育整顿、排查廉政风险等重点工作和任务。

同时，我们结合法制工作实际，对照相应责任，认真开展了纪律作风集中教育整顿活动、队伍正规化建设评估、排查廉政风险、健全防控机制工作和践行科学发展观、推动思想新解放大研究大讨论活动等，完善了党风廉政建设方面的相关规章制度，真正把党风廉政建设责任制落到实处，推动了业务工作和队伍建设。

为确保党风廉政建设取得阶段性成果，我们办公室于年初成立了党风廉政建设领导小组，由党支部书记***担任组长，
党支部副书记XXX任副组长，其他支部成员分工负责，政秘
科长**为联络员。

领导小组设在政秘科，定期进行检查、通报、分析和整改，负责组织领导和实施党风廉政建设工作。

通过多种形式，我们深入研究贯彻会议精神，准确把握社会主义和谐社会、科学发展观的内涵和实质。

我们注重加强对民警宗旨意识、理想信念和民生民本教育，把全体民警的思想行动统一到十七大精神上来，牢固树立社会主义法治理念，夯实打牢执法为民思想，进一步树立以人为本、关注民生的理念。

通过社会主义法治理念教育，我们培养公安民警的法治精神，提高法律意识，进一步打牢执法为民的思想基础，努力做到坚持对法律负责与对党负责、对人民负责的一致性，坚持严格执法、公正执法、文明执法的一致性。

我们要更加关注民意、倾听民声，把公安工作成果更多、更直接地体现在改善民生、惠及百姓上来，使广大民警真正成为平安**、法治**、和谐**的组织者、实践者和推动者。

最后，我们以抗震救灾精神为指引，不断加强党风廉政建设工作，推动业务工作和队伍建设不断提升，为维护社会和谐稳定和人民群众的安全幸福作出更大的贡献。

5月12日，四川省阿坝藏族羌族自治州汶川县发生了8
级强烈地震，给当地人民的生命和财产造成了重大损失。

全市各级公安法制部门积极响应上级公安机关的号召，弘扬一方有难、八方支援的优良美德，积极响应抗震救灾慈善捐款活动，共捐赠善款近*****元。

同时，我们教育广大民警树立无私奉献、舍己为人的价值观，通过组织全体民警收听先进事迹报告、观看各类媒体报道、撰写文学作品等方式进行爱国主义和社会主义教育，大力弘扬万众一心、众志成城、不畏艰险、百折不挠的抗震救灾精神，进一步激励全体民警开拓奋进，不断推动全市公安工作和队伍建设再上新的台阶。

在廉政文化建设方面，我们深入推进，加强反腐倡廉思想政治建设，教育广大民警树立倡廉、守廉、促廉、敬廉的思想意识，自觉抵制各种腐朽思想、腐朽文化侵蚀，为促进全市公安工作又好又快发展提供坚强的思想基础、精神动力和智力支持。

我们开展了廉政主题教育和学廉活动，采取支部研究会、、全体民警大会等形式，认真研究《党章》、领导干部廉洁从政
若干准则等党纪政纪条规。

我们还开展了读书崇廉活动，要求民警尤其是各级领导阅读反腐倡廉方面的书籍和报刊理论文章，撰写研究心得体会，积极反映廉政文化建设的成果。

同时，我们还开展了科室倡廉建设，以廉洁警队建设为抓手，通过廉政教育、监督制约、制度建设等工作，确保各职能科室阶段性实现了四无目标（无执法过错、无责任事故、无有效投诉、无违规违纪）。

最后，我们还开展了纪律作风教育整顿工作，旨在进一步加强纪律作风建设，提高全体民警的纪律观念和遵纪守法意识，确保公安工作的正常运转。

根据XXX和XXX公安机关的文件精神，我们积极组织
了纪律作风集中教育整顿工作。

我们通过召开动员会和全体民警大会，层层动员部署，提高思想认识，将教育整顿活动摆到重要议事日程。

我们要求全体干警结合年度公务员考核、领导干部述职述廉、民主评议党员和全面推进2017年全市公安工
作的总体要求，切实抓紧、抓好、抓实、抓细。

我们通过各职能科室集中研究和民警自学、采取纸质文件通读和网上资料搜索等多种形式和载体开展教育和研究，有针对性地开展各种教育，认真反思存在的问题，并按照有什么问题就重点治理什么
问题，什么问题突出就重点解决什么问题的原则，加强了内务管理和考核工作，有效巩固了工作成果。

我们与每位民警签订了党风廉政建设目标责任书、五条禁令责任书等，把五条禁令、三条铁规等廉政纪律贯穿于党风廉政建设工作始终，落实到每一位民警。

我们落实风险教育，把开展排查廉政风险、健全防控机制工作作为全面推进惩防体系制度建设的切入点，作为深入开展创四无活动、争创廉洁警队的突破口和重要载体，深入排查影响权力正确行使的廉政风险事项，认真查找思想道德风险、制度机制风险和权力职责风险，采取针对性、实效性措施，有效防范、化解或消除廉政风险，促进广大民警规范执法、廉洁执法。

我们进一步强化内部监督和管理，不定期地分析队伍现状，随时掌握民警的思想动态，及时发现和遏制各种苗头性倾向性的问题的发生。

我们树立公安**部门和公安**民警的新形象，形成良好工作氛围和廉政工作机制，推动公安法制工作科学发展、创新发展、和谐发展。

上半年，全办无违法违纪、违反铁规禁令的案事件发生。

总的来说，上半年以来我们在落实党风廉政建设工作方面取得了一定的成绩，但对照市局的要求还存在一定的差距，特
别是在队伍中还存在一些苗头性、倾向性问题。

我们需要进一步提升整体法律素养、增强整体工作能力、树立整体研究意识、创新意识、服务意识和争先意识等。