扶贫包联干部工作制度

扶贫包联干部工作制度
一、总则
为了更好地贯彻落实党中央、国务院关于脱贫攻坚的重大决策部署，加强对扶贫包联工作的组织领导，提高扶贫包联工作的实效，制定本制度。

二、工作原则
1. 坚持党的领导。

充分发挥党组织在扶贫包联工作中的领导核心作用，确保扶贫包联工作始终紧密围绕党的中心工作来展开。

2. 坚持精准扶贫。

根据贫困人口的具体情况，制定有针对性的扶贫措施，确保扶贫资源用到刀刃上。

3. 坚持群众路线。

广泛动员和组织群众参与扶贫包联工作，充分发挥群众的主体作用，确保扶贫包联工作取得实效。

4. 坚持常态长效。

建立健全扶贫包联工作长效机制，确保扶贫包联工作制度化、规范化、常态化。

三、工作内容
1. 包联干部要认真落实扶贫政策，了解掌握包联户的基本情况，针对性地制定扶贫计划，确保扶贫政策落地生根。

2. 包联干部要定期走访包联户，及时了解掌握包联户的生产生活状况，帮助解决实际问题。

3. 包联干部要积极引导包联户发展产业，帮助包联户提高收入，实现稳定脱贫。

4. 包联干部要协助有关部门做好扶贫资金和项目的监管工作，确保扶贫资金和项目发挥最大效益。

5. 包联干部要组织开展扶贫宣传教育活动，提高包联户的自我发展能力。

6. 包联干部要及时向上级反映包联工作中发现的问题，推动问题及时解决。

四、工作制度
1. 定期汇报制度。

包联干部要定期向上级汇报扶贫包联工作情况，及时反映包联户的生产生活状况和扶贫政策落实情况。

2. 工作台账制度。

包联干部要建立健全工作台账，详细记录扶贫包联工作情况和
包联户的基本信息。

3. 考核评价制度。

对包联干部的工作实行考核评价，评价结果作为干部选拔任用
的重要依据。

4. 责任追究制度。

对不履行职责、工作不力、造成严重后果的包联干部，依法依
规追究责任。

五、工作保障
1. 加强组织领导。

各级党委和政府要加强对扶贫包联工作的组织领导，确保扶贫
包联工作落到实处。

2. 落实工作经费。

为包联干部提供必要的工作经费，确保扶贫包联工作正常开展。

3. 提供培训和指导。

对包联干部进行扶贫业务培训，提高包联干部的业务素质和
工作能力。

4. 加强宣传引导。

广泛宣传扶贫包联工作中的先进典型和成功经验，营造良好的
舆论氛围。

六、附则
本制度自发布之日起施行。

如有未尽事宜，由扶贫包联工作主管部门负责解释。